employer branding in de netwerkmaatschappij part 4

13
10 slides van de PersoneelZaak overCreativiteit als aanjager voor conversaties

Upload: de-personeelzaak

Post on 21-May-2015

1.041 views

Category:

Business


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

10 slides van de PersoneelZaak over… Creativiteit als aanjager voor conversaties

Page 2: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Social Media en employer branding Het verhaal vertelt zichzelf niet

Page 3: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Earned media Conversaties,

discussies

Employer Brand

Paid media Zichtbaarheid,

aanjagen, verleiden

Employer Brand Story

Owned media Activatie,

Conversation pieces

Page 4: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Employer branding = storytelling You need a story… and people to tell it… and content to help them tell it.

Page 5: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Mensen gaan niet vanzelf over hun werkgever praten Communicatie moet hen hierbij helpen

Page 6: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Conversation pieces in plaats van campagnes Doen in plaats van vertellen Deelbare beleving bieden

Page 7: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Stories are not told about the way you want to be.. They are told about the way you act!

Page 8: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4
Page 9: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Vraagt dit om een totaal andere creatieve invulling? Nee!

Page 10: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

De basis verandert niet Een beleving bestaat al jaren

Page 11: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

De manier van delen is alleen sterk veranderd

Page 12: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Coming up: 10 slides over… Van storytelling naar storybuilding De grenzeloze generatie als doelgroep Communities en community management  

Page 13: Employer Branding in de Netwerkmaatschappij Part 4

Meer weten? Praktijkcases? Marlies de Gooijer: [email protected] @marliezl

Marcel van der Quast: [email protected] @marcelvdq Weblog: www.personeelzaken.com @depersoneelzaak