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Por Ángel Domínguez Motivados por la superación laboral y personal, Angela María Rodríguez Maza y Andrés Gómez, buscaron el pasado 27 de junio acreditar el Examen Único de bachillerato para obtener su certificado de estudios y aspirar a un mejor puesto laboral. Angela María Rodríguez Maza, busca ascender al puesto de asesor de ventas de taqui- lla, debido que actualmente se encuentra contratada como responsable de la tiendita de la empresa Transpaís. “Necesito terminar la prepa- ratoria para poder ascender a un puesto más alto en la empresa que trabajo, porque quiero tener un mejor puesto”, dijo Rodríguez Maza. Explicó que en todos los luga- res a los que acudió en busca de una oportunidad laboral, le cerraban la puerta porque no tenía la preparatoria terminada, y ahora que ya tiene un trabajo buscará ascender de puesto. Además, manifestó que concluir el bachillerato es un logro personal, mismo que es representa también un ejemplo de vida y superación para sus hijos. Mientras que, Andrés Gómez, decidió aprovechar esta opor- tunidad para terminar el bachi- llerato general y continuar sus estudios universitarios. “Quiero seguir estudiando y obtener una ingeniera, pero no puedo hacerlo, porque tengo una carrera técnica en Electrónica Industrial”, añadió Gómez. Señaló que actualmente se encuentra trabajando en el aeropuerto como Técnico de Mantenimiento, por el grado de estudio que antes se recibía al terminar el bachillerato. Expresó que cuando estudió la preparatoria no habían más oportunidades de superación, como ahora que están las carre- ras profesionales, por eso, buscó la manera de tener un bachillera- to general que se lo permitiera. mpresarial EL MAÑANA DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas las finanzas & negocios en expansión Educación, complemento de la economía de México > Base para desarrollo económico global < Por Juan Gilberto Banda [email protected] E l ser humano ha crea- do y generado grandes riquezas con los factores tierra, trabajo y capital, que por lo regular está expresado en tecnología de uso privilegiado, pues sólo unos cuantos países tienen acceso a ella. Por estos desequilibrios, afirma Alberto Esteban Arellano Rodríguez, maestro en ciencias de la educación y catedrático de la Universidad Tamaulipeca, nos enfrentamos a una diferencia entre los poseedores de rique- za, y los que carecen de ella, de tal manera que no se puede concebir un desarrollo econó- mico global sin que todos los niños y jóvenes de México puedan completar una educa- ción de buena calidad como mínimo. Si bien, dice, la concentra- ción del ingreso no se puede resolver con esta medida, tam- poco podemos considerar a un mundo desarrollado con un recurso humano fuera del esquema educativo y de salud. Apunta que además de llevar la alfabetización de los adultos al 100%, reducir la corrupción, aumentar la efi- ciencia de la educación y for- talecer el gasto público dentro de un esquema de crecimiento nacional coherente para que estos cambios sean sólidos, podemos considerar que las inversiones en la educación básica darán rendimientos de corto y mediano plazo a nivel económico y social. Sin embargo, anotó, la educación superior traerá como consecuencia la inno- vación tecnológica que los países requieren para salir del subdesarrollo e integrarse a la competencia mundial del mercado global y más aún en el entorno de la generación de nuevas fuentes de energía. Por ello, la universidad debe asumir su papel de líder y promotora de cambio en una sociedad que le reclama su tra- bajo como fuente de conoci- miento en el marco económico y cultural entendida como todo aquello que el ser humano ha sido capaz de crear y que no estaba en su ecosistema. La educación superior, destaca el maestro Arellano Rodríguez, juega un papel importante en la formación de profesionales que den solu- ción creativa tanta en el ámbito económico, como el social, de corto, mediano y largo plazo. Por último apunta que hoy en día el mundo actual se enfrenta a una degradación social y ambiental que deman- da una educación que aporte conocimientos, producción y transmisión de tecnología, con la misión de vincular el entorno social y científico, para mejorar el entorno eco- nómico de un país y saciar las múltiples necesidades actuales de México. No se puede concebir un desarrollo económico global sin preparación EL MAÑANA / Archivo EL MAÑANA / Ángel Domínguez REALIDAD. Hoy en día el mundo actual se enfrenta a una degradación social y ambiental que demanda una educación que aporte conocimientos, producción y transmisión de tecnología. Por Carlos Tovar [email protected] El compromiso por la educación ha llevado a la Universidad del Norte de Tamaulipas (UNT) a extenderse por todo el Estado, logrando instalar más de 25 cam- pus en diferentes municipios. Al día de hoy es la casa uni- versitaria con mayor presencia en Tamaulipas, afirmó el rec- tor de la institución Francisco Chavira Martínez, con el fin de abatir dificultades de moviliza- ción de los estudiantes. En entrevista con este medio declaró que desde el inicio de la UNT, se planteó una plataforma educativa de alto rendimiento, en el que se da privilegio a las ganas y el compromiso del estu- diante, buscando la superación del individuo de manera aca- démica y con responsabilidad ciudadana. Tan sólo en el año 2014 se abrieron los campus Camargo, Miguel Alemán, San Fernando, Díaz Ordaz y Padilla, y se suma- ron Ciudad Victoria y algunos otros. Sin embargo, la visión de la UNT es ir más allá, contemplan- do la instalación de un campus en cada una de la ciudades tamaulipecas. El rector Chavira Martínez expresó que el objetivo de la ins- titución es proporcionar tiem- pos flexibles, para que algunos estudiantes que busquen seguir con su preparación a la par del desempeño laboral, encuentren el apoyo de sus catedráticos. Aunado a ello, también existen planes con horarios y calendarios escolarizados, para aquellos estudiantes que afor- tunadamente tienen el tiempo completo disponible para sus estudios. “Tenemos carreras van- guardistas como la carre- ra de Ingeniero Petrolero, Energías Alternas, Licenciado en Comercio Internacional y Aduanas, Ciencias de la Educación, Tecnologías de Educación y Tecnologías de la Información”, subrayó. Ninguna universidad de Tamaulipas tiene mayor presencia en el Estado como UNT COBERTURA. Más de 25 campus en todo Tamaulipas, representan el compromiso de la UNT. APLICAN. A través del Examen Único más de tres mil habi- tantes han obtenido sus certificados de estudios. Examen Único rinde frutos en la clase trabajadora Comprueba ICETT ser herramienta necesaria para alcanzar metas Por Ángel Domínguez Más de tres mil ciudadanos han logrado concluir su bachillerato a través del Examen Único, que se aplica cada tres meses en el Instituto de Ciencias y Estudios Tecnológicos de Tamaulipas (ICETT). Miguel García Carvajal, direc- tor del instituto, expresó que la mayoría de las personas que han aprovechado esta oportunidad para culminar sus estudios son de clase trabajadora. El pasado sábado 27 de junio, en las instalaciones del ICETT, se efectuó la décima cuarta aplica- ción de esta evaluación, en donde se presentaron 217 personas bus- cando obtener su certificado de bachillerato. “Cada vez vemos más la acep- tación de la población, más de la clase trabajadora, quienes son los que aprovechan esta oportuni- dad para mejorar sus condicio- nes laborales en las empresas que trabajan”, dijo García Carvajal. Destacó que empleados de maquiladoras, empresas pri- vadas de seguridad, de centros comerciales, de autoservicio, y hasta de dependencias guberna- mentales, han acudido a presen- tar el Examen Único. Y es que el Examen Único se ha convertido en una herra- mienta necesaria para concluir el bachillerato y de esta manera escalar posiciones en sus centros laborales. El director del ICETT, sostu- vo que en las últimas aplicacio- nes las personas han logrado un 98 por ciento de acreditación, haciendo que casi todos obten- gan en tan sólo tres meses su certificado de estudios. “Con la capacitación previa que se les brinda a los intere- sados, se busca que recuerden conceptos académicos para que cuando presenten el examen no se les complique”, añadió García Carvajal. Invitó a los trabajadores mayores de 21 años que aún no terminan de estudiar la prepara- toria, aprovechen las inscripcio- nes para la siguiente evaluación que se presentará en el mes de septiembre. Para mayores informes pue- den acudir a la calle Pedro J. Méndez número 380 de la zona Centro, o bien, comunicarse al teléfono 922-37-88. Cada vez vemos más la aceptación de la clase trabajadora, quienes son los que aprovechan esta oportunidad para mejorar sus condiciones laborales en las empresas que trabajan”. Miguel García Carvajal, Director del ICETT La educación es la base de la superación QUERER ES PODER. Angela María Rodríguez Maza, deci- dió terminar la preparatoria para ascender a asesor de ventas de taquilla en Transpaís. HACIA EL FUTURO. Andrés Gómez, busca estudiar una ingeniería en electromecánica o mecatrónica. EL MAÑANA / Ángel Domínguez

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Page 1: Empresarial 2015/07/05

Por Ángel Domínguez

Motivados por la superación laboral y personal, Angela María Rodríguez Maza y Andrés Gómez, buscaron el pasado 27 de junio acreditar el Examen Único de bachillerato para obtener su certificado de estudios y aspirar a un mejor puesto laboral.

Angela María Rodríguez Maza, busca ascender al puesto de asesor de ventas de taqui-lla, debido que actualmente se encuentra contratada como responsable de la tiendita de la empresa Transpaís.

“Necesito terminar la prepa-ratoria para poder ascender a un puesto más alto en la empresa que trabajo, porque quiero tener un mejor puesto”, dijo Rodríguez

Maza.Explicó que en todos los luga-

res a los que acudió en busca

de una oportunidad laboral, le cerraban la puerta porque no tenía la preparatoria terminada,

y ahora que ya tiene un trabajo buscará ascender de puesto.

Además, manifestó que concluir el bachillerato es un logro personal, mismo que es representa también un ejemplo de vida y superación para sus hijos.

Mientras que, Andrés Gómez, decidió aprovechar esta opor-tunidad para terminar el bachi-llerato general y continuar sus estudios universitarios.

“Quiero seguir estudiando y obtener una ingeniera, pero no puedo hacerlo, porque tengo una carrera técnica en Electrónica Industrial”, añadió Gómez.

Señaló que actualmente se encuentra trabajando en el aeropuerto como Técnico de

Mantenimiento, por el grado de estudio que antes se recibía al terminar el bachillerato.

