ÌÅÑÎÌÀÍÈß - amb-bg.com · 21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã. 3 Áîæèäàð...
TRANSCRIPT
È ç ä à í è å í à À ñ î ö è à ö è ÿ ò à í à ì å ñ î ï ð å ð à á î ò â à ò å ë è ò å â Á ú ë ã à ð è ÿ , î ñ í î â à í î ï ð å ç 1 9 9 6 ã .
Çà ïî-äîáúð âêóñ! ÑÈÍÃÚËÈ, ÀÄÈÒÈÂÈ,ÏÎÄÏÐÀÂÚ×ÍÈ ÑÌÅÑÈ È ÒÅÕÍÎËÎÃÈ×ÍÈÐÅØÅÍÈßÑîôèÿ, óë. Ìàëàøåâñêà 12À; òåë:02/9366762, 0885205345
w w w . b o b a l - b g . c o m
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã. www. amb-bg.com Áðîé 21 (772), Ãîäèíà XVIII
Íàä 70 áúëãàðñêèè ÷óæäåñòðàííè ôèðìè ùå
äåìîíñòðèðàò íàé-íîâîòî îòñâîÿòà ïðîäóêòîâà ãàìà
Ïîñåòåòå ãè!
Ñëåä áðîåíè äíè îòâàðÿ âðàòèíàé-ãîëåìèÿò ôîðóì â Áúëãàðèÿ âîáëàñòòà íà ìåñîïðåðàáîòêàòà
 áðîÿ ÷åòåòå:Áîæèäàð Äàíåâ:MyCompetence èìà êëþ÷îâàðîëÿ çà ñáëèæàâàíåòî íàïðîôåñèîíàëíèòå è îáðàçî-âàòåëíèòå ñòàíäàðòè
ñòð. 3
Ìèíèñòúð Äèìèòúð Ãðåêîâ:Èçïîëçâàõìå âñè÷êè íàëè÷íèðåñóðñè, çà äà ðàçïëàòèìáëèçî 45 ìèëèîíà ëåâà íàæèâîòíîâúäèòå ñòð. 6
Àíàëèç íà ïàçàðà:ÀÃÍÅØÊÎ ÌÅÑÎ. Ñðåäíèöåíè çà ïåðèîäà 16 - 23îêòîìâðè 2013 ã. ñòð. 8
Çàùî ðàçõîäèòå çà òðóä âÁúëãàðèÿ ñà íàé-íèñêèòå â ÅÑ
ñòð. 11Òåíäåíöèè íà ðàçâèòèå íàïàçàðà íà ïòè÷å ìåñî â ÅÑè Áúëãàðèÿ ïðåç ì. ñåïòåì-âðè 2013 ã. ñòð. 12
ÌÅÑÎÌÀÍÈß6 - 9 íîåìâðè 2013 ã.
�
������������
����������������� ������������� ����������������� ���������� ���������
�������������� ��� ������������� �������������� � !�����"#�����$���� ����
�� %���$�������� � &���������� �$�& �� '()*'+,-.�� ������ � � ���� &����
���/����0��� �����"#12��3���-�� ��(�����4 �����)�5��3��
��������������6���������� �6 ����� ��$��&����7��
�� ������������ ������������������� ���� ��!"��������# ����$�� ������� �� ������� � ����� �� �%��� �"��� ��� ���&���"�� �����#��������'�������(�
)� ��� �&#�������� ����� ���'��������� �� ��&������ ���"������ ����%����� ����*�"��"�����(�
+� �������������������%�����,���� ������&��%�����
�
������ $�� � �� ���� ������ � � ���5�%������ ��� ��!8������� � � &����������
�������������������� ������$����9 ������� $�����������:����� ��8����������
������ �������(�����3�; ��$���� ��$����$����� 9 ����"#������������& ��������
�� ����������$��� ��$� ������� ���%������������� ����� ���3��
,�� 6����� ��� ' �������� "#12� 6 � ���� ����� � � :���$�� ��� <�������
= ��������>������;�������?��%��3�? �6 �� ��������������� �����������!8���������
�������� ��5����%��� �� � �� �%��� �������� � ���� �� ����� ���� ����� ��
(�����3�
���9����� �������������$����������� �
)����& �� 7�
����������@���������������� ����������� ��---�.//.�01���� �
203/045�67�899�8461:�
Централен офис за
Западна
и Централна Европа
Централен офис за Руската Федерация и
страните от ОНД
Централен офис за
Югоизточна Европа
“Galleon Spice” GmbH “РусЕвроСпайс” ООО “Комерс ММ” ЕООД
Germany, D-72202 Nagold Россия, Москва 119270 България, 1415 София
Lise-Meitner-Straße 21 ул. Лужнецкая набережная 2/4 ул. Околовръстен път 76
t: +49 174 6355 950 корпус 3, офис 301 t: +359 2 4890 325
[email protected] t: +7 (495) 545 45 39 [email protected]�
www.galleonspice.com� [email protected]�
�
GGEERRMMAANN BBUULLGGAARRIIAANN BBUUSSIINNEESSSS GGRROOUUPP ●● OOkkoolloovvrraasstteenn PPaatt 7766 ●● BBGG--11441155 SSooffiiaa
321 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
Áîæèäàð Äàíåâ: MyCompetence èìà êëþ÷îâàðîëÿ çà ñáëèæàâàíåòî íà ïðîôåñèîíàëíèòå è
îáðàçîâàòåëíèòå ñòàíäàðòè
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Изменение на БВП на годишна база
6,4 6,5 6,4 6,2
-5,5
0,4 1,8
0,8 0,8
-0,2
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013-Q1 2013-Q2
Източник: НСИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
ИНВЕСТИЦИИ (млн.лв.)
2008 2009 2010 2011 2012 2013-H1
23 283
19 724
16 077 16 226 16 600
7 159
13 159
4 766 2 252 2 602 2 896
1 346
Инвестиции ПЧИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
РАБОТНИ МЕСТА
2 296 615
2 374 168
2 434 320
2 310 488
2 149 846
2 129 093 2 085 053
2 196 362 2 269 676
77 553 60 152
-123 832
-160 642
-20 753 -44 040
142 533
73 314
1 900 000
2 000 000
2 100 000
2 200 000
2 300 000
2 400 000
2 500 000
-200 000
-150 000
-100 000
-50 000
0
50 000
100 000
150 000
200 000
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013-Q1 2013-Q2
Работни места Изменение на броя на работните места
Източник: НСИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
БЕЗРАБОТИЦА
10,1% 9,0% 6,9% 5,6% 6,8%
10,2% 11,3% 12,3% 13,8% 12,9%
9,4% 7,3%
5,6%
4,1% 5,1%
6,2% 6,6% 6,4%
6,7% 6,1%
18,6%
15,6%
12,0%
9,5% 11,5%
15,8% 17,0% 17,9%
19,5% 18,2%
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013-Q1 2013-Q2
Коеф.на безработица (15+) Коеф.на обезкуражените (15+) Коеф. - Безработни и обезкуражени (15+)
Източник: НСИ
Èíâåñòèöèîííà ñðåäà,ïàçàð íà òðóäà è êà÷åñòâî
íà ðàáîòíàòà ñèëàÁîæèäàð Äàíåâ,
èçï. ïðåäñåäàòåë íà ÁÑÊ
Íàä 70 ïðåäñòàâèòåëè íà ñåêòîðíè è ðåãèîíàëíè ñúâåòèçà îöåíêà íà êîìïåòåíöèèòå, ðúêîâîäèòåëè íà äåéíîñòè èåêñïåðòè ïî ïðîåêòà „Ðàçðàáîòâàíå è âíåäðÿâàíå íà èíôîð-ìàöèîííà ñèñòåìà çà îöåíêà íà êîìïåòåíöèèòå (ÈÑÎÊ) íàðàáîòíàòà ñèëà ïî áðàíøîâå è ðåãèîíè” è ÷ëåíîâå íà Íàöèî-íàëíèÿ ñúâåò çà îöåíêà íà êîìïåòåíöèèòå ó÷àñòâàò â äâó-äíåâíà (22-23 îêòîìâðè 2013 ã.) Íàöèîíàëíà ðàáîòíà ñðåùàçà îáñúæäàíå íà ÈÑÎÊ â ãð. Õèñàð. Ïðîåêòúò ñå îñúùåñò-âÿâà îò Áúëãàðñêàòà ñòîïàíñêà êàìàðà, â ïàðòíüîðñòâî ñÊÍÑÁ è ÊÒ „Ïîäêðåïà” â ðàìêèòå íà Îïåðàòèâíà ïðîãðàìà„Ðàçâèòèå íà ÷îâåøêèòå ðåñóðñè”.
 ïðîäúëæåíèå íà äâà äíè ó÷àñ-òíèöèòå âúâ ôîðóìà äèñêóòèðàõàðàçðàáîòåíèòå äî ìîìåíòà ñåêòîð-íè êîìïåòåíòíîñòíè ìîäåëè, âúç-ìîæíîñòèòå íà MyCompetence çàïðèëàãàíå íà êîìïåòåíòíîñòíèÿïîäõîä ïðè óïðàâëåíèå íà ðàáîòíà-òà ñèëà, íàëè÷íèòå èíñòðóìåíòè çàîöåíêà íà êîìïåòåíöèèòå, âêëþ÷å-íèòå â ñèñòåìàòà ïëàòôîðìè çàåëåêòðîííî îáó÷åíèå è äð.
Ôîðóìúò ñòàðòèðà ñ èçêàçâàíå íàèçïúëíèòåëíèÿ ïðåäñåäàòåë íà ÁÑÊè ðúêîâîäèòåë íà ïðîåêòà ÁîæèäàðÄàíåâ, êîéòî íàïðàâè ïðåçåíòàöèÿíà òåìà „Èíâåñòèöèîííà ñðåäà, ïà-çàð íà òðóäà è êà÷åñòâî íà ðàáîò-íàòà ñèëà”.
Íåñòèõâàùà åìèãðàöèÿ, íàìà-ëÿâàùè èíâåñòèöèè, íåðàçêðèâà-íå íà êà÷åñòâåíè è óñòîé÷èâè ðà-áîòíè ìåñòà, ðàñòÿùà áåçðàáîòè-öà, òðåâîæíî âèñîêî íèâî íà ìëà-äåæêà áåçðàáîòèöà, âèñîê áðîéðàííî îòïàäíàëè îò ñèñòåìàòà íàîáðàçîâàíèå è âèñîê áðîé íåãðà-ìîòíè - òàêà èçïúëíèòåëíèÿòïðåäñåäàòåë íà ÁÑÊ î÷åðòà àêòó-àëíàòà ñèòóàöèÿ íà ïàçàðà íà òðó-äà ó íàñ. „Íÿìà ðàáîòà çà õîðàòà,íî è çà ðàáîòàòà íÿìà õîðà”, êàçàÁîæèäàð Äàíåâ è êàòî îñíîâíè ïðè-÷èíè çà òîâà èçòúêíà ðàçìèíàâàíå-òî ìåæäó ïðîôåñèîíàëíèòå è îáðà-çîâàòåëíèòå ñòàíäàðòè, êîåòî âîäè
äî ðàçìèíàâàíå ìåæäó íóæäèòå èèçèñêâàíèÿòà íà ïàçàðà íà òðóäà èïðîôåñèîíàëíàòà ïðèãîäíîñò íàçàâúðøâàùèòå îáðàçîâàíèå. Èìåí-íî â ïîñîêà ñáëèæàâàíå íà ïðîôå-ñèîíàëíèòå è îáðàçîâàòåëíèòåñòàíäàðòè å êëþ÷îâàòà ïîëçà îò èç-ãðàäåíàòà îò ÁÑÊ Èíôîðìàöèîííàñèñòåìà çà îöåíêà íà êîìïåòåíöè-èòå MyCompetence, ïîä÷åðòà Áî-æèäàð Äàíåâ. Òîé èçðàçè óâåðå-íîñò, ÷å óñïåøíàòà ðåàëèçàöèÿ åâúçìîæíà ñàìî ïðè ñú÷åòàíèåòî íàâèñîêî íèâî íà çíàíèÿ, óìåíèÿ èêîìïåòåíöèè.
