la mujer peruana

fJ ~ Grupo~ PlanetaCENTRUMCATÓLICA

La MujerPeruana Evolución y Perspectivas~ Desarrollo[Futuro

RECONOCIMIENTO MUNDIAL

La Mujer Peruana Evolución y Perspectivasa

e

Agenda

Bienvenida y Presentación del libroDra. Beatrice Avolio, Directora General Adjunta, CENTRUM Católica

Comentario del libroDra. Beatriz Merino, Investigadora principal, CENTRUM Católica

Resultados del estudioDr. Daniel Guevara, Profesor, CENTRUM Católica

Cierre de preguntasDra. Beatrice Avolio, Directora General Adjunta, CENTRUM Católica

Palabras finalesRodrigo Rosales Roja, Director General Grupo Editorial Planeta

Sorteo de libros~,E':i.J!_U~

"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

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Centro de la Mujer

CENTRUM CATÓLICA

Evolución yPerspectivasa Desarrollo[Futuro

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UHIV(IISJDAD

C:ATOLICAca,..._.



e

El Centro de la Mujer de CENTRUM Católica estácomprometido con la investigación en aspectosrelacionados a la inserción de la mujer en la actividadeconómica del país y está dedicado a generarherramientas para fortalecer y desarrollar capacidadesde las mujeres en el Perú.

Buscamos contribuir a la competitividad y el dinamismo de la mujer en el Perú, a través de un mayor protagonismo de las mujeres en el proceso emprendedor y la vida económica del país.

~,E':i.J!_U~"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

e


La Mujer Peruana Evolución y Perspectivasa Líneas de Investigación

Situación General de laMujer

Equidad de Género y la Inserción de la

Mujer en la Actividad Económica

Mujeres Ejecutivas

Empleo y Calidad deEmpleo de la Mujer

Mujeres Empresarias




Situación General de la Mujer

Vida personal y profesional de las mujeres en el Perú. Evolución de la mujer en el Perú en al ámbito demográfico, de

salud, económico, educacional y político. Análisis de la violencia familiar de la mujer en el Perú.

Situación General de

la Mujer

MujeresEjecutivas

MujeresEmpresarias

Empleo y Calidad de Empleo de

Equidad deGénero e - ~,E':i.J!_U~

la Mujer "'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

La Mujer Peruana Evolución y Perspectivas


Mujeres Mujeres Ejecutivas [Futuro

Percepción sobre el liderazgo de las mujeres ejecutivas. Percepción sobre el desempeño de las mujeres ejecutivas. Barreras y dificultades para el avance en la trayectoria profesional de

las mujeres. Satisfacción profesional en mujeres ejecutivas. Estrategias para el desarrollo profesional de las mujeres ejecutivas. Causas de rotación en ejecutivas. Calidad de vida en mujeres y madres ejecutivas en empresas en el Perú. Actitudes hacia las mujeres ejecutivas en el Perú. Estrés en las mujeres ejecutivas. El rol de las mujeres ejecutivas en Latinoamérica. Predictores de éxito laboral en ejecutivas en el Perú.


la Mujer

MujeresEjecutivas

MujeresEmpresarias

Empleo y Calidad de Empleo de la Mujer





Mujeres

General de

Perfil de las mujeres empresarias en el Perú. El proceso empresarial de las mujeres en el Perú. Análisis del proceso de formación de las empresas de mujeres. Percepción sobre el desempeño de empresas de mujeres. Efecto del uso de redes sociales en el desempeño de las mujeres

empresarias. Factores de éxito en las empresas de mujeres. La cultura organizacional en las empresas formadas por mujeres Estilos de liderazgo y actitudes en las empresarias en el Perú Barreras para la formación y crecimiento de las empresas formadas

por mujeres. Financiamiento para las mujeres empresarias.

Empleo y e -Situación

la Mujer

MujeresEjecutivas

MujeresEmpresarias

Calidad deEmpleo dela Mujer

Equidad deGénero




Empleo y Calidad del Empleo de laMujer

Análisis de la oferta de empleo para las mujeres en el Perú. Estudio sobre las condiciones laborales para las mujeres en el Perú. Análisis sobre la inequidad en el pago de mujeres trabajadoras, con

respecto a sus pares hombres. Intuición, género y estereotipos en empresas en el Perú.


la Mujer

MujeresEjecutivas

MujeresEmpresarias




e



Equidad de Género y la Inserción de la Mujer en la Actividad Económica

Inserción de la mujer peruana en la economía y contribuye con su desarrollo.

