lakip 2011 acc
TRANSCRIPT
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
1
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Berdasarkan pasal 24 ayat (2) Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 yang telah
diamandemen dikatakan bahwa “Kekuasaan kehakiman dilakukan oleh sebuah Mahkamah Agung dan Badan
Peradilan yang berada dibawahnya dalam lingkungan Peradilan Umum, lingkungan Peradilan Agama, lingkungan
Peradilan Militer, lingkungan Peradilan Tata Usaha Negara, dan oleh Mahkamah Konstitusi”. Dengan amandemen
Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 tersebut, khususnya bab IX tentang Kekuasaan
Kehakiman pasal 24 telah membawa perubahan penting terhadap penyesuaian tersebut, lahirlah Undang-Undang
Nomor 4 Tahun 2004 jo. Undang-Undang Nomor 48 Tahun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman dan Undang-Undang
Nomor 5 Tahun 2004 tentang Mahkamah Agung.
Berdasarkan pasal 21 ayat (2) Undang-Undang Nomor 48 Tahun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman
disebutkan bahwa “ketentuan mengenai organisasi, administrasi dan financial badan peradilan sebagaimana dimaksud
ayat (1) untuk masing-masing lingkungan peradilan diatur dalam undang-undang sesuai dengan kekhususan
lingkungan peradilan masing-masing”. Dengan demikian berdasarkan pasal tersebut, lahirlah apa yang disebut
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
2
dengan peradilan satu atap. Sebagai realisasi dari pasal tersebut lahirlah Undang-Undang Nomor 50 Tahun 2009
tentang perubahan kedua atas Undang-Undang Nomor 7 Tahun 1989 tentang Peradilan Agama.
Sebagai lembaga pemerintah, Pengadilan Agama Enrekang merupakan Pengadilan Tingkat Pertama dibawah
kekuasaan Mahkamah Agung dan hal ini juga merupakan tanggung jawab untuk melaksanakan tugas dan fungsi yang
diamanatkan kepada masyarakat dan rakyat sebagai pemagang kedaulatan tertinggi. Kewajiban tersebut dijabarkan
dengan menyiapkan, menyusun dan menyampaikan laporan kinerja secara tertulis, periodic dan melembaga.
Pelaporan kinerja dimaksudkan untuk mengkonsumsikan capaian kinerja Pengadilan Agama Enrekang dalam satu
tahun anggaran yang dikaitkan dengan proses pencapaian tujuan dan sasaran serta menjelaskan keberhasilan dan
kegagalan tingkat kinerja yang dicapainya.
Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas Korupsi,
Kolusi dan Nepotisme pasal 3 dinyatakan bahwa Asas-asas umum Penyelenggaraan Negara meliputi Asas Kepastian
Hukum, Asas Keterbukaan, Asas Proporsionalitas, Asas Profesionalitas dan Asas Akuntabilitas.
Sedangkan untuk menciptakan good govermance diperlukan prinsip-prinsip partisipasi, penegakan hukum,
transparansi, kesetaraan, daya tanggap, wawasan kedepan, akuntabilitas, pengawasan, efisiensi dan efektifitas serta
profesionalisme. Kemudian prinsip akuntabilitas ditegaskan lagi dalam visi, misi dan program membangun Indonesia
yang aman, adil dan sejahtera melalui program meningkatkan pengawasan untuk menjamin akuntabilitas,
transparansi, dan perbaikan kinerja aparatur Negara/pemerintah.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
3
Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Pemerintah Pengadilan Agama Enrekang merupakan kegiatan
rutin yang dilaksanakan tiap tahun, disusun dengan mengacu pada Surat Plt. Sekretaris Mahkamah Agung RI Nomor :
553/SEK/01/XII/2011 tanggal 19 Desember 2011 tentang Penyampaian Lakip Tahun 2011 dan Dokumen Penetapan
Kinerja Tahun 2012.
Pengadilan Agama Enrekang adalah salah satu pengadilan tingkat pertama yang ada dalam wilayah hukum
Pengadilan Tinggi Agama Makassar. Sebagai kawal depan ( port post ) dalam penegakan hukum, khususnya bidang
perdata agama Islam, maka dituntut adanya sinergi yang berkesinambungan dalam usahanya untuk membantu
mewujudkan supremasi hukum di Indonesia.
Enrekang adalah sebuah nama daerah dengan status Daerah Tingkat II di kawasan Prop. Sulawesi Selatan,
terbentang mulai dari Km. 195 s/d Km.280 dari sebelah utara ibukota Provinsi Sulawesi Selatan (Makassar.) Tepatnya
pada 3°14’36’’ - 3°50’0’’ LS dan 119°40’53’’ - 120°6’33’’ BT, dengan luas sekitar 1.786,01 Km2 atau sekitar 2,83% dari luas
Prop. Sulawesi Selatan.
Kabupaten Enrekang berbatasan dengan wilayah:
Sebelah utara: Kabupaten Tana Toraja
Sebelah timur: Kabupaten Luwu
Sebelah Selatan: Kabupaten Sidenreng Rappang
Sebelah Barat: Kabupaten Pinrang.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
4
Peradilan Agama khususnya Pengadilan Agama Enrekang adalah salah satu pelaku kekuasaan kehakiman
bagi rakyat pencari keadilan yang beragama Islam mengenai perkara perdata tertentu sebagaimana dimaksud dalam
Undang-undang Nomor 3 tahun 2006 pasal 2.
Dalam pada itu, ia mempunyai kedudukan yang sama dengan lembaga peradilan lainnya dalam
melaksanakan fungsi kekuasaan kehakiman sebagai kekuasaan Negara yang merdeka untuk menyelenggarakan
peradilan guna menegakkan hukum dan keadilan berdasarkan Pancasila, demi terselenggaranya Negara Hukum
Republik Indonesia ( vide. Pasal 20, 21, Pasal 24 dan Pasal 25 Undang-undang Dasar Negara Republik Indonesia tahun
1945, Pasal 1 Undang-undang nomor 4 tahun 2004 tentang Kekuasaan Kehakiman), dan pada pasal 3 ayat (1) Undang-
undang Nomor 4 Tahun 2004 disebutkan bahwa semua peradilan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia
adalah peradilan Negara dan ditetapkan dengan undang-undang.
Berdasarkan Keputusan Presiden Republik Indonesia Nomor 21 Tahun 2004 tentang Pengalihan Organisasi,
Administrasi dan Finansial di Lingkungan Peradilan Umum dan Tata Usaha Negara dan Peradilan Agama ke
Mahkamah Agung, tanggal 23 Maret 2004 maka secara administratif pembinaan organisasi, administrasi dan finansial
Peradilan Agama tidak lagi berada di bawah Departemen Agama namun dialihkan ke Mahkamah Agung sesuai
dengan maksud pasal 5 ayat (1) Undang-undang Nomor 3 tahun 2006 bahwa pembinaan teknis peradilan, organisasi,
administrasi dan financial pengadilan dilakukan oleh Mahkamah Agung.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
5
B. Tugas dan Fungsi
Pelaksanaan tugas pokok dan fungsi peradilan mengacu pada Undang-undang Nomor 3 tahun 2006 jo
Undang-Undang No. 50 Tahun 2009 dan Peraturan Presiden Nomor 13 Tahun 2005 tanggal 31 Januari 2005 tentang
Sekretariat Mahkamah Agung.
Tugas pokok pengadilan agama sebagaimana disebutkan dalam pasal 49 Undang-undang Nomor 3 Tahun
2006 adalah :
1. Memeriksa, memutus dan menyelesaikan perkara ditingkat pertama antara orang-orang yang beragama Islam
dibidang perkawinan, waris, wasiat, hibah, wakaf, zakat, infaq, shadaqah dan ekonomi syari’ah.
2. Memberikan itsbat kesaksian rukyat hilal dalam penentuan awal bulan pada tahun Hijriyah.
3. Menyelesaikan sengketa hak milik atau sengketa lain yang subyek hukumnya orang –orang yang beragama Islam,
sepanjang berkaitan dengan pasal 49 Undang-undang Nomor 3 Tahun 2006.
4. Tugas dan wewenang lainnya yang diberikan oleh dan atau berdasarkan peraturan Undang-undang, antara lain
memberikan keterangan, pertimbangan dan nasehat tentang hukum kepada Lembaga Kenegaraan baik di Pusat
maupun di Daerah, apabila diminta.
Untuk melaksanakan tugas pokok tersebut, Pengadilan Agama mempunyai fungsi sebagai berikut :
Memberikan pelayanan teknis yustisial dan administrasi kepaniteraan bagi perkara tingkat pertama serta
penyelesaian perkara dan eksekusi.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
6
Memberikan pelayanan dibidang administrasi perkara banding, kasasi dan peninjauan kembali serta administrasi
peradilan lainnya.
Memberikan pelayanan administrasi umum kepada semua unsur dilingkungan Pengadilan Agama ( Umum,
Kepegawaian dan Keuangan).
Memberikan keterangan, pertimbangan dan nasehat tentang hukum Islam pada instansi pemerintah di daerah
hukumnya, apabila diminta sebagaimana diatur dalam pasal 52 ayat (1) Undang-Undang No. 7 Tahun 1989 jo.
Undang-Undang Nomor 50 Tahun 2009 tentang Peradilan Agama.
Memberikan pelayanan penyelesaian permohonan pertolongan pembagian harta peninggalan diluar sengketa
antara orang-orang yang beragama Islam yang dilakukan berdasarkan hukum Islam sebagaimana diatur dalam
pasal 107 ayat (2) Undang-Undang Nomor 7 Tahun 1989 jo. Undang-Undang Nomor 50 Tahun 2009 tentang
perubahan kedua atas Undang-Undang Nomor 7 Tahun 1989 tentang Peradilan Agama.
Waarmerking akta keahliwarisan di bawah tangan untuk pengambilan deposito/tabungan, pensiunan dan
sebagainya.
Melaksanakan tugas penyelesaian sengketa ekonomi syari’ah sesuai dengan pasal 49 ayat (1) Undang-Undang
Nomor 3 Tahun 2006 yang telah diperbaharui yang kedua dengan Undang-Undang Nomor 50 Tahun 2009.
Melaksanakan tugas-tugas pelayanan lainnya seperti penyuluhan hukum, memberikan/melaksanakan hisab
rukyat dalam penentuan awal pada tahun hijriyah.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
7
C. Sistematika Penyajian
Sistematika penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Pemerintah (LAKIP) Pengadilan Agama Enrekang, Tahun
2011 adalah sebagai berikut :
Kata Pengantar, Ikhtisar Eksekutif, Daftar Isi.
BAB I
Pendahuluan, yang menguraikan tentang latar belakang penulisan laporan, tugas dan fungsi, serta sistematika
penyajian.
BAB II
Perencanaan dan Perjanjian Kinerja, dijelaskan mengenai rencana strategis 2010-2014 beserta Visi dan Misi, tujuan dan
sasaran strategis, program utama dan kegiatan pokok, rencana kinerja tahunan 2011 dan perjanjian kinerja/dokumen
penetapan kinerja tahun 2011.
BAB III
Akuntabilitas Kinerja, dalam bab ini diuraikan hasil pengukuran kinerja (perbandingan antara target dan realisasi
kinerja), analisis akuntabilitas kinerja, termasuk didalamnya diuraikan pencapaian sasaran-sasaran organisasi dengan
pengungkapan dan penyajian dari hasil pengukuran kinerja.
