Työn ja työsuhteiden muutosTyön ja työsuhteiden muutosLuennon rakenne:Luennon rakenne:

Jälkiteolliseen yhteiskuntaan Jälkiteolliseen yhteiskuntaan • Maataloudesta palveluihinMaataloudesta palveluihin

Työsuhteiden muutosTyösuhteiden muutos• Vakaudesta epävakaisuuteen?Vakaudesta epävakaisuuteen?

Uusi ja vanha työUusi ja vanha työ Miesten ja naisten työtMiesten ja naisten työt

Ansiotyö/kotityöAnsiotyö/kotityö TietotyöTietotyö Jälkiteollisen työn kysymyksiäJälkiteollisen työn kysymyksiä

Lisää vapautta?Lisää vapautta? Lisää vapaa-aikaa?Lisää vapaa-aikaa?

Jälkiteolliseen yhteiskuntaanJälkiteolliseen yhteiskuntaan

Suomi ”myöhäinen liikkeellelähtijä”Suomi ”myöhäinen liikkeellelähtijä” 1960-luvun murros: ”suuri muutto”1960-luvun murros: ”suuri muutto” 1970-1980-luku nopeaa rakennemuutosta1970-1980-luku nopeaa rakennemuutosta

Koulutustaso, hyvinvointi ja tasa-arvoKoulutustaso, hyvinvointi ja tasa-arvo Integrointi Eurooppaan alkoiIntegrointi Eurooppaan alkoi

1990-> siirtymä palvelu- ja 1990-> siirtymä palvelu- ja tietoyhteiskuntaantietoyhteiskuntaan

Työllisyyden muutos sektoreittainTyöllisyyden muutos sektoreittain

TyöttömyysTyöttömyys

Lähtijät ja tulijatLähtijät ja tulijatLähde: Pärnänen 2009Lähde: Pärnänen 2009

Koulutusasteen nousuKoulutusasteen nousuNaispalkansaajat koulutusasteen mukaanTyöolotutkimukset 1977, 1984, 1990, 1997 ja 2003

Vuosi 2003 uuden koulutusluokituksen mukaan

5744

3323 17

34

4253

56

40

9 14 14 21

43

1977 1984 1990 1997 20030%

20%

40%

60%

80%

100%

Perusaste Keskiaste Korkea aste

Miespalkansaajat koulutusasteen mukaanTyöolotutkimukset 1977, 1984, 1990, 1997 ja 2003

Vuosi 2003 uuden koulutusluokituksen mukaan

5341

3325 19

3646

5356

48

11 13 14 1933

1977 1984 1990 1997 20030%

20%

40%

60%

80%

100%

Perusaste Keskiaste Korkea aste

Työikäinen väestö 1945-2030Työikäinen väestö 1945-2030

MUUTTUVAT TYÖSUHTEETMUUTTUVAT TYÖSUHTEET

Normaali/tyypillinen työsuhdeNormaali/tyypillinen työsuhde Standard Employment Relationship (SER)Standard Employment Relationship (SER)

• solmitaan toistaiseksi solmitaan toistaiseksi • työtä tehdään yhdelle työnantajalletyötä tehdään yhdelle työnantajalle• työnantajan tiloissatyönantajan tiloissa• kokoaikaisestikokoaikaisesti

Vähentyi Suomessa erityisesti lamavuosinaVähentyi Suomessa erityisesti lamavuosina• Vuonna 1989 81% Vuonna 1989 81% nykyisin 75% työsuhteista nykyisin 75% työsuhteista

Epätyypillinen työsuhdeEpätyypillinen työsuhde Eng. untypical, nonstandard tai precariousEng. untypical, nonstandard tai precarious

• määrä- ja osa-aikaiset palkansaajat, free lancerit ja määrä- ja osa-aikaiset palkansaajat, free lancerit ja vuokratyöntekijät. vuokratyöntekijät.

Normaalityösuhteen Normaalityösuhteen purkautuminen. Miksi?purkautuminen. Miksi?

11 Tuotannon joustavoituminenTuotannon joustavoituminen Ohuen tuotannon paradigmaOhuen tuotannon paradigma Palvelusektorin kasvuPalvelusektorin kasvu

• Uno Actu –periaateUno Actu –periaate 2 2 Naisten työllisyysasteen nousuNaisten työllisyysasteen nousu

Eurooppa Eurooppa 33 Työn ja koulutuksen yhdistäminenTyön ja koulutuksen yhdistäminen 44 Työmarkkinoiden deregulaatioTyömarkkinoiden deregulaatio

Sääntelyn purkautuminenSääntelyn purkautuminen

Määräaikaisten palkansaajien osuudet (%) Määräaikaisten palkansaajien osuudet (%) sukupuolen mukaan 1984-2003sukupuolen mukaan 1984-2003

