Herstel van het gewone leven

Herstel van het gewone leven

Voor cliënten van het Leger des Heils Zuidwest Nederland is werken aan herstel van het gewone leven een dagelijkse strijd. Want wat is gewoon? Is dat niet voor iedereen anders?

Als je diep in de schulden zit, is het al bijzonder als je rond kunt komen van weekgeld. Als je moeite ervaart in de opvoeding van je kinderen, is het al bijzonder als je rustig met elkaar een maaltijd kunt nuttigen. Als je jaren onder de brug hebt geslapen is het heel bijzonder om

een eigen huissleutel te hebben. Als je lange tijd geen contact hebt gehad met je familie, is het al bijzonder om ‘vriend’ te zijn op Facebook. Gewoon is dan al bijzonder genoeg!

Cliënten van het Leger des Heils Zuidwest Nederland hebben te maken met een handvol problemen op meerdere gebieden, maar kennen ook het verlangen naar ‘huisje, boompje, beestje’. Met dit boekje willen we graag met u delen hoe we met onze cliënten werken aan herstel van het gewone leven.

Inhoudsopgave

2. Interview Joanne Blaak

4. Housing First

5. Interview Jan Kornet

6. Interview Anneke Nuchelmans

7. WoonWerkTraining

8. 50|50 - Samen delen, Samen doen en Samen leven

11. Kamers met Kansen

12. Interview Sjaak Gort

14. Interview Lies Laurens

16. Team Toeleiding en Bemoeizorg

17. Vooruitblik 2015

pagina 01

Wat is uw visie op het thema ‘herstel van het gewone leven’ en waarom is dit zo belangrijk voor de cliënten? Ik vind het belangrijk voor onze cliënten omdat ik merk dat mensen met een psychiatrische ziekte of die verslaafd of dakloos zijn, gelijk een stempel krijgen. ‘Dat is een verslaafde, dat is een dakloze, dat is een psychiatrische patiënt’. Terwijl dat natuurlijk niet de mens zelf is.

Dus herstel van het gewone leven is voor mij vooral dat het stigma van de ziekte af gaat en dat het gezien wordt als een rugzakje of een beperking. Maar niet dat dat het leven beheerst.

Waarop ligt de focus binnen de organisatie voor het ‘herstel van het gewone leven’?We hebben een aantal ontwikkelgroepen opgericht in onze

werkeenheid zoals bijvoorbeeld vrije tijd, het sneller huisvesten van daklozen of 50|50 work. Als je kijkt naar bijvoorbeeld vrije tijd: hoe kunnen we vrijetijdsbesteding, sport, kunst, theater etc., zo goed mogelijk

Interview Joanne Blaak

Als directeur van het Leger des Heils Zuidwest Nederland is Joanne Blaak- van de Lagemaat dagelijks bezig om herstel van het gewone leven voor de cliënten mogelijk te maken. Hoe is dit thema onderdeel van haar dagelijks werk?

pagina 02

Wij proberen een zo ‘gewoon’ mogelijk leven te bieden

inzetten? Met als redenen dat het heel veel voldoening geeft, mensen prachtige leerervaringen krijgen, er plezier in hebben, talenten worden ontdekt, men in aanraking komt met andere mensen, weer mag meedoen en de focus op ziekte afneemt. Er is dus zoveel winst te behalen door mensen op zoek te laten gaan naar een hobby of vrijetijdsbesteding die ze leuk vinden. Daar zetten wij steeds meer op in.

Hoe kunt u als bestuurder vorm geven aan dit thema?Ik zorg dat het op de kaart komt en dat het onderwerp van gesprek wordt. Dat doe je door er in het meerjarenbeleid aandacht aan te besteden, door ontwikkelgroepen te faciliteren, door belangstelling

te tonen voor successen. Zo ga ik altijd naar het festival Kunst & Theater, omdat ik het belangrijk vind om daar te zijn en dat onder de aandacht te brengen. In mijn externe netwerk gebruik ik het natuurlijk vaak. Maar ook in gesprekken met de leidinggevenden. Dat ik er bewust naar vraag: hoe past werk of vrije tijd hier nou in, en wat is de voortgang?