Principales limitaciones de la mujer dentro del mercado de trabajo: Barreras de acceso, Diferencias salariales Segregación y discriminación por género.

Análisis de la inequidad de género y su incidencia sobre la inserción de la mujer en el mercado laboral.


la Mujer

MujeresEjecutivas

MujeresEmpresarias


Equidad deGénero


e




[Futuro

Equipo investigador

f: .. ,. ._.. ~ 1

La Mujer

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Peruana

• • ..-,' I Evolución yPerspectivasa Desarrollo


Propósito de la InvestigaciónAnalizar la dinámica demográfica de la mujer

Analizar la evolución educativa de la mujer

Analizar la evolución de la salud reproductiva de la mujer

Examinar la dinámica de la participación económica de la mujer

Analizar la participación de las mujeres como jefes de hogar.

Analizar la evolución de la participación de la mujer en política

Analizar la situación de la mujer empresariaExaminar las expectativas de las mujeres para su desarrollo futuro en los ámbitos personal, económico, familiar y laboral

Identificar los obstáculos percibidos por las mujeres para su desarrollo futuro e - ~,E':i.J!_U~"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

e

Diseño de la Investigación

Paradigma: CualitativoLógica: InductivaEstrategia: Estudio del caso, diseño holísticoHorizonte: TransversalPropósito: DescriptivoMétodo: Entrevistas a profundidad

La Mujer Peruana Evolución y Perspectivasa Desarrollo[Futuro

Codificación, categorización y análisis:

Inducción analítica (Strauss & Corbin, 1998)

Procedimientos sugeridos por Miles yHuberman (1994)

Procesamiento: Uso del software Atlas



-- 100%

100%

-- 100%

25%

Rural

50%

Urbano

50%Con hijos Sin hijos

33% 33% 33%I

ndependiente25%

Dependientes25%

Amas de casa25%

e

Elección de los Casos de Estudio [Futuro

Variables Estratificación de la muestra

Edad33% Entre 18

a 3033% Entre 30

a 4533%

De 45 años a -- 100años años más

Procedencia50% 50%

--

Maternidad

Situación Laboral

Nivel Educativo Sin grado de instrucción

Nivel primario completo / incompleto

Nivel secundario completo / incompleto

Educación superior completo

/ incompleto

100%


Región ParticipantesAmazonas 33

Ancash 24Arequipa 24

Cajamarca 31Cusco 25

Huánuco 22I

ca26

La Libertad 27Lambayeque 26

Lima

32Loreto 21

San Martín 42Tacna 22

Tumbes 50

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La Mujer

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PeruanaEvoluci~n YPerspectivasa Desarrollo

Elección de los Casos de Estudio §.Futuro

Región ParticipantesAmazonas 33

Ancash 24Arequipa 24

Cajamarca 31Cusco 25

Huánuco 22I

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La Libertad 27Lambayeque 26

Lima

32Loreto 21

San Martín 42Tacna 22

Tumbes 50

La Mujer Peruana Evolución y


Registro de Datosa Desarrollo[Futuro

Reporte narrativas

Datos generales de la entrevista C

onsentimiento

Informa

do

Reporte del investigador

Documentos

Transcripciones de las entrevistas

BASE DE DATOS Fotografías

GrabacionesFormato

de notas de



campo

Formato de notas de entrevista e - ~,E':i.J!_U~



La Mujer Peruana Evolución y PerspectivasAnálisis de los Datos [Futuro

Revisión de las t

ranscripciones y audios

Transcripciones en software Atlas

Compilación de citas

Resúmenes finales

Reducción de la información

Construcción de matrices para

comparar y determinar

tendencias

Creación de marcas y citas



(Miles & Huberman, 1998)

Identificación de patrones

Codificación de la

información, enfoque inductivo e - ~,E':i.J!_U~



La Mujer Peruana Evolución y Perspectivasa Desarrollo

§.Futuro

COMENTARIOS A CARGO DE LA

DRA.BEATRIZ MERINO


La Mujer Peruana Evolución y PerspectivasiFuturo

¿CÓMO HA EVOLUCIONADO

LA MUJER PERUANA EN

LOS ÚLTIMOS 20AÑOS?


