ydinosaajat suurhankkeiden osaamisverkosto pohjois-suomessa · • case- harjoitukset 2 ilari...

Ydinosaajat

Suurhankkeiden osaamisverkosto

Pohjois-Suomessa

S20136

Turvallisuusosaaminen suurhankkeissaIlari Alatalo, Oulun seudun ammattiopisto, Liminka

Ammatillinen toinen aste

Turvallisuusosaaminen suurhankkeissa

• Turvallisuuden määritelmä

• Turvallisuuskulttuuri

• Työturvallisuus

• Riskienhallinta

• Pelastusturvallisuus

• Turvallisuusjohtaminen

• Tietoturvallisuus

• Ympäristöturvallisuus

• CASE- harjoitukset

20.4.2017Ilari Alatalo2

20.4.2017Ilari Alatalo

Juha Miikkulainen Kehityspäällikkö Fennovoima

TURVALLISUUDEN MÄÄRITELMÄ

Pohdintatehtävä

• Pohdi parin kanssa mitä teidän mielestänne on

turvallisuus

– Mitä turvallisuus teille merkitsee?


Turvallisuuden määritelmä

• Turvallisuus käsitteenä on hyvin laaja

• Jokaisella yksilöllä on oma käsityksensä turvallisuudesta

ja siihen liittyy ajatus tai tunne olotilasta, jossa ei ole

huolia, vs. olotila, jossa vaara on läsnä

• Ihminen havainnoi ympäristönsä vaaratekijöitä

• Yksilön turvallisuudentunnetta muokkaa henkilön omat

pelot, näkemykset, kokemukset– Tähän liittyy riskien tunnistaminen

– Sisäinen malli siitä mitä on riskialtis toiminta


Turvallisuuden määritelmä

• Yrityksen ja organisaatioiden näkökulmasta olotila, jossa ei esiinny

hallitsemattomia ennalta arvaamattomia ja äkillisiä menetyksiä tai

tappioita aiheutuvia tapahtumia

• Englanninkielessä on sanat safety ja security, suomenkielessä näille

ei ole suoraa vastinetta

– Safety esim. työturvallisuus

– Security esim. vartiointi

• Yritysturvallisuus jaetaan osa-alueisiin, joista täytyy huolehtia

kokonaisturvallisuuden varmistamiseksi

• Seuraavalla dialla on esitettty EK:n yritysturvallisuusmalli


YRITYSTURVALLISUUS

https://ek.fi/mita-teemme/tyoelama/yritysturvallisuus/


Esitehtävä

• Etsi tietoa ajantasaisista työtapaturmatilastoista:

– Miten tapaturmien määrä on muuttunut vuosien saatossa?

– Montako ihmistä kuolee, loukkaantuu työtapaturmissa

– Millaisilla summilla työtapaturmia korvataan vuosittain


TURVALLISUUSKULTTUURI

Turvallisuuskulttuuri

• Turvallisuuskulttuuri muodostuu:

• uskomuksista, normeista, asenteista, rooleista

• sosiaalisista ja teknisistä menettelyistä, joka liittyvät pyrkimyksiin

minimoida henkilöstön, asiakkaiden ja yleisön altistuminen

vaarallisille tai haitallisille olosuhteille

• Yksilön tiedot ja taidot

• Yksinkertaisimmillaan turvallisuuskulttuuri määritellään

”tavaksi, jolla turvallisuusasiat hoidetaan” tai ”meidän

tavaksemme toimia turvallisuusasioissa”



• Turvallisuuskulttuurin käsite sai alkunsa käytännöllisistä

lähtökohdista

– käytettiin ensimmäisen kerran 1980-luvulla Tšernobylin

ydinvoimalaonnettomuuden tutkinnan yhteydessä

havainnollistamaan sitä, että onnettomuudet eivät johdu

pelkästään teknisistä vioista tai yksittäisten ihmisten tekemistä

inhimillisistä virheistä (IAEA, 1991).


