jornal do sinttel-rio edição nº1343

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Reunião com a Claro Mais de um mês de- pois da última reunião e de muita pressão e cobrança da Fenattel, finalmente a Claro volta a sentar à mesa de ne- gociação amanhã, dia 29. Na reunião realizada dias 17 e 18 de outubro, a empresa ofereceu apenas o INPC, proposta que foi rejeitada pela comissão. Com a rejei- ção, a Claro pediu uma se- mana para avaliar a contra- proposta da Comissão e su- miu. Na reunião de amanhã, Fenattel e Sindicato cobram com prioridade a mudança da data base para 1º de se- tembro e aumento real dos salários e benefícios. GVT altera sua proposta Depois da rejeição da Comissão Nacional de Ne- gociação, que formalizou sua resposta no dia 22, a GVT encaminhou carta à Fenattel apresentando algumas mu- danças. No documento, a empresa afirma que essa é a sua proposta definitiva. As mudanças mais signifi- cativas são: . os técnicos ADSL pas- sam a receber a cesta básica mensal, no valor de R$ 250,00 . aumenta para 35% o per- centual do abono salarial, sendo o valor mínimo de R$ 220,00 limitado ao teto de R$ 800,00 com pagamento na folha de dezembro. A PROPOSTA MODIFICADA . Data base - mantém em setembro . Salários – reajuste em ja- neiro de 2013 sobre os salá- rios vigentes em dezembro/ 2012 Percentual de reajuste – 6%, sendo o INPC acumula- do de set/2011 a ago/2012 mais 0,61% de ganho real Piso salarial – R$ 676,00 a partir de janeiro de 2013 . Auxílio creche – estende para filhos até sete anos de idade . Cesta básica – R$ 250,00 mensais, estendida aos téc- nicos ADSL a partir de ja- neiro de 2013 . Benefícios – passam a ser reajustados no mês da data base (setembro) . Abono salarial – 35% . PPR – Negociação co- meça em janeiro de 2013. O que quer a Oi? Reajustar os salários em 5,9%, em janeiro de 2013 e apenas para quem ganha até R$ 6.000. Quer passar o tíquete para R$ 23,32 e reduzir as faixas de desconto atuais em 1%. A creche passaria a R$ 340 e o auxílio- medicamento a R$ 965. Além disso, quer ante- cipar a miséria de meio-salário do Placar. Só. Realmente, não dá pra engolir. SEM CHANCE... Os números propostos pela Oi não condi- zem com o bom momento da empresa, nem CAMPANHA SALARIAL DAS OPERADORAS Oi: negociação não dá em nada A cara de pau da empresa é revoltante. Com a alegação de que o “orçamento ainda não está definido” os representantes da Oi foram para a reunião do dia 23/11 com uma proposta tão rebaixada, que a Comissão Nacional de Negociação nem tentou outra alternativa. Manteve a contraproposta que já havia sido apresentada e vai continuar lutando por ela. com o esforço de seus empregados para fazer a empresa voltar a crescer. Se na negociação coletiva a Oi chega com uma proposta rebai- xada, os trabalhadores não podem aceitar tamanho desrespeito. Com o “não” da Comissão, ficou agenda- da uma nova reunião para amanhã, dia 29, aqui no Rio. NOSSA PROPOSTA Queremos reajuste salarial para todos em novembro. Tíquete de R$ 25 sem desconto. Creche de R$ 400. Medicamentos em R$ 1.100. Auxílio para crianças especiais de R$ 1.000. Pagamento de tíquete nas horas-ex- tras. Retorno das diárias. Um talão extra de tíquetes. Adiantamentos de um salário como antecipação do Placar e mais meio-salário do 13º do próximo ano. Aumento para R$ 1 por Km nos casos dos empregados que usem veículos próprios para executar suas funções e manuten- ção dos demais pontos do atual Acordo. Esta é a proposta da Comissão. Resta saber se a Oi quer o entendimento ou o confronto. Foi esse o tempo que a empresa levou para realizar a segunda reunião de negocia- ção que, finalmente, vai acon- tecer amanhã, dia 29. Não é a primeira vez que a Embratel utiliza a tática de empurrar a negociação para perto das fes- tas de fim de ano com o obje- tivo de fazer a categoria acei- tar qualquer proposta “melho- rada”. Só que a proposta apre- sentada na primeira, e até ago- ra única reunião de negocia- ção, é tão ruim que essa tática corre o risco de dar errado. A Embratel propôs reajustar salários e benefícios apenas pelo INPC acumulado em 12 meses, que já está definido em 5,99%. O reajuste salarial ainda seria limi- tado aos salários até R$ 6.000,00. Quem ganha acima deste valor teria um aumento fixo de R$ 333,60 (estimado). Ou seja: uma proposta muito longe da princi- pal reivindicação dos trabalha- dores, que é o ganho real. Há anos que o salário não sai do lugar, já que o reajuste simplesmente re- Embratel: 40 dias depois... põe as perdas inflacionárias do período. Por isso, o Sindicato es- pera que na reunião de amanhã a Embratel chegue com uma pro- posta que realmente atenda às reivindicações da categoria. SOCORRO ANDRADE CAMILA PALMARES

