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RELATO INTEGRADO 2018

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RELATO INTEGRADO 2018

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BEM-VINDOS AO RELATO INTEGRADO 2018

O objetivo deste relatório é permitir à sociedade brasileira compreender a atuação do

Conselho Federal de Química (CFQ), cumpre o seu dever, de atuar, em conjunto com os

Conselhos Regionais (CRQs), no controle ético e técnico-profissional, o que lhe confere a

dimensão de seu compromisso social com a sociedade, e segurança, confiança e respeito

em sua relação com os profissionais no exercício de suas funções.

Boa leitura!

A atuação eficaz do CFQ protege a sociedade de maus profissionais, de modo a assegurar à população

atendimento responsável e de qualidade.

O compromisso social do CFQ é observado, também, em suas ações que fortalecem os mecanismos de

controle social e promovem a democratização das políticas públicas.

Nesse sentido, o CFQ, em conjunto com os CRQs, busca promover, em todo território nacional, ações

voltadas o registro, a normatização, a fiscalização, o julgamento e a orientação dos profissionais da área

da química,

Caso deseje comentar algo, esclarecer dúvidas ou fazer uma sugestão ao nosso relatório, não hesite em

nos contatar no e-mail [email protected]. Desejamos evoluir de forma constante.

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Sumário

Relato

Integrado 2018

Mensagem da administração.......................................... 04

Visão geral organizacional............................................... 05

Ambiente externo........................................................... 09

Plano estratégico............................................................. 11

Carteira de projetos........................................................ 16

Governança..................................................................... 18

Comunicação com as partes interessadas...................... 26

Gestão de riscos.............................................................. 30

Controles internos.......................................................... 34

Resultados da gestão...................................................... 37

Alocação de recursos e áreas especiais de gestão......... 51

Demonstrações contábeis............................................... 80

Outras informações relevantes....................................... 109

Anexos e apêndices......................................................... 116

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Mensagem da Administração

Fazendo uma retrospectiva do que foi este ano de 2018 para o Conselho Federal de Química (CFQ) e os Conselhos Regionais de Química (CRQs) uma palavra sobressai diante todas as demais: planejamento. Tomamos para nós a responsabilidade de levar o CFQ a um novo patamar. Para chegar lá, não nos contentamos com menos. Montamos uma equipe absolutamente vencedora e dotada de grande capacidade técnica. Conciliamos a necessidade de fazer com que o Sistema seguisse suas atividades sem interrupção a um grande esforço criativo. Horas e horas de reuniões, encontros e seminários para traçar, com independência e responsabilidade, os passos que o CFQ adotará a curto, médio e longo prazos.

Muito me envaidece a condução desse processo. O orgulho que tenho é o de ter podido oferecer autonomia às áreas técnicas. Sem barreiras, sem preconceito ao novo, sem ideias pré-concebidas. A única exigência deste presidente é que, seja lá o que for planejado, não se afaste em nenhum momento dos valores da Química e de seus profissionais. Mais que isso: que o guia para cada planejamento seja simplesmente o que houver de melhor para o Sistema.

Outra diretriz que considero fundamental é a de que integração sirva como palavra de ordem. Não fazia e nem faz sentido que o CFQ seja um órgão estanque, encastelado em Brasília, e não um irradiador de inovação e diálogo para todo o País. A visão que temos é de um Sistema uno, um corpo indivisível, cujas práticas têm de atender aos padrões mais elevados de Governança e Gestão. Ao longo de 2018, recebemos na

capital seminários de advogados, contadores, técnicos de T.I, além de presidentes e autoridades dos CRQs - que igualmente muito nos honram com sua confiança e apoio. Tivemos ainda uma inesquecível Plenária Solene do CFQ em São Luís (MA), um exemplo claro do caráter descentralizador que queremos imprimir ao Conselho.

Este 2018 foi, e está sendo, um ano de virada muito importante. O Conselho Federal editou resoluções ousadas e que já apontam no sentido que queremos. A multiplicidade de planejamentos interligados, porém, dão um sentido particular o nosso trabalho. Em julho, tivemos o primeiro marco importante, com o Planejamento Estratégico 2018-2028. Em novembro, foi a vez de definirmos o Plano Plurianual para o triênio 2019-2021 e o nosso orçamento-programa para 2019, as balizas que vão nos conduzir nos próximos tempos e levar o CFQ a um futuro que honre sua missão e o trabalho de todos os profissionais de Química do país.

Este Relato Integrado que ora chega a suas mãos é mais um canal que abrimos com você, que faz parte de qualquer um dos nossos grupos de interesse, do associado ao Sistema ao cidadão brasileiro que não lida diariamente com as atividades da Química. Peço a você que se acostume, queremos cada vez mais nos comunicar. Este ano de 2018 foi o ano de semear, de abrir as portas, de pensar o que queremos do CFQ.

Seja bem-vindo, a casa é sua.

José de Ribamar Oliveira FilhoPresidente do CFQ

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Visão geral organizacional

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6

O CFQ é uma autarquia federal, criada pela Lei n° 2.800, de 18 de junho de 1956, com o

objetivo de fiscalizar o exercício da profissão de Químico, por meio do controle ético e técnico-

profissional, protegendo a sociedade de maus profissionais, de modo a assegurar à população

atendimento responsável e de qualidade.

VALORES

Ética

Integridade

Transparência

Unicidade

Foco na Sociedade

Inovação

Excelência em Gestão

Autorresponsabilidade

Quem somos?

O que fazemos?

MISSÃO

Promover a atividade plena da Química, com vistas a

contribuir para o desenvolvimento sustentável do país

O que queremos atingir?

VISÃO

Ser reconhecido como referência no desenvolvimento

da Química no Brasil

No que acreditamos?

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7

Nossos processos de negócio

PROCESSOS FINALÍTICOS

RegistroNormatização FiscalizaçãoOrientação Julgamento

PROCESSOS DE GESTÃO

AdministrativoFinançasTecnologia da

Informação e

ComunicaçãoPessoas

Relações

Institucionais

PROCESSOS DE MONITORAMENTO E MELHORIA

Controle

InternoInovação Risco Conformidade

PROCESSOS DE GOVERNANÇA

LiderançaEstratégia TransparênciaPrestação de

Contas

Nossos principais serviços

Velar pelo Registro Profissional dos

Inscritos

Zelar pela preservação da ética e a

habilitação técnica adequada para o

exercício profissional

Fiscalizar, defender e disciplinar o

exercício da atividade profissional

Resguardar o interesse público

Focar o propósito da organização em

resultados para cidadãos e usuários dos

serviços

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Órgãos de Apoio à Plenária▪ Comissão de Ética Profissional▪ Comissão de Tomada de Contas▪ Comissão de Premiação e Eventos▪ Comissão de Auxílio e Doação

Órgãos de Apoio a Diretoria▪ Chefia de Gabinete▪ Ouvidoria▪ Secretaria Técnico-Operacional▪ Auditoria Interna▪ Assessorias

− Assessoria Jurídica− Assessoria de Comunicação

▪ Comitês de Governança

Órgãos de Apoio à Gerência Geral▪ Núcleo de Inovação▪ Controladoria▪ Câmaras de Gestão

Gerências▪ Gerência Financeira▪ Gerência Administrativa▪ Gerência Estratégica de Pessoas▪ Gerência de Tecnologia da Informação

Diretoria▪ Presidente▪ 1º Vice-Presidente▪ 2º Vice-Presidente▪ 1º Tesoureiro▪ 2º Tesoureiro▪ 1º Secretário▪ 2º Secretário

GERÊNCIA GERAL

PLENÁRIA

DIRETORIA

GERÊNCIAS

Governança

Gestão

8

Estrutura

Organizacional

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Ambiente externo

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1. Garantir a entrega de benefícios econômicos, sociais e ambientais para os cidadãos

2. Ser transparente, mantendo a sociedade informada acerca das decisões tomadas e dos

riscos envolvidos

3. Garantir que a organização seja, e pareça, responsável para com os cidadãos

4. Ter clareza acerca de quais são os produtos e serviços, efetivamente prestados para

cidadãos e usuários, e manter o foco nesse propósito

5. Envolver as partes interessadas

6. Manter a comunicação com as partes interessadas

7. Certificar que os usuários recebem serviços de qualidade

8. Ter, e usar estruturas de aconselhamento, apoio e informação de qualidade

9. Atuar efetivamente no aprimoramento das diretrizes curriculares do ensino da química

10.Viabilizar a inserção do Sistema CFQ/CRQs nos fóruns de debate político e legislativo

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Plano estratégico

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Objetivos Estratégicos1. Assegurar à Química como uma das estratégias de desenvolvimento

da nação

2. Assegurar que a sociedade receba produtos e serviços de qualidade

3. Normatizar o exercício das atividades químicas

4. Estabelecer sistemática de orientação do exercício profissional

5. Garantir uma fiscalização eficaz e efetiva

6. Ampliar parcerias institucionais

7. Influenciar os processos político e legislativo nacional

8. Influenciar as diretrizes educacionais da Química

9. Garantir a eficácia da comunicação com os profissionais de Química e

a Sociedade

10. Garantir a sustentabilidade financeira de todo Sistema CFQ/CRQs

11. Adotar as melhores práticas de Governança e Gestão

12. Promover a inovação de processos e serviços, por meio da melhoria

contínua e das ferramentas de Inteligência Artificial

13. Qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores para

suprir as demandas do Sistema CFQ/CRQs

14. Implementar políticas de valorização para manter o capital humano

15. Adotar um sistema integrado e inovador de informação capaz de

interligar o sistema CFQ/CRQs e as partes interessadas

16. Conscientizar, alinhar, direcionar e disseminar os objetivos

estratégicos do Sistema CFQ/CRQs para atingir os resultados

esperados12

O desenvolvimento da prática do Planejamento Estratégico

em organizações públicas representa o comportamento

estratégico que cria valor público, é o processo de

responsabilidade coletiva de dispor serviços públicos

alinhados com o interesse comum.

Para o Sistema CFQ/CRQs a iniciativa de reunir as

lideranças e pensar estrategicamente, de forma conjunta e

compartilhada, os objetivos e iniciativas estratégicas, para

os próximos 10 anos, garantirá a promoção da atividade

plena da Química, com vistas a contribuir para o

desenvolvimento sustentável do país.

O Sistema CFQ/CRQs reconhece o planejamento

estratégico como uma ferramenta determinante, que marca

o ponto de partida da entidade na busca de antecipar o que

deverá fazer e quais objetivos deverão ser atingidos, definir

as estratégias que ajudarão a colocar em prática a execução

dos objetivos e também a longevidade institucional.

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MISSÃOPromover a atividade plena da

Química, com vistas a contribuir para o desenvolvimento

sustentável do país

VISÃOSer reconhecido como referência no desenvolvimento da Química

no Brasil

VALORES✓ Ética✓ Integridade✓ Transparência✓ Unicidade ✓ Foco na Sociedade✓ Inovação✓ Excelência em Gestão✓ Autorresponsabilidade

MAPA ESTRATÉGICO2018 - 2028

Governança e Gestão

OE 10 Garantir a sustentabilidade financeira de todo Sistema CFQ/CRQs

OE 11 Adotar as melhores práticas de Governança e Gestão

OE 12 Promover a inovação de processos e serviços, por meio da melhoria contínua e das ferramentas de Inteligência Artificial

APRENDIZADO E CRESCIMENTO

OE 13 Qualificar

adequadamente o time de

gestores e colaboradores para

suprir as demandas do Sistema

CFQ/CRQs

OE 14 Implementar políticas de

valorização para manter o

capital humano

OE 15 Adotar um sistema

integrado e inovador de

informação capaz de interligar o

sistema CFQ/CRQs e as partes

interessadas

OE 16 Conscientizar, alinhar,

direcionar e disseminar os

objetivos estratégicos do

Sistema CFQ/CRQs para atingir

os resultados esperados

PROCESSOS INTERNOSRelações com a Sociedade Relações Institucionais

OE 03 Normatizar o exercícios das

atividades químicas

OE 04 Estabelecer sistemática de orientação do

exercício profissional

OE 05 Garantir uma fiscalização eficaz e

efetiva

OE 06 Ampliar parcerias

institucionais

OE 07 Influenciar os

processos político e legislativo nacional

OE 08 Influenciar as

diretrizes educacionais da Química

OE 09 Garantir a eficácia da comunicação

com os profissionais

de Química e a Sociedade

SOCIEDADE

OE 01 Assegurar à Química como uma das estratégias de desenvolvimento da nação

OE 02 Assegurar que a sociedade receba produtos e serviços de qualidade

13

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14

Ter clareza acerca de quais são os produtos e

serviços efetivamente prestados para cidadãos e

usuários, e manter o foco nesse propósito

Envolver as partes interessadas

Garantir a conformidade com as regulamentações

Focar o propósito da organização em resultados para

cidadãos e usuários dos serviços

Manter a comunicação com as partes interessadas,

preferencialmente pelo uso de plataformas digitais

Viabilizar a inserção do Sistema CFQ/CRQ nos fóruns

de debate institucional, político e legislativo

Institucionalizar estruturas adequadas de Governança &

Gestão

Controlar as finanças de forma atenta, robusta e

responsável

Obter, desenvolver, valorizar e reter o capital humano

Preparar o Sistema CFQ/CRQ para excelência da gestão

nas áreas finalísticas e de apoio, por meio de serviços e

soluções compartilhadas

A execução do Plano Estratégico do Sistema CFQ/CRQs, com vistas a atingir os Objetivos Estratégicos traçados

deverá considerar conjunto de diretrizes, que revestem-se de caminhos norteados para a elaboração de projetos

alinhados a Missão Institucional e a Visão de Futuro.

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15

OE 01 Assegurar à Química como uma das estratégias de desenvolvimento da nação

OE 02 Assegurar que a sociedade receba produtos e serviços de qualidade

OE 03 Normatizar o exercícios das atividades químicas

OE 04 Estabelecer sistemática de orientação do exercício profissional

OE 05 Garantir uma fiscalização eficaz e efetiva OE 06 Ampliar parcerias institucionais OE 07 Influenciar os processos político e legislativo nacional

OE 08 Influenciar as diretrizes educacionais da Química

OE 09 Garantir a eficácia da comunicação com os profissionais de Química e a Sociedade

OE 10 Garantir a sustentabilidade financeira de todo Sistema CFQ/CRQs

OE 11 Adotar as melhores práticas de Governança e Gestão

OE 12 Promover a inovação de processos e serviços, por meio da melhoria contínua e das ferramentas de Inteligência Artificial

OE 13 Qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores para suprir as demandas do Sistema CFQ/CRQs

OE 14 Implementar políticas de valorização para manter o capital humano

OE 15 Adotar um sistema integrado e inovador de informação capaz de interligar o sistema CFQ/CRQs e as partes interessadas

OE 16 Conscientizar, alinhar, direcionar e disseminar os objetivos estratégicos do Sistema CFQ/CRQs para atingir os resultados esperados

Pro

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Missão

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o B

rasil

Visão

Sociedade

Registrado

Fiscalizar, defender e disciplinar o exercício da

atividade profissional

Resguardar o interesse público

Zelar pela preservação da ética e a habilitação técnica adequada para o exercício profissional

Velar pelo Registro de profissionais e

empresas

Focar o propósito da organização em resultados para

cidadãos e usuários dos serviços

PROCESSOS DE GOVERNANÇA

LiderançaOE 11 | OE 13

EstratégiaOE 01 | 0E 16

TransparênciaOE 10

Prestação de

ContasOE 10

PROCESSOS FINALÍTICOS

RegistroOE 03

NormatizaçãoOE 03

FiscalizaçãoOE 02 | OE 05

OrientaçãoOE 04 | OE 09

JulgamentoOE 05

PROCESSOS DE GESTÃO

AdministrativoOE 11

FinançasOE 10 | OE 11

Tecnologia da

Informação e

Comunicação

OE 11

PessoasOE 11 | OE 14

Relações

InstitucionaisOE 06 | OE 07

OE 08

PROCESSOS DE MONITORAMENTO E MELHORIA

Controle

InternoOE 11

InovaçãoOE 12 | OE 15

RiscoOE 11

ConformidadeOE 11

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Carteira de projetos

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17

Tendo como base o inter-

relacionamento do Mapa

Estratégico com a Cadeia de

Valor , para o ano de 2019,

pretende-se executar projetos

que tenham como escopo ações

voltadas a modernização da

infraestrutura física e

tecnológica do Sistema

CFQ/CRQs, desenvolvimento

institucional e melhoria no

relacionamento entre as

partes

1. Modelo de Governança e Gestão do Sistema CFQ/CRQs

• Revisar e aprimorar o Sistema de Governança& Gestão, em especial aqueles relacionados aos

mecanismos de estratégia, liderança e controle

2. Publicidade e Comunicação Institucional

• Desenvolver ações que promovam o relacionamento com a Sociedade e os Registrados por

meio de eventos e publicidade institucional

3. Transparência Institucional

• Aperfeiçoar os atuais canais de transparência, além de instituir canal de atendimento, via call

center, e disponibilizar Ouvidoria itinerante nos Regionais

4. Modernização da Infraestrutura do Sistema CFQ/CRQs

• Prover o Conselho Federal e os Conselhos Regionais de infraestrutura física, operacional e

tecnológica pra o cumprimento, em especial das atividades finalísticas

5. Tecnologia da Informação e Comunicação

• Dotar o Conselho Federal e os Conselhos Regionais de plataforma tecnológica que contemple os

sistemas de BackOffice

6. Desenvolvimento do Capital Humano

• Qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores para suprir as demandas do

Sistema CFQ/CRQs, além de Implementar políticas de valorização

7. Gestão da Inovação

• Elaborar Política Institucional que promova melhor prestação de serviços à Sociedade e ao