Wat vindt u van de participatiesamenleving?De participatiesamenleving bestaat al heel lang. Dat is niet iets nieuws. Ik ben er op zich hoopvol in. De zorg komt dichterbij en dat geeft betrokkenheid. Ik denk wel dat de verwachtingen van de overheid, dat de samenleving het allemaal zelf gaat oplossen, te hoog zijn. Mensen

moeten wel bereid zijn om zelf hulp te vragen, dat is soms best lastig. Een sociaal netwerk is vaak ook niet aanwezig. Het is voor ons niets nieuws. Wij proberen al heel lang een zo ‘gewoon’ mogelijk leven te bieden aan onze cliënten.

pagina 03

Werken aan herstel van het gewone leven begint bij de eigen wensen en eigen verwachtingen van de cliënten en geloof in hun eigen kracht. Zingeving wordt gezien als belangrijk(st)e sleutel tot herstel.

wordt de vicieuze cirkel doorbroken, de cliënt behoudt voor een belangrijk deel zijn regie én verantwoordelijkheid.Housing First is een intensieve samenwerking met onder andere de sociale dienst, woningcorporaties en subsidiegevers.

Housing First (HF) is een innovatieve methodiek die uit gaat van een omgekeerde woonladder. Als eerste stap een eigen huis, met een klein aantal voorwaarden; huur betalen, geen overlast veroorzaken en begeleiding accepteren.

De cliënten van HF hebben veel problemen tegelijkertijd waarbij eerdere hulptrajecten zijn mislukt. Het aanbieden van de woning is voor alle cliënten een schok. Het overrompeld hen zonder uitzondering. Door het direct aanbieden van een woning

Housing First

pagina 04

Mensen die bij het Leger des Heils terecht komen zijn ook heel ‘gewoon’:• ze hebben zoals iedereen een verlangen om Erbij te horen• ze hebben vaardigheden en talenten om zinvol in te zetten• ze willen zelf vorm en inhoud aan hun leven geven• ze hebben vaak bijzondere creatieve vermogens• ze willen graag met een vertrouwde ander door het leven gaan• ze willen een veilige plek om te wonen• ze willen ten diepste af van wat hen neer drukt

Edwin: ‘Na dat gesprek werd ik weer een mens’.

Een innovatieve methodiek die uit gaat van een omgekeerde woonladder

Wat zijn uw mogelijkheden als u kijkt naar het ‘gewone leven’?Ik doe verschillende dingen hier, bijvoorbeeld buitenom schoonvegen. Ook maak ik rollators schoon binnen de Linde. Ik heb hier geen achtergrond in en ben verrast door het succes. Het viel me 100% mee. De mensen van de zorg zijn er erg blij mee dat ik hen kan ondersteunen en het geeft

me voldoening dat ik voor een ander klaar kan staan en m’n steentje kan bijdragen. Het geeft me ook structuur.

Hoe ziet u de toekomst voor u? Gewoon verder gaan zoals nu. Mijn eigen plekje hebben en klaar staan voor anderen.

Wat vindt u belangrijk, wat is voor u waardevol in het leven?Ik kan me goed bezig houden; krantje lezen, ‘s avonds televisie kijken. ‘De

Wereld Draait Door’ en ‘2 voor 12’, kijken of ik alles nog weet ,vooral van vroeger. Ik wil graag onder de mensen zijn. Ik kan nog met m’n rollator naar het winkelcentrum om wat boodschapjes te halen. Ik kan mijn eigen kamer nog stoffen. Ik breng foldertjes rond in de buurt waar de activiteiten van de Linde in staan. Als het te gek wordt geef ik aan bij de begeleiding dat het niet meer gaat.

Jan Kornet is al meerdere jaren cliënt bij het Leger des Heils en woont nu bijna een jaar in Huis en Haard Plus de Linde. Hij woont op de 5e verdieping en heeft een prachtig uitzicht over Dordrecht.

Interview Jan Kornet

pagina 05

Als ik kan helpen, doe ik het graag

Kun je iets vertellen over de jaren dat je bij het Leger des Heils bent opgevangen?Ik ben jarenlang verslaafd geweest aan heroïne en cocaïne. Tijdens een opname in een afkickkliniek in 2009 kreeg ik een aantal tia’s. Daarna ben ik bij het Leger des Heils opgenomen

Interview Anneke Nuchelmans

Anneke Nuchelmans is sinds 2009 cliënt bij het Leger des Heils. Hoe is het haar vergaan in al die jaren en hoe ziet ze haar toekomst?

