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RAPPORTO ATTIVITA’

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RAPPORTO ATTIVITA’

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600

700

800

798 792744

692

615 624

SOCI DI CONFINDUSTRIA PU

0

100

200

300

400

500

2007 2008 2009 2010 2011 2012

Numero associati aderenti compreso trebbiatori, agenzie immobiliari e frantoi oleari per complessive 200 unita c.a.

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20000

2500023950 23825

2261721632

18996 18607

ADDETTI IMPRESE ASSOCIATE

0

5000

10000

15000

2007 2008 2009 2010 2011 2012

Numero addetti compreso dati relativi ai trebbiatori, agenzie immobiliari e frantoi oleari. I dati sono aggiornati su base parziale con i dati DM10

ricevuti direttamente dalle aziende annualmente per il calcolo delle quote associative, oppure aggiornati a seguito di visite aziendali.

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CONTRIBUTI DI CONFINDUSTRIA PU

2000

2500

3000

0

500

1000

1500

2000

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

1937 2031 2117 2232 2569 2501 2482 2464 2545 2542 2742 2815 2900 2565 2459 1838

*dato in migliaia di euro escluso trebbiatori, frantoi oleari e cassa edile.

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FATTURATO ASSINDUSTRIA CONSULTING SRL

2000

2500

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Fatturato 583 674 719 800 841 1104 1087 1196 1195 1250 1400 1772 1797 2071 2256 2138

0

500

1000

1500

** il dato riferito al 1998 comprende una quota di fatturato extra per rpv (rete privata virtuale) dovuto ad una gestione regionale

aggregata del servizio.

Valori in migliaia

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LA NOSTRA STRUTTURA

Confindustria Pesaro Urbino:

22 dipendenti di cui 5 part-time

Assindustria Consulting srl:

12 dipendenti di cui 3 part-time

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ORGANI DIRETTIVI

• 3 Riunioni Comitato di Presidenza

• 8 Riunioni Consiglio Direttivo

• 7 Riunioni di Giunta• 7 Riunioni di Giunta

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GIOVANI IMPRENDITORI

• Seminario dal titolo “Team Coaching: comunicazione e dinamiche in azienda” a cura del Dott. Lucio Zanca, Project Manager e Amministratore Delegato di UTREE Srl (17 settembre 2013)

• “E Se Funzionasse?”: Evento finale di matching tra gli imprenditori della provincia di Pesaro Urbino e i 5 finalisti e i 5 candidati fuori della provincia di Pesaro Urbino e i 5 finalisti e i 5 candidati fuori concorso del Bando - 13 settembre 2013

• Festa d’estate dei Giovani Imprenditori di Confindustria Marche e premiazione miglior video dell’attività GI tra le territoriali delle Marche (19 luglio 2013 – Villa Piccinetti, Loc. San Biagio, Fano (PU)

• 43° Convegno Santa Margherita Ligure, dal titolo "Scateniamoci. Liberiamo l’Italia da vincoli e catene“, 7-8 giugno 2013 – GrandHotel Miramare, Santa Margherita Ligure (GE)

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• Conviviale degli Auguri di Natale dei Giovani Imprenditori di Confindustria Marche

(14 dicembre 2012)

• VI Forum Interregionale del Centro dal titolo “Little Italy, Big Italians” (23

novembre 2012)

• XXVII Convegno dei Giovani Imprenditori dal titolo “Europe under pressure. • XXVII Convegno dei Giovani Imprenditori dal titolo “Europe under pressure.

Integrazione, sviluppo, lavoro: unire l’Europa, rafforzare l’Italia” (26-27 ottobre

2012 - Capri (NA)

• Viaggio formativo del gruppo a Stoccarda con visita ad importanti realtà aziendali

della regione del Baden-Württemberg quali Fraunhofer, Daimler (produttrice del

brand Mercedes) ed Hansa nell’ambito del progetto “Le leve della competitività”

(4-7 ottobre 2012 )

• Seminario dal titolo “Dalla bottega al mito del lusso” ed incontro con Luca

Iacomucci, designer alta gioielleria Cartier nell’ambito della rassegna di incontri

con Giovani Eccellenti ed Internazionali (GEI) (21 settembre 2012)

• Sono stati organizzati 7 Consigli Direttivi del Gruppo.

