โดย อัมพร จันทวิบูลย์...
Post on 22-Aug-2020
8 Views
Preview:
TRANSCRIPT
โดย อมพร จนทวบลย ผอานวยการกลมพฒนาระบบบรหาร
วนท 6 มกราคม 2559 โรงแรมทเค พาเลซ กรงเทพมหานคร
ปลดกระทรวง รองปลดกระทรวง หวหนากลมภารกจ อธบด
การจดทาขอตกลงการปฏบตราชการ กรมอนามย
หวหนาหนวยงาน
ระดบกรม
ระดบ หนวยงาน
อธบด รองอธบด
ทกากบดแลหนวยงาน ใหความเหนชอบ
หวหนากลม/ฝาย ระดบ
กลม/ฝาย หวหนา
หนวยงาน
บคลากร ระดบ บคคล
หวหนา กลม/ฝาย
หวหนา หนวยงาน
คารบรองการปฏบตราชการ
การมอบหมายงาน
27 พ.ย.58
8 ธ.ค.58
__/__/__
ความเชอมโยงระหวางยทธศาสตรกระทรวงสาธารณสขกบยทธศาสตรเนนหนก ป 2559
การมอบหมายกลมภารกจ/รองปลด
ประเดนนโยบาย รองปลดกระทรวงสาธารณสข ทดแล
หนวยงาน ทรบผดชอบ
ตวชวดกรมทสอดคลองกบประเดนนโยบาย
1. LTC. บรณาการ 5 กลมวยในตาบลตนแบบ
- นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย - นายวศษฎ ต งนภากร
กรมอนามย กรมควบคมโรค กรมสขภาพจตกรมการแพทย กรมสบส.
กรมอนามย 1.1.1/1.1.2/1.1.4/1.4/1.6 กรมการแพทย 1.6 กรมคร เพม/ตด1.7 กรมสบส 1.4 กรมสขภาพจต 1.4
2. ลดอบตเหต - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย - นางประนอม คาเท ยง
กรมควบคมโรค กรมการแพทย สป.
กรมคร 1.6 กรมการแพทย 1.4 สป. เพม
3. Service Plan ลดปวย ลดตาย ลดแออด ลดเวลารอคอยในการ สงตอ
- นายสมศกด อรรฆศลป - นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย
สานกบรหารการสาธารณสข สป กรมการแพทย กรมสขภาพจตกรมพฒนฯ กรมอนามย
กรมอนามย 1.7 สป. 1.4 กรมแพทย 1.7 กรมจต 1.5 กรมพฒน 1.1-1.4/1.6
4. NCD เร มจากลด CKD นาสลด DM HT
- นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย
กรมควบคมโรค กรมการแพทย กรมอนามย
กรมอนามย 1.1.3 กรมคร. 1.1 กรมแพทยเพม
PA กระทรวงสาธารณสข กบทาน รมว.สธ.
ประเดนนโยบาย รองปลดกระทรวงสาธารณสข ทดแล
หนวยงาน ทรบผดชอบ
ตวชวดกรมทสอดคลองกบประเดนนโยบาย
5. บรหารจดการ HR. Finance. พสดโปรงใส
- นายสมศกด อรรฆศลป - นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย - นายวศษฎ ต งนภากร
ทกกรม (อยในมตภายใน) สานกบรหารกลาง/สบช สป.
6.ระบบสงเสรมสขภาพอนามยสงแวดลอม ระบบปองกนควบคมโรค ระบบคมครองผบรโภค ระบบดแลภาวะฉกเฉน PHEM
- นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย - นายวศษฎ ต งนภากร
กรมอนามย กรมควบคมโรค อย. สบส กรมการแพทย
กรมอนามย 1.2/1.3/1.5 กรมคร 1.2,1.3 อย 1.1-1.6 ตด 1.7 (อาจตดเพม) สบส 1.1, 1.2, 1.6 กรมการแพทย ขอหารอกอน สธฉ.สป
7. มะเรงทอนาดและพยาธใบไมในตบ
- นายสมศกด อรรฆศลป - นางประนอม คาเท ยง - นายสวรรณชย วฒนายงเจรญชย
กรมการแพทยสานกนโยบายและยทธศาสตร สป.กรมควบบคมโรค กรมอนามย
มอบ สนย.สป. เปนแกนประชมทานปลดวนจนทร (โครงการพระราชดาร)
8. การพฒนากฎหมาย - นายวศษฎ ต งนภากร กลมกฎหมาย สป. ทกกรม
สป.เปนผรวมทกกรม เพม
9. การพฒนาการผลตยา/วคซน
- นายวศษฎ ต งนภากร อย. อย เพม
10. การเรงรดออกใบอนญาตของอย.
