bab 4 - thesis.binus.ac.idthesis.binus.ac.id/doc/bab4/2013-1-01126-if bab4001.pdf · bab 4 hasil...
TRANSCRIPT
225
BAB 4
HASIL DAN PEMBAHASAN
4.1 Spesifikasi Sistem Pada spesifikasi sistem ini akan menjelaskan spesifikasi minimal yang
disarankan untuk mengoperasikan aplikasi basis data ini.
4.1.1 Spesifikasi Perangkat Keras Perangkat keras merupakan salah satu elemen yang penting dalam
pengoperasian aplikasi ini. Spesifikasi perangkat keras minimum yang
diperlukan untuk pengimplementasian sistem basis data pada server dan
client dalam perusahaan adalah sebagai berikut:
Tabel 4.1 Perangkat keras
Perangkat Keras Server Client
Processor 3.6 GHz 1.8 GHz
Main Memory 2 GB 1 GB
Hard Disk 3TB 40 GB
Monitor Ya Ya
Keyboard Ya Ya
Mouse Ya Ya
VGA 4 GB 2 GB
Tape Backup Tidak Tidak
UPS Ya Tidak
4.1.2 Spesifikasi Peranti Lunak Kebutuhan peranti lunak untuk menjalankan suatu aplikasi ini meliputi
kebutuhan perangkat lunak pada server dan client. Kebutuhan tersebut antara
lain :
Tabel 4.2 Spesifikasi Peranti Lunak Peranti Lunak Server Client Sistem Operasi Microsoft Windows Microsoft
226
Windows Aplikasi Pendukung Internet Explorer 7
Mozila Firefox Google Chrome Safari Opera
Internet Explorer 7 Mozila Firefox Google Chrome Safari Opera
DBMS MySQL
4.1.3 Spesifikasi Jaringan Spesifikasi kebutuhan jaringan yang diusulkan :
1. Topologi yang digunakan adalah Star, karena jika terjadi masalah pada
satu komputer tidak akan mempengauhi komputer yang lain.
Gambar 4.1 Topologi Jaringan yang Diusulkan
2. Network Interface Card (NIC) yang digunakan sebagai penghubung antar komputer
3. Switch, digunakan untuk menghubungkan Server dengan Client
227
4.2 Tampilan Layar Tampilan layar yang akan ditampilkan saat aplikasi basis data ini digunakan
oleh user dengan tampilan yang telah disesuaikan dengan rancangan aplikasi
sebelumnya.
4.2.1 Layar Home Pengunjung
Gambar 4.2 Layar home
Halaman utama aplikasi ini yang menampilkan publikasi.
228
4.2.2 Layar Recruitment
Gambar 4.3 Layar recruitment
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai perekrutan.
229
4.2.3 Layar Career
Gambar 4.4 Layar career
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai karir.
230
4.2.4 Layar About Us
Gambar 4.5 Layar about us
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai perusahaan.
231
4.2.5 Layar FAQ
Gambar 4.6 Layar FAQ
Halaman yang menampilkan FAQ.
4.2.6 Layar Produk
Gambar 4.7 Layar produk
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai produk.
232
4.2.7 Layar Sign In
Gambar 4.8 Layar sign in
Halaman untuk melakukan sign in.
4.2.8 Layar Sign Up
Gambar 4.9 Layar sign up
Halaman untuk melakukan sign up.
233
4.2.9 Layar List Pelamar
Gambar 4.10 Layar list pelamar
Halaman yang menampilkan data CV pelamar.
234
4.2.10 Layar detail1
Gambar 4.11 Layar detail1
Halaman yang menampilkan data pelamar.
235
4.2.11 Layar detail2
Gambar 4.12 Layar detail2
Halaman yang menampilkan daftar keluarga pelamar.
4.2.12 Layar detail3
Gambar 4.13 Layar detail3
Halaman yang menampilkan riwayat pekerjaan pelamar.
