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    COSO: perspectivas para el

    nuevo marco de controlesinternos

    Richard F. Chambers CIA, CGAP, CCSA, CRMAPresidente y CEO, The Institute of Internal Auditorsy miembro del directorio de COSO

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    I. Acerca de COSO

    II. Acerca del proceso de actualizacin

    III. Acerca del marco

    IV. Acerca de los cambios propuestos

    V. El camino a seguir

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    I. ACERCA DE COSO

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    Acerca de COSO

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    Acerca de COSO

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    Una historia de liderazgo

    intelectual Informe de la Comisin Nacional sobre Fraude Financiero

    (1987)

    Control interno Marco integrado (1992)

    Problemas de control interno en el uso de derivados (1996) Informes financieros fraudulentos: 1987-1997 (1999)

    Gestin de riesgo empresarial Marco integrado (2004)

    Control interno sobre informes financieros orientacin paraempresas pblicas pequeas (2006)

    Orientacin sobre la supervisin de sistemas de control interno(2009)

    Informes financieros fraudulentos: 1998-2007 (2010)

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    Desarrollos externos que

    afectan la misin Requisito SOX 404 informes pblicos

    sobre eficacia de control interno

    Foco de la crisis financiera reciente sobre lasineptitudes de la gestin de riesgo presinsobre los directorios se involucren ms en lagestin de riesgo

    Inquietudes continuas sobre los informesfinancieros fraudulentos

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    II. Acerca del proceso deactualizacin PARA EL MARCO

    INTEGRADO DE CONTROLINTERNO

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    Por qu actualizar lo quefunciona?

    ICIFfuncionabien hoy

    Actualizarobjetivos

    Mejoras

    ICIFfuncionar mejormaana

    Marco integrado de control interno de COSO(Edicin 1992)

    Marco integrado de control interno de COSO(Borrador, Edicin 2012)

    Aborda cambiosimportantes en el

    entorno comercial yriesgos relacionados

    Marco actualizado,mejorado y aclarado

    Aumenta el foco sobre lasoperaciones, el

    cumplimiento y el nocumplimiento de losobjetivos de informefinanciero.

    Orientacin ampliadade informes internos

    y no financieros

    Codifica los criterios ousar en el desarrollo

    y evaluacin desistemas de control

    interno

    Principios

    Attibutos

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    Consejo consultivo de COSO(nominado por el directorio deCOSO)

    AICPA AAA IIA FEI IMA Observadores reguladores Empresas contables pblicas Otros

    Equipo de proyectoPricewaterhouseCoopers

    Empresas y otros interesados Asociaciones de industrias Academias Entidades gubernamentales sin fines

    de lucro

    Asociaciones profesionales

    Profesionales de gestin de riesgo

    Abogados

    Reguladores

    Otros legisladores

    Directoriode COSO

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    El proyecto actual:

    Tres productos

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    Encuesta de interesados

    Ms de 700 respuestas Respuestas de una amplia gama de

    organizaciones/individuos Organizaciones grandes, pequeas y sin

    fines de lucro 1 de cada 4 encuestados no son de Estados

    Unidos La mayora de los encuestados han estado

    usando el Marco durante ms de 5 aos

    85% apoy la actualizacin, pero no unareforma im ortante del Marco

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    III. ACERCA DEL MARCO

    INTEGRADO DE CONTROLINTERNO

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    Marco Integrado de Control Interno

    Define:

    Control interno ysus componentes Objetivo del control

    interno

    Componentes ycategoras

    Roles yresponsabilidades

    Marco integrado decontrol interno

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    Marco Integrado de Control

    Interno El marco ms referenciado para evaluar el control

    interno especialmente el control interno sobre losinformes financieros

    Influenci la legislacin y la prctica en muchoslugares

    Sarbanes-Oxley

    Ministerio de Finanzas chino Comisin de Valores de Japn

    Se debera trabajar para tener mayor armonizacin

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    Marco Integrado de Control

    Interno Primera publicacin en 1992 Obtuvo aceptacin amplia luego de fracasos de

    control financiero de principios de la dcada de 2000 El marco ms utilizado en Estados Unidos

    Sin embargo Desde 1992, en entorno operativo ha evolucionado

    Los conceptos del marco son eternos, pero el contexto necesitaactualizacin

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    Definir el control interno

    El control interno es un proceso, efectuado por eldirectorio, la direccin, y otro personal de unaentidad, diseado para brindar garanta razonable

    sobre el logro de objetivos de las siguientescategoras:

    Eficacia y eficiencia de las operaciones.