BAB IV
Penutup, dalam bab ini diuraikan kesimpulan dan saran.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
8
BAB V
LAMPIRAN-LAMPIRAN
1. Struktur Organisasi
2. Indikator Kinerja Utama
3. Rencana Kinerja Tahun 2012
4. Matriks Rencana Strategis 2010-2014
5. SK. Tim Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
9
BAB II
PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA
A. Rencana Strategis 2010-2014
Dalam sistem akuntabilitas kinerja instansi pemerintah, perencanaan stratejik merupakan langkah awal yang
harus dilakukan oleh instansi pemerintah agar mampu menjawab tuntutan lingkungan stratejik lokal, nasional dan
global, dan tetap berada dalam tatanan Sistem Administrasi Negara Kesatuan Republik Indonesia. Dengan pendekatan
perencanaan stratejik yang jelas dan sinergis, instansi pemerintah lebih dapat menyelaraskan visi dan misinya dengan
potensi, peluang dan kendala yang dihadapi dalam upaya peningkatan akuntabilitas kinerjanya.
Pada prinsipnya setiap satuan kerja seharusnya mempunyai barometer untuk menilai sampai sejauh mana roda
organisasi berjalan dengan baik atau tidak, apa hambatan dan tantangan serta tujuan yang belum tercapai. Para
pegawai/staf juga mempunyai peranan yang sama dalam memajukan dan menjalankan roda organisasi tersebut,
sehingga kualitas kinerja pegawai dimaksud, adalah merupakan suatu yang mutlak demi maksimalnya pelayanan
(cleint service), baik internal maupun secara eksternal kepada (para pencari keadilan).
Kualitas keterampilan (skill) pegawai/staf selaku pelaksana tugas dan karya tentunya harus dimulai dari diri
sendiri yang bertekad untuk meningkatkan kualitas pribadi dalam menunjang tugas pokok dan fungsi masing-masing
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
10
(SDM). Kami sadari sarana dan prasarana serta fasilitas tak kalah pentingnya guna mencapai tujuan tersebut yang
sekarang ini masih terbatas.
Perencanaan stratejik disusun sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas pokok dan fungsi selama 1 sampai 5
tahun secara sistematis, terarah dan terpadu. Perencanaan ini memperhitungkan analisis situasi, kekuatan, kelemahan,
peluang serta isu-isu strategis.
Dalam rencana stratejik telah disusun visi, misi, tujuan, sasaran, kebijakan, program, kegiatan dan indikator-
indikatornya yang disesuaikan dengan Tugas Pokok dan Fungsi Peradilan Agama Enrekang dengan
mempertimbangkan kemampuan yang dimiliki untuk kurung waktu 1 (satu) tahun ke depan.
1. Visi dan Misi
Visi dan misi Pengadilan Agama Enrekang yaitu :
a. Visi
Visi Pengadilan Agama Enrekang adalah Mewujudkan Pengadilan Agama Enrekang sebagai Peradilan yang
bersih, berwibawa dan profesional dalam penegakan hukum dan keadilan.
b. Misi
Misi Pengadilan Agama Enrekang sesuai dengan tugas pokoknya adalah Menerima, memeriksa, mengadili dan
menyelesaikan perkara-perkara yang diajukan oleh ummat Islam di Indonesia di bidang perkawinan, waris dan
wasiat, wakaf, zakat, infak, hibah, shadaqah dan ekonomi syari’ah adalah :
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
11
1. Mewujudkan peradilan yang sederhana, cepat dan biaya ringan;
2. Meningkatkan sumber daya aparatur peradilan;
3. Meningkatkan pengawasan yang terencana dan efektif;
4. Meningkatkan kesadaran dan ketaatan hukum masyarakat;
5. Meningkatkan sarana dan prasarana hukum.
2. Tujuan dan Sasaran Strategis
Adapun tujuan yang ingin dicapai adalah :
1. Meningkatkan motivasi kerja pegawai dalam melaksanakan tugas dan fungsi sebagai pelayanan masyarakat
2. Menciptakan mobilitas kerja dan kualitas pelayanan (client service) agar tercapai dan terpenuhi sesuai dengan
target.
3. Meningkatkan sarana dan prasarana kantor
4. Mewujudkan pelayanan administrasi dan informasi terpadu.
Berdasarkan tujuan tersebut, maka sasaran yang ingin dicapai adalah :
a. Uraian
1) Terwujudnya kesejahteraan pegawai.
2) Meningkatkatnya kualitas SDM pegawai.
3) Meningkatnya mutu dan jumlah tenaga terampil dan profesional.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
12
4) Terciptanya keamanan dan kebersihan, agar lingkungan terjaga serta terpelihara dengan baik.
5) Meningkatkan koordinasi dan konsultasi ke Pengadilan Tinggi Agama Makassar dan Mahkamah Agung
RI serta pihak-pihak terkait.
6) Tersedianya dan meningkatnya sarana dan prasarana yang menunjang kelancaran pelaksanaan tugas
sehari-hari.
7) Tersedianya informasi dan adanya standarisasi biaya perkara.
8) Terwujudnya sistem pelayanan administrasi dan informasi yang akurat.
9) Terlaksananya penyelesaian perkara secara cepat, sederhana dan biaya ringan.
10) Terwujudnya ketertiban administrasi perkara.
b. Indikator
1) Terkelolanya gaji dan tunjangan dengan indikator keluaran sub kegiatan pembayaran gaji dan tunjangan
pegawai termasuk uang makan dan lembur.
2) Terselenggaranya operasional dan pemeliharaan perkantoran dengan indikator keluaran sub kegiatan :
a) Tersedianya poliklinik dan obat-obatan
b) Terwujudnya pakaian dinas
c) Tersedianya pertemuan/jamuan delegasi/misi/tamu
d) Terselenggaranya perpustakaan/kearsipan dan dokumentasi.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
13
e) Terwujudnya perawatan gedung
f) Terwujudnya perawatan kendaraan dinas roda 4
g) Terwujudnya perawatan kendaraan dinas roda 2
h) Terwujudnya perawatan sarana gedung.
i) Terselenggaranya langganan daya dan jasa.
j) Tersedianya dana jasa untuk keamanan/kebersihan.
k) Terselenggaranya jasa pos/giro/sertifikat
l) Terselenggaranya operasional perkantoran dan pimpinan.
3) Terwujudnya pembangunan/pengadaan/peningkatan sarana dan prasarana dengan indikator keluaran
sub kegiatan :
a) Terwujudnya Rehabilitasi Gedung Kantor.
b) Terselenggaranya pengadaan meubelair.
c) Terselenggaranya pengadaan alat pengolah data.
d) Terselenggaranya pengadaan AC.
e) Terwujudnya pembangunan pagar kantor.
4) Tersedianya dana bantuan hukum dengan indikator keluaran sub kegiatan :
a) Terwujudnya perkara prodeo, dan
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
14
b) Terselenggaranya pelaksanaan sidang keliling.
3. Program Utama dan Kegiatan Pokok
Untuk mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan tahun 2011, Pengadilan Agama Enrekang memiliki
kebijakan dan program yaitu :
a. Kebijakan
1) Mengusulkan penambahan pegawai dan meningkatkan kemampuan serta mutu para pejabat/staf.
2) Mengikutkan para pelaksana/operator dan pejabat struktural serta fungsional untuk mengikuti pelatihan
dan penjenjangan.
3) Melakukan koordinasi dengan PTA Makassar dan Mahkamah Agung RI serta masyarakat agar kinerja
pimpinan dan staf peradilan berkualitas dan profesional.
4) Menciptakan sistem administrasi dan informasi terpadu serta transparansi.
5) Meningkatkan sarana dan prasarana yang ada.
6) Peningkatan kualitas dan mutu pelayanan (client service) terhadap pencari keadilan.
7) Menetapkan standarisasi biaya perkara.
8) Menyediakan informasi dan dokumentasi yang akurat untuk para pencari keadilan melalui media
informasi elektronik.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
15
b. Program
Secara khusus, untuk melaksanakan kebijakan yang telah dirumuskan tersebut, maka program kerja pun
ditetapkan untuk satu tahun ke depan berupa :
1. Program : Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Mahkamah Agung. terdiri dari
beberapa kegiatan pokok yaitu :
a. Layanan Perkantoran meliputi Pembayaran Gaji, dan Tunjangan ;
b. Penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran meliputi Polilklinik/Obat-obatan,
Pengadaan Pakaian Dinas Pegawai, Pertemuan/Jamuan Delegasi/Tamu, Penyelenggaraan
Perpustakaan/Kearsipan dan Dokumentasi, Perawatan Gedung Kantor, Perawatan Kendaraan
Bermotor Roda 4, Perawatan Kendaraan Bermotor Roda 2, Perawatan Sarana gedung, Langganan
Daya dan Jasa, Jasa Keamanan/Kebersihan, Jasa Pos/Giro, Operasional Perkantoran dan Pimpinan.
2. Program : Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung, dengan kegiatan pokok
berupa Pengadaan Sarana dan Prasarana di Lingkungan Peradilan Tingkat Pertama yang meliputi :
a. Bangunan Gedung Kantor berupa Rehabilitasi Gedung Kantor ;
b. Pengadaan Meubelair;
c. Pengadaan Alat Pengolah Data berupa Pengadaan Printer, Laktop dan UPS.
d. Pengadaan AC (Air Conditioning)
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
16
e. Sarana dan Prasarana Lingkungan berupa Pembangunan Pagar Kantor.
3. Program : Peningkatan Manajemen Peradilan Agama, dengan kegiatan pokok yaitu Perkara bagi
Masyarakat Miskin dan Terpinggirkan di Lingkungan PA yang Diselesaikan Tepat Waktu yang meliputi :
a. Perkara Prodeo dan;
b. Sidang Keliling.
B. Rencana Kinerja Tahunan 2011
Perencanaan kinerja merupakan proses penyusunan rencana kerja sebagai penjabaran dari sasaran dan program
yang telah ditetapkan dalam rencana stratejik melalui berbagai kegiatan. Rencana kinerja meliputi sasaran yang akan
dicapai dan kegiatan-kegiatan yang dilakukan pada tahun 2011 disertai indikator dan rencana tingkat capaiannya.
Setiap kegiatan disertai dengan indikator-indikator kinerja input, output, outcome, benefit dan imfact yang
masing-masing disertai dengan rencana capaiannya.
Khusus indikator benefit dan impact, walaupun agak sulit diukur tetapi tetap diidentifikasi, tidak ada bobot
tertentu pada indikator ini melainkan hanya berupa persentase rencana capaian kinerja.
Usaha untuk mencapai tujuan pertama berupa akselerasi pelayanan hukum dan keadilan kepada masyarakat
dengan sasaran berupa terpenuhinya kebutuhan hukum masyarakat melalui pelayanan hukum secara prima yang
dilaksanakan oleh aparat peradilan secara umum sebagai subyek harus dibarengi dengan tingkat kesejahteraan yang
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
17
memadai, sehingga dapat melaksanakan pekerjaan secara optimal dan terkonsentrasi. Oleh karena itu ditetapkan
Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Mahkamah Agung, dengan kegiatan :
1). Pengelolaan gaji, honorarium dan tunjangan selama tahun anggaran 2011 secara efisien, transparan dan
akuntabel.
2). Penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran, dengan indikator berupa :
a. Pelayanan Poliklinik dan obat-obatan ;
b. Pengadaan Pakaian Dinas Pegawai ;
c. Pertemuan/Jamuan Delegasi/Misi/Tamu
d. Penyelenggaraan perpustakaan/ kearsipan dan dokumentasi ;
e. Perawatan gedung kantor ;
f. Perawatan kendaraan bermotor roda-4;
g. Perawatan kendaraan bermotor roda-2 ;
h. Perawatan sarana gedung ;
i. Langganan daya dan jasa ;
j. Jasa keamanan / kebersihan;
k. Jasa Pos/Giro/Sertifikat;
l. Operasional Perkantoran dan Pimpinan ;
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
18
Tujuan kedua berupa Peningkatan sumber daya aparatur peradilan dan Peningkatan sarana dan prasarana
peradilan yang memadai ditempuh melalui Program peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung,
dengan kegiatan utama berupa pembangunan/ pengadaan/ peningkatan sarana dan prasarana, dengan indikator :
1) Bangunan Gedung Kantor berupa Rehabilitasi Gedung Kantor Pengadilan Agama Enrekang untuk penyesuaian
prototype tampak depan seluas 500 M2;
2) Pengadaan Meubelair ;
3) Pengadaan alat pengolah data ;
4) Pengadaan AC dan
5) Sarana dan Prasarana Lingkungan berupa Pembangunan Pagar Kantor seluas 200 M2.