Expresó que cuando estudió la preparatoria no habían más

oportunidades de superación, como ahora que están las carre-ras profesionales, por eso, buscó la manera de tener un bachillera-to general que se lo permitiera.

mpresarialEL MAÑANA DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas

l a s f i n a n za s & n e go c i o s e n ex pa n s i ó n

Educación, complemento de la economía de México

>Base para desarrollo económico global <

Por Juan Gilberto [email protected]

E l ser humano ha crea-do y generado grandes riquezas con los factores

tierra, trabajo y capital, que por lo regular está expresado en tecnología de uso privilegiado, pues sólo unos cuantos países tienen acceso a ella. Por estos desequilibrios, afirma Alberto Esteban Arellano Rodríguez, maestro en ciencias de la educación y catedrático de la Universidad Tamaulipeca, nos enfrentamos a una diferencia entre los poseedores de rique-za, y los que carecen de ella, de tal manera que no se puede concebir un desarrollo econó-mico global sin que todos los niños y jóvenes de México puedan completar una educa-ción de buena calidad como mínimo.

Si bien, dice, la concentra-ción del ingreso no se puede resolver con esta medida, tam-poco podemos considerar a un mundo desarrollado con un recurso humano fuera del esquema educativo y de salud.

Apunta que además de llevar la alfabetización de los adultos al 100%, reducir la corrupción, aumentar la efi-ciencia de la educación y for-talecer el gasto público dentro de un esquema de crecimiento nacional coherente para que

estos cambios sean sólidos, podemos considerar que las inversiones en la educación básica darán rendimientos de corto y mediano plazo a nivel económico y social.

Sin embargo, anotó, la educación superior traerá como consecuencia la inno-vación tecnológica que los países requieren para salir del subdesarrollo e integrarse a la competencia mundial del mercado global y más aún en el entorno de la generación de nuevas fuentes de energía.

Por ello, la universidad debe asumir su papel de líder y promotora de cambio en una sociedad que le reclama su tra-bajo como fuente de conoci-miento en el marco económico y cultural entendida como todo aquello que el ser humano ha sido capaz de crear y que no estaba en su ecosistema.

La educación superior, destaca el maestro Arellano Rodríguez, juega un papel importante en la formación de profesionales que den solu-ción creativa tanta en el ámbito

económico, como el social, de corto, mediano y largo plazo.

Por último apunta que hoy en día el mundo actual se enfrenta a una degradación social y ambiental que deman-da una educación que aporte conocimientos, producción y transmisión de tecnología, con la misión de vincular el entorno social y científico, para mejorar el entorno eco-nómico de un país y saciar las múltiples necesidades actuales de México.

No se puede concebir un desarrolloeconómico global sin preparación

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� REALIDAD. Hoy en día el mundo actual se enfrenta a una degradación social y ambiental que demanda una educación que aporte conocimientos, producción y transmisión de tecnología.

Por Carlos [email protected] compromiso por la educación ha llevado a la Universidad del Norte de Tamaulipas (UNT) a extenderse por todo el Estado, logrando instalar más de 25 cam-pus en diferentes municipios.

Al día de hoy es la casa uni-versitaria con mayor presencia en Tamaulipas, afirmó el rec-tor de la institución Francisco Chavira Martínez, con el fin de abatir dificultades de moviliza-ción de los estudiantes.

En entrevista con este medio declaró que desde el inicio de la UNT, se planteó una plataforma educativa de alto rendimiento, en el que se da privilegio a las ganas y el compromiso del estu-diante, buscando la superación del individuo de manera aca-

démica y con responsabilidad ciudadana.

Tan sólo en el año 2014 se abrieron los campus Camargo, Miguel Alemán, San Fernando, Díaz Ordaz y Padilla, y se suma-ron Ciudad Victoria y algunos

otros.Sin embargo, la visión de la

UNT es ir más allá, contemplan-do la instalación de un campus en cada una de la ciudades tamaulipecas.

El rector Chavira Martínez

expresó que el objetivo de la ins-titución es proporcionar tiem-pos flexibles, para que algunos estudiantes que busquen seguir con su preparación a la par del desempeño laboral, encuentren el apoyo de sus catedráticos.

Aunado a ello, también existen planes con horarios y calendarios escolarizados, para aquellos estudiantes que afor-tunadamente tienen el tiempo completo disponible para sus estudios.

“Tenemos carreras van-guardistas como la carre-ra de Ingeniero Petrolero, Energías Alternas, Licenciado en Comercio Internacional y Aduanas, Ciencias de la Educación, Tecnologías de Educación y Tecnologías de la Información”, subrayó.

Ninguna universidad de Tamaulipas tiene mayor presencia en el Estado como UNT

� COBERTURA. Más de 25 campus en todo Tamaulipas, representan el compromiso de la UNT.

� APLICAN. A través del Examen Único más de tres mil habi-tantes han obtenido sus certificados de estudios.

Examen Único rinde frutos en la clase trabajadoraComprueba ICETTser herramientanecesaria paraalcanzar metas

Por Ángel Domínguez

Más de tres mil ciudadanos han logrado concluir su bachillerato a través del Examen Único, que se aplica cada tres meses en el Instituto de Ciencias y Estudios Tecnológicos de Tamaulipas (ICETT).

Miguel García Carvajal, direc-tor del instituto, expresó que la mayoría de las personas que han aprovechado esta oportunidad para culminar sus estudios son de clase trabajadora.

El pasado sábado 27 de junio, en las instalaciones del ICETT, se efectuó la décima cuarta aplica-ción de esta evaluación, en donde se presentaron 217 personas bus-cando obtener su certificado de bachillerato.

“Cada vez vemos más la acep-tación de la población, más de la clase trabajadora, quienes son los que aprovechan esta oportuni-dad para mejorar sus condicio-nes laborales en las empresas que trabajan”, dijo García Carvajal.

Destacó que empleados de maquiladoras, empresas pri-vadas de seguridad, de centros comerciales, de autoservicio, y hasta de dependencias guberna-mentales, han acudido a presen-tar el Examen Único.

Y es que el Examen Único se ha convertido en una herra-mienta necesaria para concluir el bachillerato y de esta manera escalar posiciones en sus centros laborales.

El director del ICETT, sostu-vo que en las últimas aplicacio-nes las personas han logrado un

98 por ciento de acreditación, haciendo que casi todos obten-gan en tan sólo tres meses su certificado de estudios.

“Con la capacitación previa que se les brinda a los intere-sados, se busca que recuerden conceptos académicos para que cuando presenten el examen no se les complique”, añadió García Carvajal.

Invitó a los trabajadores mayores de 21 años que aún no terminan de estudiar la prepara-toria, aprovechen las inscripcio-nes para la siguiente evaluación que se presentará en el mes de septiembre.

Para mayores informes pue-den acudir a la calle Pedro J. Méndez número 380 de la zona Centro, o bien, comunicarse al teléfono 922-37-88.

Cada vez vemos más la

aceptación de la clase trabajadora, quienes son los que aprovechan esta oportunidad para mejorar sus condiciones laborales en las empresas que trabajan”.

Miguel García Carvajal,Director del ICETT

La educación es la base de la superación

� QUERER ES PODER. Angela María Rodríguez Maza, deci-dió terminar la preparatoria para ascender a asesor de ventas de taquilla en Transpaís.

� HACIA EL FUTURO. Andrés Gómez, busca estudiar una ingeniería en electromecánica o mecatrónica.

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Soria Natural se con-vierte en el produc-tor de referencia de la medicina naturalPor Vidal MatéEL PAÍSAntonio Esteban es perito industrial de profesión, aprendió de su padre en los campos de Alsasua a conocer y recolectar plantas con propieda-des terapéuticas que constituían un segundo botiquín en la casa familiar. Por eso, cuando en 1982 la crisis le sorprendió dirigiendo una fábrica de cajas de cambio para vehículos industriales en la peque-ña localidad soriana de Garray, no se lo pensó dos veces para volcarse en lo que hasta entonces sólo había sido una afición. En compañía de dos socios, fundó la sociedad coo-perativa Dayton. “Nuestra primera inversión para el desarrollo de la actividad fue la compra de unas hoces para la recogida de hierbas en los campos”, señala Esteban.

En una primera fase, el trabajo se limitaba a preparar las hierbas y colocarlas en bolsas de plástico para su comercialización. Dos años más tarde, la cooperativa se tuvo que disolver, situación que empujó a Esteban a iniciar en solitario su proyecto de Soria Natural con la puesta en marcha de una pequeña factoría dedicada a la recolección y transformación de plantas medici-nales. Este nuevo enfoque ha lleva-do a la compañía a convertirse en un destacado laboratorio en medicina natural y una de las referencias del sector. Con una facturación de 40 millones de dólares, el objetivo es llegar a unas ventas de 100 millones en cinco años, momento en el que su presidente y propietario se plantea sacar la empresa a Bolsa.

Uno de los pilares más importan-tes en el desarrollo de Soria Natural, según Esteban, es su vocación por la calidad desde la investigación y la innovación. En este sentido, la sociedad destina sistemáticamente el 5% de la facturación al desarrollo de nuevos productos. Soria Natural dispone en su planta de Garray de más de 30.000 metros cuadrados con un laboratorio. También tiene otro centro similar en la localidad mexicana de Querétaro. La empresa acometió en los últimos años una inversión de 10 millones para la producción de alimentos especia-les destinados a personas con algún tipo de intolerancia a diferentes componentes, como es el caso de los celiacos. A este desembolso hay que añadir otros 10 millones para la compra del laboratorio Homeolab.

Soria Natural tiene más de 600 trabajadores y un elevado porcenta-

je de los mismos es personal cuali-ficado. En la plantilla hay 70 titula-dos superiores: químicos, biólogos, médicos, veterinarios e ingenieros agrónomos. Esteban presume de la dedicación de sus trabajado-res señalando que el absentismo laboral solo supone el 0,2%, con-secuencia de una política de remu-neración donde una parte impor-tante va ligada al cumplimiento de objetivos. Soria Natural colabora con profesionales de diferentes centros hospitalarios que practi-can la medicina convencional. En esta línea, la compañía mantiene víncu los con centros sanitarios de Navarra, Santiago de Compostela, Valencia, Madrid o Salamanca. En este último caso, con un programa para investigar sobre el cáncer. En el marco de estos acuerdos, Esteban destaca que, tras más de una déca-da de trabajos, ha sido la primera empresa en Europa en lograr el cultivo ecológico del ginseng en tierras sorianas a partir de plantas procedentes de Corea.

