vacatures zoeken – offres d’emploi – find jobs | jobat.be · t +f xfslu nff bbo wfsefsf...

West-Vlaanderen

Jongeren vallen voor

virtual reality

VAN REKRUTERINGSACTIE NAAR SENSIBILISERINGSCAMPAGNE

Om vijftig nieuwe technische collega’s aante trekken, had UNILIN perfect voor eenklassieke rekruteringscampagne kunnenkiezen. Maar het bedrijf met hoofdzetel inWielsbeke, en onder meer bekend van deQuick-Step-vloeren, gooide het bewust overeen andere boeg. Om sollicitanten te latenontdekken wat machinebedieners en tech-niekers precies doen, trok het de kaart vanvirtual reality (VR) en gamification. “We ont-wikkelden een VR-film die kandidaten eenzo realistisch mogelijk beeld biedt van hunnieuwe werkplek, vertelt Nick Leenaert, ta-lent director bij UNILIN. “Dankzij VR en 3Dkunnen ze de rol van machinebediener en

technieker zelf ervaren, alsof ze in onze pro-ductieafdeling staan.”De VR-actie was behoorlijk ambitieus. UNI-

LIN voorzag niet alleen een eigen stand metde zogenaamde Oculus Rift VR-bril in hunQuick-Step-showroom en bij partners. Daar-naast werden er duizenden VR-brilletjes af-geleverd bij geïnteresseerden, (voormalige)jobkandidaten én bij UNILIN-medewerkers.“Hierop kregen we veel reacties, ook uit on-verwachte hoek”, stelde Nick Leenaert vast.“Zo blijken ook veel kinderen en jongerenonze VR-film echt te waarderen. ‘Mijn kin-deren vonden het fantastisch. Als dit een jobis in productie, dan wil ik ook wel in produc-tie gaan werken’, hoorden we regelmatig.”

VERLENGSTUK

Het VR-initiatief moest UNILIN in eersteinstantie helpen om de instroom aan tech-nische profielen te verhogen. Zeker in West-Vlaanderen, waar de werkloosheid een vande laagste is in de hele Europese Unie, is allehulp welkom. “Bovendien kan je als bedrijfook echt aangeven dat je innovatief bent. Jekan dat telkens wel vertellen, maar hiermeetóón je het ook.”De positieve feedback zette UNILIN al-vast aan tot denken. “Onze actie stimuleertjongeren ook voor een technische job tout

court. En verbetert het imago van de maak-industrie. Dat neveneffect van onze rekrute-ringscampagne hadden we niet verwacht”,stelt Leenaert. “De drempel om te wetente komen wat zo’n productiejob inhoudtligt namelijk heel laag. Je moet eigenlijk al-leen maar je smartphone in het VR-brilletjeschuiven om het te ervaren. Dat kan zelfsperfect van thuis uit.”De VR-actie van UNILIN, die volgens Lee-naert ook extra aanwervingen opleverde,krijgt hierdoor een opmerkelijk verlengstuk.Zo gaf hij ook een demonstratie aan Alexan-der De Croo, minister van Digitale Agenda.“Voorts hebben we contact met de bekendeDigital Arts and Entertainment-afdelingvan Howest in Kortrijk om te kijken hoe wekunnen samenwerken”, stelt hij. “We krijgenregelmatig technische scholen uit de buurtover de vloer die ook op onze stand komenkijken. Voka heeft ons gevraagd om onze ac-tie te tonen aan werkgevers uit de streek. Enwe reiken de hand naar onderwijsministerHilde Crevits om samen met haar te kijkenhoe we de boeiende opties van de maakin-dustrie in de verf kunnen zetten”, vertelt hij.

GEEN GADGET MEER

Dat virtual reality geen toekomstmuziekmeer is, blijkt ook uit andere initiatieven.Op een jobdag voor Willy Naessens werdbijvoorbeeld onlangs, op initiatief van uit-zend- en selectiebureau Accent, aan de sol-licitanten een filmpje van een werf getoond.Dankzij het bijhorende VR-brilletje kondenze gedurende enkele minuten zelf virtueelzo’n werf bezoeken om zich te kunnen inle-ven en om een idee te krijgen van de job. Defocus lag hier op jobs in de industriebouw,zoals fundering en montage.Of hoe een VR-filmpje en -brilletje voor (job)beleving zorgt. En dus ook meer en meer eeninstrument wordt om jongeren en sollicitan-ten warm te maken voor een job. “Dit is allang geen gadget meer”, benadrukt Nick Lee-naert van UNILIN. “Dit is een erg drempel-verlagende manier om te tonen hoe het er intechnische jobs aan toe gaat. En wat blijkt?Het is er veel interessanter en gevarieerderdan wat veel jongeren denken.”

William Visterin

“Dankzij virtual reality

kan iedereen de job van

machinebediener en

technieker zelf ervaren”

OP DE VOLGENDE

PAGINA’S VIND JE

EEN GREEP UIT

ONS JOBAANBOD. “Dit is al lang geen gadget meer”, stelt Nick Leenaert, talent director bij UNILIN.

Voor de job van je leven, dicht bij huis

Hoe maak je jongeren warm voor een job in techniek of productie? Met

virtual reality, wat intussen lang geen toekomstmuziek meer is. Wat bijeality, wat intussen lang geen toekomstmuziek meer is. Wat bij eality

UNILIN begon als een rekruteringsactie, groeide al snel uit tot een sen-

sibiliseringscampagne voor de hele maakindustrie. “Een goede manier

om te tonen hoe het er in technische jobs aan toe gaat.”

Techniek

2V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

Waar ligt focus in jouw functie als Field SalesEngineer?• Je werkt mee aan verdere uitbreiding van hetklantenbestand en het behouden van business bijbestaande klanten in regio Oost- & West-Vlaanderen

• Je brengt klantenbehoeften in kaart en adviseert jouwklanten op een zo professioneel & efficiënt mogelijkewijze

• Je krijgt diverse commercieel-technische uitdagingen,waarbij jouw technische kennis en klantgerichteingesteldheid het onderscheid maken om projectente winnen

• Jouw klanten en hun productieprocessen, situerenzich in de verschillende sectoren waarbinnen ifmactief is

Waar ligt focus in jouw functie als Inside SalesEngineer?• Je hebt zelf rechtstreeks contact met de klant.Je beantwoordt vragen omtrent prijzen, producten enoffertes en zorgt tevens voor een accurateadministratieve afhandeling

• Door een gevarieerde aanpak en via verschillendekanalen (o.a. online, mobile…) informeer je jouwklanten zo efficiënt mogelijk

• Je bent oprecht geïnteresseerd, kan goed luisterenen geeft klanten graag professioneel advies

Wat maakt van jou een nieuwemedewerker van ifm?• Je bent in het bezit van een diploma Hoger TechnischOnderwijs, gespecialiseerd in elektriciteit, elektronicaof elektromechanica

• Je bent leergierig en houdt ervan jouw relatieste informeren en te adviseren over nieuwighedenbinnen de sector

• Een eerste technische/commerciële ervaring iseen plus

• Je bent commercieel ingesteld, communicatiefen vlot

• Perfecte mondelinge en schriftelijke beheersing vande Nederlandse taal, goede mondelinge vaardighe-den in het Frans en het Engels zijn een plus

Wat kan je van ifm verwachten?• Een enthousiast team van 22 leden• Producten van hoge kwaliteit en continu nieuweproducten

• Grote afwisseling door onze brede product rangeen de verscheidenheid van klanten en industrieën

• Een continue opleiding in de wereld van industriëleautomatisatie, ruime ontplooiingsmogelijkhedenvoor ambitieuze technici

• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met diverseextralegale voordelen

In touch with customers / In touch with success

Ontwikkel jezelf en geef je carrière vormbij ifm electronic

Sinds het jaar 1969 is ifm electronic één van de wereld leidende producenten voor de industriële automati-satie. Met meer dan 6.000 werknemers in meer dan 70 landen ontwikkelt en verkoopt ifm oplossingen aan140.000 klanten uit de machinebouw en alle industrietakken.De hoogste kwaliteitsstandaarden en voortdurende innovaties zijn deel van ons succes. De betrokkenheidnaar onze klanten en medewerkers is een belangrijk deel van onze filosofie.

We bouwen ons team verder uit met:

Field Sales Engineer (m/v) Oost- & West-Vlaanderen&

Inside Sales Engineer (m/v)

Neem vandaag nog contact op, wij kijken ernaar uit jou te ontmoeten voor een eerste kennismaking.Lieve Vermeylen - [email protected] - M +32 (0)474 844 403 - www.peoplevspeople.be

GEZOCHT (M/V) :

sterkekracht

Ardo is op zoek naar technisch talent.Ben jij de technieker, operator of teamleiderdie we zoeken? Bekijk alle vacatures opwww.ardojobs.com

Ardo is een belangrijke speler in de wereldmarkt invriesverse groenten, kruiden en fruit. Ardo biedt eenhoogtechnologisch machinepark, opleidingen om meete evolueren met de modernisatie en een hechttechnisch team.

www.ardojobs.comvoestalpine Sadef nvBruggesteenweg 200, 8830 Gits, BelgiumT. +32 51/26 12 11 - HRM +32 51/26 12 [email protected]

www.sadef.com/jobswww.sadef.com/jobswww.sadef.com/jobs

VOESTALPINE SADEF ZOEKT VOESTALPINE SADEF ZOEKT VOESTALPINE SADEF ZOEKT NIEUWE PROFIELEN!NIEUWE PROFIELEN!

www.sadef.com/jobs

TRANSPORT EN LOGISTIEK COÖRDINATORTRANSPORT EN LOGISTIEK COÖRDINATORTRANSPORT EN LOGISTIEK COÖRDINATORTRANSPORT EN LOGISTIEK COÖRDINATOR

PRODUCTION SOFTWARE ENGINEERPRODUCTION SOFTWARE ENGINEER

PROFILEERDER-MACHINEVERANTWOORDELIJKEPROFILEERDER-MACHINEVERANTWOORDELIJKEPROFILEERDER-MACHINEVERANTWOORDELIJKE

MEESTERGAST PRODUCTIE-AFDELINGMEESTERGAST PRODUCTIE-AFDELINGMEESTERGAST PRODUCTIE-AFDELINGMEESTERGAST PRODUCTIE-AFDELINGMEESTERGAST PRODUCTIE-AFDELING

TECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUDTECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUDwww.sadef.com/jobsTECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUDwww.sadef.com/jobsTECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUDwww.sadef.com/jobsTECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUDwww.sadef.com/jobsTECHNIEKER MECHANISCH ONDERHOUD

BEDIENER NABEWERKINGSMACHINESBEDIENER NABEWERKINGSMACHINESBEDIENER NABEWERKINGSMACHINESBEDIENER NABEWERKINGSMACHINESBEDIENER NABEWERKINGSMACHINESBEDIENER NABEWERKINGSMACHINES

Onze adviseurs luisteren graag naar uw verhaal

voor het gepaste advies.