pagina 06

op de afdeling Herstart, een 24-uurs afdeling. Na 14 maanden moest ik doorstromen en ben ik op de afdeling Huis en Haard terecht gekomen. Hier kon ik rustig bedenken wat ik verder wilde met m’n leven. Ik ben blij dat ik hier 3,5 jaar gewoond heb. Het was een goede plek om mezelf weer te ontdekken, m’n grenzen aan te leren geven, structuur in m’n leven aan te brengen en contacten op te bouwen. Ik leerde omgaan met verantwoordelijkheid. Op een gegeven moment was de vraag of ik een nieuwe stap zou kunnen maken. Mijn begeleider en ik dachten op hetzelfde

WoonWerkTraining

Cliënten willen graag vanuit een intramurale 24-uursafdeling doorstromen naar een eigen woning. Maar vaak is die stap te groot.

In de WoonWerkTraining (WWT) huren de cliënt een gemeubileerde kamer bij het Leger des Heils én krijgen ze ambulante begeleiding om te werken aan hun competenties voor zelfstandig wonen. Na maximaal 1,5 jaar stromen de cliënten door naar een eigen woning. Hierdoor wordt de terugval gereduceerd.

moment dat het nieuwe project, de WoonWerkTraining, wel wat voor mij zou zijn. Dat was een hele grote stap voor me omdat ik de veiligheid van de afdeling ook wel prettig vond en m’n begeleider vreselijk zou missen. Maar ik zit hier nu bijna een jaar en het gaat heel goed.

Je hebt de laatste jaren een paar belangrijke stappen gezet: naar de WoonWerkTraining gegaan, in de Cliëntenraad gekomen en recent ambassadeur geworden. Wat betekent dit voor je?Het geeft me zelfvertrouwen en structuur. Ik heb hierdoor verder leren kijken dan m’n eigen situatie. Al zou er maar één iemand zijn die wat aan mijn verhaal heeft of hierdoor uit de problemen kan komen, dan vind ik

dat al heel mooi. Ik ben het levende bewijs dat je je leven weer op de rit kunt krijgen. Als je zelf de keuze maakt, krijg je echt de mogelijkheid om je leven weer op te bouwen.

Wat vind je van de WoonWerkTraining? Ik heb er heel erg aan moeten wennen om alleen te wonen. De overgang was heel erg groot. Ik stelde het ook steeds voor me uit. Toch is deze stap goed geweest, want nu moest ik echt voor mezelf gaan zorgen. Ik regelde al veel zelf maar heb wel mijn vragen over hoe ik bepaalde dingen moet doen. Mijn huidige ambulante begeleider komt één keer per week en helpt me om structuur te krijgen en me voor te bereiden op een zelfstandige woning. Ze bespreekt bijvoorbeeld wat ik van plan ben, wanneer en hoe lang. Inmiddels heb ik

bomvolle agenda die ik altijd bij me heb.

Wil je nog iets toevoegen aan dit gesprek? Ik geloof in God. Ik ben gelovig opgevoed, maar ben m’n geloof ook wel eens kwijt geweest door hele verdrietige omstandigheden. Nu voel ik dat God altijd bij me is en over me waakt. Ik ben ervan overtuigd dat al het goede dat je geeft, dat je dat uiteindelijk weer terug ontvangt. Niet voor wat, hoort wat. Maar vanuit je hart.

Hoe zie je jouw toekomst voor je?Ik wil een volwaardig onderdeel van de maatschappij zijn in een eigen huis. Met m’n vrienden-netwerk doen we leuke dingen. Als ik straks helemaal zelfstandig ben, dan weet ik dat dit vrienden-netwerk blijft.

pagina 07

Onder de overkoepelende naam 50|50 workcenter biedt het Leger des Heils een breed scala aan werkervaringsplaatsen aan in haar 50|50 werkbedrijven. Elk van deze werkbedrijven draagt het 50|50-label wat symbool staat voor samen delen, samen doen, samen leven.

In de 50|50 werkbedrijven krijgt elke deelnemer de gelegenheid om in een veilige omgeving en in een eigen tempo, zijn of haar talent te (her)ontdekken en aan zijn/haar toekomst te werken. In samenwerking met externe partijen biedt het 50|50 workcenter zinvolle re-integratie- en

participatietrajecten aan, gericht op het ontwikkelen van diverse arbeidsvaardigheden. De kandidaten worden stap voor stap begeleid bij het herstel van het normale leven en waar mogelijk een terugkeer op de arbeidsmarkt.