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COMITATO PICCOLA INDUSTRIA

• PMI DAY – partecipazione alla giornata nazionale della Piccola e Media Impresa il 22 novembre 2012: più di 1000 studenti delle scuole medie della Provincia di Pesaro Urbino hanno incontrato imprenditori e Pesaro Urbino hanno incontrato imprenditori e formatori per avvicinarsi al mondo dell’impresa

• Partecipazione con una delegazione di imprenditori all’Assemblea nazionale della Piccola Impresa a Torino

• Partecipazione alle riunioni del Comitato Regionale e del Comitato centrale nazionale

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ENERGIA GAS METANO

• Aggregazione consorzio Ancona-Macerata

• Sottoscritti 70 nuovi contratti nelle PMI

• Creata la “federazione nazionale consorzi“ per la tutela e rappresentanza dei consumatori”rappresentanza dei consumatori”

• 200 analisi luce-gas con risparmi potenziali per 700.000 €

• 15 studi di efficienza energetica con risparmi potenziali per oltre 1.000.000 €

• Work Shop per “servizi interrompibilità”

• Avviata creazione per rete “ESCO e CERTIFICATI BIANCHI”

• Avviato nuovo servizio “ESENZIONE ACCISE” sui mezzi movimentazione

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RETE INSIEME SI PUO’

• Attività di consulenza ed assistenza alla creazione di reti ed aggregazioni tra imprese

• Corso finanziato dalla Provincia di Pesaro Urbino • Corso finanziato dalla Provincia di Pesaro Urbino per “Facilitatori di rete”

• Convegno Aggregazioni e reti d’imprese: successi e prospettive (29 novembre 2012

• Progetto Reti & Export con il sostegno della CCIAA di Pesaro Urbino

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… continua lo sviluppo promozionale e ricerca di opportunità commerciali sui mercati dell’area:

UE – USA - CANADAProgetto “Marche Contract” Regione Marche - Confindustria Marche

• UK - “Contract Italiano in UK” Business Workshops, Edimburgo, Scozia, giugno 2013, ICE

• USA - “Arc Interiors 2013” Business Workshops, Miami, Florida, settembre 2013, ICE

RAPPORTI INTERNAZIONALI

• USA - “Arc Interiors 2013” Business Workshops, Miami, Florida, settembre 2013, ICE

• CANADA Focus opportunità PMI del territorio, settembre 2012

Progetti su misura di ricerca canali distributivi, settori diversi

MEDITERRANEO - MEDIO ORIENTE Progetto “Marche Contract” Regione Marche – Confindustria Marche

• “Libya Build 2013” missione imprenditoriale, edilizia-arredo, Tripoli, maggio 2013

• Algeria missione imprenditoriale, filiera legno-arredo, Algeri, ottobre ‘13

• Dubai - “Projects Prestige 2013” Business Workshops, novembre 2013, ICE

….e con Aspin 2000

• Marocco - “Médinit” fiera e business workshop, edilizia e arredo, Casablanca, nov. 2013

• Qatar - “Pesaro Contract Qatar” Progetto di Rete Insieme si Può

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AFRICA SUB SAHARIANAProgetto “Marche Contract” Regione Marche - Confindustria Marche

• Seminario opportunità “Focus Angola, Ghana, Mozambico, Nigeria, Kenya, Tanzania, Uganda”

Confindustria, aprile 2013, 30 aziende partecipanti

• Incontri con esperti Studi di pre-fattibilità mirati e personalizzati, luglio 2013, 11 aziende

