looking good på dansk maner
Post on 28-Mar-2016
221 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
2 3
CISV tror på værdien af diversitet. Samtidig forstår vi også, at store og mangfoldige organisationer bliver nødt til at have en velkendt og konsistent udtryksform.
Denne lille komprimerede guide er lavet særligt til CISV Danmarks lokalforeninger og udvalg. Den giver os en let måde at opretholde vores velkendte udtryksform på, når vi kommunikerer CISV.
For en fuld version og bedre forståelse henvises endvidere til de internationale publikationer: ”Just Saying” og ”Looking Good”, som du også kan finde på CISV Danmarks hjemmeside.
BRANDEn guide til CISVs brand EN GLOBAL PROFIL
FORMÅL OG PRINCIPPER
DET GRUNDLÆGGENDE
SKRIFTTYPER
VORES LOGO
BRUG AF LOGO
VÆR KREATIV OG FARVERIG
SÅDAN SKIFTER DU FARVE
ALLE BILLEDER FORTÆLLER EN HISTORIE
BILLEDKVALITET
BILLEDBANKEN
DESIGN TIL PRINT
CISV T-SHIRTS
INDHOLD
4
5
6
8
10
12
14
16
18
20
21
22
24
4 5
CISV har udviklet sig meget siden den første Børneby blev afholdt i 1951, og vi stadig hed Childrens International SummerVillages.Medflereprogrammerogaktivitetersomhenvender sig til alle aldre er vi ikke længere kun for børn, men for alle som vil blive aktive medborgere. Samtidig er der stadigflereorganisationerogvelgørenhedersomkæmperomfolksopmærksomhed!
Det er derfor vigtigt, at vi i CISV er i stand til at skille os ud framængdenaforganisationerogblivehusket!Foratgøredette har vi brug for en klar, let genkendelig og konsistent visuel identitet, uanset om det er til foldere, nyhedsbreve, plakaterellerhjemmesiden.Vedatfølgedisseretningslinjerkanvibyggeenstærkogkonsistentprofil.
Menvoresprofilermereenblotvoreslogo.Enprofilelleret”brand”kommunikereralthvadfolktænkerpånårdeservoresnavn.Kortoggodt,erCISVsprofilvoresformålogvoresuddannelsesprincipper.Deterdemdergør organisationen unik og det er dem vi skal kommunikere.
EN GLOBAL PROFIL
I CISV har vi en vision om, at det er muligt at skabe en fredeligereogmereretfærdigverden.Vitrorpå,atdetteermuligt hvis vi alle tager ansvar for vores handlinger. Dette giverosetstærktformålsomkanfortælleskortogpræcist:
Detteformålstøttesafvoresfireuddannelsesprincippersomguiderosivoresprogrammer.Deopsummerervisionenforen bedre verden.
MANGFOLDIGHED:Viværdsætterlighedermellemmenneskerogsætterprispåderesforskelligheder.
MENNESKERETTIGHEDER:Vistøttersocialretfærdighedogligemuligheder for alle.
KONFLIKTLØSNING:Vitilskynderløsningenafkonfliktergennemfredelige metoder.
BÆREDYGTIG UDVIKLING:Vistøtterbæredygtigeløsningerpåproblemer,somskyldesmenneskersindvirkningpåhinandenogmiljøet.
CISV uddanner og inspirerer mennesker til at tage handling for en fredeligere og
mere retfærdig verden.
KORT OM VORES FORMÅL OG PRINCIPPER
6 7
DerertregrundlæggendeprincipperforhvordanvikommunikererCISVvisuelt.Forathaveenstærkogklarprofil,erdetheltessentielt,atdissebliveroverholdtalledesteder hvor vi kommunikerer CISV.
Forsidenpånyhedsbrevetherviseretgodteksempelpåhvordan disse regler bruges. De danner en ramme i hvilken vi kanslippekreativitetenløs!
Vi bruger tre skrifttyper.
Vi har 2 primære farver og 6 sekundære farver at vælge mellem.