Ñòàòèñòè÷åñêèòå äàííè ÿñíî ïî-êàçâàò âðúçêàòà ìåæäó êâàëèôèêà-öèÿòà è óñïåøíàòà ðåàëèçàöèÿ íàçàåòèòå â èêîíîìèêàòà. Ïî äàííè íàÍàöèîíàëíèÿ ñòàòèñòè÷åñêè èíñòè-òóò ðàçëèêàòà â çàïëàùàíåòî íà çà-âúðøèëèòå äîêòîðñêà ñòåïåí íà îá-ðàçîâàíèå è õîðàòà ñ îñíîâíî è ïî-íèñêî îáðàçîâàíèå å 4 ïúòè. Ïî ñú-ùèÿ íà÷èí ñòîè è âúïðîñúò ñ áåç-ðàáîòèöàòà – õîðàòà ñ ïî-âèñîêàêâàëèôèêàöèÿ ïî-ðÿäêî èçïàäàò îòïàçàðà íà òðóäà.
Òðåâîæåí ôàêò å, ÷å åäâà 27%îò ðàáîòíàòà ñèëà ó íàñ å ñ âèñ-øå è ïî-âèñîêî îáðàçîâàíèå, àîãðîìíàòà ÷àñò îò èêîíîìè÷åñêè àê-òèâíîòî íàñåëåíèå (60%) å ñúññðåäíî îáðàçîâàíèå. Íå å ìàëúê è
(íà ñòð. 4)
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.4
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Нетна ставка по степен на квалификация (лв./h)
2002 г. 2006 г. 2010 г.
0,99 1,32
1,96
0,97 1,31
2,07
1,06 1,39
2,36
1,22 1,74
3,09
1,69
2,54
4,77
2,19
3,63
6,63 Начално и по-ниско
Основно
Средно
Висше - степен "професионален бакалавър"
Висше - степен "бакалавър" и "магистър"
Висше - степен "доктор"
Източник: НСИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Възрастова структура на работната сила
15-24 г. 7%
25-34 г. 24%
35-44 г. 28%
45-54 г. 24%
55-64 г. 16%
Над 65 г. 1%
2012 г.
Източник: НСИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Образователна структура на работната сила
Висше 27% Средно
60%
Основно 11%
Начално и по-ниско
2%
2012 г.
Източник: НСИ
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Актуалната ситуация:
• Нестихваща емиграция
• Намаляващи инвестиции
• Неразкриване на качествени и устойчиви работни места
• Растяща безработица
• Тревожно високо ниво на младежка безработица
• Висок брой ранно отпаднали от образование
• Висок брой неграмотни
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Производителност и работни заплати
Източник: НСИ
11,3
19,5
26,5
11,8
6,4 5,8 11,7
3,3 3,1 3,3
-2,8
5,4 5,5 5,4
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012
Индекс на работните заплати (год.база) Темп на производителността на 1 човекочас
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ
Източник: Евростат
9,3 9,3 9,2 9,1 8,8 9,0
1,3 1,4 1,4 1,2 1,3 1,5
2007 г. 2008 г. 2009 г. 2010 г. 2011 г. 2012 г.
25-64 г.
9,3 9,4 9,3 9,1 8,9 8,9
0,8 0,9 0,8 0,6 0,6 0,7
2007 г. 2008 г. 2009 г. 2010 г. 2011 г. 2012 г.
35-44 г.
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Участие в ПОО по професии (2011 г.) Неформално обучение
Източник: Евростат
Мениджъри, специалисти, техници
Помощен персонал, доставчици на услуги и работници по продажбите
Квалифицирани работници на физическия труд
Професии, неизискващи специална квалификация
60,3
42,1
31,3
25,8
40,7
31,3
36,4
33,3
EU-27
BG
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Актуалната ситуация:
• Разминаване между професионалните и образователните стандарти
• Разминаване между нуждите и изискванията на пазара на труда и професионалната пригодност на завършващите образование
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Еврропеопейскйс ия социален фонд по Проект BG051Pд д б д
• Разминаваобразовате
•
äåëúò íà õîðàòà ñ îñíîâíî è ïî-íèñêî îáðàçîâàíèå – îáùî 13% îòðàáîòíàòà ñèëà.
Äðóãà òðåâîæíà òåíäåíöèÿ åòðàéíîòî çàñòàðÿâàíå íà ðàáîò-íàòà ñèëà.
Íà òîçè ôîí, íàëèöå å ñåðèîçíîðàçìèíàâàíå ìåæäó òúðñåíåòî èïðåäëàãàíåòî íà ðàáîòíà ñèëà ñ îï-ðåäåëåíà êâàëèôèêàöèÿ – òåíäåí-öèÿ, ñúùåñòâóâàùà è íà íèâîÅâðîïåéñêè ñúþç, íî â Áúëãàðèÿ åîñîáåíî îñåçàåìà.
Áúëãàðèÿ èçîñòàâà ñåðèîçíîñïðÿìî îñòàíàëèòå åâðîïåéñêèñòðàíè è ïî ïîêàçàòåëÿ „Ó÷åíåïðåç öåëèÿ æèâîò”. Ïðàâè âïå÷àò-ëåíèå, ÷å áúëãàðèòå ñ âèñîêà êâà-ëèôèêàöèÿ èçîñòàâàò îò îáùîåâðî-ïåéñêàòà òåíäåíöèÿ õîðàòà, çàåìà-ùè ïî-âèñîêà éåðàðõè÷íà ïîçèöèÿ,äà ñå âêëþ÷âàò ïî-àêòèâíî â ñèñ-òåìàòà çà ïðîäúëæàâàùî îáó÷å-íèå.  ñúùîòî âðåìå, ó íàñ àêòèâ-íîñòòà íà àíãàæèðàíèòå â ïðîôå-ñèè, íåèçèñêâàùè ñïåöèàëíà êâà-ëèôèêàöèÿ, ñðàâíèòåëíî ïî-÷åñòîîò äðóãèòå åâðîïåéöè òúðñÿò âúç-ìîæíîñòè çà ïîâèøàâàíå íà ñâîè-òå êîìïåòåíöèè.
Äðóã âïå÷àòëÿâàù ôàêò å, ÷åñðåäíî çà 27-òå ñòðàíè-÷ëåíêè íàÅÑ õîðàòà ñ íèñêà êâàëèôèêàöèÿ,îáõâàíàòè â ñèñòåìàòà íà ôîð-ìàëíî îáó÷åíèå, ñà 3.3 íà ñòî, à âÁúëãàðèÿ òîçè ïðîöåíò å 0 (íóëà),ò.å. áúëãàðèòå ñ íèñêà êâàëèôèêàöèÿðàç÷èòàò íà íåôîðìàëíîòî îáó÷å-íèå çà óñúâúðøåíñòâàíåòî íà ñâîè-òå çíàíèÿ, óìåíèÿ è êîìïåòåíöèè.
Ïðåç âòîðèÿ äåí íà ôîðóìà (23 îê-òîìâðè) áÿõà ïðåäñòàâåíè ðåçóëòà-òèòå îò ïðîó÷âàíå íà ïðèëîæåíèåòîíà êîìïåòåíòíîñòíèÿ ïîäõîä â ïîä-ãîòîâêàòà íà âèñîêîêâàëèôèöèðàíèñïåöèàëèñòè â òóðèçìà, êàêòî è ñòðà-òåãè÷åñêèòå èçèñêâàíèÿ íà ñîôòóåð-íàòà èíäóñòðèÿ çà ðåôîðìà íà îá-ðàçîâàòåëíàòà ñèñòåìà. Ïðåäâèæäà
(îò ñòð. 3)
Áîæèäàð Äàíåâ: MyCompetence èìà êëþ÷îâàðîëÿ çà ñáëèæàâàíåòî íà ïðîôåñèîíàëíèòå è
îáðàçîâàòåëíèòå ñòàíäàðòèñå, ñúùî òàêà, äèñêóñèÿ îòíîñíî âúç-ìîæíîñòèòå çà èíòåãðèðàíå è ïàð-òíèðàíå ìåæäó MyCompetence è
åëåêòðîííèòå òðóäîâè áîðñè, â ÷àñ-òíîñò – Job Tiger.
(íà ñòð. 5)
521 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
Áîæèäàð Äàíåâ: MyCompetence èìà êëþ÷îâàðîëÿ çà ñáëèæàâàíåòî íà ïðîôåñèîíàëíèòå è
îáðàçîâàòåëíèòå ñòàíäàðòè
Ðåçóëòàòè îò 4-ãîäèøíàòàäåéíîñò ïî ïðîåêòà,
èçïúëíÿâàí îò ÁÑÊ ïîÎïåðàòèâíà ïðîãðàìà
„Ðàçâèòèå íà ÷îâåøêèòåðåñóðñè”:
Èçïúëíåíè äåéíîñòè ïî ïðîåê-òà:� Îñúùåñòâåíè ñà 78 íàöèîíàëíè
è ñåêòîðíè ïðîó÷âàíèÿ, àíàëè-çè çà ñúñòîÿíèåòî íà ïàçàðà íàòðóäà, òåõíîëîãè÷íîòî îáíîâëå-íèå íà èêîíîìèêàòà è êà÷åñòâî-òî íà îáðàçîâàíèåòî è êâàëèôè-êàöèÿ;
� Ðàçðàáîòåíè ñà è ñà ïðåäîñòàâå-íè íà êîìïåòåíòíèòå èíñòèòóöèèäåñåòêè ïðåäëîæåíèÿ çà óñúâúð-øåíñòâàíå íà íîðìàòèâíàòàóðåäáà;
� Ïðîó÷åí å âîäåù åêñïåðòåí áúë-ãàðñêè è ìåæäóíàðîäíèÿ îïèò èñà ðàçðàáîòåíè 49 ìåòîäèêè, íà-ðú÷íèöè è óêàçàíèÿ â ïîìîù íàïîòðåáèòåëèòå íà ñèñòåìàòà èìåíèäæúðèòå, âíåäðÿâàùè êîì-ïåòåíòíîñòíèÿ ïîäõîä â óïðàâëå-íèåòî íà ÷îâåøêèòå ðåñóðñè âáúëãàðñêè ïðåäïðèÿòèÿ;
� Îðãàíèçèðàíè è óñïåøíî ïðî-âåäåíè ñà îáó÷åíèÿ çà ïðèäîáè-âàíå è ïîâèøàâàíå íà çíàíèÿ èóìåíèÿ ïî êëî÷îâè êîìïåòåí-öèè íà 2568 ðàáîòíèöè è ñëóæè-òåëè;
� Èçãðàäåíà å óñòîé÷èâà àäìèíèñ-òðàòèâíà èíôðàñòðóêòóðà ïî ïðî-åêòà, êîÿòî âêëþ÷âà 20 ñåêòîðíèêîíñóëòàòèâíè ñúâåòà è 10 ðåãè-îíàëíè öåíòúðà çà îöåíêà íà êîì-ïåòåíöèèòå.
