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SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen 1 SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen Javier Moya PMOpartners

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SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen 1

SAFe, donde lo tradicional

y lo ágil se unen

Javier Moya

PMOpartners

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen

0 Índice

Javier Moya Cabrera

………………………03

……………..04

………………………08

…...……………………10

……………………13

……………………15

…………………17

………………………18

………………19

……………20

¿QUIÉN SOY YO?

SAFe, ¿Qué es SAFe?

CAPAS DE SAFE

NIVEL EQUIPO

NIVEL PROGRAMA

NIVEL PORTFOLIO

RESUMEN NIVELES

ROADMAP SAFe

BENEFICIOS DE SAFe

DIFICULTADES DE SAFe

4

3

2

1

5

6

7

8

9

10

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen3Javier Moya Cabrera

1 ¿Quién soy yo?

• Licenciatura en Matemáticas (UA – Alicante)

• Máster en Gestión de Proyectos (EAE – Madrid)

EDUCACIÓN

• PMP

• MoP

EXPERIENCIA

• Accenture

• Altran

• Indra

• PMOpartners • Banca

• IT

• Farma

• Retail

SECTORES

JEFE DE

PROYECTO/

PROGRAMA/

PORTFOLIO

GESTOR DEL

CAMBIO

AGILE COACH

FORMADOR

Javier Moya Cabrera

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen4Javier Moya Cabrera

4

2 ¿Qué es SAFe?

Scaled Agile Framework

Agile

Gestores

Equipo de proyecto

Agile

Directiva

Agile

SAFe es un Framework de trabajo

que permite escalar AGILE y LEAN

MANAGEMENT a todos los niveles

de la organización.

Su objetivo es capacitar a las

empresas a operar de manera

ágil. No sólo a nivel equipo (propio

de metodologías como Scrum),

sino también a nivel organización.

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen5Javier Moya Cabrera

¿Cómo surgió SAFe?

Individuos e interacciones Procesos y herramientas

Software en funcionamiento Documentación excesiva

Colaboración del Cliente Negociación de contrato

Predisposición al cambio Seguir Plan establecido

1. Kent Beck

2. Mike Beedle

3. Arie van Bennekum

4. Alistair Cockburn

5. Ward Cunningham

6. Martin Fowler

7. Robert C. Martin

8. Steve Mellor

9. Dave Thomas

10.James Grenning

11.Jim Highsmith

12.Andrew Hunt

13.Ron Jeffries

14.Jon Kern

15.Brian Marick

16.Ken Schwaber

17.Jeff Sutherland

2 ¿Qué es SAFe?

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen6Javier Moya Cabrera

2 ¿Qué es SAFe?

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen7Javier Moya Cabrera

7

¿Cómo surgió SAFe?

Dean Leffingwell

4.0 4.5

¿QUÉ

CONSEGUIMOS?

• Alta calidad de entregables desde el inicio

• Ejecución a nivel de programa

• Capas alineadas

• Transparencia

1.0 2.0

3.0

2011 HOY

LSE

Dean Leffingwell es un

veterano de la industria

del software donde ha

trabajado como autor

de metodologías,

asesor emprendedor,

consultor y ejecutivo.

2 ¿Qué es SAFe?

Page 8: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen8Javier Moya Cabrera

Su implantación en una organización se estructura en niveles interrelacionados pero

independientes: Portfolio, Programa y Equipo. Cada nivel cuenta con un backlog en

el que se incluyen los requisitos a realizar.

Portfolio

Define los objetivos que más valor aportan a la organización y se planifican épicas para

alinear estos objetivos con la arquitectura de sistemas.

Programa

Define los Agile Release Train (ART), iteraciones a nivel Programa con una visión global que

permita coordinar a todos los equipos para que tengan los mismos objetivos comunes.

Equipo

Contiene los roles, procesos y eventos que organizan a cada equipo que interviene en el

desarrollo de frameworks de trabajo. SAFe propone combinación de Scrum, XP y Kanban.