Soria Natural tiene su cuartel general en un paraje a 1.200 metros de altitud que se nutre del frío clima de la meseta castellana y la escasa contaminación ambiental. En este entorno, la compañía hizo una apuesta por el cultivo directo de una parte importante de las plantas que necesita. Actualmente, el 50% de sus necesidades de materia prima proceden de la importación. En el campo soriano, la empresa culti-va más de 70 especies de plantas de secano y de regadío, a lo largo de casi 400 hectáreas. Con estos mimbres, trabaja en una veintena de líneas de productos naturales que suman cerca de 700 referencias.

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La empresa funciona con tres tipos de oferta: productos de dietética y fitoterapia dirigidos a los herbola-rios; alimentación ecológica (desde bebidas vegetales hasta hambur-guesas y productos especiales para personas con intolerancias), y productos de homeopatía distri-buidos en farmacias con otros de última generación procedentes de sus laboratorios, donde se trata de conjugar la medicina natural con la convencional.Esteban, que tiene ya más de 70 años y es uno de los consumidores más fieles de sus propios productos, se prepara concienzudamente para poner a su empresa en el mercado bursátil. Con el dinero que recaude con esta operación, tiene la ilusión de poner en marcha una fundación a través de la cual devolver a la socie-dad lo mucho que dice haber reci-bido para atender los problemas de salud de personas que no dispongan de recursos.

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Page 4: Empresarial 2015/07/05

EMPRESARIAL EMP4 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m. EMPRESARIAL EMP5 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

• Bachelor’s Degree CPA• 1 to 3 years manufacturing Experience• Good Working knowledge of ERP Systems (SAP) and TRESS is a must.• Accounts Payable Experience 1-3 year experience, Banking, Payroll, Reconciliations and DIOT (Mexican SAT) Electronic Invoicing• Fluent English (80% verbal and written)• Attention to detail and possess analytical skills

• Bachelor’s Degree LAE, LRI• 3 to 5 years Experience• TRESS Knowledge • Fluent English (80% verbal and written)• Support employee’s activities • Responsible for communications at plant

• Ability to multi-task, work under pressure and meet deadlines• Strong communications skills at all levels• Team Work

• Administrative Bachelor Degree • Bilingual• Customer Service• Communication to all levels• Multitask• High sense of responsibility

SE OFRECE:

• Salario altamente competitivo • Oportunidades de crecimiento • Beneficios superiores a los de la Ley.• Excelente ambiente de trabajo.

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VALEO SISTEMAS ELECTRÓNICOS, S. DE R.L. DE C.V.Valeo is one of the world’s leading automotive suppliers, and we are currently seeking for strong candidates for the following positions:

Methods Engineer Sr.Requirements:• At least 5 years of experience in the automotive industry.• Experience in handle projects, new products.• Skills on project management, lean manufacturing, process equipment standardization and diverse ways of work, poka yoke, DFMEA, PFMEA are required. • New products introduction experience on automotive industry• Manufacturing methods definition.• Make Vs Buy analysis.• Budget management. • Lean Manufacturing workshops leadership.• Experience in problem solving.• Very organized, and availability to travel.• Degree on industrial engineering, electronics, Mechatronics or Electromechanics Engineering..• Bilingual English & Spanish required.

Molding Maintenance Engineer

Requirements:• At least 5 years of experience in the automotive industry.• Minimum 3 years experience as a maintenance engineer in plastic injection machines.• Experience in installation of new equipment and machinery• Experience in routine maintenance & inspections, including PPM.• Experience in repair and maintain Injection machines and mechanical equipment such as conveyors systems, hydraulic equipment, pneumatic equipment, compressors, chillers, dryers, and/or cooling towers.• Knowledge in maintenance documentation engineering reports.• Experience evaluate/identify and carry out improvements to machinery and factory. • Experience work closely with shift personnel.• Experience work directly with suppliers and service engineers.• Knowledge in repair breakdowns in a safe & time efficient manner.• Knowledge of electrical, pneumatic & hydraulic fault finding.• Be fully conversant with all schematic drawings.• Ideally the candidate would be from a plastic manufacturing background or a high volume production environment, with the understanding of meeting targets and deadlines.• Experience maintaining and troubleshooting Injection Molding Machines.• Experience maintaining and troubleshooting Injection Molding Robots. • Experience in Hydraulics, Electrical, Pneumatic, PLCs and Electronics.• Experience with Servo Motors.• Engineer Degree required.• Bilingual English & Spanish required.

Plastics-Molding SQA Commodity Engineer

Requirements/skills/knowledge/experience:• 5 years experience working in Automotive industry of 5 years.• 5 years experience in Plastics finishing-Molding Process. • Experience working directly with supplier or customer related to quality issues.• Knowledge in tool design & preventive maintenance (desired). • Knowledge in APQP• Knowledge and handling demonstrated in PPAP/PFMEA/SPC/MSA/CP• Knowledge in solving problem methodologies.• Availability to travel• Analytical, Work oriented, Multi-task, good skill communication to all levels.• Bachelor Degree: Industrial-Process Engineer.• Bilingual: English & Spanish required.

Quality EngineerRequirements:• At least 3 years of experience in the automotive industry.• Experience in Electronics required.• Quality control in productive process.• Experience in corrective actions and responses to our customers.• Experience contact with Ford, VW & Nissan customers(required).• Experience in manage customer system for Ford, VW & Nissan (is a plus).• Knowledge and management of online documentation as CP, PFMEA, PF, XR Charts, Gage R & R, SPC, Minitab, etc.• Coordination and submission of PPAP’s a customers.• Experience to assure on time and assertive responses to our customers.

• Experience in effective communication, availability, and skills in working on highly challenged positions is required for the job.• Engineering Degree required.• Bilingual English & Spanish required.

Systems and Business Process Analyst for Logistics.

Requirements:• At least 3 years experience on production demand and Inventory control for automotive industry.• Experience to work with Electronic Suppliers and work with long lead times.• Strong SAP knowledge required.• Experience in EDI system.• Experience settings and parameters of the information systems on the site is relevant and comply with the local Supply Chain needs.• Experience monitoring the local Supply Chain information System to avoid any deviation compare to the corporate standard.• Experience ensure the ad equation between the needs of Supply Chain and the functionalities provide by the Supply Chain Information System.• Experience implementing locally new functionalities according to the local needs of Supply Chain• Knowledge reported and described needs in terms of evolution of functional information system of the supply chain.• Experience in troubleshoot problems and implement solutions to maintain the continuity of supply chain flow (monitor interface, ensure that Poka Yoke is in place and applied…)• Experience in regular contact with others departments outside the work group, participate in Cross Functional Teams.• Proficient in Microsoft Office with Advanced Excel.• Bachelor Degree• Bilingual English & Spanish required.

Materials PlannerRequirements:• At least 3 years experience on production demand and Inventory control for automotive industry.• Experience to work with Electronic Suppliers and work with long lead times• Very good communication analytical and problem solving.• Strong self starter who is able to manage multiple competitor priorities.• Negotiation skills.• Sense of Urgency• Experience with SAP and systems of MRP.• Strong leadership and communication, problem solving.• Working under pressure and time availability.• Team work.• Proficient in Microsoft Office with Advanced Excel.• Bachelor Degree• Bilingual English & Spanish required.

Production SupervisorRequirements:• 3 to 5 years of experience in the automotive industry.• Effective supervision of personnel• Keep a good track and control of your production numbers for decision making. • Ability to communicate at all levels • Time availability is a must. • Focused on the objectives established.• Monitoring and control of production indicators.• Knowledge in lean manufacturing.• Knowledge in control plan & PFMEA preferably.• Engineering degree.• Bilingual English & Spanish.

STUDENTSYou are looking to do your professional practices, Valeo can give you an opportunity for the next careers:• Industrial Engineering, Production Systems Eng. • Mechatronics & Electronic Engineering.• LAE, Administration.

Requirements:• English (preferred)• 7th grade at least required.

All positions are for bilingual candidates. So if you meet the qualifications and look forward to participate, pleasesend your resume and salary expectations to the email: [email protected].

PLANTA IIIEMPRESA LÍDER DEDICADA A LA REMANUFACTURA DE PARTES

AUTOMOTRICES, UBICADA EN EL PARQUE INDUSTRIAL DEL NORTE ESTA CONTRATANDO:

COMPRADORCONOCIMIENTOS EN:• Compra de Materia Prima (Proveedores Domésticos y Asiáticos).• Sourcing de Materia Prima en China.• Negociación con proveedores.• Expedición de Material.• Seguimiento a reportes de Material no Conforme por parte de Calidad.INGLÉS: Avanzado.EXPERIENCIA: 1 o más años.EDUCACIÓN: Ing. Industrial, LAE o afín.

OPERADORES DE PRODUCCIÓNTe ofrecemos un trabajo de planta,

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Si estas interesado en explorar oportunidades de carrera con nosotros, envía tu información al correo electrónico: [email protected] o ingresar a www.emerson.jobs.com

Ubicación de la empresa: Parque Industrial Colonial. Favor de incluír expectativa salarial.

Empresa perteneciente al corporativo Emerson Electric, dedicada a la manufactura de dispensadores de agua caliente y aspiradoras. Por expansión estamos en busca de

profesionales que desean enfrentar nuevos retos en las siguientes áreas:

• Estudios: Ing. Electromecánico, Mecatrónica , Electrónico o en Mantenimiento Industrial• Mínimo 5 años como Ingeniero de Motores• 10 años de experiencia en ambiente maquiladora• Bilingüe Inglés - Español• Conocimientos Indispensables: Manejo de paquetes computacionales, Oracle (plus), MP2, Manejo de AutoCAD, Conocimientos sobre administración, Experiencia en manejo de personal, conocimiento de fabricación de motores de polo sombreado, conocimiento de fabricación de filtros de papel para aplicaciones en vacío. Experiencia en equipos hidráulicos, neumáticos, y control eléctrico. Lectura de diagrámas y conocimientos básicos en PLC. • Conocimientos Técnicos Adicionales:_ Neumática, Electricidad, Electrónica básica y control, Hidráulica, Rastreo de fallas en PLC, Lectura de diagramas. Balanceadoras BTI & Hofmann

• Escolaridad: Ingeniería Eléctrica, Electrónico, Electromecánico o carrera afín.• 4 o más años de experiencia en Procesos de Moldeo (Inyección, Extrusión, Soplado)• 5 años de experiencia ambiente de maquiladora (no indispensable)• Inglés Intermedio (Como mínimo) • Conocimientos en Electricidad, neumática, hidráulica, mecánica, lectura de planos y manuales, experiencia en máquinas de moldeo y extrusión, equipos periféricos robot, termorreguladores, hot runner, molinos, moldes de inyección de plásticos y extrusión, manejo de resinas plásticas.• Conocimientos Adicionales: PLC, control, proceso de resinas, habilidad de identificación y solución de problemas.

