memorias taller oit - ministerio del trabajo 2
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7/26/2019 Memorias Taller OIT - Ministerio Del Trabajo 2
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SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUDEN EL TRABAJO
Direccin de Riesgos LaboralesMinisterio del Trabao de !olo"bia
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IDENTALIDAD Y MORTALIDAD LABORAL NACIONAL-2014 Vs JUNIO 2015
NUMERO 2011 2012 2013 2014 JUNIO 2015
AFILIADOS 7.498.418 8.430.719 8.475.473 8.943.090 9.388.829
ACCIDENTALIDAD 543.289 609.881 543.079 691.136 344.299
MORTALIDAD 375 528 755 540 271
TASA DE ACCIDENTALIDAD Y MORTALIDAD LABORALNACIONAL 2011-2014 Vs MAYO 2015
TASA 2011 2012 2013 2014 JUNIO
2015ACCIDENTALIDAD * 7.25 7.23 6.41 7.73 3.67
MORTALIDAD ** 6.01 6.29 8.93 6.09 2.91
* Por cada 100 trabajadores se accidentaron casi 8 en el 2014 y se hanaccidentado casi 4 a junio de 2015
** Por cada 100.000 trabajadores fallecieron 6 en el 2014 y ya han fallecido 3 aunio de 2015
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AOS 2011 2012 2013 2014ENE-SEP2015
TOTAL AFILIADOSSECTOR
CONSTRUCCION
809.001 1.073.156 920.203 956.714 1.031.669
ACCIDENTES DETRABAJO CALIFICADOS
70.745 94.478 74.990 106.118 87.901
MUERTES REPORTADASPOR AT CALIFICADASCOMO LABORAL
53 124 125 115 88
ENFERMEDADLABORALESCALIFICADAS
123 202 217 297 287
ACCIDENTALIDAD Y MORTALIDAD SECTORCONSTRUCCION 2011 A SEPTIEMBRE 2015
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TODOS con lasbotas puestas por laSeuridad y Salud de los
!rabajadores "olo#bianos
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QUIENES ?
SectorPblico
SectorPrivado
SectorCooperativo
Economasolidaria
Civil
Comercial
Administrativo
Art. 2.2.4.6.1 Objeto # Campo de Aplicacin
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A QUIENES ?
Trabajadores
Dependientes Contratistas Cooperados $n #isi%n
Art. 2.2.4.6.1 Objeto # Campo de Aplicacin
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Propsito?
Prevenirlesiones yenfermedadeslaborales
Promover yproteger la saludde los
trabajadores
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Paralelo (Normas ISO SG SST)
Art 2 - Definiciones
Art 1 - Objeto y campo de aplicacin
Art 17 - Planificacin del SG-SST
Art 8 - Obligaciones de los empleadores
Art 9 - Obligaciones de las ARL
Art 10 - Responsabilidades de los trabajadores
Art 5, 6 y 7 - Poltica de SST
Art 18 - Objetivos del SG-SST
Art 15 - Identificacin de los peligros,evaluacin y valoracin de los riesgos
Art 16 - Evaluacin inicial del SG SST
1 - Objeto y campo de aplicacin
6 - Planificacin
3 - Trminos y definiciones
5 - Liderazgo
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Paralelo (Normas ISO SG SST)
Art 11 - Capacitacin en SST
Art 8 Num 4, Art 17 Num 5 - Recursos
Art 23 - Gestin de los peligros
Art 12 - Documentacin
Art 13 - Conservacin de los documentos
Art 14 - Comunicacin
Art 35 - Capacitacin obligatoria para elresponsables del SG SST
Art 25 - Prevencin, preparacin y respuestaante emergencias
Art 24 - Medidas de prevencin y control
Art 26 - Gestin del cambio
7 -Soporte
8 - Operacin
Art 27 - Adquisiciones
Art 28 - Contratacin
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Paralelo (Normas ISO SG SST)
Art 29 y 30 - Auditoria de cumplimiento delSG-SST
Art 19, 20, 21 y 22 - Indicadores del SG-SST(Estructura, proceso y resultado)
Art 32 - Investigacin de incidentes, accidentes
de trabajo y enfermedades laborales.