Registrado por meio de soluções em inovação, capacitação, inteligência de mercado e parcerias

com empresas e instituições de ensino

8. Relacionamento Institucional

• Fomentar o relacionamento com à Sociedade, os Registrados, com as empresas, instituições de

ensino e com o legislativo nas instâncias federal, estadual e municipal

Carteira de Projetos

para o ano de 2019

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Governança

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Princípios de

Governança

❖ Transparência

❖ Prestação de Contas

❖ Responsabilidade

❖ Equidade

❖ Integridade

❖ Foco na Sociedade

❖ Eficiência19

Elementos

Estruturantes

do Sistema de

Governança do

CFQ

O Sistema de Governança do CFQ reflete a

maneira como diversos atores se organizam,

interagem e procedem para obter boa

governança. Envolve, portanto, as estruturas

administrativas (instâncias), os processos de

trabalho, os instrumentos (ferramentas,

documentos etc.), o fluxo de informações e o

comportamento de pessoas envolvidas direta, ou

indiretamente, na avaliação, no direcionamento e

no monitoramento da entidade

Governança no CFQ

Criando um conjunto eficiente de mecanismos, tanto de incentivos

quanto de monitoramento, com a finalidade de assegurar que o

comportamento dos integrantes da Governança e da Gestão

estejam alinhados os propósitos e interesses da sociedade

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Relação Principal-Agente no Setor Público

São aqueles a quem foi delegada

autoridade para administrar os

ativos, os recursos, cumprir os

propósitos e garantir os resultados

AGENTES

Compartilha as percepções de finalidade e valor e

detêm o poder social, podendo exercê-lo de forma

conjunta e ordenada por meio de estruturas criadas

para representá-lo

PRINCIPAL

➢ SOCIEDADE

➢ ESTADO

➢ REGISTRADOS

➢ REPRESENTANTES ELEITOS

➢ ÓRGÃOS DE GOVERNANÇA

➢ ÓRGÃOS DE GESTÃO

➢ COLABORADORES

Adaptação livre

A relação de agência, no Sistema de Governança, adotado pelo Conselho Federal de Química,

considera a existência de contrato no qual uma parte (o agente) é encarregada de executar

determinada atividade em nome de outra parte (o principal). O estabelecimento dessa relação

edificante visa alinhar expectativas, do principal e dos agentes, com a Missão e a Visão de Futuro

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Órgãos de Apoio ao Plenário▪ Comissão de Ética Profissional▪ Comissão de Tomada de Contas▪ Comissão de Premiação e Eventos▪ Comissão de Auxílio e Doação

Órgãos de Apoio à Diretoria▪ Chefia de Gabinete▪ Ouvidoria▪ Secretaria Técnico-Operacional▪ Auditoria Interna▪ Assessorias

− Assessoria Jurídica− Assessoria de Comunicação

▪ Comitês de Governança

Órgãos de Apoio à Gerência Geral▪ Núcleo de Inovação▪ Controladoria▪ Câmaras de Gestão

Gerências▪ Gerência Financeira▪ Gerência Administrativa▪ Gerência Estratégica de Pessoas▪ Gerência de Tecnologia da Informação

Diretoria▪ Presidente▪ 1º Vice-Presidente▪ 2º Vice-Presidente▪ 1º Tesoureiro▪ 2º Tesoureiro▪ 1º Secretário▪ 2º Secretário

GERÊNCIA GERAL

PLENÁRIO

DIRETORIA

GERÊNCIAS

Governança

Gestão

21

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22

José de Ribamar Oliveira FilhoPresidente

Fuad Haddad 1º Vice-Presidente

Roberto Lima Sampaio2º Vice-Presidente

Henio Normando de S. Melo 1º Tesoureiro

Abias Machado 2º Tesoureiro

Ana Maria Biriba de Almeida1º Secretário

Dalton Rodrigues 2º Secretário

Diretoria do Conselho Federal de Química

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23

Henrique Martins FariasChefe de Gabinete

Weverton BorgesOuvidor

Vilmar Augusto MedeirosAuditor Interno

Leandro CoelhoAssessor Jurídico

Delorgel KaiserAssessor de Comunicação

Órgãos de apoio a Diretoria

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Renato de Melo TeixeiraGerente-Geral

Leonardo Nunes FerreiraController

Cristiano Xavier Lucas FerreiraGerente de Tecnologia da Informação

Isaías SantiagoGerente Administrativo

Bruno Goytisolo Pires da SilvaGerente Estratégico de Pessoas

Órgãos de Gestão

Diemes Batista da SilvaGerente Financeiro

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O Conselho Federal de Química, a partir do seu Plano Estratégico tem buscado aprimorar o Sistema

de Governança e Gestão, com vistas a aperfeiçoar os mecanismos de liderança, estratégia e controle

postos em prática para avaliar, direcionar e monitorar a gestão, com vistas à condução de políticas

institucionais e à prestação de serviços de interesse da Sociedade e dos Registrados 25

Definir o direcionamento estratégico

Supervisionar a gestão

Envolver as partes interessadas

Gerenciar riscos estratégicos

Gerenciar conflitos internos

Auditar e avaliar o sistema de gestão e controle

Promover a accountability (prestação de contas e responsabilidade) e a transparência

Acompanhar e supervisionar as atividades finalísticas (normatização, registro, orientação,

fiscalização e julgamento)

Implementar programas

Garantir a conformidade com as regulamentações pertinentes

Revisar e reportar o progresso de ações

Garantira eficiência operacional

Manter a comunicação com as partes interessas

Avaliar o desempenho e aprender

Funções de

Governança

Funções

de Gestão

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Comunicação com as partes interessadas

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Publicidade

• Ampliar a relação com a Sociedade, Governo,

Estudantes e Inscritos tendo como base os

projetos “Química na Mídia” e “Publicidade

Institucional”

• Desenvolver ações de comunicação que sejam

autenticas e promovam a conectividade com as

partes interessadas

Portal de Transparência

• Atender na plenitude a Lei de Acesso à

Informação (LAI), Lei 12.527/2011

• A informação deve ser pública e aberta a todos

• Assegurar o direito fundamental de acesso à

informação

• Observância da publicidade como preceito geral e

do sigilo como exceção

Eventos• Público Interno: qualificar adequadamente o time de

gestores e colaboradores para suprir as demandas do

Sistema CFQ/CRQs

• Público Externo: ampliar a comunicação com a

Sociedade e com o Inscrito por meio da execução dos

projetos “Presença Digital”, “Eventos da Química”

Site• Conteúdo

• Interatividade

• Responsividade

• Usabilidade

Redes Sociais• Facebook

• Instagram

• Twitter

Em relação a comunicação com as partes interessadas, no ano de 2018, o CFQ, implementou a Assessoria

de Comunicação e a área de Ouvidoria com o objetivo de aprimorar o relacionamento institucional, com foco

na Sociedade e nos Registrados, tendo como premissas básicas a transparência e a prestação de contas

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01

02

03

04

Difundir informações, atividades e posicionamentos do

Conselho Federal de Química junto à sociedade e aos

públicos estratégicos do Sistema CFQ/CRQs

Projeto Presença Digital

Resgatar o prestígio e a visibilidade do

Sistema CFQ/CRQs, fazendo com que seu

trabalho seja reconhecido e valorizado

Projeto Química na Mídia

Divulgar à Sociedade os projetos e ações

desenvolvidas pelo Sistema CFQ/CRQs

Projeto Eventos da Química

Viabilizar as atividades da Assessoria de Comunicação do CFQ e oferecer serviços de Comunicação aos CRQs via Pool de Serviços Compartilhados

Projeto Publicidade Institucional

Projetos da Assessoria de Comunicação

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01

02

03

Seminário Nacional de OuvidoresImpulsionar o desenvolvimento do Capital Humano no que se refere ao

atendimento do marco legal, da disponibilização de plataformas de comunicação,

das boas técnicas de Gestão de Ouvidoria e das tratativas de denúncias,

solicitações, sugestões, reclamações e elogios

Central de Atendimento ao UsuárioDisponibilizar canal de atendimento, por meio de Call Center à Sociedade e aos

Registros com objetivo de acolher sugestões, críticas e elogios, além de prover

atendimento/encaminhamento de demandas em conformidade com o catálago

de serviços

CFQ/CRQs na sua CidadeViabilizar a presença física do CFQ/CRQs, em locais de grande circulação, com

o objetivo de proporcionar a aproximação do Sistema junto à Sociedade, aos

Registrados, às Instituições de Ensino e as empresas.

Para o ano de 2019 a Ouvidoria do CFQ pretende desenvolver projetos que

promovam a melhoria do relacionamento com as partes interessadas, e a

transparência das atividades desenvolvidas

Saber Ouvir...

é uma arte

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Gestão de riscos

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A Gestão de Riscos, no Conselho Federal de Química (CFQ), está em fase de implementação, e teve o seu início

em agosto de 2018, com a criação da área de Controladoria, que está subordinada à Gerência Geral.

A diretriz inicial é proceder a sistematização da gestão de riscos no Conselho Federal, para em seguida, dentro

de cronograma pré-estabelecido entre as partes, estender aos Conselhos Regionais.

Tendo como base, as melhores práticas de gestão

de riscos na área pública, o CFQ, está

estruturando o seu programa de Gestão de

Riscos com base no desenvolvimento dos

seguintes instrumentos:

A Gestão de Riscos, no CFQ, tem os seguintes objetivos:

i. favorecer o cumprimento de objetivos e metas;

ii. estimular a prática de gestão proativa;

iii. estar conforme às normas e requisitos legais;

iv. aperfeiçoar o reporte das informações institucionais;

v. aprimorar a governança;

vi. fortalecer a confiança das partes interessadas;

vii. intensificar a aprendizagem organizacional; e

viii. aumentar a eficiência e eficácia operacional.

Política de Gestão de Riscos

Manual de Gestão de Riscos

Plano de Gestão de Riscos

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Plenária / Comissões

Diretoria / Gerência Geral

1ª Linha de Defesa

• Gerência Financeira• Gerência Administrativa• Gerência Estratégica de

Pessoas• Gerência de Tecnologia

da Informação

2ª Linha de Defesa

• Controladoria• Ouvidoria• Gestão de Riscos• Compliance

3ª Linha de Defesa

• Auditoria Interna

Para a efetividade da Gestão de Riscos, o Conselho Federal de Química, adota o modelo de Três Linhas de

Defesa, que é uma forma simples e eficaz de melhorar a comunicação do gerenciamento de riscos e controle

por meio do esclarecimento dos papéis e responsabilidades essenciais

É importante

destacar que o

referido modelo

começou a ser

implementado ao

final de 2018, e

deverá ser

consolidado em

2019

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Macro Gestão de Riscos

PRINCIPAIS RISCOS MITIGAÇÃO

Atuação de agências reguladoras fora de seu

escopo, regulamento e/ou limitando atuação do

profissional da Química

Cooptação de profissionais da Química por

Conselhos originalmente criados para fiscalizar

outras profissões

Falta de uniformização e procedimento

Tecnologia insuficiente

Ausência de orientação no sistema (visitas

técnicas nos CRQs)

Não possui um projeto/setor de marketing no

CFQ

Fazer o monitoramento, a inteligência, a estratégia e a ação de relações institucionais e

governamentais no Poder Público Federal, no âmbito do Executivo e do Legislativo

Difundir informações, atividades e posicionamentos do Conselho Federal de Química

junto à sociedade e aos públicos estratégicos do Sistema CFQ/CRQs

Promover o mapeamento e a uniformização de processos e procedimentos com o

objetivo de aumentar a produtividade e qualidade dos serviços prestados

Implementar de forma uniforme sistemas e infraestrutura adequada para as áreas de

BackOffice, finalística e de produtividade

Resgatar o prestígio e a visibilidade do Sistema CFQ/CRQ, fazendo com que seu

trabalho seja reconhecido e valorizado

Divulgar à Sociedade os projetos e ações desenvolvidas pelo Sistema CFQ/CRQs

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Controles internos

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Princípios de Controle Interno CFQ

1. Estabelecimento de responsabilidades: quando existe um responsável por

cada tarefa fica mais fácil gerenciar a execução das atividades e determinar a

responsabilidade por um erro.

2. Procedimentos documentados: todas as atividades devem ser documentadas

e isso inclui, obviamente, os registros contábeis das transações. Isso

possibilitará a verificação dos procedimentos e evitará fraudes.

3. Autorização de transação: de acordo com esse princípio, os pagamentos só

podem ser realizados após a autorização de um responsável.

4. Segregação de funções: deve haver segregação entre as funções de

aprovação de operações, execução e controle das mesmas, de modo que

nenhuma pessoa possa ter completa autoridade sobre uma parcela

significativa de qualquer transação.

5. Supervisão das operações: essa prática dá uma certa garantia de que as

atividades estejam sendo executadas de acordo com objetivos da

organização e diminui a probabilidade de furtos e/ou desfalques. Importante

destacar que todos os níveis da estrutura organizacional devem ter seu

trabalho monitorado.

6. Controles físicos: câmeras de vídeos, cofres, alarmes, ponto eletrônico,

senhas em computadores, programas antivírus, entre outros.

7. Custo-benefício do Controle Interno: o custo de cada componente do controle

interno não deve exceder aos benefícios esperados de sua utilização.35

O Conselho Federal de Química, na estruturação

dos controles internos, iniciada ao final de 2018,

adota as premissas da Organização Internacional

das Entidades Fiscalizadoras Superiores (INTOSAI),

onde o controle interno é um processo integrado

efetuado pela direção e corpo de funcionários, e é

estruturado para enfrentar os riscos e fornecer

razoável segurança de que na consecução da

missão da entidade os seguintes objetivos gerais

serão alcançados:

Salvaguarda dos recursos para evitar perdas, mau uso e

danos

Cumprimento das leis eregulamentos

aplicáveis

Execução ordenada, ética, econômica,

eficiente e eficaz das operações

Cumprimento das obrigações de accountability

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Efetividade

Eficácia

Eficiência

Execução

Excelência

Economicidade

• Grau de Satisfação• Valor Agregado• Desenvolvimento da Química

• Acessibilidade ao Serviço• Qualidade do Serviço• Cobertura do Serviço

• Produtividade• Tempo• Custos

• Planejamento• Execução Financeira• Execução Física

• Conformidade• Transparência• Impacto da entrega

• Quantidade de Recursos• Qualidade de Recursos• Riscos Mitigados

RE

SU

LTA

DO

ES

FO

O

MISSÃOPromover a atividade plena da Química, com vistas a contribuir para o desenvolvimento sustentável do país

VISÃOSer reconhecido como referência no desenvolvimento da Química no Brasil

Sociedade

Registrado

Fiscalizar, defender e disciplinar o exercício da

atividade profissional

Resguardar o interesse público

Zelar pela preservação da ética e a habilitação

técnica adequada para o exercício profissional

Velar pelo Registro Profissional dos Inscritos

Focar o propósito da organização em resultados para cidadãos e usuários

dos serviços

Componentes do Sistema de

Controle Interno do CFQ

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Resultados da gestão

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A busca da eficiência e eficácia na gestão dos recursos públicos objetiva o

atendimento das demandas daqueles que buscam o Sistema CFQ/CRQs, a

contribuição efetiva na melhoria dos serviços públicos prestados e o

relacionamento contínuo e factual com a sociedade. Por conseguinte, a

eficiência e a eficácia na gestão do bem público devem fazer parte do

escopo do planejamento institucional.

Nesse sentido, em 2018, cabe sublinhar as seguintes iniciativas: (i)

governança, a fim de promover o de forma clara e precisa, os papéis, as

responsabilidades e as instâncias de liderança institucional ; (ii)

integração e fortalecimento do sistema, por meio de encontros

profissionais para refletir as ações futuras com vistas a promover a

unicidade do Sistema CFQ/CRQs; (iii) transparência, institucionalizar a

cultura de que prestar contas não é uma obrigação, mas um dever

Semeando

um novo

tempo

Governança

Integração e

fortalecimento

do Sistema

Transparência

Destaques 2018

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Governança

Contempla o período 2019 - 2021, tendo

como foco o trabalho integrado dos

entes do Sistema CFQ/CRQs, o

desenvolvimento da cultura da inovação,

o uso intense da tecnologia da

informação nos processos finalísticos e

de Gestão e relacinamento intense com

as partes interessadas

Plano Plurianual

O Sistema CFQ/CRQs entende que o

orçamento-programa é uma importante

ferramenta para o planejamento e a

execução dos objetivos e metas

contempladas no Planejamento Estratégico,

Plano Plurianual e no Plano Diretor de

Tecnologia da Informação e Comunicação.

É considerado um marco na prática de

accountability e transparência.

Orçamento-Programa

Reflete o diagnóstico, o planejamento e gestão

de recursos e processos de Tecnologia da

Informação e Comunicação do Sistema

CFQ/CRQs. Para o triênio 2019 - 2021, foram

estabelecidos como prioridade: aquisição de

plataforma de BackOffice; compra de solução

para área finalística; desenvolvimento de

solução de gestão e produtividade; e

implantação da Nova Carteira para o Químico

Plano Diretor de Tecnologia

da Informação e Comunicação

Marcos claros, regras

estabelecidas,

comprometimentos e

responsabilidade no que se

refere procedimentos

orçamentários, contábeis e de

prestação de contas a serem

adotados pelos Conselhos

Federal e Regionais de Química

Transparência e

Responsabilidade

As principais regulamentações, em 2018, forma

relativas a: atuação do profissional da

Química em relação a cadeia produtiva de

gases medicinais; parâmetros claros para a

de concessão de registro provisionado;

atribuições de profissionais da bioquímica,

biotecnologia e bioprocesso; procedimentos para

a concessão de auxílios financeiros e doações

aos CRQs e instituições ligadas à Química

Normatização

O Sistema CFQ/CRQs reconhece o

planejamento estratégico como uma

ferramenta determinante, que marca o

ponto de partida da entidade na busca

de antecipar o que deverá fazer e quais

objetivos deverão ser atingidos, definir

as estratégias que ajudarão a colocar

em prática a execução dos objetivos e

também a longevidade institucional

Planejamento

Estratégico 2018-2028

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Integração e fortalecimento do Sistema

01

02

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04

You can simply impress your audience and

add a unique zing and appeal to your

Presentations.

You can simply impress your audience

and add a unique zing and appeal to your

Presentations.