� Ñúçäàäåí å óñòîé÷èâ åêñïåðòåíêàïàöèòåò â îñíîâíè ñåêòîðè èðåãèîíè íà áúëãàðñêàòà èêîíî-ìèêà:  ðåàëèçèðàíåòî íà ïðî-åêòà ñå âêëþ÷èõà 37 áðàíøîâèè ðåãèîíàëíè îðãàíèçàöèè íà
ðàáîòîäàòåëèòå, íàä 400 ìå-íèäæúðè è ñïåöèàëèñòè ïî óï-ðàâëåíèå íà ÷îâåøêè ðåñóðñè îò220 ïèëîòíè ïðåäïðèÿòèÿ, ñïå-öèàëèñòè îò ÌÎÍ, ÌÒÑÏ,ÍÀÏÎÎ, ïðåïîäàâàòåëè è êîí-ñóëòàíòè îò 21 óíèâåðñèòåòà è 17âîäåùè êîíñóëòàíòñêè àãåíöèèçà óïðàâëåíèå íà ÷îâåøêèòå ðå-ñóðñè.
� Èçãðàäåíà å Èíôîðìàöèîííàòàñèñòåìà çà îöåíêà íà êîìïåòåí-öèèòå MyCompetence.
Îñíîâíè ïîòðåáèòåëèíà MyCompetence:
� ðàáîòîäàòåëè è HR-ìåíèäæúðè,� çàåòèòå â èêîíîìèêàòà è òúðñå-
ùèòå ðàáîòà,� ó÷åíèöè è ñòóäåíòè,� îáðàçîâàòåëíè èíñòèòóöèè,� äúðæàâíè îðãàíè, èìàùè îòíîøå-
íèå êúì ïàçàðà íà òðóäà è êâàëè-ôèêàöèÿòà.
MyCompetenceïðåäîñòàâÿ íà ñâîèòå
ïîòðåáèòåëè:
� Ïðîôåñèîíàëíè ñòàíäàðòè (êîì-ïåòåíòíîñòíè ìîäåëè) çà 347êëþ÷îâè äëúæíîñòè, êàòî äî êðàÿíà 2013 ã. ùå áúäàò ðàçðàáîòå-íè ìîäåëè íà îùå 100 äëúæíîñ-òè.
� Êàòàëîã íà êîìïåòåíöèèòå â 20èêîíîìè÷åñêè ñåêòîðà;
� Åëåêòðîííà ïëàòôîðìà çà ðàçðà-áîòâàíå íà ôèðìåíè êîìïåòåí-òíîñòíè ìîäåëè;
� Åëåêòðîííà ïëàòôîðìà ñ 13èíñòðóìåíòà çà îíëàéí îöåíêàíà êîìïåòåíöèèòå (äî êðàÿ íà2014 ã.);
� Ïëàòôîðìà çà åëåêòðîííî îáó-÷åíèå - 15 êóðñà â îáëàñòòà íàìåíèäæìúíòà, óïðàâëåíèå íàáèçíåñ ïðîöåñè, óïðàâëåíèå íà
êà÷åñòâîòî, áåçîïàñíîñò íà òðó-äà, äèãèòàëíè êîìïåòåíöèè èäð.;
� Êàòàëîã ñ ðåñóðñè çà ðàçâèòèå(âúçìîæíîñòè çà ïðèäîáèâàíåíà îáðàçîâàòåëíà è êâàëèôèêà-öèîííà ñòåïåí; ñïåöèàëèçèðàíàëèòåðàòóðà çà ñàìîïîäãîòîâêà èäð.);
� Èêîíîìè÷åñêè ïîêàçàòåëè çà ñúñ-òîÿíèåòî íà ñåêòîðèòå, â ò.÷. è íàðàáîòíàòà ñèëà â òÿõ.
(îò ñòð. 4)www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Парадокс:
Няма работа за хората, но и няма хора за работата!
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Къде е мястото на MyCompetence?
www.competencemap.bg
Този документ е изготвен с финансовата помощ на Европейския социален фонд по Проект BG051PO001-2.1.06. Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес носи цялата отговорност за съдържанието на настоящия документ и при никакви обстоятелства не може да се приеме като официална позиция на Европейския съюз или Агенцията по заетостта.
Цел № 1 на професионалното образование
УСПЕШНА РЕАЛИЗАЦИЯ
УМЕН
ИЯ
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.6
Ìèíèñòúð Äèìèòúð Ãðåêîâ: Èçïîëçâàõìåâñè÷êè íàëè÷íè ðåñóðñè, çà äà ðàçïëàòèìáëèçî 45 ìèëèîíà ëåâà íà æèâîòíîâúäèòå
Èçïîëçâàõìå âñè÷êè íà-ëè÷íè ðåñóðñè, çà äà ðàç-ïëàòèì 30 219 000 ëâ. íà ãî-âåäîâúäèòå è 14 551 986,85 ëâ. çà îâöå-ìàéêè è êî-çè-ìàéêè îò íàöèîíàëíèòåäîïëàùàíèÿ. Òîâà çàÿâèìèíèñòúðúò íà çåìåäåëèå-òî è õðàíèòå ïðîô. Äèìè-òúð Ãðåêîâ ïî âðåìå íàñðåùà ñ ïðåäñòàâèòåëè íàáðàíøîâè è ðàçâúäíè îðãà-íèçàöèè îò ñåêòîð æèâîòíî-âúäñòâî.
Íà äèñêóñèÿòà ïðèñúñ-òâàõà îùå çàì.-ìèíèñòðè-
òå íà çåìåäåëèåòî ßâîðÃå÷åâ è Áþðõàí Àáàçîâ èèçïúëíèòåëíèÿò äèðåêòîðíà ÄÔÇ Âàñèë Ãðóäåâ.
 îòãîâîð íà âúïðîñ íàçåìåäåëñêè ñòîïàíèí ñòàíàÿñíî, ÷å åäâà 2% îò æèâîò-íîâúäèòå èëè 360 ôåðìå-ðè âñå îùå î÷àêâàò äà ïî-ëó÷àò ñóáñèäèèòå ñè, íîïðè÷èíàòà çà òÿõíîòî çàáà-âÿíå ñà ïðîáëåìè â çàÿâëå-íèÿòà èì, êîèòî ñå ïðîâå-ðÿâàò îò Äúðæàâåí ôîíä“Çåìåäåëèå”. ÌèíèñòúðÃðåêîâ óâåðè ïðåäñòàâèòå-
ëèòå íà áðàíøà, ÷å â ñðå-äàòà íà äðóãàòà ñåäìèöàæèâîòíîâúäèòå, â ÷èèòî çà-ÿâëåíèÿ íÿìà äîïóñíàòèãðåøêè, ùå ïîëó÷àò ïàðèòåñè.
Òîé ïðèïîìíè, ÷å ïðåçìåñåö äåêåìâðè ò.ã. íà æè-âîòíîâúäèòå ùå áúäàò èç-ïëàòåíè è 41 ìëí. ëåâà ïîñõåìèòå çà ñïåöèôè÷íîïîäïîìàãàíå çà ìëå÷íèêðàâè, îâöå-ìàéêè è êîçè-ìàéêè ñúñ ñðåäñòâà îò Åâ-ðîïåéñêèÿ ñúþç.
„Íàÿñíî ñúì, ÷å ñòîïà-íèòå ñå íóæäàÿò îò îùåñðåäñòâà ïîðàäè ãîëåìè-òå ïðîáëåìè â áðàíøà.
Òî÷íî ïî òàçè ïðè÷èíà âî-äèõìå àêòèâíè ðàçãîâîðèñ Ìèíèñòåðñòâî íà ôè-íàíñèòå”, îáÿñíè çåìåäåë-ñêèÿò ìèíèñòúð.
 îòãîâîð íà ìîëáà íàïðåäñòàâèòåëèòå íà æè-âîòíîâúäèòå çà ñðåùàìåæäó ïðåìèåðà, Ìèíèñ-òåðñòâî íà çåìåäåëèåòî èõðàíèòå è Ìèíèñòåðñòâîíà ôèíàíñèòå, ìèíèñòúðÃðåêîâ áå êàòåãîðè÷åí, ÷åíèêîãà íå å îòêàçâàë ñðå-ùà ïî ïðîáëåìèòå íà çå-ìåäåëèåòî, íî ðåñóðñèòå âêðàÿ íà ãîäèíàòà ñà îãðà-íè÷åíè.
Èçòî÷íèê : ÌÇÕ
„ÇÎÍÀ ÔÈÍÀÍÑÈ” – ìÿñòîòî, êúäåòî áèçíåñúò íàìèðàñâîÿ íà÷èí íà ôèíàíñèðàíå. Ôîðìàòà íà çîíàòà âêëþ÷âàïðåäâàðèòåëíî ïðîó÷âàíå íà íàãëàñèòå íà áðàíøà êúìâúçìîæíîñòèòå çà ôèíàíñèðàíå â ìîìåíòà è òåõíèÿïîãëåä çà ñëåäâàùàòà ãîäèíà.  „ÇÎÍÀ ÔÈÍÀÍÑÈ” ùåñå äèñêóòèðàò è ïðåäñòàâÿò ðàçëè÷íè ôîðìè çà áàíêîâîôèíàíñèðàíå íà áèçíåñà îò õðàíèòåëíî-âêóñîâèÿ ñåêòîð;âúçìîæíîñòè è ïðîáëåìè, êîèòî ìîæå äà ñå ñðåùíàò,êàêòî è ïðîãðàìè çà åâðîôèíàíñèðàíå è ôðàí÷àéçèíã.
Íà 7ìè íîåìâðè îò 11÷. â ÇÀËÀ 2,– Ñåìèíàðíàòà çîíà,îáîñîáåíà äî âõîäà êúì Çàëè 5 è 6 ùå ñå äàäå âúçìîæ-íîñò â ðàìêèòå íà 2 ÷àñà ïðåäñòàâèòåëèòå íà áèçíåñà äàñå çàïîçíàÿò ñ íîâèòå âúçìîæíîñòè çà áàíêîâî êðåäèòè-ðàíå, êðåäèòèðàíå ïî Åâðîïåéñêè ïðîãðàìè, ëèçèíã çàìàëêè è ñðåäíè ïðåäïðèÿòèÿ; ùå ìîãàò äà çàäàäàò âúïðî-ñèòå ñè êúì ôèíàíñîâèòå åêñïåðòè è äà ñïîäåëÿò òåõíèÿîïèò. Îôèöèàëåí ïàðòíüîð íà ïúðâàòà ôèíàíñîâà çîíàå ÓíèÊðåäèò Áóëáàíê, êîèòî ùå ïðåäñòàâÿò è íàé-íîâèÿñè ïðîäóêò – Ôàêòîðèíã çà ÌÑÏ. Âñåêè áèçíåñ èìà íóæäàîò ñèãóðíîñòòà, êîÿòî äàâàò ïðàâèëíèòå ðåøåíèÿ çà ôè-íàíñèðàíå. Îò äðóãà ñòðàíà ôèíàíñîâèòå èíñòèòóöèèòðÿáâà äà ïîçíàâàò áèçíåñà, â êîéòî áèõà èíâåñòèðàëè èêîéòî áèõà ïîäêðåïèëè. „ÇÎÍÀ ÔÈÍÀÍÑÈ” îòãîâàðÿíàïúëíî íà íóæäèòå è íà äâåòå ñòðàíè, äàâàéêè âúç-ìîæíîñò çà ëè÷íà ñðåùà è ïúëíîöåííà äèñêóñèÿ -íà÷àëîòî íà âñåêè óñïåøåí ïðîåêò. Ùå âè î÷àêâàìåíà 7ìè (÷åòâúðòúê) îò 11÷.