Tujuan ketiga adalah Peningkatan pengetahuan masyarakat terhadap hukum sehingga tercipta budaya taat
hukum, dilaksanakan melalui program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama, dengan kegiatan operasional
penanganan perkara, yang meliputi jenis kegiatan Operasional Persidangan Peradilan :
1) Perkara Prodeo dan
2) Pelaksanaan Sidang keliling.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
19
Rencana Kinerja Tahunan
Tahun 2011 Instansi/Unit Organisasi : Pengadilan Agama Enrekang
NO
SASARAN
PROGRAM
KEGIATAN
KET URAIAN INDIKATOR
RENCANA TINGKAT CAPAIAN
URAIAN INDIKATOR KINERJA
SATUAN RENCANA TINGKAT CAPAIAN
1.
2.
3.
4.
Terwujudnya kesejahteraan pegawai. Meningkatnya kualitas SDM pegawai. Meningkatnya mutu dan jumlah tenaga terampil dan professional. Terciptanya keamanan dan kebersihan, agar lingkungan terjaga serta terpelihara dengan baik.
Pegawai/ Pelaksana yang mampu dan Profesional.
Penyelesaian perkara tepat waktu 100 %
Pelayanan hukum kepada masyarakat 100 %
Putusan Hakim 100 %
Memberikan kepastian hukum kepada para pihak 100 %
Pembayaran gaji dan tunjangan pegawai 100%
DUKUNGAN
MANAJEMEN
DAN
PELAKSANA
AN TUGAS
TEKNIS
LAINNYA
MAHKAMAH
AGUNG
Pengelolaan Gaji, Honorarium dan Tunjangan. - Pembayaran
Gaji, dan Tunjangan, Lembur. 0001
Penyelenggaraan Operasional dan Pemeliharaan Perkantoran
Terlaksananya kelancaran administrasi Pembayaran Gaji dan Tunjangan 511111,-21,-22,-23,-24,-25,-26,-29,-51,-2211
Bulan, orang
13 Bulan
Dana : Rp. 1.143.553.000 Hasil : 100 %
Terlaksananya Operasional dan perkantoran.
Tahun, Stel, Unit, Paket,
M2.
Dana : Rp. 248.356.000 Hasil : 100 %
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
20
5.
Meningkatnya koordinasi dan konsultasi ke PTA Makassar dan Mahkamah Agung serta pihak-pihak terkait.
Terwujudnya kesehatan pegawai 100%
Terlaksananya pengadaan pakaian dinas 100%
Terlaksananya pertemuan/ jamuan delegasi/tamu 100%
Terlaksananya penyelengga-raan perpus-takaan/kearsipan/dokumentasi 100%
Terlaksananya perawatan gedung kantor 100%
Terlaksananya perawatan kendaraan bermotor roda-4 100%
- Poliklinik/Obat-obatan(Termasuk honorarium Dokter dan Perawat) A
- Pengadaan Pakaian Dinas Pegawai. B
- Terpenuhinya
pertemuan/jamuan delegasi/tamu. C
- Penyeleng-garaan Perpustakaan/ Kearsipan/Dokumentasi. D
- Perawatan
Gedung Kantor E
- Perawatan
Kendaraan Bermotor Roda empat F
Biaya Kesehatan Pegawai (12 bln x 21 Peg) 521119 Belanja Pakaian Dinas (21 Pegx 1 Stel) 521119 Bahan dan Konsumsi 521119
- Bahan Perpustakaan,Kearsipan dan Dokumentasi
- Pemeliharaan
gedung dan bangunan 523111
- Pemeliharaan
bermotor roda-4 523121
1 Tahun
Rp. 340.000/ stel
1 Tahun
1 Tahun
300 m2
1 Unit
Dana : Rp. 1.200.000 Hasil : 100 % Dana : Rp. 7.140.000 Hasil 100 % Dana : Rp. 3.600.000 Hasil 100 % Dana : Rp. 1.000.000 Hasil 100 % Dana : Rp.17.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.16.350.000 Hasil : 100%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
21
Terlaksananya perawatan kendaraan bermotor roda-2 100%
Terlaksananya perawatan sarana gedung 100%
Terselesaikan biaya daya dan jasa 100%
Terlaksananya keamanan/kebersihan kantor 100%
Terselesaikan biaya jasa pos/giro/sertifikat 100%
Terlaksananya operasional perkantoran dan pimpinan 100%
- Perawatan Kendaraan Bermotor Roda dua. G
- Perawatan
sarana gedung. H
- Langganan
Daya dan Jasa I.
- Jasa Keamanan
/ Kebersihan J
- Penyelenggaraa
n pengiriman surat dinas K
- Operasional
Perkantoran dan Pimpinan L
- Pemeliharaan bermotor roda-2 523121
- Pemeliharaan Peralatan dan Mesin 523121
- Listrik - Telpon - Air 522111 - Honor Satpam
2 orang, pramubakti 3 orang, sopir 1 orang
521119 - Keperluan
surat dinas
- Keperluan Pokok Pegawai 521111
9 Unit
Unit/Org
12 Bulan
12 Bulan
12 Bulan
21 Org
Dana : Rp.21.771.000 Hasil : 100% Dana : Rp.11.945.000 Hasil : 100% Dana : Rp.41.400.000 Hasil 100 % Dana : Rp.60.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.2.400.000 Hasil : 100% Dana : Rp.13.650.000 Hasil : 100%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
22
- Honor
Pengelolah Kegiatan 521115
- Perjalanan Biasa
524111
12 Bulan
15 Kali
Dana : Rp.31.920.000 Hasil : 100 % Dana : Rp.18.980.000 Hasil : 100%
6.
Tersedianya dan meningkatnya sarana dan prasarana yang menunjang kelancaran pelaksanaan tugas sehari-hari.
Sarana dan prasarana kerja/kantor.
Kinerja aparat meningkat 100 %
Terlaksananya pengadaan perlengkapan sarana gedung 100%
Terlaksananya pengadaan Meubelair 100%
Terlaksananya pengadaan alat pengolah data 100%
PENINGKATAN SARANA DAN PRASARANA APARATUR MAHKAMAH AGUNG
- Bangunan Gedung Kantor. 1072.01
- Pengadaan Meubelair 1072.03
- Pengadaan Alat
Pengolah Data 1072.05
- Pengadaan AC 1072.08
- Sarana dan
Prasarana Lingkungan 1072.12
- Belanja Modal Rehabilitasi Gedung Kantor 533111
- Belanja Modal
Pengadaan Meubelair 532111
- Printer, UPS dan Laktop 532111
- Belanja Modal Pengadaan AC 532111
- Pembangunan Pagar 533111
500 M2
10 Set
8 Unit
2 Unit
200 M2
Dana : Rp. 950.000.000 Hasil : 100%
Dana : Rp. 300.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.15.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.15.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp. 300.000.000 Hasil : 100%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
23
7. 8. 9. 10.
Tersedianya informasi dan dokumentasi serta adanya standarisasi biaya perkara Terwujudnya system pelayanan administrasi dan informasi yang akurat Terlaksananya penyelesaian perkara secara cepat, sederhana dan biaya ringan. Terwujudnya ketertiban administrasi perkara.
1. Penetapan
dan penentuan biaya perkara.
2. Jumlah
perkara diputus
3. Registrasi
berkas perkara
Terlaksananya Penegakan hukum 100%
Terlaksananya Operasional Pelayanan Hukum dan sidang keliling 100%
PENINGKATAN MANAJEMEN PERADILAN AGAMA
- Perkara Prodeo
- Sidang Keliling
- Belanja Barang Non Operasional Lainnya 521219
- Belanja Sewa
522114
- Belanja Perjalanan Lainnya 524119
5 Perkara
5 kali
5 kali
Dana : Rp.1. 500.000 Hasil : 100% Dana : Rp.1.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.6.500.000 Hasil : 100%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
24
C. Perjanjian Kinerja (Dokumen Penetapan Kinerja) Tahun 2011
DOKUMEN PENETAPAN KINERJA
PENGADILAN AGAMA ENREKANG
TAHUN 2011
NO PROGRAM UTAMA SASARAN INDIKATOR KINERJA OUTPUT INDIKATOR KINERJA OUTCOME ANGGARAN
(Rp) URAIAN TARGET URAIAN TARGET
1 2 3 4 5 6 7 8
1.
PROGRAM
DUKUNGAN
MANAJEMEN DAN
PELAKSANAAN
TUGAS TEKNIS
LAINNYA
MAHKAMAH
AGUNG
1. Pembayaran Gaji
dan Tunjangan 1.
Pembayaran Gaji dan
Tunjangan 13 Bulan
Terlaksananya pembayaran
gaji, Tunjangan dan uang
makan PNS
100 1.117.513.000
2. Pembayaran Uang Lembur 1 Paket Terlaksananya Pembayaran 100 26.040.000
uang lembur pegawai
2. Penyelenggaraan
Operasional dan
Pemeliharaan
Perkantoran
1. Biaya Kesehatan Pegawai 12 Bulan Terwujudnya kesehatan
prima pegawai 100 1.200.000
2. Biaya Pengadaan Pakaian
Dinas Pegawai 21 Stel
Terlaksananya pengadaan
pakaian dinas 100 7.140.000
3. Biaya Pertemuan/Jamuan
Delegasi/Misi/Tamu 12 Bulan
Terlaksananya Pertemuan/
Jamuan/Delegasi/Tamu 100 3.600.000
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
25
4.
Biaya Bahan Perpustakaan,
Kearsipan dan
Dokumerntasi
1 Tahun
Terlaksananya Bahan
Perpustakaan, arsip dan
dokumentasi
100 1.000.000
5 Pembayaran Perawatan
Gedung Kantor 300 M2
Terlaksananya Perawatan
Gedung Kantor 100 17.000.000
Pembayaran Biaya
Perawatan Kendaraan
Bermotor Roda Empat
1 Unit Terlaksananya Perawatan
Kendaraan Roda Empat 100 16.350.000
6
7
Pembayaran Biaya
Perawatan Kendaraan
Bermotor Roda Dua
9 Unit Terlaksananya Perawatan
Kendaraan Roda Dua 100 21.771.000
8
Biaya Perawatan Sarana
Gedung Kantor 4 kgt
Terlaksananya Perawatan
sarana Gedung Kantor 100 11.945.000
9
Biaya Langganan Daya
dan Jasa 12 Bulan
Terlaksananya Layanan
Daya dan Jasa Listrik,
Telepon dan Air
100 41.400.000
10
Biaya Jasa Keamanan
/Kebersihan 12 Bulan
Terlaksananya keamanan
dan kebersihan lingkungan
gedung kantor
100 60.000.000
11
Biaya Jasa Pos / Giro /
sertifikat 12 Bulan
Terlaksananya Pengiriman
Surat Dinas 100 2.400.000
12 Biaya keperluan
perkantoran 12 Bulan
Terlaksananya keperluan
perkantoran 100 13.650.000
13
Pembayaran Honor
Pengelolah
kegiatan/keuangan
12 Bulan
Terlaksananya pembayaran
honor pengelolah
kegiatan/keuangan
100 31.920.000
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
26
14 Biaya Perjalanan Dinas
Biasa
1 Tahun Terlaksananya pembayaran
perjalanan dinas
100 18.980.000
2.