Onze kandidatenKandidaten ervaren in het 50|50 workcenter dat het goed is om te werken. Ze hebben weer een normaal dag- en nachtritme, komen uit hun isolement en ontwikkelen naast de nodige arbeidsvaardigheden ook hun sociale vaardigheden. Hiermee vergroten ze hun eigenwaarde

en zelfredzaamheid. Ze zijn weer onderdeel van de maatschappij. Ze mogen weer meedoen en staan in hun eigen kracht!

50|50 werkbedrijvenDe verschillende afdelingen van het 50|50 workcenter vervaardigen producten en bieden diensten aan, voor zowel bedrijven als particulieren. 50|50 Tech verzorgt allerlei technische werkzaamheden. Denk hierbij aan sloopwerk, witten/sauzen/schilderen, schrotenplafonds verwijderen en ruimten leegmaken. Bij 50|50 Green werken enthousiaste kandidaten aan groenonderhoud bij scholen,

50|50 - Samen delen, Samen doen en Samen leven

pagina 08

begraafplaatsen en gemeenten. Bij 50|50 Wood worden in de houtwerkplaats meubels van steigerhout op bestelling gemaakt. De opdrachten worden uitgevoerd onder begeleiding van een ervaren meubelmaker die ervoor zorgt dat alles nauwkeurig wordt gemaakt en perfect wordt afgewerkt. Bij 50|50 recycle wordt gewerkt aan de recycling van verschillende producten, voornamelijk computerapparatuur en huishoudelijke artikelen. De 50|50 kringloopwinkel is gevestigd in Vogelwaarde en is hét adres voor mooie, tweedehands spullen. 50|50 fashion zorgt voor het sorteren van 2e hands kleding. Het naaiatelier geeft sommige kledingstukken een nieuw bestemming. Niet alle 50|50 activiteiten worden op beide locaties aangeboden.

Onze kandidaten zijn cliënten van het Leger des Heils en andere zorginstellingen die te maken hebben met meerdere problemen op het gebied van huisvesting, woonvaardigheden, lichamelijke gesteldheid, psychische gesteldheid, verslaving, sociale vaardigheden, relatie met justitie, financiën, dagbesteding en zingeving.

pagina 09

Re-integratie en activeringHet 50|50 workcenter biedt perspectief voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Door re-integratietrajecten kunnen kandidaten doorgroeien naar een betaalde baan. Het 50|50 workcenter gebruikt hiervoor de methode Doen, Gaan, Baan. Deze methode gaat uit van herstel van het gewone leven rekening houdend met het niveau van zelfredzaamheid van de kandidaten. Met behulp van een jobcoach worden vaardigheden aangeleerd om zich voor

te bereiden op zelfstandig werken.

Soms is activering van de kandidaten het doel. Door het creëren van een dagritme en het bevorderen van de zelfredzaamheid wordt preventief ingezet om terugval te voorkomen. Deelnemers komen gedurende het traject bij het 50|50 workcenter één of meerdere stappen verder op de participatieladder.

pagina 10

50|50 workcenter Dordrecht

Marconiweg 8, 3316 AM Dordrecht

T 078 - 614 12 18

50| 50 workcenter Vogelwaarde

Rapenburg 119, 4581 AC Vogelwaarde

T 0114 - 67 60 85

Werk is van groot belang voor het welbevinden van de mens. Naast dat werk voor veel mensen een belangrijke bron van inkomsten is , draagt werk bij aan sociale integratie en maatschappelijke participatie, biedt werk ontplooiingsmogelijkheden en levert werk maatschappelijke invloed op.

Voor onze cliënten betekent werken veel in de ervaring van het ‘gewone’ leven. Werk biedt hen structuur aan de dag/de week, brengt hen in contact met anderen, geeft waardering aan wie zij zijn, geeft voldoening en zingeving aan hun bestaan.

50|50 biedt KANSENaan mensen, materialen en milieu 50|50 staat voor SAMENsamen leven, samen delen 50|50 laat mensen werkenzodat ze ERBIJ horen

pagina 11

Dit project biedt perspectief voor gemotiveerde jongeren die een instabiele thuissituatie hebben én problemen hebben met het vasthouden van werk of voltooienvan opleiding.

Met een eigen kamer, gezamenlijk gebruik van de faciliteiten en ambulante begeleiding is het een mooie mix van wonen, werken, leren en coaching.