Àãåíöèÿ Áóëãàððåêëàìà èMoitePari.bg îðãàíèçèðàò ïúðâàòà
ïî ðîäà ñè „ÇÎÍÀ ÔÈÍÀÍÑÈ”
721 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
5 ãîäèíè
ÌÓËÒÈÂÀÊ ÁÚËÃÀÐÈßÑ òúðæåñòâåí âîäîñâåò è çðåëèù-
íî øîó íà 24 îêòîìâðè ò. ã. åêèïúò íà„Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ” îòáåëÿçà ñâîÿïåòãîäèøåí þáèëåé. Ñïåöèàëåí ãîñòíà ñúáèòèåòî áå âîäåùèÿ íà „Áúðçî,ëåñíî, âêóñíî” Óòè Áú÷âàðîâ.
Ïîïóëÿðíèÿò àêòüîð ïðåäñòàâè íî-âàòà îïàêîâú÷íà êîíöåïöèÿMYLAR®COOK, êàòî ïðåä î÷èòå íàïðèñúñòâàùèòå ëåñíî è áúðçî ñãîòâèäúëáîêî çàìðàçåíè õðàíè (ðèáà è ïè-ëå), êîèòî âïîñëåäñòâèå ñå îêàçàõà èìíîãî âêóñíè.
Ãîñòèòå ñòàíàõà ñâèäåòåëè íà òîâà,êàê MYLAR®COOK òåõíîëîãèÿòà ñáúä-âà ìå÷òàòà íà âñÿêà äîìàêèíÿ èëè äî-ìàêèí çà êðàòêî âðåìå äà ïîñòèãàò íå-âåðîÿòíè ðåçóëòàòè â êóõíÿòà.
„Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ” Ê å äúùåðíàêîìïàíèÿ íà ìåæäóíàðîäíàòà Multi-vac Group è îòêðèâà ïúðâèÿ ñè îôèñâ Ñîôèÿ íà 1 îêòîìâðè 2008 ãîä.
Îò òîãàâà íåïðåêúñíàòî èíâåñòèðà,îòâàðÿéêè îôèñè â äðóãè áúëãàðñêèãðàäîâå, ñåðâèç è øîóðóì â Ñîôèÿ, çàäà áúäå ïî-áëèçî äî ñâîèòå êëèåíòè.
Äíåñ „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“ ðàçïîëà-ãà ñ îáùî ÷åòèðè îôèñà (Ñîôèÿ, Âàð-íà, Ïëåâåí è Õàñêîâî) è ïîêðèâà öÿ-ëàòà òåðèòîðèÿ íà ñòðàíàòà êàòî îá-ñëóæâà ñâîèòå êëèåíòè êà÷åñòâåíî èâ ñúîòâåòñòâèå ñúñ ñâîèòå âèñîêèïðîìèøëåíè, èêîíîìè÷åñêè è ñîöèàë-íè ñòàíäàðòè.
Íà òåðèòîðèÿòà íà ñòðàíàòà â ñåê-òîðèòå íà õðàíèòåëíî-âêóñîâàòà ïðî-ìèøëåíîñò, ìåäèöèíñêàòà è ôàðìà-öåâòè÷íàòà ïðîìèøëåíîñò è ÕÎÐÅÊÀðàáîòÿò íàä 900 îïàêîâú÷íè ìàøèíè
íà MULTIVAÑ- êàìåðíè ìàøèíè, òðåé-ñèëúðè è òåðìîðôîðìîâú÷íè ìàøè-íè ñ ðàçëè÷íà ñïåöèàëèçàöèÿ è ïðî-èçâîäèòåëíîñò.
„Åäíî îò íàé-ãîëåìèòå ïîñòèæåíèÿíà „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“ å âíåäðÿâà-íåòî íà èçêëþ÷èòåëíî ìîäåðíè òåõíî-ëîãèè â ðåäèöà ïðåäïðèÿòèÿ – îò ìå-ñîïðåðàáîòâàòåëíàòà è ìëåêîïðåðà-áîòâàòåëíàòà ïðîìèøëåíîñò, ìåäè-öèíñêàòà èíäóñòðèÿ è ôàðìàöèÿòà.„Ãîðäååì ñå ñ òîâà, ÷å âñå ïîâå÷å íà-øè êëèåíòè èçíàñÿò ïðîèçâåäåíàòà îòòÿõ ïðîäóêöèÿ èçâúí ïðåäåëèòå íàÁúëãàðèÿ“, êàçà Èâàéëî Äèìèòðîâ, óï-ðàâèòåë íà „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“. „Òî-âà å ïðèçíàíèå çà òåõíèÿ ìàðêåòèíã,çà ñàìèòå ïðîäóêòè è íå íà ïîñëåäíîìÿñòî – çà îïàêîâú÷íèòå ðåøåíèÿ.
Îñâåí â èíäóñòðèàëíèÿ ñåêòîð, íà-øèòå ðåøåíèÿ íàìèðàò ïðèëîæåíèåè â ðåñòîðàíòüîðñòâîòî. Åäíî îò òÿõå ñèñòåìàòà Sous Vide („ãîòâåíå âúââàêóóì”), êîåòî ïîëçâàò âñå ïîâå÷åðåñòîðàíòè è êåòúðèíã êîìïàíèè âÁúëãàðèÿ.”
Îñâåí îïàêîâú÷íà òåõíèêà MULTI-VAÑ ïðåäëàãà è öÿëîñòíè ðåøåíèÿ çàçàðåæäàíå íà îïàêîâú÷íè ëèíèè, ìå-òàëíè äåòåêòîðè, ñêåíåðè, òðàíñïîð-òíè ëèíèè, ïðèíòèðàùà, åòèêåòèðàùàè ìàðêèðàùà òåõíèêà, ìîäóëè çà ïðå-íàðåæäàíå íà îïàêîâêèòå è êîíòðîë-íè âåçíè, è ïð. „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“äîñòàâÿ è ðàçíîîáðàçèå îò âèñîêîêà-÷åñòâåíè îïàêîâú÷íè ìàòåðèàëè –ìåêè ïëîñêè è òâúðäè ôîëèà, òàðåë-êè, ïëèêîâå è äð.
Êîìïàíèÿòà îñèãóðÿâà è ñåðâèçíîîáñëóæâàíå, äîñòàâêà íà îðèãèíàëíèðåçåðâíè ÷àñòè è êîíñóìàòèâè, ïðî-
èçâåäåíè â Ãåðìàíèÿ è Àâñòðèÿ. Ïðè-îðèòåò â ðàáîòàòà íà „Ìóëòèâàê Áúë-ãàðèÿ“ å ïðåäëàãàíåòî íà öÿëîñòíèðåøåíèÿ îò åäèí äîñòàâ÷èê.
„Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“ âîäè è öåëå-íàñî÷åíà ñîöèàëíà è îáðàçîâàòåëíàïîëèòèêà. Ïðåç 2012 ãîä. òÿ ñòàðòèðàîáðàçîâàòåëíàòà êàìïàíèÿ „Äíè íàèíîâàöèèòå“, íàñî÷åíà êúì ìåíèäæú-ðèòå è òåõíè÷åñêèòå êàäðè â õðàíèòåë-íî-âêóñîâàòà è ôàðìàöåâòè÷íàòà ïðî-ìèøëåíîñò, â êîÿòî äà ãè èíôîðìèðàçà òåíäåíöèèòå íà ïàçàðà è íîâîâú-âåäåíèÿòà â îïàêîâú÷íàòà èíäóñòðèÿ.
Åòè÷íèÿò àêöåíò íà ñîöèàëíàòà ïî-ëèòèêà íà „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“ èâñè÷êè äúùåðíè êîìïàíèè íà MULTI-VAC å ñâúðçàíà ñúñ ñâåòîâíèÿ ïðîåêòSAVE FOOD.  ðàìêèòå ïðîåêòà „Ìóë-òèâàê Áúëãàðèÿ“ å ðàäåòåë è ðàçïðîñ-òðàíèòåë íà èäåÿòà çà íàìàëÿâàíå íàïîõàáåíèòå è èçõâúðëÿíèòå êîëè÷åñ-òâà õðàíà ÷ðåç óïîòðåáàòà íà âàêóóìîïàêîâàíå è îïàêîâàíå â ìîäèôèöè-ðàíà ãàçîâà ñðåäà, êîèòî óäúëæàâàòñðîêà íà ãîäíîñò íà ïðîäóêòèòå.
Ñëåäâàéêè ìèñèÿòà ñè äà áúäå áëè-çî äî ñâîèòå êëèåíòè ïðåç ìåñåö ìàéòàçè ãîäèíà „Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ“ ïóñ-íà óåá ìàãàçèí íà àäðåñ http://www.mvac.bg/. Ïîâå÷å èíôîðìàöèÿçà MULTIVAC ìîæå äà íàìåðèòå íàwww.multivac.bg.
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.8
Àíàëèç íà ïàçàðà ÀÃÍÅØÊÎ ÌÅÑÎÑðåäíè öåíè çà ïåðèîäà16 - 23 îêòîìâðè 2013 ã.
Ïðåç ïåðèîäà 16 – 23 îêòîìâðè 2013 ã.ïàçàðúò íà àãíåøêî ìåñî â ñòðàíàòàîñòàâà ñïîêîåí, êàòî ñàìî â îòäåëíèîáëàñòè ñå îò÷èòà ïîêà÷âàíå íàöåíèòå ñïðÿìî ïðåäõîäíèÿ ñåäìè÷åíïåðèîä.
Ñïðàâêàòà å îáîáùåíà îò äèðåêöèÿ “Ñòðà-òåãèè, àíàëèçè, ïëàíèðàíå è ïàçàðè” íà Ìèíèñ-òåðñòâîòî íà çåìåäåëèåòî è õðàíèòå, â ñú-îòâåòñòâèå ñ ðåøåíèÿòà íà åêñïåðòíàòàÐàáîòíà ãðóïà çà íàáëþäåíèå íà öåíèòå íàïàçàðà íà õðàíè êúì Ìèíèñòåðñêè ñúâåò, ñúçäà-äåíà ñ ÐÌÑ ¹ 136/10.03.2011 ã.
921 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
Àíàëèç íà ïàçàðà À Ã Í Å Ø Ê Î Ì Å Ñ ÎÖÿëî àãíå
Ïðåç èçìèíàëàòà ñåäìèöà öåíèòå íà åäðî íà öÿëîàãíå ïðîäúëæàâàò äà âàðèðàò îò 11,55 ëâ./êã â Êþñ-òåíäèë äî 14,64 ëâ./êã â Ðóñå, áåç ñåäìè÷íè êîëåáà-íèÿ ïî îáëàñòè.  ðåçóëòàò, ñðåäíàòà ñòîéíîñò çàñòðàíàòà ñå çàäúðæà íà íèâîòî îò ïðåäõîäíàòà ñåä-ìèöà - 12,96 ëâ./êã.
 ãîëåìèòå òúðãîâñêè âåðèãè (ÃÒÂ) öÿëîòî àãíå ñå ïðåä-ëàãà íà öåíè îò 11,99 ëâ./êã äî 13,35 ëâ./êã, êàòî íàé-íèñ-êà öåíà å îò÷åòåíà â Áóðãàñ, à íàé-âèñîêà â Ïëåâåí.
Âúïðåêè ëèïñàòà íà öåíîâè êîëåáàíèÿ ïî îáëàñòè,ñðåäíàòà ñòîéíîñò çà ñòðàíàòà â ÃÒ ñå ïîíèæàâà ñ 1,7%äî 12,92 ëâ./êã, òúé êàòî òàçè ñåäìèöà å îò÷åòåíî ïðåä-ëàãàíå íà ïðîäóêòà è â Áóðãàñ, è òî íà íàé-íèñêà ñòîé-íîñò çà ñòðàíàòà.
