NªClase de líder

Definición Características del líder

1 Autocrático

Estilo de liderazgo en el que hay claramente un líder que manda y gobierna al grupo, que son subordinados a él. El poder, la fuerza y el gobierno residen en una única figura, la del líder.

dominante  exigente  restrictivo  firme en su carácter  desconfía de los demás  controlador 

2 Democrático

Estilo de liderazgo que prioriza la participación de todo el grupo..

Sabe qué hacer, sin perder la tranquilidad. Nadie es marginado o rechazado por él. Se interesa por el bien del grupo. Siempre está dispuesto a escuchar. Se mantiene calmo en los debates, sin permitir

que se abandone el deber. Sabe prever, evitar la improvisación. Piensa

hasta en los menores detalles. Da oportunidad para que los demás

evolucionen y se realicen. Personalmente, Hace actuar. Toma en serio lo que debe ser

hecho. Dice lo que piensa. Sus acciones se

corresponden con sus palabras. Enfrenta las dificultades. No huye, ni descarga

el riesgo en los demás.

3 Liberal Es el estilo donde el líder delega toda la autoridad a sus seguidores, dejando así de asumir las responsabilidades  mientras que los seguidores obtienen su propia motivación, guía y

Muestra debilidad ante el equipo. Crea anarquía. Actúa al mínimo para no incomodar al grupo. No cuestiona, no reflexiona.

control alcanzando así una mayor  independencia operativa y es entonces cuando el líder depende de los seguidores para establecer los objetivos.

Se manifiesta sin autoridad. No ayuda a superar dificultades. Es bonachón y tolerante.

4Transaccional

El líder otorga a sus trabajadores intereses y recompensas y éstos responden con su trabajo.

Refuerzo contingente recompensa a cambio de un buen desempeño

reconoce los logros No participa en actividades grupales. Se abstiene de guiar , es pasivo , se limita a

proporcionar materiales e información solo cuando los miembros de su organización se lo solicitan

5 Transformacional

Es una transformación que produce cambios significativos en la empresa y en las personas que la conforman.

Carisma: proporciona visión y sentido de misión, origina orgullo, obtiene respeto y confianza

Inspiración: comunica altas expectativas , utiliza símbolos para enfocar los esfuerzos , expresa los propósitos importantes de manera sencilla

EMPRESA NOMBRE ENCUESTA

PIEL AC

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR

“JOSÉ CHIRIBOGA GRIJALVA”

ASIGNATURA: EMPRENDIMIENTO

TEMA: CLASES DE LÍDERES

NOMBRE: MERY COYAGO

CARRERA: DISEÑO MODA Y PASARELA

DOCENTE: LCD. GUSTAVO DUQUE

FECHA: 22 DE AGOSTO DE 2015