Gestão Estratégica de Pessoas, com foco na

produtividade e união, teve como destaque a

realização da pesquisa de clima organizacional,

importante indutor de políticas de Gestão de

pessoas e a o início do processo de avaliação de

desempenho, voltada para resultados

Encontro dos profissionais do Sistema

CFQ/CRQs das áreas jurídica, financeira e

contábil com o objetivo de promover

sinergia, padronizar procedimentos e debater

as exigências do TCU e de outros órgãos de

controle externo

Reunião anual de encerramento das

atividades do ano de 2018, onde foram

apresentadas, ao funcionários e aos

presidentes dos 21 Conselhos

Regionais, as principais realizações e os

desafios para 2019.

Diálogo no Sistema CFQ/CRQs, que expressa a

interação contínua da Diretoria do CFQ com os

21 Conselhos Regionais a fim de que se possa

conhecer as demandas, e o mais importante,

decidir em conjunto as prioridades da gestão.

Ouvir para servir melhor.

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Transparência

Desenvolvimento e implementação dos novo portal do Conselho Federal de Química, com design moderno, usualidade, responsivo e totalmente adaptado às telas pequenas dos smartphones.

Elaboração e divulgação do Relatório de Gestão 2018, com os principais resultados alcançados em 2018, e os desafios para 2019.

Criação e implantação do Sistema de Ouvidoria do CFQ, de acordo com as exigências da Lei nº 12.527/2011, Lei de Acesso à Informação (LAI). Nessa iniciativa, destaca-se a solicitação de dados via sistemas e-Ouv (Sistema Eletrônico de Ouvidoria) e e-SIC (Sistema Eletrônico de Informações ao Cidadão).

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Comunicação O ano de 2018 foi dedicado especialmente ao planejamento e consolidação da

estrutura de comunicação social do Conselho Federal de Química (CFQ). A partir da

posse da atual gestão, em abril, e da efetiva criação da Assessoria de Comunicação

Social do CFQ, em setembro, ficou estabelecido um olhar atento e estratégico sobre a

área.

Enquanto filosofia de trabalho, a comunicação social do CFQ foi entendida e

planejada como esforço voluntário e necessário da autarquia no sentido de fortalecer

a transparência, dentro dos ditames da governança. Além da desejável publicidade

das ações do Sistema CFQ/CRQs e da promoção da Química como atividade essencial

para o nosso país, o escopo principal da comunicação é de prestação de contas a

todos os públicos que sobre o CFQ tiverem interesse

As diretrizes efetivas da comunicação social do CFQ, de acordo com o Plano Estratégico Sistema CFQ/CRQs 2018-2018 são:

Ser transparente, mantendo

a sociedade informada acerca

das decisões tomadas e dos

riscos envolvidosGarantir que a organização

seja, e pareça, responsável

para com os cidadãos

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Compromissos da Comunicação

do Conselho Federal de Química

Manter comunicação com as

partes interessadas,

preferencialmente pelo uso de

plataformas digitais

Ter e usar estruturas de

aconselhamento, apoio e

informação de qualidade

Dialogar e prestar

contas à sociedade

Prover aos cidadãos dados e

informações de qualidade

(confiáveis, tempestivas,

relevantes e compreensíveis)

A comunicação efetiva com

o principal dos públicos -

os profissionais das áreas

da Química - demandava

ainda uma pesquisa para

identificação dos anseios,

necessidades e

preferências para

adequação ao target.

No ano de 2018 foi realizada uma pesquisa qualitativa, com objetivo principal de realizar levantamento das impressões e sensações do universo de 230 mil registrados no Sistema CFQ/CRQs para conhecer melhor a sua relação com a própria profissão, o mercado de atuação e o conselho profissional que o atende.

Para assegurar uma maior representatividade dos números, a pesquisa teria de necessariamente de envolver profissionais da área da Química com no mínimo dois anos de profissão, reunidos em três grupos específicos: acadêmicos (professores de graduação e pós-graduação, ensino técnico e profissionalizante), representantes da indústria química do setor patronal e prestadores de serviço.

Especificamente no que se refere à comunicação social institucional do CFQ, o objetivo era expressamente compreender como os afiliados são informados das atividades desenvolvidas pelo Conselho e como gostariam de ser abordados, inclusive “identificando os melhores canais a serem utilizados futuramente.”

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Evento de Integração do Sistema CFQ/CRQs

Reuniu cerca de 100 pessoas, entre eles funcionários e corpo

dirigente do CFQ, além de presidentes das 21 unidades dos

conselhos regionais de Química. No evento, foram apresentados o

relatório de atividades do CFQ em 2018, bem como os primeiros

resultados do Planejamento Estratégico 2018/2028 e o Plano de

Ação do Sistema CFQ/CRQs para 2019, com espaço aberto para

perguntas e manifestação dos participantes.

Reunião Anual de Encerramento das Atividades de 2018

Evento corporativo voltado para o público interno do CFQ

envolvendo uma ação de recursos humanos buscando o

“compartilhamento de um clima positivo, motivacional e de

entrosamento”. Durante o evento, houve uma palestra de cerca de

uma hora e meia, seguida de reflexão e debate sobre os assuntos

abordados no evento. A palestra coube ao paratriatleta,

palestrante e empresário Samuel Bortolin.

Vídeo Institucional do CFQ

Apresentação da Química e do Sistema CFQ/CRQs para o público em

geral.

Site Institucional

É um portal responsivo, ágil e que combina a atratividade do canal de

divulgação e propaganda e a acessibilidade esperada de um portal de

transparência, com amplos canais de contato entre o público e a

autarquia federal e um repositório completo das instruções

normativas do CFQ e documentos de legislação que envolvem o

Sistema CFQ/CRQs e as atividades inerentes à Química e aos

profissionais químicos.

Relatório de Gestão

A publicação, intitulada “Relatório de Gestão - Exercício 2018

Conselho Federal de Química”, trouxe uma apresentação para o

público interno e externo do planejamento estratégico e das metas e

diretrizes do CFQ para os anos que virão. É uma publicação fullcolor

de 36 páginas, disponibilizada na versão online (PDF).

Principais Eventos Principais Ações de Divulgação

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Ouvidoria O Conselho Federal de Química instituiu formalmente, em 12 de agosto de 2018, o

Setor de Ouvidoria com atribuições precípuas para tratar dos pedidos de informações

e manifestações; utiliza o Sistema Eletrônico do Serviço de Informações ao Cidadão

(e-SIC) e o endereço eletrônico como ferramentas para o cidadão se comunicar com a

entidade.

Com a criação da Ouvidoria, o CFQ passou a ter setor específico para atender aos profissionais e propiciar o melhor

direcionamento dos pedidos de informações e resolução célere das manifestações formuladas.

Visando à eficiência, à praticidade, à celeridade e à transparência, houve o aprimoramento dos serviços de atendimento

ao cidadão, sendo desenvolvido por empresa terceirizada o Sistema Eletrônico da Ouvidoria (e-OUV) em 14 de setembro

de 2018. Assim, os cidadãos passaram a contar com mais um sistema de acesso ao CFQ, possuindo mecanismos de

controle e monitoramento do trâmite de sua manifestação, de forma automática.

No intuito de estreitar a relação dos usuários do serviço público com o próprio CFQ, a entidade fomentou a participação

dos cidadãos respondendo a integralidade de todos os 371 pedidos de informação e das 41 manifestações e, caso

houvesse sugestões/propostas deferidas, a devida comunicação era reproduzida nos meios de comunicação, sobretudo,

na página eletrônica e para o próprio consulente.

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RN 271, de 23/8/2018, que trata do pagamento proporcional de anuidade

aos profissionais da Química

RN 273, de 23/8/2018, que dispõe sobre a concessão de registro aos

profissionais provisionados

RN 274, de 18/10/2018, que estabelece os valores a serem

recolhidos ao Sistema CFQ/CRQs

RN 275, de 22/11/2018, que dispõe sobre o Programa de Parcelamento

de Dívidas para profissionais e empresas no Sistema CFQ/CRQs

❖ A importância dada à sociedade pelo CFQ é tamanha, que

no novo sítio eletrônico da entidade, o menu Dados

Abertos promove mais uma ferramenta de conhecimento

aos cidadãos dos trabalhos técnico-científicos

desenvolvidos pelos conselheiros federais surgidos de

questões suscitadas em manifestações de repercussão

nacional.

❖ A promoção da transparência pela Ouvidoria, realça a

importância de um dos valores estratégicos do Sistema

CFQ/CRQs e, nesse sentido, em novembro de 2018,

iniciou-se o projeto de criação dos indicadores de

transparência, a fim de se estabelecer parâmetros

objetivos para nortear, não só o CFQ, mas todos os

Regionais de Química, e assim a plenitude do Sistema

Profissional disponibilizasse, de forma uniforme, as

informações consideradas úteis para toda a sociedade em

prol do conhecimento dos serviços prestados e,

consequentemente, exista de forma efetiva e eficaz o

controle social.

A partir das manifestações dos cidadãos, nos meses de agosto

a dezembro de 2018, quatro novas Resoluções Normativas

(RNs) foram editadas pelo CFQ.

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Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez

A relevância do papel da Ouvidoria mostrou-se com a

redução dos pedidos de informações, a partir de agosto, mês

de criação do setor

Os dados que eram disponibilizados a partir de solicitações

dos usuários passaram a ser divulgados ativamente

A celeridade com a manutenção da qualidade das

respostas é um dos objetivos da Ouvidoria, pois no ano

de 2018 quase a metade dos pedidos de informações

sofreram prorrogações justificadas para resposta

Até 1 dia; 16 ; 4,31%

De 2 a 5 dias; 13 ; 3,50%

De 6 a 20 dias; 142 ; 38,27%

Mais de 20 dias; 184 ; 49,60%

Em tramitação; 16 ; 4,31%

Até 1 dia De 2 a 5 dias De 6 a 20 dias Mais de 20 dias Em tramitação

Pedidos de Informações

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Manifestações

A utilização de mensagem eletrônica, que não continha

ferramenta de gestão de dados, foi substituída pelo

Sistema Eletrônico da Ouvidoria (e-OUV), possibilitando

gerir a informação, disponibilizar ao usuário mecanismo

de controle e maior celeridade no atendimento

Agosto; 1 ; 2%

Setembro; 9 ; 22%

Outubro; 15 ; 37%

Novembro; 11 ; 27%

Dezembro; 5 ; 12%

Agosto Setembro Outubro Novembro Dezembro

33

1

3 2 2

-

5

10

15

20

25

30

35

Solicitação Sugestão Reclamação Elogio Denúncia

Tipos de Manifestação

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49

Plenário CFQ Órgão deliberativo, soberano, cuja principal função é velar pelo cumprimento das

atividades finalísticas (normatização, registro, orientação, fiscalização e julgamento).

No que se refere a atividade relacionada aos julgamentos, na análise comparativa entre

2017 e 2018, verifica-se incremento global, de 12%, com destaque para as atividades

relacionadas ao julgamento de Recursos, 41,67%.

240 395 456

1

1.092

217 357

646

3

1.223

-

200

400

600

800

1.000

1.200

1.400

Cadastro de Curso Exame de CurrículoProfissional

Recurso Consultas Total

Julgamentos

2017 2018

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50

Em relação aos órgãos de apoio ao Plenário constata-se que no ano de 2018 houve crescimento expressivo das

atividades de pareceres em função de dois fatores: (i) instalação da Comissão de Tomadas de Contas Especial junto ao

CRQ XX - Mato Grosso do Sul, conforme evidenciado no capítulo “Outras Informações Relevantes”; (ii) processo de

modernização do Sistema CFQ/CRQs, a fim de que se possa servir melhor, em especial, à sociedade e os registrados, que

consta do Plano Estratégico.

1 1 7 7

1

21

1

39

- -

17

5 -

30

1

53

-

10

20

30

40

50

60

Assembleia deDelegadosEleitores

Regimento Interno Auxílio e Doação Ética Profissional Suspensão deEleição

Tomada de Contas Constítuídas Total

Comissões

2017 2018

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Alocação de recursos e áreas especiais de gestão

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Declaração do Gerente-Geral,

Renato de Melo Teixeira

O ano de 2018 foi um marco na Gestão do Conselho Federal

de Química (CFQ), principalmente no que se refere ao

desenvolvimento e implementação de ações direcionadas

para o cumprimento da missão definida pela Lei Federal n°

2.800, de 18 de junho de 1.956, com destaque para alínea

“e”, art. 8º.

O desafio de preparar o CFQ para o Século XXI, busca ter

uma gestão por resultados com foco em prover as partes

interessadas com serviços de qualidade, por meio de

plataformas digitais, está sendo possível em função de:

i. pensar e agir estratégico consubstanciado pelo Plano

Estratégico 2018-2028;

ii. ter como linha mestre de ações de curto prazo, o

Plano Plurianual 2019-2021;

iii. estimular o grupo de gestores e colaboradores por

meio de formação técnica nos eventos institucionais

de contadores e gestores financeiros; advogados e

procuradores jurídicos; contratos e licitações;

iv. promover encontros de gestores e colaboradores para

aprimorar as competências comportamentais mediante

palestras motivacionais, aplicação do método CIS para

avaliação comportamental com orientação de crescimento

profissional e institucional;

v. melhorar a relação entre a Governança e a Gestão com a

adoção da prática “Café com o Presidente”;

vi. elaborar o Plano Diretor de Tecnologia da Informação e

Comunicação para o triênio 2019 - 2021;

vii. implementar as Resoluções Normativas relativas a

procedimentos orçamentários, contábeis e de prestação de

contas a serem adotados pelos Conselhos Federal e Regionais

de Química; e procedimentos para a concessão de auxílios

financeiros e doações aos Conselhos Regionais de Química e

às Instituições ligadas à Química, para a realização de

objetivos de interesse comum dos partícipes;

viii. estruturar a gestão do CFQ, mediante a criação dos órgãos de

apoio a Diretoria, das Gerências e dos órgãos de apoio a

Gerência Geral; e

ix. implantar a Portaria de Regulamentação de Práticas de Gestão

do Capital Humano e Benefícios para o biênio 2019 -2020, que

se reveste em importante instrumento de gestão estratégica

de pessoas

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Em 2019, tendo como parâmetro o Plano Estratégico, o Plano

Plurianual e a Cadeia de Valor, pretende-se desenvolver, em

especial, ações voltadas para.

i. modelo de Governança e Gestão do CFQ;

ii. nova sede do CFQ;

iii. presença digital da química;

iv. química na mídia;

v. eventos da química;

vi. publicidade institucional;

vii. modernização do Sistema CFQ/CRQs;

viii. CFQ/CRQs na sua cidade;

ix. ampliação dos canais de atendimento; e

x. rede nacional de interação com o legislativo (RENALEGIS)

O que já foi realizado até o momento é motivo de orgulho e

estímulo para continuarmos com as atividades voltadas para o

investir no capital humano, aprimorar o relacionamento com as

partes interessadas, modernizar o Sistema CFQ/CRQs nos

aspectos operacionais, físicos e tecnológicos, com ênfase em

dispor serviços digitais. De outro lado, o futuro apresenta-se

desafiador e repleto de oportunidades de crescimento, e de

promover a atividade plena da Química, com vistas a contribuir

para o desenvolvimento sustentável do país.

Assim, mais que uma declaração, o que fora exposto é uma

demonstração, clara e inequívoca, dos esforços envidados na

superação dos desafios e obstáculos, na busca pela gestão

baseada na excelência de valores, no aprimoramento do

desempenho organizacional, no desenvolvimento de parcerias

com o foco em resultados orientados para a satisfação da

sociedade e dos registrados.

Concluindo, DECLARO que os padrões de gestão do Conselho

Federal de Química atendem aos requisitos de conformidade e

confiabilidade das informações prestadas neste capítulo.

Brasília - DF, 16 de abril de 2019.

Renato de Melo TeixeiraGerente-GeralConselho Federal de Química

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Gestão orçamentária

e financeira

Execução Orçamentária

O Conselho Federal de Química, em 2018, iniciou o

aprimoramento das ações relacionadas ao planejamento

e a execução do orçamento.

A principal medida, implementada a partir da

institucionalização do Plano Estratégico, foi o

alinhamento dos dispêndios aos objetivos estratégicos.

Nesse sentido, destaca-se o atingimento, em 2018, do

maior índice de execução orçamentária: 25,20%; bem

como, crescimento das Receitas Transferências Corrente

superior a inflação.

Execução Financeira

O comportamento das Receitas Patrimoniais, manteve-

se estável nos anos de 2016 e 2017. Todavia, em 2018 a

performance foi inferior a 2017 em função do

comportamento da Taxa Selic, que impacta diretamente

na remuneração dos investimentos.

Deve-se considerar, também, o fato de que os

rendimentos de títulos, aplicados em Renda Fixa, na CEF,

teve a sua remuneração em 31 de janeiro de 2019, no

valor de R$11.970 Mil.

Assim, se o rendimento ocorrido em janeiro de 2019

tivesse ocorrido em 2018, o crescimento da

remuneração poderia ser estimado em 6,26%.

Por fim, distingue-se é a ampliação das Receitas

provenientes da Cota-Parte, em relação às Receitas de

Aplicações, em função do comportamento da Taxa Selic

e do resgate de aplicação de Título de Renda Fixa, no

valor de R$11.970 Mil, em janeiro 2019.

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R$71.235

R$82.402

R$67.698 R$68.929 R$72.694

R$65.269

R$-

R$20.000

R$40.000

R$60.000

R$80.000

R$100.000

2016 2017 2018

Receita (R$ Mil)

Orçado Realizado

R$71.235

R$82.402

R$67.698

R$6.490 R$6.360

R$17.061

R$-

R$20.000

R$40.000

R$60.000

R$80.000

R$100.000

2016 2017 2018

Despesa (R$ Mil)

Orçado Realizado

O comportamento da execução da Receita Orçamentária,

em 2018, retornou ao patamar de 2016. Ou seja, acima de

96%.

Em relação ao ano de 2017, a discrepância entre o orçado e

o realizado, pode ser explicada pela superestimação do

resultado das Receitas Patrimoniais.

Destaca-se, ainda, o fato de que as Receitas Patrimoniais,

tem representado, nos últimos anos, mais de 50% da

Receita Total.

De outro lado, a execução das despesas orçadas, apesar do

impulso em 2018, ainda apresenta patamares mínimos.

