arqueología del talento
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Seminario Internacional Arqueología del Talento Expo Capital Humano 2013 B&TmeetingsTRANSCRIPT
Potenciando el geniodel capital humano
ARQUEOLOGÍADEL TALENTO ®
Seminario Internacional
The Westin Lima Hotel
3 deSeptiembre
Al término del taller, cada participante habrá alcanzado tres resultados prácticos:
Un mayor conocimiento de sí mismo centrado en su talento personal.
Desarrollo de una aplicación para detectar el talento requerido de los candidatos.
Una mayor idea del potencial que aportan estas herramientas basadas en el lengua-je del inconsciente, en la gestión eficiente del potencial del capital humano.
El contexto en el cual se desenvuelven las personas y las organizaciones está en continuo cambio. El desarrollo del talento no es ajeno a esto. Dotarlo de un nuevo enfoque es un factor determinante en el éxito del desempeño organizacional.
Hemos sido educados en un conocimiento objetivo, racional, técnico y operativo. Ello implica determinada concepción y categorización del talento, del ser humano y de su papel dentro del desarrollo organizacional. Así, el talento se ha venido considerando como la capacidad resultante de la adquisición de conocimientos y el entrenamiento de habilidades al servicio de una organización estructurada en la mecanización y automatización de sus funciones.
Sin embargo, los grandes descubrimientos, avances y creaciones científicas, tecnológicas y artísticas no se sustentan en este enfoque; sus protagonistas (Mozart, Einstein, Jung…) pusieron de manifiesto aptitudes espontáneas, previas a una intervención intelectual consciente. Existe pues en la naturaleza humana un talento personal e innato que reside en el inconsciente, una capacidad maestra y óptima que nos diferencia de nuestros semejantes y funcionalmente nos hace especialmente idóneos para tareas y actividades de determinada naturaleza en determinada organización humana.
De la interacción del talento de especie susceptible de entrenamiento consciente y el talento personal que opera espontánea e inconscientemente, surge el genio y de la interacción de los talentos personales enfocados a un mismo fin en un marco ordenador, nace la organización genial e inteligente.
El presente taller está enfocado a que sus participantes se sitúen en el espacio de su talento personal y diferencial, y desde él integren un conjunto de herra-mientas básicas que les permitirán enriquecer la capacidad para identificar los talentos requeridos por su organización y desarrollar la habilidad para imple-mentarlas.
ARQUEOLOGÍA DEL TALENTO ®Potenciando el genio del capital humano
Bene�cios de Aprendizaje
(España)
La naturaleza del talento humano.Una categorización de los talentos.Talento y vocación.Revelando mi talento personal (práctica).
El lenguaje del inconsciente.Mi visión inconsciente de la organización (práctica).Detección de necesidades humanas y de organización.Generando el perfil requerido y la aplicación metafórica para su detección (práctica).Otras aplicaciones basadas en el lenguaje inconsciente: desarrollo de la carrera profesional, formación, coaching, reubicación de personal, etc.
Modulo I: El talento personal.
Modulo II: Identificando el talento en mi organización empresarial.
Alberto Sánchez-Bayo es un explorador de los territorios y posibilidades del ser humano. Economista y coach Profesional (PCC) acredita-do por la Federación Internacional de Coaching (ICF), cuenta además con una amplia experien-cia en organismos internacionales como consultor internacional en economía regional y de las poblaciones. Actualmente es socio y director de Co-labora Consulting Estratégico SLL. Alberto es creador y director del taller Arqueología del Talento®, metodología de exploración y gestión del talento difundida con gran éxito en Europa. Autor de las publicacio-nes: "Esa es mi Estrella" (2005), “Arqueología del Talento: en busca de los tesoros persona-les” (editada por ESIC Bussiness & Marketing School, 2007) y "Cuaderno de exploración de un arqueólogo del talento" (2012).
Contenido
Alberto Sánchez- Bayo
/B&T meetings @BTmeetings BTmeetings /bytmeetings1
FECHA / HORARIO3 de Septiembre de 2013.De 8:30 a 16:00 horas.
LUGARThe Westin Lima HotelCalle Las Begonias 450, San isidro.
Informes: [email protected]
Regístrese o descargue la ficha de inscripción en www.bytmeetings.com o solicítela a [email protected]
Inversión (por persona)
Inscripción individual
A partir de 3 inscritos
A partir de 6 inscritos
Después del 19.08.13
Neto
S/. 988.98
S/. 888.98
S/. 827.97
IGV
S/. 178.02
S/. 160.02
S/. 149.03
Total
S/. 1,167.00
S/. 1,049.00
S/. 977.00
Inversión (por persona)
Inscripción individual
A partir de 3 inscritos
A partir de 6 inscritos
Hasta el 19.08.13
Neto
S/. 877.97
S/. 788.98
S/. 738.98
IGV
S/. 158.03
S/. 142.02
S/. 133.02
Total
S/. 1,036.00
S/. 931.00
S/. 872.00
INSCRIPCIONES
Incluye material de estudio, certificado de participación, coffee break, almuerzo ejecutivo y estacionamiento (sujeto a espacio).
Se aceptarán anulaciones de inscripción hasta 72 horas antes del inicio del seminario.
Consulte por nuestros paquetes corporativos o el dictado in-company de este programa.
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