LÄHDE vtt.fi


Teoria ja arviointi VTT

• Säteilyturvakeskus (STUK) on ydinvoimalaitosten käytön ja

rakentamisen turvallisuutta valvova viranomainen Suomessa

• Keväällä 2006 STUK esitti tarkastuksiinsa ja luvanhaltijalta (TVO:lta)

saamiinsa tietoihin perustuen, että Suomen viidennen ydinvoima-

laitoksen, OL3:n, rakentamiseen osallistuvien organisaatioiden

toiminta ja yhteistyö eivät vastaa kaikilta osin käsitystä, joka

STUKilla on hyvästä turvallisuuskulttuurista


LÄHDE vtt.fi


• Turvallisuuskulttuuri: Teoria ja arviointi, VTT

– Esimerkki turvallisuuskulttuurin tason arvioimisesta – OL3-

rakennusprojekti s.25

• Eri toimijoiden turvallisuuskulttuurin määritelmiä:

• Turvallisuuskulttuuri TVO

• Turvallisuuskulttuuri Fennovoima

• Turvallisuuskulttuuri STUK:n mukaan


http://www.vtt.fi/inf/pdf/publications/2008/P700.pdf

http://www.tvo.fi/page-395

http://www.fennovoima.fi/vastuullisuus/vastuullinen-johtaminen/turvallisuuskulttuuri

http://www.stuk.fi/stuk-valvoo/sateilyn-kayttajalle/sateilytoiminnan-turvallisuus/sateilylaitteet-ja-laadunvalvonta/turvallisuuskulttuuri

TYÖTURVALLISUUS

Työturvallisuuslaki

• Työnantajan on työturvallisuuslain (TTL 738/2002)

mukaan huolehdittava työntekijöiden terveydestä ja

turvallisuudesta työssä


LÄHDE: http://www.finlex.fi

Työturvallisuuslaki 738/2002

8§ Työnantajan yleinen huolehtimisvelvoite

• Työnantaja on tarpeellisilla toimenpiteillä velvollinen huolehtimaan

työntekijöiden turvallisuudesta ja terveydestä työssä

• Tässä tarkoituksessa työnantajan on otettava huomioon työhön,

työolosuhteisiin ja muuhun työympäristöön samoin kuin työntekijän

henkilökohtaisiin edellytyksiin liittyvät seikat

• Huolehtimisvelvollisuuden laajuutta rajaavina tekijöinä otetaan huomioon

epätavalliset ja ennalta arvaamattomat olosuhteet, joihin työnantaja ei voi

vaikuttaa, ja poikkeukselliset tapahtumat, joiden seurauksia ei olisi voitu

välttää huolimatta kaikista aiheellisista varotoimista



Työturvallisuuslaki 738/2002

8§

• Työnantajan on suunniteltava, valittava, mitoitettava ja toteutettava

työolosuhteiden parantamiseksi tarvittavat toimenpiteet. Tällöin on

mahdollisuuksien mukaan noudatettava seuraavia periaatteita:

1) vaara- ja haittatekijöiden syntyminen estetään;

2) vaara- ja haittatekijät poistetaan tai, jos tämä ei ole mahdollista, ne

korvataan vähemmän vaarallisilla tai vähemmän haitallisilla;

3) yleisesti vaikuttavat työsuojelutoimenpiteet toteutetaan ennen

yksilöllisiä; ja

4) tekniikan ja muiden käytettävissä olevien keinojen kehittyminen

otetaan huomioon.

• Työnantajan on jatkuvasti tarkkailtava työympäristöä, työyhteisön tilaa ja

työtapojen turvallisuutta. Työnantajan on myös tarkkailtava toteutettujen

toimenpiteiden vaikutusta työn turvallisuuteen ja terveellisyyteen

• Työnantajan on huolehdittava siitä, että turvallisuutta ja terveellisyyttä

koskevat toimenpiteet otetaan huomioon tarpeellisella tavalla työnantajan

organisaation kaikkien osien toiminnassa


• Työturvallisuuslain 10§:ssä riskien arvioinnista säädetään

seuraavasti:

– Työnantajan on työn ja toiminnan luonne huomioon ottaen riittävän

järjestelmällisesti selvitettävä ja tunnistettava työstä, työtilasta,

työajoista, muusta työympäristöstä ja työolosuhteista aiheutuvat haitta-

ja vaaratekijät sekä, milloin niitä ei voida poistaa, arvioitava niiden

merkitys työntekijöiden turvallisuudelle ja terveydelle. Tällöin on otettava

huomioon muun ohella:

– Tapaturman ja muun terveyden menettämisen vaara

– Esiintyneet tapaturmat, ammattitaudit ja työperäiset sairaudet sekä

vaaratilanteet

– Työntekijän ikä, sukupuoli, ammattitaito ja muut hänen henkilökohtaiset

edellytyksensä

– Työn kuormitustekijät ja

– Mahdollinen lisääntymisterveydelle aiheutuva vaara.



Työturvallisuus


Hyvä perehdytys - pohja turvallisuudelle- video,

Työturvallisuuskeskus (Youtube)

https://www.youtube.com/watch?v=cj_Jct7QWJg

https://www.youtube.com/watch?v=cj_Jct7QWJg

Työturvallisuus

• Työturvallisuuskeskuksen verkkokoulutus

– kurssi sisältää perusteet työsuojelulainsäädännöstä ja

työsuojelun yhteistoiminnasta

– Rekisteröidy portaaliin täyttämällä vaaditut tiedot ja klikkaa

Rekisteröidy-painiketta.

• Työsuojelutoiminta työpaikalla -verkkokurssit


http://register.gimletlms.com/ttk/

RISKIENHALLINTA

Riskit hallintaan


• Ota riskit hallintaan-video, Työturvallisuuskeskus

(Youtube)

• https://www.youtube.com/watch?v=ctbEgiRAK1c

https://www.youtube.com/watch?v=ctbEgiRAK1c

Riskien arviointi

• Riskien arvioinnilla tarkoitetaan:

– vaarojen tunnistamista,

– vaarojen aiheuttamien riskien suuruuden määrittämistä

– riskien merkityksen arviointia

• Kun työpaikan riskit tunnistetaan ja arvioidaan, voidaan

suunnitella toimenpiteet, joilla riskit voidaan poistaa

• Seuraavalla dialla on esitetty työturvallisuuskeskuksen

malli riskien arvioinnin vaiheista


LÄHDE: http://ttk.fi

Riskien arvioinnin vaiheet

20.4.2017

Kuva 1 Riskien arvioinnin ja hallinnan vaiheet.

Lähde: riskienarviointi työpaikalla työkirja (TTK)

25 Ilari Alatalo

Riskien arviointi työpaikalla -työkirja

(STM 2015)- linkki

http://ttk.fi/files/4178/Riskien_arviointi_tyopaikalla_tyokirja_22052015.doc

Riskien arviointi

• Vahinkoriskien suuruuden arviointiin voidaan käyttää

laskukaavaa todennäköisyys x seuraukset

• Todennäköisyys tarkoittaa haitallisen tapahtuman

taajuutta esimerkiksi kerran kuukaudessa – kerran 10

vuodessa

• Seurauksilla tarkoitetaan haitallisen tapahtuman

aiheuttamia henkilö- ja materiaalivahinkoja


Todennäköisyydet ja seuraukset


LÄHDE: http://ttk.fi

Tehtävä

• Mieti parin kanssa muutama alallasi tapahtuva tyypillinen vahinkoriski

– Kuinka todennäköinen mielestänne kyseinen tapahtuma voisi olla?

– Millaisia seurauksia tapahtuma aiheuttaisi?

– Laske todennäköisyys x seuraus- kaavalla riskiluku

20.4.2017Etunimi Sukunimi28

Suunnittele konkreettiset toimenpiteet

riskin hallitsemiseksi


• Pidä ajatus toiminnan edellä – Riskien arviointi video,

Työturvallisuuskeskus (Youtube)