[email protected]

T 02 467 48 00

Jobs in te vullen of

wilt u adverteren? Let’s talk

3V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

De autonome vereniging “Het Dak” (Knokke-Heist)omvat de instellingen WZC De Noordhinder, WZCO.L.V. Van Troost en de serviceflats De Mardyck.

A.V. Het Dak staat voor kwalitatieve, residentiële ensemi-residentiële zorg op maat voor zorgbehoevendesenioren.

Momenteel wenst deze OCMW-vereniging in hetkader van een nakende pensionering over te gaan totde aanwerving van een:

directeur woonzorgcentrumstatutair (schaal A5a-A5b)

AANBOD• Een boeiende en gevarieerde functie binnen een dynamische organisatiewaar gestreefd wordt naar persoonlijke groei en vervolmaking.

• Brutojaarloon: tussen € 47.525 en € 81.327. Relevante anciënniteit kanmeegerekend worden.

• Extralegale voordelen: maaltijdcheques t.b.v. € 6,5, fietsvergoeding,gratis abonnement openbaar vervoer en vanaf 1 jaar dienst hospitalisatie-verzekering.

INTERESSE?Bezorg dan uiterlijk op 2 februari 2018 uw motivatiebrief, cv, kopie van uwdiploma en uittreksel strafregister model 1 via www.jobpunt.be/vacatures.

Meer informatie kunt u opvragen bij Myra Vandekerckhove, tel. 09 243 40 80of [email protected]

FUNCTIEAls directeur levert u een doorslag-gevende bijdrage aan het realiserenvan de missie, visie en beleids-ontwikkeling (doelstellingen) van deorganisatie.

U bent gericht op de verdere uitbouwvan de 3 voorzieningen van AV HetDak en u laat zich hierin ondersteunendoor experten.

U participeert aan samenwerkings-verbanden zoals met thuiszorg,ziekenhuis.

PROFIEL• U beschikt over eenmasterdiplomamet tenminste 5 jaar ervaring in eenleidinggevende functie bij voorkeurbinnen de sector.

• U hebt ervaring met beleids-voorbereidend werk, waarinde strategische opties in beeldworden gebracht en ter beslissingworden voorgelegd.

• U voldoet aan het profiel van een“peoplemanager”, die mensenkan motiveren, aanmoedigen, inbeweging zetten en houden.

HeLics, de intercommunalevan de stad Leuven en destad Hasselt voor informaticaricht een selectieprocedurein voor de functies van:

Interesse?Meer info over bovenstaan-de vacatures en het verplich-te inschrijvingsformuliervoor de kandidatuurstelling,vind je op de websiteswww.helics.be,www.hasselt.be enwww.leuven.be.

Solliciteer tijdig: uitersteinschrijvingsdatum is18 februari 2018.

Je kandidatuur, vergezeldvan je cv, het verplichteinschrijvingsformulier,een kopie van het vereistediploma én het bewijs vanrelevante beroepservaringdien je in:- per e-mail: [email protected] per post: HeLics, Professor

Van Overstraetenplein 1,3000 Leuven

Je functie:De stafmedewerker privacy en gegevensbescherming waarborgt deimplementatie en naleving van de GDPR (General Data Protection Regu-lation) of ook wel AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming)en is betrokken bij de uitwerking van het privacybeleid. Hij/zij is het aan-spreekpunt over zaken die verband houden met de verplichtingen rondgegevensbescherming.Hij/zij stelt interne regelingen en procedures op, en implementeertdeze. Hij/zij implementeert organisatiebrede policies en goodpractices.Hij/zij beantwoordt juridische vragen over privacy en verwerking vanpersoonsgegevens. Hij/zij actualiseert en beheert ook alle documentenen contracten in het kader van gegevensbescherming.Hij/zij werkt mee aan de analyse van projecten en systemen op het vlakvan privacy en data security, onderzoekt vormen van bedreigingen enlevert advies om hier adequaat mee om te gaan. Hij/zij werkt hiervoorsamen met de veiligheidsconsulent van beide steden.Hij/zij is de aanspreekpersoon voor de toezichthoudende overheid enandere externe partijen.

Je profiel:• Je hebt een master in IT, rechten, economische wetenschappen

of handelsingenieur. OF ALTERNATIEF: je hebt een ICT gerelateerdmasterdiploma en je hebt bewezen ervaring met juridische aspectenOF je hebt een juridisch masterdiploma en je hebt bewezen ervaringmet ICT gerelateerde aspecten OF je hebt een masterdiploma metbewezen ervaring op het vlak van ICT en juridische aspecten.

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring met het opstellen en implementerenvan procedures en hebt ervaring met auditing.

• Je hebt een sterke affiniteit met informaticatoepassingen.• Je hebt interesse in zowel de juridische als technische aspecten rond-

om data protection, privacy management, cyber security, informationsecurity governance en risk management.

• Kennis van specifieke privacyregels voor lokale overheden is een plus-punt.

• Je hebt een kritische en analytische geest en werkt zeer resultaats-gericht.

• Je hebt een sterke hands-onmentaliteit en kan zelfstandig werken.• Je bent een vlotte communicator, zowel schriftelijk als mondeling.

STAFMEDEWERKER PRIVACY EN GEGEVENSBESCHERMING (m/v)Standplaats: deeltijds Leuven en deeltijds Hasselt - voltijds - niveau A - contractueel

Je functie:Als pc-technicus voer je technische taken uit in verband met de instal-latie, configuratie en ondersteuning van de bestaande IT-apparatuur bijde steden (Leuven en Hasselt apart). Je staat in voor de installatie en hetonderhoud van pc’s, randapparatuur en de basissoftware. Je staat in voorde fysieke installaties en interne verhuizingen van hardware van de eind-gebruikers.Je verzorgt eveneens de eerstelijnshelpdesk, staat ter beschikking van degebruikers en verleent hen bijstand (van op afstand of ter plaatse) bin-nen de perken van de procedures die binnen de organisatie gelden envolgens prioriteit van aanvragen en taken, dit alles onder supervisie vanuw teamleider.Je doet de eerste vaststellingen bij problemen, handelt allerlei incidentenaf (pc’s, netwerk, printers, mail …) en je documenteert jouw interventiesin de tool voor het centraal beheer van de IT-aanvragen.

Je profiel:• Je hebt minimaal een diploma secundair onderwijs en aanvullende

ICT gerelateerde opleidingen zijn een pluspunt.• Minstens twee jaar ervaring met de ondersteuning van PC-gebruiker

binnen een grotere organisatie.• Ervaring met eerstelijnsondersteuning.• Je gaat vlot om met de volgende operating systems: Windows 7,

10 en, in mindere mate, Mac OS X en Linux.• Algemene hardwarekennis (installatie van pc’s, herstelling…).• Goede kennis van de werking en de configuratie van smartphones en

tablets (Android, iOS).• Basiskennis inzake gebruik van een Active Directory (wachtwoorden,

opzoekingen …).• Je bent communicatief, kan goed omgaan met stress en je werkt

graag samen in een hecht team.• Je kan goed regels en afspraken nakomen.

PC-TECHNICI (m/v)Voor standplaatsen Leuven en Hasselt - voltijds - niveau C - contractueel

Ons aanbod voor deze functies:Voltijds - mogelijkheid tot weekendwerk en permanentie (voor technici) - contractueel dienstverband - via aanwerving met een aanleg vaneen wervingsreserve voor 3 jaar. Een boeiende en uitdagende functie, flexibele werktijden, competitief loon, maaltijdcheques, hospitalisatie-verzekering, fietsvergoeding …

Advionics (Oostkamp) ontwikkelt en produceert state-of-the-artcommunicatie- en radarsystemenvoor de luchtvaart en gesofisticeerde testapparatuur voor ruimtetoepassingen.We breiden ons team graag verder uit met extra collega’sm/v:

HARDWARE DEVELOPMENT ENGINEERJE UITDAGING: • Als lid van ons engineeringteam ontwerp, implementeer en optimaliseer je analoge endigitale schakelingen met focus op hardwaredesign • Je levert technische ondersteuning op systeemni-veau • Technische ondersteuning en optimalisatie in de productieafdelingmaken ook deel uit van je job.JE PROFIEL: • Master in elektronica • Zeer goede ervaringmet het ontwerpen van analoge en digitaleschakelingen • Ervaring mat PCB layout (bv. Cadstar, …) • Goede kennis van programmeertalen (C++,Phyton, Java) en embedded softwareprogrammering • Teamplayer met initiatief • Stressbestendigen flexibel • Sterk probleemoplossend en analytisch vermogen • In staat om zelfstandig wetenschap-pelijke en technische informatie te analyseren en te verwerken • Bereid om voor korte periodes naarhet buitenland te reizen • Zeer goede kennis Nederlands/Engels (Duits is een troef).

PROCES-/PRODUCTINGENIEURJE UITDAGING: Als lid van een team technische deskundigen introduceer, coördineer en begeleidje een spectrum aan producten in het productieproces • Je staat ook in voor maken van de werkin-structies en de nodige machineprogramma’s voor het afwerken van complexe PCB’s • Oplossingenvoor technische problemen voorstellen en uitwerken is hierbij essentieel • Je beslist over eventueleafwijkingen en je bent verantwoordelijk voor de documentenconfiguratie • Bij veranderingen aaneen product sta je in voor het aanpassen van de werkbeschrijvingen en de vastgelegde plantijden• Kwaliteitsproblemen analytisch en methodisch aanpakken behoort eveneens tot je takenpakket.JE PROFIEL: • Master elektromechanica of elektronica (met affiniteit voormechanica) • Uitgesprokeninteresse in productieaflopen, -processen en montage • Ervaring met kwaliteitsthema’s • Ervaringmet CAD (Inventor) is een troef • Zelfstandigewerker • Communicatief en besluitvaardig • Methodischen analytisch ingesteld • Bereid tot korte dienstreizen binnen Europa • Vlotte kennis Nederlands/Engels (Duits is een troef).

LAUNCH YOUR CAREERMail je cv en motivatie t.a.v. Katarina Lippens naar [email protected].