No ano de 2018 atingiu-se marca de 25,20% de execução

da Despesa Orçamentária, em função das Transferências

Correntes sob a forma de doação de R$5.990 Mil, ao CRQ

de Pernambuco para a aquisição de sede para melhor

atender a Sociedade e os Registrados.

Enfatiza-se, também, a ampliação dos gastos com pessoal e

encargos, proveniente da ampliação do quadro de

colaboradores do CFQ.

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R$24.884 ; 36,10%R$44.008 ;

63,85%

R$37 ; 0,05%

2016 (R$ Mil)

Receitas Transf. Correntes Receitas Patrimoniais

Outras Receitas Correntes

R$28.630 ; 39,38%

R$43.277 ; 59,53%

R$787 ; 1,08%

2017 (R$ Mil)

Receitas Transf. Correntes Receitas Patrimoniais

Outras Receitas Correntes

R$31.219 ; 47,83%

R$34.014 ; 52,11%

R$36 ; 0,06%

2018 (R$ Mil)

Receitas Transf. Correntes Receitas Patrimoniais

Outras Receitas Correntes

As Receitas Patrimoniais continuam bem representativas.

O comportamento, de 2018 em relação a 2017, pode ser

explicado: (i) comportamento da Taxa Selic, viés de baixa;

(ii) rendimentos de títulos, aplicados em Renda Fixa, na

CEF, cuja data de remuneração ocorreu em 31 de janeiro

de 2019, no valor de R$11.970 Mil.63,85%

59,53%

52,11%

0,00% 20,00% 40,00% 60,00% 80,00%

2016

2017

2018

Representatividade das Receitas Patrimoniais

15,05%

9,04%

2,95% 3,75%

0,00%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

2017 2018

Taxa de Crescimento Receitas Transferências Corrente versus Inflação

Crescimento

IPCA

Reporta-se o fato da taxa de crescimento das Receitas

de Transferências Correntes, na comparação 2017

versus 2016 e 2018 versus 2017 ser superior a taxa de

inflação dos respectivos períodos analisados.

Receita

Corrente

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57

R$3.071 ; 47,38%

R$3.210 ; 49,53%

R$200 ; 3,09%

2016 (R$ Mil)

Pessoal Custeio Transf. Correntes

R$2.820 ; 44,85%R$3.339 ;

53,11%

R$128 ; 2,04%

2017 (R$ Mil)

Pessoal Custeio Transf. Correntes

R$4.927 ; 28,92%

R$5.452 ; 32,00%

R$6.660 ; 39,09%

2018 (R$ Mil)

Pessoal Custeio Transf. Correntes

Despesa

Corrente

Para fins de apuração dos valores das Despesas Correntes,

considerou-se àquelas que foram emprenhadas até 31/12/2018.

A participação dos Gastos com Pessoal em relação às Receitas de

Transferências Correntes (cota-parte) apresentou em 2018 o seu

maior índice em função do processo de reestruturação e

modernização do CFQ, que culminou com a ampliação do quadro de

colaboradores com vistas a cumprir o Plano Estratégico 2018 - 2028.

No ano de 2018 a relação entre os gastos com pessoal versus

Receitas de Contribuições foi de 15,78%, com tendência de

crescimento nos próximos anos em função dos projetos estratégicos.

12,34%

9,85%

15,78%

2016 2017 2018

Relação Gastos com Pessoal versus Receitas de Transferências Correntes

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2016 68.929R$ 6.490R$ 62.439R$ 90,58%

2017 72.694R$ 6.360R$ 66.334R$ 91,25%

2018 65.269R$ 17.061R$ 48.208R$ 73,86%

Ano

Resultado Orçamentário (R$ Mil)

VariaçãoSuperávit ou

Déficit

Receita

Arrecadada

Despesa

Empenhada

Receitas Orçamentárias (R$ Mil) 2016 2017 2018

Aplicação Financeira Liq. Imediata 16.002R$ 14.446R$ 11.666R$

Aplicação Financeira Renda Fixa 28.006R$ 28.830R$ 22.348R$

Transferências dos CRQS 24.884R$ 28.630R$ 31.219R$

Outras Receitas 37R$ 788R$ 36R$

Total 68.929R$ 72.694R$ 65.269R$

A ampliação da despesa empenhada, traz como consequência

a redução do Superávit, o que demonstra a execução dos

projetos e atividades planejadas para o cumprimento da

Missão Institucional e atingimento da Visão de Futuro

pretendida.

R$44.008 ; 63,85%

R$24.921 ; 36,15%

2016 (R$ Mil)

Rec. Aplicações Cota-Parte e Outros

R$43.276 ; 59,53%

R$29.418 ; 40,47%

2017 (R$ Mil)

Rec. Aplicações Cota-Parte e Outros

R$34.014 ; 52,11%

R$31.255 ; 47,89%

2018 (R$ Mil)

Rec. Aplicações Cota-Parte e Outros

A análise comparativa entre as receitas provenientes de

aplicações financeiras e as transferências dos CRQs, acrescidas

de outras receitas, revela a tendência de ampliação da Cota-

Parte em detrimento das Receitas de Aplicações, que estão

sendo impactas pelo comportamento da Taxa Selic, e pela

remuneração de aplicação de Título de Renda Fixa, no valor de

R$11.970 Mil, em janeiro 2019.

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Desafios

Consolidar a institucionalização do Orçamento-Programa.

Aprimorar a gestão orçamentária e financeira no âmbito do CFQ.

Trabalhar com indicadores chaves de performance.

Ações

Adotar as melhores práticas de Governança e Gestão.

Implementar a metodologia de Gestão por Resultados.

Qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores.

Implementar sistema integrado de gestão de indicadores chaves de

performance.

Desenvolver e implementar a Política e o Plano de Gestão de Riscos

Melhorar a qualidade e a tempestividade das informações no Portal

da Transparência.

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Gestão de pessoas

O CFQ compreende que o capital humano é um dos seus

principais ativos e que fazer a gestão estratégica desse ativo é

essencial para o cumprimento da Missão institucional e atingir a

visão de futuro

Nesse sentido, a perspectiva base do Mapa Estratégico, para o

período 2018 - 2028, é “Aprendizado e Crescimento”, que

contempla 4 (quatro) objetivos estratégicos:

i. qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores para suprir as demandas do Sistema CFQ/CRQs

ii. implementar políticas de valorização para manter o capital humano

iii. adotar um sistema integrado e inovador de informação capaz de interligar o Sistema CFQ/CRQs e as partes interessadas e

iv. conscientizar, alinhar, direcionar e disseminar os objetivos estratégicos do Sistema CFQ/CRQs para atingir os resultados esperados

Para a consecução dos objetivos estratégicos, o CFQ adota as

seguintes diretrizes:

i. Obter, desenvolver, valorizar e reter o capital humano

ii. Sustentar nossa capacidade de mudar e melhorar com a

intensificação de treinamentos e capacitação de

funcionários

iii. Avaliar o desempenho e a conformidade da organização

e da liderança, mantendo um balanceamento adequado

entre eles, tendo como base a utilização massiva de

dados e algoritmos avançados

iv. Desenvolver a capacidade de pessoas com

responsabilidades de governo e avaliar o seu

desempenho, como indivíduos e como grupo

v. Preparar o Sistema CFQ/CRQs para excelência da gestão

nas áreas finalísticas e de apoio, por meio de serviços e

soluções compartilhadas, e de infraestrutura física e de

tecnologia em nuvem adequadas ao propósito

institucional

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R$3.071 R$2.820

R$4.927

R$-

R$1.500

R$3.000

R$4.500

R$6.000

Gastos com Pessoal (R$ Mil)

2016 2017 2018

A redução dos gastos de pessoal de 2017, em relação a 2016,

justifica-se pelo gasto extra com indenizações e restituições

trabalhistas referentes a processo judicial.

Por outro lado, o incremento dos gastos com pessoal em 2018,

comparados a 2017, ocorreu em razão da ampliação do quadro

gerencial, responsável pelo planejamento e execução dos

projetos e atividades constantes no Planejamento Estratégico,

bem como pela implantação das melhores práticas de

Governança e Gestão.

12,34%

9,85%

15,78%

0,00%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

Pessoal x Receitas de Contribuições

2016 2017 2018

Embora tenha havido incremento de aproximadamente 6 p.p. na

relação Gastos com Pessoal versus Receitas de Contribuições,

na análise comparativa 2018 versus 2017, verifica-se que os

dispêndios com folha de pagamento, tendo como referência, por

exemplo, a Lei de Responsabilidade Fiscal, apresentam-se em

patamar adequado, 15,78% no ano de 2018.

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62

R$2.398

R$524

R$149

R$1.942

R$657

R$221

R$3.631

R$982

R$314

R$-

R$500

R$1.000

R$1.500

R$2.000

R$2.500

R$3.000

R$3.500

R$4.000

Salários Encargos Benefícios

Tipos de Gastos com Pessoal (R$ Mil)

2016 2017 2018

A evolução dos Gastos com Pessoal (salários, encargos e

benefícios) é consequência da ampliação do quadro de

colaboradores para o cumprimento do Plano

Estratégico 2018 - 2028.

20 18

28

-

5

10

15

20

25

30

Quadro de Colaboradores

2016 2017 2018

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63

12

8 10

8

20

8

-

5

10

15

20

25

Homens Mulheres

Quadro de Colaboradores por Gênero

2016 2017 2018

Qtd. %

Doutorado - 0,00%

Mestrado 2 7,14%

Especialização 7 25,00%

Superior Completo 13 46,43%

Ensino Médio Completo 6 21,43%

Ensino Fundamental Completo - 0,00%

Ensino Fundamental Incompleto - 0,00%

Total 28 100,00%

Grau de InstruçãoColaboradores

19 ; 67,86%

9 ; 32,14%

Tipo de Contrato

Efetivo Livre Provimento

O quadro de colaboradores do CFQ, sob o olhar, de gênero, é

formado de forma predominante pelo gênero masculino.

No que se refere ao grau de instrução constata-se que

aproximadamente 80% dos colaboradores possuem nível

superior completo.

Em função do momento de reestruturação que vive o CFQ, sob

a ótica do tipo de contrato de trabalho, verifica-se que a

maioria dos colaboradores são profissionais de livre

provimento, o que no ano de 2019 deverá ser alterado em

função da realização de processo seletivo.

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R$- R$-

R$504

R$0

R$150

R$300

R$450

R$600

Gastos com Capacitação (R$ Mil)

2016 2017 2018

Observa-se que no ano de 2018 foram iniciados projetos de

capacitação do quadro funcional, que fazem parte do Plano

Estratégico 2018-2028 e das novas diretrizes de Governança.

Dentre as capacitações realizadas destacam-se: (i) Workshop

de Planejamento Estratégico; (ii) Curso de compras, licitações

e contratos; (iii) capacitação no Sistema de Gestão Integrada

(Implanta).

No ano de 2018, os gastos com capacitação representaram

1,61% das Receitas de Contribuições.

A medição do clima organizacional realizada em 2018 apontou urgentes

necessidades de melhoria, em especial nas dimensões de

Desenvolvimento Profissional, Comunicação e Remuneração &

Benefícios.

O resultado da pesquisa trouxe importantes subsídios para priorização

das ações de capacitação, bem como do desenvolvimento de políticas

de gestão de pessoas tais como Plano de Cargos, Carreiras e Salários e

Avaliação de Desempenho.

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65

20,83%

45,83%

52,08%

56,67%

58,33%

62,50%

65,63%

66,67%

67,50%

69,79%

0,00% 10,00% 20,00% 30,00% 40,00% 50,00% 60,00% 70,00% 80,00%

Desenvolvimento Profissional

Comunicação

Remuneração e Benefícios

Imagem

Condições Físicas de Trabalho

Processo Decisório

Integração Setorial e Interpessoal

Estilo Gerencial

Orientação para Resultados

Trabalho em Equipe

Pesquisa de Clima Organizacional 2018Favorabilidade Geral por Bloco

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Para concretizar a realização dos projetos e atividades previstos no

Plano Estratégico 2018-2028, realizou-se o redimensionamento do

quadro de pessoal, quando identificou-se a necessidade de

aumentar o número de colaboradores.

Estratégia de recrutamento e alocação de pessoas

A estruturação das políticas de Gestão de

Pessoas permitirá ao CFQ gerir o seu quadro

funcional atual e acolher novos servidores a

partir da realização de futuro concurso público.

Enquanto é realizada a estruturação das políticas de Gestão

de Pessoas, será concluída a contratação de mão de obra

temporária que auxiliará na execução dos projetos e

atividades contemplados no Planejamento Estratégico

2018-2028.

Os analistas a serem contratados por meio do processo seletivo

simplificado atuarão durante o período de estruturação das

políticas de Gestão de Pessoas. Tão logo estas sejam concluídas,

será realizado Concurso Público que substituirá a mão de obra

temporária por servidores de carreira.

Implantação das Políticas de Gestão de Pessoas

Dentre os projetos e atividades planejados, destacam-se;

(i) estruturação do Plano de Cargos, Carreiras e Salários;

(ii) programa de Gestão de Desempenho; (iii) demais

políticas de Gestão de Pessoas. Tais projetos estão em fase

de desenvolvimento, e demandarão o período de 2019 e

2020 para a sua conclusão.

Gestão da Mudança - Desafios e

Ações Futuras

Para alcançar o almejado nível de excelência em gestão,

evidencia-se a necessidade primordial de gerir e valorizar o

capital humano. Neste sentido, estão em execução projetos

de gestão da mudança com foco no autoconhecimento e no

desenvolvimento do quadro funcional, a partir da utilização

de técnicas de coaching e assessment que tiveram início em

2018 e terão continuidade a médio e longo prazos

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Gestão de licitações e

contratos

O CFQ, no que se refere a realização de gastos com contratos

e licitações, cumpre os preceitos legais estabelecidos pela

Lei Federal n° 8.666, de 21 de junho de 1993.

É importante destacar que o CFQ tem buscado aprimorar as

suas práticas internas de gestão de licitações e contratos.

Há de se observar que os gastos com contratos e licitações,

realizados em 2018, em relação às Receitas de

Contribuições, ainda são pouco expressivos. Entretanto, em

função da execução do Plano Estratégico, a tendência é que

os respectivos valores sejam ampliados.

R$265

R$769

R$854

R$0

R$200

R$400

R$600

R$800

R$1.000

Gastos com Contratos e Licitações (R$ Mil)

2016 2017 2018

1,06%

2,69% 2,74%

0,00%

0,50%

1,00%

1,50%

2,00%

2,50%

3,00%

Contratos e Licitações x Receitas de Contribuições

2016 2017 2018

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R$104 R$82

R$3

R$57

R$- R$19 R$-R$-

R$92

R$23

R$654

R$217

R$6

R$100

R$514

R$17

R$-

R$100

R$200

R$300

R$400

R$500

R$600

R$700

Concorrência Dispensa Adesão ATA Inexigibilidade Convite Pregão Consulta

Gastos por Tipos de Contratos e Licitações (R$ Mil)

2016 2017 2018

Na análise da composição das licitações, nos últimos 3 (três) anos, verifica-se que o CFQ tem adotado, de forma mais

intensa, as modalidades de “Convite” e “Pregão”.

Dentro do Plano Estratégico, na perspectiva de Governança e Gestão, no objetivo estratégico “Adotar as melhores práticas

de Governança e Gestão”, o CFQ pretende intensificar o uso da modalidade de “Pregão”, em especial a eletrônica.

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Serviços Advocatícios 104.400R$

Aquisição Toners 18.590R$

Evento Encerramento Trabalhos CFQ 14.500R$

Evento Dia Nacional do Químico 13.000R$

Locação Copiadora 3.900R$

Material de Limpeza 7.651R$

Portal da Transparência 53.636R$

Serviços Gráficos 7.951R$

Sistemas Informatizados (SISCONTI e SISPAT) 12.802R$

Treinamento Relatório Gestão 4.000R$

Evento Dia Nacional do Químico 16.000R$

Fornecimento e Instal. Ar Condicionado 60.534R$

Material de Limpeza 14.894R$

Portal Turismo - Passagens Aéreas 568.055R$

Serviços Advocatícios 51.999R$

Curso Gestão e Fiscalização de Contratos 14.000R$

Elaboração PDTIC 58.190R$

Evento Dia Nacional do Químico 44.900R$

Evento Encontro Contadores 17.307R$

Evento Final de Ano 127.155R$

Evento Planejamento Estratégico 39.606R$

Manutenção do Ar Condicionado 17.500R$

Pesquisa Qualitativa de Opinião Pública 156.500R$

Publicidade - Importância da Química 68.272R$

Reformulação do SITE 98.700R$

Seminário TIC 18.198R$

Serviços de Arquitetura 50.000R$

Sistemaas Informatizados (Módulo de Auditoria) 17.400R$

2016

2017

2018

Contratações mais

relevantes

Para o ano de 2019, o grande desafio será o atendimento da

IN n° 01, de 10 de janeiro de 2019, da Secretária de Gestão do

Ministério da Economia que instituiu o Plano Anual de

Contratação (PAC) de bens, serviços, obras e soluções de

tecnologia da informação e comunicação, bem como a

implantação do Sistema de Planejamento e Gerenciamento

de Contratações (PGC).

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Gestão patrimonial e

infraestrutura

A gestão patrimonial e infraestrutura do CFQ, ao final de 2018,

atingiu o patamar de R$1.689.478.

Os referidos bens tem por objetivo propiciar ao CFQ a manutenção

de suas atividades, cumprimento da Missão e atingimento da Visão

de Futuro.

Para o ano de 2019, o CFQ deverá providenciar a avaliação dos

bens móveis e imóveis, nos termos da NBC TSP 07 - Ativo

Imobilizado, e institucionalizar a realização de Teste de Impairment

(recuperabilidade), que tem como objetivo assegurar que o valor

contábil registrado de um ativo seja recuperável pela capacidade

de gerar receita (dinheiro) pela sua venda ou pelo uso.

Em 2019, o valor relativo ao patrimônio e a infraestrutura deverá

ser ampliado substancialmente em função da obsolescência de

diversos itens, bem como em função da mudança para a nova sede

do CFQ.