Portfolio Backlog + Épicas

Program Backlog + Funcionalidades

Team Backlog + Historias de usuario

3 Capas de Safe

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen9Javier Moya Cabrera

Los tres niveles estructurales (portfolio, programa y equipo) están

interrelacionados y nos permiten ejecutar la metodología de forma escalada

y Ágil.P

ort

folio

Pro

gra

ma

Eq

uip

o

NEGOCIO

Equipo DSR

ProductOwner

ScrumMaster

SystemARQ

ProductorMgmt

RTE

EpicOwner

EnterpriseARQ

Lean PortfolioMgmt

Team Backlog

Program Backlog

Portfolio Backlog

Scrum + XP

Kanban

Kanban

ART: Agile Release Train

Canal de entrega continua

• Plan• Ejucución• Retrospectiva

Pla

nn

ing

de

pro

gra

ma

Pla

nn

ing

e in

cre

me

nto

pro

gra

ma

Pla

nn

ing

e in

cre

me

nto

pro

gra

ma

Iteraciones

Historia

Funcionalidad

Iteraciones

Historia

Funcionalidad

Objetivos

Control económico Lean de Portfolio Flujos de valor

EpopeyaEpopeya

Entregas de calidad

Solución al cliente

KPIs

Plan Estratégico

Re

tro

spe

cti

va

Re

tro

spe

cti

va

Kanban

3 Capas de Safe

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen10Javier Moya Cabrera

ROLES DEL

EQUIPO ÁGIL

Team Backlog

Scrum + XP

Kanban

Equipo DSR

ProductOwner

ScrumMaster

Pla

nn

ing

de

Pro

yecto

Iteraciones

Historia

Funcionalidad

Re

tro

sp

ecti

vaFuncionalidad

Entregas de calidad

4 Nivel de equipo

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen11Javier Moya Cabrera

Pla

nn

ing

de

Pro

yecto

Iteraciones

Historia

Funcionalidad

Re

tro

sp

ecti

va

Funcionalidad

4 Nivel de equipo

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen12Javier Moya Cabrera

Equipos de desarrollo por parte del cliente acostumbrados a trabajar

con Agile. Dentro de estos equipos no se incluyen las figuras de Scrum

Manager y Product Owner. Trabajan por sprints reportando

directamente al equipo de programa.

Equipo

PMOpartners, gracias a su red de

Partners, es capaz de proveer PODs,

equipos de desarrollo ágil con amplia

experiencia, auto-organizados y auto-

gestionados expertos en las

soluciones que ejecutan”.

EquipoDesarrollador

Analista

Equipos de desarrollo ágil

PODs

4 Nivel de equipo

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SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen13Javier Moya Cabrera

Entrega en demanda

Objetivos

Canal de desarrollo en cadena ART: Agile Release Train

FEATURE

ART: Agile Release Train

SystemARQ

ProductMgmt

RTE

Program Backlog Kanban

ROLES

SystemARQ

ProductMgmt

RTE

Program Backlog

Kanban ART: Agile Release Train

Canal de entrega continua

Objetivos

Solución al cliente

Pro

gra

ma

5 Nivel de programa

Page 14: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen14Javier Moya Cabrera

Entrega en demanda

Objetivos

ART: Agile Release Train

5 Nivel de programa

Page 15: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen15Javier Moya Cabrera

ORGANIZACIÓNIMPULSORES DE

NEGOCIOPORTFOLIO

Portfolio Backlog

Kanban

Control económico de

Portfolio

ÉPICAS

Lean

ROLESEpic

OwnerEnterprise

ARQ

Lean PortfolioMgmt

EpicOwner

EnterpriseARQ

Lean PortfolioMgmt

Portfolio Backlog

Kanban

Control económico Lean de Portfolio Flujos de valor

EpopeyaEpopeya

KPIs

Plan Estratégico

Po

rtfo

lio

6 Nivel de portfolio

Page 16: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen16Javier Moya Cabrera

ÉpicasÉpicas

KPIs

6 Nivel de portfolio

Page 17: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen17Javier Moya Cabrera

PORTFOLIO ESTRATEGIA IDEAS/ÉPICAS

PROGRAMA GESTIÓN FEATURES

EQUIPO EJECUCIÓN USER STORIES

AMBITO USANDONIVEL

7 Resumen de niveles

Page 18: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen18Javier Moya Cabrera

El plan de implementación de SAFe consiste en un Roadmap que se apoya en 12 pasos que describen

una estrategia y un conjunto ordenado de actividades que han demostrado la eficacia para implementar

con éxito esta metodología ágil.

Implementación Roadmap

GO SAFe

Preparar para el Lanzamiento ART Cre

ar

Pla

n d

e Im

ple

me

nta

ció

n

Entrenar Agentes de

Cambio Lean - Agile

Entrenar Executives,

Managers, Leaders

Identificar Flujos de

Valor & ARTs

Entrenar Equipos &

Lanzamiento ART

Se

gu

imie

nto

Eje

cu

ció

n A

RT

Lanzar más ARTs y

Flujos de valor

Extender a todo

el PortfolioMantenimiento y

Mejora

Lean – Agile Center of Excelence

Agile Release Train

Flujos de valor

Punto de

inflexión

Revisión

de modelo

Revisión

de modelo

Revisión

de modelo

Revisión

de modelo

Revisión

de modelo

8 Roadmap de SAFe

Page 19: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen19Javier Moya Cabrera

Permite a grandes compañías

moverse hacia un entorno ágil con

roles, artefactos y eventos

claramente definidos

Mejora la comunicación en la organización

Permite definir responsabilidades a distintos niveles al tener nuevos roles

Soluciona los problemas de aplicar

Scrum sin un alcance estandarizado

en grandes organizaciones como

falta alineamiento o mal manejo de

dependencias entre equipos

9 Beneficios de SAFe

Page 20: SAFe, donde lo tradicional y lo ágil se unen...tradicional y lo ágil se unen Javier Moya Cabrera 19 Permite a grandes compañías moverse hacia un entorno ágil con roles, artefactos

SAFe, donde lo

tradicional y lo ágil se

unen20Javier Moya Cabrera

Requiere de la involucración de gran cantidad de actores para ejecutarse

de forma correcta

Requiere de esfuerzo y compromiso

por parte de la organización

El proceso de implantación es largo y requiere un

cambio en la manera de pensar

Resistencia al cambio de los recursos por la designación de

nuevos roles/responsabilidades

1

2

3

4

10 Dificultades de SAFe

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PMOpartners

Calle Orense, 6 Oficina 1-1

28020 Madrid

Tel.: (+34) 911697464

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