drošība un veselība – darba vides indikatori
TRANSCRIPT
![Page 1: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/1.jpg)
Drošība un veselība –darba vides indikatori
Linda Matisāne, Sadarbības un attīstības nodaļas vadītāja
2016, Rīga
![Page 2: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/2.jpg)
Kā izmērīt darba vidi?
• Veicot regulārus darba vides laboratoriskos mērījumus un analizējot iegūtos rezultātus
• Analizējot dažādus citus datus
• Absolūtie skaitļi
• Rādītāji, kas aprēķināti, ņemot vērā absolūtos skaitļus
• Kāds ir mērījumu mērķis – uz šo jautājumu jāatbild katram pašam pirms sākt analizēt!
2
![Page 3: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/3.jpg)
Mērījumu veikšanas principi
3
Mērījums
• Pasākumi
Mērījums
• Pasākumi
Mērījums
• Izvērtējums
![Page 4: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/4.jpg)
Ko var izraisīt nedroša un neveselīga darbinieku rīcība?
4
• nelaimes gadījumus darbā
• gandrīz notikušus nelaimes gadījumus darbā
• arodslimības – slimības, kuru cēlonis ir darba vidē esošs riska faktors
• ar darbu saistītās slimības
• citu slimību gaitu pasliktināšanos
• darbinieku labklājības un darba spēju pasliktināšanās
• izmaksas
![Page 5: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/5.jpg)
Indikatoru piemēriNelaimes gadījumi
• Nelaimes gadījumu skaits uz 100 (000) pilna laika nodarbinātajiem = nelaimes gadījumu skaits x 100 (000)/ nodarbināto skaitu (noteiktā laika periodā)
• Nelaimes gadījumu rādītājs uz 1 000 000 nostrādātajām stundām = nelaimes gadījumu skaits x 1 000 000/ nodarbināto kopējais nostrādāto stundu skaits
• Nelaimes gadījumu skaits uz saražotās produkcijas vienību/apgrozījumu (salīdzināmajās cenās)
5
![Page 6: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/6.jpg)
Darbā notikušo letālo nelaimes gadījumu uz 100 000 strādājošajiem skaita dinamika Baltijas valstīs (2011. – 2015.)
6
![Page 7: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/7.jpg)
Indikatoru piemēriNelaimes gadījumi
• Nelaimes gadījumu smaguma pakāpes rādītājs = zaudēto darbadienu kopskaits /nodarbināto kopējais nostrādāto stundu skaits
• Vidējais zaudēto darbadienu rādītājs = zaudētās darbadienas / nelaimes gadījumu skaits (citādi izmantoto darba dienu skaits –pārceltie darbinieki)
• Viena darbā notikušā nelaimes gadījuma tiešās un netiešās izmaksas
7
![Page 8: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/8.jpg)
8
Latvijā 2015. gadā
katrās 14 dienās viensnodarbinātais gāja bojānelaimes gadījumā darbā
katrās 2 dienās viensnodarbinātais cietanelaimes gadījumā darbā,kas radīja smagusveselības traucējumus
ik katrās 5 stundās viensnodarbinātais cietanelaimes gadījumā darbā
![Page 9: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/9.jpg)
Indikatoru piemēriCiti darba aizsardzības indikatori
• Gandrīz notikušo nelaimes gadījumu skaits
• Iekasētās soda naudas no apakšuzņēmējiem
• Par darba aizsardzības prasību pārkāpšanu sodīto darbinieku skaits / īpatsvars
• Dažādi apsekoto uzņēmumu indeksi
9
![Page 10: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/10.jpg)
10
![Page 11: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/11.jpg)
11
35
4550 51
6266
48
59
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
02.03. 12.03. 22.03. 02.04. 12.04. 22.04. 02.05. 12.05.
%
![Page 12: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/12.jpg)
Indikatoru piemēriCiti darba aizsardzības indikatori
• Ieteikumu/novērojumu skaits uz vienu nodarbināto
• Apmierināto darbinieku īpatsvars – pētījuma dati par darbinieku apmierinātību
• Dienu (mēnešu, stundu) skaits bez nelaimes gadījumiem, kuru dēļ ir zaudētas darba dienas
12
![Page 13: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/13.jpg)
Indikatoru piemēriCiti darba vides indikatori
• Slimošanas dēļ kavēto darba dienu skaits (%) –kavēto darba dienu skaits / visiem nodarbinātajiem kopā teorētiski pieejamo dienu skaits (personīgā slimība, ģimenes locekļi)
• Atvaļinājuma dienu uzkrājums
• Darbinieku vidējais vecums
13
![Page 14: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/14.jpg)
Daži padomi
• Ja neko neanalizēsiet, tad nebūs izpratne, kas ir prioritāte
• Absolūtie skaitļi vienā mērījumā nedod papildus informāciju
• Esiet ļoti precīzi, ko un kā jūs mērīsiet (vislabāk aprakstiet, ko un kā jūs mērat)
• Salīdziniet iegūtos datus:• Ar vidējiem datiem nozarē• Struktūrvienību starpā• Grupējot darbiniekus dažādās grupās (pa
vecuma grupām, pa dzimumiem, pēc paradumiem utt.)
• Analizējiet datus dinamikā• Dalieties informācijā ar darbiniekiem• Izvirziet mērķus (esiet kritiski!)• Apbalvojiet par mērķu sasniegšanu• Sviniet svētkus!• Esiet radoši!
14
![Page 15: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/15.jpg)
Olimpisko spēļu arēnu un ciematu celtniecība
15
![Page 16: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/16.jpg)
![Page 17: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/17.jpg)
![Page 18: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/18.jpg)
![Page 19: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/19.jpg)
three deaths and more than 500 serious injuries, with perhaps 100 or so of those dramatically changing the workers’ lives
19
![Page 21: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/21.jpg)
Apmeklētāju un skatījumu skaits
21
22048 23820
33288
66428
75679
145420
0
20000
40000
60000
80000
100000
120000
140000
160000
2014 2015 2016
Apmeklētāju skaits Skatījumu skaits
![Page 22: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/22.jpg)
Vidējais skatīto lapu skaits vienā apmeklējuma reizē
22
3,013,18
4,37
0,00
0,50
1,00
1,50
2,00
2,50
3,00
3,50
4,00
4,50
5,00
2014 2015 2016
![Page 23: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/23.jpg)
Vidējais pavadītais laiks (min)
23
2:22
3:10
4:01
0:00
0:28
0:57
1:26
1:55
2:24
2:52
3:21
3:50
4:19
2014 2015 2016
![Page 24: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/24.jpg)
Darba aizsardzības zināšanu pārbaudes rīks «Lineāls»
24
![Page 25: Drošība un veselība – darba vides indikatori](https://reader030.vdocuments.site/reader030/viewer/2022020716/58a2e4531a28ab41128b85f7/html5/thumbnails/25.jpg)
Linda Matisāne, Sadarbības un attīstības nodaļas vadītāja
2016, Rīga
PALDIES PAR UZMANĪBU!