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Oi: negociação não dá em nada

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Page 1: Jornal do Sinttel-Rio Edição nº1343

Reuniãocom aClaro

Mais de um mês de-pois da última reunião e demuita pressão e cobrança daFenattel, finalmente a Clarovolta a sentar à mesa de ne-gociação amanhã, dia 29. Nareunião realizada dias 17 e18 de outubro, a empresaofereceu apenas o INPC,proposta que foi rejeitadapela comissão. Com a rejei-ção, a Claro pediu uma se-mana para avaliar a contra-proposta da Comissão e su-miu. Na reunião de amanhã,Fenattel e Sindicato cobramcom prioridade a mudançada data base para 1º de se-tembro e aumento real dossalários e benefícios.

GVT alterasua proposta

Depois da rejeiçãoda Comissão Nacional de Ne-gociação, que formalizou suaresposta no dia 22, a GVTencaminhou carta à Fenattelapresentando algumas mu-danças. No documento, aempresa afirma que essa é asua proposta definitiva.

As mudanças mais signifi-cativas são:.os técnicos ADSL pas-sam a receber a cesta básicamensal, no valor de R$250,00.aumenta para 35% o per-centual do abono salarial,sendo o valor mínimo de R$220,00 limitado ao teto deR$ 800,00 com pagamentona folha de dezembro.A PROPOSTAMODIFICADA.Data base - mantém emsetembro.Salários – reajuste em ja-neiro de 2013 sobre os salá-rios vigentes em dezembro/2012

Percentual de reajuste –6%, sendo o INPC acumula-do de set/2011 a ago/2012mais 0,61% de ganho real

Piso salarial – R$ 676,00 apartir de janeiro de 2013.Auxílio creche – estendepara filhos até sete anos deidade.Cesta básica – R$ 250,00mensais, estendida aos téc-nicos ADSL a partir de ja-neiro de 2013.Benefícios – passam aser reajustados no mês dadata base (setembro).Abono salarial – 35%.PPR – Negociação co-meça em janeiro de 2013.

O que quer a Oi? Reajustar os salários em5,9%, em janeiro de 2013 e apenas para quemganha até R$ 6.000. Quer passar o tíquete paraR$ 23,32 e reduzir as faixas de desconto atuaisem 1%. A creche passaria a R$ 340 e o auxílio-medicamento a R$ 965. Além disso, quer ante-cipar a miséria de meio-salário do Placar. Só.Realmente, não dá pra engolir.

SEM CHANCE...Os números propostos pela Oi não condi-

zem com o bom momento da empresa, nem

CAMPANHA SALARIAL DAS OPERADORAS

Oi: negociação não dá em nadaA cara de pau da empresa é

revoltante. Com a alegação de

que o “orçamento ainda não

está definido” os representantes

da Oi foram para a reunião do

dia 23/11 com uma proposta

tão rebaixada, que a Comissão

Nacional de Negociação nem

tentou outra alternativa.