Mobiliário em geral 59.564R$

Máquinas e equipamentos 61.906R$

Outros Equipamentos 1.630R$

Utensílios de copa e cozinha 4.023R$

Veículos 52.318R$

Equipamentos de informática 64.392R$

Equip. para áudio, vídeos e fotos 686R$

Aparelhos e Equip. Comunic. 736R$

Outros Materiais Permanentes 360R$

Edifícios 650.000R$

Salas 556.883R$

Estudos e Projetos 236.981R$

Total 1.689.478R$

Saldo Líquido

ImobilizadoDescrição do Bem

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Gestão de tecnologia

da informação

Em 2018 a estrutura organizacional de Tecnologia da

Informação e Comunicação (TIC) do Conselho Federal de

Química contava exclusivamente com um funcionário

contratado em junho (o Gerente de TIC) e dois

estagiários admitidos em julho, para gerenciar o parque

tecnológico do Edifício Sede do CFQ e cumprir com as

seguintes expectativas:

▪ Elaborar e monitorar a execução do Plano Diretor de TIC

(PDTIC) do CFQ;

▪ Assessorar a Gerência Geral do CFQ;

▪ Elaborar, gerenciar e monitorar a execução dos Projetos e

Ações de TI em conformidade com o PDTIC e os objetivos

estratégicos;

▪ Elaborar as estratégias, políticas de segurança e

procedimentos de contingências referentes a TI, bem

como monitorar seu seguimento;

▪ Gerenciar os contratos referentes a TI;

▪ Identificar, gerenciar e solucionar problemas e incidentes

referentes a TI;

▪ Assegurar a disponibilidade dos ativos de TI de acordo com

a necessidade do CFQ;

▪ Elaborar e monitorar a execução do orçamento de TI;

▪ Realizar o controle de qualidade dos serviços de TI e buscar

a melhoria contínua;

▪ Diagnosticar e implementar, conforme decisão superior, as

boas práticas de TI como: Comitê de TI, Gerência de

Projetos, Gerência de Riscos, Planos de Contingência, ITIL,

monitoramento de ativos de TI, gestão dos Níveis de

Serviços dos contratos de TI, portal de serviços;

▪ Realizar estudos para implantação e gerenciar o processo,

conforme decisão superior, relativo a sistema nacional e

unificado de cadastro e finanças; nova carteira profissional;

Plataforma integrada de gestão com soluções de Gestão de

Desempenho, Projetos, Riscos, ITSM (serviços de TI),

Processos, Conteúdo, Competência e Conhecimento; bem

como outras tecnologias;

▪ Realizar estudos de viabilidade de estrutura de Centro de

Serviços Compartilhados

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Modelo de Governança de TIC

O Plano Diretor de Tecnologia da Informação e Comunicação (PDTIC) do Sistema CFQ/CRQs, para o triênio 2019/2021, foi

aprovado em 14 de dezembro de 2018.

O processo de elaboração contou com a participação dos entes do Sistema e proporcionou oportunidades para

questionamentos e reflexões tanto sobre a situação atual, como as possibilidades para construção de uma situação futura

congruente com a visão de futuro do Sistema CFQ/CRQs.

As diretrizes para Governança e Gestão de TIC são as seguintes:

A B

C D

Demanda local e nacional: as solicitações

nacionais de TIC são as que estão diretamente

ligadas ao valor unicidade do mapa estratégico.

São exemplos os projetos acima citados

Fluxo de atendimento de demandas nacionais de TIC:

as questões locais são tratadas em cada ente e as

experiências dos técnicos de TIC podem e devem ser

utilizadas para celeridade e replicação de processos

semelhantes

Comitê de Governança de TIC: possui a

responsabilidade de recomendar os projetos

de TIC nacionais e monitorar sua execução

Câmara de Gestão de TIC: tem a função de

recepcionar as demandas locais, realizar os

estudos, priorizar e apresentar para o

Comitê de TIC

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Principais Iniciativas e Resultados na Área de TIC

Permitiu abrir o debate sobre a situação atual de TIC e priorizar os

projetos necessários para o Sistema CFQ/CRQs

Identificou e priorizou os Projetos de TIC para o triênio 2009-2021

Estabeleceu os modelos de Governança e Gestão de TIC

Aprovação do PDTIC

Melhorou o atendimento ao usuário

Permitiu o gerente de TIC realizar outras atividades

Foram atendidos 73 (setenta e três) chamados entre

5 de setembro e 31 de dezembro de 2018

Contratação de Serviço de Suporte de TI

O módulo também foi adquirido em novembro e os usuários

foram treinados em dezembro de 2018. Os benefícios serão

mensurados em 2019

Implantação do módulo de Diárias e Passagens

Em 12 de agosto de 2018 foi criada a Ouvidoria Geral do CFQ.

A área utiliza o módulo “Portal da Transparência” para adicionar

novas informações, bem como mantê-las atualizadas

Melhoria do Portal da Transparência

Em novembro de 2018 foi concluída a

contratação e até dezembro os usuários foram

treinados e as informações foram alimentadas

no sistema. O principal benefício já identificado

em dezembro foi o monitoramento e alertas do

vencimento dos contratos e a integração com o

módulo de controle contábil

Implantação do módulo de Compras

e Contratos

Atividade foi iniciada em 2018 e atende ao Decreto n°

9.637, de 26 de dezembro de 2018 (Institui a Política

Nacional de Segurança da Informação)

Elaboração da Política de Segurança da Informação

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Principais desafios

Infraestrutura de TI da Sede do CFQ

A sede atual do CFQ foi inaugurada em 1999. A rede

cabeada precisa de evolução tecnológica, apesar da

melhorias de performance com a instalação de novos

roteadores wireless (Access Points).

Modernização dos equipamentos

Aquisição de servidor para suportar os serviços: AD

(active directory), DNS (domain name server), DHCP

(dynamic host configuration protocol) e FS (file server),

bem como de novo PABX

Melhoria da prestação de serviços de e-mail e

hospedagem do site

Estruturação da equipe de TIC

Houveram avanços com a contratação da empresa para

serviço de suporte de TIC e com os estagiários. Por outro

lado, sem investimento em uma nova estrutura não será

possível executar os oito projetos planejados para 2019

Implantação efetiva do modelo de governança

Em 2018 o modelo foi proposto e aprovado em

dezembro. A meta para 2019 é aplicar o modelo,

monitorar sua execução e propor melhorias. Porém

depende de estruturação da equipe de TIC

Implantação do Pool de Serviços Compartilhados

Dos projetos previstos para 2019 tem 4 (quatro) que são

nacionais e a forma de oferece-los para os Regionais é

por meio de um pool de serviços compartilhados.

Realizar novo processo de licitação para a contratação

de empresa especializada em e-mail e hospedagem de

site para suportar a nova estrutura de pessoal e de

serviços do CFQ.

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0,50%

0,39%

0,49%

0,00%

0,10%

0,20%

0,30%

0,40%

0,50%

0,60%

Gastos com TI x Receitas de Contribuições

2016 2017 2018

R$116.858 R$110.981

R$136.132

R$-

R$20.000

R$40.000

R$60.000

R$80.000

R$100.000

R$120.000

R$140.000

R$160.000

Custeio TIC

2016 2017 2018

R$7.230

R$-

R$15.733

R$-

R$2.000

R$4.000

R$6.000

R$8.000

R$10.000

R$12.000

R$14.000

R$16.000

R$18.000

Investimento TIC

2016 2017 2018

R$124.088

R$110.981

R$151.865

R$-

R$20.000

R$40.000

R$60.000

R$80.000

R$100.000

R$120.000

R$140.000

R$160.000

Gastos TIC

2016 2017 2018

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Gestão de custos

Lei nº 4.320/1964, art. 85 e art. 99Estabelece que a contabilidade deve permitir o acompanhamento dos custos dos serviços públicos industriais

Decreto-Lei nº 200/1967, art. 69 e art. 79Determina que a contabilidade deverá apurar os custos dos serviços de forma a evidenciar os resultados da gestão

Decreto nº 93.872/1986, art. 137A contabilidade deverá apurar o custo dos projetos e atividades, de forma a evidenciar os resultados da gestão

Lei Complementar nº 101/2000, art. 50Estabelece que a Administração Pública manterá sistema de custos que permita a avaliação e o acompanhamento da gestão orçamentária, financeira e patrimonial

Lei nº 10.180/2001, art. 15Determina que o Sistema de Contabilidade Federal deve evidenciar os custos dos programas e das unidades da Administração Pública Federal

Portaria STN nº 157/2011, art. 1° e art. 2°Dispõe sobre a criação do Sistema de Custos do Governo Federal

Portaria STN nº 716/2011, art. 1°Dispõe sobre Sistema de Custos de Custos do Governo

Portaria STN nº 634/2013, art. 8°Dispõe sobre regras gerais acerca das diretrizes, normas e procedimentos contábeis aplicáveis aos entes da Federação, com vistas à consolidação das contas públicas da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, sob a mesma base conceitual

A apuração de custos tem por objetivo medir os sacrifícios

com os quais uma organização tem que arcar a fim de

atingir seus objetivos.

Nesse sentido, a doação de Sistema de Gestão de Custos

busca uma melhor apuração de resultados, controle

efetivo das operações e processo decisório mais assertivo.

O CFQ, a partir do Encontro de Contadores e Gestores

Financeiros, do Sistema CFQ/CRQs, realizado no período

de 24 a 26 de setembro de 2018 iniciou as discursões a

respeito da implementação de Sistema de Gestão de

Custos.

Desde então, o CFQ tem estruturado o seu Sistema de

Gestão de Custos, tendo como referência os marcos

regulatórios relacionados a custos.

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O Sistema de Gestão de Custos, idealizado em 2018, e implantado a partir de

2019, procura mensurar e evidenciar custos de forma sistêmica, fazendo da

informação de custos um vetor de alinhamento e aperfeiçoamento do

planejamento e orçamento futuros, bem como do Plano Estratégico.

O sistema de Gestão de Custos, desenvolvido pelo CFQ, tem como premissas:

▪ orçamento-programa: estabelece metas e objetivos institucionais, estruturados

em projetos e atividades a serem realizados em determinado período, em

conjugação com o sistema de planejamento das finanças; e

Plano

Estratégico

Orçamento

Programa

Contabilidade

Gestão de

Custos

Informações

Gerenciais

▪ plano de centro de custos: conjunto de contas que representam os eventos e movimentações econômicas e

financeiras que acontecem durante as atividades e operações da entidade. Demostra de maneira clara toda a parte

de custos da entidade

Programa

Projetos Atividades

Centro de Custos

Serviços Finalísticos Gestão e Apoio

Programa

Projetos AtividadesAlinhamento

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Arquitetura Organizacional

Plano de Centro de Custos

xx.xx.xx.xxx

Área

Função

Serviços

Atividades Projetos

Estrutura do Código de Centro de Custos

Atividades: 001 a 499

Projetos: 500 a 999

Estruturação do Plano de Centro de Custos CFQ

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Sustentabilidade

ambiental

As ações de sustentabilidade ambiental, no âmbito do CFQ, ainda são bem incipientes,

uma vez que compreende-se que se trata de processo de mudança cultural que leva as

pessoas à conscientização, mudanças de comportamento e a adoção de práticas

voltadas para atividades mais efetivas nas dimensões econômica, social e ambiental.

Todavia, por ocasião do Processo de Chamamento Público 001/2018 - Locação de Nova

Sede foram inseridos requisitos de critérios sustentáveis conforme art. 4º, da IN

01/2010 do MPOG.

Nesse sentido, para o Relato Integrado 2018, apresentam-se o comportamento do

consumo de energia elétrica, tendo como referência a métrica de Quilowatt-hora

(kWh) e o consumo de água, com base do metro cúbico (m³).

Em relação ao consumo de energia elétrica verificou-se que houve uma redução bem

significativa em 2018, apesar do uso de ar condicionado e ampliação do quadro de

colaboradores.

Por outro lado, no que diz respeito ao Consumo de Água, percebeu-se incremento, em

função do aumento de colaboradores.

49.000 52.440

43.680

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

60.000

Consumo de Energia Elétrica (kWh)

2016 2017 2018

82.885 91.542

99.498

0

20.000

40.000

60.000

80.000

100.000

120.000

Consumo de Água (m³)

2016 2017 2018

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Demonstrações contábeis

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Declaração do Contador,

Valconi Martins de Moura

O Setor Contábil, do CFQ, órgão integrante da

Gerência Financeira, declara a conformidade contábil

das Demonstração Contábeis do Conselho Federal de

Química, referente ao exercício de 2018, no que

tange ao reconhecimento, mensuração e

evidenciação dos atos e fatos relativos à gestão

orçamentária, financeira e patrimonial.

As Demonstrações Contábeis foram elaboradas de

acordo com as diretrizes do Manual de Contabilidade

Aplicada ao Setor Público (MCASP) e das Normas

Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao Setor

Público (NBCs TSP), do Conselho Federal de

Contabilidade (CFC).

As Demonstrações Contábeis, do CFQ, são compostas por:

Balanço Patrimonial, estruturado em Ativo, Passivo e

Patrimônio Líquido, evidencia qualitativa e quantitativamente a

situação patrimonial da entidade pública.

Demonstração das Variações Patrimoniais, evidencia as

variações quantitativas, o resultado patrimonial e as variações

qualitativas decorrentes da execução orçamentária.

Balanço Orçamentário, evidencia as receitas e as despesas

orçamentárias.

Balanço Financeiro, evidencia as receitas e despesas

orçamentárias, bem como os ingressos e dispêndios extra

orçamentários, conjugados com os saldos de caixa do exercício

anterior e os que se transferem para o início do exercício

seguinte.

Demonstração dos Fluxos de Caixa, evidenciar as

movimentações havidas no caixa e seus equivalentes, nos fluxos

das operações, dos investimentos e dos financiamentos.

Notas Explicativas, são complementos às demonstrações

contábeis necessárias à plena avaliação da situação e da

evolução patrimonial da empresa.

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Avanços

Comissão de Tomada de ContasTem por função emitir parecer, para consideração e julgamento do plenário, nos balancetes e processos de tomada de contas do Conselho Federal, fazendo referência expressa aos resultados das seguintes verificações: recebimento das rendas integrantes da receita; regularidade do processamento e dos documentos comprobatórios da outorga ou recebimento de legados, doações e subvenções; regularidade do processamento de aquisições, alienações e baixas dos bens patrimoniais; e, regularidade dos documentos comprobatórios das despesas paga.

Encontro de Contadores e Gestores Financeiros Abordar os principais conceitos relativos a programa, projetos e atividades, bem como apresentar o formulário a ser adotado para a construção do

Orçamento 2019, que deverá ser desenvolvido com base em projetos e atividades. Relatar os aspectos normativos à matéria de custos e orçamento na área pública, com destaque para: Legislação Federal; Acórdão, Aviso e Decisão

Normativa TCU e Normas Brasileiras de Contabilidade. Relatar a importância do ciclo básico de gestão integrado na construção do orçamento, bem como dispor, no âmbito do Sistema CFQ/CRQs de

princípios orçamentários e diretrizes orçamentárias.

Normas e Procedimentos Resolução Normativa 272, que dispõe sobre procedimentos orçamentários, contábeis e de prestação de contas a serem adotados pelos Conselhos

Federal e Regionais de Química e dá outras providências. Resolução Normativa 279, que estabelece procedimentos para a concessão de auxílios financeiros e doações aos Conselhos Regionais de Química e às

Instituições ligadas à Química, para a realização de objetivos de interesse comum dos partícipes.

O ano de 2018, no aspecto contábil, teve como fatos marcantes a restruturação da Comissão de Tomada de Contas, órgão essencial para as atividades de monitoramento e controle dos atos e fatos de gestão financeira, orçamentária, patrimonial e contábil; e a expedição de Normas e Procedimentos relacionadas a padronização de procedimentos orçamentários, contábeis e de prestação de contas, além de concessão de auxílios financeiros e doações As iniciativas estão consignadas na perspectiva estratégica da

Governança e Gestão, e relacionada ao objetivo estratégico “Adotar as melhores práticas de Governança e Gestão”. Alinhada a perspectiva estratégica de Aprendizado e Crescimento, exarado no objetivo estratégico “Qualificar adequadamente o time de gestores e colaboradores para suprir as demandas do Sistema CFQ/CRQs”, promoveu-se o Encontro de Contadores e Gestores Financeiros, com objetivo de promover a discussão e a adoção das melhores práticas de gestão financeira, orçamentária, patrimonial e contábil.

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83

Ressalvas

Ações previstas para o ano de 2019

Instituir Plano de Centro de Custos.

Implementar a metodologia do Orçamento-Programa.

Adotar a vinculação do Centro de Custos em todas as fases da despesa: fixação, empenho, liquidação

e pagamento.

Avaliação Patrimonial do Ativo Imobilizado nos termos da NBC TSP 07 - Ativo Imobilizado.

As Demonstrações Contábeis, do Conselho Federal de Química, relativas ao exercício de 2018, refletem nos seus aspectos

mais relevantes a situação orçamentária, financeira e patrimonial, exceto no que se refere:

i. A inexistência de avaliação dos bens móveis e imóveis, nos termos da NBC TSP 07 - Ativo Imobilizado , com vistas a ter posição

patrimonial real da entidade.

ii. A ausência de realização de Teste de Impairment (recuperabilidade), que tem como objetivo assegurar que o valor contábil.

registrado de um ativo seja recuperável pela capacidade de gerar receita (dinheiro) pela sua venda ou pelo uso.

