Arbetsmarknadsutsikter för Norrbottens län 2013

Välkommen!

Göran Nilsson Marknadsområdeschef Norra Norrland, 010-486 74 96

Timo Mulk-PesonenArbetsmarknadsanalytiker, Analysavdelningen 010-486 73 86

Antal personer berörda av varsel, Norrbottens län 2002- 2012

År Antal varslade

2004 1 014

2005 1 200

2006 1 113

2007 600

2008 2 350

2009 2 605

2010 1 178

2011 878

2012 (t.o.m. 31 okt) 1 276

Arbetslöshetsutveckling

AntalFörändring mot

motsvarande kvartal året innan

2011 kvartal 4 11947 -11,3%

2012 kvartal 4 11550 -3,3%

2013 kvartal 4 11650 0,8%

Näringslivet

Näringslivet

Sysselsättningsutvecklingen

Kvartal 4 2012 Kvartal 4 2013

Jord- och skogsbruk Byggnadsverksamhet Industri Privata tjänster Offentliga tjänster Totalt 600 200-300

Ett urval av upplevda bristyrken de senaste sex månaderna

Läkare

Svetsare och gasskärare

Kock/hovmästare

Guide och reseledare

Skogs- och anläggningsmaskinförare m.fl.

Sjuksköterska, medicin/kirurgi/geriatrik

Lastbils- och långtradarförare

Motorfordonsmekaniker, -reparatör m. fl.

Grundskollärare/speciallärare

Förskollärare och fritidspedagog

Civilingenjör: gruvteknik, metallurgi, maskin m.fl.

Installations- och distributionselektriker

Universitets- och högskollärare

Gymnasielärare i allmänna ämnen

Bedömning av arbetsmarknadsläget ett år framåt för ett urval av yrken.

• .

Bristyrken Överskottsyrken

Läkare Försäljare inom dagligvaror o detaljhandel

Universitets- och högskollärare Maskinoperatör inom trä, plast, gummi

Kock Administratör o sekreterare

Gymnasielärare inom naturvetenskap Receptionist

Skogs- och lastbilsförare Processoperatör inom trä, papper, massa

Ingenjör o tekniker inom bygg, gruvnäring Lagerarbetare

Murare och golvläggare Ekonomiassistent

Sjuksköterska, Barnmorska Vaktmästare

Installations-och distributionselektriker Barnskötare

Civilingenjör inom bygg, gruva, elkraft Vårdbiträde

Offentlig verksamhet

Övertalighet C:a 80 personer. Främst kommunal vård- och omsorg, gymnasieskola

Antal sysselsatta bedöms bli oförändrat

Andel och antal bristyrken fortsatt högt51 %, cirka 250 tjänster: läkare, sjuksköterska medicin/kirurgi, förskollärare, lärare est/praktisk, universitets och högskollärareSignaler om brist på semestervikarier inom vården ökar

ErsättningsrekryteringarAntal avgångar senaste 6 mån. = ca 1300 Antal rekryteringar senaste 6 mån. = ca 1250Antal avgångar kommande 6 mån. = ca 950 Antal rekryteringar kommande 6 mån. = ca 950Största avgångarna kommande 6 mån. inom vård- och omsorg/hälso-sjukvård ca 500, inom grundskolan ca 200

ÅldersavgångarUnder prognosperioden 2013 uppnår närmare 1 500 personer en pensionsålder på 65 år.Största volymerna inom vård- och omsorg/hälso-sjukvård och pedagogisk verksamhet,

Avgångar 2013 (yrkesverksamma som uppnår 65 år, källa SCB/Af)

Norrbottens län Befolkningen 16-64 år samt därav inrikes födda. Differensen mellan linjerna motsvarar antalet utrikesfödda i befolkningen (källa SCB)

Utsatta grupper som bedöms få svårast att finna ett arbete under prognosperioden är:

• personer med högst förgymnasial utbildning/ungdomar med kort utbildning

• personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga

• utomeuropeisk födda• arbetslösa inom tillbakagående yrken (strukturarbetslösa)

Utan arbete i mer än tre år

Utmaningar för länets arbetsmarknad

• stora pensionsavgångar äger rum och fortgår under de närmaste åren

• öka arbetskraftsdeltagandet för ungdomar, funktionshindrade med nedsatt arbetsförmåga och utrikesfödda, särskilt bland de med utomeuropisk härkomst

• säkerställa det långsiktiga behovet av nyckelpersoner inom exempelvis IT, gruv, byggverksamhet, tillverkningsindustri, universitet och sjukvård

• öka intresset för arbete inom vård- och omsorg - utbildning (stora pensionsavgångar har inletts)

• en fortsatt bostadsbrist hämmar befolknings- och sysselsättnings-utvecklingen