lenvendo_ сайт на службе hr
TRANSCRIPT
Что такое сайт для HR?
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Сайт – инструмент внешних коммуникаций:
•формирование HR-бренда
•рекрутинг
•оценка эффективности работы
Сайт - инструмент внутренних коммуникаций:
•официальная информация
•корпоративная социальная сеть
•учет рабочего времени
•оценка эффективности работы
•обучение и аттестация сотрудников
•адаптация новичков
Опрос: Чтобы Вы хотели видеть на сайте работодателя?
• увеличение посещаемости сайта;
• отказ оборудования;
• ошибки в программном коде;
• внешнее воздействие.
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Время проведения опроса: 13-19 февраля 2012 г.
Число респондентов: 1 019 человек
Сайты по трудоустройству
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Собственная
структура меню
Особая
функциональность
Уникальный
дизайн
Почему не раздел
Вакансии?
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Рекрутинг:
• актуальные открытые вакансии, удобный поиск
• заполнение анкеты соискателя
• запись на собеседование on-line
Оценка эффективности рекрутинга:
Анализ источника трафика на сайте –
Заполнения анкет –
Трудоустройства
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Формирования HR-бренда:
• информация о корпоративной культуре
• истории успеха
• интервью с руководителями
• опросы и конкурсы
• интеграция с социальными сетями ВКонтакте,
Facebook, Youtube и др.
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Интеграция с внутренней системой учета кадров:
• вакансии и отклики
• данные анкет соискателей
• дата и время собеседований
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Официальная информация
На корпоративном портале 1С-Битрикс можно быстро узнать о структуре компании,
официальные новости, найти контакты коллег и где в настоящий момент нужный вам
сотрудник.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Корпоративная социальная сеть
Работа – это общение! Создание компании с человеческим лицом. Формирование
оптимальной атмосферы в коллективе. Быстрое и комфортное включение в коллектив новых
сотрудников. Способ для сотрудника достучаться до руководства, рассказать о своих успехах
коллегам.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Учет рабочего времени
Рабочий день сотрудник начинает со входа на корпоративный портал, в конце дня –
завершает рабочий день, формируя отчет. Руководитель каждый день может видеть
информацию по своим сотрудникам. Отдел кадров или бухгалтерия использует отчет по
рабочему времени для формирования табеля зарплаты.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Оценка эффективности
Эффективность определятся по числу выполненных, просроченных задач, а также зависит
от оценки задачи руководителем отдела.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Обучение и аттестация сотрудников
В «Корпоративный портал» встроена система eLearning, возможен экспорт курсов в
формате SCORM, предусмотрена система тестирования.
Интеграции
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Сайт внешний Сайт
внутренний
• данные заполненной анкеты соискателя, ставшего новым сотрудником в
личную страницу на корпоративном сайте
• открытые вакансии
• содержание сайтов, посвященных мероприятиям, историям успеха,
обучению и корпоративной культуре
www.lenvendo.ru
e-mail: [email protected]
телефон: (812) 322-95-87
Спасибо за внимание!
Готов ответить на Ваши вопросы!
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]