Manteve a contraproposta que

já havia sido apresentada e vai

continuar lutando por ela.

com o esforço de seus empregados para fazera empresa voltar a crescer. Se na negociaçãocoletiva a Oi chega com uma proposta rebai-xada, os trabalhadores não podem aceitartamanho desrespeito.

Com o “não” da Comissão, ficou agenda-da uma nova reunião para amanhã, dia 29,aqui no Rio.

NOSSA PROPOSTAQueremos reajuste salarial para todos em

novembro. Tíquete de R$ 25 sem desconto.

Creche de R$ 400. Medicamentos em R$1.100. Auxílio para crianças especiais de R$1.000. Pagamento de tíquete nas horas-ex-tras. Retorno das diárias. Um talão extra detíquetes. Adiantamentos de um salário comoantecipação do Placar e mais meio-salário do13º do próximo ano. Aumento para R$ 1 por Kmnos casos dos empregados que usem veículospróprios para executar suas funções e manuten-ção dos demais pontos do atual Acordo.

Esta é a proposta da Comissão. Resta saberse a Oi quer o entendimento ou o confronto.

Foi esse o tempo que aempresa levou para realizar asegunda reunião de negocia-ção que, finalmente, vai acon-tecer amanhã, dia 29. Não é aprimeira vez que a Embratelutiliza a tática de empurrar anegociação para perto das fes-tas de fim de ano com o obje-tivo de fazer a categoria acei-tar qualquer proposta “melho-rada”. Só que a proposta apre-sentada na primeira, e até ago-ra única reunião de negocia-ção, é tão ruim que essa táticacorre o risco de dar errado.

A Embratel propôs reajustarsalários e benefícios apenas peloINPC acumulado em 12 meses,que já está definido em 5,99%. Oreajuste salarial ainda seria limi-tado aos salários até R$ 6.000,00.Quem ganha acima deste valorteria um aumento fixo de R$

333,60 (estimado). Ou seja: umaproposta muito longe da princi-pal reivindicação dos trabalha-dores, que é o ganho real. Há anosque o salário não sai do lugar, jáque o reajuste simplesmente re-

Embratel: 40 dias depois...

põe as perdas inflacionárias doperíodo. Por isso, o Sindicato es-pera que na reunião de amanhã aEmbratel chegue com uma pro-posta que realmente atenda àsreivindicações da categoria.

SOCORRO ANDRADE

CAMILA PALMARES

Page 2: Jornal do Sinttel-Rio Edição nº1343

Edilton Lima

RO

SA

LE

AL

Diretor de Imprensa e Di-vulgação da Federação dos Aposen-tados do Estado do Rio de Janeiro,Edilton Lima é um cara antenadocom o seu tempo. Falante, extrover-tido, Lima, como é conhecido, per-manece jovem na disposição para otrabalho e para a luta. Por isso mes-mo, manda seu recado aos jovens dacategoria: “Vocês que estão na ativa,ao invés de ficar no computador sóbatendo papo, procurem também lera CLT (Consolidação das Leis Traba-lhistas), procurem na Wikipedia sabersobre a história do sindicalismo. Esseconhecimento sobre os direitos traba-lhistas será em benefício de vocês mes-mos”, diz ele.

Excelente contador de histórias(verdadeiras, registre-se!), Lima lem-bra de seu primeiro dia de trabalho naantiga CTB (Companhia TelefônicaBrasileira), em 1962. Naquela época,trabalhava-se de paletó e gravata eele, pobre, só tinha um terno que amãe passou a noite remendando. Pracompletar, chegou atrasado porquesó tinha dinheiro pra um bonde eainda desceu no ponto errado. Ape-sar de todos esses contratempos, aque-le primeiro dia marcou uma históriade alegrias e tristezas e de muita luta.Uma delas foi a grande greve da Lightque, naquela época, não abrangia ape-nas os trabalhadores da energia, mastambém do gás e da telefonia.