• Angola Incoming delegazione imprenditoriale, accordo filiera legno, giugno ‘13

FORMAZIONEFORMAZIONE• Contrattualistica internazionale corso di formazione, 7 aziende, aprile – maggio 2013

• Dogane giornate di formazione in sede e presso le aziende, gen-dic ‘13

• Progetti “su misura” approccio mercati esteri per singole imprese, gen – dic ‘13

NUOVO CENTRO DI ASSISTENZA DOGANALE presso Confindustria PU - avvio novembre 2012

Servizi legati alla rappresentanza in dogana: emissione bolle doganali per operazioni import/export,

pratiche doganali, certificati di origine, ecc., compilazione e presentazione modelli intrastat.

25 AZIENDE CLIENTI – CIRCA 200 BOLLE DOGANALI AL MESE

CONSULENZA QUOTIDIANA in materia doganale, contrattualistica, trasporti int.li ecc

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COLLEGIO COSTRUTTORI• Rapporto con istituzioni

• Riduzione IMU Comune di Pesaro su immobili delle imprese

• Incontro con Comune di Fano e con Comune di Pesaro per semplificazioni e snellimenti procedure

• Accordo Comune di Pesaro per manutenzione straordinaria locali ex officina Benelli.

• Incontro con Presidente Tribunale per procedure per contenzioso in edilizia• Incontro con Presidente Tribunale per procedure per contenzioso in edilizia

• Incontro con il Sindaco Comune di Pesaro per delibera alberghi

• Incontri con Vice Prefetto per attuazione protocollo legalità sui cantieri

• Incontro con Regione per:• proposta di legge regionale urbanistica

• atti di intesa sui LL.PP.

• Rapporti con professionisti• Contenzioso in edilizia – documento programmatico

• Intesa su principali normative di settore:

• PdLR Governo del Territorio

• Legge sulla riqualificazione urbana

• Legge sulla riqualificazione urbanistica

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• Attività legata al settore• Incontro sui consorzi

• Formazione e approfondimento programmi europei 2014-20202014-2020

• Verifica interventi a Belgrado

• Progetto scuola restauro

• Rapporti con sindacati • Sottoscrizione dell’accordo sindacale per la riduzione

aliquote contributive Cassa Edile

• Buoni libro Cassa Edile

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URBANISTICA E TERRITORIO

• Come coordinatore per le infrastrutture della Federazione Regionale, l’ufficio ha seguito l’evoluzione per l’approvazione delle leggi regionali in tema di :• Ambiente ( PdL regionale sulla VIA e la VAS)

• Edilizia ( legge sul Piano Casa, sulla riqualificazione Urbana)

• Urbanistica ( revisione PPAR)• Urbanistica ( revisione PPAR)

• In coordinamento con l’Ufficio ANCE di Bruxelles e del Gruppo Europrogettazione del MISE è stato seguito un seminario di perfezionamento per la partecipazione alla progettazione di programmi europei 2014- 2020

• Partecipazione al Comitato Tecnico Progettazione EXPO 2015

• Coordinamento Sportello CONSIP per lo sviluppo del mercato elettronico

• Normale attività di relazione con PPAA per la preparazione di normative locali a favore delle imprese

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FISCO E TRIBUTI

• Sono stati seguiti con estrema attenzione i numerosissimi provvedimenti del Governo Monti, prima, e del Governo Letta, poi

• Tra gli argomenti più significativi: l’attuazione della disciplina dell’IMU sia a livello nazionale che • l’attuazione della disciplina dell’IMU sia a livello nazionale che locale

• l’evoluzione della disciplina fiscale internazionale

• i bonus fiscali con particolare riguardo al “bonus mobili”, al potenziamento del “bonus ristrutturazioni” ed al “bonus energetico”

• la fiscalità delle reti di impresa

• la responsabilità solidale fiscale negli appalti per Iva e ritenute

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• Durante il periodo sono stati organizzati numerosi corsi, seminari, convegni, tra cui si evidenziano:• Master Iva 2013, percorso completo sulla disciplina Iva articolati in 7

incontri

• La gestione del personale all’estero, con le ultime tendenze in materia • La gestione del personale all’estero, con le ultime tendenze in materia di trattamento del personale trasferito o assunto all’estero