• https://www.youtube.com/watch?v=r7Xyo7NrI5o

https://www.youtube.com/watch?v=r7Xyo7NrI5o

Riskienhallinta

• Koulutus- ja ammattitausta vaikuttaa siihen että ihmiset

ajattelevat riskeistä eri tavalla

• Esimerkiksi lähistöllä olevan tehtaan aiheuttamat riskit

– Tehtaanjohtaja, turvallisuusinsinööri, huolestunut kansalainen ja

paikallinen poliitikko saattavat puhua kaikki eri asioista

puhuessaan tehtaan riskeistä

– Hahmottavat potentiaaliset riskit eri tavalla


LÄHDE: Heikoin lenkki? Riskienhallinnan

inhimilliset tekijät, Flink, Reiman, Hiltunen

PELASTUSTURVALLISUUS

Pelastusturvallisuus

• Tärkeitä kokonaisuuksia:

– Tulipalojen tai muiden onnettomuuksien ennaltaehkäisy

– Nopea ja oikeanlainen vaste onnettomuustilanteissa

– Onnettomuusriskien hallinta ennakoinnin, poistamisen,

minimoinnin ja vakuuttamisen avulla

– Suunnittelu- ja varautumisvelvoitteiden tunnistaminen

– Pelastuslainsäädännön ja viranomaisten suorittama valvonnan

huomioiminen

– Turvallisuusohjeistuksen laatiminen ja henkilöstön säännöllinen

koulutus onnettomuustilanteiden varalle

– Ensiavun ja alkusammutuksen periaatteiden osaaminen


LÄHDE: ek.fi

Pelastusturvallisuus

• Paloturvallisuus.info opetusmateriaali

• Paloturvallisuus.info perehdyttäjän materiaali

• Varaudu.info: onnettomuudet ja häiriöt

• Pelastuslaki


http://paloturvallisuus.info/LinkClick.aspx?link=http://tiedostot.spek.fi/Paloturvallisuuden perehdytysaineisto/Paloturvallisuuden perehdytysaineisto.zip&tabid=244&portalid=2&mid=1014

http://paloturvallisuus.info/LinkClick.aspx?link=/portals/2/Materiaalit/Perehdyttajan_opas.pdf&tabid=244&portalid=2&mid=1014

http://www.varaudu.info/opas/Luokka:Onnettomuudet_ja_h%C3%A4iri%C3%B6t

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2011/20110379

TURVALLISUUSJOHTAMINEN

Turvallisuusjohtaminen

• Yritysturvallisuus on yrityksen toiminnan turvaamista

• Yrityksen tärkeimmät suojattavat arvot ovat:

– Henkilöt

– Tieto

– Maine

– Omaisuus

– Ympäristö

• Turvallisuustyöllä pyritään kilpailukyvyn edistäminen ja

tuottavuuden parantaminen


LÄHDE: https://ek.fi/wp-content/uploads/yritysturvallisuus_2016.pdf


• Elinkeinoelämän yritysturvallisuusmallin mukaan

turvallisuusjohtaminen on osa normaalia yrityksen

johtamista

• Tavoitteena ei ole erillinen turvallisuustoiminto, vaan

yrityksen toiminnan jatkuvuuden, turvallisuuden ja

vaatimustenmukaisuuden varmistaminen kaikissa

tilanteissa


LÄHDE: https://ek.fi/wp-content/uploads/yritysturvallisuus_2016.pdf


• Riskien tunnistaminen ja arvioiminen

– Turvallisuusuhista ja niiden seurauksista kannattaa tehdä

yrityksessä kokonaisvaltainen kartoitus

– Uhkien tunnistaminen, riskien arviointi ja käsittely ovat

keskeinen edellytys yritysturvallisuuden määrittämiselle ja

mitoittamiselle.


LÄHDE:https://ek.fi/mita-teemme/tyoelama/yritysturvallisuus/


• Turvallisuus- ja haavoittuvuusanalyysit ovat osa uhkien

tunnistamista, niiden merkityksen arviointia ja niihin

varautumista

• Yrityksen keskeiset sidosryhmät ja yhteistyökumppanit

kannattaa sitouttaa mukaan riskien tunnistamiseen,

arviointiin ja käsittelyyn

• Yrityksen riskiympäristöä on hyvä seurata jatkuvasti, sillä

turvallisuus on muutosten hallintaa


LÄHDE: https://ek.fi/mita-teemme/tyoelama/yritysturvallisuus/


• Turvallisuus ei ole pysyvä olotila, vaan jatkuva prosessi

• Turvallisuustoiminnan standardit, laatu ja mittarit antavat

yritykselle ja sen yhteistyökumppaneille selkeän kuvan

toiminnan tasosta ilman yrityksen asioiden

yksityiskohtaista esittelyä


LÄHDE: https://ek.fi/wp-

content/uploads/yritysturvallisuus_2016.pdf

FENNOVOIMA – Turvallisuusjohtaminen

• Tutustu alla oleviin linkkeihin Fennovoiman

turvallisuusjohtamisesta:

• Vastuullinen johtaminen

• Riskeihin varautuminen

• Turvallisuuskulttuuri

• Työturvallisuus

20.4.2017Etunimi Sukunimi40

http://www.fennovoima.fi/vastuullisuus/vastuullinen-johtaminen

http://www.fennovoima.fi/vastuullisuus/vastuullinen-johtaminen/riskeihin-varautuminen

http://www.fennovoima.fi/vastuullisuus/vastuullinen-johtaminen/turvallisuuskulttuuri

http://www.fennovoima.fi/vastuullisuus/vastuullinen-johtaminen/tyoturvallisuus

TIETOTURVALLISUUS

Tietoturvallisuus

• Tietoturvallisuus on osa organisaation toiminnan laatua

• Tietoturvajärjestelyjen tarkoituksena on varmistaa

– Tietoaineistojen

– tietojärjestelmien ja palveluiden asianmukainen suojaus

– Luottamuksellisuuteen, eheyteen ja saatavuuteen liittyvät riskit

• Käytännössä

– Tiedot ja tietojärjestelmät pidetään vain niiden käyttöön oikeutettujen

saatavilla

– Sivullisille ei anneta mahdollisuutta käsitellä, muuttaa tai poistaa tietoja

– Tietojen käsittelyyn oikeutetutkin saavat käyttää tietoja ja järjestelmiä

vain asianmukaisesti työtehtävissään


LÄHDE: https://www.vahtiohje.fi/

Tietoturvallisuus

– Tietojen, järjestelmien ja palveluiden on oltava luotettavia, oikeita

ja ajantasaisia

• Eivät saa paljastua, muuttua tai tuhoutua hallitsemattomasti

asiattoman toiminnan, haittaohjelmien, laitteisto- tai

ohjelmistovikojen tai muiden vahinkojen, tapahtumien tai

häiriötilanteiden vuoksi



Tietoturvallisuus

• Jokaisen organisaation tulee huolehtia mm.

– käyttöoikeuksien hallinnoinnista sekä siihen liittyen määritellä

käyttövaltuushallinnon periaatteet

• Jokaisen organisaation käytössä olevan

tietojärjestelmän, sovelluksen ja henkilörekisterin osalta

tulee määritellä myös ne henkilöt, joilla on oikeus käyttää

ko. tietojärjestelmää, tieto siitä, mitä käyttöoikeudet

sisältävät, sekä milloin käyttöoikeus päättyy



Tietoturvallisuus

• Organisaatiossa tulee olla määriteltyinä asiaan liittyvät vastuut;

– kuka käyttöoikeudet eri järjestelmiin myöntää

– ketkä vastaavat oikeuksien ajan tasalla pidosta

– Työ- tai palvelussuhteen päätyttyä käyttöoikeudet tulee poistaa

välittömästi

• Vastuiden määrittely tehdään organisaatiokohtaisesti

• Käyttöoikeuksien myöntäminen sidoksissa myös

palvelussuhteeseen ja siihen liittyvään tehtävänkuvaukseen

– Voidaan katsoa kuuluvan henkilöstöhallinnon tehtäviin

– Käytännössä vastuu on usein jaettu asianomaiselle toiminnalliselle

yksikölle ja käyttöoikeuden toteuttaa yleensä kunkin järjestelmän

pääkäyttäjä



Tietoturvallisuus


• Tietoturva, yritykset & viranomaiset - Rauli Paananen

(Viestintävirasto) - #TietoturvallinenSuomi (Youtube)