- นายวศษฎ ต งนภากร อย.
อย เพม
outcome Process
อตราสวนการตาย มารดาตอการเกดมชพ (สส.) เดกมพฒนาการสมวย (สส.)
เดกปฐมวยไดรบการดแลสขภาพชองปาก (ท.)
จงหวดมระบบเฝาระวงมารดาตาย (สส./ศอ.) จงหวดมระบบเฝาระวงพฒนาการเดก (สส./ศอ.)
การจดทาคมอสงเสรมพฒนาการ (สส.)
กลมแมและเดก
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
รอยละเดกนกเรยนอวนและเรมอวน (สภ.)
ระดบความสาเรจของการดาเนนงานเพอบรรล เปาหมายตวชวด “รอยละเดกฯ” (ท./ศอ.) รอยละเดก ป.1 ไดรบการตรวจสายตา+แกไข(สส.) โรงเรยนไมมการจาหนายอาหารทมผลเสยตอสขภาพฯ (ท.)
การสงเสรมเดกไทยมสวนสงระดบดและรปรางสมสวน (สภ.)
แปรงสฟนเดกในประเทศมคณภาพมาตรฐานฯ (ท.)
วยเรยน
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
อตราการคลอดมชพในหญงอาย 15-19 ป (อพ.)
รอยละรพ.สป.ทผานเกณฑการประเมน รบรอง รพ. ตามมาตรฐาน (YFHS) ฉบบบรณาการ (อพ./ศอ.) รอยละของการตงครรภซาในหญงอายนอยกวา 20 ป (อพ.) รอยละของหญงอายนอยกวา 20 ป ไดรบบรการคมกาเนด
ดวยวธสมยใหม (Modern methods) หลงคลอดหรอ หลงแทง (อพ.)
รอยละของหญงอายนอยกวา 20 ป หลงคลอดหรอหลงแทงทคมกาเนดไดรบการคมกาเนดดวยวธก งถาวร (อพ.)
ระดบความสาเรจของการเฝาระวงการแทงในประเทศไทย (อพ.)
วยรน
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
อตราตายดวยโรค NCD
DPAC สป.ผานเกณฑ (กองออกกาลงกาย) ระดบความสาเรจการขยายผล fitness (กองออกกาลงกาย) ระดบความสาเรจการจดทาแผนยทธศาสตรทางกาย
แหงชาต ฉบบท 1 (กองออกกาลงกาย) การขบเคลอนองคกรไรพง (สภ.) การจดทาขอเสนอ ลด หวาน มน เคมฯ (สภ.)
นวตกรรมองคความร (กองออกกาลงกาย) เกณฑเมองจกรยาน (กองออกกาลงกาย)
วยทางาน/ท วไป/NCD
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
ผสงอาย 80 ป ยงแจว (สงอาย) รอยละผสงอายมพฤตกรรมสขภาพทพงประสงค
ตาบล Long Term Care (สงอาย/ศอ.) ผสงอายไดรบการใสฟนเทยมพระราชทาน (ท.)
ผสงอาย
Output
Outcome
Process
Input
บรการสงเสรมสขภาพชองปากผสงอายในตาบล LTC (ท./ศอ.)
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
ทกกลมวย รอยละของจงหวดมเครอขายตนแบบสถาน ประกอบการสขภาพด : CSR in Health (สส.) 100 ตาบลตนแบบการสงเสรมสขภาพและอนามย สงแวดลอม(สส./สว.) รอยละของ รพ.สต./ศสม. จดบรการสงเสรมสขภาพ ชองปากทกกลมวย (ท.) Service Plan
บรณาการ Setting
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
• รอยละความพงพอใจของผรบบรการ (LAB)
• ระดบความสาเรจการดาเนนงานเพอใหจงหวดมระบบจดการปจจยเสยง (ป./สอ/ศกม./ศอ.) • รอยละรพ.สงกด กสธ.มการจดการมลฝอยตดเชอ (สว.) • รอยละของหนวยงานสงกด กสธ.ลด ละ เลก การใชโฟม (สอ.) • ระดบความสาเรจของการสนบสนนการดาเนนงานของ อสธจ. (ศกม.) • ระดบความสาเรจของการเสนอราง พรบ.การสาธารณสข (ศกม.) • ระดบความสาเรจในการจดทาฐานขอมลทจาเปนเพอกาหนดขอเสนอ/มาตรการกากบตดตามการดาเนนงานในพนท (ศอ.)