Art 31 - Revisin por la alta direccin
Art 34 - Mejora continua
Art 33 - Acciones preventivas y correctivas
9 - Evaluacin del desempeo
10 - Mejora
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Planear
&acer
'eri(car
)ctuar
Art. 2.2.4.6.4 Ciclo
PHVA
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DE!ALAGO PARA LA IMPLEMENTACIONNUEVO SISTEMA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
$OLITI!A Y OBJETI%OS&
E%ALUA!ION INI!IAL' $LAN DE TRABAJO ANUAL(
IDENTI)I!A!I*N DE $ELIGROS+ E%ALUA!I*N Y %ALORA!I*NDE LOS RIESGOS
,
$RE%EN!ION Y $RE$ARA!IONANTE EMERGEN!IAS Y DESASTRES
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!RITERIOS $ARA AD.UISI!IONDE BIENES Y SER%I!IOS/
IN%ESTIGA!ION DE IN!IDENTES+A!!IDENTES Y EN)ERMEDADES
0
A!!IONES $RE%ENTI%ASY !ORRE!TI%AS
'1
MEDI!ION Y E%ALUA!IONDEL SISTEMA
2
GESTION DE $ELIGROS+ RIESGOS Y AMENA3ASA TRA%ES DE MEDIDAS DE$RE%EN!ION Y !ONTROL
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Art. 2.2.4.6.16 Evaluacin inicial SG SST
Se realiza con elfin de identificarlas prioridades en
SST
Debe ser realizadapor personalidneo
Ayuda a establecerel plan de trabajoanual o para laactualizacin delexistente.
De conformidadcon lanormatividadvigente.
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Art. 2.2.4.6.5 2.2.4.6.6 Poltica !eSe"uri!a! # Salu! en el traba$o %Por escrito&
Debe sercomunicada alComit
Paritario oViga deSeguridad ySalud en elTrabajo
Estar fechaday firmada por
elrepresentantelegal de laempresa
Hacer parte delas polticas degestin
Con alcancesobre todos, suscentros detrabajo y todossustrabajadores.(Contratistas ysubcontratistas)
Difundida atodos losniveles de la
organizacin yestar accesiblea todos lostrabajadores ydems partesinteresadas
Ser revisadacomo mnimo
una vez al aoy actualizarseacorde a loscambios
&
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Objetivos del SG SST
Deconformidadcon lapoltica deSST
Medibles,cuantificables ytenermetas
Coherentes
con eldeplandetrabajoanual
Estar
documentados yser
comunicados
Compatiblescon el
cumplimientode lanormatividadvigente
Serrevisados y
evaluados,mnimouna (1)vez alao
A t 2 2 4 6 1' Obj ti d l SG
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Art. 2.2.4.6.1' Objetivos del SG SST
eben e+presarse de confor#idad con la pol,ticade SS! y el resultado de la e-aluaci%n inicial y
auditorias ue se realicen/ deben tener lossiuientes aspectos
1.Ser claros/ #edibles/ cuanti(cables y tener
#etas de(nidas para su cu#pli#iento.
2.Ser adecuados para las caracter,sticas/ elta#ao y la acti-idad econ%#ica de lae#presa.
3.Ser coherentes con el de plan de trabajoanual en SS!.
4.Ser co#patibles con el cu#pli#iento de lanor#ati-idad -iente.
5.$star docu#entados y ser co#unicados a
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Art. 2.2.4.6.15 2.2.4.6.2( Identicacin dePeli!ros" Evaluacin # #aloracin de los $ies!os
Todos los procesos,actividades y centros de
trabajo.
Debe ser documentada yactualizada:
Cmo mnimo de maneraanual
Cuando ocurra un accidentede trabajo mortal
Un evento catastrfico en laempresa
Cuando se presenten cambiosen los procesos, en lasinstalaciones en la
maquinaria o en los equipos.
Informar al COPASST o Vigade SST sobre los resultadosde las evaluaciones de losambientes de trabajo.
Peli"ros) ,sicos/ eron%#icos obio#ecnicos/ biol%icos/ u,#icos/seuridad/ p7blicos/ psicosociales/entre otros.
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Art. 2.2.4.6.15 2.2.4.6.2( Identicacin dePeli!ros" Evaluacin # #aloracin de los $ies!os
Todos los procesos,actividades y centros de
trabajo.