PROGRAM
PENINGKATAN
SARANA DAN
PRASARANA
APARATUR
MAHKAMAH
AGUNG
1 Bangunan
Gedung Kantor 1
Rehabilitasi Gedung
Kantor 500 m2
Terlaksananya Rehabilitasi
Gedung Kantor 100 950.000.000
Meubelair 2 Biaya Pengadaan
Meubelair 10 set
Terlaksananya Pengadaan
Meubelair 100 300.000.000 2
Alat Pengolah
Data
Biaya Pengadaan Alat
Pengolah Data 8 Unit
Terlaksananya Pengadaan
Alat Pengolah Data 100 15.000.000 3 3
Air Conditioning
Biaya Pengadaan AC 2 Unit Terlaksananya Pengadaan
AC 100 15.000.000 4 4
5
Sarana dan
Prasarana
Lingkungan
5
Biaya Pembangunan
sarana dan prasarana
Gedung/Pagar
200 M2 Terlaksananya
Pembangunan Pagar Kantor 100 300.000.000
3
PROGRAM
PENINGKATAN
MANAJEMEN
PERADILAN
AGAMA
1 Perkara Prodeo 1 Biaya Perkara Prodeo 5 PKR Terlaksananya Perkara
Prodeo 100 1.500.000
2 Sidang Keliling 2 Biaya Sidang Keliling 5 Kali Terlaksananya Sidang
Keliling 100 7.500.000
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
27
BAB III
AKUNTABILITAS KINERJA
Laporan Akuntabilitas Pengadilan Agama Enrekang ini merupakan bentuk pertanggung jawaban kinerja dengan
berbagai program dan kegiatan yang telah dilaksanakan pada tahun anggaran 2011 dari dana APBN sebesar Rp.
2.980.909.000,00. Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Pengadilan Agama Enrekang nomor : 0616//005-01.2/23/2011
tanggal 20 Desember 2010 yang mencakup 3 (tiga) program pokok dengan pagu masing-masing sebagai berikut :
1. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis
Lainnya Mahkamah Agung Rp. 1.391.909.000,00
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung Rp. 1.580.000.000,00
3. Program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama Rp. 9.000.000,00
Pada bab ini juga akan diuraikan pengukuran dan analisis kinerja serta aspek keuangan yang mempengaruhi
capaian kinerja serta strategi pemecahan masalah tersebut. Cara yang ditempuh dalam pengukuran tingkat capaian kinerja
dengan membandingkan antara target yang telah ditetapkan dengan realisasi antara masing-masing indikator kinerja
sasaran.
Secara umum program yang telah ditetapkan dapat tercapai secara maksimal namun terdapat beberapa sub kegiatan
yang tidak tercapai secara optimal, terhadap kegiatan yang tidak tercapai tersebut diupayakan perbaikan dan penyesuaian
agar dapat ditindaklanjuti pada tahun 2012 mendatang.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
28
A. PENGUKURAN KINERJA
1. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Mahkamah Agung.
Pada program ini meliputi layanan perkantoran yang terbagi atas dua kegiatan utama, yaitu :
a. Pembayaran Gaji dan Tunjangan
Sasaran :
Terlaksananya pembayaran gaji dan tunjangan.
Indikator Kegiatan :
1. Pengelolaan Gaji dan Tunjangan, dengan :
* input : Dana APBN sebesar Rp. 951.193.000,00
* Keluaran berupa terlaksananya pembayaran gaji dan tunjangan , persentase 113,13%.
* Hasil yang diharapkan adalah penyelesaian pembayaran gaji dan tunjangan tepat waktu (100%);
* Manfaat : Terpenuhinya kesejahteraan aparat (100%),
* Dampak berupa terciptanya pelayanan secara prima (100%).
2. Pembayaran uang makan PNS, dengan :
* Input : Dana APBN sebesar Rp. 166.320.000,00, 21 orang pegawai dengan persentase 100%.
* Keluaran berupa terealisasinya uang makan PNS untuk 21 Pegawai sejumlah Rp. 150.720.000,00, persentase
90,62%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
29
* Hasil yang diharapkan penyelesaian uang makan secara tepat waktu (100%) sehingga Manfaat berupa
meningkatnya pelayanan hukum kepada masayarakat (100%) dan dampak berupa meningkatnya
kesejahteraan pegawai (100%).
3. Pembayaran uang Lembur Pegawai, dengan prediksi :
* Input : Dana yang tersedia sejumlah Rp. 26.040.000,00 dengan frekuensi pekerjaan lembur sebanyak 840,00
OJ, persentase 100 %.
* Keluaran berupa terselesaikannya sisa pekerjaan yang tidak terselesaikan pada jam kerja atau sebesar
Rp. 26.016.000,00 selama 1 (satu) tahun, persentase yang tercapai 99,91 %.
* Hasil yang diperoleh berupa meningkatnya pelayanan hukum kepada masyarakat (99%) dan dampak
berupa tercapainya tertib administrasi perkara dapat terwujud dengan baik (99%).
b. Penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran
Sasaran :
Terlaksananya penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran.
Kegiatan ini terdiri atas 12 ( dua belas ) sub kegiatan, dengan indikator sub kegiatan berupa :
1. Pelayanan Poliklinik dan Obat-obatan ( termasuk honorarium dokter dan perawat ).
* Input : Anggaran sejumlah Rp. 1.200.000,00 selama 1 ( satu ) tahun, persentase 100 %.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
30
* Output berupa terselesaikannya pembayaran pelayanan poliklinik dan biaya obat-obatan sejumlah
Rp. 1.200.000,00 persentase 100%.
* Benefict berupa terlaksananya pelayanan kesehatan bagi pegawai ( 100% )
* Impactnya adalah meningkatnya kualitas pelayanan kepada masyarakat ( 100% )
2. Pengadaan pakaian dinas pegawai, nilai pencapaian indikator :
* Input : rencana 1 stel pakaian untuk 21 orang pegawai dengan jumlah anggaran tersedia
Rp. 7.140.000,00 terealisasi 100%.
* Keluaran, berupa terlaksananya pelaksanaan pakaian dinas pegawai tercapai secara maksimal, atau 100%
nilai pencapaian.
* Hasilnya adalah keserasian dan keseragaman pakaian dalam melaksanakan tugas, nilai pencapaian 100%.
* Manfaat berupa kinerja pelaksanaan tugas meningkat (100%) dan Dampaknya adalah kinerja organisasi
meningkat (100%).
3. Pertemuan/Jamuan Delegasi/Misi/Tamu, indikator kegiatan :
* Input : dana sejumlah Rp. 3.600.000,00 selama 1 ( satu ) tahun, persentase 100 %. terealisasi 100%.
* Keluaran, Terlaksananya pertemuan/Jamuan/Delegasi/Tamu selama 1 (satu) tahun, terealisasi
Rp. 3.599.000,00 atau sekitar 99,97%.
* Hasilnya berupa terlaksananya pertemuan/tamu pegawai, pencapaian ( 100% )
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
31
* Manfaat berupa kinerja pelaksanaan tugas meningkat, dengan nilai pencapaian 98%, dan dampaknya
adalah kinerja organisasi meningkat (98%).
4. Penyelenggaraan perpustakaan/ kearsipan dan dokumentasi
Pengadaan bahan perpustakaan dan bahan dokumentasi lainnya.
* Input : dana sebesar Rp. 1.000.000,00 tercapai secara maksimal, 100%.
* Keluaran, tersedianya bahan dokumentasi, realisasi pencairan anggaran Rp. 952.000,00 atau 95,20%.
* Hasil yang berupa kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja, pencapaian (100% )
* Manfaat dan dampak yang berupa kinerja pegawai meningkat karena sumber-sumber informasi didapat
dengan mudah masing-masing tercapai 95%.
5. Perawatan gedung kantor dengan total anggaran tersedia Rp. 17.000.000,00 yang terdiri atas pemeliharaan
Halaman, perbaikan taman dan perawatan gedung.
* Input, dana Rp. 17.000.000,00 untuk 300 m2, terealisasi Rp. 16.559.500,00 atau 97,41%.
* Keluaran berupa terpeliharanya bangunan gedung kantor dengan baik, terealisasi 97%.
* Hasilnya adalah kenyamanan dalam bekerja tercapai 97%.
* Manfaatnya berupa kinerja pegawai yang meningkat tercapai 97% dan dampaknya berupa kinerja
organisasi yang meningkat terpenuhi 97%.
6. Perawatan kendaraan bermotor roda-4
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
32
* Input : berupa dana perawatan sebesar Rp. 16.350.000,00 100% pencapaian untuk 1 (satu) unit kendaraan
dinas.
* Keluaran berupa terpeliharanya alat transportasi dinas roda-4 sebanyak 1 (satu) unit senilai
Rp. 16.346.500,00 dapat tercapai 99,98%.
* Hasilnya terealisasi 95% yang berupa kenyamanan dalam bekerja.
* Manfaat berupa kinerja pegawai meningkat tercapai 90%
* Dampak yaitu kinerja organisasi meningkat terealisasi 90%.
7. Perawatan kendaraan bermotor roda-2
* Input : dana berupa dana perawatan sebesar Rp. 21.771.000,00 100% pencapaian untuk 9 (sembilan) unit
kendaraan dinas.
* Keluaran berupa terpeliharanya alat transportasi dinas roda-2 sebanyak 9 (sembilan) unit senilai
Rp. 21.761.650,00 dapat tercapai 99,96%.
* Hasilnya terealisasi 99% yang berupa kenyamanan dalam bekerja.
* Manfaat berupa kinerja pegawai meningkat tercapai 99%
* Dampak yaitu kinerja organisasi meningkat terealisasi 99%.
8. Perawatan Sarana Gedung
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
33
* Input : Dana sejumlah Rp. 11.945.000,00 terealisasi 100%, masing-masing untuk pemeliharaan 15 unit
komputer dan printer, pemeliharaan 10 unit AC, pemeliharaan inventaris lainnya.
* Keluaran : terpeliharanya sarana gedung dengan biaya Rp. 11.944.100,00 mencapai 99,99%.
* Hasil : kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja tercapai 100%.
* Manfaat berupa kinerja pegawai meningkat, dampaknya kinerja organisasi meningkat, tercapai masing-
masing sebesar 100%.
9. Langganan daya dan jasa, indikator kegiatannya berupa :
* Input : Dana rutin untuk pembayaran listrik, telpon dan air sejumlah Rp. 41.400.000,00 (empat puluh satu
juta empat ratus ribu rupiah), frekeuensi 100%.
* Keluaran berupa terpenuhinya langganan daya dan jasa, selama 1 tahun tercapai secara maksimal
Rp. 28.524.372,00 persentase 68,90%.
* Hasil yang diperoleh adalah kemudahan dalam bekerja, dengan pencapaian 100%. Sedang manfaat yang
berupa kinerja pelayanan yang meningkat (100%).
* Dampaknya kinerja organisasi secara keseluruhan meningkat dengan pencapaian 99%.
10. Jasa keamanan / kebersihan
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
34
* Input : Dana sebesar Rp. 60.000.000,00 (enam puluh juta rupiah), dengan alokasi Rp. 900.000,00 untuk
bayar honor satpam (2 orang), Rp. 800.000,00 untuk bayar honor pramubakti (3 orang),
Rp. 800.000,00 bayar honor Sopir (1 orang), perncapaian 100%.
* Keluaran, berupa tersedianya tenaga pengamanan,pramubakti dan sopir terealisasi Rp. 60.000.000,00, atau
100% pencapaian.
* Hasil, berupa terpeliharanya keamanan dan kebersihan gedung kantor dan, tercapai secara maksimal atau
100% pencapaian.
* Manfaat, berupa kineja pegawai yang meningkat terealisasi secara optimal (100)% dan dampaknya berupa
kinerja organisasi meningkat (100%) pencapaiannya.