A adesão era tão grande que a quan-tidade de trabalhadores não cabia emnenhum dos sindicatos ligados à Li-ght e a assembleia foi feita no prédiodo Automóvel Club do Brasil, noPasseio. De lá, Lima e os companhei-ros saíram pra fazer piquete no pré-dio da Rua dos Jangadeiros. Estavamlá de madrugada quando chegou oExército. Papo vai, papo vem, os pi-queteiros tiveram até autorização parausar uma bica d’água que ficava nasproximidades. Lima lembra que con-seguiram fechar até um posto públicode telefonia, de onde eram feitas liga-ções nacionais e internacionais. Noquarto dia da greve foi anunciado quehaveria falta de gás, mas os trabalha-dores não chegaram a suspender oserviço. A reivindicação de aumentosalarial foi atendida.

Produzida pela CinematecaBrasileira em parceria com o Ministé-rio da Cultura, a Mostra é organizadapela Secretaria de Direitos Humanos daPresidência da República e quer estabe-lecer um diálogo direto com o povobrasileiro sobre seus direitos fundamen-tais. Este ano, há duas novidades: oCine Direitos Humanos na Rua e o CineDireitos Humanos Itinerante, que che-gam com o intuito de popularizar edescentralizar as exibições dos filmes,alcançando uma parcela da populaçãobrasileira que historicamente não temacesso às salas de cinema.

O cineasta homenageado este ano é obrasileiro Eduardo Coutinho, considera-do um dos mais importantes documenta-ristas da atualidade, autor de filmes como“Peões”, sobre os operários do ABC; “Ca-bra Marcado Para Morrer”, sobre campo-neses do Nordeste; e “Edifício Master”,sobre o dia a dia de moradores de umenorme condomínio de classe média bai-xa em Copacabana.

Dentre os filmes em exibição, os desta-ques são: “O Dia que Durou 21 Anos”, deCamilo Tavares, que ainda não estreou nocircuito comercial e será exibido hoje, dia

7ª Mostra Cinema e DireitosHumanos na América do SulDesde ontem, dia 27, e atédomingo, dia 2/12, aCaixa Cultural (Av.Almirante Barroso, 25 -Centro) sedia a Mostra quereúne 37 filmes de longa ecurta metragens, todos comingressos gratuitos.

28, às 19h; e os curtas que abordam aviolência contra a mulher: “O Silênciodas Inocentes”, de Ique Gazzola, e “Ma-ria da Penha:um caso de Litígio Internaci-onal”, de Felipe Diniz, ambos exibidos nasexta, dia 30, às 19h.

Confira a programação do final de se-mana e fique atento: a sala só tem 78lugares, mais 3 para cadeirantes. O telefo-ne da Caixa Cultura é 3980.3815. Parasaber a programação completa acessewww.cinedireitoshumanos.org.br.

Sábado, dia 1ºEstruturas Metálicas, de Cristian Vi-

dal L; e Saia se Puder, de Mariano

Luque, às 13hUma, Duas Semanas, de Fernanda Tei-

xeira; A Demora, de Rodrigo Plá; Elvis eMadona, de Marcelo Laffitte, às 17h

Cabra Marcado para Morrer, de Eduar-do Coutinho, às 19h

Domingo, dia 2Olho de Boi, de Diego Lisboa; Funeral

à Cigana, de Fernando Honeski; Carne eOsso, de Caio Cavenchini, às 13h

Cachoeira, de Sérgio Andrade; ÚltimoChá, de David Kullock, às 15h

Marighella, de Isa Grinspum Fer-raz; O Fio da Memória, de EduardoCoutinho, às 17h.

Sambastiãona Glória

Se você se amarranum samba de raiz e querfazer um programa legal nofinal de semana, anote adica. No sábado, dia 1º,acontece a Sambastião, rodade samba que tem comopadrinho Ataulpho Alves Jr.A roda acontece na Praçado Russel, na Glória, e terácomo convidados Mussa e ogrupo Orgulho do Samba.Também vai rolar cervejagelada, caldinho de feijão esopa de ervilha. Se chover,a roda será cancelada. Porisso, torça pro sol aparecer.