    Confiabilidad de los informes.

    Cumplimiento de las leyes y regulaciones

    aplicables.

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    Puntos clave Adecuado para todos los tipos y tamaos de

    organizaciones El impacto vara segn la organizacin

    Adecuado no slo para los informes financieros, sinotambin para las operaciones y el cumplimiento deobjetivos y actividades

    Enfoque basado en los principios que permite aplicarflexibilidad a la entidad, a los niveles operativo yfuncional.

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    Un entorno de negocios cambiante

    Expectativas de supervisin delgobierno

    Globalizacin de los mercados

    y las operaciones Cambios en los modelos de

    negocios Demandas y complejidad de

    normas, regulaciones yestndares

    Expectativas de competencias yresponsabilidades

    Uso y dependencia detecnologa que evoluciona

    impulsa lasactualizaciones del

    marco

    Operaciones

    Informes

    Cumplimiento

    Entorno de control

    Actividades de control

    Evaluacin de riesgos

    Informacin y comunicacim

    Actividades de monitoreo

    Niveldeen

    tidad

    Divisin

    Unidadop

    erativa

    Funcin

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    IV. ACERCA DE LOS CAMBIOSPROPUESTOS AL MARCO

    INTEGRADO DE CONTROLINTERNO

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    Actualizar el marco

    Las mejoras no tienen el objetivo de modificar los conceptoscentrales desarrollados en el marco original

    Sin embargo, puede haber cambios relacionados con laaplicacin de estos conceptos que podran tener impacto enla manera en que responden las empresas

    Otros objetivos del proyecto incluyen:

    Agregar ms concentracin en los objetivos de control

    operativos y de cumplimiento Identificar explcitamente principios y atributos para brindar

    eficiencia y una base para la eficacia de la evaluacin

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    La mayora es conocido

    Operaciones

    Informefinanciero

    Cumplimiento

    Suivi

    Entorno de monitoreo

    Evaluacin de riesgos

    Entorno de control

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividad2

    Activida

    d1

    U

    nidadB

    Unidad

    A

    Entorno de

    Evaluacin de riesgos

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Divis

    in

    Unida

    doperativa

    Funcin

    Actividades de control

    Nive

    ldeentidad

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    Ejemplos de cambios

    importantes La organizacin considera el potencial de fraude relacionado

    con la declaracin falsa material de informes, la proteccininadecuada de activos, la proteccin inadecuada de activos, ycorrupcin en la evaluacin de riesgos para el logro de

    objetivos La organizacin selecciona y desarrolla actividades de control

    generales sobre la tecnologa para dar apoyo al logro deobjetivos

    La organizacin selecciona, desarrolla y realizar evalluaciones

    continuas y/o individuales para asegurar si los componentes decontrol interno estn presentes y en funcionamiento

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    Puntos clave

    Identifica atributos clave para cada principio Considera la relacin con la gestin de riesgo

    empresarial, lo que permite la integracin delos modeloes ERM COSO e ICIF.

    Los cambios no son importantes, pero sin embargo requierenrevisin y actualizaciones potenciales para una cantidad deprocesos, actividades y documentacin

    Ope

    Cu

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    Objetivos Entorno de controlEvaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    peraciones

    Informes

    umplimiento

    Niveldeentidad

    Unidadoperativa

    Funcin

    Unidadorganizativa

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    En toda la organizacin

    La entidad general,divisiones, subsidiarias,unidades operativas o

    funciones

    Procesos de negociocomo por ejemplo ventas,compras, produccin,marketing

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Niveldeentidad

    Divisi

    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

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    Especificidad: los principios

    17 principios extrados de los cinco componentes del marco

    Los 17 principios se aplican a cada categora de objetivo, ascomo tambin a los objetivos individuales dentro de lascategoras