Vi bruger ALTID vores logo sammen med vores tagline.
1
2
3
DET GRUNDLÆGGENDE CISV Danmarks Nyhedsbrev
Velkommen til CISV Danmarks nyhedsbrev.
Nyhedsbrevet indeholder informationer om hvad der sker i
CISV Danmark og gode historier om det som allerede er sket...
Du kan bl.a. læse om 60 års festen !
CISV uddanner og inspirerer mennesker
til at skabe en fredeligere og mere retfær-
dig verden!Indholdsoversigt
CISV i 2012 - Side 2Valg til NJR - Side 3CISV i 60 år - Side 4
Fredsdag - Side 6T-shirt konkurrence - Side 8
Kalender - Side 9
1
2
3
8 9
SKRIFTTYPER
Voresskrifttypererogsåendelafvoresvisuelleprofil.VedatbrugederigtigeskrifttypergiverdetCISVetprofessioneltlookverden over.
Vibruger:
Interstate til overskrifter
Baskerville til brødtekst
Franklin Gothic kan bruges til overskrifter hvis man ikke har adgang til Interstate
Da der er forskellige versioner af Interstate anbefales det at bruge en til hovedoverskrifter og en anden til under overskrifter.
F.eks.således:
Dette er en hovedoverskrift skrevet med interstate black condensedDette er en underoverskrift skrevet med Interstate light Condensed
Dukanfritvælgemellemforskelligevariationerafskrifttyperne,bareundgåatbrugallepåengang,dadetbliverforvirrendeatsepå.Herereteksempelpåhvordandukanbrugeskrifttyperne:
Leg og lær i sommer!I sommer var der leg og lær på en Børneby i Værløse
De11-årigebørnpåBørnebyeniVærløselavedeenmassesjovdadelegedemensdelærteomhinandenskulturer!Derblevkastetmedvandballonerogenmasseandetsjovt!Bagefterkunne alle sidde ude i solen og tørre med et glas saftevand, et stykke frugt og gode historier fra hele verden.
Den glade stab på børnebyen
NOTE: SkrifttypenBaskervillekanfriterstattesafdennæstenidentiskeBaskerville Old Face. Hvilkenskrifttypemanharafhængerafensstyresystem.SomudgangspunktharWindowscomputereBaskerville Old FacemensMacharBaskerville.
10 11
Dette er vores logo. Det skal altid vises sammen med vores tagline ”Building Global Friendship”.Derertoversioneraflogoet:ethorisontalt(landskab)ogetvertikalt(portræt).Mankanfritvælgemellemdetafdetosommanvilbrugeogsompasserbedsttilensdesign.Logoetskalaltidværevistpåallevoresmaterialer.
Logoetblevopfrisketi2007,menharstadigrødderidetgamlelogo. Det symboliserer vores grundlæggende vision om, at fred er mulig gennem venskaber, hvilket underbygger vores vision om at
uddanne og inspirere mennesker til at tage ansvar for en mere fredelig og retfærdig verden.
VORES LOGO
PORTRÆT LOGO
LANDSKAB LOGO
12 13
BRUG LOGOET!
NårdubrugerlogoetsåbrugkundeudgaverduharfåettilsendtafCISVDanmarkskontorellerkanfindepåCISVDanmarkshjemmeside.Detfrarådesendvidereatudvalgoglokalforeningerlaverderesegnelogoer–skrivistedettilkontoretsomsåkanlaveetofficieltCISVlogodig!
Brug det i to farver der hvor det er muligt, men det er fint at bruge det i en enkelt farve også for at holde print omkostninger nede. Bruges logoet i én farve anbefales blå.
Logoet kan også blive brugt i sort eller hvidt.
Logoet skal være stort nok til at man nemt kan læse taglinen. Kan man ikke det er logoet for lille.
Sørg for at der er god plads rundt om logoet for, at det ikke bliver ”mast” blandt for mange forstyrrende elementer.
Logoet må aldrig vrides.
HVAD DU IKKE MÅ!!!