Ïðåäëàãàíåòî íà öÿëî àãíå â äðóãèòå òúðãîâñêè îáåê-òè (ÄÒÎ) ñå çàäúðæà â ãðàíèöèòå îò 11,00 ëâ./êã (Áóðãàñ)äî 14,20 ëâ./êã (Âåëèêî Òúðíîâî), à ñðåäíàòà ñòîéíîñò çàñòðàíàòà îñòàâà 13,23 ëâ./êã.
Ñðåäíî çà ñòðàíàòà, öåíèòå íà äðåáíî íà öÿëî àãíå âïî-ìàëêèòå ìàãàçèíè ñà ñ 0,31 ëâ./êã ïî-âèñîêè îò òåçè âãîëåìèòå òúðãîâñêè âåðèãè.
Ïðåç èçìèíàëàòà ñåäìèöà ñðåäíàòà öåíà íà åäðî íàöÿëî àãíå çà ñòðàíàòà å ñ 0,04 ëâ./êã ïî-âèñîêà îò òàçè íàäðåáíî â ÃÒÂ è ñ 0,27 ëâ./êã ïî-íèñêà îò òàçè â ÄÒÎ.
Àãíåøêè áóò
Öåíèòå íà åäðî íà àãíåøêèÿ áóò ïî îáëàñòè ñå äâè-æàò â èíòåðâàëà îò 11,99 ëâ./êã (Ðóñå) äî 14,65 ëâ./êã(Áëàãîåâãðàä). Åäèíñòâåíî âúâ Âàðíà ñå íàáëþäàâàñåäìè÷íî èçìåíåíèå íà öåíàòà – ïîêà÷âàíå ñ 4,6%.Âúïðåêè òîâà, ñðåäíàòà ñòîéíîñò çà ñòðàíàòà ñå ïî-íèæàâà íåçíà÷èòåëíî (ñ 0,4%) äî 13,63 ëâ./êã, òúé êà-òî, çà ðàçëèêà îò ïðåäõîäíàòà ñåäìèöà, å îò÷åòåíîïðåäëàãàíå íà ïðîäóêòà è â Ðóñå, è òî íà íàé-íèñêàñòîéíîñò çà ñòðàíàòà.
Ïðè ïðåäëàãàíåòî íà äðåáíî íà àãíåøêèÿ áóò â ãîëå-ìèòå òúðãîâñêè âåðèãè íå ñà ðåãèñòðèðàíè ñåäìè÷íè èç-ìåíåíèÿ íà öåíèòå ïî îáëàñòè è òå ñå çàäúðæàò â äèà-
(íà ñòð. 10)
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.10
ïàçîíà îò 12,74 ëâ./êã (Õàñêîâî) äî 14,55 ëâ./êã (Ïëåâåí).Ñðåäíàòà ñòîéíîñò çà ñòðàíàòà îñòàâà 13,76 ëâ./êã.
 äðóãèòå òúðãîâñêè îáåêòè ïðåäëàãàíåòî íà àãíåøêèáóò ñå çàïàçâà â ãðàíèöèòå îò 11,25 ëâ./êã â ßìáîë äî15,10 ëâ./êã â Ëîâå÷ è Ïëåâåí. Ñåäìè÷íî èçìåíåíèå íàöåíèòå ñå íàáëþäàâà ñàìî â ïî-ìàëêèòå ìàãàçèíè â Ñëè-âåí – ïîâèøåíèå ñ 4,4%.
Ñðåäíàòà çà ñòðàíàòà öåíà íà ïðîäóêòà â òåçè îáåêòèå 13,33 ëâ./êã, ñ 0,2% ïî-íèñêà ñïðÿìî ïðåäõîäíèÿ ñåä-ìè÷åí ïåðèîä, òúé êàòî òàçè ñåäìèöà å íàëèöå ïðåäëà-ãàíå è âúâ Âàðíà.
Ïðåç ïåðèîäà íà íàáëþäåíèå ñðåäíàòà öåíà íà åäðîíà àãíåøêè áóò çà ñòðàíàòà å ñ 0,19 ëâ./êã ïî-íèñêà îòòàçè â ÃÒÂ è ñ 0,24 ëâ./êã ïî-âèñîêà îò òàçè â äðóãèòåòúðãîâñêè îáåêòè.
Ñðåäíî çà ñòðàíàòà, öåíàòà íà ïðîäóêòà â ïî-ìàëêèòåìàãàçèíè å ñ 0,43 ëâ./êã ïî-íèñêà îò òàçè â ãîëåìèòå òúð-ãîâñêè âåðèãè.
Àãíåøêà ïëåøêà
Ïðåäëàãàíåòî íà åäðî íà àãíåøêà ïëåøêà ïî îá-ëàñòè îñòàâà â öåíîâèÿ äèàïàçîí îò 10,30 ëâ./êã âÊþñòåíäèë äî 14,00 ëâ./êã âúâ Âðàöà è Ìîíòàíà. Ñà-ìî â îáëàñòèòå Áëàãîåâãðàä è Âàðíà å íàëèöå ñåä-ìè÷íî öåíîâî èçìåíåíèå – ïîêà÷âàíå ñúîòâåòíî ñ5,2 è 4,5%.
Âúïðåêè òîâà, ñðåäíàòà ñòîéíîñò çà ñòðàíàòà ñå ïîíè-æàâà ñ 0,8% äî 12,48 ëâ./êã, òúé êàòî òàçè ñåäìèöà ñåîò÷èòà ïðåäëàãàíå íà åäðî íà ïðîäóêòà è â Äîáðè÷ è Ðó-ñå, íà íèñêè öåíè.
Ïðåç èçòåêëàòà ñåäìèöà öåíèòå íà äðåáíî íà àãíåøêàïëåøêà â ãîëåìèòå òúðãîâñêè âåðèãè ñå äâèæàò â ãðàíè-öèòå îò 11,49 ëâ./êã â Áóðãàñ äî 14,30 ëâ./êã â Ëîâå÷, áåçñåäìè÷íè èçìåíåíèÿ ïî îáëàñòè.
Ñïðÿìî ïðåäõîäíàòà ñåäìèöà, ñðåäíàòà ñòîéíîñò çàñòðàíàòà ñå ïîíèæàâà ñ 1,6% äî 13,19 ëâ./êã, òúé êàòîòàçè ñåäìèöà å íàëèöå ïðåäëàãàíå íà äðåáíî íà ïðîäóê-òà è â ãîëåìèòå òúðãîâñêè âåðèãè â Áóðãàñ è òî íà íàé-íèñêàòà öåíà çà ñòðàíàòà.
 ïî-ìàëêèòå ìàãàçèíè ïðåäëàãàíåòî íà äðåáíî íà àã-íåøêàòà ïëåøêà ïî îáëàñòè ñå çàäúðæà â èíòåðâàëà îò10,20 ëâ./êã (ßìáîë) äî 14,80 ëâ./êã (Ëîâå÷).
Ïðè ëèïñàòà íà öåíîâè êîëåáàíèÿ ïî îáëàñòè, ñðåä-íàòà öåíà çà ñòðàíàòà â äðóãèòå òúðãîâñêè îáåêòè îñòà-âà áåç ïðîìÿíà ñïðÿìî ïðåäõîäíèÿ ñåäìè÷åí ïåðèîä –12,50 ëâ./êã.
Ïðåç ïåðèîäà íà íàáëþäåíèå ñðåäíàòà öåíà íà åä-ðî íà àãíåøêàòà ïëåøêà çà ñòðàíàòà å ñ 0,71 ëâ./êã ïî-íèñêà îò òàçè íà äðåáíî â ãîëåìèòå ñóïåðìàðêåòè è ñ0,02 ëâ./êã ïî-íèñêà îò òàçè â äðóãèòå òúðãîâñêè îáåê-òè.
Ñðåäíî çà ñòðàíàòà, öåíàòà íà ïðîäóêòà â ãîëåìèòåòúðãîâñêè âåðèãè å ïî-âèñîêà îò òàçè â äðóãèòå òúðãîâ-ñêè îáåêòè ñ 0,69 ëâ./êã.
Àíàëèç íà ïàçàðà À Ã Í Å Ø Ê Î Ì Å Ñ Î(îò ñòð. 9)
1121 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
ÁÚËÃÀÐÑÊÀ ÒÚÐÃÎÂÑÊÎ-ÏÐÎÌÈØËÅÍÀ ÏÀËÀÒÀ
ÏÎÊÀÍÀ
Óâàæàåìè äàìè è ãîñïîäà, Áúëãàðñêàòà òúðãîâñêî-ïðîìèøëåíà ïàëàòà, ñúâìåñòíî ñ êîìïàíèÿ “Field
Fisher Waterhouse LLP”, Áåëãèÿ, èìàòóäîâîëñòâèåòî äà Âè ïîêàíÿò íà
ïðåçåíòàöèÿ íà òåìà:“Çàùèòà íà èíòåðåñèòå íà áúëãàðñêèòåôèðìè ïðåä åâðîïåéñêèòå èíñòèòóöèè”íà 19 íîåìâðè 2013 ã. /âòîðíèê/ îò 14.30 ÷.,
ÁÒÏÏ, Çàëà À, ãð. Ñîôèÿ, óë. Èñêúð 9
ÏÐÅÄÂÀÐÈÒÅËÍÀ ÏÐÎÃÐÀÌÀ
14:30-15:00÷. Ðåãèñòðàöèÿ è êàôå15:00-15:10÷. Îòêðèâàíå, ã-í Öâåòàí Ñèìåîíîâ,
ïðåäñåäàòåë, Áúëãàðñêàòúðãîâñêî-ïðîìèøëåíà ïàëàòà
15:20-16:20÷. Ïðåçåíòàöèÿ íà ã-í Ëîðúí Ðóñìàí,ñúäðóæíèê, “Field Fisher WaterhouseLLP”
16:20-16:50÷. ÄèñêóñèÿÓ÷àñòèåòî å áåçïëàòíî!
ÐÅÃÈÑÒÐÀÖÈÎÍÍÀÔÎÐÌÀ
/ìîëÿ ïîïúëíåòå íà àíãëèéñêè åçèê/
Organization .................................................................
Address .........................................................................
Tel.: ...............................................................................
Fax: ...............................................................................
Å-mail ............................................................................
Web site ........................................................................
Activity ...........................................................................
Participiant: ...................................................................
Position: ........................................................................
Interests ........................................................................
Ìîëÿ, æåëàåùèòå äà âçåìàò ó÷àñòèå äà èçïðàòÿòïîïúëíåíà ðåãèñòðàöèîííà ôîðìà íà e-mail irela-tions@ bcci.bg èëè ôàêñ: 02/987 32 09 â ñðîê äî8.11.2013 ã. /ïåòúê/
Çà èíôîðìàöèÿ è êîíòàêòè:òåë.: 02/8117 421, 8117 494 - äèðåêöèÿ “Ìåæäóíàðîäíîñúòðóäíè÷åñòâî è ìåæäóíàðîäíè îðãàíèçàöèè”, ÁÒÏÏ
Ó÷àñòèåòî å áåçïëàòíî!
 ðàäèóñ íà ïðèâëè÷àíå
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.12
Ñðåäíàòà öåíà íà çàìðà-çåíî áðîéëåðíî ìåñî, ðå-ãèñòðèðàíà íà áúëãàðñêèÿïàçàð ïðåç ì. ñåïòåìâðè2013 ã. å áèëà 161,51 åâðî/100 êã èëè 3,16 ëâ./êã – ñ3,3% ïî-âèñîêà ñïðÿìî àâ-ãóñò ‘2013.