236
4.2.13 Layar detail4
Gambar 4.14 Layar detail4
Halaman yang menampilkan riwayat pendidikan formal/informal pelamar.
4.2.14 Layar detail5
Gambar 4.15 Layar detail5
Halaman yang menampilkan kegiatan sosial.
237
4.2.15 Layar Approve, Candidat, dan Reject
Gambar 4.16 Layar Approve, Candidat, dan Reject
Halaman Approve menampilkan daftar pelamar yang telah diterima sebagai karyawan, Halaman Candidat menampilkan daftar pelamar yang telah lolos babak penyaringan oleh sistem dan akan dipanggil untuk interview, Halaman Reject menampilkan daftar pelamar yang tidak memenuhi kriteria sebagai karyawan.
238
4.2.16 Layar Home Karyawan
Gambar 4.17 Layar home untuk karyawan
Halaman home ketika karyawan telah melakukan sign in.
4.2.17 Layar Job Posting
Gambar 4.18 Layar Job posting
Halaman untuk menampilkan dan mengubah publikasi apa saja yang telah dilakukan.
239
4.2.18 Layar Add Job Posting
Gambar 4.19 Layar add job posting
Halaman untuk menambah publikasi.
4.2.19 Layar Edit Job Posting
Gambar 4.20 Layar edit job posting
Halaman untuk megedit publikasi.
240
4.2.20 Layar Manage Test
Gambar 4.21 Layar manage test
Halaman untuk menampilkan dan mengubah test bahasa Inggris.
4.2.21 Layar Insert Test
Gambar 4.22 Layar insert test
Halaman untuk menambah soal test bahasa Inggris.
241
4.2.22 Layar Update Test
Gambar 4.23 Layar update test
Halaman untuk mengubah test bahasa Inggris.
4.2.23 Layar Profile untuk Karyawan
Gambar 4.24 Layar profile untuk karyawan
Halaman untuk karyawan mengganti password.
242
4.2.24 Layar Report
Gambar 4.25 Layar report
Halaman yang menampilkan kategori status pelamar untuk menampilkan laporan data pelamar.
4.2.25 Layar Report Pelamar
Gambar 4.26 Layar report pelamar
Halaman yang menampilkan data pelamar berdasarkan kategori yang dipilih pada layar report.
243
4.2.26 Layar Send Confirmation
Gambar 4.27 Layar send confirmation
Halaman untuk mengirim konfirmasi ke pelamar.
4.2.27 Layar Home untuk Pelamar
Gambar 4.28 Layar home untuk pelamar
Halaman home setelah pelamar melakukan sign in.
244
4.2.28 Layar Recruitment untuk Pelamar
Gambar 4.29 Layar recruitment untuk pelamar
Halaman untuk mengisi CV dan mengikuti test personal.
245
4.2.29 Layar About Us untuk Pelamar
Gambar 4.30 Layar about us untuk pelamar
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai perusahaan.
4.2.30 Layar Career untuk Pelamar
Gambar 4.31 Layar career untuk pelamar
Halaman yang menampilkan penjelasan mengenai karir di perusahaan.
246
4.2.31 Layar FAQ untuk Pelamar
Gambar 4.32 Layar FAQ untuk pelamar
Halaman yang menampilkan FAQ.
4.2.32 Layar Konfirmasi untuk Pelamar
Gambar 4.33 Layar konfirmasi untuk pelamar
Halaman yang menampilkan konfirmasi untuk pelamar.
247
4.2.33 Layar Detail Konfirmasi untuk Pelamar
Gambar 4.34 Layar detail konfirmasi untuk pelamar
Halaman yang menampilkan detail konfirmasi untuk pelamar.
4.2.34 Layar Test Bahasa Inggirs
Gambar 4.35 Layar test bahasa inggris
Halaman untuk pelamar mengisi test bahasa Inggris.
248
4.2.35 Layar Test LOGB
Gambar 4.36 Layar Test bahasa inggris
Halaman untuk pelamar mengisi test LOGB.