    Generalmente se espera que todos los principios, en ciertamedida, estn presentes y funcionando para qu unaorganizacin tenga un control interno eficaz

    Cuando no se cumple un principio, existe cierta forma dedeficiencia de control interno

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    Especificidad: los principios

    Entorno de control

    1.Demuestra compromiso con laintegridad y los valores ticos

    2.Ejerce responsabilidad de

    supervisin3.Establece estructura, autoridad yresponsabilidad

    4.Demuestra compromisocon la competencia5.Establece responsabilidad

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Niveldeentidad

    Divisi

    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

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    Especificidad: los principios

    Evaluacin de riesgos

    6.Especifica objetivos relevantes

    7.Identifica y evala riesgos

    8.Identifica y evala cambiosimportantes

    9.Evala el riesgo de fraude

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Divisi

    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

    Niveldeentidad

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    Especificidad: los principios

    Actividades de control

    10.Selecciona y desarrollaactividades de control

    11.Seleccione desarrolla controlesgenerales sobre tecnologa

    12.Se implementa a travs depolticas y procedimientos

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Divisi

    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

    Niveldeentidad

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    Especificidad: los principios

    Informacin y comunicacin

    13.Genera informacin relevante

    14.Comunica internamente

    15.Comunica externamente

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

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    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

    Niveldeentidad

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    Especificidad: los principios

    Actividades de monitoreo

    16.Realiza evaluaciones continuas eindividuales

    17.Evala y comunica deficiencias

    Entorno de control

    Evaluacin de riesgos

    Actividades de control

    Informacin y comunicacin

    Actividades de monitoreo

    Operaciones

    Informe

    Cumplimiento

    Divisi

    n

    Uni

    dadoperativa

    Func

    in

    Niveldeentidad

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    Especificidad: los atributos

    Cada principio es apoyado por atributos, querepresentan caractersticas relacionadas conel principio

    Generalmente se espera que cada atributo estpresente

    Puede ser posible tener un principio presente y

    funcionando sin tener todos los atributos

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    Ejemplo:una deficiencia puede o no existir si

    Entorno de control Principio 2 El directorio demuestra independencia de gestin y ejerce

    supervisin para el desarrollo y el desempeo del control interno.

    1. Establece las responsabilidades de supervisin deldirectorio S

    2. Conserva o delega responsabilidades de supervisinS

    3. Aplica experiencia relevante S

    4. Opera de manera independienteEl directorio tiene suficientes miembros independientes de laorganizacin y demuestran objetividad.

    No

    5. Brinda supervisin S

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    V. EL CAMINO A SEGUIR

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    Perodo de exposicin: se va, se

    va, se fue

    Sept-Ene Feb Oct Dic Mar Abr Dic

    Evaluar yencuestar

    interesados

    Disear y generar Exposicin pblica Finalizar

    2010 2011 2012

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    Cundo implementar

    Sus circunstancias dictan lo rpido que debenhacerse los cambios

    Versin final a emitirse a fines de 2012 Control de orientacin por la Comisin de Valores u

    otros reguladores COSO, de manera bastante natural, cree que las

    ventajas del marco actualizado impulsarn la

    adopcin lo ms rpido posible.

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    COSO: mirando al futuro

    Actualizando el Marco integrado de control interno

    A travs de documentos para ayudar a los interesados de GREavanzar a lo largo de la curva de madurez de un proceso de GREefectivo

    Investigacin adicional y orientacin sobre el entorno de control quetrata problemas conductuales y otros problemas de investigacin delado blando como la racionalizacin y el exceso de confianza

    Brindando orientacin sobre control interno en el sector pblico.

    Pronto:

    Trampas de juicio GRE y Cloud Computing

    Avances en la evaluacin de riesgo de GRE y enfoques de priorizacin

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    Preguntas?

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    th ii

    Preguntas?The Institute of Internal Auditors

    Richard Chambers, CIA, CGAP, CCSA, CRMA

    Presidente y director ejecutivo

    [email protected]

    Twitter: @RFCHAMBERS

    mailto:[email protected]:[email protected]