• La responsabilità solidale fiscale negli appalti, con la definizione degli ambiti di applicazione e di tutte le procedure da seguire per evitare sanzioni

• Le detrazioni fiscali edilizie ed il “bonus mobili”, in cui si è dettagliata la novità degli incentivi per l’acquisto di arredamento

• Le novità Iva 2013, appuntamento periodico in cui si riepilogano le novità fiscali di fine anno

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CREDITO E FINANZA

• Il tema di estrema attualità ha visto impegnati gli organi direttivi, gruppi di lavoro specifici composti da imprenditori e buona parte della struttura confindustriale; i principali temi che si è cercato di affrontare sono stati declinati:

• A livello nazionale:• Siglati 2 accordi tra la nostra organizzazione ed Abi nazionale relativi alla c.d. • Siglati 2 accordi tra la nostra organizzazione ed Abi nazionale relativi alla c.d.

“moratoria” dei mutui bancari;

• Provvedimenti per lo sblocco dei crediti vantati dalle aziende nei confronti delle PPAA

• A livello locale:• Confindustria Pesaro Urbino e il comitato di Abi Marche hanno messo a punto

un modello di comunicazione tra Banche ed Imprese, con caratteristiche più idonee al nostro tessuto produttivo;

• Accordo con Deutsche Bank, che a fine anno 2012 ha scelto la nostra provincia per aprire 2 nuovi sportelli, presentandosi agli associati Confindustria con prodotti convenzionati

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• Sul tema della finanza agevolata, crescenti sono le aspettative delle aziende sulle opportunità regionali, nazionali e comunitarie

• In questo senso la struttura ha ampliato la diffusione delle competenze per rispondere meglio alle esigenze in termini di sostegno agli investimenti, in particolare per innovazione e ricercasostegno agli investimenti, in particolare per innovazione e ricerca

• Il 2013 rappresenta anche il passaggio tra la vecchia programmazione comunitaria 2007/2013 e la nuova programmazione 2014/2020, che per la sola Regione Marche significherà complessivamente attivazione di risorse per oltre 500 milioni di euro nel periodo, senza dimenticare le iniziative nazionali ed i più complessi bandi comunitari

• Estrema attenzione, quindi, si è prestata e si continuerà a prestare per seguire l’evoluzione di questo importante processo, con il coordinamento di Confindustria Marche

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GESTIONE RISORSE UMANE

• Consulenza ed assistenza a 30 imprese nella gestione di procedure di mobilità

• Consulenza ed assistenza a circa 120 imprese nella gestione di ammortizzatori sociali (CIGO, CIGS, CIGS in deroga, Contratti di Solidarietà)Solidarietà)

• Consulenza ed assistenza a 7 imprese per la realizzazione di progetti speciali (Botteghe dei mestieri, Progetto la Fe.mm.e, Inclusione Sociale)

• Consulenza in materia di rapporti di lavoro, contratti di agenzia e previdenza

• Assistenza nella contrattazione territoriale per ANCE Pesaro Urbino

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• Pubblicazione di circa 250 news in materia di lavoro, previdenza e assistenza su sito Internet di Confindustria PU

• Incontro seminariale con il Prof. Arturo Maresca per illustrare le novità contenute nella riforma del mercato del lavoro

• Incontro con il Dott. Antonio Pescosolido di Federmeccanica per • Incontro con il Dott. Antonio Pescosolido di Federmeccanica per illustrare le novità del rinnovo del CCNL dei Metalmeccanici

• Partecipazione a oltre 500 Commissioni esterne per la rappresentanza delle imprese presso gli Enti Pubblici

• Raccolta, massimazione ed annotazione delle sentenze del Giudice del Lavoro di Pesaro