Para o ano de 2019, com vistas a aprimorar os procedimentos relacionados aos aspectos contábil, financeiro, orçamentário, e

patrimonial resolveu-se, considerando o Plano Estratégico, fixar as seguintes ações:

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Declaro que as informações constantes das Demonstrações Contábeis: Balanço Patrimonial, Demonstração das Variações

Patrimoniais, Balanço Orçamentário, Balanço Financeiro, Demonstração de Fluxo de Caixa e Notas Explicativas, regidos pelas

diretrizes do Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público (MCASP) e Normas Brasileiras de Contabilidade Aplicadas

ao Setor Público (NBCs TSP), do Conselho Federal de Contabilidade (CFC), relativas ao exercício de 2018, refletem nos seus

aspectos mais relevantes a situação orçamentária, financeira e patrimonial do Conselho Federal de Química, exceto no

tocante as ressalvas relacionadas a:

i. A inexistência de avaliação dos bens móveis e imóveis, nos termos da NBC TSP 07 - Ativo Imobilizado , com vistas a ter posição

patrimonial real da entidade.

ii. A ausência de realização de Teste de Impairment (recuperabilidade), que tem como objetivo assegurar que o valor contábil

registrado de um ativo seja recuperável pela capacidade de gerar receita (dinheiro) pela sua venda ou pelo uso.

Brasília - DF, 26 de fevereiro de 2019Valconi Martins de MouraCRC DF n° 017.338/O-9Contador ResponsávelConselho Federal de Química

Declaração

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85

Balanço Patrimonial

O Balanço Patrimonial evidencia os ativos e passivos, e sua evolução 2018 em relação

a 2017. Os ativos compreendem os saldos de recursos financeiros e patrimoniais

controlados pelo CFQ, com capacidade de geração de benefícios econômicos futuros ou

potencial de serviços, ao passo que os passivos compreendem os saldos de suas

obrigações presentes, decorrentes de eventos passados e com alta probabilidade de

desembolso futuro. O patrimônio líquido (PL) representa a diferença entre o total dos

ativos e o total dos passivos, sendo uma importante referência sobre a situação

financeira de qualquer entidade.

+ 10,11%

+ 10,04%

Caixa e

Equivalentes de

Caixa

Resultados

Acumulados

NE 2018 2017 NE 2018 2017

ATIVO CIRCULANTE 536.620R$ 487.260R$ PASSIVO CIRCULANTE 900R$ 380R$

Caixa e Equivalentes de Caixa 5 535.819R$ 486.614R$ Obrigações trabalhistas, previdenc. e assistênciais 8 132R$ 70R$

Créditos a Curto Prazo -R$ -R$ Fornecedores e Contas a Pagar 9 264R$ 65R$

Demais Créditos e Valores a Curto Prazo 6 801R$ 646R$ Provisões a Curto Prazo 10 504R$ 245R$

Investimentos e Aplicações Temporárias CP Demais obrigações a Curto Prazo -R$ -R$

ATIVO NÃO CIRCULANTE 1.689R$ 1.489R$ PASSIVO NÃO CIRCULANTE -R$ -R$

Ativo Realizável a Longo Prazo -R$ -R$ Obrigações trabalhistas, previdenc. e assistênciais -R$ -R$

Investimentos -R$ -R$ Empréstimo e Financiamento a Longo Prazo -R$ -R$

Imobilizado 7 1.689R$ 1.489R$ Fornecedores e Contas a Pagar -R$ -R$

Bens Móveis 782R$ 760R$ Provisões a Longo Prazo -R$ -R$

Bens Imóveis 1.444R$ 1.216R$ PATRIMÔNIO LÍQUIDO 537.409R$ 488.369R$

(-) Depreciação, Exaustão e Amortização 537R$ 487R$ Resultados Acumulados 11 537.409R$ 488.369R$

538.309R$ 488.749R$ 538.309R$ 488.749R$

Valores em R$ MilValores em R$ Mil

ATIVO PASSIVO E PATRIMÔNIO LÍQUIDO

TOTAL ATIVO TOTAL PASSIVO e PATRIMÔNIO LÍQUIDO

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Demonstração das Variações Patrimoniais

NE 2018 2017 NE 2018 2017

VPA - FINANCEIRAS 34.014R$ 43.277R$ PESSOAL E ENCARGOS 14 4.927R$ 2.820R$

Remuneração de aplicações financeiras 12 34.014R$ 43.277R$ Remuneração de pessoal 3.575R$ 1.922R$

TRANSFERÊNCIAS RECEBIDAS 31.970R$ 28.630R$ Encargos patronais 1.038R$ 665R$

Transferências intra governamentais - intraconselhos 13 31.970R$ 28.630R$ Benefícios 314R$ 222R$

VALORIZAÇÃO E GANHOS COM ATIVOS 228R$ -R$ Indenizações e restituições trabalhistas -R$ 11R$

Ganhos com incorporação de ativos 228R$ -R$ USO DE BENS, SERVIÇOS E CONSUMO DE CAPITAL FIXO 5.605R$ 3.405R$

OUTRAS VPA 38R$ 789R$ Material de consumo 33R$ 56R$

Indenização -R$ 180R$ Serviços 15 5.521R$ 3.303R$

VPA decorrentes de fatos geradores diversos 38R$ 609R$ Depreciação, amoritzação e exaustão 51R$ 46R$

VPD - Financeiras -R$ 13R$

Juros e encargos em sentenças judiciais -R$ 13R$

TRANSFERÊNCIAS CONCEDIDAS 6.660R$ 128R$

Transferências Intragovernamentais 16 6.660R$ 128R$

VPD - TRIBUTÁRIAS -R$ 17R$

Impostos, taxas e contribuições de melhoria -R$ -R$

Outros encargos tributários e contributivos -R$ 17R$

OUTRAS VPD 19R$ -R$

VPD DECORRENTES DE FATOS GERADORES DIVERSOS 19R$ -R$

66.250R$ 72.696R$ 17.211R$ 6.383R$

SUPERÁVIT DO EXERCÍCIO 17 49.039R$ 66.313R$

66.250R$ 72.696R$ 66.250R$ 72.696R$ TOTALTOTAL

Valores em R$ Mil Valores em R$ Mil

VARIAÇÕES PATRIMONIAIS AUMENTATIVAS VARIAÇÕES PATRIMONIAIS DIMINUTIVAS

RESULTADO PATRIMONIAL

TOTAL DAS VARIAÇÕES PASSIVASTOTAL DAS VARIAÇÕES ATIVAS

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87

Balanço Orçamentário

Inscritos Cancelados Pagos Saldo

Restos a pagar não

processados157R$ -R$ -R$ 157R$

Restos a pagar

processados264R$ -R$ 264R$ -R$

TOTAL 421R$ -R$ 264R$ 157R$

Valores em R$ Mil

O CFQ auferiu em 2018 um superávit orçamentário de R$48.208 Mil.

Contribuíram significativamente para o superávit orçamentário as receitas patrimoniais e as transferências correntes, bem como a execução das despesas correntes e de capital abaixo da dotação.

Inicial Atualizada

RECEITAS CORRENTES 18 67.698R$ 67.698R$ 65.269R$ 2.429-R$

Receitas patrimoniais 40.533R$ 40.533R$ 34.014R$ 6.519-R$

Transferências correntes 27.007R$ 27.007R$ 31.219R$ 4.212R$

Outras receitas correntes 158R$ 158R$ 36R$ 122-R$

67.698R$ 67.698R$ 65.269R$ 2.429-R$

NE

TOTAL

Valores em R$ Mil

RECEITAS ORÇAMENTÁRIASPrevisão Receitas

RealizadasSaldo

Inicial Atualizada Empenhadas Liquidadas Pagas

DESPESAS CORRENTES 19 42.916R$ 42.916R$ 17.039R$ 17.039R$ 16.618R$ 25.877R$

Pessoal e encargos sociais 9.032R$ 7.382R$ 4.354R$ 4.354R$ 4.227R$ 3.028R$

Outras despesas correntes 33.884R$ 35.534R$ 12.685R$ 12.685R$ 12.391R$ 22.849R$

DESPESAS DE CAPITAL 19 24.782R$ 24.782R$ 22R$ 22R$ 22R$ 24.760R$

Investimentos 16.046R$ 12.046R$ 22R$ 22R$ 22R$ 12.024R$

Inversões financeiras 8.736R$ 12.736R$ -R$ -R$ -R$ 12.736R$

67.698R$ 67.698R$ 17.061R$ 17.061R$ 16.640R$ 50.637R$

Depesas

TOTAL

Valores em R$ Mil

DESPESAS ORÇAMENTÁRIAS NEDotação

Saldo

RECEITAS CORRENTE 65.269R$

(-) DESPESAS CORRENTES 17.039R$

(-) DESPESAS DE CAPITAL 22R$

(=) RESULTADO ORÇAMENTÁRIO 20 48.208R$

Valores em R$ Mil

RESULTADO ORÇAMENTÁRIO

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88

Balanço Financeiro

As receitas patrimoniais, em 2018, tiveram performance inferior em 2017 em função do comportamento da Taxa Selic, que impacta diretamente na remuneração dos investimentos.

0,58

0,470,53 0,52 0,52 0,52 0,54 0,57

0,470,54

0,49 0,49

1,09

0,87

1,05

0,79

0,880,81 0,8 0,8

0,64 0,640,57 0,54

0

0,2

0,4

0,6

0,8

1

1,2

JAN FEV MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ

Evolução da Taxa Selic (%)

2018

2017

- 10,21%Receitas

Orçamentárias

Saldo do

Exercício Anterior+ 15,70%

Despesas

Orçamentárias+ 168,25%

Transferências

correntes+ 9,04%

NE 2018 2017

RECEITAS ORÇAMENTÁRIAS 18 65.269R$ 72.694R$

Receitas patrimoniais 34.014R$ 43.276R$

Transferências correntes 31.219R$ 28.630R$

Outras receitas correntes 36R$ 788R$

RECEITAS EXTRAORÇAMENTÁRIAS 3.320R$ 46.114R$

Inscrições de restos a pagar não processados 157R$ -R$

Inscrições de restos a pagar processados 264R$ 65R$

Outros recebimentos extraorçamentários 2.899R$ 46.049R$

SALDO EXERCÍCIO ANTERIOR 486.614R$ 420.596R$

Caixa e equivalente de caixa 486.614R$ 420.596R$

Depósitos rest. Vlrs vinculados -R$ -R$

555.203R$ 539.404R$

NE 2018 2017

DESPESAS ORÇAMENTÁRIAS 19 17.061R$ 6.360R$

Pessoal e encargos 4.227R$ 2.487R$

Transferências intragovernamentais 16 6.660R$ 128R$

Crédito empenhado a liquidar 157R$ -R$

Crédito empenhado liquidado 264R$ 65R$

Investimentos 22R$ 73R$

Outras despesas correntes 5.731R$ 3.607R$

PAGAMENTOS EXTRAORÇAMENTÁRIOS 2.323R$ 46.430R$

Pagamentos de restos a pagar processadas 65R$ 51R$

Outros pagamentos extraorçamentários 2.258R$ 46.379R$

SALDO SALDO EXERCÍCIO SEGUINTE 535.819R$ 486.614R$

Caixa e equivalente de caixa 535.819R$ 486.614R$

555.203R$ 539.404R$

DISPÊNDIOS

TOTAL DOS DISPÊNDIOS

Valores em R$ Mil

INGRESSOS

TOTAL INGRESSOS

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89

Demonstração dos Fluxos de Caixa O Fluxo de Caixa Operacional, na comparação entre

2018 e 2017, apresenta comportamento

assimétrico entre ingressos e desembolsos.

Desembolsos

+151,60%

Ingressos

-9,04%

O comportamento assimétrico não compromete a

sustentabilidade do CFQ. Ele deve ser interpretado,

pelo lado dos ingressos, como resultado do

comportamento da Taxa Selic. Nos desembolsos,

deve-se considerar os movimentos relativos ao

aprendizado e crescimento dos colaboradores e das

lideranças, bem como à modernização física e

tecnológica do Sistema CFQ/CRQs.

NE 2018 2017INGRESSOS 68.167R$ 72.696R$

Receitas patrimoniais 34.014R$ 43.277R$ Transferências correntes 31.188R$ 28.630R$ Outras receitas correntes 67R$ 789R$ Outros ingressos 2.898R$ -R$

DESEMBOLSOS 18.940R$ 6.605R$ Pessoal e encargos sociais 4.227R$ 2.487R$ Transferêncas intragovernamentais 6.660R$ 128R$ Outras despesas correntes 5.731R$ 3.607R$ Outros desembolsos 2.322R$ 383R$

49.227R$ 66.091R$

NE 2018 2017INGRESSOS -R$ -R$

Alienação de bens -R$ -R$ DESEMBOLSOS 22R$ 73R$

Obras e instalações -R$ 9R$ Equipamentos e material permanente 22R$ 64R$

22-R$ 73-R$

NE 2018 2017INGRESSOS -R$ -R$

Operações de crédito -R$ -R$ DESEMBOLSOS -R$ -R$

Amortização de dívida -R$ -R$ -R$ -R$

49.205R$ 66.018R$

486.614R$ 420.596R$ 535.819R$ 486.614R$

FLUXO DE CAIXA LÍQUIDO DE INVESTIMENTOS

GERAÇÃO LÍQUIDA DE CAIXA E EQUIVALENTE DE CAIXA

CAIXA E EQUIVALENTE DE CAIXA INICIALCAIXA E EQUIVALENTE DE CAIXA FINAL

Valores em R$ MilFLUXO DE CAIXA DAS ATIVIDADES OPERACIONAIS

FLUXO DE CAIXA LÍQUIDO OPERACIONAL

FLUXO DE CAIXA DAS ATIVIDADES DE INVESTIMENTO

FLUXO DE CAIXA LÍQUIDO DE INVESTIMENTOS

FLUXO DE CAIXA DAS ATIVIDADES DE FINANCIAMENTO

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Notas Explicativas

Nota 1 - Contexto Operacional

Com a função de zelar pelo exercício da Química no Brasil, estabelecendo padrões de atuação para empresas e

profissionais, fortalecendo e difundido as boas práticas, além de regular a atuação laboral nos campos científicos correlatos

à Química, foi constituído o Conselho Federal de Química (CFQ), por meio da Lei nº 2.800, de 18 de junho de 1956 -

sancionada pelo então presidente da República Juscelino Kubitschek.

A criação do CFQ é um marco tão importante para a categoria que o dia 18 de junho foi estabelecido como o “Dia Nacional

do Químico”. O Conselho Federal de Química é uma autarquia federal dotada de personalidade jurídica de direito público,

sediada em Brasília (DF).

Ao lado dos Conselhos Regionais de Química (CRQ), constitui o que se chama de “Sistema CFQ/CRQs”.

O Sistema CFQ/CRQs é integrado por Conselhos Regionais de Química (CRQs) localmente

estabelecidos. Existem hoje CRQs em 21 das 27 unidades da federação. Sua função é levar a termo

a fiscalização sobre as atividades relativas à Química, no âmbito estadual/regional - servindo,

também, como primeiro órgão julgador no caso de supostas infrações às regras de atuação ético-

profissionais.

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Notas Explicativas

Nota 2 - Base de preparação das

Demonstrações e das Práticas Contábeis

As Demonstrações Contábeis (DCON) do Conselho

Federal de Química foram elaboradas em consonância

com os dispositivos das Normas Brasileiras de

Contabilidade Técnicas do Setor Público (NBCT SP) do

Conselho Federal de Contabilidade (CFC) e do Manual

de Contabilidade Aplicada ao Setor Público (MCASP),

7ª edição, da Secretaria do Tesouro Nacional (STN).

As DCON foram elaboradas a partir das informações

constantes no Sistema SISCONT.NET.

As estruturas e a composição das Demonstrações

Contábeis estão de acordo com o padrão da

contabilidade aplicada ao setor público brasileiro.

BalançoPatrimonial

Demonstração das Variações Patrimoniais

BalançoOrçamentário

BalançoFinanceiro

Demonstração de Fluxo de Caixa

Notas Explicativas

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Notas Explicativas

Nota 3 - Moeda funcional e moeda de

apresentação

Estas Demonstrações Contábeis estão apresentadas em Reais, que é a moeda funcional da Entidade.

Todos os saldos foram arredondados para o milhar mais próximo, exceto quando indicado de outra forma.

Nota 4 - Base de Mensuração

As Demonstrações Financeiras foram preparadas com base no custo histórico, com

exceção dos seguintes itens materiais reconhecidos nos balanços patrimoniais:

Provisões para férias de empregados; e

Depreciações e amortizações do ativo imobilizado.

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Notas Explicativas

Nota 5 - Caixa e Equivalentes de Caixa

Os equivalentes de caixa são mantidos com a finalidade de atender a compromissos de caixa de curto prazo. Incluem caixa, depósitos bancários à vista e aplicações financeiras realizáveis em até 90 dias da data original do título ou considerados de liquidez imediata ou conversíveis em um montante conhecido de caixa e que estão sujeitos a um risco insignificante de mudança de valor, os quais são registrados pelos valores de custo, acrescidos dos rendimentos auferidos até as datas dos balanços, que não excedem o seu valor de mercado ou de realização.

Registra os valores em Bancos, bem como equivalentes, que representam recursos com livre movimentação para aplicação nas operações e para os quais não haja restrições para uso imediato.

Na análise comparativa, entre 2017 e 2018, verifica-se maior alocação de recursos nas aplicações financeiras, em especial, àquelas de liquidez imediata.

Em 2018, constata-se um incremento de 10,11% no Caixa e Equivalente de Caixa, que pode ser explicado, em grande parte, pelo incremento do resultado orçamentário do ano anterior

2018 AV 2017 AV

Caixa e Equivalentes de Caixa 535.819R$ 100,00% 486.614R$ 100,00%

Bancos Conta Movimento 130R$ 0,02% 9.793R$ 2,01%

Aplicações Financeiras 535.689R$ 99,98% 476.821R$ 97,99%

Liquidez Imediata 201.200R$ 37,56% 165.154R$ 34,64%

Renda Fixa 334.489R$ 62,44% 311.667R$ 65,36%

Valores em R$ Mil

2018 2017 AH

Caixa e Equivalentes de Caixa 535.819R$ 486.614R$ 10,11%

Bancos Conta Movimento 130R$ 9.793R$ -98,67%

Aplicações Financeiras 535.689R$ 476.821R$ 12,35%

Liquidez Imediata 201.200R$ 165.154R$ 21,83%

Renda Fixa 334.489R$ 311.667R$ 7,32%

Valores em R$ Mil

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Notas Explicativas

Nota 6 - Demais Créditos e Valores a

Curto Prazo

Representa os valores em Créditos a Receber com Entidades devedoras, com restrições para uso imediato.