Çà ðàçëèêà îò öåíèòå âÁúëãàðèÿ, ïðåç ñåïòåìâðè2013 ã. ñðåäíî åâðîïåéñêà-òà öåíàòà íà áðîéëåðè å ñ1,52% ïî-íèñêà îò íèâîòîîò ïðåäõîäíèÿ ìåñåö -197,62 åâðî/100 êã (3,87ëâ./êã).
Ïðè öåíèòå íà áðîéëåð-íî ìåñî ñúùî ñå íàáëþäà-âà çíà÷èòåëíà äèíàìèêà. Çàðàçãëåæäàíèÿ ïåðèîä, öå-íèòå íà ïòè÷å ìåñî â íÿêîèñòðàíè-÷ëåíêè òðàäèöèîííîñå çàäúðæàò íà âèñîêè ðàâ-
Òåíäåíöèè íà ðàçâèòèå íà ïàçàðàíà ïòè÷å ìåñî (áðîéëåðè) â ÅÑ è
Áúëãàðèÿ ïðåç ì. ñåïòåìâðè 2013 ã.íèùà. Òàêà íàïðèìåð âúâÔèíëàíäèÿ öåíàòà å÷óâñòâèòåëíî ïî-âèñîêà îòñðåäíàòà çà Ñúþçà - ñ 37%(270,94 åâðî/100 êã), Ãåðìà-íèÿ – ñ 34,5% (265,97 åâðî/100 êã), Äàíèÿ – ñ 32,9%(262,61 åâðî/100 êã), Êèïúð– ñ 31% (258,80 åâðî/100 êã)è Èòàëèÿ – ñ 25,7% (248,50åâðî/100 êã). Íàé-íèñêèðàâíèùà îòáåëÿçâàò öåíè-òå â Ïîëøà (144,27 åâðî/100 êã) è Ëèòâà (154,16 åâ-ðî/100 êã).
Ñðàâíÿâàéêè öåíèòå íàïòè÷å ìåñî íà áúëãàðñêèÿè åâðîïåéñêèÿ ïàçàð ïðåçì. ñåïòåìâðè 2013 ã. è òåçèãîäèíà ïî-ðàíî (ñåïòåìâðè‘2012) ñå âèæäà, ÷å òå ñà íàîòíîñèòåëíî áëèçêè íèâà.Öåíàòà íà áúëãàðñêè áðîé-
ëåðè ïðåç 2013 ã. å ñ 2% ïî-íèñêà, ñïðÿìî 2012 ã., êîãà-òî å áèëà 164,73 åâðî/100êã, äîêàòî öåíàòà â ÅÑ å ñ
íåçíà÷èòåëåí ðúñò îò 0,4%çà ñúùèÿ ïåðèîä (196,91åâðî/100 êã, ñåïòåìâðè2012 ã.).
ÌÚÐÇÅËÈÂÈ ËÈ ÑÀ ÁÚËÃÀÐÈÒÅ?54% îò ðàáîòîäàòåëèòå íå îòêðèâàò òî÷íèÿ êàíäèäàò
Áëèçî 300 õèë. áúëãàðèñà èìàëè âúçìîæíîñò äàçàïî÷íàò ðàáîòà ïðåç ìèíà-ëàòà ãîäèíà, íî íå ñà ñå ðå-àëèçèðàëè íà ïàçàðà íàòðóäà, ñî÷àò äàííè íà Íà-öèîíàëíèÿ ñòàòèñòè÷åñêèèíñòèòóò. Ñëåä íàñ â êëàñà-öèÿòà ñà ñàìî èòàëèàíöè-òå è õúðâàòèòå. Ïî äàííè íàÀãåíöèÿòà ïî çàåòîñòòà íè-âîòî íà áåçðàáîòèöàòà ó
íàñ ïðåç ñåïòåìâðè å10,8%.  ñúùîòî âðåìåîáà÷å èìà ìíîãî íåçàåòèðàáîòíè ìåñòà.
54% îò áúëãàðñêèòå ðàáî-òîäàòåëè íå ìîãàò äà çàïúë-íÿò îñíîâíè âàæíè çà òÿõ ðà-áîòíè ìåñòà, ñî÷àò ðåçóëòà-òèòå îò ïðîó÷âàíå íà åäíà îòâîäåùèòå êîìïàíèè çà ïîä-áîð. Òóê âëèçàò ìåíèäæúðèè ðúêîâîäåí ïåðñîíàë, èí-æåíåðè, õîðà ñ äâà çàïàäíèåçèêà, ñ÷åòîâîäèòåëè, ôè-íàíñèñòè, õîðà, çàíèìàâàùèñå ñ ïðîäàæáè è ò.í.
Ïðåç ïîñëåäíèòå ãîäèíèñòðàíàòà íè ñå ïðåâúðíà âàòðàêòèâíà äåñòèíàöèÿ çàêîìïàíèè, êîèòî ïðåõâúð-
ëÿò (àóòñîðñâàò) ó íàñ ÷àñòîò îáñëóæâàíåòî íà êëèåí-òè è èìàò íóæäà îò ñëóæè-òåëè, âëàäååùè ïîâå÷å îòåäèí çàïàäåí åçèê. Íåäîñ-òèãúò íà êàäðè îáà÷å å çà-ðàäè ñïåöèôè÷íèòå ïðîôå-ñèè, êîèòî ðàáîòîäàòåëèòåòúðñÿò. Êîìáèíèðàíî ñ íî-âèòå èçèñêâàíèÿ íà õîðàòà,òúðñåùè ðàáîòà, ñèòóàöèÿ-òà ñúçäàâà íàïðåæåíèå èçàòðóäíÿâàò ìåíèäæúðèòåè ðàáîòîäàòåëèòå.
Àãåíöèèòå ïî ïîäáîð ñú-âåòâàò ìëàäèòå õîðà, òúð-ñåùè ðàáîòà, äà ðàçáåðàòçà ñåáå ñè êàêâî ãè âëå÷å,çà äà ñà ïîëåçíè òàì, êúäå-òî îòèâàò. Îò äðóãà ñòðàíà,
å äîáðå äà ïðîó÷àò äàëèêîìïàíèÿòà, êúì êîÿòî ñàñå çàïúòèëè, áè ïàñíàëà íàî÷àêâàíèÿòà èì, íà öåííîñ-òíàòà èì ñèñòåìà è íåùà-òà, â êîèòî âÿðâàò.
Ìëàäèòå ìåíèäæúðè ùåñòàâàò âñå ïî-òðóäíî îòêðè-âàåìè, ñìÿòà Íàäÿ Âàñèëå-âà, óïðàâèòåë íà êîìïàíèÿçà ÷îâåøêè ðåñóðñè. Ïî äó-ìèòå º çà èçãðàæäàíåòî íàåäèí ìåíèäæúð îò èçêëþ÷è-òåëíà âàæíîñò ñà ìåíòîð-ñêèòå ñïîñîáíîñòè. Ðàçáè-ðà ñå, îò êëþ÷îâî çíà÷åíèåå è óìåíèåòî äà ðúêîâîäèøõîðà è äà èìàø èäåè êàê òåäà ñå ðàçâèâàò òàêà, ÷å äàðàçâèâàò êîìïàíèÿòà.
1321 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
Ñóìèòå ñå ïðåâåæäàò ïî ñìåòêà:Ñúþç ïî õðàíèòåëíà ïðîìèøëåíîñò„Þðîáàíê Áúëãàðèÿ” ÔÖ Ñîôèÿ Îêðúã BIC êîä: BPBIBGSF IBAN: BG 05BPBI 7942 1019 1562 01
Ñúþç ïî õðàíèòåëíà ïðîìèøëåíîñòÑîôèÿ 1000, óë. Ðàêîâñêè 108, îôèñ 408òåë./ôàêñ: (02) 987 47 44; GSM: 0888 72 24 82èíæ. Ñîíÿ Áóðãóäæèåâà,e-mail: [email protected]
Òàêñà çà ó÷àñòèå â Íàó÷íî-ïðàêòè÷åñêàòà êîíôåðåíöèÿ – 70 ëâ. áåç ÄÄÑ, à çà ÷ëåíîâå íà ÑÕÏ – 50 ëâ.áåç ÄÄÑ, êàòî âêëþ÷âà: ñáîðíèê ñ äîêëàäèòå, ó÷àñòèå â êîíôåðåíöèÿòà, êàôå ïàóçè, çàêóñêè, îáÿä,
òúðæåñòâåíà âå÷åðÿ, ïîñåùåíèå ñ àâòîáóñ íà ïðåäïðèÿòèÿ â ðàéîíà íà Ñîôèÿ.Öåíà çà âåòåðàíè - ÷ëåíîâå íà ÑÕÏ, íàó÷íè ðàáîòíèöè îò èíñòèòóòè - 20 ëåâà.
ÑÚÞÇ ÏÎ ÕÐÀÍÈÒÅËÍÀ ÏÐÎÌÈØËÅÍÎÑÒÔÅÄÅÐÀÖÈß ÍÀ ÍÀÓ×ÍÎ-ÒÅÕÍÈ×ÅÑÊÈÒÅ ÑÚÞÇÈ
Ï Î Ê À Í ÀÑúþçúò ïî õðàíèòåëíà ïðîìèøëåíîñò èìà óäîâîëñòâèåòî äà Âè ïîêàíè
íà òðàäèöèîííèÿ Äåí íà õðàíèòåëíî-âêóñîâàòà ïðîìèøëåíîñò â Áúëãàðèÿ èÄåñåòà ÞÁÈËÅÉÍÀ íàöèîíàëíà íàó÷íî-ïðàêòè÷åñêà êîíôåðåíöèÿ ñ ìåæäóíàðîäíî ó÷àñòèå íà òåìà:
“Õðàíèòåëíàòà èíäóñòðèÿ – ïåðñïåêòèâè â ãëîáàëíèÿ ñâÿò”
ñ ó÷àñòèå íà áúëãàðñêè è ÷óæäè ëåêòîðè.Äåíÿò íà õðàíèòåëíî-âêóñîâàòà ïðîìèøëåíîñò â Áúëãàðèÿ ùå ñå ïðîâåäå ïîä ïàòðîíàæà íà
Ìèíèñòúðà íà çåìåäåëèåòî è õðàíèòå
Äàòà è ìÿñòî íà ïðîâåæäàíå: 21 è 22.11. 2013 ã. â õîòåë Äåäåìàí Ïðèíöåñ,çàëà „Ðóáèí”, áóë. „Êí. Ìàðèÿ Ëóèçà” 131 îò 10,00 ÷àñà ïðè ñëåäíàòà ïðîãðàìà:
Î÷àêâàìå âàøàòà çàÿâêà çà ó÷àñòèå è õîòåë äî 15 íîåìâðè 2013 ã. íà:
22.11.2013 ã.
ÏÎÑÅÙÅÍÈÅ íà âîäåùè ïðåäïðèÿòèÿ îò õðàíèòåëíàòà ïðîìèøëåíîñò â ðàéîíà íà Ñîôèÿ.
21.11.2013 ã.
� Îòêðèâàíå íà ïðàçíèêà îò ïðåäñåäàòåëÿ íà ÑÕÏ� Ïðèâåòñòâèå êúì ïðèñúñòâàùèòå îò ìèíèñòúðà íà
çåìåäåëèåòî è õðàíèòå� Ïðèâåòñòâèÿ îò îôèöèàëíèòå ãîñòè íà ïðàçíèêà� Âðú÷âàíå íà ôåäåðàòèâíè íàãðàäè è ïî÷åòíè ãðàìîòè
íà èíäèâèäóàëíè è êîëåêòèâíè ÷ëåíîâå íà ÑÕÏ� Âðú÷âàíå íà íàãðàäèòå îò íàöèîíàëíèÿ êîíêóðñ íà
ÑÕÏ „Èíîâàöèè â õðàíèòåëíàòà è âêóñîâàòà ïðî-ìèøëåíîñò - ïðîäóêòè è òåõíîëîãèè 2013 ãîä.”