Lähde: Työolotutkimukset eri vuosiltaLähde: Työolotutkimukset eri vuosilta

0

5

10

15

20

25

1894 1990 1997 2003

Naiset

Miehet

Määräaikaisten palkansaajien osuudet (%) Määräaikaisten palkansaajien osuudet (%) sektorin mukaan 1997-2005sektorin mukaan 1997-2005

Lähde: Työvoimatutkimukset vuosilta 1997-2005Lähde: Työvoimatutkimukset vuosilta 1997-2005

0

5

10

15

20

25

30

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005

Valtio

Kunta

Yksityinen

Määräaikaisen työvoiman osuudet Määräaikaisen työvoiman osuudet Euroopassa Euroopassa (Lähde Eurostat 2005)(Lähde Eurostat 2005)

0 10 20 30 40

UK

Belgia

Itävalta

Tanska

Kreikka

Italia

Ranska

Saksa

Alankomaat

Ruotsi

Suomi

Portugali

Espanja

Osa-aikatyön osuus EuroopassaOsa-aikatyön osuus Euroopassa (Lähde Eurostat 2005)(Lähde Eurostat 2005)

0 20 40 60 80

Kreikka

Portugali

Suomi

Irlanti

Espanja

Italia

Ranska

Tanska

Ruotsi

Itävalta

Belgia

UK

Saksa

Alankomaat

Miehet

Naiset

Vanha ja uusi työVanha ja uusi työ VANHA TYÖ kansallinen säännelty rutinoitunut kollektiivinen eristetty pysyvä suojattu

UUSI TYÖ globaali sääntelemätön joustava yksilöllinen kommunikatiivinen liikkuva epävarma

SymbolianalyytikotSymbolianalyytikot

JärjestelmänJärjestelmän RahoituksenRahoituksen MarkkinoinninMarkkinoinnin Projektin Projektin LiiketoiminnanLiiketoiminnan ResurssienResurssien TuotteidenTuotteiden TietoliikenteenTietoliikenteen

suunnittelusuunnittelu prosessi prosessi KehitysKehitys strategia strategia menetelmä menetelmä sovellus sovellus tutkimustutkimus hallintahallinta

johtajajohtaja suunnittelijasuunnittelija konsulttikonsultti koordinaattorikoordinaattori päällikköpäällikkö neuvojaneuvoja kehittäjäkehittäjä insinööriinsinööri

Naisten ja miesten työtNaisten ja miesten työt Naisten tulo Naisten tulo

työmarkkinoille tapahtui työmarkkinoille tapahtui varhaisessa vaiheessavarhaisessa vaiheessa

Suomi on Suomi on kokoaikakulttuurin maakokoaikakulttuurin maa

Epätyypilliset työsuhteet Epätyypilliset työsuhteet tyypillisiä naisillatyypillisiä naisilla

Miesten ja naisten välinen Miesten ja naisten välinen palkkaero on Suomessa palkkaero on Suomessa suurisuuri

Naisista%

Miehistä%

Ylempiätoimihenkilöitä

26 33

Alempiatoimihenkilöitä

56 21

Työntekijöitä 18 46

Naisten ja miesten osuudet Naisten ja miesten osuudet kotitalouden työajastakotitalouden työajasta

0102030405060708090

Suomi

Ruotsi

Ransk

aIta

liaUSA

Kanad

aBelg

iaSak

sa UK

Alankomaat

naisten osuus miesten osuus

Työnjako kotonaTyönjako kotona Naisten lisääntynyt työssäkäynti toisesta Naisten lisääntynyt työssäkäynti toisesta

maailmansodasta alkaenmaailmansodasta alkaen Kansainvälinen trendi: viimeisten vuosikymmenien Kansainvälinen trendi: viimeisten vuosikymmenien

aikana naiset ovat vähentäneet ja miehet aikana naiset ovat vähentäneet ja miehet lisänneet kotitöihin käyttämäänsä aikaalisänneet kotitöihin käyttämäänsä aikaa

Naiset tekevät kuitenkin edelleen miehiä Naiset tekevät kuitenkin edelleen miehiä enemmän kotityötä (61 %) ja miehet naisia enemmän kotityötä (61 %) ja miehet naisia enemmän ansiotyötä (60 %)enemmän ansiotyötä (60 %)

Mutta kokonaistyöaika (ansiotyö + kotityö) miehillä Mutta kokonaistyöaika (ansiotyö + kotityö) miehillä ja naisilla samalla tasolla (41 - 42h/viikko)ja naisilla samalla tasolla (41 - 42h/viikko)

Myös jako miesten ja naisten kotitöihin Myös jako miesten ja naisten kotitöihin laimentunutlaimentunut