Kamers met kansen

Jamie: ‘Ik woon bij mijn moeder en stiefvader en vaak zijn er ook andere familieleden. Het is heel luidruchtig. Als ik aan de keukentafel zit te werken, is dat heel vervelend. Een rustig plekje voor mezelf, dat heb ik nodig’.

www.kamersmetkansen-gorinchem.nl

Wat is jouw visie op het thema ‘herstel van het gewone leven’ op een intramurale afdeling en met deze specifieke doelgroep?We kijken naar de mogelijkheden en zelfredzaamheid van de cliënten en proberen daar iets passends bij te

zoeken. Hoe wil de cliënt zijn/haar dag indelen, wat kan de cliënt nog zelf. Als iemand nog zelf kan stofzuigen maken we afspraken over wanneer de bewoner dit gaat doen en zorgen we dat de stofzuiger beschikbaar is. Voorheen zou een medewerker

Interview Sjaak Gort

Sjaak Gort is manager van Huis en Haard Plus de Linde in Dordrecht. In dit zorgcentrum wonen mensen die door hun complexe problemen geen plek kunnen vinden binnen de reguliere zorg. Hoe werkt Sjaak aan herstel van het gewone leven van de cliënten?

pagina 12

Kenmerken van ‘herstelgericht’ werken:• geloof in de mogelijkheden van een cliënt• een basishouding van hoop en optimisme• cliënten zeggenschap geven over hun eigen herstelproces en trajectplan• eigen kracht van cliënten herkennen en stimuleren• aansluiten bij het eigen levensverhaal en de verwachtingen en plannen van de cliënten• inzet van ervaringsdeskundigheid• versterking van participatie via vrije tijdsprogramma’s, arbeidstoeleiding en informele ondersteuning

gewoon zijn gaan stofzuigen en hoeft de cliënt alleen maar even z’n voeten ophoog te doen.

Wat betekent dit thema voor de medewerkers en hun manier van werken?De medewerkers hebben hier een belangrijke rol in te vervullen. We hebben bijvoorbeeld een cliënt die helemaal geen sociaal netwerk had en

die nu elke zondag wordt opgehaald voor een kerkdienst. Dit contact is gelegd door een medewerker. En voorheen hadden we huishoudelijk medewerkers die gewoon hun rondes over de afdeling deden. Nu hebben we de functie woonbegeleider: iemand die veel op de huiskamers is, bij het eten en het schoonmaken. Zij geven praktische ondersteuning.Het houdt de bewoners jong en actief.

Zo normaal mogelijk, zoals het ook zou zijn als je thuis zou wonen. Mensen mogen ook gewoon genieten van hun pensioen en tijd voor zichzelf hebben. Daar is natuurlijk ook alle ruimte voor.

Participatiemaatschappij, eigen kracht, netwerken… wat is jouw reactie hierop?De netwerken van onze bewoners zijn gewoon heel klein of zijn er helemaal niet. We zoeken steeds meer naar één op één vrijwilligers die aan kunnen sluiten bij de behoeften van de bewoners. Daarnaast proberen we ook mensen uit de wijk bij ons ‘binnen’ te halen, om zo het netwerk van cliënten te kunnen uitbreiden. Zij kunnen misschien eens samen met een bewoner hier in de wijk een boodschap doen.

pagina 13

Wat versta jij onder ‘herstel van het gewone leven’?In de begeleiding van gezinnen betekent ‘herstel van het gewone leven’ bijvoorbeeld dat een gezin samen kan blijven wonen, maar kan juist ook betekenen dat er met ouders

Lies Laurens is gezinscoach bij ‘10’ voor Toekomst en ambulant begeleider voor volwassenen in Goes. In de dagelijkse begeleiding speelt ‘herstel van het gewone leven’ een belangrijke rol.

pagina 14

gewerkt kan worden aan de terugkeer van kinderen naar huis. Belangrijk voor cliënten is het hebben van regie over hun eigen leven.

Op welke wijze begeleid je cliënten hierin?Ik breng samen met mijn cliënt overzicht, structuur en ritme aan in zijn/haar leven. We werken stapje voor stapje aan zelfstandigheid. Deze stapjes zijn vaak klein, maar wel belangrijk. Een voorbeeld van zo’n stapje is dat een cliënt leert hoe hij zelfstandig een telefoontje kan plegen of een afspraak kan maken met een instantie.

