Download - พระราชบัญญัติ กองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษาพ.ศ. 2560 · (3) ช าระหนี้สินสหกรณ์ออมทรัพย์
พระราชบญญตกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560
1
เหตผลในการประกาศใชพระราชบญญตกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560
1 เพอบรณาการกองทน กยศ. เดม และ กองทน กรอ. ใหเปนเอกภาพอยภายใตกฎหมายเดยวกน บรณาการ
2 เพอแกไขปญหาอปสรรคและขอจ ากดของกองทน และเพมประสทธภาพการด าเนนงานของกองทน ดานการใหกยมและดานการตดตามหน โดยมอ านาจขอและเปดเผยขอมล สวนบคคลของผกยม
แกไขปญหา
3 1. ใหโอกาสทางการศกษาโดยเพมชองทางการใหกยมเพอการศกษามากลกษณะขน2. การรบช าระหนโดยตรง จากการเพมบทบาทหนาทใหองคกรนายจางทงภาครฐและเอกชน
หกเงนเดอนพนกงานลกจางทเปนผกยมกองทน
เพมศกยภาพ
2
ส านกงานกองทนมาตรา 28 -36
3การใหกยมเงนมาตรา 37 - 43
4
ช าระเงนคนกองทนมาตรา 44 -51
5บทเฉพาะกาล
พระราชบญญตกองทนเงน
ใหกยมเพอการศกษา
คณะกรรมการมาตรา 14 - 27
2การจดตงกองทนมาตรา 6 - 13
1
การเงนการบญชมาตรา 52 -55
6
ประกาศ ในราชกจจานเบกษาเมอวนท 27 มกราคม 2560
มผลบงคบใช วนท 26 กรกฎาคม 2560
7
3
พระราชบญญตกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560
มาตรา 6
กองทนเปนหนวยงานของรฐ
ภายใตก ากบดแลของรฐมนตร
วาการกระทรวงการคลง
สถานะกองทน
เปนนตบคคลทไมเปนสวนราชการ
หรอรฐวสาหกจ
4
โครงการปงบประมาณ 2560พระราชบญญตกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560
วตถประสงคของกองทนมาตรา 6
ขาดแคลนทนทรพย 02สาขาวชาทเปนความตองการหลกของการผลตก าลงคน และมความจ าเปนตอการพฒนาประเทศ
01
03 สาขาวชาทขาดแคลน หรอกองทนมงสงเสรมเปนพเศษ
04 เรยนดสรางความเปนเลศ
สนบสนนสงเสรมการศกษาดวยการใหกยมเพอการศกษาใน 4 ลกษณะ
5
กองทนเงนใหกยมเพอการศกษา
กองทนเงนกยมเพอการศกษาทผกกบรายไดในอนาคต
(กรอ.)
กอนวนท 26 กรกฎาคม 2560 ตงแตวนท 26 กรกฎาคม 2560
(กยศ. เดม)*
(กยศ. ใหม)กองทนเงนใหกยมเพอการศกษา
6
วตถประสงคเพอประโยชนในการบรหารกองทนและการตดตามการช าระเงนคนกองทน โดยผกมหนาท ดงน
ใหความยนยอมในขณะท าสญญากยมเพอใหหกเงนเดอนตาม จ านวนทกองทน แจงใหทราบ
1แจงสถานะการเปน ผกยมเงนตอนายจางภายใน 30 วนนบแตวนทเรมปฏบตงานและยนยอมใหหกเงนเดอนเพอช าระ คนกองทน
2ยนยอมใหกองทนเขาถงขอมล สวนบคคล รวมทงยนยอมใหกองทนเปดเผยขอมลเกยวกบการกยมเงนและการช าระเงนคนกองทน
3
หนาทของผกยม มาตรา 42
7
มาตรา 61
ใหถอวาหนของผกยมเงน กยศ. และ กรอ. ตามกฎหมายเดม
เปนหนท จะตองชดใชคนตามพระราชบญญตกองทน
เงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560 ตามหลกเกณฑ วธการ
และเงอนไขทคณะกรรมการก าหนด
8
ขอ 12สญญากยมเงน
กยศ.