Na análise comparativa, entre 2017 e 2018, pode-se constatar ampliação de valores, com destaque para as Entidades Públicas Devedoras.

Em 2018, constata-se houve incremento de 23,99% nos Demais Crédito de Valores a Curto Prazo, com influência significativa de Entidades Públicas Devedoras.

A composição do saldo de Entidades Públicas Devedoras, em 31/12/2018, é proveniente de valores a receber de cotaparte.

2018 AV 2017 AV

Demais Créditos e Valores a CP 801R$ 100,00% 646R$ 100,00%

Adiantamento de Férias 50R$ 6,24% -R$ 0,00%

Devedores da Entidade -R$ 0,00% -R$ 0,00%

Entidades Públicas Devedoras 751R$ 93,76% 646R$ 100,00%

Valores em R$ Mil

2018 2017 AH

Demais Créditos e Valores a CP 801R$ 646R$ 23,99%

Adiantamento de Férias 50R$ -R$ 100,00%

Devedores da Entidade -R$ -R$ 0,00%

Entidades Públicas Devedoras 751R$ 646R$ 16,25%

Valores em R$ MilValor Part.

CRQ VIII (SE) 330R$ 43,94%

CRQ XVI (MT) 421R$ 56,06%

751R$ 100,00%

Valores em R$ Mil

TOTAL

Entidade Pública Devedora

Os valores a receber foram negociados com cada um dos entes, que estão realizando os pagamentos em dia.

Os prazos de quitação, de acordo com a negociação realizada, são os seguintes: (i) CRQ VIII (SE), junho 2024; (ii) CRQ XVI (MT), novembro 2021.

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95

Notas Explicativas

Nota 7 - Imobilizado

O imobilizado é composto pelos bens móveis e imóveis. É reconhecido inicialmente com base no valor de aquisição, construção ou produção. Após o reconhecimento inicial, ficam sujeitos à depreciação, amortização ou exaustão (quando tiverem vida útil definida), bem como à redução ao valor recuperável e à reavaliação.

Aquisições Baixas

Mobiliário em geral 55.780,08R$ 6.979,00R$ -R$ 62.759,08R$ 3.195,16R$ 59.563,92R$

Máquinas e equipamentos 120.908,65R$ -R$ -R$ 120.908,65R$ 59.002,31R$ 61.906,34R$

Outros Equipamentos 5.219,00R$ -R$ -R$ 5.219,00R$ 3.589,35R$ 1.629,65R$

Utensílios de copa e cozinha 2.844,00R$ 2.920,00R$ -R$ 5.764,00R$ 1.740,76R$ 4.023,24R$

Veículos 130.800,00R$ -R$ -R$ 130.800,00R$ 78.482,25R$ 52.317,75R$

Equipamentos de informática 430.973,33R$ 11.934,40R$ -R$ 442.907,73R$ 378.516,12R$ 64.391,61R$

Equip. para áudio, vídeos e fotos 6.858,00R$ -R$ -R$ 6.858,00R$ 6.172,20R$ 685,80R$

Aparelhos e Equip. Comunic. 7.355,95R$ -R$ -R$ 7.355,95R$ 6.620,40R$ 735,55R$

Outros Materiais Permanentes -R$ 360,00R$ -R$ 360,00R$ -R$ 360,00R$

Edifícios 650.000,00R$ -R$ -R$ 650.000,00R$ -R$ 650.000,00R$

Salas 556.883,20R$ -R$ -R$ 556.883,20R$ -R$ 556.883,20R$

Estudos e Projetos 9.200,00R$ 227.780,59R$ -R$ 236.980,59R$ -R$ 236.980,59R$

Total 1.976.822,21R$ 249.973,99R$ -R$ 2.226.796,20R$ 537.318,55R$ 1.689.477,65R$

Saldo Líquido

Imobilizado

Saldo em

31/12/2017Descrição do Bem

Movimentação 2018 Saldo em

31/12/2018

(-) Depreciação

Acumulada

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Notas Explicativas

Nota 7 - Imobilizado (continuação)

A depreciação é calculada para amortizar o custo de

itens do ativo imobilizado, líquido de seus valores

residuais estimados, utilizando o método linear baseado

na vida útil estimada dos itens. A depreciação é

reconhecida no resultado.

A contabilização foi realizada conforme orientações no

Manual de Procedimentos Contábeis Específicos,

editado pela Secretaria do Tesouro Nacional (STN), no

processo de convergência da contabilidade pública às

normas internacionais de contabilidade.

A depreciação dos bens móveis foi calculada pelo

método linear, em função da estimativa de vida útil dos

bens. As taxas anuais de depreciação consideradas:

Variação do imobilizado:

Mobiliário em geral 10,00% 10,00%

Máquinas e equipamentos 10,00% 10,00%

Outros Equipamentos 10,00% 10,00%

Utensílios de copa e cozinha 10,00% 10,00%

Veículos 10,00% 10,00%

Equipamentos de informática 20,00% 10,00%

Equip. para áudio, vídeos e fotos 20,00% 10,00%

Aparelhos e Equip. Comunic. 20,00% 10,00%

Outros Materiais Permanentes 10,00% 10,00%

Tipo de BemTaxa de

depreciação

Percentual

Residual

2018 2017 AH

Ativo Imobilizado 1.689R$ 1.489R$ 13,43%

Bens móveis 782R$ 760R$ 2,89%

(-) Deprec., exaustão e amort. 537R$ 487R$ 10,27%

Bens imóveis 1.444R$ 1.216R$ 18,75%

(-) Deprec., exaustão e amort. -R$ -R$ 0,00%

Valores em R$ Mil

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97

Notas Explicativas

Nota 8 - Obrigações trabalhistas,

previdenciárias e assistenciais

Referem-se aos encargos sociais retidos dos

colaboradores.

A ampliação dos valores, de 2017 para o ano de 2018,

se deve, em grande parte, pelo incremento do quadro

de pessoal.

Nota 9 - Fornecedores e Contas a

Pagar

Contemplam os valores relativos a restos a pagar

processados.

O montante de 2017 contempla os valores relativos

aos encargos sociais.

Em 2018, o maior peso é referente a fornecedores.

2018 2017 AH

Obrigações trab.s, previdenc. e assist. 132R$ 70R$ 88,57%

INSS a Recolher 18R$ 12R$ 50,00%

IRRF a Recolher 114R$ 58R$ 96,55%

Valores em R$ Mil

2018 2017 AH

Fornecedores e Contas a Pagar 264R$ 65R$ 306,15%

Restos a pagar processados 264R$ 65R$ 306,15%

Valores em R$ Mil

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Notas Explicativas

Nota 10 - Provisões a Curto Prazo

A Provisão de Férias, INSS s/ férias, FGTS s/férias e PIS

s/ férias é realizado apenas pelo Sistema Patrimonial,

conforme manual de orientações da Secretaria do

Tesouro Nacional (STN).

O procedimento de provisão começou a ser adotado

a partir do exercício de 2014.

Nota 11 - Resultados Acumulados

O patrimônio é constituído de recursos próprios,

sofrendo variações em decorrência de Superávit e ou

Déficit apurados anualmente.

Até o Exercício de 2018, o Superávit Acumulado

apurado foi de R$537.409 Mil.

O Patrimônio Líquido teve um acréscimo de R$49.039

Mil. correspondente ao superávit patrimonial do

exercício de 2018.

Especificação 2018 2017 Variação %

Resultado Patrim. Acumulado 537.409R$ 488.370R$ 49.039R$ 10,04%

Total 537.409R$ 488.370R$ 49.039R$ 10,04%

Valores em R$ Mil

Provisões 2018 2017 Variação %

Provisão de Férias 386R$ 183R$ 203R$ 110,93%

Provisão de INSS s/ férias 84R$ 44R$ 40R$ 90,91%

Provisão de FGTS s/ férias 31R$ 16R$ 15R$ 93,75%

Provisão de PIS s/ férias 3R$ 2R$ 1R$ 50,00%

Total 504R$ 245R$ 259R$ 105,71%

Valores em R$ Mil

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99

Notas Explicativas

Nota 12 - VPA: Remuneração de

aplicações financeiras

Os excedentes financeiros estão aplicados no Banco

do Brasil (BB) e na Caixa Econômica Federal (CEF) nas

modalidades de liquidez imediata, Certificado de

Depósito Bancário (CDB); e em títulos de Renda Fixa.

O recuo da remuneração, de 2018 em relação a 2017, se

deve: (i) comportamento da Taxa Selic, viés de baixa; (ii)

rendimentos de títulos, aplicados em Renda Fixa, na

CEF, cuja data de remuneração ocorreu em 31 de

janeiro de 2019,no valor de R$11.970 Mil.

Assim, se o rendimento ocorrido em janeiro de 2019

tivesse ocorrido em 2018, o crescimento da remuneração

poderia ser estimado em 6,26%.

R$14.447 33,38%

R$28.830 66,62%

2017

Liq. Imediata Renda Fixa

R$11.666 34,30%

R$22.348 65,70%

2018

Liq. Imediata Renda Fixa

Aplicações Financeiras 2018 2017 Variação %

Remuneração de Apl. Financ. 34.014R$ 43.277R$ 9.263-R$ -21,40%

Total 34.014R$ 43.277R$ 9.263-R$ -21,40%

Valores em R$ Mil

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100

Notas Explicativas

Nota 13 - VPA: Transferências

intragovernamentais - intraconselhos

As transferência representam os valores dos Conselhos

Regionais de Química em relação ao Conselho Federal

de Química, nos termos do art. 30, da Lei Federal n°

2.800, de 18 de junho de 1.956, que cria os Conselhos

Federal e Regionais de Química, dispõe sobre o

exercício da profissão de químico, e dá outras

providências.

O incremento da cota parte, +11,67%, é proveniente da

superação das expectativas de arrecadação, no que diz

exclusivamente em relação a cota-parte das anuidades,

uma vez que o orçamento de 2018 foi elaborado dentro

de uma perspectiva conservadora em função do

comportamento das variáveis macroeconômicas, com

destaque para o comportamento retrativo e ampliação

do desemprego.

R$27.007 R$27.007

R$31.219

R$24.000

R$27.000

R$30.000

R$33.000

Prev. Inicial Prev. Atualizada Receita Arrecada

Cotaparte - Anuidades (R$ Mil)

Transferências Recebidas 2018 2017 Variação %

Intraconselhos (valores) 31.970R$ 28.630R$ 3.340R$ 11,67%

Total 31.970R$ 28.630R$ 3.340R$ 11,67%

Valores em R$ Mil

+R$4.212+15,60%

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101

Notas Explicativas

Nota 14 - VPD: Pessoal e Encargos

O Conselho Federal de Química, em função do Plano

Estratégico 2018 -2028, combinado com sua Cadeia de

Valor, ampliou seus investimentos em Capital Humano

com vistas a cumprir a Missão Institucional e concretizar

a Visão de Futuro.

20 18

28

-

5

10

15

20

25

30

Quadro de Colaboradores

2016 2017 2018

Em 2018 o quadro de colaboradores do Conselho Federal

de Química, em relação ao ano de 2017, teve incremento

de 55,56%.

12,37%

9,69%

15,43%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

Pessoal x Receitas de Contribuições

2016 2017 2018

No ano de 2018 a relação entre os gastos com pessoal

versus Receitas de Contribuições foi de 15,43%, com

tendência de crescimento nos próximos anos em função

dos projetos estratégicos.Pessoal e Encargos 2018 2017 Variação %

Remuneração de pessoal 3.575R$ 1.922R$ 1.653R$ 86,00%

Encargos patrimoniais 1.038R$ 665R$ 373R$ 56,09%

Benefícios 314R$ 222R$ 92R$ 41,44%

Indenizações e restituições -R$ 11R$ 11-R$ -100,00%

Total 4.927R$ 2.820R$ 2.107R$ 74,72%

Valores em R$ Mil

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102

Notas Explicativas

Nota 15 - VPD: Serviços

O comportamento dos gastos com serviços apresentou

incremento expressivo em 2018, na análise comparativa

com o ano de 2017, em função das ações relacionadas

ao processo de modernização do Conselho Federal de

Química, em especial àquelas relacionadas ao

fortalecimento do Sistema CFQ/CRQs e ao investimento

no Capital Humano.

Serviços 2018 2017 Variação %

Diárias 3.057R$ 2.131R$ 926R$ 43,45%

Serviços 3os - PF 14R$ -R$ 14R$ 100,00%

Serviços 3os - PJ 2.450R$ 1.172R$ 1.278R$ 109,04%

Total 5.521R$ 3.303R$ 2.218R$ 67,15%

Valores em R$ Mil

Em 2018, o CFQ, desenvolveu uma série de iniciativas

objetivando renovar e inovar os processos finalísticos, de

governança, de gestão e de monitoramento e controle.

Plano Estratégico

Sistema CFQ/CRQs

Plano Plurianual

CFQ

Encontro de Contadores

e Gestores Financeiros

Sistema CFQ/CRQs

Encontro de Advogados e

Procuradores Jurídicos

Sistema CFQ/CRQs

Plano Diretor de

Tecnologia da

Informação e

Comunicação

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103

Notas Explicativas

Nota 16 - VPD: Transferência

Intragovernamentais

Na análise das transferências intragovernamentais

verifica-se aumento significativo nos valores, o que pode

ser explicado pelo apoio do Conselho Federal aos

regionais, principalmente no que diz respeito a prover as

condições mínimas necessárias para a consecução das

atividades finalísticas.

Em 2018, o valor mais significativo refere-se a doação de

R$5.990 Mil, ao CRQ de Pernambuco para a aquisição de

sede para melhor atender a Sociedade e os Registrados.

Serviços 2018 2017 Variação %

Doação Atividade Fiscalização 170R$ -R$ 170R$ 100,00%

Auxílio Doação 282R$ 128R$ 154R$ 120,31%

Doação aos CRQS 6.208R$ -R$ 6.208R$ 100,00%

Total 6.660R$ 128R$ 6.532R$ 5103,13%

Valores em R$ Mil

Nota 17 - Resultado Patrimonial:

Superávit do Exercício

O Resultado Patrimonial, apurado de acordo com o Art.

104 da Lei nº 4.320/64, revela que o CFQ apresentou, em

2018,Superávit Patrimonial de R$49.040 Mil.

O Resultado apurado no exercício foi realizado com base

nos regimes de caixa, pela Receita, e de competência,

pela Despesa, escriturados no sistema patrimonial.

2018 2017

Resultado Patrimonial 49.039R$ 66.313R$ 17.274-R$ -26,05%

Variação Aumentativa 66.249R$ 72.696R$ 6.447-R$ -8,87%

(-) Variação Negativa 17.210R$ 6.383R$ 10.827R$ 169,62%

Valores em R$ Mil

Variação

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104

Notas Explicativas

Nota 18 - Receita Orçamentária

Execução

A execução da Receita Orçamentária, de 2018, em

relação a 2017, foi inferior em 10,22%.

O item que mais contribuir para a queda foi o resultados

das aplicações financeiras, conforme demonstrado na

Nota 12 - VPA: Remuneração de aplicações financeiras.

R$14.446 19,87%

R$28.830 39,66%

R$28.630 39,38%

R$788 1,08%2017

Liq. Imediata Renda Fixa Transf. CRQS Outras

R$11.666 17,87%

R$22.348 34,24%

R$31.219 47,83%

R$36 0,06%2018

Liq. Imediata Renda Fixa Transf. CRQS Outras

Receitas Orçamentárias 2018 2017 Variação %

Aplicação Financeira Liq. Imediata 11.666R$ 14.446R$ 2.780-R$ -19,24%

Aplicação Financeira Renda Fixa 22.348R$ 28.830R$ 6.482-R$ -22,48%

Transferências dos CRQS 31.219R$ 28.630R$ 2.589R$ 9,04%

Outras Receitas 36R$ 788R$ 752-R$ -95,43%

Total 65.269R$ 72.694R$ 7.425-R$ -10,21%

Valores em R$ Mil

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105

Notas Explicativas

Nota 19 - Despesas Orçamentárias

Execução

A execução das Despesas Orçamentárias, de 2018, em

relação a 2017, foi superior em 164,34%.

As justificativas para a referida variação foram

evidenciadas na Nota 14 - VPD: Pessoal e Encargos,

Nota 15 - VPD: Serviços e na Nota 16 - VPD:

Transferência Intragovernamentais.

Despesas Orçamentárias 2018 2017 Variação %

Pessoal e Encargos Sociais 4.227R$ 2.487R$ 1.740R$ 69,96%

Transferências Intragovernamentais 6.660R$ 128R$ 6.532R$ 5103,13%

Outras Despesas - Aplic. Diretas 5.731R$ 3.607R$ 2.124R$ 58,89%

Investimentos 22R$ 73R$ 51-R$ -69,86%

Total 16.640R$ 6.295R$ 10.345R$ 164,34%

Valores em R$ Mil

R$2.487 39,51%

R$128 2,03%

R$3.607 57,30%

R$73 1,16%

2017

Pessoal e Enc. Transf. Intrag.

Outras Desp. Investimentos

R$4.227 25,40%

R$6.660 40,02%

R$5.731 34,44%

R$22 0,13%2018

Pessoal e Enc. Transf. Intrag.