Wat betekent dit voor jouw werk?Werken aan ‘herstel van het gewone leven’ heeft voor mij een grote meerwaarde. Ik bedenk me altijd: ‘het had mij net zo goed kunnen overkomen’. Ik vind het dan ook belangrijk dat cliënten met respect worden behandeld. Iedereen heeft het recht op een ‘gewoon’ leven.

Kun je een voorbeeld noemen van een cliënt waarbij herstel positief heeft gewerkt?Ik heb lange tijd een alleenstaande moeder met vijf kinderen begeleid. Door een onrustige gezinssituatie waren er veel ruzies. Na 4,5 jaar hard

Interview Lies Laurens

werken zijn er veel stappen gezet, waardoor het gezin weer een gewoon leven kan leiden. Schuldhulpverlening is opgestart, de kinderen hebben hun problemen aangepakt of passend onderwijs gekregen. In deze 4,5 jaar zijn er voor het gezin veel moeilijke momenten geweest, maar stapje voor stapje is de situatie gestabiliseerd en kan het gewone leven weer worden opgepakt.

Mensen die bij het Leger des Heils terecht komen hebben vaak tenminste vijf kenmerken uit het volgende rijtje:• ze willen aanvankelijk niet• andere instanties of hulporganisaties wijzen hen af• ze begrijpen het niet• ze zijn moeilijk in hun gedrag• er is een stoornis• schulden vallen hen zwaar• ze overtreden de wet• de opvoeding is te moeilijk• ze hebben en krijgen nauwelijks werk• ze trekken heen en weer• ze worden als lastig ervaren• ze zijn verslaafd• bij de grootouders was het ook al zo

pagina 15

Ik bedenk me altijd: ‘het had mij net zo goed kunnen overkomen’

pagina 16

Herstel van het gewone leven gaat over het herwinnen van een zinvol en menselijk bestaan in de samenleving met betekenisvolle activiteiten, sociale relaties en waardering.

Mensen met complexe problemen vallen vaak tussen wal en schip.

Daarom is het Team Toeleiding & Bemoeizorg in het leven geroepen, hier werken we samen met Bouman GGZ, De Hoop GGZ, Yulius en Dienst Gezondheid & Jeugd. Wij werken intensief samen met onder andere woningcorporaties, politie, huisartsen, zorgorganisaties en gemeenten. Door deze bijzondere samenwerking kunnen mensen met complexe problemen sneller worden geholpen.

Team Toeleiding en Bemoeizorg

We staan aan de vooravond van het jaar 2015. 1 januari 2015 is een belangrijke mijlpaal voor het zorglandschap in Nederland; de 3 transities die van invloed zijn op de zorg en levens van onze cliënten. Hoe dat precies zal uitpakken zullen we in de loop van 2015 gaan ervaren.

Toch zien we de toekomst met vertrouwen tegemoet. ‘Als er een deur dicht gaat, is er elders een raam dat open kan.’ Een tekst die we gebruiken voor onze cliënten maar die wij ook zelf ter harte mogen nemen!

De transities kunnen een positieve draai geven aan de zorg in Nederland, ook voor onze cliënten. We zetten hen in hun eigen kracht door het gewone leven te herstellen. Onze visie is dat iedereen recht heeft op een veilig thuis en mag meedoen in de samenleving. Wij zullen ons tot het uiterste inspannen om daar waar dat nodig is de beste zorg te verstrekken aan hen die zonder helper zijn. Dat is het perspectief voor 2015!

Joanne Blaak - van de Lagemaat

Algemeen directeur Leger des Heils Zuidwest Nederland

Vooruitblik 2015

pagina 17

Meer informatie over het Leger des Heils: www.legerdesheils.nl/zuidwest-nederland

Cijfers Leger des Heils Zuidwest Nederland

*gegevens per 1-12-2014

Het Leger des Heils Zuidwest Nederland heeft*:

1700 cliënten geholpen

31% vrouw69% man

18 vestigingen omzet 19,7 miljoen410 medewerkers en 110 vrijwilligers

Leger des Heils Zuidwest NederlandKromhout 110

3311 RH Dordrecht Postbus 1028

3300 BA DordrechtT 078-632 07 00

Werken: (in dienst, als vrijwilliger of stagiaire)www.werkenbijhetlegerdesheils.nl