Asesoría en Prevención de Riesgos Laborales

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<ul><li> 1.</li></ul> <p> 2. Asesoria en Prevencin de Riesgos Laborales<br />Que es prevenir ?: Son un conjunto de acciones o medidas adoptadas en las diferentes fases de actividad de una organizacin con el fin de disminuir evitar los riesgos derivados del trabajo.<br />Que es riesgo? : Son situaciones que pueden ocasionar un dao a la persona.<br /> Incertidumbre de la ocurrencia de un hecho con resultado contrario al esperado, es apreciado en trminos probabilsticos <br />Conjunto de mltiples fenmenos o situaciones coincidentes y relacionados entre si que producen el hecho final lesivo (dao).<br />Riesgo = ProbabilidadxIntensidad<br /> 3. Cual de estas situaciones Supone un Riesgo???<br />Trabajar subido en una escalera<br />Estar expuesto al ruido de una maquina.<br />Caminar en un aula.<br />Repetir un mismo movimiento corporal como por ejemplo cargar durantems de 4 horas pesos superiores a 30 kilos.<br />Es necesario conocer los riesgos para podermedirlos , ordenarlos, reducirlos , eliminarlosPARA PODER TOMAR DESICIONES<br /> 4. RiesgoLaboral<br />TRABAJO<br />INCIDENTES<br />RIESGOS<br />ACCIDENTES<br />CAUSAS<br />Daos fsicos y Morales<br />Perdidas econmicas<br /> 5. TRIANGULO DE BIRD<br />1<br />ACCIDENTES GRAVES <br />(Lesiones graves o muertes)<br />ACCIDENTES LEVES<br />(Lesiones menores)<br />10<br />INCIDENTES <br />(Con daos materiales)<br />30<br />INCIDENTES <br />(Sin daos materiales)<br />600<br />La mayora de incidentes derivan siempre en accidentes graves y/o <br />muertes, es importante tomar en cuenta este nivel, as evitaremos <br />Accidentes de trabajo futuras muertes, la solucin esta en la efectiva comunicacin<br />de estos (incidentes) al rea departamento competente en tu empresa.<br /> 6. CAUSAS DE LOS ACCIDENTES /INCIDENTES<br />Comportamientos inseguros<br />HUMANAS 80% <br />NO SABER= Desconozco el peligro/riesgoFORMACION<br />NO QUERER= Actitud deficiente/nula MOTIVACIN<br />NO PODER= Aptitudes ADECUACION<br />CONDICIONESPELIGROSAS<br />TECNOLOGICAS 20%<br />Instalaciones, locales, , procesos , equipos.<br /> 7. Metodologa dela Intervencin del Prevencinista:<br />1.-Identificar los riesgos<br />2.-Evaluar los riesgos (valorar)<br />3.-Control de riesgos (Plan)<br /> 8. CAMPOS DE LA PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES<br />SEGURIDAD EN EL TRABAJO:Conjunto de sistemas de medios humanos , materiales , dispuestos a eliminar, reducir controlar los riesgos que pueden originar un accidente de trabajo,(WWW.ASPRIL.COM)<br />HIGIENE INDUSTRIAL:Conjunto de sistemas medios humanos cuyo objetivo es eliminar, controlar , reducir las enfermedades profesionales o tambin llamados riesgos higinicos..<br />ERGONOMIA Y PSICOSOCIOLOGIA APLICADA :Tcnica multidisciplinara busca lograr la armona entre el hombre y el sistema laboral.<br />MEDICINA EN EL TRABAJO: Objetivo primordial la prevencin de la perdida de la salud derivadas de las condiciones de trabajo.<br /> 9. Hacer prevencin Es conseguir:<br />Est asumida por la alta direccin , con actuaciones dentro y fuera de la organizacin.<br />Est integrada a las empresas, actividad (Gestin de seguridad integral).<br />Est difundida a todos los niveles y se tenga en cuenta en todas las actuaciones.<br />Conocimiento de las responsabilidades y funciones en PRL de cada nivel o puesto de trabajo.<br />Se organice mediante un plan<br />Se materialice la concientizacin mediante la formacin e informacin constante tanto al personal de planta como al externo.<br /> 10. PREVENCION DE RIESGOS LABORALES<br />CREANDO CULTURA PREVENTIVA <br />www.aspril.com<br /></p>

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