Outras Desp. Investimentos

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Notas Explicativas

Nota 20 - Resultado Orçamentário

O resultado de 2018, em relação a 2017, - 27,33%, em

função das explicações apresentada nas notas:

Nota 12 - VPA: Remuneração de aplicações financeiras

Nota 14 - VPD: Pessoal e Encargos

Nota 15 - VPD: Serviços

Nota 16 - VPD: Transferência Intragovernamentais

2018 2017

RECEITAS CORRENTE 65.269R$ 72.695R$

(-) DESPESAS CORRENTES 17.039R$ 6.287R$

(-) DESPESAS DE CAPITAL 22R$ 73R$

(=) RESULTADO ORÇAMENTÁRIO 48.208R$ 66.335R$

Valores em R$ Mil

RESULTADO ORÇAMENTÁRIO

- R$18.127 Mil

- 10,21%

Variação do Resultado

Orçamentário

2018 versus 2017

Nota 21 - Resultado Financeiro

Ao final de 2018 apurou-se Superávit Acumulado no

valor de R$534.762 Mil, em função de:

+ R$48.528 Mil

+ 9,98%

Variação do Resultado

Financeiro

2018 versus 2017

2018 2017

Caixa e Equivalente de Caixa 535.819R$ 486.614R$

(-) Passivo Circulante 901R$ 380R$

(-) Restos a Pagar Não Processado 156R$ -R$

(=) RESULTADO FINANCEIRO 534.762R$ 486.234R$

Valores em R$ Mil

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107

Notas Explicativas

Nota 22 - Geração Líquida de Caixa e

Equivalentes de Caixa

A Geração Líquida de Caixa apurada em 2018, em

comparação com o ano de 2017, apresenta decréscimo

de 25,47%, em função das justificativas apresentadas

na Nota 18 - Receita Orçamentária Execução e na Nota

19 - Despesas Orçamentárias Execução.

2018 2017

Atividades Operacionais 49.227R$ 66.091R$

Atividades de Investimentos 22-R$ 73-R$

Atividades de Financiamento -R$ -R$

(=) GERAÇÃO LÍQUIDA DE CAIXA 49.205R$ 66.018R$

CAIXA E EQUIVALENTE DE CAIXA INICIAL 486.614R$ 420.596R$

CAIXA E EQUIVALENTE DE CAIXA FINAL 535.819R$ 486.614R$

Valores em R$ Mil

Não obstante, o saldo de caixa e equivalente de caixa

final foi ampliado em função da execução da despesa

orçamentária ter atingido apenas 25,20% do planejado.

R$67.698

R$17.061

R$50.637

R$82.402

R$6.360

R$76.042

R$- R$20.000 R$40.000 R$60.000 R$80.000 R$100.000

Orçado

Liquidada

Saldo Orçamentário

2017 2018

Percentual de execução do Orçamento de Despesas

7,72%

25,20%

0,00%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

25,00%

30,00%

2017 2018

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108

Notas Explicativas

Nota 23 - Instrumentos Financeiros:

gerenciamento de riscos

As operações financeiras do órgão são realizadas por

intermédio da área financeira, de acordo com as

normas internas do CFQ.

As aplicações, os resgates, os pagamentos são de

responsabilidade dos ordenadores de despesas.

A a movimentação financeira é realizada pela Gerência

Financeira, após a autorização dos ordenadores de

despesas, sempre dois no mínimo.

Risco de CréditoEm relação às aplicações financeiras,

os recursos estão aplicados a curto

prazo em fundos específicos para o

setor público através do Banco do

Brasil e Caixa Econômica Federal

Risco de LiquidezNão existe risco de liquidez, uma vez que

o CFQ não assumiu nenhum

compromisso financeiro que não possa

ser cumprido com os recursos financeiros

disponíveis, além do controle de

arrecadação e despesa mensalmente

Risco de MercadoPara o CFQ não existe o risco de

mercado, em razão de que a

grande parte do volume de

receitas advém da arrecadação

das anuidades e taxas pagas

pelos químicos, bem como de

rendimentos de aplicações

financeiras

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Outras informações relevantes

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Tratamento de determinações e

recomendações do TCU

As determinações impostas pelo TCU no Acórdão 96/2016-Plenário foram, de início, cumpridas parcialmente pelo Conselho

Federal de Química.

Destaca-se que o Acórdão 96/2016-TCU é fruto do primeiro monitoramento do cumprimento da Lei 12.527/2011, Lei de Acesso à

Informação, pelos Conselhos Profissionais de Fiscalização.

O Conselho Federal de Química, sabedor de seu papel institucional, envidou esforços juntamente com os seus Regionais e

elaborou Diretriz de Plano de Ação para o cumprimento efetivo da Lei de Acesso à Informação, que culminou no Plano de Ação

Único do Sistema CFQ/CRQs, aprovado pelo Tribunal de Contas por meio do Acórdão 1846/2017-Plenário.

O Acórdão 1.877/2018-TCU-Plenário é o último monitoramento realizado pela Corte de Contas, que no ponto 85 de seu relatório

assinala que “85. Qualquer que seja a perspectiva que se decida utilizar para enxergar a transparência, deve-se sempre estar

atento às limitações inerentes aos dados e às informações utilizados”, servindo, portanto, de mais um parâmetro para se avaliar a

transparência, considerando as dificuldades para o monitoramento pelo TCU nos 559 (quinhentos e cinquenta e nove) Conselhos

Profissionais de Fiscalização.

Não obstante à realidade do Sistema CFQ/CRQs, no ano de 2018, a partir de abril, o CFQ passou por diversas mudanças sob a

administração de uma nova gestão, que privilegia a transparência como instrumento de boa governança, a qual permite o

controle social e tem papel importante para inibir fraudes e a corrupção.

# 1

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Sob esse prisma, o Conselho Federal de Química criou, em 13 de agosto de 2018, o Setor da Ouvidoria Geral, que possui dentre

outras atribuições a de verificar o cumprimento das normas de transparência, monitorar a implementação da Lei de Acesso à

Informação, efetuar e orientar os Regionais ao cumprimento da Lei 12.527/2011.

No dia 26 de novembro de 2018, no 1º Encontro de Advogados e Procuradores Jurídicos do Sistema CFQ/CRQs, o CFQ, por meio

da Ouvidoria Geral, apresentou relatório preliminar fiscalizando o cumprimento do Plano de Ação Único pelos Conselhos Federal

e Regionais de Química.

O Sistema CFQ/CRQs a partir disso iniciou um trabalho para estruturar suas equipes e promover a alimentação de informação nos

portais da transparência e/ou seus sítios eletrônicos.

O trabalho não se limitou à primeira análise do CFQ, com os estudos para o estabelecimento de indicadores ampliando a

transparência e o envio, em 2018, do Acórdão 1.877/2018-TCU-Plenário aos Regionais de Química, este Conselho Federal

instituiu o índice de transparência do Sistema CFQ/CRQs, dividida por dimensões e subdimensões setoriais, numa evolução

concreta do plano de ação aprovado pelo Acórdão 1846/2017-Plenário.

Com essa análise profunda dos níveis de transparência, considerando as especificidades e limitações deste sistema profissional,

os Conselhos Federal e Regionais de Química foram instados a promover as ações concretas dispostas nos indicadores para o

cumprimento efetivo não só da Lei de Acesso à Informação, mas também da Lei nº 13.460/2017, que dispõe sobre participação,

proteção e defesa dos direitos do usuário dos serviços públicos da administração pública, da Lei Complementar nº 101/2000, que

prevê a responsabilidade na gestão fiscal por meio de ação planejada e transparente, da Lei Complementar nº 131/2009, que

estabelece a disponibilização, em tempo real, de informações pormenorizadas sobre a execução orçamentária e financeira, bem

como do emanado na Carta Magna (art. 5º, XXXIII) e na Declaração Universal dos Direitos Humanos (art. 19).

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A transparência e a unicidade, valores estratégicos definidos por todos os Regionais e o Federal de Química, são o norte

para as ações planejadas do CFQ, que consistem, inicialmente, em: promover a conscientização da cultura de dados

abertos, para a disponibilização eletrônica de todos os documentos públicos, não só os dispostos no Acórdão 96/2016-

TCU-Plenário, salvo os classificados como sigilosos; e concomitantemente, cobrança do cumprimento efetivo do Plano de

Ação Único e adaptações, que estão sendo realizadas, ante as dificuldades encontradas pelos Conselhos Regionais de

Química, devido às peculiaridades de cada Regional.

A matéria foi abordada no evento “Relato Integrado 2018: demonstrando como a entidade agrega valor à sociedade e

garante sua sustentabilidade de longo prazo”, em que se reservou um dia e meio para abordar a importância da

transparência e o destaque do portal da transparência como facilitador de acesso de informações pelos usuários.

A conclusão a que se chegou é: agregar valor à sociedade por meio da transparência é uma das melhores formas de

desenvolver a química em âmbito nacional e demonstrar à sociedade a importância do Sistema CFQ/CRQs.

Os indicadores de transparência do Sistema Profissional foram esmiuçados um a um no evento e apresentado o

monitoramento de cada Regional e do CFQ realizado pela Ouvidoria Geral, no intuito de orientar e aperfeiçoar o

cumprimento do dever de transparência e das boas práticas de gestão, de forma uniforme e sistêmica.

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Medidas administrativas para

apuração de responsabilidade

Após denúncia anônima enviada ao Conselho Federal de Química, de forma física, em 27 de abril de 2018, noticiando possíveis

irregularidades cometidas pelo então Presidente do Conselho Regional de Química da 20ª Região - MS, CRQ-XX, Sr. Evander Luiz

Ferreira, sobretudo a permanência do Presidente em cargo eletivo, considerando sua inelegibilidade, e a continuação do

recebimento de verbas indenizatórias de forma permanente, mesmo após as determinações impostas pelo Tribunal de Contas da

União, no processo nº 007.536/2014-3, Acórdão 1544/2016 Plenário, de 15.6.2016, o Conselho Federal de Química iniciou os

trabalhos de apuração para se verificar a materialidade e autoria dos danos noticiados.

O CRQ-XX não havia sofrido quaisquer análises de suas condutas, até então, desconhecidas dos Órgãos de Controle. A Corte de

Contas, com a instauração do TC 007.536/2014-3, cingiu-se a analisar o percebimento de verbas indenizatórias em benefício do

Presidente do Regional, Sr. Evander Luiz Ferreira, e concluiu que o pagamento ocorria de forma permanente para o desempenho

da função honorífica como Presidente do CRQ-XX, devendo haver a abstenção dos pagamentos de diárias, verbas de

representação e reembolso por quilômetro rodado.

Considerando o ocorrido no CRQ-XX, o Conselho Federal de Química editou a Resolução Normativa nº 265, de 25 de agosto de

2016, que vedou expressamente a concessão de valores para deslocamentos ocorridos entre municípios limítrofes e/ou

pertencentes à mesma região metropolitana e de verba de representação ao Presidente e/ou Conselheiros para o desempenho

de suas atividades no Órgão Regional a que pertence.

# 2

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Não obstante às determinações impostas pelo TCU, bem como pelos termos da Normativa do CFQ, evidenciou-se

categoricamente a continuidade no cometimento das infrações pelo Sr. Evander Luiz Ferreira, beneficiário e ordenador de

despesas do CRQ-XX, o que resultou no recrudesceu das ações do Conselho Federal e a instauração da Tomada de Contas

Especial (TCE), em 20 de julho de 2018, Processo CFQ nº 23.781/2018.

A falta de transparência do CRQ-XX prejudicou o trabalho da Comissão da TCE, culminando na renúncia do presidente do

Regional e, consequentemente, restou prejudicado o prazo definido inicialmente para a conclusão. Com isso, houve

prorrogação do prazo e no relatório da Comissão apurou-se os fatos, quantificou-se os danos e fez-se a relação causa-efeito

entre os responsáveis pelos atos praticados e o dano ao erário, visando ao ressarcimento dos prejuízos aos cofres do

Regional.

Em respeito ao universal princípio da ampla defesa e com fins de permitir o exercício do contraditório, após a conclusão dos

trabalhos, a Comissão da TCE concedeu aos imputados pelos danos causados ao CRQ-XX, o prazo de até 10 (dez) dias

corridos, conforme estabelecido no art. 44, Lei n° 9.784/1999, a possibilidade de ressarcimento ao erário e/ou apresentação

de defesa.

Tal prazo, após pedido de dilatação para defesa ou ressarcimento, encerra-se para alguns notificados na data de 6 de maio de

2019, o que ensejará o parecer conclusivo da Comissão, podendo ser remetido ao TCU para providências.

Frisa-se que as evidências das práticas da má administração no CRQ-XX foram remetidas a todos os atuais Conselheiros

Regionais da jurisdição do Mato Grosso do Sul, bem como ao Presidente e Diretoria, para extinguir práticas danosas à

Administração Pública, não se furtando o CFQ de agir intransigentemente contra atos lesivos aos profissionais e empresas da

química.

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Metodologia de Elaboração do

Relato Integrado CFQ 2018

A construção do Relato Integrado CFQ 2018 seguiu os parâmetros estabelecidos pela Decisão Normativa TCU n° 170/2018,

que dispõe acerca das unidades cujos dirigentes máximos devem prestar contas de suas gestões ocorridas no exercício de

2018, especificando a forma, os conteúdos e os prazos de apresentação; a Cartilha TCU Relato Integrado, onde são

apresentadas as orientações e conceitos básicos que contribuam para a compreensão das diretrizes que devem nortear o

relatório de gestão das contas do exercício de 2018; e como apoio o IIRC Framework (versão português), que demonstra,

dentro das melhores práticas internacionais, a estrutura para Relato Integrado.

A Redação do Relato Integrado adotou como metodologia de trabalho a aprendizagem colaborativa e cooperativa, onde

buscou-se a aprendizagem como efeito colateral de uma interação entre pares que trabalharam em sistema de

interdependência na construção da visão de Relato Integrado do CFQ.

Os trabalhos foram coordenados pela Controladoria do CFQ, e contou com a participação dos seguintes órgãos internos:

Gerência-Geral, Gerência Financeira, Gerência Administrativa, Gerência Estratégica de Pessoas, Gerência de Tecnologia da

Informação, Chefia de Gabinete, Assessoria Jurídica, Assessoria de Comunicação, Ouvidoria, Auditoria Interna e Secretaria

Técnico-Operacional.

# 3

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Anexos e apêndices

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Declaração de Integridade do Relato Integrado 2018

A Diretoria do Conselho Federal de Química (CFQ), DECLARA, nos termos do item 1.20 da Estrutura

Internacional para Relato Integrado, do International Integrated Reporting Council (Conselho Internacional para

Relato Integrado, ou IIRC na sigla em inglês):

▪ a integridade dos dados, financeiros e não financeiros, que compõem o Relato Integrado 2018;

▪ a aplicação do pensamento coletivo na preparação e na apresentação do Relato Integrado 2018;

▪ a apresentação do Relato Integrado 2018, de acordo com a Estrutura do Framework do IIRC, com as

adaptações contidas na Decisão Normativa TCU n° 170/2018, e respectivos anexos.

Brasília - DF, 17 de maio de 2019.

José de Ribamar Oliveira Filho

Presidente

Fuad Haddad

1º Vice-Presidente

Roberto Lima Sampaio

2º Vice-Presidente

Ana Maria Biriba de Almeida

1º Secretário

Dalton Rodrigues

2º Secretário

Henio Normando de S. Melo

1º Tesoureiro

Abias Machado

2º Tesoureiro

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Declaração de Aprovação do Relato Integrado 2018

A Diretoria do Conselho Federal de Química (CFQ), em Reunião Ordinária, realizada em 17 de maio de 2019,

APROVOU Relatório de Gestão 2018, sob a forma de Relato Integrado, elaborado nos termos da Decisão

Normativa TCU n° 170/2018, e respectivos anexos.

Brasília - DF, 17 de maio de 2019.

José de Ribamar Oliveira Filho

Presidente

Fuad Haddad

1º Vice-Presidente

Roberto Lima Sampaio

2º Vice-Presidente

Ana Maria Biriba de Almeida

1º Secretário

Dalton Rodrigues

2º Secretário

Henio Normando de S. Melo

1º Tesoureiro

Abias Machado

2º Tesoureiro

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Parecer da Comissão de Tomada de Contas - CTC

Os membros da Comissão de Tomada de Contas do Conselho Federal de Química (CFQ), no cumprimento das

disposições regimentais, analisaram o Relatório de Gestão 2018 do CFQ, sob a forma de Relato

Integrado.

A CTC/CFQ verificou que o Relatório de Gestão 2018 do CFQ foi elaborado em sintonia com os princípios

da Administração Pública, atendendo, inclusive, ao preceituado pela Decisão Normativa TCU n° 170/2018.

Em face da legalidade e ordem, somos de parecer que o Relato Integrado 2018 seja aprovado pelo Plenário

do CFQ, sem ressalvas.

Brasília - DF, 22 de maio de 2019.

Dr. Gil Anderi da Silva

Presidente da CTC

Dr. Jorge Henrique Teixeira Netto

Membro da CTC

Dr. Wilson Botter Júnior

Membro da CTC

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Acórdão

O CONSELHO FEDERAL DE QUÍMICA, em sua reunião de 22, 23 e 24/05/2019, analisando o processo

CFQ nº 23.065/17, oriundo da Diretoria do CFQ e que solicita o exame do Relatório de Gestão 2018, sob a

forma de Relato Integrado, elaborado nos termos da Decisão Normativa TCU n° 170/2018, e respectivos anexos,

decidiu conforme o parecer da CTC/CFQ, aprovar o Relatório de Gestão 2018, sob a forma de Relato

Integrado 2018, sem ressalvas.

Brasília - DF, 23 de maio de 2019.

José de Ribamar Oliveira Filho

Presidente do CFQ

Dr. Gil Anderi da Silva

Presidente da CTC

Dr. Jorge Henrique Teixeira Netto

Membro da CTC

Dr. Wilson Botter Júnior

Membro da CTC

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Resolução Ordinária n° 28.219

Reunião Ordinária 621ª

Realizada nos dias: 22, 23 e 24/05/2019

Processo CFQ nº 23.065/2017

O CONSELHO FEDERAL DE QUÍMICA no uso de suas atribuições, analisou o Parecer da COMISSÃO DE

TOMADA DE CONTAS (CTC), constituída pelos Conselheiros: DR. GIL ANDERI DA SILVA, JORGE

HENRIQUE TEIXEIRA NETTO e DR. WILSON BOTTER JÚNIOR, referente ao processo CFQ nº 23.065/2017,

oriundo da Diretoria do CFQ, e deliberou no sentido de aprovar o Relatório de Gestão 2018, sob a forma

de Relato Integrado 2018, sem ressalvas, elaborado nos termos da Decisão Normativa TCU nº 170/2018.

Brasília - DF, 23 de maio de 2019.

José de Ribamar Oliveira Filho

Presidente do CFQ

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RELATO

INTEGRADO 2018