• https://www.youtube.com/watch?v=UuCEYVQazGo

https://www.youtube.com/watch?v=UuCEYVQazGo

Tietoturvallisuus

• Vahti Tietoturvallisuusohje henkilöstölle

• Viestintäviraston tietoturvaohjeet


https://www.vahtiohje.fi/c/document_library/get_file?uuid=4e21a518-82ff-4dfe-b725-efcb6f97126d&groupId=10229

https://www.viestintavirasto.fi/kyberturvallisuus/tietoturvaohjeet.html

YMPÄRISTÖTURVALLISUUS

Ympäristöturvallisuus

• Vaarallisten kemikaalien varastointi/Tukes

• Kemikaalien varoitusmerkinnät

• CLP-asetuksen mukainen mallietiketti

• Uudet käyttöturvallisuustiedotteet ja

varoitusmerkinnät/TTK


http://www.tukes.fi/Tiedostot/kemikaalit_kaasu/Vaarallisten_kemikaalien_varastointi.pdf

http://www.kemikaalineuvonta.fi/Documents/clp/esitteet/varoitusmerkkien_esittely.pdf

http://www.kemikaalineuvonta.fi/Documents/clp/pdf-dokumentit/mallietiketit.pdf

http://ttk.fi/files/4668/Uudet_kayttoturvallisuustiedotteet_ja_pakkausmerkinnat.pdf

CASE-harjoitukset

CASE: onnettomuustutkinta

• D6/2010Y Kuolemaan johtanut säiliöräjähdys

teollisuuslaitoksessa 15.9.2010

• Y2012-03 Ympäristöonnettomuus Talvivaarassa

marraskuussa 2012

• B5/2003Y Räjähdysmäinen tulipalo terästehtaalla

Torniossa 19.9.2003

• B1/2002Y Akryylinitriilin varastointiin käytetyn säiliön

räjähdys ja palo Anjalankosken Kaipiaisissa 13.9.2002

• Y2013-03 Nosturin kaatuminen Porvoon Kilpilahdessa

23.10.2013


http://turvallisuustutkinta.fi/fi/index/tutkintaselostukset/muutonnettomuudet/tutkintaselostuksetvuosittain/muutonnettomuudet2010/d62010ykuolemaanjohtanutsailiorajahdysteollisuuslaitoksessa15.9.2010.html

http://turvallisuustutkinta.fi/fi/index/tutkintaselostukset/muutonnettomuudet/tutkintaselostuksetvuosittain/muutonnettomuudet2012/y2012-03ymparistoonnettomuustalvivaarassamarraskuussa2012.html

http://turvallisuustutkinta.fi/fi/index/tutkintaselostukset/muutonnettomuudet/tutkintaselostuksetvuosittain/muutonnettomuudet2003/b52003yrajahdysmainentulipaloterastehtaallatorniossa19.9.2003.html

http://turvallisuustutkinta.fi/material/attachments/otkes/tutkintaselostukset/fi/muutonnettomuudet/2002/b12002y_tutkintaselostus/b12002y_tutkintaselostus.pdf

http://turvallisuustutkinta.fi/material/attachments/otkes/tutkintaselostukset/fi/muutonnettomuudet/2013/1p9hyo2c3/Y2013-03_Kilpilahti.pdf

LÄHTEET

• Juha Miikkulainen Kehityspäällikkö Fennovoima

• https://ek.fi/mita-teemme/tyoelama/yritysturvallisuus/

• http://www.vtt.fi/inf/pdf/publications/2008/P700.pdf

• http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2002/20020738

• http://ttk.fi/tyohyvinvointi_ja_tyosuojelu/toiminta_tyopaikalla/vastuut_ja_velvoitteet/tyon_vaa

rojen_selvittaminen_ja_arviointi

• http://ttk.fi/files/4178/Riskien_arviointi_tyopaikalla_tyokirja_22052015.doc

• https://ek.fi/wp-content/uploads/yritysturvallisuus_2016.pdf

• https://www.vahtiohje.fi/web/guest/691

• Heikoin lenkki? Riskienhallinnan inhimilliset tekijät, Flink, Reiman, Hiltunen