SAFEAIRSPACE|GREATWORKPLACE

ONZE TROEVEN: • Een innovatieve hightech werkomgeving • No-nonsense bedrijfscultuur • Jovialewerksfeer • Optimale in- en bijscholingen • Excellent verloningspakket • Vlot bereikbaar • Uitstekendework life balance.

www.advionics.be

4V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

Vacature - Chauffeur vrachtwagen CE (m/v)

Ingelmunstersteenweg 190, Oostrozebeke

+32 56 67 40 00

[email protected]

VD Machinery is gelegen in Oostrozebeke en is gespecialiseerd in de verhuur van machines voor bouw enindustrie van diverse topmerken. Daarbij is een correcte en vlotte service één van onze belangrijkste troeven.Wij beschikken over meerdere vrachtwagens met dieplader die de verhuurde machines bij onze klantenafleveren en ophalen. Door onze sterke groei zijn we op zoek naar een chauffeur voor onmiddelijkeindiensttreding.

Jobtype: VoltijdsContracttype: Vaste indienstnameRijbewijs: Type CE+ Ervaring met machines voor bouw en industrie is een must+ Ervaring met zwaar grondverzet is een pluspunt

Wij bieden:- Goede verloning- Transport in België- Leuke werksfeer- Vast werk in dynamisch en groeiend bedrijf

Tel:

Email:

Vacature Servicetechnieker JCB Machines (m/v)Jouw job:Je herstelt en onderhoudt zowel verreikers als wielladers van het merk JCB. Je hebt kennis vanhydraulica en dieselmotoren, machine-elektronica en mechanica in de ruimste zin. Herstellingengebeuren in de eigen werkplaats en op locatie. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband met eengoeie ploeg ervaren techniekers die je kunnen bijstaan in nood. Je hebt affiniteit met bouw oflandbouw, want dit is ons cliënteel.Je profiel:Je genoot een technische opleiding mechanica, automechanica of elektromechanica en je hebtaffiniteit met motoren. Je kan zowel in teamverband als zelfstandig werken.Wij bieden:Een vaste voltijdse job met veel variatie en mogelijkheid om door te groeien tot buitendiensttechnieker. Je krijgt opleiding zowel in ons bedrijf als bij JCB zelf. Je komt terecht in een gezondefamiliale KMO met een no-nonsens mentaliteit.

Tel: +32 56 67 40Email: [email protected]

Stationsstraat 128, B-8780 Oostrozebeke

Stäubli (Kortrijk) ontwikkelt en produceert mechatronica oplossingen in 3 ver-schillende afdelingen: Textielmachines, Connectoren en Robotica. Met 4500medewerkers is Stäubli aanwezig in 75 landen via productie, filialen, agentenen dienst-na-verkoop. Voor de elektrische connectoren zoeken wij een (m/v)

After sales engineer roboticsFunctieJe staat in voor de technische ondersteuning voor de dienst-na-verkoop van onzeklanten, hierin begrepen het onderhoud, opsporen en oplossen van pannes. Jegeeft support, workshops voor herstellingen en staat mee in voor (preventief)onderhoud. Je werkt vanuit Kortrijk, of bij klanten in Benelux.

ProfielJe genoot een opleiding in een technische richting. Zowel mensen met een eerstewerkervaring als starters komen in aanmerking. Kennis van industriële automatisa-tie of PLC’s is een troef. Je bent bovenal een oplossingsgerichte teamplayer meteen hart voor de klanten. Occasioneel reizen schrikt je niet af en je kan gesprekkenin het Frans en Engels voeren.

Ons aanbodEen jong team, de ondersteuning van een multinational, een doorgedreven op-leiding in het buitenland en een mooi salarispakket met wagen en vele extra’s.

Interesse?Surf naar www.staubli.com voor meer info. Mail je CV naar Search & Selection,Francis Vanden Berghe, Koning Albertlaan 79, 9000 [email protected] bel 0496/560 548

ICORDA bestaat 25 jaar en is een Gentse informatica integrator met vooraanstaandeklanten in diverse sectoren. Onze klanten bedienen we graag goed, snel en met de juisteattitude, zodat zij productieve meerwaarde halen. Voor de versterking van ons teamzoeken wij nieuwem/v collega’s:

Twee Software Developers,System Engineer & ERP ConsultantWIE ZOEKEN WE?

DEvElOPER:Coding, testing en debugging in C# (.NET) en C++ inMS-SQL en SAPHANA database om-geving • Bijdrage leveren aan ICORDA architecture guidelines en debugging technieken -Managen van opleveringen • Uitwerken van rapport en document layouts • Verzorgen vandocumentatie.

SySTEm ENgINEER:Installatie en beheer van LAN en WAN netwerken, servers • Problem solving en documen-teren • Preventief nazicht en onderhoud.

ERP CONSulTaNT:Analyses van business processen • Analyse technieken en implementatie methodologie• Vertalen van klantvragen naar gepaste configuratie van de software • Uitwerken vanrapporten en document layouts • Documentatie en problem solving.

WIE ZOEKEN WE?Je hebt een opleiding of werkervaring in ICT projecten. Naast je passie voor software hebje interesse in applicaties zoals distributie, productie, planning en boekhouding. Je bentcreatief, werkt gestructureerd en klantgericht. Functionele vereisten transformeer je inevenwichtige applicaties en oplossingen. Je kunt je goed verplaatsen in anderen en werktgraag in teamverband. Je weet collega’s en anderen te enthousiasmeren voor ideeën.

WHaT’S IN IT FOR mE?Een mooie uitdaging en interne opleiding, een mooi salarispakket met wagen en interes-sante extra’s.

INTERESSE?Mail je cv naar Francis VandenBerghe, Search&SelectionGent, bel voor info: 0496/[email protected] of solliciteer via www.searchselection.com

ENERGIEDESKUNDIGEN &KEURDERS ELEKTRICITEIT,AARDGAS, DRINKWATEREN/OF RIOLERING

Profiel:• (Basis)kennis en/of sterke affiniteit metéén of meerdere keuringsdomeinen.

• Ervaring als energiedeskundige, techniekerof keurder is uiteraard een meerwaarde.

• Flexibel – verantwoordelijk – klantvriendelijk• Rijbewijs B – perfect Nederlandstalig –kennis Frans is een pluspunt

AAnbod:• Vaste job met bediendecontract, correcteverloning, iPhone, werktablet, bedrijfswagen& maaltijdcheques.

• Werken in eigen regio.• Geen weekend- of avondwerk!• (Interne) opleiding & inloopperiodemet mogelijkheid tot het volgen van extraopleidingen in andere keuringsdomeinen.

• Een job met veel klantencontacten verantwoordelijkheid in een bedrijfin volle expansie.

inTereSSe? Mail je CV en motivatiebriefnaar [email protected] vzw – Meensesteenweg 338 - roeselare

ACA is een nationaalerkend keurings-organisme voor

technische controles.door voortdurende

innovatie, eenuitstekende service

en de hoge kwaliteitvan keuringen is ACA

uitgegroeid tot eentoonaangevende

marktspeler.

Momenteel zoeken wecollega’s (M/V) in alle

Vlaamse provincies

Zin in eennieuwe jobdicht bij huis?

Snel naarjobat.be

5V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

José Vancoillie BVBA is een familiebe-drijf dat reeds meer dan 35 jaar bestaat,gespecialiseerd in het draaien en frezenvan fijnmechanische stukken

Wij zoeken:een CnC-draaier voor in het dagstelseleen CnC-frezer voor in 2-ploegenstelsel

functie:Studierichting mechanische vormgevingstechnieken gevolgdhebben is zeker een pluspunt. Nederlandstalig, zelfstandig kun-nen werken, kunnen samenwerken met collega’s, bereid zijn ombij te leren, enkele jaren ervaring is zeker meegenomen.

Wij bieden:een toffe job en een aangename werksfeer,een goede correcteverloning, verdere voordelen worden bij sollicitatie meegedeeld.

Contact:T.a.v. Stefaan Vancoillie, Drieslaan 23 – 8560 Moorsele056/ 40.20.57 Of via mail: [email protected]

INTERESSE?BEKIJK DE VACATURES & ONS AANBOD OPWWW.DEZORGBRIGADE.BE > SOLLICITEER METEEN ONLINEWe behandelen iedere sollicitatie professioneel en discreet. Binnen de 3 werkdagenmagje van ons een antwoord verwachten. Voldoe je aan het vereiste profiel, dan nodigen we jebinnen de 6 werkdagen uit voor een eerste gesprek. Het volledige sollicitatietraject rondenwe binnen 12 werkdagen af. Het Wit-Gele Kruis West-Vlaanderen hecht waarde aan gelijkekansen en diversiteit.

Hoor jij net als Kristienbij de Zorgbrigade?

Verpleegkundigen (m/v)VERSCHILLENDE REGIO’S,verschillende werkregimes(deeltijds, voltijds, dag, avond, nacht)

Als thuisverpleegkundige bij het Wit-Gele Kruis doe je veel meerdan uitvoerende zorgen. Je staat actief in voor de aanpak vande totaalzorg van jouw vaste patiënten in hun omgeving. Jeoverlegt hiervoor op een professionele wijze, niet alleen met depatiënt / mantelzorger, maar ook met behandelende (huis)artsen,betrokken zorgpartners en collega-verpleegkundigen om tot eenonderbouwde invulling, opvolging en evaluatie van die totaalzorgte komen. Droom je van een boeiende job waarin je dit kanrealiseren bij jouw patiënten thuis? Dan ben je beslist de gekniptecollega voor ons!

Zorgkundigen (m/v)VERSCHILLENDE REGIO’S

Als zorgkundige kom je dagelijks bij jouw vaste patiënten thuis,en dat zorgt voor een unieke band. Je bent verantwoordelijk voorhet zelfstandig uitvoeren van zorgkundige taken (hygiënischeverzorging, helpen bij innamemedicatie,…). Je wordt hierbijbegeleid door een verpleegkundige en kan ook rekenen opde ondersteuning van de volledige afdeling waar je benttewerkgesteld. Ben je op zoek naar een afwisselende job waarbijje kan instaan voor een kwaliteitsvolle en warme totaalzorg vanjouw patiënten in een thuisomgeving? Solliciteer vandaag nog enwie weet maak jij straks deel uit van de Zorgbrigade!

Feys-Pattyn in Ieper is reeds 27 jaar actief in koeltechnieken, HVAC,warmtepompen en isolatiebouw.We zijn ondertussen een stevige kmo

met 25tal personen en zijn een sterke speler binnen de sector.

Dankzij onze groei, zijn wij op zoek naar nieuwe collega's!