• Experiencia mínima de 5 años en el área de moldeo por inyección.• Experiencia de Electricidad, Neumática, Hidráulica, Control.• Interpretación de diagramas eléctricos , Hidráulicos.• Experiencia en mantenimiento Predictivo, preventivo y correctivo de maquinaria y equipo.• Experiencia en operación de equipos periféricos (Thermos , Molinos, Cargadores, Robot , Mezcladores, Secadores, hot runner) • Habilidad de comunicación, Trabajo bajo presión, Trabajo en equipo.• Disponibilidad de Turno.

• Bachillerato Técnico, CECATI.• 3 años de experiencia en puesto similar • 3 años de experiencia ambiente de maquiladora (no indispensable)• Inglés Técnico 50%• Conocimientos: Soldadura TIG , experiencia y/o conocimiento de proceso de electroerosión EDM, Interpretación de dibujos tratamiento térmico , reparación de moldes de inyección de plásticos , reparación de moldes con sistema de colada caliente ( hot runner ), manejo de máquinas CNC• Conocimientos Adicionales: manejo de software de diseño , Auto Cad , solid works , mastercam.

Para realizar prácticas profesionales en el área de Sistemas y Mantenimiento.

• Estudiando actualmente o que solo estén pendientes de realizar sus prácticas profesionales• Seguro facultativo.• Estar estudiando alguna carrera afín.

Empresarial 4

4 DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas EL MAÑANAmpresariale

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EMPRESARIAL EMP4 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m. EMPRESARIAL EMP5 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

We are a Maquiladora with 170 employees and we pride ourselves on teamwork while we grow our company and meet competitive challenges.

Manufacturing EngineerResponsibilities:Support continuous improvement and growth. Using lean techniques, individual will support new product launch, quality systems, and continuous improvement of current processes. In this position, you will support manufacturing on issues affecting production, quality, or manufacturability of the product. Position will require an understanding of various fixturing and tooling used in Assembly and Fabrication areas. Individual will also develop and maintain process documentation.

REQUIEREMENTS:• Engineering degree,• We require experience (3 years minimum), a strong technical understanding with skill in all basic job functions related to mfg. engineering,• Require individual to in a team environment with a high sense of urgency,• Automotive experience preferred,• Candidate must be Bilingual (fluid in English-Spanish) for verbal & written communication.

Send your confidential resume (English) including salary requirements and on the subject, the position you apply for, to:

Ofrecemos: Excelente ambiente de Trabajo, Transporte, Prestaciones Superiores a las de Ley, bonos de despensa, bono de asistencia semanal, bono de asistencia perfecta mensual, bono por cumpleaños, IMSS y contrato permanente. Presentarse en: Av. Los Encinos #1080 Parque Industrial Villa Florida en Reynosa, Tam. de lunes a viernes a las 7:30 am

Interesados presentarse en las instalaciones de la empresa con los siguientes documentos en copia: Acta de Nacimiento, Credencial INE, CURP, Comprobante del IMSS, Comprobante de estudios, comprobante reciente de domicilio, aviso de retención de Infonavit (cuota de descuento 22 VSMG o menor). Personal masculino o femenino de 17 años en adelante. Indispensable traer documentación completa, disponibilidad para turno nocturno y tiempo extra.

OPERADORESDE PRODUCCIÓNPARA TURNO NOCTURNO

Cal-Comp Electronics de México Co, S.A. de C.V.

S O L I C I T A

Andrew Solutions, a CommScope Company, is the foremost supplier of one-stop, end-to-end radio frequency (RF) solutions. OurAntenna, Cable, and Cabinet Group and Wireless Network Solutions Group combine to design, manufacture and deliver complete solutions for wireless infrastructure--from top-of-the-tower base station antennas to cable systems and cabinets, RF site solutions, signal distribution, and network optimization. For more information, please visit http://www.commscope.com/andrew/eng/index.html.Due to our continued growth and customer demand we are currently recruiting for a qualified, interested and available opportunities in our working teams located in Reynosa, Mexico.

• Carrera Universitaria relacionada al área de Medio Ambiente, Salud o Seguridad.• Más de 2 años de experiencia relacionada al área de Medio Ambiente, Salud o Seguridad. • Manejo de montacargas, mulas o grúas.• Conocimiento en el criterio de certificación en NEEC es un plus.• Conocimiento de normas y reglamentos relacionados al Medio Ambiente, Salud o Seguridad.• Capaz de identificar desechos y materiales peligrosos.• Excelente actitud, pro-activo y muy disciplinado.• Buenas habilidades interpersonales de comunicación. Hacia dentro y fuera del departamento.• Uso de paquetería de Microsoft Office (word, excel, power point).• Inglés Técnico, indispensable.• Administración y coordinación de proyectos.• Experiencia como entrenador.• Habilidades Corporativas: Orientado a la acción, Lidear con la Ambigüedad, Enfoque en el cliente, Integridad y Confianza, Resolución de Problemas, Aprendizaje rápido, Negociación.• Auditor Interno ISO 14001 en su última revisión sería un Plus.• Auditor Interno OHSAS 18001 en su última revisión sería un Plus.• Disponibilidad y flexibilidad de horario durante la atención de contingencias y soporte a áreas productiva.

• Titulo Universitario licenciatura o ingeniería con experiencia de 1 a 3 años en el área de materiales/embarques o planeación.• Habilidad efectiva de interactuar con el personal de varios niveles.• Experiencia en actividades en el piso de Producción.• Bilingüe Ingles/Español (Hablado y escrito).• Conocimiento en el sistema SAP preferentemente.• Conocimiento de conceptos de calidad y ambiental corporativo vigente.• Habilidades corportativas:Lider con ambigüedad,Enfoque en el cliente, Establecimiento de Prioridades, Resolución de• problemas, Administración de procesos, emprendedor y aprendizaje rapido.• Habilidades básicas en paquetes de Microsoft Office (Word,Excel,Power Point).

ApplicationIf you are qualified and interested in applying, send your resume to: [email protected] or call (899) 921-17-00.

Please specify the position you are applying for.

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DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas 5EL MAÑANA mpresariale

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EMPRESARIAL EMP6 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m. EMPRESARIAL EMP7 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

We are seeking for:Global Paint EngineerGlobal Paint Engineer will utilize Continuous Improvement experience to evaluate, define and optimize manufacturing processes and systems to improve: safety, quality, delivery, cost and cash.Job requirements and Skills: BSME, BSEE or equivalent degree in manufacturing technology 8+ years’ experience with powder coating paint systems, a firm grasp of Lean Manufacturing concepts and application, experience with new system installation preferred, experience with manual and automated applications, Project management experience. Strong problem solving skills and a fast learner, and strong analytical skills.Hands-on experience developing custom and automated systems, and experience with high volume, fully or semi-automated manufacturing.

Process Automation Engineerwill be responsible for researching, cost analysis, implementation and improvements on all automated manufacturing machinery, equipment, tool manufacturing, and tooling systems, that evaluate, define and optimize manufacturing processes and systems to improve: safety, quality, OEE, production rates/efficiencies, yields, costs, changeovers, process capability.BSME, BSEE or equivalent degree in manufacturing technology, 5 years’ experience developing factory automation systems, and a firm grasp of Lean Manufacturing concepts and application.Strong problem solving skills and a fast learner, strong analytical skillsFamiliarity with control systems, PLC’s and control components, hands-on experience developing custom automated systems.Experience designing and fabricating tooling fixtures and jigs, training with machine vision for defect inspection and machine guidance, and with high volume, fully or semi-automated manufacturingSix Sigma and DFM training preferred.

Design EngineerProfessional Engineering Degree 3 years’ experience in design environmentMust have a sound knowledge of CAD software. Solid Works (preferable)Understand the Metal Mechanic manufacturing processes and construction methods (preferable)Good teamwork skills and must have an excellent grasp of engineering and design principlesExcellent verbal and written communication skills in EnglishUnderstands basic Lean ConceptsStrong problem solving skills and detailed oriented Highly knowledgeable on Manufacturing, drafting and drawing per standardsAble to make modifications in the design per client’s requirementsProficient in using Microsoft office

Customs Compliance Specialist (Temporary position)Bachelor Degree on Logistics or international trade, accounting or Supply Chain, with at least 3 years of experience in a similar role, and an expert knowledge on international trade regulations, import and export audits, USA and Mexico’s customs regulations, procedures and local practices, tariffs, duty preferential / programs, Import and export compliance controls, free trade agreements, incoterm rules, etc.With high technical skills in computing systems, MS office, CAM, AS400, JDE, VUCEM, ZOE, able to supervise, mentoring and assistance on import & export activities according to trade compliance. Ability to perform in a rapidly changing multi task environment, and to manage assignments with limited or no direct supervision, and excellent oral and written English & Spanish communication skills.

We are a global water, fluid, thermal management, and equipment protection partner with industry leading products, services, and solutions that fit your changing needs. We aim to deliver the adaptive, industry-leading solutions that help ensure a safer, healthier future for all. From Equipment Protection to Thermal Management, we apply the inventive thinking and disciplined execution to push the boundaries of what’s possible.Pentair Thermal Management, working to design more energy-efficient products and solutions that lessen impact on the environment.

Small Parts de Tamaulipas is a manufacturer company located in Reynosa Industrial Park. For our plant we have an opening for:

Quality EngineerResponsible for aiding in the planning and analysis of products and processes and works to eliminate future quality problems.

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES include the following:Responsible for assisting Project Management in APQP stages;Development of Process Flow Diagrams.Development of Process FMEA.Development of Process Control Plan.Special Characteristics, etc.Participate on layout development (Experience with CMM usage)Responsible for customer complaints of specifi ed customers and providing on-time responses.Responsible for the submittal of PPAP’s to specifi ed customers.

