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Sindicación 1 Sindicación Prof. Ana Delia Trujillo- Jiménez Univ. Interamericana de PR Recinto de Fajardo Sindicación y Negociación Colectiva Preparado por A Trujillo

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Sindicación 1

Sindicación

Prof. Ana Delia Trujillo-JiménezUniv. Interamericana de PR

Recinto de FajardoSindicación y Negociación Colectiva

Preparado por A Trujillo

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Sindicación 2

Metas del Sindicalismo

• Obtener mejores salarios para sus miembros.

• Los trabajadores negocian con sus patronos colectivamente en vez de individualmente.

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Sindicación 3

• Los líderes obreros se han dado cuenta de que el conseguir salarios más altos para sus afiliados depende del aumento en la producción.– Si la producción aumenta, las uniones

también negocian otros beneficios económicos.

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Sindicación 4

Sindicatos

• Tratan de conseguir– Menos horas de trabajo – Vacaciones con paga– Mejores condiciones de trabajo– Facilidades en el ambiente de trabajo– Mayores beneficios

• Lugares de hacer ejercicios.• Cuido de niños.

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Sindicación 5

• Han mejorado las condiciones de trabajo por que los patronos han comprendido que los trabajadores que tienen buenas condiciones de trabajo producen más.

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Sindicación 6

Ingreso de los Sindicatos

• Su mayor fuente de ingreso proviene de las cuotas de sus empleados.

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Sindicación 7

Tipos de Talleres

• Taller Cerrado

• Taller Unionado

• Taller Abierto

• Taller Abierto

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Sindicación 8

• Taller Cerrado– Solamente pueden ser empleados por el

patrono los miembros de la unión.– Se han opuesto los patronos, por que el

control de emplear sería de la unión.– Fue declarado ilegal por la Ley Taft Harley de

1947.

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Sindicación 9

• Taller Unionado– Significa

• Que un empleado tiene que hacerse miembro de la unión dentro del período probatorio.

– Es legal.

• Permite al patrono decidir a quien va a emplear.

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Sindicación 10

• Taller Abierto– Es en el cual los trabajadores no están

obligados a pertenecer a la unión.– Es favorecido por muchos patronos, pero

muchas uniones están en contra.

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Sindicación 11

• Taller Cerrado o Unionado– Consideran los patronos que es

antidemocrático forzar a alguien a unirse a cualquier cosa.

– Los trabajadores deben seleccionar libremente.

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Propósitos sociales

• Incluyen traer salud, seguridad a los miembros y a sus familias.

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Sindicación 13

Clasificaciones de las Uniones

• Internacionales

• Locales

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Sindicación 14

Internacionales

• Su matricula incluye trabajadores de Canadá, Estados Unidos y Puerto Rico.

• Reciben cuotas de las locales y estas ejercen una autoridad sobre ellas.

• Los delegados de las locales se reúnen en convención de vez en cuando para elegir los oficiales y un consejo.

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Sindicación 15

Locales

• Las convenciones son para la organización y establecer políticas.

• Tienen el poder de hacer decisiones importantes.

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Sindicación 16

Uniones en los EEUU

• Se dividen en dos categorías– Oficios (de artesanos)

• Recogen los trabajadores de ciertos oficios como carpinteros o electricistas no importa donde trabajen.

– Industriales• Incluyen todos los trabajadores en una industria

dada, no importa la clase de trabajo que realicen.

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Sindicación 17

American Federation of Labor

• Las uniones locales en ocasiones pertenecen a una gran dederación conocida como– American Federation of Labor-Congress of

Industrial Organizations.• AFL-CIO

– Antes habáin dos federaciones» American Federation of Labor » Congres of Industrial Organizations.

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Sindicación 18

American Federation of Labor

• Favorecía la organización de los trabajadores por oficios.

• Fundada en el 1886 por Samuel Gompers.

• Los artesanos podían negociar mejor con los patronos que lo que podía un grupo mezclado.

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Sindicación 19

Congres of Industrial Organizations.

• Favorecía las uniones industriales

• Fundada en 1936

• Teía como propósito la creación de uniones que representarán los trabajadores, diestros o no diestros en las industrias de producción en masa.

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AFL-CIO

• Se unen en el 1955, luego de años de conversaciones.

• Hace la mayor parte de cabildeo para obtener leyes que favorezcan a los empleados.

• Es el portavoz más grande que tiene el movimiento obrero.

• Hace estudios para el beneficio de las uniones y publicaciones que circulan entre sus miembros.

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Sindicación 22

• http://afl-cio.org/

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