Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

13
Молодежь и политика 13 слайдов о главном Евген Глибовицкий Бишкек, 7 мая 2010

Upload: sergey

Post on 23-Dec-2014

583 views

Category:

Education


1 download

DESCRIPTION

 

TRANSCRIPT

Page 1: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Молодежь и политика13 слайдов о главномЕвген ГлибовицкийБишкек, 7 мая 2010

Page 2: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Зачем нужны молодые политики?

Обычно критерий возраста означает другие отличия:– Приверженность другой

идеологии– Бóльшую готовность к переменам

Сам по себе биологический возраст не является ценностью, однако может быть индикатором ценностей.

Page 3: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Когда молодые политики ценны?

Когда они дают понять, что именно символизирует возраст, и какой реальный смысл отличий от политического мейнстрима.

В противном случае «молодые политики» остаются лишь декларацией, у которой есть единственный шанс войти во власть.

Page 4: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Откуда берутся политики?

«Приведенные умениями/функционеры»

1. Молодежные структуры партий2. Неправительственные

организации3. Бизнес4. Культура, спорт, армия и др.

И отдельная группа:5. «Приведенные обстоятельствами»

Page 5: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Молодежные структуры партий

Преимущества– Могут быть стороной

внутрипартийной дискуссии, позволяющей расти и эволюционировать партии и молодежи

– Являются системой поиска талантов внутри своей среды

Недостатки– Иерархия может отнять

мотивацию к инициативности и дискуссии

модель: Германия, Росиия

Page 6: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Неправительственные организации

Преимущества– Концентрируют знания в

определенной сфере– Имеют опыт управления и

общественной работыНедостатки– НПО по своей природе обычно

ориенти-рованы на процесс. Часто активисты уходят с опытом поражений, а не побед.

модель: Грузия, Польша, США

Page 7: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Бизнес

Преимущества– Високая востребованность

качественных решений, эфективность, ориентированность на результат

– Наличие опыта управления и понимания сферы бизнеса

Недостатки– Риск срастания бизнеса и

политики– Проблемы с этическими

стандартами

модель: Украина, Италия

Page 8: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Культура, спорт, армия и др.

Преимущества– Наличие реальных достижений– Умение работать на результат,

конкурироватьНедостатки– Компетенция может

отсутствовать– Предыдущая деятельность не

обязательно раскрывает систему политических взглядов

модель: Израиль, Турция

Page 9: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Особые обстоятельства

Могут быть неожиданные повороты событий…

– Герои событий– Жертвы– Наследники

Если в политической системе заложена модель преемственности или развития ценностей, то эти категории становятся факторами успеха.А если нет?

Page 10: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Вывод 1

Возрастной фактор важен, если он несет нечто большее, чем возраст

Что значит возраст?

Page 11: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Вывод 2

Склонность к восприятию изменений, обычно более высокая среди молодых людей, не означает автоматически наличия необходимого опыта или способности приобрести этот опыт

Чем молодые лучше?

Page 12: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Вывод 3

Возраст может быть эвфемизмом, который прикрывает отсутствие идеологической платформы или наоборот – уводит от нее

Чего хотят молодые политики?

Page 13: Молодежь в Кыргызстане (Евгений Глебовицкий)

Главные вопросы

Что значит возраст?+

Чем молодые лучше? +

Чего хотят молодые политики?_______________________________________

Каким будет результат их правления?