EDUCATION and SKILLSBachelor’s Degree in EngineeringFully Bilingual English/SpanishExcellent communication skills and team workProblem Solving TechniquesAbility to use quality measurements toolsAutomotive experienceAbility to read blueprintsUnderstanding of MSA, PPAP, FMEA, and APQP manual

If you are interested in applying for this position, please send the resume and your salary expectations to the following e-mail address: [email protected]

Ven y sumérgete en un mar de oportunidades…En Pentair Water manufacturamos productos para la industria del agua. Somos lideres en proveer productos innovadores y sistemas usados mundialmente, para el movimiento, tratamiento, almacenamiento y disfrute de agua. www.pentair.com

TÉCNICO DE MANTENIMIENTO (PLC’S)Técnico en Electrónica o carrera profesional trunca afínConocimiento en PLC, RsLogixs 500, 5000, Control Logixs, Drivers, HMI’s proface , Allen Brandley y manejo de equipos de medición Mínimo 3 años de experiencia en puesto similarManejo de computadora, lógica de escalera, manejo de offi ceIngles 70%Manejo de HMI, Computadoras, Equipo de calibración, Fax.

TÉCNICO DE MANTENIMIENTO DE MOLDEO

Carrera Técnica o Ingeniería en electromecánica, electricidad, electrónica o mantenimiento industrialReparación de maquinas de inyección para mol-deo, marca: Milacron, Toshiba, Roboshot, Engel; Hidráulicas y eléctricasCalibración de bombas y transductores (presión y posición)NeumáticaHidráulicaElectricidadElectrónicaLectura e interpretación de diagramas eléctricos, hidráulicos y neumáticosCarga y manejo de resina mediante sistema de vacíoEquipo periférico de industria de moldeoSecadores de resina marca AEC, Conair y MatsuiTermorreguladores marca AEC, Advantage y ConairControladores Husky para Hot runnersRobots y sprue picker Wittmann y YushinInglés nivel técnico

GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS

Carrera de Psicología o afínExperiencia de 3 años como mínimo en puesto similar dentro de la industria maquiladoraExperiencia en aplicación e interpretación de prue-bas psicométricasExperiencia en reclutamiento a diferentes nivelesPlanes de desarrollo de competenciasConocimiento en sistemas de administración de Recursos HumanosBilingüe (Indispensable)Capacidad para trabajar bajo presiónConocimiento en Microsoft Offi ce ProactivoDisponibilidad de horario

ESPECIALISTA DE IMPORT - EXPORT

Carrera Profesional Terminada (Comercio Exterior)Conocimientos de Ley Aduanera, manejo de siste-ma CAM, Nafta Assistant, JDE, QADExperiencia en puesto similar en la industria ma-quiladora. (mínimo 3 años)

Experiencia en Comercio ExteriorBilingüe Inglés/ EspañolManejo de Computadora, Fax, Copiadora, Scanner, Plotter, Offi ce, etc.

DESING ENGINEER Experience in 3D design with Solidwork and ProESupport the design, development and testing of all aspects of Pentair product as assigned. This person will work directly with Product Engineering, Quality, Supply, and Manufacturing to develop and launch new and existing products for the assigned Platform Bachelor of Science degree in mechanical engineering with 3-5 yrs. experience. The ideal candidate would have experience in the following areas; Engineering design of electro-mechanical equipment, GD&T, Project management, Product development, Quality systems, Engineering sys-tems, and Knowledge of manufacturing processes. Knowledge in plastics, cast iron casting, machi-ning, and pumps. Bi-lingual, verbal and written in Spanish and EnglishHighly motivated, well-organized with high perso-nal standards of quality.Excellent interpersonal, verbal and written skills.Creativity, initiative, and problem solving skills are a must.Position requires travel both domestic and inter-national. Ability to utilize Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook, JDE, SAP, and PeopleSoft.Travel Availability

ING. MANUFACTURA ESBELTA

Carrera de Ingeniería industrial o carrera afín.Experiencia mínima de tres años en puesto similar en la industria maquiladoraConocimientos de Manufactura Esbelta (Trabajo estándar, Toma de tiempos y movimientos, Flujo continuo de material, Realización de eventos Kai-zen y Mapeo de Procesos, etc.)Conocimientos de AutoCad.Conocimiento de ExcelConocimiento de los sistemas EPEI y PFEP preferentemente.Conocimiento en implementación de Rutas de material.Inglés mínimo requerido 70% verbal y escritoHabilidad de comunicación a todos los niveles

Personas interesadas favor de enviar su currículum vítae a la dirección: [email protected]

especifi cando en el asunto (subject) la posición para la que aplica y su expectativa

salarial (indispensable) para ser tomadoen cuenta.

TÉCNICO DE MANTENIMIENTO (PLC’S)TÉCNICO DE MANTENIMIENTO (PLC’S)

TI Automotive Reynosa, S. de R.L. de C.V.

SOLICITA

• Bilingüe indispensable.• Ingeniero Industrial o carrera afín.• 2 años de experiencia en la industria automotriz indispensable.• Conocimiento de los sistemas de calidad.• Amplia experiencia en PFMEA, PFD, PPAP, Control plan.• Amplio conocimiento estadístico en mejora de procesos.• Experiencia demostrable en solución de problemas de piso de producción y presentación de acciones correctivas para clientes (3L5W2H, 8’D, PDCA)• Habilidad indispensable para trabajar bajo presión, proactivo.• Disponibilidad para viajar, visa vigente.

• Ingeniero industrial o carrera afín.• 2 años de experiencia en la industria automotriz indispensable• Experiencia en planeación, coordinación y control de la producción• Experiencia en manejo de personal y liderazgo• Facilidad para resolver problemas y toma de decisiones• Habilidad para trabajar bajo presión y en equipo• Habilidad para comunicarse a todos los niveles, proactivo

• Conocimiento de AS400.• Experiencia en conteos cíclicos e inventario.• Conocimiento de MRP.• Disponibilidad de horario.• Inglés 70%

• Carrera Técnica Terminada.• Experiencia en electricidad, ajustes mecánicos, neumáticos e hidráulicos.• Conocimientos de soldadura eléctrica y soldadura con gas.• Manejo de montacargas y escaleras eléctricas.• Disponibilidad de horario.

• Carrera técnica o bachillerato.• 1 año mínimo de experiencia.• Manejo de herramientas de medición (Flexometro, Caliper).• Habilidad para cálculos matemáticos.• Conocimiento de gráficos de estadística (SPC), Interpretación de dibujos.• Habilidad para trabajar en equipo cambio de turno y disponibilidad para tiempo extra.

• Carrera Técnica Terminada.• Experiencia en tornos, fresadoras y moldeo• Experiencia mínima de 2 años en el puesto.

• Licencia vigente• Visa láser• Manejo de montacargas• Disponibilidad de horario• Responsable, dinámico y habilidad para trabajar en equipo

• Estudiantes activos de carrera profesional para las áreas de Ingeniería, Calidad, Mantenimiento, Materiales, Mejora continua .• Carta de solicitud de prácticas, Seguro medico facultativo (Indispensable).• Disponibilidad de horario y alto sentido de responsabilidad.

Empresarial 6

6 DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas EL MAÑANAmpresariale

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EMPRESARIAL EMP6 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m. EMPRESARIAL EMP7 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

* Acta de nacimiento Certificado de Estudios (Primaria terminada)* Credencial de elector* CURP * RFC* Número del IMSS* Comprobante de domicilio

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De 18 hasta 45 añosHOMBRES y MUJERES

Turno y Horario:TADE LUNES A SÁBADODE 7:00 A.M. A 3:00 P.M.

TBDE LUNES A SÁBADO DE 3:00 P.M. A 10:30 P.M.

TCDe Lunes a Viernes De 10:30 P.M. a 7:00 A.M.

✔ Carrera Universitaria (Titulado)✔ Bilingüe✔ 2 años de experiencia deseable✔ Conocimiento de herramientas DMAIC, Six-Sigma, KT para solución de problemas✔ Certificado como Green Belt✔ Experiencia con software y técnicas de análisis y recolección de datos✔ Demostrar habilidad para dirigir y desarrollar personal✔ 3 años de experiencia con PFMEA, Control plan, GR&R, PPAP✔ 2 años de experiencia en transferencias

✔ Universidad terminada (Titulado)✔ Experiencia mínima de 2 años en procesos de moldeo por inyección de plásticos (indispensable)✔ Experiencia en validaciones de procesos✔ Experiencia en mejora continua de procedimientos de moldeo✔ Bilingüe indispensable mínimo 80% ✔ Experiencia en ISO 9001, ISO 14001✔ Manejo de paquetes de Microsoft office✔ Manejo de AutoCAD✔ Disponibilidad de tiempo y horario.✔ Disponibilidad para el trabajo en piso de producción.

✔ Carrera universitaria (titulado)✔ Bilingüe (mínimo 80%)✔ 3 años de experiencia en el área de Recursos Humanos (deseable)✔ Experiencia en manejo de planes y programas de capacitación✔ Manejo de paquetería Office✔ Conocimiento de sistema TRESS y Oracle✔ Experiencia en organización de eventos✔ Experiencia en auditorias de ISO 9001 y 14000.✔ Conocimiento en STPS y LFT.

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ASSISTANT PLANT CONTROLLER

✔ Bachelor degree✔ Maquiladora previous Job’s Experience >3 years✔ Supervises AP and Payroll Processes ✔ Closing Process ✔ Costing and Financial Analysis ✔ Plant´s Financial Bookkeeping, Records, and Statements, (i.e. GAAP, statutory, and tax accounting requirements).✔ Conducts Audit programs (e.g. Cycle Counts) ✔ Internal Control Support (e.g. Sarbanes Oxley, FCPA, etc.)✔ Annual Budget Process✔ Finance Processes and Procedures for the Plant✔ Federal, State & Local Income Tax Payments, Income Returns, Monthly & Annual Reports, others. ✔ Tax Provision Schedules by reviewing, preparing, and consolidating provision schedules ✔ Knowledge of Government Regulations (e.g. IRS, IVA, IMSS, Infonavit, 2%, I/E, etc.) ✔ Federal, State and Local Tax and Financial Audits ✔ Sources, selects, and develops talent to support global and entity Finance talent needs.✔ Financial Systems (e.g. Oracle, PeopleSoft, Contpaq, TRESS, etc.)