La Mujer Peruana Evolución

e

IndicadoresSociodemográficos

Población(Urbana-Rural)

Familia Esperanza de Vida

Hijos

Status




i.Futuro

52.00%

Porcentaje de Población Total Femenina (1993-2007)

50.00%

48.00%

46.00%

44.00%

42.00%

40.00%

"""'""" UNIVtlUlOAOCATÓ~ICAoo."""

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2008). Perfil sociodemográfico del Perú. Lima, Perú: Autor

e



52.00%

Porcentaje de Población Femenina Urbana (1993-2007)

50.00%

48.00%

46.00%

44.00%

42.00%

40.00%


Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2012). Censos Nacionales 2007: XI de Población y VI de Vivienda -



52.00%

Porcentaje de Población Femenina Rural (1993-2007)

50.00%

48.00%

46.00%

44.00%

42.00%

40.00%

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2012). Censos Nacionales 2007: XI de Población y VI de Vivienda,o,,n UNIVE~SlDADC:ATOYC.ACR.""'

' ----

. ---------

80 90

95 - 2000)***

-



Esperanza de Vida (en años)

a Desarrollo[Futuro

Tumbes

Tacna

San Martín

Loreto

Lima

Lambayeque

La Libertad

Ica

' ----

-----------

. ---------

Huánuco

Cusco

Cajamarca

Arequipa

Ancash

Amazonas

---------------

------

-

Promedio… ' ----

--------

0 10 20 30 40 50 60 70

Esperanza de Vida de la Población Femenina (años) (2010-2015)*** Esperanza de Vida de la Población Femenina (años) (19

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 1995). Proyecciones departamentales de la población 1995 - 2015.

,o,,n UNIVE~SlDADC:ATOYC.ACR.""'



Promedio de Hijos por Mujer (2003-2007)

3.5

3

2.5

2

1.5

1

2003

2007

0.5

0

,o,,n • UNIVE~SlDADC:ATOYC.ACR.""'


Promedio LambayeqNacional Amazonas Ancash Arequipa Cajamarca Cusco Huánuco Ica La Libertad ue Lima Loreto San Martín Tacna Tumbes

7.40% 8.90% 7.00% 8.60% 6.70% 4.70% 7.10% 7.80% 6.90% 5.80% 8.40% 9.50% 7.90% 7.20% 5.10%Madres solteras (1993)*

•Madres solteras (2007)* 7.10% 6.40% 6.10% 8.70% 5.10% 3.90% 5.80% 7.20% 6.70% 5.50% 9.10% 8.20% ,o,.5.n.801%AUIIS9ID.1A0DT


La Mujer Peruana Evolución a Desarrollo[Futuro

10.00%

9.00%

8.00%

7.00%

6.00%

5.00%

4.00%

3.00%

2.00%

1.00%

0.00%

Porcentaje de Madres Solteras (1993-2007)


1."



e

a Desarrollo[Futuro

Nivel Educativo

Salud SituaciónEducativa y de

Salud

Violencia

Analfabetismo SaludReproductiva


43.2%

31.4%28.9%

22.1%

11.5% 13.3%

2.6%



Nivel Educativo Alcanzado por las Mujeres(porcentaje del total de mujeres)

46.3%

Sin Nivel Primaria Secundaria N. Superior Sin Nivel Primaria Secundaria N. Superior

1996** 2011***

Nivel Educativo Alcanzado por las Mujeres

**Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 1997). Encuesta demográfica y de salud familiar 1996.***Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2012). Encuesta demográfica y de salud familiar 2011




18.30%

10.60%

a Desarrollo[Futuro

Promedio Nacional de Analfabetismo (en porcentajes)

1993 2007 ,o,,n • UNIVE~SlDADC:ATOYC.ACR.""'