HOOFDMONTEUR – HULPMONTEUR –ELEKTRICIEN – HERSTELLER MET ERVARING

Wat kunt u bij ons verwachten? Een familiale omgeving met flexibiliteit,een correcte verloning met extralegale voordelen, goede werksfeer,

kans tot zelfontplooiing, open communicatie,…

INTERESSE? Contacteer ons op 057 42 94 94 of via [email protected] -Oostkaai 82 te 8900 IeperOostkaai 82 te 8900 Ieper

OCMW HARELBEKE

Het OCMW van Harelbeke is de motor van het sociaal en ouderenbeleid in de stadHarelbeke. Voor onze sociale dienst zijn we op zoek naar een (m/v):

MAATSCHAPPELIJK WERKERJouw functie: Je verzekert het recht op maatschappelijke dienstverlening aan deinwoners van Harelbeke zodat zij een leven kunnen leiden dat beantwoordt aan demenselijke waardigheid. Je helpt hen bij het bieden van de nodige ondersteuning enbegeleiding op financieel, relationeel, familiaal, … vlak. Je werkt binnen de krijtlijnenvan de relevante wetgeving en werkt in nauw overleg samen met collega’s op desociale dienst.

Jouw profiel: Je basishouding stemt overeen met de missie, visie en waarden vanhet OCMW van Harelbeke. Je stelt het welbevinden van de cliënt voorop en kaneventueel terugblikken op enige ervaring. Je bent houder van een bachelordiplomamaatschappelijk werk of het diploma van bachelor in de sociale gezondheidszorg ofdaarmee gelijkgesteld.

Aanbod: We bieden jou een boeiende job in een aangename werksfeer met eenaantrekkelijk loon conform de barema’s. Het betreft een voltijdse job in contractueelverband van onbepaalde duur. Voor deze vacature wordt een werfreserve aangelegdvoor de duur van 3 jaar. Er zijn tal van mogelijkheden tot het volgen van vorming. Hetbruto startloon is voor een voltijdse functie € 2.389,8. Functierelevante beroepservaringkanwordenmeegenomen (met eenmaximum van 12 jaar). We bieden ook extralegalevoordelen zoals maaltijdcheques, gratis hospitalisatieverzekering en fietsvergoeding.

Hoe solliciteren? Stuur je motivatiebrief, cv en kopie van je diploma [email protected]. Dit ten laatste tegen 11 februari 2018.

6V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

WAT HEEFT MARLUX U CONCREET TE BIEDEN?1. Een verantwoordelijke functie in een bedrijf met ambitieuze (inter)nationale

groeiplannen dat deel uitmaakt van de innovatieve en beursgenoteerdeCRH groep

2. Een belangrijke speler die in zijn sector als dé referentie wordt beschouwd

3. Doorgroeimogelijkheden in functie en inkomen, opportuniteiten binnenMarlux en CRH groep

4. Een bijzonder volledig salarispakket volgens ervaring: bonusregeling,representatieve firmawagen, onkostenvergoeding, laptop, iPad,hospitalisatie- en groepsverzekering

5. De mogelijkheid om in een eerste persoonlijk gesprek vrijblijvend methet bedrijf kennis te maken

FUNCTIE-INHOUD & VERANTWOORDELIJKHEDEN

1. Behalen van het omzetcijfer in samenwerking met deaccountmanager bouwmaterialen

2. Prospecteren van tuinaannemers, vloerders enarchitecten en aantrekken van nieuwe klanten

3. Bezoeken van werven en adviseren aan bestaandeklanten

4. Deelnemen aan marktgerelateerde beurzen eninfodagen en opvolgen van trends

MARLUX “Your home, outside”, de nummer 1 in betonnen bestratingsproducten in België, produceert en leverthoogwaardige en kwaliteitsvolle terrastegels, klinkers, boordstenen en tuinafwerkingsproducten.MARLUX maakt deeluit van de sterke internationale CRH groep die als multinational actief is in grondstoffen, bouwmaterialen, productenvoor infrastructuur en waterbehandeling. O.a. Prefaco, Echo, Oeterbeton, Lambrechts, Ergon, Schelfhout, Douterloigneen Stradus Infra behoren tot dezelfde groep. MARLUX innoveert continu. De nieuwste lijnen designtegels Moodul enVirage combineren de knapste ontwerpen met de kwaliteit en het plaatsingsgemak van een betontegel. Bovendien zijnde producten BENOR gekeurd en zorgt het HYDRO-M en M-COAT certificaat voor een kleurvast en/of super-onderhoudsvriendelijk product. Momenteel werkt MARLUX een investeringsprogramma af in haar vestiging in Gent.Om haar verdere groei in deze regio te ondersteunen, zijn we dringend op zoek naar een (m/v):

REGIOMANAGEROost- en West-Vlaanderen

GEWENSTE KWALIFICATIES

ERVARING IN (TECHNISCHE)VERKOOP/ADVIES

BACHELOR- OFMASTEROPLEIDING

FLEXIBEL KLANTGERICHT OVERTUIGINGS-KRACHT

RELATIE-BOUWER ZELFSTANDIG

° 1907

275 MEDEWERKERS

€ 60 miljoen omzet

www.marlux.comwww.crh.com

ZOLDER

GENT TESSENDERLO

MORNIMONT

VMC Select bvbaJaarbeurslaan 17.11B-3600 [email protected]

SOLLICITEER DIRECT: www.vmc-select.be

zaterdag tussen 11 en 14.00 u.zondag tussen 20 en 21.00 u.kantooruren en ‘s avonds tussen 19 en 20.00 u.

INFORMEREN, OVERLEGGEN OF SOLLICITEREN?BEL PETER VLEESCHOUWERS OP 089 30 55 11 OF 0479 29 74 75

Aanwerving exclusief begeleid door VMC Select

VERPLEEGKUNDIGE (M/V)

VOOR DE REGIO VILVOORDEMECHELEN

Werken bij hetWit-Gele Kruis is meerdan een job. In een verzorgende ofondersteunende functie doen we allesom het welzijn van onze patiënten teverzekeren. Ze kunnen dus elke dagopnieuw op ons rekenen.

De jobJe staat in voor de totaalthuiszorg van de patiënt.Regelmatig overleg om de patiënten op debeste manier te verzorgen. Overlegt ook methuisartsen en andere zorgpartners. Je kanook meewerken aan specifieke projecten ofwerkgroepen binnen de afdeling.

Jouw profiel• Een bachelor of HBO5 diploma verpleegkunde.• Een rijbewijs.• Begaan met je patiënten en hun omgeving.• Overleg met zorgpartners en de familie van

de patiënt.• Zelfstandig.• Bereid tot professionele ontwikkeling.

binnen de evoluerende gezondheidszorg.• Communicatieve vaardigheden.

We bieden• Flexibele contractkeuze.• Werk in je regio.• Goede werk-privé balans.• Vele opleidingsmogelijkheden.• Werk in een dynamische organisatie, met

gemotiveerde collega’s.• Loonpakket volgens barema’s, met

extralegale voordelen (dienstwagen, gsm,groeps- & hospitalisatieverzekering, maal-tijdcheques. Uitgebreid verlofpakket:45 dagen bij voltijdse tewerkstelling.

Interesse?Mail je motivatie en CV [email protected]

Voor het 2e seizoen van De Sollicitatie opVier is het op zoek naar een...

Let wel : Voor de zoektocht naar de geschikte kandidaat werkt Het Wit-Gele Kruis samen met de zender VIER en hun programma “De Sollicitatie”.Hou er rekening mee dat je sollicitatie-gesprek mogelijk op TV wordt uitgezonden.

OFFICEMANAGER (M/V)

In deze functie ben je verantwoordelijkvoor de interne werking van hetbedrijf. Je werkt pro-actief aan deopvolging van ons netwerk, en jeneemt je administratieve taak op jeals officemanager. Deze vacature geldtvoor een parttime van 2 dagenmetvooruitzicht naar fulltime.

Profiel

✔ Vlotte communicator✔ Schriftelijke en mondeling vlot in

het engels✔ Ambitieus en gedreven✔ Teamplayer maar zelfstandige werker✔ Gedisciplineerd en flexibel✔ Stijlvol en verzorgd✔ Open voor persoonlijke ontwikkeling✔ In bezit van een wagen en geldig

rijbewijs B✔ Kennis van Excel en Powerpoint✔ Goede kennis van social media

Wat is je functie?

• Opmaak offertes, facturen en opvolging• Opvolgen social media en projecten• Opvolging netwerking kwekers• Opmaken presentaties

• Calculatie projecten, budgettering,opvolging

• Beheer agenda en planning• Uitwerken - na creatieve input – van

moodboards en visuals

Wat kunnen wij jou bieden?

• Een goede bezoldiging• Een afwisselende job in een groeiende en

dynamische onderneming• Waardering voor resultaat• Persoonlijke en professionele ontwikkeling

Interesse?

Mail je motivatie en CV [email protected]

Voor het 2e seizoen van De Sollicitatie opVier is op zoek naar een...

7V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

Aanwerving exclusiefbegeleid door onspersoneelsadviesbureau.

www.verdonckpersoneel.com • Menen – Oostende

‘HANDS-ON’

PLANT MANAGER (ref. 93 302)

• productieleider uit KMO-omgeving met technische background

De uitdaging: Na een korte introductie zal je een solide productie-entiteit met een klein teamen een goed uitgerust machinepark leiden. Tot je dagelijkse opdrachten behoren: • planning& organisatie • coaching van arbeiders • kwaliteitsopvolging • trouble shooting • de regelingvan de technische interventies en het onderhoud • de aankopen (afroep) • de operationeleklantencontacten • de supervisie over de administratie • de opvolging van productierendementen• de verdere optimalisering van de processen. Je zal nauw samenwerken met de buitenlandseeigenaars om de verdere uitbreiding van de productie te realiseren.

Profiel: • master/bachelor uit productieomgeving • met de ambitie om autonoom een KMO te runnen• sterk analytisch redeneervermogen en technisch-praktisch (mechanisch) inzicht • goede basis van deEngelse taal, beheersing van de Franse spreektaal een pluspunt • affiniteit met textiel is een pluspunt.

Aanbod: • de uitdaging om autonoom een KMO in alle facetten te runnen • een stabielpersoneelsteam • een uitgebreid en performant machinepark (zware machines) • een

nichebedrijf met groeipotentieel • een internationale reputatie en afzetmarkt • attractiefloonpakket.

INTERESSE? Contacteer of stuur cv naar VerdonckPersoneelsmanagement: [email protected]

of 056 53 11 80 of 059 26 76 57.

Onze opdrachtgever is een gespecialiseerde KMO gevestigd in KORTRIJK. Als productiebedrijf meteen goed uitgerust machinepark is het reeds 4 generaties lang actief en gekend als een internationaletoeleverancier van vezels voor diverse nichemarkten. Naar aanleiding van de overname door eensolide internationale bedrijvengroep wordt overgegaan tot de vaste aanwerving van een (m/v)

QUALITY ENGINEERrechterhand van de bedrijfsleiding (ref. 110 502C)

De uitdaging: Na een grondige introductie zal je instaan voor: • de interne kwaliteit en deimplementatie van continue verbeterprocessen • opvolgen van de eindcontroles • structureleoplossingen i.s.m. klanten en leveranciers • opvolging van kwaliteitsindicatoren en nodige verbeteracties• klachtenanalyse en -rapportering • begeleiding van interne en externe audits (ISO 9001) • dagelijksoverleg met de bedrijfsleiding.