Debe ser documentada yactualizada:
Cmo mnimo de maneraanual
Cuando ocurra un accidentede trabajo mortal
Un evento catastrfico en laempresa
Cuando se presenten cambiosen los procesos, en lasinstalaciones en la
maquinaria o en los equipos.
Informar al COPASST o Vigade SST sobre los resultadosde las evaluaciones de losambientes de trabajo.
Peli"ros) ,sicos/ eron%#icos obio#ecnicos/ biol%icos/ u,#icos/seuridad/ p7blicos/ psicosociales/entre otros.
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Accidente Mortal, Lesin Grave1
Lesin Leve10 Accidente con dao ala propiedad30
Incidentes sindao o lesin600
Pir*+i!e !e Acci!entali!a! ,ran- ir!
http://var/www/apps/conversion/tmp/scratch_5/Muerte%20en%20escalera%20el%C3%83%C2%A9ctrica,%20antes%20y%20despu%C3%83%C2%A9s%20del%20accidente.mp4http://var/www/apps/conversion/tmp/scratch_5/Muerte%20en%20escalera%20el%C3%83%C2%A9ctrica,%20antes%20y%20despu%C3%83%C2%A9s%20del%20accidente.mp4http://var/www/apps/conversion/tmp/scratch_5/Muerte%20en%20escalera%20el%C3%83%C2%A9ctrica,%20antes%20y%20despu%C3%83%C2%A9s%20del%20accidente.mp4 -
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Art. 2.2.4.6.25 Prevencin" preparacin #respuesta ante emer!encias
Identificar todas lasamenazas
Identificar los recursosdisponibles, medidasde prevencin y control
existentes.
Analizar lavulnerabilidad de laempresa frente a lasamenazas identificadas
Formular el plan deemergencia.
planos de instalaciones yrutas de evacuacin
capacitar y entrenar atodos los trabajadores,para atender una
emergencia
Realizar simulacroscomo mnimo una (1) vez
a 1 ao
Conformar, capacitar,entrenar y dotar la
brigada de emergencias
programas o planes deayuda mutua
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Art. 2.2.4.6.24 %edidas de prevencin #control
$l e#pleador debe su#inistrar los $PP sinnin7n costo y debe desarrollar acciones para su
utiliaci%n/ #anteni#iento o re#plao.
$l e#pleador o contratante debe realiar el#anteni#iento de las instalaciones/ euipos yherra#ientas.
Eliminacin delpeligro/riesgo
Sustitucin
Controles de Ingeniera
Controles Administrativos
Equipos y Elementos de
Proteccin Personal yColectivo8e
rar.u
,a
del"
ont
rol
4
/P
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/Por 0u
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Art. 2.2.4.6.13 Planicacin del SG SST
Definirprioridades
Definir losrecursos
Establecer el
plan detrabajo anual(Metas,
responsables,recursos,actividades yfirmado)
Elcumplimientocon la
legislacinnacional
vigente
Definirindicadores
Mejoramientocontinuo
fortalecimientode cada uno delos
componentes(Poltica,Objetivos,Planificacin,AplicacinEvaluacin
Inicial,Auditora yMejora)
Planificacin
(
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&apacitacin en Se!uridad # Salud en elTrabajo
$l e#pleador proporcionara a todo trabajador ue inrese por pri#era -e a lae#presa/ independiente de su contrataci%n una inducci%n y re inducci%n.
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&omunicacin
Disponer decanales quepermitanrecolectarinquietudes,ideas y aportes
de lostrabajadores.
Garantizar que sed a conocer elSG-SST a los
trabajadores ycontratistas
Recibir,documentar yresponder
adecuadamente alas
comunicacionesinternas yexternas
$l e#pleador debe establecer #ecanis#os e(caces para .
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n!ica!ores
)rt. 2.2.4.6.19 :os indicadores deben alinearse con el plan estrat;ico de lae#presa y hacer parte del #is#o. "ada indicador debe contar con una (chat;cnica.
)rt. 2.2.4.6.20 SS! ?edidas-eri(cables de la disponibilidad/ acceso y si atienden las necesidades yde#andas.
)rt. 2.2.4.6.21 SS! ?edidas delrado de desarrollo e i#ple#entaci%n.