ผกยมจะตองปฏบตตามกฎหมาย ระเบยบ ขอบงคบ หรอค าสงทเกยวกบกองทนทไดออกใชบงคบอยแลวกอนในวนท าสญญาน และทจะไดออกใชบงคบตอไปในภายหนา ใหถอวากฎหมาย ระเบยบ ขอบงคบ หรอค าสงตางๆ เปนสวนหนงของสญญานดวย
9
กองทนมอ านาจในการขอขอมลสวนบคคลของผกยมทงภาครฐและเอกชนมาตรา 45
ขอขอมลสวนบคคล
1
เปดเผยขอมลเกยวกบการกยมและช าระหน
2
การด าเนนการตางๆ
3
เพอประโยชนของกองทนหนวยงานหรอองคกรทงภาครฐและเอกชน จดสงขอมลใหกองทนตามทกองทนรองขอ
มาตรา 46
10
มหนาท - หกเงนไดพงประเมนของผกยมเงนซงเปนพนกงานหรอลกจาง
[เฉพาะมาตรา 40 (1) แหงประมวลรษฎากร ไดแก เงนเดอน/คาจาง
ตามการจางแรงงาน ]
- โดยน าสงกรมสรรพากรภายในก าหนดระยะเวลา
การน าสงภาษเงนได หก ณ ทจาย
องคกรนายจาง หมายถงบคคลธรรมดา คณะบคคล หรอนตบคคลทงภาครฐและเอกชน
มาตรา 51
นายจางจะด าเนนการหกเงนเดอนได ตอเมอกองทนไดแจงตอนายจางอยางเปนทางการเทานน
11
ล าดบการหกเงน
1. หกภาษ ณ ทจาย2. กองทนบ าเหนจบ านาญขาราชการ/กองทนส ารองเลยงชพ/
กฎหมายคมครองแรงงาน/ประกนสงคม3. เงนกยมกองทน
กรมสรรพากรจะน าสงเงนใหกองทนตามหลกเกณฑ วธการ และเงอนไข ทกรมสรรพากรก าหนด
หนาทของกรมสรรพากร
มาตรา 51
การลดหน
วนทนายจางไดมการหกเงนเดอนตามจ านวนทไดหก
12
มาตรา 51
ไมไดหกเงนไดพงประเมน
หกแตไมน าสง หรอ น าสงแตไมครบจ านวนทกองทนแจง
หกแตน าสงเกนก าหนดระยะเวลา
หากนายจางไมด าเนนการตามมาตรา 51
ชดใชเงนทตองน าสงในสวนของผกยมตองจายเงนเพมในอตรารอยละ 2 ตอเดอนของจ านวนเงนทนายจางยงไมไดน าสงหรอตามจ านวนทยงขาดไป
นายจางจะตองรบผดชอบ
13
พระราชบญญตคมครองแรงงาน พ.ศ. 2541มาตรา 76 หามมใหนายจางหกคาจาง คาลวงเวลา คาท างานในวนหยด และคาลวงเวลาในวนหยด เวนแตเปนการหกเพอ
กฎหมายทเกยวของ
(1) ช าระภาษเงนไดตามจ านวนทลกจางตองจายหรอช าระเงนอนตามทมกฎหมายบญญตไว(2) ช าระคาบ ารงสหภาพแรงงานตามขอบงคบของสหภาพแรงงาน(3) ช าระหนสนสหกรณออมทรพย หรอสหกรณอนทมลกษณะเดยวกนกบสหกรณออมทรพยหรอหนทเปนไปเพอสวสดการทเปนประโยชนแกลกจางฝายเดยวโดยไดรบความยนยอมลวงหนาจากลกจาง(4) เปนเงนประกนตามมาตรา 10 หรอชดใชคาเสยหายใหแกนายจางซงลกจางไดกระท าโดยจงใจหรอประมาทเลนเลออยางรายแรง โดยไดรบความยนยอมจากลกจาง(5) เปนเงนสะสมตามขอตกลงเกยวกบกองทนเงนสะสมการหกตาม (2) (3) (4) และ (5) ในแตละกรณหามมใหหกเกนรอยละสบ และจะหกรวมกนไดไมเกนหนงในหาของเงนทลกจางมสทธไดรบตามก าหนดเวลาการจายตามมาตรา 70 เวนแตไดรบความยนยอมจากลกจาง
14
พระราชบญญตคมครองแรงงาน พ.ศ. 2541มาตรา 76 ก าหนดหามมใหนายจางหกคาจางของลกจาง โดยมขอยกเวน ดงน
กฎหมายทเกยวของ
• หกโดยไมตองไดรบความยนยอมจากลกจาง ไดแก
ก. ช าระภาษเงนไดหรอช าระเงนอนตามทกฎหมายก าหนดไว ม.76(1)