Aanbod: • een uitdagende functie met een grote betrokkenheid bij alle opdrachten • een familialeteamspirit • kansen tot bijscholing • een hoogtechnologisch en sterk geautomatiseerd

machinepark • een solide KMO die continu in mensen en middelen investeert• aantrekkelijke loonvoorwaarden (te bespreken) + voordelen.

INTERESSE? Contacteer of stuur cv naar VerdonckPersoneelsmanagement

[email protected] of 056 53 11 80of 059 26 76 57.

FLEXIS nv, gevestigd in IEPER, is een West-Vlaamse marktleider in industriële toelevering aanmachinebouwers (fijnmechanica). Tot ons klantenbestand kunnen wij heel wat grote nationale eninternationale spelers rekenen. Ter versterking van het management wordt overgegaan tot de aanwervingvan een (m/v):



www.flexis.be

WAT ONS BINDT ... PASSIE VOOR TECHNIEK

TECHNICUS AUTOMATISATIE &PROCESS SUPPORT (ref. 58 009B)

De uitdaging: Na een grondige interne opleiding zal je instaan voor: • het beheer van de engineeringserver • de programmering van productiesamenstellingen • de automatiseringsprojecten in het kadervan procesoptimalisatie • de technische diagnoses bij productieproblemen (kleppen, levelmeters,sturingen, ...) • de support bij procescontrole • de contacten met de maintenance en de externecontractors • de rapportering aan de plant manager.

Aanbod: • een groeifunctie in een technisch uitdagende omgeving • een grote autonomie • kansentot opleiding en zelfontplooiing • continue investeringen in een performante productie-unit • devoordelen van KMO- spirit (45 werknemers) deel uitmakend van een internationale groep • een veiligewerkomgeving • een toffe werksfeer • uitstekende loonvoorwaarden (chemiesector).

INTERESSE? Contacteer of stuur cv naar Verdonck [email protected] of 056 53 11 80of 059 26 76 57.

Een job op niveau in de regio OOSTENDE?EVONIK SILICA BELGIUM bvba is een wereldmarktleider in speciaalchemie bestemd voor diversesectoren o.a. voeding en gezondheid. In de vestiging in OOSTENDE zijn wij gespecialiseerd insilica-additieven voor tandpasta. Ter ondersteuning van de plant engineering zoeken wij een (m/v)

Aanwerving exclusiefbegeleid door ons

personeelsadviesbureau.


• Kennis van elektriciteit & PLC-sturingen?• Gedreven door techniek en automatisatie?• Leergierige team player?

MANAGEMENT ASSISTANTsales support (ref. 88 404B)

De uitdaging: Als interne sales support zal je instaan voor: • offerte-uitwerking• orderverwerking • opvolging van verkoopcijfers en statistieken • contacten met klanten enverkoopagenten (telefoon/mail) • debiteurenopvolging • samenwerking met de marketing.

Profiel: • communicatieve bachelor met goede zelforganisatie • meertalig (N/F/E)•minstens initiële ervaring in bedrijfsomgeving • interesse voor online verkoop enmarketing.

Aanbod: • een veelzijdige job met talrijke uitdagingen • een slagkrachtige KMO meteen stevige marktpositie • een toekomstgerichte marketingstrategie • dagelijkse

samenwerking met de bedrijfsleiders • een attractief salarispakket (te bespreken).

INTERESSE?

Contacteer of stuur cv naar Verdonck Personeelsmanagement

[email protected]

of 056 53 11 80 of 059 26 76 57.



Group DUVATEX met vestigingen in VICHTE en OVERPELT iseen voornaam producent en toeleverancier van matrassenvoor enerzijds baby’s en tieners (merknaam ABZ) en volwassenen(merknaam Duvatex). Wij verdelen onze producten via de retailen zijn daarnaast actief in de zorgsector en de projectmarkt.Wegens verdere expansie zoeken wij voor vaste aanwerving inde hoofdzetel in VICHTE een (m/v)



INTERNE SALES ASSISTANT (ref. 100 802)

• ma/ba met kennis Duits • interesse voor communicatie en marketingDe uitdaging: Na een grondige introductie zal je mee instaan voor de klantenopvolging in België en Duitsland. Enerzijds zal je deklanten begeleiden bij hun aankopen: productvoorstelling, orderverwerking, transportorganisatie, … Anderzijds zal je de verkoopin Duitsland ondersteunen via contactname met geïnteresseerde afnemers en verhuurbedrijven. Daarnaast zal je de klantendienstassisteren bij de uitwerking van de bedrukte promotietools en regelmatig deelnemen aan beurzen.

PARTYSPACE bvba gevestigd in BESELARE (afrit A19 Menen-Ieper) is eentoonaangevende leverancier van tenten en accessoires in heel Europa.Onze klanten zijn zowel particulieren, bedrijven en organisaties (sportclubs,overheidsinstanties, …). Ter versterking van de commerciële binnendienstzoeken wij een (m/v)

AANBOD: • een veelzijdige job met talrijke contacten • een toffe werksfeer • verdere groeikansen • een creatief bedrijfmet gepersonaliseerde oplossingen en een double digit groei • een zeer uitgebreid artikelengamma • een flexibel uurrooster(te bespreken) • attractieve, marktconforme loonvoorwaarden.

INTERESSE: Contacteer of stuur cv naarVerdonck Personeelsmanagement

mail: [email protected] of tel.056 53 11 80 of 059 26 76 57.

MET WELKE WERKGEVERS

HEB JIJ EEN

PERFECTE MATCH?

OP JOBAT.BE/MATCHING

Maak werk van je nieuwe job!

Registreer je op jobat.be en ontvang dagelijks of wekelijks jobs op maat in jouw mailbox.

8V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

Selectie & Individuele screenings

Functie-inhoud: U bent integraal verantwoordelijk voor het dagdagelijkse allroundmanagement van het bedrijf. Hierbij staat focus op o.m. : • peoplemanagement (aansturenvan internemedewerkers en chauffeurs…) • efficiënte planning en organisatie van ritten enreizen • superviseren en opvolgen van offertes en aanbestedingen • commercieel opvolgenvan bestaande klanten en capteren van nieuwe opportuniteiten • over al uw activiteitenrapporteert u rechtstreeks aan de bedrijfsleiding.Functieprofiel: • opleidingsniveau Master of gelijkwaardig door bewezen ervaring• goede talenkennis N-E-F • uitstekend logisch en analytisch denkvermogen en een goedestressbestendigheid • een sterke affiniteit tot de bus- en reissector is een must • eenrelationele doestijl die pro actief organiseert en bijstuurt.Functievoordelen: Aan een performante Operations Manager biedt Transibus eenzeer competitief remuneratiepakket met extralegale voordelen en alle nodige tools enopleidingen om te slagen in een uitdagende job. Een performante intrapreneur krijgt eenzeer ruime mate van werkautonomie binnen een familiaal bedrijf dat in zijn sector tot detop behoort.Interesse: Aarzel dan niet en mail, schrijf of fax ons met volledig cv op onderstaand adres.Contactpersoon: dhr. Antoon Bulcke. We behandelen uw kandidatuur zeer vertrouwelijk.Indien u aan het gevraagde profiel beantwoordt, zal u uiterlijk 10 dagen na uw schrijvenuitgenodigd worden voor een persoonlijk onderhoud. Deze aanwerving wordt exclusiefbegeleid door advieskantoor Antoon Bulcke.Schoolstraat 59 bus 22, 8800 Roeselare-Beveren. Tel.: 051 22 17 92 - Fax 051 25 36 50E-mail: [email protected]

Transibus (www.transibus.be) is eengerenommeerd familiebedrijf actiefin autocarvervoer voormeerdaagsereizen door heel Europa, locaalvervoer voor buitenlandsetoeristen in België en localebusdiensten in grote Europesesteden zoals Amsterdam, Parijs,Rome,… . Daarnaast is Transibusook actief in het contractvervoervoor scholen. Het bedrijf heefteen park van ± 85 bussen en werktnauw samen met touroperatorsbinnen Europa en een netwerkvan verenigingen en scholen.Hierbij wordt ook deelgenomenaan aanbestedingsdossiers. Methet oog op het versterken van deinterne organisatie ziet Transibusop korte termijn uit naar eenperformante m/v

Erkend

wervings-en

selectiebureau

VG.60/B-LidvanFedergon

OPERATIONSMANAGERmet commerciële ambitie

Al sinds 1974 ontwikkelt en verdeelt BOMA professionele schoonmaakmaterialen, -producten en-machines met veel toegevoegde waarde voor schoonmaakbedrijven, gemeentebesturen, scho-len, zorginstellingen,...BOMA heeft 11 vestigingen in België, Nederland, Luxemburg en Frankrijk.BOMA was in 2016 één van de vier genomineerde bedrijven bij ONDERNEMING VAN HET JAAR.

Als gevolg van onze groei is onze Technische Afdeling op zoek naar:

TECHNICI ELECTRO-MECHANICAregio Oost-Vlaanderen – Vlaams-Brabanten regio West-Vlaanderen

Bekijk beide vacatures op www.boma.eu !

Iets voor jou ?Stuur je CV met motivatie naar :BOMA AntwerpenT.a.v. Stef Van LaerhovenNoorderlaan 131 - B - 2030 AntwerpenE-mail Stef Van Laerhoven: [email protected]

PROVINCIEWEST-VLAANDERENZOEKT GEDREVEN COLLEGA’S

Interesse in deze voltijdse jobs met een contract van onbepaalde duur? Stel je dan snel kandidaat enstuur uiterlijk 19 februari 2018 jouw CV, een kopie van jouw diploma en het inschrijvingsformulier naar:[email protected] of Dienst Personeel & HRM, Provinciehuis Boeverbos,Koning Leopold III-laan 41, 8200 Sint-Andries

Bijkomende nuttige informatie over deze, maar ook nog andere vacatures vind je op www.west-vlaanderen.be

De Provincie West-Vlaanderen draagt gelijke kansen en diversiteit hoog in het vaandel.

DESKUNDIGE PERS, NIEUWS EN NIEUWE MEDIABachelordiploma3 jaar ervaring in communicatie of marketing.

CENTRUMLEIDER ACASUS, CENTRUM VOOR DUURZAAM BOUWENMasterdiplomaErvaring in regionale economie, bedrijfsmanagement of architectuur-bouwkundestrekt tot de aanbeveling.