)rt. 2.2.4.6.22 SS! ?edidas-eri(cables de los ca#bios alcanados/ teniendo co#o base la prora#aci%ny la aplicaci%n de los recursos.
A t 2 2 4 6 (2 I ti i d i id t
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Art. 2.2.4.6.(2 Investi!acin de incidentes"accidentes de trabajo # en'ermedades
laborales
ebe haber un euipo in-estiador interado co#o #,ni#o por jefe in#ediato osuper-isor/ representante del "@P)SS! o 'i,a/ responsables del S= SS!.
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Art. 2.2.4.6.23
duisiciones
$l e#pleador debe establecer y
#antener un procedi#iento con/el (n de arantiar ue seidenti(uen y e-al7en en lasespeci(caciones relati-as a lasco#pras o aduisiciones deproductos y ser-icios.
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Art. 2.2.4.6.2' &ontratacin
:os pro-eedores y contratistas deben cu#plir frente a sus trabajadores osubcontratistas/ con las responsabilidades del presente ecreto.
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rt* +*+*,*-*+. +*+*,*-*/0 uditoria decumplimiento del SG SST
:a selecci%n del personal auditor no i#plica necesaria#enteau#ento en la planta e+istente.
AuditoriaAuditora anual
Programa deauditora
Planificada con laparticipacin delCOPASST o Viga de
SST.Comunicar losresultados a losresponsables deimplementar lasmedidas P o C
Puede realizar porpersonal interno de laempresa que no tengarelacin con laactividad, rea oproceso.
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Art. 2.2.4.6.(1 $evisin por la altadireccin
:a alta direcci%n debe adelantar unare-isi%n del S=>SS!/ la cual deberealiarse por lo #enos una 1 -eal ao.
:os resultados deben serdocu#entados y di-ulados al"@P)SS! o 'i,a de Seuridad ySalud y al responsable del S= SS!para ue de(nan e i#ple#enten las
acciones pre-enti-as/ correcti-as yde #ejora a ue hubiere luar.
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Art. 2.2.4.6.((cciones preventivas #correctivas rt* +*+*,*-*/, %ejora continua'1
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Art. 2.2.4.6.26 Gestin delcambio
$l e#pleador o contratantedebe i#ple#entar y #antenerun procedi#iento para e-aluar
el i#pacto sobre la SS!/ uepuedan enerar los ca#biosinternos o e+ternos.
Aota $l e#pleador debe
infor#ar/ capacitar a lostrabajadores relacionados conestas #odi(caciones y ajustar elplan de trabajo anual.
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Obli"aciones # esponsabili!a!es
,7CO78S COPASST
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,7CO78S COPASST
1. $l e#pleador debe infor#ar al "@P)SS! o '
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Disposiciones ,inales
)rt. 2.2.4.6.35 "apacitaci%n obliatoria :os responsables de la ejecuci%n delos S= C SS!/ debern realiar el curso de capacitaci%n -irtual de cincuenta50 horas.
)rt. 2.2.4.6.36 Sanciones Ser sancionado en los t;r#inos pre-istos en elart,culo 91/ del ecreto 1295 de 1994/ #odi(cado parcial#ente yadicionado por el art,culo 13 de la :ey 1562 de 2012 y las nor#as ue a su-e lo adicionen/ #odi(uen o sustituyan. )carrear #ulta de hasta
uinientos 500 salarios #,ni#os #ensuales leales -ientes $n caso dereincidencia se podr ordenar la suspensi%n de acti-idades hasta por unt;r#ino de ciento -einte 120 d,as o cierre de(niti-o de la e#presadependiendo el nu#ero de trabajadores y acti-os de la e#presa confor#eal ecreto 4D2 de 2015
)rt. 2.2.4.6.3D !ransici%n. a ieciocho 18 #eses para las e#presas de #enos de die 10
trabajadores.
b 'einticuatro 24 #eses para las e#presas con die 10 a doscientos200 trabajadores.
c !reinta 30 #eses para las e#presas deE doscientos uno 201 o #s
trabajadores
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APO9O A :AS 8;P8SAS 87 8: T8TOO
A l
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Apoyo a las empresas enel pas
?as de 60 e-entos en todo el pa,s
?as de 20.000 personas sensibiliadas a lafecha
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Si solicita asesora de su
ARL y esta no se lootorga infrmenos:
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Gracias