Toda semana elaestá lá, na página 2 do Jornaldo Sinttel. A tirinha do Ber-sot é um sucesso de públicoe de crítica há mais de 20anos. E o melhor delas estáno livro “Duas décadas dehumor – tirinhas em qua-drinhos publicadas no Jor-nal do Sinttel de 1989 a2011”, lançado no dia 25 deoutubro, no Sindicato. Deautoria do programador vi-sual e ilustrador do Sinttel-Rio, Alexandre Bersot, o li-vro reúne tirinhas que mar-caram época e contam umpouco das lutas dos traba-lhadores em telecomunica-ções/teleatendentes e da his-tória do Brasil nas duas últi-mas décadas sob uma ótica

Carnaval nas ColôniasAtenção sindicalizados! As inscrições para o Carna-

val 2013 nas Colônias de Férias do Sinttel começam dia 7 dejaneiro. Haverá novas regras para o sorteio. Veja tudo sobre asmudanças no Portal do Sinttel (www.sintterio.org.br).

Festa dos Sex...agenários

A tradicional festa definal de ano dos aposentados játem data marcada. Será o Encon-tro dos Sex e das Sex, no dia 14de dezembro, a partir das 17h, nasede (Rua Morais e Silva, 94 –Maracanã). O preço individual éde R$ 25,00 e o pagamento deveser feito até o dia 6 de dezembro.Confirme sua presença ligandopara Patrícia, no telefone2204.9326 (Departamento deAposentados), ou para Marli,Selmara e Virginia no telefone2204.9300, ramal 210. Vamosencher o Sindicato de jovens aci-ma dos 60.

Já pegou o seu livro

de tirinhas do Sinttel?

bem humorada. O livro nãoestá à venda. Quem quiserum exemplar deve entrar emcontato com o Departamen-to de Imprensa, o Setor deAtividades Sindicais ou o De-partamento de Saúde, de se-gunda a quinta, de 10 às 17h,nos telefones 2204.9324,2204.9306 e 2204.9326.

DIVULGAÇÃO

Cena do curta Vestido de Laerte, de Claudia Priscilla e Pedro Marques

Page 3: Jornal do Sinttel-Rio Edição nº1343

As campanhas de esclarecimen-to tiveram início dia 20 com a realizaçãoda testagem rápida do HIV/Aids. O obje-tivo do Ministério é estimular os jovens afazerem o exame e, em caso positivo,iniciar imediatamente o tratamento quetem demonstrado eficiência. Cerca de 70%dos pacientes com Aids, que recebemmedicamentos pelo SUS apresentam car-gas virais indetectáveis, ou seja, estãovivendo cada vez mais.

Os dados atuais, especialmente comrelação ao aumento da contaminação dosjovens gays, assustam o Ministério por-que, para cada dez heterossexuais viven-do com o HIV/Aids, em 2011, havia 16homossexuais.

Segundo o Boletim EpidemiológicoAids/DST, a taxa de incidência de HIV/Aids entre rapazes da faixa etária de 15 a24 anos subiu de 9,5 (2000) para 11,1(2010) – acréscimo de 16,8%; enquantoentre as mulheres jovens assistiu-se à re-dução de 23,5% – de 10,2 (2000) para 7,8(2010). Para atingir o público jovem, o

Aids aumenta entre jovens. Previna-se!Preocupado com o aumento

de 10,1% dos casos de Aids

entre jovens e gays na faixa

etária de 15 a 24 anos, o

Ministério da Saúde lança

no sábado, 1º de dezembro,

Dia Mundial de Luta contra

o HIV uma campanha de

prevenção da doença voltada

para o público jovem.

mens são maioria entre as pessoas queidentificaram o vírus. Em 31 anos (atéjun/11), o boletim registra 397.662 casosmasculinos (65,4%) e 210.538 casos fe-mininos (34,6%).

Ainda que identificadas essas tendênci-as, o Ministério da Saúde assinala que nãoexiste população mais ou menos vulnerá-vel e o problema é de comportamento.“Sexo sem proteção é o fator de maior

predisposição para a infecção”, assinalouo secretário de Vigilância em Saúde, Jar-bas Barbosa.

“A Aids não escolhe pacientes, nãoescolhe cara”, acrescentou o ministro daSaúde, Alexandre Padilha, ao salientarque o estigma em torno da Aids atrapalhao conhecimento sobre a infecção e o trata-mento. “Preconceito afasta as pessoas dodiagnóstico”, ponderou o ministro.