VACATURE PREVENTIE-ADVISEUR& VEILIGHEIDSCONSULENT

ONBEPAALDE DUUR

Woonzorgcentrum Ter Engelen vzw en Jeugdhulp Don BoscoVlaanderen vzw zoeken samen een preventie-adviseur enveiligheidsconsulent. We zoeken een gedreven expert diedeze thema’s in de beide organisaties mee kan aansturen encoördineren. Je bezit een bachelordiploma en hebt bij voorkeurminimaal een attest “Preventie-adviseur niveau 2”

We bieden je een voltijds of deeltijds (0,8) contract vanonbepaalde duur aan. Je wordt verloond volgens de geldendebarema’s en anciënniteitsregels binnen de sector. Je krijgt veelruimte om je te ontplooien en te ontwikkelen binnen tweedynamische organisaties. Je werkt zelfstandig en rapporteertrechtstreeks aan de directies van de twee organisaties.

Voor Ter Engelen vzw werk je in en vanuit Lokeren. JeugdhulpDon Bosco vzw werkt verspreid over heel Vlaanderen. Je vastewerkplaats daar kunnen we bepalen in overleg, rekeninghoudende met je woonplaats en eigen wensen.

Interesse?CV en motivatiebrief: [email protected] info: 0472/52.72.95Volledige functiebeschrijving via vdab.beof jeugdhulpdonbosco.be

CV met foto opsturen voor de verschillende kantoren:Zelzate: M. Gillemanstraat 9, 9060 Zelzateof via mail naar [email protected]: Noordlaan 21, 9200 Dendermondeof via mail naar [email protected]: Uitbreidingslaan 84 bus 3, 2600 Berchemof via mail naar [email protected]

Profiel:- Diploma bachelor accountancyen/of master Toegepaste Econo-mische Wetenschappen, optiefiscaliteit

- Ervaring gewenst- Dynamisch, gemotiveerd enzelfstandig

- Teamplayer

Takenpakket:- Verwerken boekhouding- Opmaken BTW aangiften- Verwerken fiscale aangiftesvenn. bel. en pers. bel.

- Opmaken eindbalansen- Fiscale adviezen

Kantoren te Antwerpen, Dendermonde en ZelzateDYNAMISCH EN STERKGROEIEND ACCOUNTANTSKANTOOR

Zoekt (m/v)

Een junior en senior boekhouder/dossierbeheerder

voor haar kantoren te Zelzate, Dendermonde en Antwerpen

Onze adviseurs luisteren graag naar uw verhaal voor het gepaste advies.

[email protected] | T 02 467 48 00

Jobs in te vullen of wilt u adverteren?

Let’s talk

MET WELKE WERKGEVERS

HEB JIJ EEN

PERFECTE MATCH?

OP JOBAT.BE/MATCHING

9V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

de stad Menen

MAKEN

SAMEN

Je zet in op een kwaliteitsvolle ontwikkeling van de lerende Academie, waarbij je• een overkoepelend beleid/strategie voor de Academie ontwikkelt en implementeert• inzet op specifieke onderwijsopdrachten• zorg draagt voor een adequate interne organisatie en deze ook bewaakt• alle teamleden coacht, inspireert, stimuleert en motiveert

Je bent houder van het vereist of voldoende geacht bekwaamheidsbewijs vastgesteld voor hetambt van directeur in het deeltijds kunstonderwijs en je kunt vijf jaar nuttige professioneleervaring in een pedagogische context aantonen.

Ons aanbod:• voltijdse vaste benoeming (na proefperiode van 12 maanden);• bezoldiging volgens weddeschaal 511 (bruto maandsalaris tussen 3982,17 EUR/maand

en 6383,74 EUR/maand) of weddeschaal 546 (bruto maandsalaris tussen 3574,00 EUR/maand en 5886,94 EUR/maand) afhankelijk van je diploma;

• terugbetaling woon-werkverkeer met openbaar vervoer en/of fietspremie;• aantrekkelijke verlofregeling;• wervingsreserve voor de duur van 2 jaar, tweemaal met 1 jaar verlengbaaar.

Interesse?Contacteer Sarah Vandenbroucke, Manager HR Solutions Vandelanotte via 056/42.81.32 [email protected] www.menen.be kun je de informatiebrochure vinden.Stuur uiterlijk woensdag 21 februari 2018 je cv, motivatiebrief en kopie diploma ofwel viaaangetekende zending aan Vandelanotte, t.a.v. Sarah Vandenbroucke, Torhoutse Steenweg 250,8200 Brugge ofwel via e-mail naar [email protected].

De stad Menen is op zoek naar eenDirecteur (m/v)Academie Menen, muziek en woord

www.menen.be | facebook.com/StadMenen | twitter.com/StadMenen

damme.beContractueel B1-B3 - voltijds

Deskundige Stedenbouw &Ruimtelijke ordeningStad Damme is een landelijke, historische en toeristische stad met 11.000 inwoners inacht woonkernen. De stad zoekt een deskundige die de stedenbouwkundige dossiersbehandelt en mee denkt en waakt over de ruimtelijk ordening. Als ambassadeur van destad Damme informeer en adviseer je de burger op een correcte en klantgerichte wijze.

Voorwaarden:- Je kan plannen en voorschriften lezen en interpreteren en gebruikt deze expertiseom de dossiers deskundig te adviseren.- Je bent integer, werkt correct en denkt oplossingsgericht.- Je beschikt minstens over een bachelordiploma, bij voorkeur in een architectuurrichting.- Je beschikt over een rijbewijs B.

Een gedetailleerd informatiebericht en de functiebeschrijving zijn beschikbaar opwww.damme.be.We bieden een job aan in een aangename omgeving met een minimum brutomaand-salaris van € 2 412,49 en extralegale voordelen zoals een gratis hospitalisatieverzekeringvoor het hele gezin, maaltijdcheques en een flexibele verlofregeling.

Solliciteren:Stuur ten laatste op 21 februari 2018 een e-mail met je C.V.,een uittreksel uit het strafregister en een kopie van je diplomaen rijbewijs naar [email protected].

Info:[email protected], 050 28 87 56

INTERNE ACCOUNTMANAGER (ref. 7 046B)

ondersteuning van internationale klanten • retail, horecaketens en invoerdersDe uitdaging: Als interne account manager word je het centrale aanspreekpunt voor eenwelomschreven internationale klantendoelgroep. Dit omvat: • het beheer van de klantenrelatieen het volledige productassortiment vnl. private label • het opstellen van instructies voor en deopvolging van de orderverwerkers • de begeleiding bij nieuwe producten of verpakkingen • defollow-up van de verkoopstatistieken en de betalingen • de behandeling van specifieke vragen• de rapportering aan de directie.

Profiel: • communicatieve master of gelijkwaardig door ervaring in een internationale omgeving• service minded • sterke organisator met een projectmatige aanpak • bij voorkeur affiniteit metvoeding en/of internationale verkoop • assertief en vlot meertalig.

Aanbod: • een cruciale functie met brede bevoegdheden • ruimte voor eigen initiatief enautonomie • continue groeikansen • een professioneel management • een performante

organisatie • continue investeringen in een hoogtechnologisch machinepark• solide familiale onderneming met een wereldwijde afzetmarkt • uitstekende

loonvoorwaarden (te bespreken).INTERESSE? Contacteer of stuur cv naar

Verdonck [email protected]

of 056 53 11 80 of 059 26 76 57



CLAREBOUT POTATOES nv is een ultramoderne, familiale onderneming met vestigingen in NIEUWKERKE(Heuvelland) en KOMEN-WAASTEN. Wij zijn een gespecialiseerde producent van voorgebakken diepgevrorenaardappelproducten en een wereldwijde marktleider in de toelevering aan de voedingsdistributie.Wegens verdere expansie wensen wij het personeelskader te versterken met een (m/v)

www.clarebout.com

TERRYN TIMBER PRODUCTS nv,gevestigd in MOORSLEDE, is een expansiefproductiebedrijf in houten structuren en maaktdeel uit van de GROEP TERRYN. Wegensverdere uitbreiding wensen wij ons kader teversterken met een (m/v)

‘HANDS-ON’ PRODUCTIECOÖRDINATOR• supervisor productie & logistiek• leider met helicopterview (ref. 109 601B)

De uitdaging: Na een grondige interne opleiding word je eindverantwoordelijke voor: • depraktische organisatie van alle dagdagelijkse productieprocessen • de technische afspraken metde productieverantwoordelijke en werfleiding • de logistieke flow en het voorraadbeheer• de aankoop van materialen • de eindcontrole op uitgaande leveringen • de organisatie van(uitzonderlijke) transporten • de aansturing van het magazijn • de opvolging in het ERP-systeem

Je rapporteert rechtstreeks aan de directie.

Profiel: • praktisch-organisatorisch persoon met leidinggevende aanleg • hogere opleiding• minstens initiële ervaring in directe aansturing op de werkvloer • affiniteit met productie- ofwerforganisatie • interesse voor (bouw)techniek • bij voorkeur vertrouwd met ERP.

Ons aanbod: • een cruciale functie met ruime autonomie • vast dagwerk • de voordelen van eenKMO deel uitmakend van een solide bedrijvengroep • een gespecialiseerde producent actief

in een bloeiende business • aantrekkelijke loonvoorwaarden + voordelen + bedrijfswagen.

INTERESSE? Contacteer of stuur cv naarVerdonck Personeelsmanagement

[email protected] 056 53 11 80

of 059 26 76 57.



Vacature

Coördinator InformatiebeheerA1a-A3a (m/v)

Voor onmiddellijke indiensttredingin voltijds en statutair dienstverband

en aanleg van een werfreserve van 2 jaar

Je stuurt de medewerkers van de dienst informatiebeheer,communicatie en interne kwaliteitszorg aan en ondersteuntde algemeen directeur in de dagdagelijkse aansturingen coördinatie in organisatiebrede projecten. Je neemteen cruciale rol op in organisatieontwikkeling enveranderingsmanagement.

ProfielJe bent in het bezit van een masterdiploma.Voor organisatie-en projectmanagement heb je een sterkeinteresse.

Ons aanbodEen competitief salaris, aangevuld met maaltijdcheques, eenhospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, voordelen GSD-V,vorming en opleiding tijdens de diensttijd en een gunstigevakantieregeling.Verloning volgens barema waarbij alle relevanteberoepservaring in de privésector of als zelfstandige inaanmerking wordt genomen.Kortom, een boeiende job in een dynamische omgeving!

Deskundige ruimtelijkeontwikkeling B1-B3 (m/v)Voor onmiddellijke indiensttreding in voltijds en

contractueel dienstverband en aanleg van een werfreservevan 2 jaar voor contractuele en statutaire aanstelling

Je hebt interesse in het beleid van een gemeente inzakestedenbouw en ruimtelijke ordening. Je wilt meewerken aaneen kwaliteitsvolle voorbereiding, uitvoering en handhavinghiervan. Verder coördineer je de werkzaamheden ophet gebied van grondgebonden vergunningenbeleid enaanverwante materies.

