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JEU SUR LA RESPONSABILISATION EN SSERéfléchir et prendre en charge sa propre Sécurité
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RÉACTIF
« 0 accident »
irréalisable
• Délégué aux
professionnels ESS
• Objectifs : conformité
• Manque d’implication de
la direction
• Sécurité assurée
par bon sens
DÉPENDANT
« 0 accident » difficile
• Engagement de la
direction
• Condition de l’emploi
• Règles/procédures
• Valorisation du
personnel
• Formation
INDÉPENDANT
« 0 accident » réalisable
• Connaissances
personnelles
• Engagement
• Normes
• Valeur personnelle
• Pratique, habitudes
• Reconnaissance
individuelle
INTERDÉPENDANT
« 0 accident » durable
• Aide les autres à
évoluer
• Gardien des autres
• Souci d’autrui
• Contribue à établir des
liens
• Travail d’équipe
ZÉRO
ÉVÉNEMENT
0,5 % des employés 15 % 100 % 110 %
PRENDRE SOIN DE SOI-MÊME ET DES AUTRES
R-1-2-3-4-6
R-5
SOURCE : VERNON AND BRADLEY (DUPONT PLANT WORKER)
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OBJECTIFS DU JEU
• Amener les participants à connaître et à s’approprier leurs
responsabilités en matière de Santé, Sécurité et Environnement.
• Les conscientiser aux conséquences et aux impacts d’un incident
pour eux-mêmes, leur famille, leurs amis, ainsi que leurs collègues de
travail.
• Favoriser la prise en charge de leur propre sécurité et de celle des
autres.
• Augmenter la capacité d’observation et de prise de conscience des
dangers et des risques.
• Avoir du plaisir!
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EXERCICE
D’IDENTIFICATION
DES RISQUES !
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AVEZ-VOUS CORRIGÉ TOUS LES RISQUES DE NOTRE USINE ?
• Port des équipements de protection individuelle
• Propreté, bon ordre
• Équipements
• Matières dangereuses
• Tâches et méthodes de travail sécuritaire
• Signalisation et zone de sécurité
• Travaux en hauteur
• Espaces clos
• Connaissances (premiers soins, procédures, règles, plan de mesures d’urgence, etc.)
• Temps
• Énergie résiduelle
• Matériel roulant
• Méthodes de levage
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PYRAMIDE DE BIRD
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VOS RESPONSABILITÉS
EN MATIÈRE DE SSE
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VOS RESPONSABILITÉS EN MATIÈRE DE SSE
1. CONNAÎTRE les dangers et les risques.
2. APPLIQUER les règles en matière de SSE de l’organisation (EPI,
MAT, règles, procédures, formations à la tâche, accueil, affichage, lois,
etc.).
3. IDENTIFIER les risques liés à la tâche et à l’environnement : Analyse
des Risques avant la Tâche (ART)
4. CORRIGER les risques et/ou DÉCLARER les situations dangereuses
(cadenassage, 5S, Ouf, situation à risque, etc.).
5. AIDER et PROTÉGER les autres et soi-même.
6. PARTICIPER activement aux activités clés de prévention de
l’entreprise (rencontre début de quart, rencontre d’équipe, comité SST,
etc.).
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LES LOIS DU QUÉBEC ET DU CANADA
Nous exiges d’identifier, d’éliminer et/ou de contrôler tous les dangers et les risques qui sont présents dans notre milieu de travail. Autant de la part des gestionnaires que des employés.
Loi SST provinciale :
Obligations de l’employé article 49
Obligations de l’employeur article 51
Loi 21 Code criminel article 217,1 (Fédéral)
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JEU SUR LA RESPONSABILISATION EN SSEMerci beaucoup !
[email protected] 418 590-9973 1 877 808-6762