Äåñåòà ÞÁÈËÅÉÍÀ íàöèîíàëíà íàó÷íî-ïðàêòè÷åñêà êîíôåðåíöèÿ íà òåìà:„Õðàíèòåëíàòà èíäóñòðèÿ – ïåðñïåêòèâè âãëîáàëíèÿ ñâÿò“
� Òúðæåñòâåí êîêòåéë â çàëàòà íà õîòåëà ñ ïðî-ãðàìà è íîâîãîäèøíè ïîäàðúöè çà ó÷àñò-íèöèòå è ãîñòèòå íà Ïðàçíèêà è êîíôåðåí-öèÿòà
� Èçëîæáà íà ôèðìè îò áðàíøà
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.14
Ìàòåìàòèöè îò Îêñôîðä äîêàçàõàñúùåñòâóâàíåòî íà ïàðàëåëíè ñâåòîâå
Åêèï îò ó÷åíè ïîä ðúêî-
âîäñòâîòî íà David Deut-
schîò îò Îêñôîðä ñà íàï-
ðàâèëè îòêðèòèå â îáëàñ-
òòà íà ìàòåìàòèêàòà.
Ïàðàëåëíèòå ñâåòîâå
äåéñòâèòåëíî ñúùåñòâó-
âàò.
Òåîðèÿòà çà òàêèâà ñâå-
òîâå ñå ïîÿâÿâà çà ïúðâè
ïúò ïðåç 1950 ã. â Ñúåäè-
íåíèòå ùàòè (àâòîð - Õþ
Åâåðåò) è îáÿñíÿâà òàé-
íèòå íà êâàíòîâàòà ìå-
õàíèêà, çà êîÿòî ñïîðÿò
ó÷åíèòå.  Åâåðåòñêàòà
ìóëòèâñåëåíà, âñÿêî íîâî
ñúáèòèå ìîæå è äîâåæäà
äî ðàçäåëÿíå íà Âñåëåíà-
òà. Áðîÿò íà âúçìîæíè-
òå àëòåðíàòèâíè ðåçóë-
òàòè å ðàâåí íà áðîÿ íà
ñâåòîâåòå.
Íàïðèìåð, øîôüîð âèæ-
äà ïåøåõîäåö , èçëèçàù íà
ïúòÿ. Â åäíà îò ðåàëíîñ-
òèòå òîé èçáÿãâàéêè
ñáëúñúêà çàãèâà, â äðóãà
ïîïàäà â áîëíèöàòà è îñ-
òàâà æèâ, â òðåòà çàãè-
âà ïåøåõîäåöúò. Áðîÿò
íà àëòåðíàòèâíèòå ñöå-
íàðèè å áåçêðàåí.
Òåîðèÿòà å áèëà ïðèçíà-
òà çà ôàíòàñòè÷íà è çàá-
ðàâåíà. Íî íåî÷àêâàíî â
Îêñôîðä ïî âðåìå íà ìà-
òåìàòè÷åñêî ïðîó÷âàíå,
å óñòàíîâåíî, ÷å Åâåðåò
å áèë íà ïðàâ ïúò.
Ñïîðåä êâàíòîâàòà ìå-
õàíèêà, ïðåäè åêñïåðèìåí-
òà çà òîâà, ÷å â ðàìêèòå
íà àòîìà íå ìîæå äà ñå
êàæå, ÷å òîé íàèñòèíà ñú-
ùåñòâóâà.
Ïðåäè èçìåðâàíå ÷àñòè-
öèòå çàåìàò íåÿñíà “ñó-
ïåðïîçèöèÿ”, â êîÿòî òå
ìîãàò äà èìàò åäíîâðå-
ìåííî ãîðåí è äîëåí ñïèí,
èëè äà ñå ïîÿâÿâàò íà ðàç-
ëè÷íè ìåñòà ïî åäíî è ñú-
ùî âðåìå.
Íàáëþäåíèÿòà ñå ïðà-
âÿò çà “ïðîÿâà” íà îïðå-
äåëåíî ñúñòîÿíèå íà ðåàë-
íîñòòà, çàòîâà è õâúðëå-
íàòà ìîíåòà âëèçà ñàìî
â åäíî ïîëîæåíèå “åçè” èëè
“òóðà”, âåäíàãà ñëåä êàòî
ÿ õâàíàò.
Îñíîâíèÿò èçâîä å êàê-
òî ñëåäâà. Ðàçêëîíåíèòå
ñòðóêòóðè, êîèòî âúç-
íèêâàò ïðè ðàçöåïâàíåòî
íà Âñåëåíàòà íà ïàðàëåë-
íè âåðñèè íà ñàìàòà íåÿ,
îáÿñíÿâàò âåðîÿòíîñ-
òíèÿò õàðàêòåð íà ðå-
çóëòàòèòå â êâàíòîâà-
òà ìåõàíèêà. Òîåñò
íåèçáåæíî íèå æèâååì â
åäèí îò ìíîæåñòâîòî
ïàðàëåëíè ñâåòîâå, à íå â
åäèíñòâåí.
Ìîçúêúò èçïîëçâà ñúíÿ, çà äà ñå ïî÷èñòè îò òîê-
ñèíèòå, êîèòî ñå íàòðóïâàò, äîêàòî ñìå áóäíè.
Ó÷åíè îò óíèâåðñèòåòà íà Ðî÷åñòúð ñà óáåäåíè,
÷å “ïî÷èñòâàùàòà ñèñòåìà” å åäíà îò îñíîâíèòå
ïðè÷èíè çà ñúùåñòâóâàíåòî íà ñúíÿ.
Òå óñòàíîâèõà, ÷å ìîçú÷íèòå êëåòêè ñå ñâèâàò
ïî âðåìå íà ñúí, çà äà ñå îòâîðÿò ïðîëóêè ìåæäó
íåâðîíè, ïðåç êîèòî äà ïðåìèíå òå÷íîñò è äà îò-
ìèå íàñëàãâàíèÿòà.
Ïðîöåñúò å íàáëþäàâàí â ìîçúöèòå íà ñïÿùè
ìèøêè, íî ñïåöèàëèñòèòå èìàò îñíîâàíèå äà
ìèñëÿò, ÷å ñúùîòî ñå ñëó÷âà è ñ õîðàòà. Òàçè
ñèñòåìà ñúùåñòâóâà ñúùî ïðè êó÷åòàòà è ïà-
âèàíèòå.
Îòêðèòèåòî ïðåäïîëàãà, ÷å íåñïîñîáíîñòòà äà
áúäàò ïî÷èñòåíè íÿêîè òîêñè÷íè ïðîòåèíè ìîæå
äà èìà ðîëÿ çà ïîÿâàòà íà ìîçú÷íè ðàçñòðîéñòâà.
Ñúíÿò ïî÷èñòâà òîêñèíèòå îò ìîçúêà
Òî ìîæå äà äîâåäå äî ðàçðàáîòâàíå íà íîâè ìåòîäè
çà ëå÷åíèå íà ìîçú÷íè çàáîëÿâàíèÿ.
Åêèï Íþç
Ó÷åíè îò óíèâåðñèòåòà íà Ðî÷åñòúð ñà óáåäåíè, ÷å “ïî÷èñòâàùàòàñèñòåìà” å åäíà îò îñíîâíèòå ïðè÷èíè çà ñúùåñòâóâàíåòî íà ñúíÿ
1521 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.
ÍÀÑÀ ñ÷óïè ñîáñòâåíèÿ ñè ðåêîðä
çà ñêîðîñò ïðè îáìåí íà äàííè ñ Ëó-
íàòà, äîñòèãàéêè 622 ìåãàáèòà â
ñåêóíäà (Mbps).
Êîñìè÷åñêàòà àãåíöèÿ ïîñòèãà
òàçè áåçïðåöåäåíòíà ñêîðîñò ÷ðåç
èçïîëçâàíå íà ëàçåð âìåñòî íà îáèê-
íîâåíè ðàäèîâúëíè.
Ïðåäàâàíåòî å îñúùåñòâåíî
ìåæäó íàçåìíà ñòàíöèÿ â Íþ Ìåê-
ñèêî è êîðàá â îðáèòà îêîëî Ëóíà-
òà, ñúîáùèõà îò êîñìè÷åñêàòà
àãåíöèÿ.
ÍÀÑÀ ïðåäàäå ðåêîðäíîáúðçî äàííè êúì Ëóíàòà
Ðåñòîðàíò áåç ñåðâèòüîðèîòâîðè âðàòè â ßïîíèÿ
Àâòîìàòèçèðàí ðåñòîðàíò áåç ñåðâèòüîðè îòâîðè âðà-
òè â ßïîíèÿ. Êëèåíòèòå ìîãàò äà èçáèðàò ÿñòèÿòà ñè îò
òú÷ñêðèéí äî âñÿêà ìàñà, ñëåä êîåòî òåõíèÿò èçáîð ñå èç-
ïðàùà äèðåêòíî â êóõíÿòà. Òîãàâà ãîòâà÷èòå ïîñòàâÿò
ÿñòèÿòà íà êîíâåéåð, êîéòî ãè îòíàñÿ äèðåêòíî äî ìàñà-
òà.
Ñëåä êàòî ïðèêëþ÷àò ñ õðàíåíåòî, ãîñòèòå íà çàâåäåíèå-
òî ïîñòàâÿò ìðúñíèòå ñúäîâå â óëåé, êîéòî ãè îòíàñÿ äî
ìèÿëíàòà ìàøèíà. Áðîÿò íà ïðàçíèòå ñúäîâå ñå ïðåñìÿòà
àâòîìàòè÷íî è ñå èçïîëçâà çà èç÷èñëÿâàíå íà ñìåòêàòà.
Åêèï Íþç
Ïðåäèøíèÿò îïèò çà ëàçåðíî
ïðåäàâàíå êúì Ëóíàòà íå áåøå îñî-
áåíî óñïåøåí. Ïî-ðàíî òàçè ãîäèíà
àãåíöèÿòà èçïðàòè äàííè êúì çåì-
íèÿ ñïúòíèê ñúñ ñêîðîñò 300 ìåãà-
áèòà â ñåêóíäà (Mbps).
Ñåãàøíèÿò åêñïåðèìåíò îáà÷å å
äîñòà îêóðàæàâàù çà ñïåöèàëèñòè-
òå îò ÍÀÑÀ. Òå ñìÿòàò, ÷å ñà íà
ïðàâèëíèÿ ïúò è ïëàíèðàò ñêîðî äà
âúâåäàò ëàçåðíîòî ïðåäàâàíå íà
äàííè â îïåðàòèâíà óïîòðåáà.
technews.bg
ÏËÀÊÀÒÈ: ñâèíñêî, òåëåøêî, ïèëåøêî è ïóåøêî ìåñî ðàçôàñîâàíî
Èçäàíèÿòà ìîæåòå äà çàêóïèòå îò îôèñà íà ÀÌÁ èëè äà ïîðú÷àòå íà òåë. 02/ 971 26 71, 870 90 66
1111 Ñîôèÿ, áóë. Øèï÷åíñêè ïðîõîä, áë. 240, âõ. À, åò. 3, àï. 6òåë. 971 26 71, 870 90 66, ôàêñ: 973 30 69, å-mail: [email protected]Áàíêîâà ñìåòêà íà ÀÌÁ: Ðàéôàéçåí áàíêIBAN: BG31 RZBB 9155 1066 0327 15BIC: RZBBBGSFÀÌÁ íå íîñè îòãîâîðíîñò çà ñúäúðæàíèåòî íà ïóáëèêóâàíèòå ðåêëàìè.