Padilha destacou que a leitura dos da-dos epidemiológicos da Aids deve serfeita com cuidado. “Toda vez que falamosde casos, nós podemos falar de uma fotoou de um filme de oito ou dez anos”,lembrando que a identificação do víruspode demorar e, portanto, os casos regis-trados hoje têm causas em comportamen-to do passado.

MAIOR INCIDÊNCIA NO SULAlém de cruzamentos da incidência

do HIV/Aids com a faixa etária e osexo, o Ministério da Saúde tambémobservou os registros entre as grandesregiões do país. Apesar do Sudeste con-centrar 56,4% dos casos de Aids entre1980 e junho de 2011 (17,6 casos a cada100 mil habitantes), a Região Sul tem amaior taxa de incidência - 28,8 casos acada 100 mil habitantes (acúmulo de123.069 casos em 31 anos).

De acordo com o boletim epidemiológi-co, os três estados da Região Sul estãoentre os cinco primeiros no ranking dataxa de incidência entre 1998 e 2010. ORio Grande do Sul é o primeiro, com taxade 27,7 casos por 100 mil habitantes;Santa Catarina é terceiro com 23,5 casos;e o Paraná ocupa a quinta posição com15,7 casos.

SangueparaLuzia

O compa-nheiro MauroCésar de Souza,cabista da Oi, noFlamengo, estáprecisando da so-lidariedade doscompanhei ros .Sua tia, LuziaMaria de Matos,70 anos, está comanemia e precisade sangue. Os do-adores devem sedirigir ao Hospi-tal do Fundão, 3ºandar, até às 10h,não é necessárioestar em jejum. Adoação deve serfeita em nomedela. Luzia temsua transfusãomarcada para sex-ta-feira, dia 30.

Homens que conso-mem o equivalente a umalata de refrigerante por dia es-tão sujeitos a um risco maiorde desenvolver câncer de prós-tata, segundo um estudo suecodivulgado dia 26. “Entre oshomens que consomem umagrande quantidade de refrige-rantes ou outras bebidas comadição de açúcar, constatamosum risco de câncer de próstataaproximadamente 40% mai-or”, disse à Agência FrancePresse (AFP) uma das autoras,Isabel Drake.

O estudo, que será publica-do na próxima edição do Ame-rican Journal of Clinical Nu-trition, baseia-se no acompa-nhamento de mais de 8 milhomens da região do sul daSuécia, com idade entre 45 e73 anos, durante uma média de15 anos. Todos anotaram mi-nuciosamente os alimentos ebebidas que ingeriram.

Aqueles que beberam um

refrigerante (330 ml) por diaestiveram 40% mais propen-sos a desenvolver câncer depróstata, necessitando de tra-tamento.

Além disso, aqueles que ti-veram uma dieta rica em arroze massas apresentaram 31%mais chances de desenvolverformas mais benignas do cân-cer. Este risco foi aumentadoem 38% para aqueles que in-

Ministério da Saúde promete reforçar ascampanhas educativas em redes sociais elocais de grande concentração.

MULHERES EM RISCONo conjunto da população, no entanto,

preocupa a evolução do vírus entre asmulheres. Em 1989, a razão era de seishomens com HIV/Aids para cada mulher;em 2010 a relação caiu para 1,7. Os ho-

CÂNCER DE PRÓSTATA

Refrigerante diário eleva o riscoFaturas da Vidaxsão bloqueadas

Finalmente a Claro atendeu adeterminação judicial e bloqueou asduas últimas faturas devidas à Vidax.Juntas, as faturas somam quantia supe-rior a um milhão de reais e que serãodestinados para quitação das verbasrescisórias dos trabalhadores. Este va-lor não é suficiente para quitação detodos os trabalhadores, mas o Departa-mento Jurídico do Sinttel-Rio tranqui-liza os trabalhadores, pois, neste caso,a Claro, na condição de tomadora dosserviços, terá de arcar com a diferençacom seus próprios recursos.