✔ Carrera técnica✔ 1 año de experiencia en el área de moldeo por inyección (mantenimiento de moldes)✔ Experiencia en PLC deseable✔ Habilidad para entender diseños mecánicos - eléctricos✔ Habilidad para utilizar herramientas de medición.✔ Manejo de paquetería Office✔ Trabajo en equipo y bajo presión.✔ Disponibilidad para rotar turnos.✔ Disponibilidad de horario.

✔ Carrera Técnica : Mecatrónica titulado✔ Experiencia 2 años en puesto similar✔ Manejo de PLC✔ Conocimientos de Electrónica, candadeo y etiquetado, mantenimiento preventivo y correctivo✔ Experiencia en reparación de maquinaria✔ Manejo de herramientas de medición✔ Trabajo en equipo y Disponibilidad de turno y horario✔ Trabajar bajo presión

Interesados favor de enviar su currículum a la dirección electrónica:

Colocar en el asunto el puesto al que están aplicando y su expectativa salarial

Estudiante de últimos semestresAmbos sexosInglés (80%) deseableExcelente actitud.Responsable, dinámico y proactivo.Seguro Facultativo.

✔ Ingeniería✔ Sistemas (IT) ✔ Programacion

We are highly interested in Qualified bilingual (Spanish-English)Talent on the following positions:

= Experience on design hardware for automated test equipment like electrical schematics, fixtures, test interfaces= Modify test code on test platforms like LabView, VB and IMAQ= Developing custom functional test, especially visual test (image acquisition test)= Help and support in the Continuous Improvement facilitation function = Proficient on the following skills: Hardware design (build electrical schematics, fixtures, interfaces, autocad/Solidworks, etc.) = Software development (test platforms like LabView, VB and IMAQ) being able to generate new test code or modify existing one.Solid experience developing custom functional test, especially visual test (image acquisition test) and stress (ESS)

= To review and analyze daily production PCBA and customer rejections to determine root cause and help drive preventive and corrective actions with support team. = Speaks and reads English at 80% or better= Ability to travel to the US= Electrical Engineering degree,PCBA diagnostic and analysis experience (5 years minimum)= Detailed knowledge of IPC soldering criteria and standards= Ability to read and understand electronic schematics, to use electronics instruments like multi-meter, oscilloscope, signal wave generator, lCR etc. = Ability to use solder iron and de-soldering pump, and to generate detailed analysis finding reports

= Responsible for all NPI & Transference Process = Responsible for all Equipment Maintenance using DMAIC tools (TPM/SMED/LM), as well as Equipment calibration, Ovens, X-Ray Machinery & actively involved in all Continuous Improvement projects = Coordination on all applicable engineering processes, using the applicable manufacturing methodology = Able in deploying all NVA activities, and improving our Process Flow for Customer Satisfaction and Continuous Improvement Success= Follow and work always under the Regulatory (FAA/DGAC/Corporate Compliance/Divisional Compliance) in order to meet expectations= More than 5 Years of experience as an ME= Fully bilingual Spanish and English= Six sigma Black Belt certified or Lean Sigma Certified preferred= Strong experience on Metal - Mechanic/Aerospace industry is needed

= Bachelor’s Degree = 4-5 years experience in customer service position = Bilingual (English/Spanish), excellent communication skills required.= Proficiency in Excel, Word, PPT= Strong Leadership, change agent, and high sense of urgency= Experience with Oracle preferred

• TÉCNICO ESPECIALISTA EN TRATAMIENTO TÉRMICO • Estudios: Carrera Trunca, Carrera Tecnica o preparatoria• Conocimiento y Aplicacion en Medidas de Seguridad como prioridad• Habilidad y experiencia en manejo de objetos con tratamientos termicos de metales templado. • Capacidad de lectura de planos y especificaciones tecnicas• Manejo de Maquinas y Herramientas, preferentemente experiencia en hornos Industriales • Conocimientos en requerimientos de Calidad• VISA Y PASAPORTE VIGENTE• Comprension de Ingles hablado y escrito Plus• Actitud de Servicio, Proactividad, TRABAJO EN EQUIPO, Organizacion y limpieza en todas sus actividades• Experiencia en utilizacion de fixtures

• TÉCNICO INSPECTOR NDT NIVEL II Experiencia en procesos de inspección de pruebas no destructivas (NDT) con LIQUIDOS PENETRANTES ( Penetrant

Fluorescent Inspection)• Certificado en NDT Nivel II ( Preferente ASNT Certificado), registro en NADCAP es a Plus deseable.• 4 años de experiencia minima como inspector NIVEL II EN TECNICA MENCIONADA (FPI) ( Preferencia en inspeccion de soldadura de Aluminio)• Inglés Técnico 70% Hablado y escrito• Disponibilidad de horario• Estudios: Carrera Terminada / Trunca, Carrera Tecnica o preparatoria • Capacidad de lectura de planos y especificaciones tecnicas• Capacitacion en USA ( VISA AMERICANA Vigente)

• TÉCNICO DE PRUEBAS DE ALTA PRESION - (Industrial Metal Mecánica)Estudios: Carrera Trunca, Carrera Tecnica o preparatoria• Conocimiento y Aplicacion en Medidas de Seguridad como prioridad• Habilidad y experiencia en manejo de equipos de medicion, como Verniers, escuadras, uso y calibracion de durometros (deseable)• Experiencia en pruebas de deteccion de fugas con alta presion. En radiadores o valvulas (Deseable ).• Experiencia en manejo de objetos con tratamientos termicos y con temperaturas altas • Capacidad de lectura de planos y especificaciones tecnicas• Manejo de Maquinas y Herramientas, preferentemente experiencia en hornos Industriales • Conocimientos en requerimientos de Calidad• VISA Y PASAPORTE VIGENTE• Comprension de Ingles hablado y escrito• Actitud de Servicio, Proactividad, TRABAJO EN EQUIPO, Organizacion y limpieza en todas sus actividades• Experiencia en utilizacion de fixtures

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TÉCNICO DE MANTENIMIENTO:

• TSU / Ingeniero Mecatrónica, Mtto. Ind. o Electrónico.• Inglés Técnico Avanzado.• 3 a 5 años de experiencia. • Planes de Mtto. Preventivo y Correctivo.• Control Eléctrico (PLC’s).• Neumática (Preferente).• Inglés Técnico. • Conocimiento de herramientas Lean. (Poka Yokes, kaizen, 5`s).• Análisis de Causa Raíz.

INGENIERO DE PROYECTOS:• Bilingüe. • Ingeniero Industrial, Mecánico, Electrónico o afín.• De 3 a 5 años de experiencia como ingeniero de proyecto• Experiencia en transferencia de áreas.• Conocimiento en técnicas de resolución de problemas, 8’Ds. • FMEAs. • Mantenimiento de documentos del Sistema de Gestión de Calidad.• Amplia experiencia en implementación de Programas de Mejora como Reducción de Scrap, Incremento de Productividad.• Conocimientos en regulaciones de ISO, EHS.• Background en industria médica (Deseable).

Coordinador de Capacitación (Temporal)• Carrera Profesional• Inglés Avanzado• De 3 a 5 años de experiencia en capacitación.• Implementación y Seguimiento a DNC.• Elaboración de planes y o programas de capacitación.• Realizar evaluaciones de desempeño.• Diseño e impartición de cursos y programas que se soliciten internamente.• Conocimiento de cumplimientos legales de capacitación.

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Somos una Empresa estadounidense del ramo industrial metal-mecánico ubicada en el Parque Industrial del Norte, en Reynosa, Tamaulipas. Somos líderes mundiales en la manufactura, pintura y ensamble de cajas, ductos y accesorios de acero y aluminio para instalaciones eléctricas, de uso médico y telecomunicaciones, certificados como “Empresa Socialmente Responsable”

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• Técnico Electricista o Ingeniero Electromecánico • 3 años de experiencia como eléctrico en el área de Facilities• Experiencia en Movimiento de equipos• Experiencia y conocimientos en instalaciones eléctricas y neumáticas.

• Técnico Electricista o Ingeniero Electromecánico • 3 años de experiencia como eléctrico en el área de Facilities• Experiencia en Movimiento de equipos, soldadura, montacargas, estibadores• Experiencia y conocimientos en instalaciones hidráulicas, neumáticas y equipos de osmosis inversa.

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8 DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas EL MAÑANAmpresariale

Page 9: Empresarial 2015/07/05

EMPRESARIAL EMP8 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m. EMPRESARIAL EMP9 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

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✔ Accounts PayableHigh School Degree5+ years Accounts Payable experienceStrong math skills and organization skills.Basic skills in MS Excel & MS Office - Word and Outlook.Knowledge of ContpaqiAttention to detailProactive.

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MECHANICAL PROCESS ENGINEER• Bachelor Degree in Electronics or Mechanical Engineering• Strong experience in manufacturing and process development • Experience in automation and mechanical processes• Knowledge of quality system• Leadership and Team Player• Bilingual.

INGENIERO DE PROCESOS• Carrera en Electrónica o Industrial.• Experiencia mínima de 5 años como Ing. de Procesos.• Experiencia en el Área Automotriz.• Conocimientos en PPAP, PFEMA, Control Plan, APQP.• Experiencia en Maquinas Selectivas y Adhesivas.• Conocimientos en Six Sigma.• Bilingüe 100%• Capacidad de Trabajar Bajo presión.• Liderazgo.

BLACK BELT LEADER• BS Degree on Manufacturing, Mechanical or Electrical Engineer• Six Sigma Black Belt• Analytical• Master BB desired• Strong and proven experience in SS projects• Minimum 5 years working as BB• Minimum 15 years of experience in Electronics Manufacturing• Team Player

FUNCTIONAL TEST ENGINEER• Electronic Engineer• 5 years on Functional Test experience• PLC acknowledge• Project Management• Lab View and Lab Windows• Visual Studio• Bilingual.

MATERIALS PLANNER• Bachelor’s Degree• 4 to 7 years manufacturing Experience• SAP experience• 90% English• Costumer Service experience• Perform material demand analysis from internal and external suppliers• Be able to effectively communicate with all levels of management, customers and other employees• Be proficient with MS Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)• Strong analytical skills as it relates to production control analytics and strategies

BUYER• Bachelor’s Degree• Work MRP reports• Identify potential shortages, expedite and scaled with• Manage inventory to designated PDSOH goals• Manage and Support of corporate metrics (Push-Pull-Cancel-Past Due-MRB)• Negotiation with supplier (Price –MOQ- Payment Terns)• Support and assist Supplier Quality efforts• Support and assist strategic sourcing efforts.• 90% EnglishOFRECEMOS:• Salario altamente competitivo.• Oportunidades de crecimiento personal a corto plazo• Beneficios superiores a los de la Ley.• Excelente ambiente de trabajo.