249
4.2.36 Layar Profile untuk Pelamar
Gambar 4.37 Layar profile untuk pelamar
Halaman untuk pelamar mengganti password sign in.
250
4.2.37 Layar CV
Gambar 4.38 Layar CV
Halaman untuk pelamar mengisi CV.
251
4.2.38 Layar CV2
Gambar 4.39 Layar CV2
Halaman untuk pelamar mengisi daftar keluarga.
4.2.39 Layar CV3
Gambar 4.40 Layar CV3
Halaman untuk pelamar mengisi riwayat pekerjaan.
252
4.2.40 Layar CV4
Gambar 4.41 Layar CV4
Halaman untuk pelamar mengisi riwayat pendidikan.
4.2.41 Layar CV5
Gambar 4.42 Layar CV5
Halaman untuk pelamar mengisi kegiatan sosial.
253
4.3 Evaluasi Database Pada tahap ini akan membahas hasil evaluasi database berdasarkan system
integration test dan user acceptance test.
4.3.1 System Integration Test
Evaluasi yang dilakukan meliputi 5 kriteria yang telah diuji-cobakan,
yaitu Domain Integrity, Entity Integrity, References Integrity, Enterprise
Constraint dan Security.
• Domain Integrity
Hasil dari evaluasi Domain Integrity menunjukan bahwa semua tabel
yang telah dilakukan uji coba, kesemuanya telah dapat dilakukan dengan
tepat karena setiap atributnya harus diisi dengan batasan yang telah
ditentukan sebelumnya.
• Entity Integrity
Hasil dari evaluasi Entity Integrity menunjukan bahwa semua
primary key pada setiap tabel tidak diperbolehkan untuk diisi dengan
“NULL”.
• References Integrity
Hasil dari evaluasi References Integrity menunjukan bahwa semua
relasi antar tabel tetap konsisten. Sebagai contoh ketika field answer_id
yang merupakan primary key pada table answer_test diubah, maka semua
foreign key yang berhubungan dengan field answer_id tersebut akan
berubah juga.
• Enterprise Constraint
Hasil dari evaluasi Enterprise Constraint menunjukan bahwa
batasan-batasan atau constraint telah berjalan sesuai dengan mekanisme
yang ditentukan.
• Security
Hasil dari evaluasi security menunjukan bahwa semua tabel yang
telah dilakukan uji coba, kesemuanya telah dapat berjalan sesuai dengan
mekanisme yang ditentukan. Yaitu dengan membagi hak akses program
sesuai tingkatan user.
254
Tabel 4.3 Tabel Evaluasi
Nama Entitas Primary Key Foreign Key Constraint
Karyawan � - �
Lamaran � � �
Kendaraan � � �
Keluarga � � �
Riwayat_pendidikan � � �
Riwayat_pekerjaan � � �
Bahasa � � �
Kegiatan_sosial � � �
Kursus � � �
Test_result � - �
English_test � � �
Answer_test � - �
Konfirmasi � � �
Position � - �
Publikasi � - �
detailKonfirmasi � � �
detailPublikasi � � �
KomponenKebutuhanPosisi � � �
Kebutuhan_posisi � � �
Komponen_kebutuhan � - �
� = sudah berjalan sesuai mekanisme yang ditentukan
255
4.3.2 User Acceptance Test
Dari hasil wawancara kepada pimpinan divisi perekrutan mengenai
evaluasi database proses sudah berjalan dengan benar dan sesuai dengan yang
diharapkan oleh user karena database telah memenuhi kebutuhan transaksi
user dalam hal publikasi, perekrutan, penyaringan dan pembuatan laporan.
4.4 Evaluasi Aplikasi
Evaluasi aplikasi menggunakan metode wawancara kepada 3 user yaitu
1orang divisi Human Resource dan 2 orang divisi Recruiter yang meliputi
pertanyaan sebagai berikut:
1. Bagaimana menurut anda tentang tampilan atau user interface dari
aplikasi yang di buat?