• สงเสรมใหจงหวดนาระบบขอมลดานสขาภบาลอาหาร,นาไปใช (สอ.) • การจดทาระบบฐานขอมล,รายงานสถานการณ สวล.,สขภาพ (ป.) • ระดบความสาเรจของการดาเนนงานผลกระทบ (ป.) • ระดบความสาเรจของการสอสารความเสยงผลกระทบตอสขภาพ (ป.) • ระดบความสาเรจของการชแจงรางกฎกระทรวง (ศกม.) • รอยละของมตในทประชม คกก.สธ.ทฝายเลขาฯ ดาเนนงานไดอยางมประสทธภาพ (ศกม.)
• จานวนหนวยงาน/องคกร/ภาคเครอขายทขอรบการสนบสนนองคความรไปใช (LAB) • จานนวมาตรฐานการปฏบต/ราง/คาแนะนา/แนวทาง ดานอนามยสวล. (สว.) • รอยละของผเขาฝกอบรมพฒนาบคลากรดานอนามย สวล. พนง. สธ. (สว.) • ระดบความสาเรจของการสงเสรมให อปท.มการพฒนาระบบบรการอนามย สวล. (สอ.) • ระดบความสาเรจของการจดทาเกณฑมาตรฐานคณภาพนาฯ (สว.) • ระดบความสาเรจของการจดทาคมอวชาการดานผลกระทบตอสขภาพฯ (ป.) • จานวนตวอยางทใหการสนบสนนการตรวจ/ทดสอบของกรมอนามย (LAB) •จานวน ปชช. ชมชน บคลากรภาคเครอขายไดรบการถายทอดความรเทคโนโลยฯ
อนามยส งแวดลอม
Output
Outcome
Process
Input
Shopping KPI ระดบเขต/จงหวด
ประเดนการประเมนผล
การปฏบตราชการ กรอบการประเมนผล 2559 นาหนก
(%)
มตภายนอก 75
การประเมนประสทธผล
(65)
1. ตวชวดตามภารกจหลกของกระทรวงตามแนวทางการขบเคลอนประเทศ/แผนยทธศาสตรกระทรวง/ตวชวดระหวาง
กระทรวงทมเปาหมายรวมกน (Joint KPIs) และตวชวดรวมระหวางกระทรวงและจงหวด (Function-Area KPIs)
ตามนโยบายสาคญของรฐบาล
1.1 .......................................................................
1.2 .......................................................................
1.3 .......................................................................
1.4 .......................................................................
1.5 .......................................................................
(65)
การประเมณคณภาพ
(รอยละ 10)
2. ความพงพอใจของผรบบรการ
หมายเหต หากกระทรวงไมมตวชวดนใหนานาหนกไปไวทตวชวด 1
(10)
มตภายใน 25
การประเมนประสทธภาพ
(15)
3. รอยละของอตราการเบกจายงบประมาณ
3.1 การเบกจายงบประมาณรายจายลงทน
3.2 การเบกจายงบประมาณรายจายภาพรวม
(5)
4. การประหยดพลงงาน
- ดานไฟฟา
- ดานนามนเชอเพลง
(2.5)
5. การประหยดนา (2.5)
6. การพฒนาประสทธภาพระบบสารสนเทศภาครฐ (5)
การพฒนาองคการ
(10)
7. การพฒนาสมรรถนะองคการ (5)
8. ระดบคณธรรมและความโปรงใสการดาเนนงานของหนวยงาน (5)
รวม 100
กรอบการประเมนผลการปฏบตราชการ
มตภายนอก 75
มตภายใน 25
KPI กรม
THANK YOU
กลมพฒนาระบบบรหาร กรมอนามย
top related