LOGOET ER VREDET
LOGOET FREMSTÅR IKKE KLART
LOGOET MANGLER TEKST
LOGOET ER “MAST INDE”
14 15
VÆR KREATIV OG FARVERIG!
FarvererendelafCISVsprofilogendelafCISVs”personlighed”.FarverermedtilathjælpeosmedatkommunikereCISVsomentillidsfuld,venlig,professionelogengageretorganisation.CISVharsomnævnt2primærefarverog6sekundærefarver.VorestoprimærefarvererCISVblåogCISVorange. Detervigtigtatvifåralledissefarverrigtigtogundgåratbruge farver som er ”lige ved og næsten”.
Nedenfor kan du se hvad farverne hedder og deres farvekoder sådukanfindedemiWord,Paint,Pages,Publisher,Photoshop,InDesignellerhvaddunumåttebrugeforetprogram.
PANTONE PANTONE 285
CMYK 90 - 48 - 0 - 0
RGB R=0, G=114, B=182
WEB SAFE 336699
PANTONE 165
0 - 68 - 98 - 0
235 - 110 - 18
FF6633
PANTONE 123
0 - 21 - 88 -0
254 - 204 - 38
FFCC33
PANTONE 227
6 - 100 - 7 -20
186 - 0 - 101
CC0066
PANTONE RØD
0 - 86 - 80 -0
230 - 65 - 42
FF3333
PANTONE 137
0 - 38 - 95 - 0
247 - 173 - 3
FF9933
PANTONE 362
78 - 2 - 98 - 9
44 - 152 - 47
339933
PANTONE 290
23 - 0 - 1 - 0
206 - 234 - 247
009966
orange på blå
pink på gul
gul på rød
lyseblå på grøn
CISVs primære farver
CISVs sekundære farver
CISV blå
CISV orange
16 17
SÅDAN SKIFTER DU FARVEIalleskriveprogrammererdetmuligtatændreskriftfarven,ogmed farvekoderne er vi nu i stand til at vise hvordan man gør.
I WORD
I værktøjslinien i Word finder du et lille “A” med en rød streg under. Det er her farverne gemmer sig. Klik på den.
Der kommer nu en lille boks frem med en masse farvede kasser. Nedenunder kasserne er der en linie som hedder “Flere farver”. Herinde kan du lave dine egne farver. Klik på den.
Nu kommer der en ny boks frem, som har to faneblade. Klik på fanebladet, der hedder “brugerdefineret”. Du vil nu se en farveskala, og under farveskalaen kan du se en boks der hedder “Farvemodel” - denne skal stå på enten RGB eller CMYK. I Word er det RGB. Når den står på RGB er der nedenunder 3 bokse. Én der hedder Rød, Grøn og Blå. Du kan nu sætte koden for henholdsvis Rød (R), Grøn (G) og Blå (B) ind i boksene.
1
2
3
1
2
3Hvis denne guide ikke har hjulpet dig, er du velkommen til at skrive til infor-mation@dk.cisv.org som så kan hjælpe dig.
18 19
ALLE BILLEDER FORTÆLLER EN HISTORIE
Billeder er en fantastisk måde at bringe liv til vores materialer på! Vi skal bare bruge de rigtige!
Fordiviereninternationalorganisationerbillederrigtigvigtigeatbruge–deteretuniverseltsprog.Fordivinetopereninternationalorganisation,erdetogsåutroligvigtigtatbrugederigtigebilleder.Allevoresbillederbørsymboliserevoresformål,menhereretpartingatkiggeefternårmanvælgerbilleder:
• Billedet skal vise mangfoldighed blandt deltagerne (alder, køn, kultur osv.).
• Deltagerne på billedet har det sjovt og er engagerede.
• Billedet viser ”Action” og er ikke opstillet.
• Billedet har et konkret fokus.