ProfielJe bezit minimum een bachelordiploma in een technischerichting (bijvoorbeeld bouwkunde, geografie, landmeter,architectuur, enz.) waarin je bij voorkeur met succeseen opleiding met studiegebied ruimtelijke ordeningen stedenbouw hebt afgerond. Je hebt de ambitie omdoor te groeien naar een verantwoordelijke functie(omgevingsambtenaar stedenbouw).

Ons aanbodGemeente Opwijk biedt je een inhoudelijk uiterstboeiende en maatschappelijk belangrijke job met veelverantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden en eenaantrekkelijk loon.Je geniet van verschillende sociale voordelen(maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoedingen voordelen GSD-V), een opleidingsprogramma op maat eneen gunstige vakantieregeling. Verloning volgens baremawaarbij alle relevante beroepservaring in de privésector ofals zelfstandige in aanmerking wordt genomen.

Solliciteren?Stuur je sollicitatiebrief met cv, kopie diploma en uittreksel uit het strafregister vóór 15 februari 2018

t.a.v. het college van burgemeester en schepenen, Ringlaan 20 in 1745 Opwijkof bezorg het via e-mail: [email protected].

De selectieproeven vinden plaats eind februari 2018.Meer info? T 052 36 51 14 - E [email protected]

10V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

Interesse?Surf naar be.hudson.com voor meer informatie en solliciteer via [email protected] vermelding van referentie BE765387. Je sollicitatie wordt snel en discreet behandeld.

Key Account ManagerGedreven onderhandelaar en entrepreneur met ervaring in de retail

Je functie: • Je bepaalt de verkoopstrategie die je vertaalt naarduidelijk gedefinieerde objectieven en actieplannen. Je selecteertde meest aangewezen kanalen om een uniek voedingsproductverder in de Belgische en Nederlandse markt te zetten, metuitbreidingsmogelijkheden naar Europa • Je staat in voor denegotiaties met de klanten, de organisatie van POS-materiaal,het veldwerk in de verkooppunten wanneer nodig en volgt op omde resultaten te garanderen. Je rapporteert hierover op regel-matige basis aan de directie • Je blijft op de hoogte van trendsen sectorinformatie en hebt oog voor opportuniteiten die eenimpact kunnen hebben op de business • Je werkt tactisch enoperationeel het beleid uit aangaande marketing, events,logistiek, enz. • Je treedt op als ambassadeur van het bedrijf enals commerciële spilfiguur vertegenwoordig je Aqua4C opbeurzen en events • Je rapporteert aan de Managing Director.

Je profiel: • Je hebt een bewezen track record als Key AccountManager of Business Development Manager binnen de FMCG(idealiter binnen verse voeding), waardoor je ervaring hebt ophet niveau van aankoopcentrales en met jaarakkoorden • Je bent

een sterke onderhandelaar en organisator, neemt initiatieven enfunctioneert optimaal in een omgeving die een grotezelfstandigheid vereist • Je bent resultaatgedreven en jecreativiteit, out-of-the-box denken en inlevingsvermogen zorgenvoor een constructieve langetermijnrelatie met je klanten • Jebent goed georganiseerd en efficiënt in je werk. Je hebt oog voorde impact die beslissingen op de organisatie kunnen hebben• Je bent een ondernemend type en kan om met een organisatiein volle opbouw • Je spreekt Nederlands, Frans en Engels.

Aanbod: • Een unieke onderneming, vanaf scratch bedacht engedegen opgebouwd, die klaar is om een verdere doorstart temaken op commercieel vlak • Een organisatie met de nodigefinanciële slagkracht en mensen met ruime ervaring in de raadvan bestuur als back-up • Een positie waar je de nodige vrijheidkrijgt om met cruciale impact het bedrijf commercieel teontwikkelen, zowel nationaal als internationaal • De mogelijkheidom op alle vlakken mee te groeien met dit dynamische eninnovatieve bedrijf.

Aqua4C is een jong, dynamisch eninnovatief bedrijf, gespecialiseerd inhet kweken van de duurzame visOmegabaars (Omegabaars®), eenconsumentensoort die nieuw is voorde Belgische en Europese markt.Deze Belgische vis wordt gekweektop de ecologische visboerderij inKruishoutem. Hij leeft in puur hemel-water en krijgt uitsluitend vegetarischvoedsel. Het kweekproces verlooptmaximaal ecologisch. Op vandaagverdeelt Aqua4C de Omegabaars viadistributeurs naar de retail (F1/F2),viswinkels en horeca. Om de verderegroei te ondersteunen, zijn wijmomenteel op zoek naar een (m/v)

Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson.

KRUISHOUTEM

Erkenn

ingsnum

mer

werving

enselec

tieVG

206/

B-BH

GB-AA

04.008

W.RS.98

•lidv

anFedergon

Interesse?Surf naar be.hudson.com voor meer informatie, neem contact op met Sarah Schietecatte op 09/242 54 24,of solliciteer via [email protected] met vermelding van referentie BE765795.Je sollicitatie wordt snel en discreet behandeld.

ANTWERPEN | BRUSSEL | GENT | KORTRIJK | HASSELT | LOUVAIN-LA-NEUVE

REACH FOR THE STARSLANCEER JE CARRIÈRE MET HUDSON

• Heb je jouw bachelor- of masterdiplomaop zak?

• Wist je dat Hudson aan pas afgestudeerdende kans biedt om hun loopbaan inHR-consultancy te starten?

• Heb je je altijd al een ondernemer gevoelddie zin heeft voor verantwoordelijkheid,zoekt naar autonomie en die zich verderwil ontplooien?

• Ben je gedreven door het leveren vankwaliteit?

• Wil je werken in een leuk team in een sfeervan open communicatie en vertrouwen?

• Heb je nog vragen, en wil je Hudson graagbeter leren kennen?

Dan ben je aan het juiste adres!Neem snel contact op en ontdek hoe Hudson,als marktleider, jouw loopbaan een vliegendestart kan geven.

Hudson zoektYOUNG POTENTIALS

11V

oo

rd

ejo

bv

an

jele

ve

nd

ich

tb

ijh

uis

su

rf

jen

aa

rJ

ob

at.b

e/W

es

t-V

laa

nd

ere

n

P. Bruggeman n.v. is een belangrijkespeler in de sector van gedistilleerd inde Benelux en realiseert een zaken-cijfer van meer dan € 45 miljoen(België en export) in zowel de horeca-als foodsector. P. Bruggeman n.v.maakt deel uit van de Franse groepLa Martiniquaise, die wereldwijdaanwezig is in 110 landen. P.Bruggeman n.v. is marktleider injenever, met de premium merkenPeterman, Smeets en Hertekamp, enspeelt verder een belangrijke rol op dewhisky-, wodka- en rummarkt metmerken als Label 5 Whisky, PoliakovVodka, Negrita Rum, Saint JamesRum, Porto Cruz en Mangaroca. Omde verdere groei te ondersteunen, zijnwij op zoek naar een (m/v)


GENT

Erkenn

ingsnum

mer

werving

enselec

tieVG

206/

B-BH

GB-AA

04.008

W.RS.98

•lidv

anFedergon


Sales Manager Off-TradeToponderhandelaar met sterke analytische en peoplemanagementskills

Je functie: • Als Sales Manager Off-Trade sta je in voor hetvolledige beheer van de top retailklanten voor de verschillendeproductgroepen waarbij je P&L-verantwoordelijkheid draagt en jebudget zelfstandig beheert • In samenspraak met de AlgemeenDirecteur bepaal je per sector en regio de Off-Trade-objectieven;je zet de marketing- en verkoopdoelstellingen om in concreteactiepunten en zorgt voor regelmatige evaluatie en bijsturing insamenspraak met de marketingafdeling • Je ontwikkelt, imple-menteert en werkt accountplannen uit met bijhorende KPI’s en staatin voor de negotiaties met de klanten • Als peoplemanager begeleiden coach je een verkoopteam van 5 Sales Promotors binnen Off-Trade • In overleg met de Category Manager werk je nauw samenaan de marktanalyse en het productassortiment • Je rapporteertaan de Algemeen Directeur.

Je profiel: • Je denkt en handelt op masterniveau en kan terugvallenop minstens 5 jaar saleservaring binnen FMCG of Retail. Affiniteitmet het productsegment is een plus • Je beschikt over een gezondedosis ondernemerschap en commerciële flair • Je bent een sterkeonderhandelaar en functioneert optimaal in een omgeving die eengrote zelfstandigheid vereist • Je hebt ervaring met people-management waardoor je een team kan motiveren en overtuigen• Je bent tweetalig (Nederlands/Frans) en hebt een goede kennisvan het Engels.

Aanbod: • De kans om jezelf te ontwikkelen binnen eeninternationale FMCG-speler met Gentse roots en een nogsteeds kenmerkende familiale spirit • Een marktconform salarismet extralegale voordelen.


Managing DirectorHands-on leider met producttechnische affiniteit en een commerciële focus

Je functie: • Je bent de eindverantwoordelijke voor het dagelijksebeleid en de P&L van Bekina Compounds & Bekina Indurub. Jeontwikkelt een gefundeerde visie, bewaakt de correcte uitvoering vande customer-intimacy-strategie, speelt in op evoluties in de sector engarandeert ‘gezonde’ resultaten op lange termijn • Je bent eenklankbord voor je team en je overkoepelt de verschillende afdelingen(sales, productontwikkeling, innovatie, productie & onderhoud) om zotot een geïntegreerde aanpak te komen, waarbij technischeontwikkelingen op maat van de klant centraal staan • Je speelt eenbelangrijke rol in de contacten met de key accounts. Om degroeiambities waar te maken, detecteer je opportuniteiten in demarkt, zowel door het exploreren van nieuwe toepassingen als doorinnovatie. Je zet in op langetermijnpartnerships met klanten • Je blijftook sterk operationeel gefocust en je initieert projecten die eenoptimale werking, ook in de toekomst, kunnen blijven verzekeren• Je garandeert een transparante communicatie naar de raad van

bestuur en pleegt regelmatig overleg met je collega’s binnen degroep.

Je profiel: • Met je technische masteropleiding als basis en je bredeP&L-managementervaring ben je in staat om vanuit een‘helicopterview’ synergieën te creëren, innovatie te stimuleren enzowel mensen als middelen efficiënt te beheren • Je hebt affiniteit metde sector van technische B2B-verkoop, maar belangrijker nog is jeentrepreneurial, charismatische en no-nonsense persoonlijkheid enlangetermijnengagement • Als sterke peoplemanager ben je in staatom mensen mee te krijgen in verandertrajecten • Gegeven deinternationale context, ben je taalvaardig en flexibel om regelmatig tereizen binnen Europa.

