pengertian tentang organisasi

Post on 29-Jun-2015

304 Views

Category:

Education

3 Downloads

Preview:

Click to see full reader

DESCRIPTION

Banyak orang terlibat di dalam organisasi tanpa mengetahui makna dan fungsinya yang paling mendasar. Dalam slide ini dijelaskan tentang fungsi dan makna dari sebuah organisasi

TRANSCRIPT

Apa itu Organisasi?Organisasi adalah kumpulan dari dua orang atau lebih yang mengikatkan diri dengan suatu tujuan bersama secara sadar, serta dengan hubungan kerja yang saling harmonis.

Unsur Penyusun Unsur Penyusun Organisasi?Organisasi?a. Orang-orang yang a. Orang-orang yang menjalankannya (Pelaku)menjalankannya (Pelaku)b. Teknik Pelaksanaan b. Teknik Pelaksanaan (Kerjasama)(Kerjasama)c. Akhir dari Pelaksanaan c. Akhir dari Pelaksanaan (Tujuan).(Tujuan).

Matrik Manajemen Matrik Manajemen (Organisasi) :(Organisasi) :1. Planning (perencanaan)2. Organizing (Mengatur)3. Actuating (menggerakkan)4. Controling (pengawasan)5. Evaluating (evaluasi)

Rumus SUKSES = 10% Cerdas + 90%

Kerjasama

Pemimpin ??Pemimpin ??Pemimpin = menjadi – Pemimpin = menjadi – melakukan – melihat – melakukan – melihat – mengatakanmengatakanPemimpin = menjadi teladan Pemimpin = menjadi teladan yang baikyang baikJanganlah engkau mencari kesempatan untuk memberi perintah kepada orang lain; melainkan carilah kesempatan untuk memberi manfaat bagi merekaJanganlah memaksakan peraturan tanpa belas-kasih ataupun tanpa adanya pertimbangan yang matang

Kewajiban dan Tanggung-Jawab dalam Kewajiban dan Tanggung-Jawab dalam Organisasi:Organisasi:

• “Layanilah sesama dengan penuh rendah hati dan berikanlah inspirasi melalui dirimu sendiri.

• “Lakukanlah supervisi atas aktivitas-aktivitas yang dilakukan di organisasi guna memastikan bahwa kegiatan tersebut sesuai dengan AD/ART organisasi.

• Dorong semangat partisipasi oleh semua anggota dalam setiap aktivitas/kegiatan

• Bekerja-sama untuk menciptakan atomosfir penuh kasih di dalam organisasi

• Bersikap toleransi dan Bersikap toleransi dan pengertian terhadap setiap pengertian terhadap setiap persoalan yang dihadapi persoalan yang dihadapi oleh para anggota.oleh para anggota.

• Membimbing anggota baru Membimbing anggota baru dalam hal pemahaman dalam hal pemahaman organisasi.organisasi.

• Bersikap rendah hati dan Bersikap rendah hati dan santun.santun.

• Komunikasi: saling berbagi semua informasi, sebarkanlah informasi itu secepat mungkin, janganlah ditunda/disimpan di meja

top related