36.40%34.60

%

29.40% 29.80%

25.50%23.80

%

21.00%

17.80% 18.60% 18.40% 18.40% 18.50%

14.90%

11.60% 11.90% 11.90% 11.40%11.20%

8.00% 7.90% 8.00%6.50% 6.20% 5.80%

4.20% 3.30% 4.00%



Nivel de Analfabetismo Femenino(2003-2007, en porcentajes)

39.00%



e



a Desarrollo[Futuro

60.00%

Porcentaje de Mujeres con algún Seguro de Salud (2007)

50.00%

40.00%

42.30%44.60%

35.90%

42.90%44.30%

49.90%52.00%

42.90% 41.70%

45.30%

41.70%

50.60%

40.50%

35.10%

48.30%

30.00%

20.00%

10.00%

0.00%





e

[FuturoPorcentaje de Mujeres Violentadas Físicamente (2009 - 2011)

60

50

40

30

2009

20 2011

10

0

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2010). Encuesta demográfica y de salud familiar - ENDES Continua,2009. Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2012). Encuesta demográfica y de salud familiar - ENDESContinua, 2011.


42.7

47.8

17.8 21.6

15.0 22.6

21.3Es celoso 11.3

o molesto Acusa de serinfiel

Impide que Insistevisite o la Descon-

visiten sus en saber

fía con el Algún


La Mujer Peruana Evolución y PerspectivasSituaciones de Control y Violencia del Esposo o Compañero (2011)

65.6

Situación de control

Situaciones

hacerle daño

Con irse de casa/quitarle las hijos(os)o la ayuda

económicahumillantes Amenaza

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI, 2012). Encuesta demográfica y de salud familiar 2011. Recuperado de http://desa.inei.gob.pe/endes/


34

e


La Mujer Peruana Evolución y Perspectivas[Futuro

Niveles deIngreso

HorasTrabajadas

ParticipaciónEconómica PEA

Jefaturas de Hogar


8.00%

5.90%



Porcentaje de Población Económicamente Activa (1993-2007)

50.60% 47.20%

43.60%

38.90% 39.50%36.10% 35.40% 3

32.20% 32.20%

40.10%

32.40%

41.80%

36.70%

25.30%22.10%

24.50%21.70%

26.50%23.80%

29.90% 28.00%

2

28.30% 27.30%23.70%

28.10%

23.10%




Promedio de Horas Trabajadas por Semana (2010)

47

40

Hombre Mujer

Promedio HORAS TRABAJADAS (2010)Fuente: ENAHO 2010.


e



Ingreso Promedio Hombres y Mujeres (2010, en nuevos soles)

1,473

1,2821,354

792

1,028

779

909 908

714

1,087 1,102

701

892

1,002957 983

662 666

798

1,061

657 HOMBRE602 600

444

594

485

573499 MUJER

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática. (INEI, 2011). Información Sociodemográfica-Compendio Estadístico.




Porcentaje de Mujeres Jefes de Hogar(1993-2007)

27.9

31.129.2

27.6

29.928.3

26.9 26.8

30.3

32.8

22.3

19.5

23.6 24.1 24

21.423 23.3 23.9

22.123.6 23.3

18.9 19.1

14.8

22.721.7

17.5


Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática. (INEI, 2007). Departamentales. Recuperado de http://www.inei.gob.pe/Biblioinei4.asp

e



Congresistas

Presidente y

Consejeros Regionales

Alcaldes

Participación Política~,E':i.J!_U~




e

Mujeres que no tienen DNI(como porcentaje del total de mujeres)

12.0%

9.4%

7.1%

6.2%

7.6%

3.6%

4.6%

2.2%

4.1%

1.8%

4.6%

3.7%

1.9%1.4%

3.0%

~,E':i.J!_U~



2001-2006 23 0 2 1 1 0 0 0 2 0 11 0 0 0 0

2006-2011 35 0 2 1 2 2 2 0 1 0 11 0 1 0 0



Número de Mujeres Congresistas, Periodo 2001-2016 [Futuro40

35

30

25

20

15

10

5

0Total Amazonas Ancash Arequipa Cajamarca Cusco Huánuco Ica La Libertad

Lambayequ

eLima Loreto Sa

en Martín

-Tacna

Tumbes

2011-2016 28 0 1 1 1 2 1 2 0 0 13 0 1 1~,E':i.J

1!_U~



La Mujer Peruana Evolución y PerspectivasFuente: Congreso de la República del Perú (2011). Congresistas de la República.