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Page 10: Empresarial 2015/07/05

EMPRESARIAL EMP10 DE 10 3 julio, 2015 7,36 p.m.

incluye, presentación de declaraciones, y seguimiento a devoluciones y compensaciones • Atención a proveedores. • Estimar flujos de efectivo y solicitud de remesas. Conciliar las retenciones de IVA e ISR.• Elaborar el cierre mensual de gastos. Control, reposición y contabilización de los gastos de tarjetas corporativas.• Control de nuestros deudores diversos.• Elaboración de Declaraciones de ISR Mensuales y Anuales

• Carrera Técnica en Ingeniería.• 4 años o más de experiencia.• Microsoft Office, preferentemente.• Conocimientos de Lean Manufacturing.• Conocimientos de Computación.• Proceso de Análisis de Costos.• Inglés 80%.• Interface de Proveedores.• Orientado a resultados en equipo.• Manejador de Proyectos.• Conocimientos basicos de motores.• Disponibilidad y sentido de urgencia.• Conocimientos de neumática, hidráulica. • Conocimiento de equipos para fabricación de Motores (3 años al menos).• Experiencia en PLC (AB, direct logic), preferentemente.• Conocimiento en sensores y transductores, preferentemente. Lectura de planos y diagramas eléctricos, preferentemente.

• Profesionista o Preparatoria, preferentemente.• 3 años de experiencia, preferentemente.• Buen Servicio al Cliente.• Trabajo bajo presión.• Buena comunicación tanto en el departamento como con el cliente.• Microsoft Office, Software Prisma, preferentemente.• Inglés Intermedio, preferentemente.• Disponibilidad de horarios.• Conocimientos de regimenes aduaneros.

• BS in Mechanical, Manufacturing or Industrial Engineering related or equivalent Degree.• Minimum 10 years of hands-on experience in mass production Aluminum/Magnesium Die Casting machining on CNC or PLC-controlled automatic machining equipment (e.g.. turning center, horizontal/vertical machining centers with automatic pallet changers or 4th index table…) and highly proficient with CNC programming logic (parametric/module/ macro), coordinate setup, tool nose/diameter compensation, offset, setup, and trouble-shooting.• Thorough GD&T knowledge/experience and its application to jig/fixture/work holding/functional gage design/development as well as CMM inspection setup • Advanced Cutting tool/material/coating, feed & speed experience/knowledge• Proven record of Lean 6-sigma practices (DMAIC, GRR, CP/ CPk, SPC, DOE) in die casting machining mfg.• Knowledge/Experience of aluminum/magnesium die casting process/tooling/trim die, 2nd sand blasting, and powder coating/liquid painting is a plus.• Proactive project management in an organized professional manner in given time constraints.• High integrity, Good work ethic with a Self motivated & positive can-do attitude.• Analytical, Open-Minded & Teamwork orientated in a highly dynamic working environment.• Proficient in the use of Microsoft Windows and MS Office software. Prefer proficiency in Product Manager and SAP.• Lean Manufacturing Project driven.• Computer systems knowledge.• Budgets, capitals and cost analysis.• Demonstrated motor equipment expertise (Theory and application).• English 80% proficiency.• Supplier development.• Cross Functional influence and direction.• Project Management/leadership.• Strong commitment to quality and continuous improvement.• Able to manage multiple priorities and meet schedule and cost commitments.

• English and Spanish speaking Service Desk (90% of the cases will be in English)• First point of contact for internal end-users located globally (Americas, Europe & Middle East & Africa, Asia & Pacific)• Work in a call centre environment• Respond to Service Desk phone calls in English and Log IT issues, categorise, prioritise and analyse them• Resolve end-user issues (First Call Resolution) or escalate to relevant assignment groups as appropriate• Performance will be measured to meet service level objectives• Document and work in accordance with standard operating procedures.• Complete fluency in English and Spanish are essential• Good working knowledge of Windows operating systems and Microsoft Office suite• Understanding of Active Directory, Microsoft Exchange, SCCM• Good knowledge of LAN/WAN technology• At least 2 years of prior experience in an end-user / helpdesk support environment• Able to interact well with others and possess a clear understanding of customer service and support• Excellent troubleshooting and problem solving ability• Able to multitask and prioritise workload• Willingness to learn new technologies and processes• BSc degree in an Information Technology field.

• Ingeniero en Electronica/ Electromecanica/Mecatronica• 1 año minimo, preferentemente• Diseño de Equipos de Prueba• Conocimiento de PLC• Conocimiento de ESD• Conocimiento en Neumatica / Hidraulica• Interpretación de dibujos (Diagramas Electricos/Electronicos).• Conocimientos de sensores industriales• Conocimiento en lenguajes de programación (Visual Basic)• Manejo de Herramientas de Medición (Multimetros, Osciloscopio, Amperimetro).• Inglés Técnico (para lectura de manuales)• Manejor de personal• Microsoft Office, Disponibilidad para trabajar varios turnos

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Somos StanleyBlack & Decker, la compañía líder en la fabricación de herramienta y hoy estamos buscando personas que deseen formar parte de nuestro equipo de trabajo ocupando las siguientes vacantes:

• Carrera Técnica terminada como mínimo.• 2 años o más de experiencia como técnico de mantenimiento de equipo.• Seguridad Neumática, hidráulica. Control industrial.Dibujos (interpretación).• Análisis y solución de problemas mecánicos Lean Manufacturing.• Conocimiento en instalaciones electricas de baja tensión (110/220v).• Técnicas de Metrología. Fundamentos de AC/DC motores.• Inglés Técnico, preferentemente.Microsoft Office, preferentemente. Disponibilidad y sentido de urgencia.• Conocimiento de equipos para fabricación de Motores (dos años) preferentemente.• Experiencia en PLC (AB, direct logic), preferentemente.• Conocimiento en sensores y transductores.• Trabajo en equipo. Buena actitud. Alto sentido de responsabilidad y propiedad• Lectura de planos y diagramas eléctricos• Conocimientos básicos en sistemas de refrigeración• Manejo de herramientas básicas de taller (taladro, esmeril, fresadora).

• Associate degree or higher in a mechanical engineering discipline.• 2+ years of hands-on experience in a manufacturing environment.• Experience with tooling design and drafting.• Familiarity with machining equipment (mills, lathes, CNC, wire & sinker EDM).• Must be able to read, interpret and generate engineering drawings.• Mechanical design experience and familiarity with basic GD&T required.• Proficient with CAD software (CATIA, AutoCAD).• Spanish / English fluency required.• Analytical & detail oriented.

• BS or equivalent in engineering discipline.• 3 years experience in design of high volume electromechanical system.• 5 years experience in a manufacturing environment.• Well rounded in engineering concepts, problem solving skills, and data analysis.• A self-starting, results oriented individual who works well in a team environment and commits to tough decisions when required.• Must be well organized, able to handle multiple projects and priorities and be adept at information gathering and technical decision-making in a fast paced manufacturing environment.• Must have good communication and interpersonal skills with ability to generate professional presentations.• Knowledge of CATIA V5, Windchill, and SAP, preferred.• Working knowledge and application of Geometric Dimensioning and Tolerancing.• Proficiency using Microsoft Windows and Microsoft Office programs.• Bilingual in Spanish and English (80%).

• Associate Degree or equivalent in Engineering.• 2 years of drafting/design experience.• Solid modeling experience required.• Knowledge of CATIA V5 or Pro-E (preferred) and Wind Chill (preferred).• Working knowledge of geometric dimensioning and tolerance.• Excellent communication and organization skills.• Use of Microsoft Office software.• Bilingual in Spanish and English (75% minimum).

• Carrera Tecnica terminada como minimo• 3 años o mas de experiencia como técnico de proceso en Moldeo por Inyección (Máquinas Engel preferentemente).• Moldeo cientifico preferentemente• Proceso de Resinas de Ingenieria• Solucionar problemas de proceso en moldeo por inyección y evidenciar fallas en moldeo o máquina.• Realizar arranque, cambios de moldeo y moldes, reducir el tiempo perdido del proceso (ciclos, cambios de modelo).• Elaboración de cartas de proceso, arranques y ajustes de moldes nuevos y de transferencia• Realizar mejoras en los procesos para reducir tiempos de ciclo o mantener el estandar, reducción de scrap por arranque o cambios de moldeo.

• Bachelors in Engineering - Mechanical or Electrical preferred. • Hands on experience in high volume manufacturing (1 - 3 years)• Computers skills: Minitab, SAP, Autocad.• Lean & Six Sigma green belt certification preferred.• Lean Manufacturing knowledge.• Understand Cost analysis process.• Bilingual (English/Spanish).• Team work.• Project management.• Problem solving techniques preferably. • Measurement equipment knowledge.• Basic GD&T.• SPC.• Capable of working under pressure.• Leadership.

• Bachelors Degree in Accounting/Finance required; CPA or MBA a plus• Minimum of 5+ years experience as Assistant Plant Controller in a $200M+ manufacturing plant• Conversational Spanish required• SAP and HFM experience a plus• Advanced knowledge of MS Office applications and possess strong background with information technology

• Carrera en Ingeniería en electrónica o mecatrónica. Experiencia deseable• Microsoft Office. Manejo de Windows 7, XP, 2000, 98, 95, 3.1. DOS• Manejo de Ghost, DriveClon, Antivirus y UPS backups• Manejo de interfaces discretas y analogicas. Manejo de RSLogix, RSLinx, Omron.• Proceso de análisis estadisticos (Mini-Tab) preferentemente.• Inglés 80%. Interface de proveedores locales.Orientado a resultados en equipo.• Manejo de Proyectos. Disponibilidad y sentido de urgencia. Conocimientos de neumática, hidráulica. • Experiencia en sensores y transductores. Trabajo en equipo. Buena actitud.• Lectura de planos y diagramas eléctricos y neumáticos

• Carrera profesional terminada.• 2 años de experiencia en área de Materiales.• Habilidades para negociar y trabajar bajo presión.• Manejo de Microsoft Office,SAP, JDA• 70% de Inglés, preferentemente.