11. Jasa Pos/Giro/Sertifikat, indikator kegiatannya berupa :
* Input : Dana rutin sejumlah Rp. 2.400.000,00 (dua juta empat ratus ribu rupiah), frekeuensi 100%.
* Keluaran berupa terpenuhinya pengiriman surat dinas, selama 1 tahun tercapai secara maksimal
Rp. 2.400.000,00 persentase 100%.
* Hasil yang diperoleh adalah kelancaran pengiriman surat-surat dinas kebeberapa satuan kerja lain, dengan
pencapaian 100%. Sedang manfaat yang berupa kinerja pelayanan yang meningkat (99%).
* Dampaknya kinerja organisasi secara keseluruhan meningkat dengan pencapaian 90%.
12. Operasional Perkantoran dan Pimpinan
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
35
Kegiatan ini terbagi atas 3 jenis belanja, yaitu :
a. Mengadakan alat tulis kantor/Keperluan perkantoran, dengan indikator :
* Input : Dana sejumlah 13.650.000,00 untuk 21 orang pegawai, bobot 100 %.
* Keluaran berupa tersedianya barang alat tulis/keperluan kantor selama 1 (satu) tahun pengadaan sebesar
Rp. 13.623.000,00 atau tercapai 99,80%.
* Hasilnya terdapat kemudahan dalam bekerja, dengan total pencapaian 100% perencanaan.
* Manfaat yang diperoleh dari kegiatan ini adalah kinerja pelayanan terhadap masyarakat yang
meningkat dengan persentse 100%.
* Dampak yang diharapkan terjadi adalah kinerja organisasi secara umum meningkat, dengan persentase
pencapaian 99%.
b. Pembayaran Honor yang terkait dengan operasional satker
Honor pengelola Keuangan, dengan indikator :
* Input : Dana yang tersedia sejumlah Rp. 31.920.000,00 frekuensi untuk 12 Bulan, persentase 100 %.
* Keluaran berupa terlaksananya pengelolaan anggaran secara baik, efektif dan transparan selama 1
(satu) tahun anggaran, persentase yang tercapai 100 %.
* Hasil yang diperoleh berupa terciptanya pengelolaan anggaran secara benar dan dapat dipertanggung
jawabkan, 98%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
36
* Dampak berupa tercapainya efektifitas, efisiensi dan akuntabilitas penggunaan anggaran (100%).
c. Perjalanan Dinas biasa dalam negeri
* Input : Dana sejumlah 18.980.000,00 selama 1 tahun kegiatan, bobot 100 %.
* Keluaran berupa terlaksananya perjalanan dinas dan konsultasi sebesar Rp. 18.980.000,00 atau tercapai
100%.
* Hasilnya terdapat kemudahan dalam bekerja, dengan total pencapaian 100%.
* Manfaat yang diperoleh dari kegiatan ini adalah kinerja pelayanan terhadap masyarakat yang
meningkat dengan persentse 100%.
* Dampak yang diharapkan terjadi adalah kinerja organisasi secara umum meningkat, dengan persentase
pencapaian 100%.
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung
Sasaran : terlaksananya Pembangunan / Pengadaan/ Peningkatan Sarana dan Prasarana Lembaga Peradilan.
Program ini terdiri atas 5 (limat) sub kegiatan, yaitu :
a. Bangunan Gedung Kantor berupa Rehabilitasi Gedung Kantor
* Input : Dana sebesar Rp. 950.000.000,00 terealisasi 100%.
* Keluaran berupa Rehabilitasi Gedung Kantor seluas 500 M2, terealisai Rp. 938.435.700 atau 95%.
* Hasil yang diharapkan dapat membantu memperlancar pelaksanaan tugas, tingkat pencapaian 100%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
37
* Manfaatnya adalah efektifitas pelaksanaan tugas, 100%. dan ;
* Dampaknya berupa kinerja organisasi meningkat 99 %.
b. Pengadaan Meubelair
* Input : dana sebesar Rp. 300.000.000,00 (tiga ratus juta rupiah), terealisasi 100%.
* Keluaran berupa tersedianya barang inventaris meubelair kantor sebanyak 10 set, terealisasi 99,99%.
* Hasilnya adalah kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja, tercapai 99% dari 100% target awal.
* Manfaat berupa kinerja pegawai meningkat
* Dampak berupa kinerja organisasi meningkat masing masing tercapai 97%.
c. Pengadaan Alat Pengolah Data
* Input : Dana sebesar Rp. 15.000.000,00 terealisasi 100%.
* Keluaran berupa alat pengolah data berupa Laktop 1 (satu) unit, printer 2 (dua) unit dan UPS 5 (lima) unit,
terealisai 98,91%.
* Hasil yang diharapkan dapat membantu memperlancar pelaksanaan tugas, tingkat pencapaian 90%.
* Manfaatnya adalah efektifitas pelaksanaan tugas, 90%. dan ;
* Dampaknya berupa kinerja organisasi meningkat 95 %.
d. Pengadaan AC
* Input : dana sebesar Rp. 15.000.000,00 (lima belas juta rupiah), masing-masing untuk pengadaan 2 (dua) unit
AC terealisasi 100%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
38
* Keluaran berupa tersedianya barang inventaris perlengkapan sarana gedung kantor sebanyak 2 unit AC,
terealisasi 99,51%.
* Hasilnya adalah kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja, tercapai 99% dari 100% target awal.
* Manfaat berupa kinerja pegawai meningkat
* Dampak berupa kinerja organisasi meningkat masing masing tercapai 97%.
e. Sarana dan Prasarana Gedung Kantor berupa Pembangunan Pagar Kantor
* Input : Dana sebesar Rp. 300.000.000,00 terealisasi 100%.
* Keluaran berupa Pembangunan Pagar Kantor seluas 200 M2, terealisai Rp. 297.770.000 atau 99,22%.
* Hasil yang diharapkan dapat membantu memperlancar pelaksanaan tugas, tingkat pencapaian 100%.
* Manfaatnya adalah efektifitas pelaksanaan tugas, 100%. dan ;
* Dampaknya berupa kinerja organisasi meningkat 99 %.
3. Program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama, dengan kegiatan penanganan perkara.
Sasaran :
Terlaksananya penanganan perkara secara cepat dan memadai.
Sub kegiatan pada program ini terdiri atas :
a. Perkara Prodeo.
* Input : dana sebesar Rp. 1.500.000,00 (satu juta lima ratus ribu rupiah) untuk 5 perkara selama kurun waktu 12
bulan terealisasi 100%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
39
* Keluaran berupa tersedianya biaya perkara prodeo, terealisasi Rp. 1.200.000,00 atau sebesar 80%.
* Hasilnya adalah kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja, tercapai 80% dari 100% target awal.
* Manfaatnya adalah efektifitas pelaksanaan tugas, 80%. dan ;
* Dampaknya berupa kinerja organisasi meningkat 80%.
b. Sidang Keliling.
* Input : dana sebesar Rp. 7.500.000,00 (tujuh juta lima ratus ribu rupiah) terealisasi 100%.
* Keluaran berupa tersedianya biaya sewa dan perjalanan sidang keliling terealisasi Rp. 7.500.000,00, 100%.
* Hasilnya adalah kemudahan dan kenyamanan dalam bekerja, tercapai 98% dari 100% target awal.
* Manfaatnya adalah efektifitas pelaksanaan tugas, 99%. dan ;
* Dampaknya berupa kinerja organisasi meningkat 99 %.
B. ANALISIS AKUNTABILITAS KINERJA
Program Pengadilan Agama Enrekang Tahun Anggaran 2011 sangat spesifik sehingga indikator ditetapkan atas
indikator input dan output, sedang indikator yang lain mengalami kesulitan untuk diukur dalam 1 (satu) tahun kinerja.
LAKIP Pengadilan Agama Enrekang TA. 2011 disusun berdasarkan klasifikasi program Pengadilan Agama
Enrekang sesuai dengan Rencana Stratejik Pengadilan Agama Enrekang dan rencana Kinerja tahun 2011, selain itu juga
memperhatikan pembiayaan kegiatan sesuai Petunjuk Operasional dan Petunjuk Penggunaan Anggaran. Salah satu
kesulitan yang dihadapi dalam penyusunan Lakip 2011 adalah saat pemetaan kegiatan ke dalam 3 (tiga) program dan
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
40
realisasinya karena mata anggaran dan program belum terlihat sinkron, sehingga persentase keberhasilan kegiatan lebih
dititikberatkan pada tingkat kuantitas pencairan anggaran.
1. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Mahkamah Agung.
a. Pembayaran Gaji, Honorarium dan Tunjangan
1. Pembayaran Gaji, Honorarium dan Tunjangan tahun 2011, dengan tingkat capaian input 100% dan output
113,13%. Melebihi pagu anggaran yang tersedia.
2. Pembayaran uang makan PNS, dengan tingkat capaian input 100% dan output 90,62%.
3. Pembayaran uang Lembur Pegawai, dengan prediksi tingkat capaian input 100% dan output 99,91%.
b. Penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran
1. Pelayanan Poliklinik dan Obat-obatan ( termasuk honorarium dokter dan perawat ) dengan tingkat capaian
input 100% dan output 100%.
2. Pengadaan pakaian dinas pegawai, nilai pencapaian input 100% dan output 100%
3. Pertemuan/Jamuan Delegasi/Misi/Tamu, nilai pencapaian input 100% dan output 99,97%
4. Penyelenggaraan perpustakaan/ kearsipan dan dokumentasi input 100% dan output 95,20%
5. Perawatan gedung kantor berupa Pemeliharaan halaman/ taman/ pagar, dan Perawatan gedung kantor, input
100% dan output 97,41%
6. Perawatan kendaraan bermotor roda-4, dengan tingkat input sejumlah 100 % dan output 99,98%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
41
7. Perawatan kendaraan bermotor roda-2, dengan tingkat input sejumlah 100 % dan output 99,96%
8. Perbaikan peralatan kantor/Perawatan sarana gedung, tingkat capaian input sejumlah 100% dan output
99,99%
9. Langganan daya dan jasa, dengan indikator input sejumlah 100% dan output 68,90%
10. Jasa keamanan / kebersihan, input sebesar 100 % dan output 100%
11. Jasa Pos/Giro/Sertifikat, input sebesar 100 % dan output 100%
12. Operasional pelaksanaan satker
a. Mengadakan alat tulis kantor tingkat capaian input sejumlah 100 % dan output 99,80%
b. Honor pengelola Keuangan, dengan indikator input sebesar 100% dan output 100%
c. Perjalanan Dinas biasa dalam negeri, tingkat input sejumlah 100 % dan output 100%
Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Mahkamah Agung meliputi 2 (dua)
kegiatan pokok, yaitu pengelolaan Gaji dan tunjangan dan penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan
perkantoran.
Pada sisi pengelolaan gaji pokok pegawai ( MAK. 511111) terjadi minus sebesar Rp. 79.961.160,00 atau 12,06%
dari anggaran untuk belanja gaji pokok sebesar Rp. 662.926.000,00 begitupula pada tunjangan-tunjangan terjadi
minus karena melebihi pagu yang tersedia seperti tunjangan suami/isteri minus sebesar Rp. 3.010.156,00 atau
5,34%, tunjangan anak minus Rp. 1.334.674,00 atau 7,18 %, tunjangan fungsional minus Rp. 7.360.000,00 atau 57,63 %
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
42
tunjangan PPh PNS minus Rp. 200.799,00 atau 0,63 % dan tunjangan beras minus sebesar Rp. 19.445.430 atau 62,09%
akibat dari adanya tambahan pegawai, disamping itu adanya kenaikan gaji pokok (inpassing) pada bulan Januari.
Sehingga total kekurangan pada kelompok gaji dan tunjangan sebesar Rp. 150.204.828,00. Atau 13,13%.