Número de Alcaldesas Provinciales, Periodo 2003-201412

10

8

6

4

2

0Perú

Amazon Arequip Cajamar Huánuc La Lambay Sanas

Ancash a ca

Cuscoo

IcaLibertad eque

Lima LoretoMartín

Tacna Tumbes Otros

e0 -

1,E':i1.J!_U~

2003-2006 5 0 0 0 0 1 0 0 0 0 2 0 0 0 0 20 0 2

2007-2010 4 0 0 0 0 1 0 0 0 0 1 0 0

2011-2014 10 0 0 0 0 1 1 0 0 1 3 1 1



~"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

Observatorio para la gobernabilidad (INFOGOB, 2012). Información electoral - Proceso electoral 2006.



Consejeras Regionales Periodo 2003-201680

[Futuro

70

60

50

40

30

20

10

0

Perú Amazon Arequip Cajamar La Lambaye San

2011-2014 72 4 4 3 3 4 3 4 4 2 3 0 5

e2

-1 ,E':i3.J0!

_U~



as Ancash

a ca Cusco Huánuco Ica

Libertad que Lima Loreto

Martín Tacna Tumbes Otros

2007-2010 61 1 3 3 2 2 2 1 2 2 4 4 2 3 2 28~

"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO

Observatorio para la gobernabilidad (INFOGOB, 2012). Información electoral - Proceso electoral 2006.

e



Mujeres Presidente Regional Periodo 2003-20141

0.9

0.8

0.70.6

0.5

0.4 NINGUNA0.3

0.2

0.10

Observatorio para la gobernabilidad (INFOGOB, 2012). Información electoral - Proceso electoral 2006.~,E':i.J!_U~



La Mujer Peruana Evolución y PerspectivasiFuturo

¿QUÉ ESPERA LA MUJER PERUANA PARA LOS

PRÓXIMOS 20AÑOS?



Crecimiento espiritual y solidaridad social (4)

Mayor nivel educativo (198)

Superación profesional (59)

Educación

Superación

Participar en actividades

políticas (10)Expectativas personales

Desarrollar relaciones de amistad (44) Actividades de

entretenimiento, amistad

Realización futura como persona (16)

Integración con la comunidad a

través de actividades sociales (27)

Realizar actividades de

deporte, relajamiento y

entretenimiento (105)

e - ~,E':i.J!_U~"'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

e



Superar el nivel educativo básico alcanzado

“Particularmente no estoy satisfecha (con el nivel educativo alcanzado). Por eso estoy estudiando. Siempre es necesaria la educación, con primaria no se puede hacer nada” (Anita, Amazonas).

“Yo terminé mi secundaria completa y, bueno, estoy estudiando a distancia, seguir mis estudios; aunque dicen que para el estudio no hay edad. Entonces, quiero superarme un poco más, porque ahora he visto el ambiente del colegio, de las escuelas. Es bastante bueno el superarse más, porque uno está en contacto con los niños y uno ha madurado bastante. Y estoy estudiando para ser profesora de primaria” (Santa, Ancash).

~,E':i.J!_U~"'°"111' 14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'



e

Superación profesional“Me gustaría estudiar más, ahora estoy trabajando en importaciones, es algo distinto pero importan materia prima, analizo los documentos en base a las especificaciones que sé, seguir más cursos en base a exportaciones y en fármacos “(Sonia, Arequipa).

“Para sentirme realizada me falta generar mis propios ingresos. Yo ya tengo mis hijos, ya me he realizado como madre, me falta realizarme a nivel profesional y económico. Porque yo tengo mi esposo, me mantiene como se dice, pero no me da lo que yo quiero en el momento que yo lo quiero, sobretodo en el momento que yo lo quiero, no. Eso es verdad, definitivamente” (María, Lima).