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ELABORAZIONE PAGHE

• 80 Aziende seguite appartenenti ai settori:• legno – metalmeccanica – commercio e terziario - gomma

e materie plastiche-grafica editoria – tessili abbigliamento – chimica – edilizia – laterizi - cartai - cartotecnici – energia e petrolio – pelli e cuoio – turismo – calzature –e petrolio – pelli e cuoio – turismo – calzature –assicurazioni – autotrasporto – cooperative sociali

• 3250 Cedolini elaborati mensilmente:

• Pratiche maggiormente seguite nel periodo: • ricorso a cassa integrazione ordinaria, in deroga,

straordinaria e solidarieta’

• espletamento pratiche per agevolazioni contributive

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CONFINDUSTRIA JOB

• Servizio di ricerca/selezione del personale e

sviluppo del potenziale :

• 95 aziende hanno richiesto la banca dati –• 95 aziende hanno richiesto la banca dati –

• 103 aziende hanno richiesto stagisti

• 65 aziende hanno pubblicato annunci

• 3 aziende hanno dato incarico per le selezioni

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SICUREZZA SUI LUOGHI DI LAVORO

• Consulenza ed assistenza a circa 150 imprese su adempimenti normativi e tecnici in materia di salute e sicurezza sul lavoro

• Corsi di formazione ed aggiornamento per RSPP, • Corsi di formazione ed aggiornamento per RSPP, RLS, dirigenti, preposti, addetti alle emergenze, carrellisti e per tutti i lavoratori ai sensi degli Accordi Stato Regioni del 21.12.2011 e 22.2.2012

• Rappresentanza degli interessi delle imprese nei confronti degli organi ispettivi e dell’INAIL

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AMBIENTE

• Progetto per la gestione aggregata dei rifiuti industriali• 85 aziende visitate

• 22 incarichi già sottoscritti per circa 10.000 ton/anno• 22 incarichi già sottoscritti per circa 10.000 ton/anno

• Tra 5% e 7% risparmio medio sul costo di trasporto e conferimento rifiuti

• Incontri di approfondimento tematico con le imprese • La Due Diligence e la tracciabilità del legno

• Terre e rocce da scavo: come procedere?

• Corso di formazione su “I Regolamenti REACH e CLP” per gli utilizzatori a valle

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Tematiche sulle quali si è lavorato prioritariamente con gli enti competenti alla normazione ed ai controlli

• Applicazione del Regolamento Conai alle attività di importazione ed esportazione

• Gestione delle terre e rocce da scavo• Gestione delle terre e rocce da scavo

• Disciplina regionale degli scarichi idrici ed in particolare delle acque meteoriche

• Impianti alimentati a biomassa, valutazione di impatto ambientale e gestione degli scarti di lavorazione dell’industria del mobile

• Attivazione del Registro Nazionale dei gas fluorurati

• Controlli degli impianti termici

• Autorizzazione Unica Ambientale

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SCUOLA ED UNIVERSITA’

• “SCUOLA E IMPRESA learning by doing – 2^ edizione” percorso rivolto alle scuole secondarie di secondo grado. Sono stati coinvolti oltre 100 docenti e 300 studenti

• “Learning@work”: giornata nazionale di orientamento del Sistema Confindustria con Roberto Bonzio. Sono stati Sistema Confindustria con Roberto Bonzio. Sono stati coinvolti oltre 500 ragazzi

• “4A - Alunno, Attitudine, Azienda Ambiente” percorso rivolto a studenti e docenti degli istituti di primo grado. Sono stati coinvolti oltre 1.000 studenti

• Il concorso “ORIENTAGIOVANI: Didattica laboratoriale” rivolto ai ragazzi dell’Università di Urbino, Sono stati coinvolti 60 ragazzi, 7 docenti e 15 aziende

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FORMAZIONE FINANZIATA FONDIMPRESA

-Piano territoriale COM.PEK:

- Aziende coinvolte :22

-Totale lavoratori formati: 110

- Ore formazione erogate: 694

Piano territoriale NOVA.COM:

Piano settoriale Italy Legno Arredo

Made in Italy :

- Aziende coinvolte: 18

-Totale lavoratori formati: 144Piano territoriale NOVA.COM:

- Aziende coinvolte:14

-Totale lavoratori formati : 125

- Ore formazione erogate: 366

Piano territoriale SICURA.MENTE:

- Aziende coinvolte: 35

-Totale lavoratori formati: 210

- Ore formazione erogate: 358

-Totale lavoratori formati: 144

- ore formazione erogate: 630

Piano territoriale FORMA IMPRESE:

- Aziende coinvolte: 23

-Totale lavoratori formati: 115

- Ore formazione erogate: 518

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FORMAZIONE FINANZIATA FONDIRIGENTI

SCENA Atto XII SVILUPPARE COMPETENZE ECCELLENTI

NELL'APPRENDIMENTO PER LE NUOVE SFIDE INTERNAZIONALI DELLE PMI”

- Aziende coinvolte: 20

-Totale dirigenti marchigiani formati : 55-Totale dirigenti marchigiani formati : 55

- Ore formazione erogate: 569

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FORMAZIONE FSE

• Ammortizzatori sociali in deroga

• 30 corsi in aula alla settimana per persone in cassa integrazione

• 50 corsi di FAD a settimana per persone in cassa integrazione per un

totale di 2091 utentitotale di 2091 utenti

• Progetto fse Fashion Vendors

• Corso di 400 ore per 20 allievi disoccupati esperti nei materiali fashion

e nella commercializzazione nel settore tessile

• Operatore Web marketing “Digital Strategy Management

per le pmi” 800 ore di corso per 14 giovani disoccupati

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FORMAZIONE A PAGAMENTO

• Strumenti di web marketing per migliorare la presenza online della propria azienda

• Le tappe da superare per il successo nella vendita

• Aziende coinvolte: 21

• Partecipanti: 40

successo nella vendita

• Contrattualistica internazionale: strumenti contrattuali per la gestione delle vendite e delle reti distributive internazionali (regole, prassi e consigli per una corretta predisposizione dei contratti

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AREA COMMERCIALE E MARKETING

• Un team per ascoltare i bisogni personalizzati

• 700 visite per promozione servizi associativi

• 33 incontri di coordinamento e riesame

• Attivazione del nuovo CRM “ASTUTE”• Attivazione del nuovo CRM “ASTUTE”

• Riduzione dimissioni (-50%) aumento delle adesioni (+50%) rispetto al 2012

• Sviluppo servizi operativi “low cost” per i soci: cedolini paga, certificati doganali, pratiche fondimpresa, energia-gas, smaltimento rifiuti, sicurezza

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CENTRO STUDI

• Scenari economici• Monitoraggio sistema economico e mercato del lavoro della nostra

provincia inserita nel contesto regionale, nazionale e mondiale

• Collaborazione con scuole ed università• Supporto conoscitivo a studenti di scuole ed università per conoscere • Supporto conoscitivo a studenti di scuole ed università per conoscere

meglio il nostro territorio

• Ricerche specifiche• Conduzione diretta e/o in collaborazione di indagini e ricerche

specifiche (“Mercato del lavoro”, “ Le imprese dopo la crisi”)

• Report e pubblicazioni• 24 Presentazioni sul nostro distretto

• 4 Pubblicazioni trimestrali “Industria Flash”

• 600 News scorrevoli

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COMITATO CULTURA

• Restauro della Fontana di Villa Guerrini a Trebbiantico

• Contributo alla creazione di una raccolta • Contributo alla creazione di una raccolta d’arte contemporanea a Palazzo Gasparini –Mercatello sul Metauro

• Musei Civici a palazzo Ciacchi: doppia apertura per la XI edizione della “Settimana della Cultura d’Impresa”

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CONVENZIONI

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