Çàïàçåíà ìàðêàíà ÀÌÁ
Ïðåäñåäàòåëíà ÀÌÁ:
Èëîíêà ÀÂÐÀÌÎÂÀ
Èçïúëíèòåëåí äèðåêòîð:ä-ð Ñâåòëà ×ÀÌÎÂÀ
ÏÐÎÄÀÂÀÌ: âàêóóì ìàøèíà; öèðêóëÿð çà ðÿçàíå íà ðèáà;ïàêåòèðàùà /ñòåê/ ìàøèíà; 3 áð. âàíè çà âàðåíå íà ïàðà /ñäâîéíî äúíî/; êîòåë íà òâúðäî ãîðèâî /2 atm/; ïúëíà÷íà ìàøèíàVEMAG; 1 áð. àòìîñ; 2 áð. êîëè÷êè çà àòìîñ; 1 áð. øïðèö; 1 áð.áúðêàëêà äâóøíåêîâà. Òåëåôîí: 0888 32 55 14.
ÏÐÎÄÀÂÀÌ ÕËÀÄÈËÅÍ ÂÀÃÎÍ çà íèñêîòåìïåðàòóðíîñúõðàíåíèå íà 25 òîíà ìåñî íà áëîê – GSM 0887 74 10 18
ÌÅÑÎÏÐÅÐÀÁÎÒÂÀÒÅËÍÎ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈÅ ÏÐÎÄÀÂÀñëåäíîòî îáîðóäâàíå: ãàðäåðîáè ðàáîòíî îáëåêëî - ÷åòèðèñåê-öèîíåí, ãàðäåðîáè ðàáîòíî îáëåêëî - äâóñåêöèîíåí, ìèåùîìÿñòî çà áîòóøè è ïðåñòèëêè, ìèåùî ìÿñòî çà áîòóøè, ìåøàëêà,òóìáëåð. Òåë. çà âðúçêà: 0897 845 945
„ÀÄÀÍÈÑ” ÎÎÄ ÃÐ. ÂÈÄÈÍ ÏÐÎÄÀÂÀ ñâèíñêî áîí ôèëå.òåë.08999-44-222
ÏÐÎÄÀÂÀÌ:- ìåñîìåëà÷êà - ÏÈÌ, φ 114, íåðúæäàâåéêà, 2300 ëâ.- áúðêàëêà äâóøíåêîâà - ÏÈ, 200 ë., íåðúæäàâåéêà, 2800 ëâ.- ïúëíà÷íà ìàøèíà - Èñïàíèÿ, 35 êã. âìåñòèìîñò, íåðúæäàâåéêà,3300 ëâ.
Çà êîíòàêòè: 0888 33 66 55
ÌÅÑÎÄÎÁÈÂÍÎ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈÅ Â Ñ. ËÅÑÈÄÐÅÍ ÏÐÅÄËÀÃÀñâèíñêî òðóïíî äðàíî è ñâèíñêî òðóïíî áåëåíî ìåñî. Òåë. çàêîíòàêòè: 0888 25 27 66
ÌÅÑÎÏÐÅÐÀÁÎÒÂÀÒÅËÍÎ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈÅ ÏÐÎÄÀÂÀ ÑËÅÄ-ÍÎÒÎ ÎÁÎÐÓÄÂÀÍÅ: ãàðäåðîáè ðàáîòíî îáëåêëî - ÷åòèðè-ñåêöèîíåí; ãàðäåðîáè ðàáîòíî îáëåêëî - äâóñåêöèîíåí; ìèåùîìÿñòî çà áîòóøè è ïðåñòèëêè è ìèåùî ìÿñòî çà áîòóøè. òåë. çàâðúçêà: 0897 845 945
ÏÐÎÄÀÂÀÌ:1. Áóòàëíà ïúëíà÷êà ÏÈÌ2. Ìåñîìåëà÷êà ÏÈÌ φ 1143. Àâòîìàòè÷åí êëèïñ DC-804. ôîðìîâà÷íà ìàøèíà Weiser PF85, àâòîìàòè÷íà ñ ëåíòà.5. Âàðèëî-ïóøèëíà êàìåðà òèï Ðîäèíà - 3 áð.Òåë. çà êîíòàêòè 0888/639 247
ÏÐÎÄÀÂÀÌ ÎÁÎÐÓÄÂÀÍ ÌÀÃÀÇÈÍ çà ìåñî â Ñîôèÿ, êâ.„Ñåðäèêà“. Òåë. 0878 23 57 26.
ÁÈÎËÎÃ È ÌÀÃÈÑÒÚÐ ïî ñïåöèàëíîñòà “Àíàëèç è êîíòðîë íàõðàíè” òúðñè ðàáîòà â Ïëîâäèâ. Òåë. 0883319170.
ÌÅÑÎÏÐÅÐÀÁÎÒÂÀÒÅËÍÀ ÔÈÐÌÀ îò ãð. Âàðíà òúðñè ìëàäòåõíîëîã ñúñ ñïåöèàëíîñò “Òåõíîëîãèÿ íà ìåñîòî”. GSM: 089729 15 81
ÎÁÅÇÊÎÑÒÂÀ×È ÒÚÐÑßÒ ÐÀÁÎÒÀ. GSM: 0896 346 353, 0887487 674.
ÒÐÓÄÎÂÀ ÁÎÐÑÀ
ÌÀËÊÈ ÎÁßÂÈ
„ÌÓËÒÈÂÀÊ ÐÈÑÅÉË” ïðåäëàãà ìíîãîîáðàçèå îò âèñîêî-êà÷åñòâåíè ôàáðè÷íî ðåöèêëèðàíè íåìñêè ìàøèíè ñ ìàðêàMULTIVAC: åäíîêàìåðíè è äâóêàìåðíè âàêóóì îïàêîâú÷íèìàøèíè, ïîëóàâòîìàòè÷íè è àâòîìàòè÷íè òðåéñèéëúðè, òåðìî-ôîðìîâú÷íè ìàøèíè. Çà êîíòàêò: Ìóëòèâàê Áúëãàðèÿ ÅÎÎÄ, òåë/ôàêñ: 029885500 è 029885588, ìîáèëåí: 0886 027 616, e-mail:[email protected], web: www.multivac.bg
ÏÐÎÄÀÂÀÌ (ÄÀÂÀÌ ÏÎÄ ÍÀÅÌ ÈËÈ ÑÚÄÐÓÆÈÅ) ðàáîòåùîìåñîïðåðàáîòâàòåëíî ïðåäïðèÿòèå ñ 8 ãðóïè õðàíè âúâ Âåëè-êîòúðíîâñêà îáëàñò. GSM 0879 03 87 92.
ÔÈÐÌÀ “ÍÅÑÒΔ ÅÎÎÄ, ãðàä Âåëèêî Òúðíîâî ÏÐÅÄËÀÃÀ:ãîëÿìî ðàçíîîáðàçèå îò ÐÅÖÈÊËÈÐÀÍÈ ÌÀØÈÍÈ íà ñêëàä.GSM: 08888388444, E-mail: office@ nesto.bg, www.nesto.bg
ÏÐÎÄÀÂÀÌ 2 ÁÐ. ÂÀÊÓÓÌ ÎÏÀÊÎÂÚ×ÍÈ ÌÀØÈÍÈ ÇÀÒÀÐÅËÊÈ Â ÃÀÇÎÂÀ ÑÐÅÄÀ: 1. ìîäåë VAC STAR - S 225 SP, ñäâå ìàòðèöè /÷åòèðèãíåçäîâà è äâóãíåçäîâà - ãàñòðî/; 2.SEALPAC ñ òðè ìàòðèöè. Çà êîíòàêò: 0889900030; 0889900023.
ÏÐÎÄÀÂÀÌ ×ÓÁÐÈÖÀ, ðîíåíà, îáåçïðàøåíà, åêñòðà. GSM0887 314538.
ÏÐÎÄÀÂÀÌ ÍÀÏÚËÍÎ ÎÁÎÐÓÄÂÀÍÎ ÌÅÑÎÏÐÅÐÀÁÎÒÂÀ-ÒÅËÍÎ ïðåäïðèÿòèå çà ÷åðâåíè ìåñà. Òåë. 0876697019
ÏÐÎÄÀÂÀÌ ÍÀÏÚËÍÎ ÎÁÎÐÓÄÂÀÍÀ ïîòî÷íà ëèíèÿ çàïðîèçâîäñòâî íà êîëáàñè. GSM: 0888 22 75 42.
ÏÐÎÄÀÂÀ ÑÅ ÕËÀÄÈËÍÀ ÑÊËÀÄÎÂÀ ÁÀÇÀ çà õðàíèòåëíèïðîäóêòè ñ. Âîéâîäèíîâî: Õëàäèëíè êàìåðè è ìàøèííî îòäåëå-íèå: ÐÇÏ - 1500 êâ.ì. Àäìèíèñòðàòèâíà ñãðàäà: ÐÇÏ - 235 êâ.ì.ÊÏÏ è ñàíèòàðíî-áèòîâè ïîìåùåíèÿ: ÐÇÏ - 33 êâ.ì. 4 íèñêîòåì-ïåðàòóðíè êàìåðè: -25îÑ - 1584 êóá.ì. - 40 kW, 1372 êóá.ì. - 36 kW,1372 êóá.ì. - 36 kW, 1584 êóá.ì. - 40 kW. GSM 0888 704311.
ÔÈÐÌÀ “ÑÅÐÂÈÇ ÌÌ” ÏÐÎÄÀÂÀ ìàøèíè çà ìåñîïðåðàáîòêàè ðåæåùè èíñòðóìåíòè çà âîëôîâå è êóòåðè. GSM 0888923218,0896612008.
ÏÐÅÄËÀÃÀÌ ÑÓÐÎÂÎ ÊÎÍÒÐÀ ÔÈËÅ, ñâèíñêî. GSM 0887 6721 77.
ÔÈÐÌÀ “ÁÀÉÊÀË 1 “ÅÎÎÄ, ÃÐ. ÊÚÐÄÆÀËÈ ÏÐÅÄËÀÃÀ:îõëàäåíî ãîâåæäî òðóïíî è îáåçêîñòåíî ãîâåæäî ìåñî, òåëåøêî,øèëåøêî è àãíåøêî ìåñî, òåëåøêî áîíôèëå. Òåë: 0888925041,e-mail: [email protected]
ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈÅ ÇÀ ÌÅÑÎÄÎÁÈÂ È ÐÀÇÔÀÑÎÂÀÍÅ íà ÷åð-âåíè ìåñà “Åâðîíåñ” ÅÎÎÄ - ãð.Ëåâñêè ïðåäëàãà ñâèíñêî òðóïíîîõëàäåíî ìåñî - äðàíî, áåëåíî è ïðÿñíà îõëàäåíà ñâèíñêàðàçôàñîâêà. Òåëåôîí çà âðúçêà: 0896828284 è ôàêñ: 065099263,òåë.: 065099439, e-mail:[email protected].
21 îêòîìâðè - 5 íîåìâðè 2013 ã.16
Î × À Ê Â À Ì Å Â È
íà äâàäåñåòîòî þáèëåéíî èçëîæåíèåçà ìåñî è ìåñíè ïðîäóêòè
ÌÅÑÎÌÀÍÈß 20136 - 9 íîåìâðè
Èíåð Åêñïî Öåíòúð
20 ãîäèíè ñúñ ñîáñòâåíî ëèöå