Tener una vivienda propia adecuada a sus

necesidades, para su núcleo

familiar(266)

Que los hijos tengan mejor nivel educativo que los

padres, ya que esto constituye el

pilar para su desarrollo futuro

(95)

Esperan el desarrollo de sus hijos y se

sienten responsables de su futuro

(185)

a Desarrollo[Futuro

Conocimiento y uso de los

métodos de planificación familiar (20)

Acceso a servicios de salud (196)

Expectativas

Familiares

Proyección laboral

familiar, que los hijos

tengan buen trabajo (33)

Mantener unida a su familia y

promover su desarrollo

(160)

Cese de violencia

familiar (37)

Estabilidad familiar (32)

Tener pareja ) y lograr este apoyo (88)


e



Yo quisiera que mis hijos se realicen, tengan una mejor educación, un futuro, una carrera, algo. (…) por esoque prácticamente yo me pongo a trabajar, aparte que mi esposo trabaja yo también lo ayudo para que mis hijos tengan una buena educación, para que algún día para que cuando crezcan sepan aprovechar lo que uno les da. Quién no quiere que sus hijos salgan profesionales. (Elba, Arequipa).

Ver a todos mis hijos bien (sobre qué le falta para sentirse plena o realizada). A veces nosotros ya no pensamos en nosotros sino en nuestros hijos (Informante 1, Ica).

Deben debieran ser profesionales. Voy a trabajar bastante para que lleguen a ser profesionales (Informante 2, Huánuco).

Yo quisiera que mis hijos salgan adelante, pues que tengan un buen futuro, que tengan un buen trabajo, para que puedan ellos también sostener sus hogares (Luz de Yungay, Ancash).




e

[Futuro

Mi esposo siempre me maltrataba. Yo lo denuncié con el gobernador, con el juez del distrito, pero nada, allí nomas vuelta a hacerlo, al menos ya bajó su manera de actuar así. (Luisa, Lima).

Tuve que ir a un sicólogo ¿no?, para que me ayudara a He vivido situaciones de violencia familiar (…) cuando todavía… recién estaba viviendo con el padre de mis hijos, él mucho me maltrataba, física y psicológicamente y a mí eso … Todo ese trato, me daba más fuerza, más (para seguir) adelante … Siempre he tenido la idea de que (si es) el padre de mis hijos tengo que demostrarle que sí puedo (Gladis, Loreto).




Me gustaría recibir algo mejor (servicios de salud), cuando uno va al seguro, para sacar una cita se demoran un mes para una cita y para atenderte el doctor también se demora, prefiere conversar por celular o con cualquier persona en lugar de atender a la persona (Catalina, Arequipa).

No me siento bien con mi hogar, porque no hay espacio. Tengo 3 hijos y estamos en un cuarto todos (Flor, Yungay).

Quedó muy chica para todos, no estoy satisfecha porque no es propia, no es de mis padres y porque los ambientes han quedado muy pequeños. Somos cinco hermanos (Lizetti, Lambayeque).




Estabilidad laboral (83)

Desarrollar un negocio

propio (155)

Independencia económica

(20)

[Futuro

Emprendimiento

Continuidad en su cargo actual (59) Expectativas

Económicas / Laborales

Encontrar estabilidad en

los ingresos (42)

Independencia económica

Mejora en su empleo actual

(127)

Obtener un empleo con

una adecuada remuneración

(81)

Fuentes adicionales

para la obtención de

recursos económicos

Incrementar el ingreso

familiar (139)Incremento del ingresoFuentes adicionales


La Mujer Peruana Evolución y Perspectivasa e

-

~,E':i.J!_U~

(123) "'°"111' '14 UNIVt.-SIDAD CATÓUCAO flf'

e



Tengo muchas perspectivas de hacer un negocio que creo que sería provechoso, pero tener dinero para poder mover ese producto que quiero sacar al mercado” (Roxana, La Libertad).

[Futuro

Me interesaría tener otro negocio, porque el motivo por el que me incliné a estudiar administración de empresas fue por la intención de fusionar mis dos carreras educación inicial con administración con el fin de tener una empresa basada en educación con los niños menores de 6 años, esa es mi visión, la meta” (Janet Costa, La Libertad).

Mi pequeño negocio, donde yo puedo hacer las cosas a mi manera (Vilma, San Martín).

Me gustaría tener una fuente de ingreso adicional. Como tener un trabajo que me dé los ingresos suficientes para poder continuar con lo que estoy planeando, mis proyectos (Dora, Arequipa).




¿Qué

iFuturo

obstáculos perciben las

mujeres para su desarrollo?