2. Apakah aplikasi ini telah membantu dalam pencarian cv pelamar yang cepat dan akurat dalam perusahaan?
3. Apakah dengan digunakan aplikasi ini dapat membantu meningkatkan
performa perusahaan?
4. Apakah dalam pengoperasian web terdapat kendala?
5. Apakah petunjuk dan instruksi pengguna mudah dipahami?
6. Bagaimana tingkat kepuasaan anda terhadap web ini jika diukur dengan
rentang nilai 1-4 (tidak puas, kurang puas, cukup puas, puas)?
Dari pertanyaan yang di ajukan dapat disimpulkan dalam beberapa aspek
dan hasilnya.
No Aspek Hasil
1 Tampilan Layar Tampilan aplikasi sederhana, mudah
digunakan, dan warna telah sesuai dengan ciri
khas perusahaan yaitu warna merah, abu-abu,
putih dan silver.
2. Fitur Aplikasi Fitur aplikasi sangat membantu dalam
256
pencarian CV pelamar yang diinginkan yang
sebelumnya membutuhkan waktu yang lama
untuk melakukannya.
3. Manfaat Dengan aplikasi web ini akan meningkatkan
performa serta membantu kinerja perusahaan
dalam melakukan publikasi penerimaan
karyawan, perekrutan karyawan, penyaringan
CV, serta hasil laporan.
4. Petunjuk dan
Instruksi
Dalam menggunakan aplikasi web tidak
terdapat kesuliatan karena petunjuk dan
instruksi yang sederhana serta jelas
5. Tingkat Kepuasan Cukup puas
4.5 Evaluasi User Interface
Evaluasi user interface menggunakan metode eight golden rules yaitu:
1. Berusaha untuk konsisten
Gambar 4.43 Konsistensi layar
257
Gambar 4.44 Konsistensi layar 2
Pada tampilan ini konsisten terhadap warna, bentuk font dan warna font
untuk setiap layar.
2. Menyediakan kemudahan pemakaian yang universal.
Gambar 4.45 Layar menu
Pada tampilan ini terdapat tombol fungsi yang sudah merupakan
pengetahuan umum seperti home yang dapat kembali langsung ke
halaman home sehingga meningkatkan kecepatan interaksi.
3. Memberikan umpan balik yang informatif
Gambar 4.46 Contoh umpan balik
Pada tampilan ini terdapat umpan balik saat pengguna melakukan
sign in maka ada umpan balik yang memberikan informasi nama dari
pengguna.
258
4. Merancang dialog yang memberikan penutupan (keadaan akhir)
Gambar 4.47 Penutupan keadaan akhir
Saat pelamar mengakhiri pengisian CV tersebut, maka akan adanya dialog penutupan bahwa pelamar telah melakukan submit CV.
5. Memberikan pencegahan kesalahan
Gambar 4.48 Tampilan pesan error
Pada tampilan ini sistem dapat mendeteksi kesalahan dengan cepat
dan memberikan mekanisme yang sederhana dan mudah untuk
penanganan kesalahan.
259
6. Memungkinkan pembalikan aksi yang mudah
Gambar 4.49 Menu pembalikan aksi
Pada tampilan ini memungkinkan pengguna untuk kembali ke
tahap sebelumnya untuk mengetahui kesalahan yang dilakukan
sehingga dapat dibatalkan.
7. Mendukung pusat kendali internal
Gambar 4.50 Edit publikasi
Pada tampilan ini pengguna menjadi pengendali sistem dan sistem
akan merespon tindakan yang dilakukan oleh pengguna. Pengguna
melakukan manpulasi data.
260
8. Mengurangi beban ingatan jangka pendek
Gambar 4.51 Cara cepat melakukan test
Pada tampilan ini pengguna dapat langsung ke tahap test setelah
melewati tahap pengisian CV.