Enhver organisation måforberede sig på at forkaste alt,

hvad den gør.

Peter Drucker

HVAD ER KREATIVITET?

Modet til at forestille sigeller opfinde noget nyt.

LYT TIL HINANDENBrug 5 minutter med din sidemand.

Hvad er de største fejl, du harbegået,og hvad lærte du afdem?

WHY DO WE CARE?

“Kapital er ikke så vigtigt. Erfaring er ikke så vigtigt.

Du kan erhverve dig begge disse ting.

Det afgørende er idéer. Hvis du har idéer, har du det

vigtigste værktøj, og der er ingen grænser for, hvad

du kan gøre med din organisation og dit liv.”

Harvey Firestone

Innovation stod for 63%af den økonomiske væksti England fra 2000-2013“

Ifølge en IBM-undersøgelse iblandt topchefer fra hele verden, er

kreativitet og innovation de absolut mest efterspurgte kompetencer

iblandt fremtidens ledere.

Tom Kelley, IDEO

FORBRUGERNES FOKUS

Forretningsgrundlag 31%Forretningsområder

Produkter og services

NGO-partnerskaber

Opmærksomhed

Donationer

HR

19%

11%

16%

11%

7%

5%

HVORDAN DU

LYTTER HØJERE

LYT TIL HINANDENBrug 5 minutter med din sidemand.

Hvornår har du sidst følt dig kreativ eller innovativ?

Og er du et kreativtmenneske?

+ +

COMPLEXITYPull stick up, plane goes up. Push stick down, plane goes down. The buttons? They’re there to impress the chicks.

Great is the human who has not lost his childlike heart.

Edward De Bono

SKRIV 5 ting du elskedeat lave som barn...

Oversætbarndomsglædernetil nutiden.

Brug dem til at formedine valg i fremtiden.

IDEER ER ET NETVÆRK!

GRUPPER

Tal om jerespersonlige behov

Identificér styrker & svagheder

Skab et fællesudgangspunkt

Fundament:BehovGrupperMiljøTilid

DET KREATIVE

RUM

NY IDE

GAMMEL IDE

GAMMEL IDE

TOOLS

Praktisk & social

Rationel

Emotionel

ON / OFF

ON / OFF

ON / OFF

Lukket håndKamp

REACTRETREATREPEAT

Lukket sindForudindtaget

Lukket hjerteFrygt / fordømmende

=

=

=

ON / OFF

ON / OFF

ON / OFF

Åben håndSkabe & bygge

CREATECOLLABORATECONTRIBUTE

Åbent sindUdfordre antagelserSøge muligheder

Åbent hjerteIntuitiv, tillidsfuld,forenet

=

=

=

TRÆNINGS- OG ARBEJDSCYKLUS

Åbne Udfordre Udvikle

UDFORDRE

1. Kronologisk distance

2. Psykologisk distance

Perceptioner baserespå opfattelser.

Opfattelser kan værestyret af følelser.

Den største hæmskoer eksisterende idéer, følelser og tanker.

KREATIVT RUM

SWEET SPOT

BUSINESS CANVAS2

1

3

FILTRER & PRIORITER

TAK