Discriminación(141)

Falta de tiempo para la familia y

otras actividades porel trabajo (206) Falta de

educación(131)

[Futuro

Falta de planificación familiar (201)

Falta de recursos

económicos para estudiar

(25) Educación

OBSTACULOS PARA EL DESARROLLO

No poder desplazarse y migrar a otros lugares (109)

Carencia de oferta

educativa (247)

Falta de oportunidades laborales (95)

Frustración por la

violencia (71)

Falta de capacidad económica

(215)


e



Limitaciones de tiempo para dedicárselo a la familia

“No es suficiente el tiempo que uno les dedica, porque uno todo lo ve trabajar; por la situación que hay veces no nos alcanza. Sabe que el colegio ahorita es costoso mantenerlos” (Santa, Ancash).“Yo quisiera estar con mis hijas a la hora del almuerzo pero el trabajo no me permite. Como yo les digo a mis hijas, cuando esté más viejita me sentaré con ustedes pero ahora tienen que salir adelante (Caso 6, Ica).“Creo que me falta tiempo para compartir con mi familia, por ejemplo, mientras estoy trabajando a veces cuando mi mamá o familiares se ponen mal, no puedo hacer nada, y me entero cuando ya pasó (Diana, Lambayeque).




e

La educación“El obstáculo más grande para poder superarse mejor es la educación. Porque si hubiese estudiado haría otras cosas, ganaría más y estaría mejor” (Rocío, Lima).“Éramos muchos hermanos, no tuve facilidades económicas” (Caso 17, Ica).

“Me hubiera gustado estudiar porque me falta. No pude continuar por motivos económicos, falta de recursos y no había colegio actual. Mi hijo tiene 10 años y está en primaria a una hora. Él se va con sus demás hermanitos, todos se van juntos. El menor 10, 11 y 13 años. El mayor problema es que los dejo solos porque tengo que trabajar para mantenerlos” (Olga, Amazonas).“No puede estudiar porque no tengo fácil porque estoy acá en Kuélap y siempre los institutos se hacen en las ciudades” (Leida, Amazonas).


e



Discriminación“Por ser mujer me han apartado del guiado, del negocio” (Olga, Amazonas).

“Es malo; no debe de existir. Lamentablemente, vivimos en un país que hay bastante discriminación” (Mujer 14, Huánuco).

“En el anterior trabajo que tuve estaba trabajando enun colegio británico y sí sentí ese tipo de discriminaciónpor lo que, bueno, yo no soy blanca, no tengo los ojosclaros (Ana, La Libertad).

“La primera vez que ingresé a la institución, los mismos compañeros te discriminaban, porque no eras profesional, pero, gracias a una institución política, he ingresado a otra institución (Susana, Loreto).


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Falta de planificación familiar

“Considero que si la gente conociera más métodos de planificación familiar existiría menos pobreza y no existiría mucha cantidad de niños desamparados” (Mujer 1, Huánuco).

“Muchas ventajas de que uno no te puedes frustrar en tu vida, en tus estudios, para poder salir adelante. Y tampoco un niño se puede traer así no más al mundo: tiene que ser planificado, teniendo uno como madre todas las comodidades que uno pueda brindar (Mercedes, Loreto).


e



Capacidad económica

“Tengo que entrar en todo, la siembra, la ropa, en todo. Pago el agua, educación de los niños…en comida para ocho personas. Es fuerte” (Olga, Amazonas).“Si pudiera yo encontraría un trabajo donde esté más remunerado y dedicarle algunas horas más extras, encantada me quedaría con un solo trabajo, pero como hasta el momento no he encontrado eso, bueno tengo que correr de un trabajo para el otro” (Ana, La Libertad).

“No tenemos una buena capacidad económica, porque solo alcanza para los gastos por deudas que tengo que pagar” (Mujer 4, Huánuco).




Este libro estádedicado a la Mujer

Peruana, quiendesempeña un rolprotagónico como

Madre, Pareja,Educadora y Maestra

en nuestro país.

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en nuestro país.

La Mujer Peruana Evolución y PerspectivaiFuturo




en nuestro país.

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CENTRUM CATÓLICA

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La Mujer Peruana Evolución y Perspectivas~ Desarrollo[Futuro

RECONOCIMIENTO MUNDIAL

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PANEL DE PREGUNTAS

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la mujer peruana

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