Foram inúmeros os contatos e noti-ficações enviadas à Claro que, dife-rentemente do esperado, só bloqueouos valores a partir da intimação judi-cial, desprezando os graves aconteci-mentos que antecederam o encerra-mento das atividades da Vidax. Ostrabalhadores que desejarem subscre-ver as ações coletivas devem compa-recer ao Jurídico do Sinttel-Rio mu-nidos dos seguintes documentos:Identidade, CPF, comprovante de re-sidência, CTPS, PIS, extrato doFGTS, extrato do CNIS e, se tiver, ostrês últimos contracheques.

geriram grandes quantidadesde açúcar no café da manhã,relatou a pesquisadora.

Estudos anteriores já havi-am indicado que os chineses eos japoneses que viviam nosEstados Unidos, o maior con-sumidor de refrigerantes domundo, desenvolveram câncerde próstata com mais frequên-cia do que os compatriotas quepermaneceram em seu país.

Page 4: Jornal do Sinttel-Rio Edição nº1343

bersot

no1.343

R. Morais e Silva, 94 - Maracanã - RJ - CEP 20271-030 - Tel.: 2204-9300 - Fax Geral 2567-1589E-mail Geral [email protected] - Site http://www.sinttelrio.org.br

E-mail Jurídico [email protected] - E-mail Imprensa [email protected]

DIRETOR DE IMPRENSAMarcello Miranda

[email protected]

EDIÇÃOSocorro Andrade Reg. 460 DRT/PB

[email protected]

ASSESSORIA DE IMPRENSARosa Leal Reg. 740 DRT/DF

[email protected]

REDAÇÃOSocorro Andrade e Rosa Leal

ILUSTRAÇÃOAlexandre Bersot www.alexandrebersot.com.br

DIAGRAMAÇÃOL&B Comunicação Ltda

ESTAGIÁRIACamila Palmares

IMPRESSÃO

Valdir TedescoImpressor

CIRCULAÇÃO Semanal

TIRAGEM 12 mil exemplares

humor

Claro e Tellus reúnem-se com sindicatosSerá hoje, 28, em São Paulo, a reunião entre a Claro e sua

prestadora de serviços Tellus, o Sinttel-Rio, o Sintetel e a Fenat-tel. Na reunião serão discutidos os problemas que vêm se repetin-do mês após mês relativos a atrasos de salários e benefícios,pagamento semanal do vale transporte em dinheiro e dezenas deoutras irregularidades.

O Sinttel-Rio exige de imediato que a empresa passe a adotaro bilhete único ou Riocard e abra conta para todos os empregadosem um único banco. Da Claro a entidade vai ratificar a cobrançade fiscalização rigorosa e punição das suas prestadoras em casosde atraso de salários e benefícios, não recolhimento do FGTS eINSS e outros abusos.

Novos

convênios para

sindicalizadosO Sinttel-Rio acabou

de fechar convênio com aoficina Recamex Ltda RR(Retífica Romão), especi-alizada em caixa de mar-chas de automóveis nacio-nais e importados. Os sindi-calizados terão 20% de des-conto nos serviços, com cer-tificado de garantia. A Re-camec fica na Rua Conse-lheiro Galvão, 536 – RochaMiranda. Telefones2470.0634/3067.1559/7871.1856 ID 112*69736.

AUTO ESCOLA - Ostrabalhadores sindicalizadosque pretendem tirar a Car-teira de Habilitação contamagora com uma nova opção.O Sindicato assinou convê-nio com a Auto Escola Riode Janeiro, que fica na Ruada Quitanda, 111, 1º andar –Centro. O desconto é de 10%e para recebê-lo os sindica-lizados e seus dependentesdevem apresentar documen-to de identificação que com-prove o vínculo com o Sint-tel, junto com a carta de con-vênio que deve ser retiradana sede do Sindicato (RuaMorais e Silva, 94 – Mara-canã). Mais informaçõespelo telefone 2204.9300.

Cerca de 300 trabalhadores daSerede que foram à sede da empresana Hanibal Porto, ontem, 27, pararesolver problemas administrativospassaram pelo maior massacre. Opessoal chegou ao prédio por voltadas 7h30 e até as 15h ainda tinhagente aguardando atendimento.