Kendati MAK gaji termasuk MAK terbuka, namun kondisi over estimate ini cukup mengganggu, Pengisian
formasi jauh dari yang diharapkan sebelumnya, karena PA. Enrekang kekurangan tenaga teknis untuk sub unit
kepaniteraan seperti Panitera pengganti, disamping Jurusita Pengganti yang defenitif hanya 2 orang, sedang sub
unit kesekretariatan terjadi kekosongan pada formasi Ka. Urusan Umum dan Ka. Kepegawaian ditambah dengan
kekurangan staf masing-masing.
Oleh karena itu, penyelesaian tugas untuk masing-masing sub unit kerja dikerjakan secara simultan dengan
menggunakan waktu lowong atau melakukan pekerjaan lembur. Untuk lembur sendiri disediakan dana sebesar
Rp. 26.040.000,00 dengan frekuensi 840,00 OJ /per tahun, realisasi sebesar Rp. 26.016.000,00 namun hal tersebut tidak
cukup membantu, karena masalah jumlah personil yang memang sangat terbatas.
Secara keseluruhan kegiatan pengelolaan gaji, honorarium dan tunjangan mencapai kinerja yang maksimal
dari Rp. 1.143.553.000,00 sebesar 1.293.757.828,00 (minus) Rp. - 150.204.828,00 ditandai dengan capaian kuantitas
input rata-rata sebesar 100% dan output rata-rata 113,13%.
Sedangkan kegiatan penyelenggaraan operasional dan pemeliharaan perkantoran dengan total anggaran
sebesar Rp. 248.356.000,00 (dua ratus empat puluh delapan juta tiga ratus lima puluh enam ribu rupiah) diawali Sub
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
43
kegiatan dengan Kode A, berupa belanja poliklinik/ obat-obatan (termasuk honorarium dokter dan perawat) dapat
terealisasi 100% dengan jumlah anggaran Rp. 1.200.000,00 (satu juta dua ratus ribu rupiah).
Dalam pelaksanaan kegiatan pada tahun ini, anggaran biaya kesehatan pegawai digunakan untuk pengadaan
obat-obatan dan vitamin saja karena tidak mencukupi untuk biaya honor dokter seperti pada tahun sebelumnya.
Dampak yang diharapkan berupa peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat tidak mencapai
harapan yang diinginkan, dengan prediksi 80% pencapaian, karena secara logika program kesehatan pegawai sudah
cukup dicover dalam program ASKES.
Pengadaan pakaian dinas pegawai (Kode sub kegiatan.B) dapat terlaksana dengan baik 100%. 1 stel per/
pegawai dengan pertimbangan ongkos bahan ditambah ongkos jahit Rp.340.000,00 per/ stel. Anggaran keseluruhan
berjumlah Rp. 7.140.000,00 (tujuh juta seratus empat puluh ribu rupiah).
Untuk penyelenggaraan pertemuan/jamuan delegasi/misi/tamu mendapatkan porsi Rp. 3.600.000,00 untuk
terlaksananya kegiatan pertemuan/jamuan delegasi/misi/tamu terealisasi 99,97% atau sebesar Rp. 3.599.000,00
Untuk penyelenggaraan perpustakaan/ kearsipan/ dokumentasi mendapatkan porsi Rp. 1.000.000,00 untuk
kegiatan pengadaan bahan perpustakaan dan bahan kearsipan/ dokumentasi teralisasi 95,20% atau sebesar
Rp. 952.000,00.
Untuk perawatan gedung kantor kode sub kegiatan E sebesar Rp. 17.000.000,00 (tujuh belas juta rupiah)
untuk kegiatan pemeliharaan halaman/ taman/ pagar dan perawatan gedung kantor dengan volume pekerjaan 300
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
44
M2. Anggaran tersebut keseluruhan digunakan untuk pengecetan gedung kantor dan pagar serta perbaikan parkir
dan taman.
Secara keseluruhan kegiatan ini berhasil dengan baik yang ditandai dengan tingkat capaian input 100% dan
output 97,41%.
Pengadilan Agama Enrekang pada tahun 2009 telah mempunyai 1 unit kendaraan bermotor roda-4 dengan
alokasi anggaran perawatan Rp. 16.350.000,00 (enam belas tiga ratus lima puluh ribu rupiah) per/ tahun dengan
Kode sub kegiatan F.
Dari keseluruhan angggaran, terealisasi sebesar Rp. 16.346.500,00 yang digunakan untuk perawatan rutin
kendaraan dan untuk bea STNK kendaraan serta untuk pembelian BBM/ Premium. Dengan demikian, secara
kuantitas realisasi anggaran dapat tercapai 99,98% .
Kendaraan bermotor pada suatu unit kerja adalah satu hal yang sangat urgen keberadaannya apabila dapat
dimanfaatkan secara maksimal. Pengadilan Agama Enrekang sampai pada tahun 2011 telah mempunyai 9 unit
kendaraan bermotor roda-2 dengan alokasi anggaran perawatan Rp. 21.771.000,00 (dua puluh satu juta tujuh ratus
tujuh puluh satu ribu rupiah) per/ tahun dengan Kode sub kegiatan G.
Dari keseluruhan angggaran, terealisasi sebesar Rp. 21.761.650,00 yang digunakan untuk perawatan rutin
kendaraan dan untuk bea STNK kendaraan serta untuk pembelian BBM/ Premium. Dengan demikian, secara
kuantitas realisasi anggaran dapat tercapai 100% .
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
45
Perawatan sarana gedung kantor kode sub kegiatan H sebesar Rp. 11.945.000,00 (sebelas juta sembilan ratus
empat puluh lima ribu rupiah) untuk kegiatan pemeliharaan inventaris, pemeliharaan AC dan pemeliharaan
komputer/printer. Anggaran tersebut keseluruhan telah digunakan dan kegiatan ini berhasil dengan baik yang
ditandai dengan tingkat capaian input 100% dan output 100%.
Langganan daya dan jasa selama 12 bulan dapat direalisasikan sebesar Rp. 28.524.372 atau 68,90%
pencapaian dari total anggaran sebesar Rp. 41.400.000,00.
Sedangkan anggaran untuk jasa keamanan/ kebersihan sub kegiatan kode J berjumlah Rp. 60.000.000,00
(enam puluh juta rupiah) yang terdiri atas Honor untuk satuan pengamanan (Satpam) sebanyak 2 orang, masing-
masing Rp. 900.000,00 per/ bulan, total Rp. 21.600.000,00 dan Honor untuk Pramubakti sebanyak 3 orang, masing-
masing Rp. 800.000,00 per/ bulan, total Rp. 28.800.000,00 serta Honor untuk Sopir sebanyak 1 orang, Rp. 800.000,00
per/ bulan, total Rp. 9.600.000,00
Realisasi untuk sub kegiatan ini sebesar Rp. 60.000.000,00 secara keseluruhan total pencapaian 100% dari
100% target.
Jasa/giro/sertifikat sub kegiatan kode K selama 12 bulan dapat direalisasikan sebesar Rp. 2.400.000,00 atau
100% pencapaian dari total anggaran sebesar Rp. 2.400.000,00.
Dalam sub kegiatan Kode L Sub Kegiatan Operasional Perkantoran dan Pimpinan dengan total alokasi
anggaran sebesar Rp. 64.550.000,00 (enam puluh empat juta lima ratus lima puluh ribu rupiah) terbagi atas tiga jenis
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
46
belanja, yaitu belanja keperluan perkantoran, honor yang terkait dengan operasional satuan kerja dan belanja
perjalanan dinas biasa (DN).
Pada jenis belanja keperluan perkantoran, belanja keperluan pokok pegawai sejumlah Rp. 13.650.000,00.
dapat terealisasi 99,80%. Realisasi sebesar Rp. 13.623.000,00 tersebut yaitu belanja keperluan pokok pegawai yang
berupa ATK dan biaya penggandaan berkas (fotokopi).
Jenis belanja kedua sub kegiatan operasional perkantoran dan pimpinan adalah belanja honor, terealisasi
Rp. 31.920.000,00 atau sebesar Rp. 100%. dapat terealisasi dengan baik.
Belanja untuk jenis kegiatan perjalanan biasa (DN) sebesar Rp. 18.980.000,00 yang terdiri atas belanja
transportasi ketua/wakil dan pejabat sebesar Rp. 3.600.000,00, transportasi pansek dan pejabat Rp. 3.600.000,00,
untuk belanja perjalanan rekonsiliasi ke KPPN dan KPKNL sebesar Rp. 1.400.000,00, serta perjalanan Rakernas
untuk 2 (dua) orang PP sebesar Rp. 10.180.000,00. Realisasi untuk perjalanan dinas sebesar Rp. 18.980.000,00 dengan
total realisasi anggaran 100 %.
Dengan demikian kegiatan penerapan kepemerintahan yang baik dengan rumusan kebijakan meningkatkan
kualitas pelayanan dan sumber daya manusia mencapai kinerja yang maksimal, ditandai dengan capaian kuantitas
input rata-rata sebesar 100% dan output rata-rata 99,99%.
Secara keseluruhan program Penerapan Kepemerintahan Yang Baik katagori sangat baik dengan capaian input
sebesar 100% output rata-rata 99,99% karena berada antara interval 90 sampai 100%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
47
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung.
a. Bangunan Gedung Kantor berupa Rehabilitasi gedung Kantor dengan indikator input sebesar 100 % dan output
98,79%
b. Pengadaan Meubelair dengan indikator input sebesar 100 % dan output 99,99%
c. Pengadaan AC dengan indikator input, 100 % dan output 99,51%
d. Pengadaan Alat Pengolah Data, input sejumlah 100 % dan output 98,91%
e. Pengadaaan sarana dan prasarana gedung berupa Pembangunan Pagar Kantor dengan indikator input sebesar
100% dan output 99,22%.
Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur Mahkamah Agung, terdiri atas 5 (lima) sub kegiatan,
dengan total alokasi anggaran sebesar Rp. 1.580.000.000,00 (satu milyar lima ratus delapan puluh juta rupiah).
Pada sub kegiatan pertama, berupa sub kegiatan kode 1072.01 untuk Bangunan Gedung Kantor sebesar Rp.
950.000.000,00 untuk Rehabilitasi Gedung. Anggaran tersebut direalisasikan dengan menggunakan cara pelelangan
umum dan dilaksanakan oleh kontraktor CV. Insan Citra Lestari jumlah total Rp. 695.575.000,00 dan masih ada sisa
anggaran setelah direvisi dilaksanakan kontraktor CV. Tegar Mandiri Jaya dengan kontrak sebesar Rp. 99.200.000,00
Sehingga tingkat pencapaian maksimal 98,79 %.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
48
Pada sub kegiatan kedua, berupa Sub kegiatan 1072.03 untuk pengadaan meubelair yang dialokasikan
sebesar Rp. 300.000.000,00 juga dengan cara pelelangan umum dan telah dilaksanakan oleh CV. Medya Pratama
sesuai SPK dengan jumlah Rp. 299.700.000,00. Sehingga tingkat pencapaian maksimal 99,99%.
Sub kegiatan ketiga dengan kode 1072.05 pengadaan alat pengolah data jumlah Rp. 15.000.000,00 (lima belas
juta rupiah) telah dilaksanakan oleh CV. Mitra Computer sesuai SPK dengan jumlah Rp. 14.836.250,00 dapat
direalisasikan untuk pengadaan Laktop 1 (satu) unit, printer 2 (dua) unit dan 5 (lima) unit UPS, sehingga tingkat
pencapaian sebesar 98,91 %.
sub kegiatan kode 1072.08 untuk pengadaan AC dialokasikan sebesar Rp. 15.000.000,00 untuk pembelian 2
(dua) unit AC 2 PK. Anggaran tersebut direalisasikan dengan menggunakan cara penunjukan secara langsung
kepada CV. Lily service sesuai SPK dengan jumlah Rp. 14.927.000,00 Sehingga tingkat pencapaian maksimal 99,51 %.
sub kegiatan terakhir kode 1072.12 pembangunan prasarana dan sarana lingkungan gedung dialokasikan
sebesar Rp. 300.000.000,00 untuk pembangunan pagar kantor. Anggaran tersebut direalisasikan dengan
menggunakan cara pelalngan umum dan dilaksanakan oleh kontraktor CV. Citra Bangun Persada sesuaiSPK dengan
jumlah realisasi Rp. 230.995.000,00 Sehingga tingkat pencapaian maksimal 99,22 %.