Aanbod: • Een sleutelfunctie binnen een gezond familiebedrijfmet ambitie • Een remuneratiepakket in lijn met de verant-woordelijkheden in deze functie.

Bekina, gevestigd in Kluisbergen,bouwt sedert 1962 als familiebedrijfaan innovatieve, kwalitatieve productendie wereldwijd terug te vinden zijnbinnen diverse nichesectoren. Dehuidige omzet bedraagt € 30 miljoenen groeit jaarlijks. Bekina Compoundsproduceert hoogwaardige mengsels enmasterbatches op basis van natuur- ensynthetische rubbers, voor toepas-singen in de industrie en de bouw.Bekina Indurub is dé spuitgietspecialistvan klantspecifieke oplossingen in desoepele en hoogwaardige kunststoffen.Momenteel zoeken wij voor BekinaCompoundsenBekina Indurubeen(m/v)


OOST-VLAANDEREN

Erkenn

ingsnum

mer

werving

enselec

tieVG

206/

B-BH

GB-AA

04.008

W.RS.98

•lidv

anFedergon

Bekina, gevestigd in Kluisbergen, Bekina


Account ManagerRelatiebouwer bij bouwhandelaren, architecten en dakdekkers

Je functie: • Je neemt de lead binnen jouw regio wat betreft hetbeheer en de uitbreiding van de bestaande klantenportefeuille.Hiertoe bouw je goede relaties uit met de bouwhandel,architecten en voornamelijk met de professionele verwerkers, dedakdekkers • Daarnaast neem je ook deel aan beurzen en events,waar je als ervaren verkoper bijdraagt aan de professioneleuitstraling van Monier • Gekoppeld aan je goede contacten,ontwikkel je een overzicht over de verschillende bouwprojectenin je regio en weet je dankzij je onderhandelingstalent totconcrete deals te komen die bijdragen aan de groei van MonierBenelux • Je staat in voor een correcte registratie van jebezoeken in het CRM-systeem, je volgt projecten regionaal ennationaal op samen met je collega-Account Managers en jevoorziet klanten van het nodige promomateriaal van Monier• Je werkt constructief samen met je binnendienstcollega’s• Je rapporteert aan de Sales Director met wie je frequent afstemt.

Je profiel: • Belangrijker dan je opleiding is je saleservaring in debouwsector. Je bent vertrouwd met het beheren en ontwikkelenvan een netwerk van bouwhandelaars en architecten. Ervaringmet het beheren van een netwerk van dakdekkers is eenpluspunt • Als ervaren verkoper beschik je over een gezondedosis ondernemingszin, assertiviteit en maturiteit. Je legt enonderhoudt contacten op alle niveaus. Je bent dynamisch enflexibel ingesteld en een geboren onderhandelaar, die de dealweet te closen • Je onderhoudt vlot contacten in het Frans.

Aanbod: • Een rol waarbij je de kans krijgt om vanuit eenbestaande klantenportefeuille de markt verder te exploreren encontacten te leggen op verschillende niveaus • Een werkgevermet een mooi gamma aan producten dat gewaardeerd wordt inde sector omwille van de kwaliteit • Een dynamisch team vancollega’s die elkaar ondersteunen en samen voor een mooi resul-taat gaan • Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met je ervaring.

Monier is de grootste dakpannen-producent ter wereld, die alle onder-delen ontwikkelt en produceert omtot een esthetisch en perfect weer-bestendig hellend dak te komen. Ditleidt tot een ruim aanbod dakpannenen daksysteemcomponenten dieperfect op elkaar zijn afgestemd engarant staan voor een uniek en kwali-teitsvol dak. Ook dakisolatie behoorttot het assortiment. In de Beneluxbeschikt Monier over eigen productie-faciliteiten. Het verkoopkantoor voorde Benelux bevindt zich in Aalst.Monier maakt deel uit van de wereld-wijde BMI-groep, die naast hellendedaken ook actief is in platte daken. Voorde regio Antwerpen & Vlaams-Brabantis Monier op zoek naar een (m/v)


ANTWERPEN/VLAAMS-BRABANT

Erkenn

ingsnum

mer

werving

enselec

tieVG

206/

B-BH

GB-AA

04.008

W.RS.98

•lidv

anFedergon

West-Vlaanderen

Wil je [email protected] • 02 467 48 00Let’s talk Onze adviseurs luisteren graag

naar jouw verhaal voor het gepaste advies

Voor de job van je leven, dicht bij huisCARRIEREADVIES - TIPS & TRICKS

1. BOUW

Ken je de kinderserie ‘Bob de Bouwer’? Nietvoor niets is het hoofdpersonage een jon-gen. Op de bouwwerven krioelt het van demannen. Maar liefst 98,62 procent van debouwvakkers is mannelijk. Al is het aandeelvrouwelijke bouwvakkers de voorbije jareneen beetje toegenomen.

2. TRUCKERS

Je ziet ze overal: mannen die met een grotevrachtwagen het land doorkruisen. Man-nen, dat klopt, want slechts 1,9 procent van

de vrachtwagenchauffeurs is een vrouw.Opmerkelijk, aangezien vrouwen enkelegoede eigenschappen bezitten die van henerg bekwame chauffeurs maken. Zo zoudenze minder met hun smartphone bezig zijnén minder vaak roken. Eigenschappen diebinnen de sector enorm gewaardeerd wor-den.

3. HAVEN

Zware containers verplaatsen op de Ant-werpse dokken?Dat is typischmannenwerk,blijkt uit de cijfers van vorig jaar. Amper 4procent van de havenarbeiders is een vrouw.

4. COMPUTERWERELD

Programma’s, games, websites of apps ont-

wikkelen? Ook dat is en blijft typisch man-

nelijk. Amper 10,6 procent van de software-

developers is een vrouw. Jammer, want de

jobs liggen voor het rapen. Zo’n 9.000 va-

catures staan nog altijd open en die lijkenmaar niet ingevuld te raken door manne-lijke ICT’ers.

5. INGENIEURS

Ook vrouwelijke ingenieurs moeten meteen klein aantal opboksen tegen de grotegroep mannelijke ingenieurs. Slechts 15,8procent van de burgerlijke ingenieurs zijnvrouwen. Bij de industrieel en productie-ingenieurs zakt het percentage tot 13,5 pro-cent en bij de ingenieurs mechanica zelfsonder 1%. En dat terwijl er maar liefst 5.000ingenieurs te kort zijn!

6. TOPAMBTENAREN

Geen wonder dat de topambtenarenwereldgeassocieerd wordt met mannen in kos-tuum. Bij de Vlaamse Overheid bekleedtslechts 22,7 procent van de vrouwen eentopfunctie. Met een streefdoel van 40 pro-cent vrouwen in 2020 binnen het topkadervan deVlaamseOverheid is deweg daar dusnog erg lang.

(dt/em) - Bronnen: Acerta, Port of Antwerp,FOD Economie, Middenstand en Energie,Agoria, Vias Institute en Vlaamse Overheid

De tijd waarin de vrouw thuisbleef om voor de kinderen te zorgen en

het huishouden te doen, is al lang voorbij. Gelukkig maar. Steeds meer

vrouwen bekleden hoge functies, al zijn er nog altijd jobs die vooral

voor mannen weggelegd lijken.

DE JOBS MET HET KLEINSTE

AANTAL VROUWEN

VERGELIJK JOUW LOONMET DAT VAN ANDEREN.CHECK DE JOBAT LOONWIJZER OP JOBAT.BE/LOONWIJZER

SURF NAAR JOBAT.BEVOORNOGMEER TIPS

De Tax Freedom Day kenden we al langer.Dat is de eerste dag van het jaar waarop wein theorie voor eigen rekening werken enniet meer voor de overheid. Dit in de veron-

derstelling dat al onze voorgaande inkom-sten naar belastingen gaan.Maar nu raakt, met name in het VerenigdKoninkrijk, de Fat Cat Day ingeburgerd. En

ook die heeft een populistisch trekje. Dat isnamelijk de dag in het jaar waarop de top-CEO’s over het Kanaal evenveel verdiend zul-len hebben als een gemiddelde werknemerin het hele jaar 2018.

4 OF 17 JANUARI

In elk geval was die Fat Cat Day er in hetVerenigd Koninkrijk al vrij snel: op 4 januari.Uit berekeningen van het High Pay Centre,de ngo die de Fat Cat Day jaarlijks berekent,bleek namelijk dat de topexecutives in hetVK, met hun gemiddelde salaris van 3,8 mil-joen euro, op drie werkdagen evenveel ver-dienden als de doorsnee Britse werknemerop een jaar.Vorig jaar lag Fat Cat Day in het VK overi-

gens een halve dag vroeger dan dit jaar. Datkomt doordat de Britse toplonen met eenvijfde zijn achteruitgegaan, weet het HighPay Centre.Overigens: hun Belgische collega-topmana-gers doen er twee weken langer over omhun Fat Cat Day te bereiken, blijkt uit bereke-ningen van De Standaard op basis van cijfersgepubliceerd door Vlerick-professor XavierBaeten. Bij ons viel Fat Cat Day vorige weekwoensdag, meer bepaald op 17 januari.De mediane beloning van een CEO in eenBel20-onderneming bedroeg in 2016 zo’n2,08 miljoen euro. En in tegenstelling tot hunBritse collega’s zijn die Belgische top-CEO’ser, deels dankzij hun bonussen, wel flink opvooruitgegaan. (WiVi)

De Tax Freedom Day kenden we al langer. Maar sinds een aantalweken praat, met name in hetVerenigd Koninkrijk, iedereen over deFat Cat Day.Welke dag?

N� d� t� freedo�da�, d� fa� ca� da�

LOON facebook.com/markmgzine

Lees MARK Magazine (markmagazine.be)

met meer verhalen over werk, mensen en merken

Verschijnt op vrijdag 2 maart in De Standaard en op maandag 5maart in Het Nieuwsblad, met onder andere volgende highlights:

• Leren en werken: welkom aan stagairs• Collega brengt nieuwe collega aan• Hoe milieubewust is jouw baas?• Werk niet meer, maar slimmer• Van feedback naar feedforward

www.markmagazine.be

met meer verhalen over werk, mensen en merken

Verschijnt op vrijdag 2 maart in De Standaard en op maandag 5 maart in Het Nieuwsblad, met onder andere volgende highlights:

www.markmagazine.bewww.markmagazine.bewww.markmagazine.be

vacatures zoeken – offres d’emploi – find jobs | jobat.be · t +f xfslu nff bbo wfsefsf...

Documents