• CONTADOR PÚBLICO AUDITOR O CARRERA AFÍN.• 2 años como mínimo.• Dominio del trabajo bajo presión.• Responsabilidad.• Honestidad. Disponibilidad.• Dominio del Office, CONTPAQ, Bancos, Comercial, SAP. Inglés 60 % Comprensión.• Cuentas por Pagar Mexicanas.• Contabilización de facturas, elaboración de cheques y transferencias electrónicas para pago a proveedores en Mexico.• Elaboración de conciliaciones de cuentas contables así como el análisis de las mismas.• Administración y conciliación del IVA por acreditar que

The success of Corning depends upon the contributions made by qualified people regard-less of race, color, gender, age, religion, national origin, sexual orientation or disability status. Corning treats all employees and applicants equally and fairly. We are committed to hire and develop the best talent we can find. We must assure equality of opportunity because common sense dictates it, our conscience demands it and our values require it. More information visit our website: www.corning.com

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PRODUCTION SUPERVISORJob ID 178165

Bachelor of EngineeringExperience in leading and/or supervising personnel.Understanding and experience of Lean Manufacturing and Value Stream mappingDMAIC Green Belt Certified (Black Belt certification is a plus)Data driven decision makingProject Management experience (experience leading at least one major project)Quality Systems and TPM knowledgeTechnical knowledge of product line is a plusExperience in FMEA and control plansExcellent written and oral communication skillsProven strong work ethic and attention to detailDynamic and able to manage multiple activities and prioritizeStrong leadership skills to effectively manage cross functional teams Team orientedEffective use of MRP systemsBilingual (English/Spanish)

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Job ID 177702 Bachelor of EngineeringExperience in leading and/or supervising personnel.5 to 7 years manufacturing experienceUnderstanding and experience applying Lean Manufacturing and Value Stream mapping to get resultsDMAIC Green Belt Certified (Black Belt certification is a plus)Data driven to take business decisionsProject Management experience (experience leading at least one major project)Quality Systems and TPM knowledgeTechnical knowledge of product line is a plusExperience in FMEA and control plansExcellent written and oral communication skillsProven strong work ethic and attention to detailDynamic and able to manage multiple activities and prioritizeStrong leadership skills to effectively manage a cross functional team Team and collaboration orientedEffective use of MRP systems, SAPBilingual (English/Spanish)

TÉCNICO DE MOLDES (TOOLMAKER)Job ID 178100

Carrera TécnicaExperiencia en Reparación de Moldes de Inyección de plásticoTrabajar con Tolerancias de +- .0005”Reparación de sistemas eléctricos e hidráulicos.Interpretación de dibujos.Tratamientos térmicos de aceros de Ingeniería.Manejo de equipo de Taller (Fresadora, Rectificadora , Erosionadora y Torno)Manejo de Wire EDMDisponibilidad de Horario

TÉCNICO DE PROCESOS (MOLDEO)

Job ID 178177Carrera técnicaExperiencia en manejo de personalExperiencia en validación de moldes nuevos y de transferenciaConocimiento en Moldes de inyección de plásticos, multicavidades con tolerancia cerrada, de colada calienteConocimiento de equipo periférico : robots, SpruePickers, thermolators, sistema de visiónExperiencia en proyectos de reducción de costo, analizar y resolver problemas de procesos de inyección de plásticosDisponibilidad de rotar turnosExperiencia en transferencia de moldes, que pueda proveer entrenamiento a Técnicos de Setupy de ProcesosBrindar mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo a máquinas de inyección de plásticos colada en caliente de las marcas: ENGEL, NISSEI, TOYO y HAITIAN.Brindar mantenimiento preventivo a equipo periférico de máquinas de inyección de plástico, como son: *Thermolators de la marca. WITTMAN y ADVANTAGE. *Robots cartesianos de la marca: SEPRO, WITTMAN y YUSHIN.*HotrunersMovimiento de máquinas de inyección de plástico de 60 a 750 Toneladas. De la marca: ENGEL, NISSEI, TOYO y HAITIAN. Manejo de grúas viajera. Brindar mantenimiento preventivo y correctivo a equipo de secado de material (plástico) como son: Secadoras de la marca MOTAN, Tolvas marca MOTAN y Bombas de vacío.Brindar mantenimiento preventivo a sistema de enfriamiento de agua.Diseño de layouts de equipo de moldeo.

PAYROLL SPECIALISTJob ID 178326

Bachelor in Accounting or equivalent.Minimum of 3 years working with payroll systems supporting a manufacturing/hourly workforceAbility to handle adverse situations and tight deadlines while maintaining accuracy and consistencyStrong customer service skills and ability to work with employees at all levels of the organization, Facilitate prompt response to users requestsExcellent organizational and administrative skills with attention to detailAdvanced Excel spreadsheet experience; proficient in Microsoft Word, Outlook, and PowerPointAbility to handle multiple priorities in an environment that has substantial fluctuations in volume; take initiative; manage on-going changesBilingual (English/Spanish)

MANUFACTURING ENGINEER (FAB)

Job ID 178331Bachelor of EngineeringMinimum of 5 years of experience in sheet metal manufacturing, includingNew product introduction experienceCost reduction projectsProcess improvementShop floor, hands-on experience with manufacturing equipmentProject management experienceUnderstanding of plant-level manufacturing systems such as change management, quality assurance and process controlAbility to work individually or collaboratively in cross-functional, cross-cultural teams or to lead such teamsStrong organizational skills, communication skills (written and verbal) and interpersonal skillsBilingual

PRODUCT ENGINEER SR.Job ID 178319

BS, BSEE, MSEE or related engineering degreeMust have experience, 5 years designing hardware, circuits and programs for process equipment Provides day-to-day problem solving support to production, quality and technologyTrains trainers and technicians on new equipment and processesTrouble shoots material, processes and equipment issues, identifies root cause and implements corrective and preventive actionsImplements and documents through change management any material, process and/or equipment changesUses statistical tools for problem solving, improvements, specification issues and create project plans if requiredPerform capability study for processes and products and establish roadmap for improvementSupports new product introductions through equipment installation, process certification, documentation and trainingBilingual (English and Spanish)Six Sigma Green Belt Certification preferredAbility to interact with personnel at different levelsAbility to travel as required preferred

BLACK BELTJob ID 177247 / 178322

BS - EngineeringMin. 5 years of experience in fields such as: Quality, Engineering, Project Management, 6 Sigma, and Lean ManufacturingBlack Belt Certification with minimum 2 completed projectsIdentify, develop, and coordinate Six Sigma deployment and sustainability opportunitiesLead and execute cross-functional improvement teams to drive significant savings/improvementsMentor and coach other belts in the DMAIC/DESGN/Lean methodologies and tools to ensure successful project completionWorks closely with other belts to apply formal data analysis approaches to projects.Determine the financial savings, scope, and priority of projects to decide which ones to support Change agentLeadership skills Professional attitudeExcellent presentationBilingual (English/Spanish)

PRODUCT ENGINEERJob ID 177715

BS, BSEE, MSEE or related engineering degreeMust have experience, 2+ years designing hardware, circuits and programs for process equipment Proficient in Pro-Engineer or similar 3D/2D CAD software, programing LabVIEW, PLCs, Arduino, c++.Ability to design, analyze circuits and equipment using conventional and computerized techniquesAbility to develop and implement operation proceduresAbility preparing technical reports and documentationDemonstrated experience providing identifiable contributions to the success of a specific processDemonstrated project management skills is preferredBilingual (English and Spanish)Six Sigma Green Belt Certification preferredAbility to interact with personnel at different levelsAbility to travel as required preferred

SUPERVISOR FACILITIES (HVAC)

Job ID 177499Engineering degree or equivalentMore than 5 years of experience in Facilities maintenanceMore than 3 years supervisor experienceExtensive knowledge of the HVAC systemsMaintain in optimal conditions the equipment related with HVAC systemIdentify cost savings projects within his area of influenceIdentify and implement best practices based on experience and corporate recommendationsCoordinate preventive and corrective maintenance activities of the HVAC system at Offices and manufacturing areas Excellent communication skillsAbility to establish and maintain effective working relationships with co-workers, other departments and internal customersAbility to follow written and oral instructionsKnowledge of safety practices as LOTO, EPP usage and Electrical safetyBilingual (English/Spanish)

QUALITY ENGINEER Job ID 177901

Bachelor of Science degreeMore than 2 years of experience in Quality DepartmentProficiency in responding Customer NotificationsProvide Quality Engineering expertise to establish processes and procedures to foster the continuous improvement of Quality Systems and Meet the Quality Objectives for the PlantImplement robust Quality Systems to meet and exceed customer requirementsDevelop Quality process , Root cause analysis, corrective and preventive actions and continuous improvement proceduresExperience on root cause analysis using different problem solving toolsExperience in New Product or Process introductionKnowledge and application of Error proofing technique Experience on process controls identification and /or implementationUse and application of Statistical Software Minitab or SPC ExcelCustomer focusedLeadership skills Green Belt certified as a plusExcellent presentationAt minimum 80% of English required

SAFETY ENGINEER Job ID 177485

Bachelor’s degree Minimum of 5 years of experience as Safety or EHS engineerKnowledge of Mexican safety and hygiene regulations Understanding OSHA standardsBusiness understanding and involvementSolid understanding and experience to drive safety or EHS internal and external auditsExperience managing and leading projectsAble to analyze data and create action plans with solid resultsJSA and route causes analysisExperience setting and managing departments objectivesStrong leadership capabilityPresentation and communication skillsDecision making and risk takingManage change / time effectivelyAnalytic and negotiation skillsBilingual

SR. PLANNERJob ID 178317

Bachelor degreeAPICS certification preferredMinimum 5 years planning or related experienceSchedule the customer orders providing a delivery ship date, based on production capacity, other required resources availability, as well as raw material availability.Analyze constrains and improvement with in the department and organization and propose projects to implement solution to support continues improvement.Execute and troubleshoot MRP messages and recommendation to ensure raw material components from internal and external suppliers are ordered on time, according to our sales expectations (forecast)Experience with SAP systemExperience with Microsoft OfficeAnalytical team player with excellent problem solving skillsLeadership skillsBilingual (English/Spanish)Excellent communication skills

Candidatos a las vacantes sin Job ID. y Estudiantes interesados en realizar sus Prácticas favor de enviar

su currículum a la dirección de:

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Empresarial 10

10 DOMINGO 5 de julio de 2015, Reynosa, Tamaulipas EL MAÑANAmpresariale