Quem tinha a expectativa de resolversuas pendências e voltar ao trabalhoquebrou a cara. Os dirigentes do Sint-tel-Rio, Valdo Leite e Marcelo Lopes,ao chegarem ao prédio se surpreende-rem com a quantidade de gente, uns empé, outros sentados nas escadarias espe-

rando a autorização para entrar. Segun-do os dirigentes sindicais puderam apu-rar, essa autorização passou a ser exigi-da depois de um assalto ao prédio.

O Sindicato entende que sejam adota-das novas regras de segurança e issoinclua o controle de entrada. Mas nãoadmitimos que, para isso, os trabalha-dores sejam humilhados.

Para que serve o crachá e a identida-de? Isso não basta para o empregado teracesso à administração da Serede? Amaioria dos trabalhadores estava ali parabuscar solução para erros da empresa e,mesmo que fosse por outro motivo, não

se justifica ficar o dia todo esperandouma autorização.

Um dos companheiros estava lá por-que apesar de trabalhar há dois mesesaté hoje não recebeu vale transporte evale refeição. Isso é inaceitável. O Sint-tel exige que a Serede facilite o acessodos trabalhadores e evite constrangi-mentos.

NÃO TRABALHE NA CHUVAOs dirigentes do Sinttel já cobraram

do presidente da Serede uma soluçãopara o assédio moral praticado pela co-ordenação de Jacarepaguá/Cidade de

O setor de call center,cuja data base é 1º de janeiro, éum dos que mais crescem no país.Estima-se que conte hoje commais de um milhão de trabalha-dores, a esmagadora maioriamulheres e jovens, muitos no pri-meiro emprego. Lamentavelmen-te, é o setor que paga os pioressalários, desrespeita as normasbásicas de segurança e de pre-venção de acidentes previstas noAnexo II da NR 17 e, por conse-quência, é o que mais adoece eincapacita.

Nos atos realizados os dirigen-tes sindicais informaram a cate-goria sobre as manobras da Con-tax e da Atento para boicotar asnegociações. As duas empresassão as maiores do setor, com fa-turamentos e lucros de fazer in-veja. Mas, ao invés de darem oexemplo e serem as primeiras asentar à mesa de negociação comboas propostas, são as piores.Querem manter os salários defome e a exploração.

CAMPANHA DE CALL CENTER

Reunião marcada para hoje foi canceladaO dia 22 foi realmente de mobilização nos

principais sites da Contax (Rua do Passeio e

Mackenzie, no centro do Rio, e em Niterói) e

mobilizou a categoria na luta pela unificação

de salários e benefícios em todo país, coisa

que a Contax e as demais grandes empresas

do setor, como a Atento, não querem.

Exigência da Serede massacra trabalhadoresDeus, que exige que os trabalhadoresexecutem funções de risco de morte (Oifixo e reparo) sob chuva. A ordem con-tinua sendo dada, inclusive debochan-do, dizendo ao pessoal para usar capa.

O Sindicato volta a advertir a empre-sa que, se essa prática continuar, vaidenunciá-la ao Ministério Público doTrabalho. Se algum trabalhador sofreralgum acidente, a responsabilidade étotal da Serede.

Por outro lado, o Sinttel-Rio orientaos trabalhadores a não aceitarem essetipo de ordem e não colocarem suasvidas em risco sob hipótese nenhuma.

Graças à ausência de ambas, aprimeira reunião de negociaçãoocorrida dia 8, em São Paulo, nãodeu em nada. Só estiveram pre-sentes os representantes da Co-missão Nacional de Negociaçãoe o sindicato patronal, Sinstal.

O ato do dia 22 foi uma adver-tência para as empresas: ou elassentam para negociar ou os tra-balhadores vão forçá-las a fazerisso. A reunião marcada com asempresas para hoje e amanhã, 28e 29, em São Paulo, foi cancelada.

EXIGIMOS.Aumento real.VA e VR dignos, inclusive nasférias.Fim do assédio moral.Piso salarial unificado por fun-ção.Adicional de penosidade.Jornada de 6 horas.Regulamentação da Profissão,com a aprovação do PL 2673/2007.Respeito ao Anexo II da NR-17

CAMILA PALMARES