Secara keseluruhan program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung mencapai sangat baik
dengan capaian input sebesar 100% output rata-rata 99% karena berada antara interval 90 sampai 100%.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
49
3. Program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama.
a. Perkara Prrodeo sebesar 100% dan output 80%.
b. Sidang Keliling sebesar 100% dan output 100%
Program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama menitikberatkan kegiatannya pada penanganan perkara,
yang terdiri atas 2 sub kegiatan yaitu Perkara Prodeo dan sub kegiatan Sidang keliling.
Dalam Sub kegiatan Perkara Prodeo dana sebesar Rp. 1.500.000,00, belanja barang non operasional lainnya
dapat direalisasikan sebesar Rp. 1200.000,00. atau 80 %. Dan belanja sewa dan perjalanan sidang keliling sebesar Rp.
7.500.000,00 dapat direalisasikan sebesar Rp. 7.500.000,00. atau 100 %.
Secara keseluruhan program Peningkatan Manajemen Peradilan Agama mencapai hasil yang maksimal
dengan capaian input sebesar 100% output rata-rata 90%.
Belanja dilakukan dengan mempertimbangkan prinsip-prinsip penghematan dan efisiensi, namun tetap
menjamin terlaksananya kegiatan-kegiatan sebagaimana yang telah ditetapkan dalam Rencana Kerja Kementrian
Negara/Lembaga. Adapun pengelolaan keuangan dan rincian anggaran serta realisasi anggaran berdasarkan
program dapat dilihat dari tabel-tabel berikut ini :
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
50
Tabel. 1
Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja per Sumber Dana TA. 2011
Uraian Anggaran DIPA Realisasi Belanja Persentase
1 2 3 4
Rupiah Murni (005.01)
Rupiah Murni (005.04)
Rp. 2.971.909.000,-
Rp. 9.000.000,-
Rp. 3.094.376.900,-
Rp. 8.700.000,-
104,12%
96,67%
Jumlah Rp. 2.980.909.000,- Rp. 3.103.076.900,- 104,98%
Tabel. 2
Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja per Jenis Belanja Berdasarkan Program TA. 2011
Kode
Jenis
Belanja
Program
Uraian Jenis
Belanja
Anggaran DIPA
Realisasi Belanja
Persentase
1 2 3 4 5 6
51
Program Dukungan
Manajemen dan Pelaksanaan
Tugas Teknis Lainnya MA
Belanja
Pegawai
Rp. 1.143.553.000,- Rp. 1.293.757.828,- 113,13%
52
1. Program Dukungan
Manajemen dan Pelaksanaan
Tugas Teknis Lainnya MA
2. Program Peningkatan
Manajemen Peradilan Agama
Belanja
Barang
Rp. 248.356.000,-
Rp. 9.000.000,-
Rp. 234.950.122,-
Rp. 8.700.000,-
94,60%
96,67%
53 Program Peningkatan Sarana
dan Prasarana Aparatur MA
Belanja
Modal
Rp. 1.580.000.000,- Rp. 1.565.668.950,- 99,09%
Jumlah Rp. 2.980.909.000,- Rp. 3.103.076.900,- 104,98%
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
51
Tabel. 3
Rincian Realisasi Pengembalian Belanja per Jenis Belanja TA. 2011
Kode Jenis Belanja Uraian Jenis Belanja Realisasi Pengembalian Belanja
1 2 3
(005.04) 52
(005.01) 53
Belanja Barang
Belanja Modal
Rp. 300.000,-
Rp. 5.000.000,-
Jumlah Rp. 5.300.000,-
Tabel. 4
Rincian Realisasi Pendapatan Negara Bukan Pajak (PNBP) TA. 2011
Kode Jenis Belanja Uraian Jenis Belanja Realisasi PNBP
1 2 3
423413 Pendapatan Uang Meja (Leges) dan Upah pada
Panitera Badan Pengadilan (Peradilan)
Rp. 1.301.000,-
423419 Pendapatan Kejaksaan dan Peradilan Lainnya Rp. 6.870.000,-
Jumlah Rp. 8.171.000,-
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
52
BAB IV
PENUTUP
A. KESIMPULAN
1. Pencapaian kinerja kegiatan-kegiatan yang mendukung program tidak selalu tergambarkan dalam keberhasilan atau
kegagalan pencapaian indikator sasaran, karena masih dipengaruhi oleh pencapaian kinerja program lain. Satu
program dapat ditujukan untuk pencapaian sasaran lebih dari satu, demikian pula sebaliknya satu sasaran dapat
dicapai oleh lebih dari satu program.
2. Evaluasi yang dilaksanakan terhadap 3 program Pengadilan Agama Enrekang menggambarkan pencapaian rata-rata
97% bila dibandingkan dengan Kinerja tahun 2010 lalu ( 95% ), ini berarti kinerja instansi Pengadilan Agama
Enrekang secara umum tergolong berhasil karena masih berada dalam interval pencapaian 90% sampai dengan 100%
dengan peningkatan sebesar 3%.
3. Kendala dan hambatan lain yang dihadapi dalam pelaksanaan kegiatan kebanyakan karena kurang sinkronnya antara
input dan output kegiatan yang disebabkan karena kurang dan ketidaksiapan personil dalam pelaksanaan kegiatan
dimaksud disamping masalah non teknis lainnya.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
53
4. Perbandingan antara matrik Pengukuran Kinerja Kegiatan dan Pengukuran Pencapaian Sasaran dengan tabel
keuangan terlihat kurang sinergis antara perencanaan dan pelaksanaan kegiatan yang tertuang dalam Renstra, sehingga
terdapat kesulitan dalam pemetaan program dan kegiatan dengan pengalokasian anggaran.
B. SARAN
1. Perlu Penambahan pegawai tehnis dan pengisian jabatan struktural dan fungsional demi untuk menunjang tugas-
tugas administrasi dan pelayanan terhadap masyarakat.
2. Perlu adanya rumah jabatan dan kendaraan dinas untuk wakil ketua, panitera dan perumahan hakim Pengadilan
Agama Enrekang.
3. Perangkat TI perlu ditingkatkan untuk menunjang pelaksanaan tugas di bidang teknologi informasi.
2011,
______________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
54
BAB V
LAMPIRAN-LAMPIRAN
1. Struktur Organisasi
KETUA
Drs. AR. Buddin SH
Nip.195212311981031062
WAKIL KETUA
Drs. A. Nurjihad Nip. 196112311991031021
HAKIM
Dra. Hadira Nip. 196612311994032020
Mudhirah, S.Ag Nip. 197104102005022001 M. Safi’I, S. Ag
Nip. 197608112000031001
HAKIM
Hairil Anwar, S.Ag Nip. 220001841
Sri Rahayu Damopolii,S.Ag
Nip. 197706152007042001 Zuhairah Zunnurain,S.HI
Nip 197908282007042001
PANITERA/SEKRETARIS
Drs.MUHYIDDIN, MH
Nip. 195609031983031001
WAKIL PANITERA
MUHAMMADIAH S.H.
Nip. 196701081994021001
WAKIL SEKRETARIS
ABDUL MUIZ, S.H.I
Nip. 197712172000121001
PANITERA MUDA
PERMOHONAN
Drs. SYAMSUDDIN
Nip. 196912311994031024
PANITERA MUDA
GUGATAN
Drs. M. ALWI H
Nip. 195412311992031016
PANITERA MUDA
HUKUM
SUHARNI SALETA
Nip. 196212311984032004
KAUR
KEPEGAWAIAN
-
KAUR
KEUANGAN
MUSLIMIN,S.Ag
Nip. 197805022006041009
KAUR
UMUM
-
PANITERA PENGGANTI
Dra. SAJARIAH Nip. 195612311990122001
ISMAIL D, BA.
Nip. 1954010111982031010
JURUSITA/JURUSITA
PENGGANTI
RAJABUDDIN
Nip. 198305052006041003
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
55
2. Indikator Kinerja Utama
NO PROGRAM UTAMA SASARAN INDIKATOR KINERJA OUTPUT INDIKATOR KINERJA OUTCOME
URAIAN TARGET URAIAN TARGET
1 2 3 4 5 6 7
1.
PROGRAM
DUKUNGAN
MANAJEMEN DAN
PELAKSANAAN
TUGAS TEKNIS
LAINNYA
MAHKAMAH
AGUNG
1. Pembayaran Gaji
dan Tunjangan 1.
Pembayaran Gaji dan
Tunjangan 13 Bulan
Terlaksananya pembayaran
gaji, Tunjangan dan uang
makan PNS
100
2. Pembayaran Uang Lembur 1 Paket Terlaksananya Pembayaran 100
uang lembur pegawai
2. Penyelenggaraan
Operasional dan
Pemeliharaan
Perkantoran
1. Biaya Kesehatan Pegawai 12 Bulan Terwujudnya kesehatan
prima pegawai 100
2. Biaya Pengadaan Pakaian
Dinas Pegawai 21 Stel
Terlaksananya pengadaan
pakaian dinas 100
3. Biaya Pertemuan/Jamuan
Delegasi/Misi/Tamu 12 Bulan
Terlaksananya Pertemuan/
Jamuan/Delegasi/Tamu 100
4.
Biaya Bahan Perpustakaan,
Kearsipan dan
Dokumerntasi
1 Tahun
Terlaksananya Bahan
Perpustakaan, arsip dan
dokumentasi
100
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
56
5 Pembayaran Perawatan
Gedung Kantor 300 M2
Terlaksananya Perawatan
Gedung Kantor 100
Pembayaran Biaya
Perawatan Kendaraan
Bermotor Roda Empat
1 Unit Terlaksananya Perawatan
Kendaraan Roda Empat 100
6
7
Pembayaran Biaya
Perawatan Kendaraan
Bermotor Roda Dua
9 Unit Terlaksananya Perawatan
Kendaraan Roda Dua 100
8
Biaya Perawatan Sarana
Gedung Kantor 4 kgt
Terlaksananya Perawatan
sarana Gedung Kantor 100
9
Biaya Langganan Daya
dan Jasa 12 Bulan
Terlaksananya Layanan
Daya dan Jasa Listrik,
Telepon dan Air
100
10
Biaya Jasa Keamanan
/Kebersihan 12 Bulan
Terlaksananya keamanan
dan kebersihan lingkungan
gedung kantor
100
11
Biaya Jasa Pos / Giro /
sertifikat 12 Bulan
Terlaksananya Pengiriman
Surat Dinas 100
12 Biaya keperluan
perkantoran 12 Bulan
Terlaksananya keperluan
perkantoran 100
13
Pembayaran Honor
Pengelolah
kegiatan/keuangan
12 Bulan
Terlaksananya pembayaran
honor pengelolah
kegiatan/keuangan
100
14
Biaya Perjalanan Dinas
Biasa 1 Tahun
Terlaksananya pembayaran
perjalanan dinas 100
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
57
2. PROGRAM
PENINGKATAN
SARANA DAN
PRASARANA
APARATUR
MAHKAMAH
AGUNG
1
Bangunan
Gedung Kantor
1 Rehabilitasi Gedung
Kantor
500 m2 Terlaksananya Rehabilitasi
Gedung Kantor
100
Meubelair 2 Biaya Pengadaan
Meubelair 10 set
Terlaksananya Pengadaan
Meubelair 100
2
Alat Pengolah
Data
Biaya Pengadaan Alat
Pengolah Data 8 Unit
Terlaksananya Pengadaan
Alat Pengolah Data 100 3 3
Air Conditioning
Biaya Pengadaan AC 2 Unit Terlaksananya Pengadaan
AC 100 4 4
5
Sarana dan
Prasarana
Lingkungan
5
Biaya Pembangunan
sarana dan prasarana
Gedung/Pagar
200 M2 Terlaksananya
Pembangunan Pagar Kantor 100
3
PROGRAM
PENINGKATAN
MANAJEMEN
PERADILAN
AGAMA
1 Perkara Prodeo 1 Biaya Perkara Prodeo 5 PKR Terlaksananya Perkara
Prodeo 100
2 Sidang Keliling 2 Biaya Sidang Keliling 5 Kali Terlaksananya Sidang
Keliling 100
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
58
3. Rencana Kinerja Tahun 2012
Rencana Kinerja Tahunan Tahun 2012
Instansi/Unit Organisasi : Pengadilan Agama Enrekang
NO
SASARAN
PROGRAM
KEGIATAN
KET URAIAN INDIKATOR
RENCANA TINGKAT CAPAIAN
URAIAN INDIKATOR KINERJA
SATUAN RENCANA TINGKAT CAPAIAN
1.
