creatividad 2 pensamiento

INNOVACION Y PENSAMIENTO CREATIVO

Algunos juegos para despertar la mente

• Encontrarle sentido a estos bloques irregulares que parecen no tener ninguna relación.

Algunos juegos para despertar la mente

• Encontrarle sentido a estos bloques irregulares que parecen no tener ninguna relación.

Si enfocamos nuestra atención en los espacios entre los bloques aparece la palabra “TEST".

Ecuación

• Esta ecuación en números Romanos está hecha con diez fósforos. Obviamente es incorrecta. Cómo podemos corregir la ecuación, sin agregar nuevos fósforos y sin quitar ninguno?

¿Montaña?

¿Cuál de los

círculos rojos

es mayor?

Son iguales

Leer los colores de las palabras, no las palabras

Encontrar las

nueve personas

en el cuadro

Encontrar

los cinco

caballos del

cuadro

Mueve la moneda y sólo 3 fósforos para hacer que el pez quede nadando en la dirección contraria

No te quedes

ni pongas tu

Tal vez no seas un

pero puedes hacer

y acabar con las que terminan en

Dale a tu mente y deja

Tu creatividad

Hemos visto algo de la Teoría de la Creatividad y algunas técnicas de desarrollo de la misma.

Se habrán dado cuenta de que es posible desarrollar nuestra propia creatividad, y también que esto requiere

trabajo.

Sin embargo, ejercitar el cerebro puede llegar a ser muy entretenido

La creatividad consiste en buscar formas nuevas de

enfrentarse al mundo.

Buscar formas nuevas de resolver nuestros grandes retos cotidianos y nuestros

pequeños retos profesionales.

Buscar formas nuevas: Romper esquemas

Pensamiento lineal y pensamiento lateral

“Para enfrentar el mundo de hoy, necesitamos más de un comportamiento creativo que de un inteligente". (Guilford)

PENSAMIENTO LINEAL

CONVERGENTE

PENSAMIENTO LATERAL

DIVERGENTE

PENSAMIENTO LINEAL

PENSAMIENTO LATERAL

Se mueve solo si hay una dirección en que moverse

Se mueve para crear nuevas direcciones

Se basa en la secuencia de ideas

Puede efectuar saltos

Cada paso ha de ser correcto

No es preciso que lo sea

Se usa la negación para bloquear bifurcaciones y desviaciones

No se rechaza ningún camino

PENSAMIENTO LINEAL

PENSAMIENTO LATERAL

Se excluye lo que no parece relacionado con el tema

Se explora incluso lo que parece completamente ajeno al tema

Las categorías, clasificaciones y etiquetas son fijas

No lo son

Sigue los caminos más evidentes

Sigue los caminos menos evidentes

Es un proceso finito Es infinito

Hablemos de la creatividad

Características de la creatividad

• Curiosidad.• Asumir riesgos.• Complejidad o gusto por la dificultad.• Imaginación, uso de todos los sentidos

con la finalidad de generar ideas, imágenes y soluciones poco convencionales.

Fuentes de la creatividad

• Inocencia• Experiencia• Motivación• Juicio acertado• Estilo • Azar,accidente, error y locuras• Liberación

La creatividad como habilidad exige

• Fluidez: producir muchas ideas• Originalidad: ideas novedosas y

diferentes• Flexibilidad: combinarlas cuando no

funcionan• Elaboración:organizarlas, elaborarlas y enriquecerlas

Bloqueos para la creatividad:

• Perceptivos/físicos:– Dificultad para aislar el problema– Dificultad de cambiar estereotipos– Dificultad de cambiar las formas de percepción

– Familiaridad con los asuntos


• Emocionales o psicológicos:– Inseguridad– Sentimientos de inferioridad– Temor al ridículo– Falta de impulso– Falta de constancia– Miedo al cambio– La pereza


• Socioculturales:– Condicionamiento de pautas de conducta– Caricias negativas– Presión social– Sobrevaloración social de la inteligencia lineal

– Patrones de educación limitativos– La autoridad excesiva– La rutina– La desconfianza

Facilitadores para la creatividad:

• Perceptivos/físicos– Romper esquemas– Aprender a mirar las cosas desde varios puntos de vista– Apertura al entorno– Receptividad


• Emocionales o psicológicos– Autoconocimiento– Paciencia– Permitirte errores– Compromiso con la acción– Busqueda– Sensibilidad Emocional


• Socioculturales– La libertad– La espontaneidad– El reconocimiento– Las caricias positivas – El logro

La creatividad como algo cotidiano, como una

actitud...

Como crear en la vida• Pausa creativa: Lo primero detenerse y pensar...• Cuestionamiento: ¿Se tiene que hacer así? ¿Se

puede hacer de otro modo? ¿Es tan solo una costumbre?

• Provocación: Entonces se puede hacer de otra manera...

• Alternativas: ¿Qué otras alternativas hay? Usuales e inusuales

• Acción: Actúo• Evaluación: Disfruto de mis éxitos y Aprendo de

mis errores

Convirtiendo así la creatividad en un hábito

CRP-2-Creatividad 32

Características de las personas muy creativas

• Muy curiosos, inhibidos, radicales• Generan muchas ideas• Montones de cuestiones• Toman muchos riesgos• Campo muy amplio de interés• Coleccionistas de cosas inusuales• Pensamiento lateral• Determinación a tener éxito, tenacidad

perseverancia, compromiso con la tarea



• Juguetón Intelectual, le gustan los marcos conceptuales, atraído por la novedad y la complejidad

• Gran sentido del humor (Frecuentemente estrafalario, irreverente)

• Muy auto-consciente y abierto a lo irracional consigo mismo.

• Intuitivo / mucha sensibilidad emocional



• Inconformista, tolera la ambigüedad, acepta el caos, no esta interesado en los detalles.

• Descrito como “individualista” no le preocupa que se le clasifique como “diferente”, preocupado internamente, necesita tiempo para pensar.

• No desea aceptar lo que dice la autoridad sin auto-examinar con mucha critica.


Rasgos negativos de la creatividad

• Tiende a cuestionar leyes, reglas y autoridad

• Indiferente a las convenciones y cortesía usuales

• Testarudo, se resiste a ser dominado.• Argumenta que el resto están fuera de onda• Discute, es sarcástico, rebelde.• Reclama, es asertivo, autocrático• Tiene poco interés en los detalles• Descuidado, desorganizado con asuntos poco

importantes.


Rasgos negativos de la creatividad

• Centrados en ellos mismos, sin tacto e intolerantes

• Temperamentales, cambios de humor.• Emocionales, reservados, poco comunicativos.• Olvidadizos, mentes ausentes, divagan, miran

las ventanas.• Hiperactivos física o mentalmente• No les gusta pertenecer a organizaciones, clubs,

no son jugadores de equipo.

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