ข. ช าระคาบ ารงสหภาพแรงงาน ม.76(2)
ค. เปนเงนสะสมตามขอตกลงเกยวกบกองทนเงนสะสม ม.76(5)
•หกโดยตองไดรบความยนยอมจากลกจาง ไดแก
ก. ช าระหนสนสหกรณ หรอหนทเปนไปเพอสวสดการทเปนประโยชนตอลกจาง
ฝายเดยว ม.76(3)
ข. เปนเงนประกนหรอชดใชคาเสยหายแกนายจาง ม.76(4)15
พระราชบญญตกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา พ.ศ. 2560
ผมสวนเกยวของและหนาทเกยวกบการหกเงนเดอนผกยมคนกองทน ตามมาตรา 51
+ แจงนายจางเกยวกบวนทเรมและจ านวนเงนทจะตองหกของผกยมทเปนพนกงาน/ลกจาง+ ตดตามใหนายจางรบผดชอบในหนาททตองน าสงเงนใหกรมสรรพากร ตามจ านวนทแจงและภายในระยะตามกฎหมาย+ ตดตามเงนจากกรมสรรพากร
+ หกเงนไดพงประเมนตามมาตรา 40 (1) แหงประมวลรษฎากร ของพนกงาน/ลกจางทเปนผกยมกองทน เปนตนวา เงนเดอน/คาจาง+ น าสงใหกรมสรรพากร ภายในก าหนดระยะเวลาการน าสงภาษเงนไดหก ณ ทจาย ตามหลกเกณฑ วธการ และเงอนไข
ทอธบดกรมสรรพากรก าหนดนายจาง
+ ออกหลกเกณฑ วธการ และเงอนไขเกยวกบการรบเงนจากองคกรนายจางกบการน าสงเงนใหแกกองทน+ รบเงนจากทองคกรนายจางน าสง + น าสงเงนใหแกกองทน
+ ส าหรบพนกงาน/ลกจางใหม ใหแจงสถานะการเปนผกยมตอนายจางภายใน 30 วน+ ยนยอมใหกองทนเขาถงขอมลสวนบคคล/เปดเผยขอมลเกยวกบการกยมและการช าระคน+ ใหหกเงนเดอนตามจ านวนทกองทนแจง เพอช าระคนกองทน
ผกยม16
Q & A
A : นายจางมหนาทหกเงนเดอนลกจางเพอช าระเงนกยมคนกองทน
ตามทกองทนแจงใหทราบตาม พ.ร.บ. กยศ. พ.ศ. 2560
โดยไมตองไดรบความยนยอมจากพนกงานหรอลกจาง
เนองจากเปนการช าระเงนอนตามทมกฎหมายบญญตไว
ตามมาตรา76 (1) แหงพระราชบญญตคมครองแรงงาน พ.ศ. 2541
Q : นายจางสามารถหกเงนเดอนลกจางหรอพนกงานเพอช าระเงนกยมคนกองทน จะตองไดรบความยนยอมจากลกจาง ตามมาตรา 76 แหงพระราชบญญตคมครองแรงงาน พ.ศ. 2541หรอไมอยางไร
17
กองทนเงนใหกยมเพอการศกษา
กระทรวงการคลง✓ คณะกรรมการ✓ คณะอนกรรมการตางๆ
สถานศกษา
ผกยม/ผค าประกน/ผแทนโดยชอบธรรม/ผปกครอง
ผรบจาง - การบรหารจดการเงนใหกยม- การบรหารจดการใหช าระเงนคน
✓ กรมทดน✓ กรมการขนสงทางบก✓ กรมเจาทา✓ ฯลฯ
ตวแทนรบช าระหน
✓ สนง.ประกนสงคม✓ กบข.✓ กรมบญชกลาง✓ กสทช
ฯลฯ
องคกรนายจาง
กรมสรรพากร
ผสอบบญชรบอนญาต
ผสอบบญช(สตง./บคคลภายนอก)
ส านกงบประมาณ
Stakeholder
18
Call Center 0 2016 4888ใหบรการขอมล ชแจง ตอบปญหา ทกวนจนทร – ศกร เวลา 8.30 – 20.00 น.
กองทนเงนใหกยมเพอการศกษา
Contact us
Websiteศนยกลางในการใหขอมล
ขาวสารอยางถกตองและครบถวน
www.studentloan.or.th
SMART SERVICES
Onlineสงขอมลสอบถาม แสดงความคดเหน รองเรยน และขอเสนอแนะตางๆ
[email protected] : @studentloan.th
19
Web Chatบรการตอบขอซกถาม
Thank youกองทนเงนใหกยมเพอการศกษา
ใหโอกาส ใหอนาคต
20