2.
3.
4.
Terwujudnya kesejahteraan pegawai. Meningkatnya kualitas SDM pegawai. Meningkatnya mutu dan jumlah tenaga terampil dan professional. Terciptanya keamanan dan kebersihan, agar lingkungan terjaga serta terpelihara dengan baik.
Pegawai/ Pelaksana yang mampu dan Profesional.
Penyelesaian perkara tepat waktu 100 %
Pelayanan hukum kepada masyarakat 100 %
Putusan Hakim 100 %
Memberikan kepastian hukum kepada para pihak 100 %
Pembayaran gaji dan tunjangan pegawai 100%
DUKUNGAN
MANAJEMEN
DAN
PELAKSANA
AN TUGAS
TEKNIS
LAINNYA
MAHKAMAH
AGUNG
Pengelolaan Gaji, Honorarium dan Tunjangan. - Pembayaran
Gaji, dan Tunjangan, Lembur. 0001
Penyelenggaraan Operasional dan Pemeliharaan Perkantoran
Terlaksananya kelancaran administrasi Pembayaran Gaji dan Tunjangan 511111,-21,-22,-23,-24,-25,-26,-29,-51,-2211
Bulan, orang
13 Bulan
Dana : Rp. 1.258.814.000 Hasil : 100 %
Terlaksananya Operasional dan perkantoran.
Tahun, Stel, Unit, Paket,
M2.
Dana : Rp. 267.990.000 Hasil : 100 %
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
59
5.
Meningkatnya koordinasi dan konsultasi ke PTA Makassar dan Mahkamah Agung serta pihak-pihak terkait.
Terwujudnya kesehatan pegawai 100%
Terlaksananya pengadaan pakaian dinas 100%
Terlaksananya perawatan gedung kantor 100%
Terlaksananya perawatan kendaraan bermotor roda-4 100%
Terlaksananya perawatan kendaraan bermotor roda-2 100%
Terlaksananya perawatan sarana gedung 100%
- Poliklinik/Obat-obatan(Termasuk honorarium Dokter dan Perawat) A
- Pengadaan
Pakaian Dinas Pegawai. B
- Perawatan
Gedung Kantor E
- Perawatan
Kendaraan Bermotor Roda empat F
- Perawatan
Kendaraan Bermotor Roda dua. G
- Perawatan
sarana gedung. H
Biaya Kesehatan Pegawai (12 bln x 22 Peg) 521119 Belanja Pakaian Dinas (22 Pegx 1 Stel) 521119
- Pemeliharaan
gedung dan bangunan 523111
- Pemeliharaan
bermotor roda-4 523121
- Pemeliharaan
bermotor roda-2 523121
- Pemeliharaan Peralatan dan Mesin 523121
1 Tahun
Rp. 340.000/ stel
350 m2
1 Unit
9 Unit
Unit/Org
Dana : Rp. 2.400.000 Hasil : 100 % Dana : Rp. 7.480.000 Hasil 100 % Dana : Rp.12.500.000 Hasil : 100% Dana : Rp.18.000.000 Hasil : 100% Dana : Rp.28.800.000 Hasil : 100% Dana : Rp.13.390.000 Hasil : 100%
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
60
Terselesaikan biaya daya dan jasa 100%
Terlaksananya keamanan/kebersihan kantor 100%
Terselesaikan biaya jasa pos/giro/sertifikat 100%
Terlaksananya operasional perkantoran dan pimpinan 100%
Terlaksananya pengadaan pakaian kerja honor 100%
- Langganan Daya dan Jasa I.
- Jasa Keamanan
/ Kebersihan J
- Penyelenggaraa
n pengiriman surat dinas K
- Operasional
Perkantoran dan Pimpinan L
- Pengadaan
Toga/Pakaian Kerja Sopir/ Pesuruh/ Perawat/Dokter/Satpam/Tenaga Teknis Lainnya. M
- Listrik - Telpon - Air
522111,12,13 - Honor Satpam
2 orang, pramubakti 3 orang, sopir 1 orang
521119 - Keperluan
surat dinas
- Keperluan Pokok Pegawai 521111
- Honor
Pengelolah Kegiatan 521115
- Pengadaan Pakaian Kerja 521119
12 Bulan
12 Bulan
12 Bulan
22 Org
12 Bulan
6 Stel
Dana : Rp.45.000.000 Hasil 100 % Dana : Rp.86.400.000 Hasil : 100% Dana : Rp.3.600.000 Hasil : 100% Dana : Rp.17.050.000 Hasil : 100% Dana : Rp.31.920.000 Hasil : 100 % Dana : Rp. 1.450.000 Hasil 100 %
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
61
Terlaksananya penyelengga-raan perpus-takaan/kearsipan/dokumentasi 100%
Terlaksananya Pembinaan dan Konsultasi 100%
Terlaksananya pertemuan/ jamuan delegasi/tamu 100%
- Penyeleng-
garaan Perpustakaan/ Kearsipan/Dokumentasi. 011
- Pembinaan dan
Konsultasi. 012
- Pertemuan/ jamuan delegasi/tamu. 013
- Bahan
Perpustakaan,Kearsipan dan Dokumentasi
- Perjalanan Biasa
524111 -
Bahan dan Konsumsi 521119
-
1 Tahun
15 Kali
1 Tahun
Dana : Rp. 1.784.000 Hasil 100 % Dana : Rp.96.500.000 Hasil : 100% Dana : Rp. 4.200.000 Hasil 100 %
6.
Tersedianya dan meningkatnya sarana dan prasarana yang menunjang kelancaran pelaksanaan tugas sehari-hari.
Sarana dan prasarana kerja/kantor.
Kinerja aparat meningkat 100 %
Terlaksananya pengadaan perlengkapan sarana gedung 100%
Terlaksananya pengadaan alat pengolah data 100%
PENINGKATAN SARANA DAN PRASARANA APARATUR MAHKAMAH AGUNG
- Perangkat Pengolah Data dan Komunikasi. 1072.996
- Peralatan dan Fasilitas Perkantoran 1072.997
- Belanja Modal Pengadaan LCD TV 532111
- Belanja Modal Pengadaan Gordyn Vertical Blind 532111
1 Unit
75 M2
Dana : Rp. 7.000.000 Hasil : 100%
Dana : Rp.15.000.000 Hasil : 100%
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
62
7. 8. 9. 10.
Tersedianya informasi dan dokumentasi serta adanya standarisasi biaya perkara Terwujudnya system pelayanan administrasi dan informasi yang akurat Terlaksananya penyelesaian perkara secara cepat, sederhana dan biaya ringan. Terwujudnya ketertiban administrasi perkara.
1. Penetapan
dan penentuan biaya perkara.
2. Jumlah
perkara diputus
3. Registrasi
berkas perkara
Terlaksananya Penegakan hukum 100%
Terlaksananya Operasional Pelayanan Hukum dan sidang keliling 100%
PENINGKATAN MANAJEMEN PERADILAN AGAMA
- Perkara Prodeo
- Sidang Keliling
- Belanja Barang Non Operasional Lainnya 521219
- Belanja
Perjalanan Lainnya 524119
10 Perkara
5 kali
Dana : Rp.3. 500.000 Hasil : 100% Dana : Rp.6.345.000 Hasil : 100%
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
63
4. Matrik Rencana Strategis 2010-2014
Tujuan
Sasaran Cara mencapai Tujuan dan Sasaran Ket.
Uraian Indikator Kebijakan Program
1 2 3 4 5 6
Meningkatkan motivasi kerja
pegawai dalam melaksanakan
tugas dan fungsi sebagai
pelayanan masyarakat.
1. Terwujudnya
kesejahteraan pegawai.
2. Menngkatkan kualitas
SDM pegawai.
3. Meningkatnya mutu dan
jumlah tenaga terampil
dan professional.
4. Terciptanya keamanan dan
kebersihan, agar
lingkungan terjaga serta
terpelihara dengan baik.
5. Meningkatnya koordinasi
dan konsultasi ke
Pengadilan Tinggi Agama
Makassar dan Mahkamah
Agung serta pihak-pihak
terkait.
Pegawai/
Pelaksana
yang mampu
dan
professional.
1. Meningkatkan para pelaksana
/operator dan pejabat structural
serta fungsional untuk mengikuti
pelatihan dan penjenjangan.
2. Melakukan koordinasi dan
konsultasi dengan PTA Makassar
dan Mahkamah Agung serta
masyarakat agar kinerja pimpinan
dan staf peradilan berkualitas dan
professional.
Dukungan
Manajemen dan
Pelaksanaan
Tugas Teknis
Lainnya
Mahkamah
Agung.
1. Menciptakan mobilitas kerja
dan kualitas pelayanan
(client service) agar tercapai
dan terpenuhi sesuai dengan
target.
2. Meningkatkan sarana dan
prasarana kantor.
Tersedianya dan
meningkatnya sarana dan
prasarana yang menunjang
kelancaran pelaksanaan
tugas sehari-hari.
Sarana dan
prasarana
kerja/kantor.
1. Menciptakan system administrasi
dan informasi terpadu.
2. Meningkatkan sarana dan
prasarana yang ada.
3. Peningkatan kualitas dan mutu
pelayanan terhadap pencari
keadilan.
Peningkatan
sarana dan
Prasarana
Aparatur
Mahkamah
Agung
2011,
______________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________Laporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Agama Enrekang
Court Of Religion of Enrekang @ 2010
64
1. Mewujudkan pelayanan
administrasi dan informasi
terpadu.
2. Meningkatnya penyelesaian
perkara.
3. Meningkatnya penyelesaian
administrasi peradilan.
1. Tersedianya informasi dan
dokumentasi serta adanya
standarisasi biaya perkara.
2. Terwujudnya system
pelayanan administrasi
dan informasi yang
akurat.
3. Terlaksananya
penyelesaian perkara
secara cepat, sederhana
dan biaya ringan.
4. Terwujudnya ketertiban
administrasi perkara.
1. Penetapan
dan
penentuan
biaya
berperkara
di PA.
Enrekang.
2. Jumlah
Perkara
diputus.
3. Registrasi
berkas
Perkara
1. Menetapkan standarisasi biaya
perkara.
2. Menyediakan informasi dan data
yang akurat untuk para pencari
keadilan melalui media informasi
elektronik.
3. Mengefektifkan pelaksanaan
persidangan sesuai jadwal.
4. Mengefektifkan kegiatan Pola
Bindalmin.
Peningkatan
Manajemen
Peradilan
Agama