20 21
KVALITET I BILLEDERNE
Foratbillederskalkunnetrykkespåpapirerdetutroligvigtigt,atdeharenhøjnokopløsningogdermederstorenok.Oftebliverbilledergemtveddetsomhedder72dpi(somerrelativlavopløsning),menforatkunnebrugespåtrykskaldeoppåmin.2400dpi(højopløsning).Billedermedlavopløsningkanvirkefintpåcomputeren,menikketilprint.Sørgderforaltidforatindstilleditkameratilattagebillederafhøjestmuligkvalitet. Dukanaltidgørebilledermindresenere,såduf.eks.letterekansendedempr.e-mail,mendukanaldrigforstørredemophvisdeførsterblevettagetmedlavopløsning.
Indstillingerne på et digitalkamera
Indstillingerne er selvfølgelig forskellige alt efter hvilket kamera man har, dog er der nogle betegnelser som bliver brugt af langt deflesteproducenter.Generelt set skal du sætte dit kameras billedkvalitet til det højeste.Normalthedderdet“VeryHighQuality”eller“ExtraFineQuality”ogkanværeforkortetmedenten“HforHigh”eller“FforFine”.
BILLEDBANKEN
Vivilaltidgernehavekopierafdebillederdutager.SåsendosdinebedsteCISVbillederihøjopløsning,ogsåkandetvære,atdekanblivebrugttilårsskriftet,påhjemmesiden,ietnyhedsbrevellerpåvoresfacebookprofil.
Husk altid at skriv til os hvem som har taget billedet, og hvem somevt.erpåbilledet.Hvisvibrugerbillederipublikationerellerpåhjemmesidenvilviikkeskrivehvemsomerpå,menvivil kreditere fotografen.
AlledeltagerepåCISVsprogrammerharalleredegivetostilladelsetilatbrugebillederafdempåforhånd,ogvikanderfortrygt bruge dem der er gode.
Send dine billeder til:information@dk.cisv.org
22 23
DESIGN TIL PRINT
Herernogletipsathuskenårdudesignertingtilprint(f.eks.nyhedsbreve)
• VærkreativmedCISVfarverne.
• Masserafhvidpladstilbillederogoverskriftersådetikke bliver for ”klemt”.
• Omhyggeligbrugafbilledersådematcherdetdugernevil sige.
• Korrektpositioneringafstørrelse,tekstogfarverpålogo. HuskaltidatinkluderCSIVlogoetpåofficielleCISV dokumenter!
• KorrektbrugafCISVsskrifttyper(InterstateogBaskerville).
Så tager vi fat på et nyt CISV-år med nye programmer.
Der er både Børneby og SummerCamp i det kommende
år, ligesom vi i Vestsjælland selv skal være værter for
en Børneby. Vores Juniorer laver hygge-arrangementer
og vi udbygger vores Regionssamarbejde her i region 2,
hvor vi også har Roskilde og Nykøbing F med.
Vestsjælland
Nyhedsbrev November 2011
CISV 60 årmed fest og farverCISVDanmarkssandsynligvisstørstestormødenogensindeerligeslut,oggangenpåKastrupgård-
skolenpåAmagersummerafspændteoggladedeltagere.Heledagenhardegennemforskellige
workshopsogoplægarbejdetforatstyrkeCISVDanmark.Dissemenneskererdogikkedeeneste
dereratfindepågangen.Formensdefrivilligearrangørereafstormødetog60-årsfestenforvandler
gymastiksalentiletfestlokalemedalthvaddetindebærer,mødernyeansigteropudepågangen.
GamleCISVeremødesigen,oghurtigtfalderfolkisnakomfællesbekendteogoplevelseriCISVover
velkomst drinken
Snarteropover160CISV’ereiallealdresamletiKastrupgårdskolensmidlertidige,ogheltnye,fes-
tlokale.Fællesforalleerlystentilatmødesmedvennerogbekendteforatfejredenorganisation
somharsamletalledetilstedeværendeogmangeflereigennemtiden.Dererensitrendestemning
afglædeognostalgi,ogdennestemningbliverkunforstærketafaftenensførstetaler.Formandenfor
CISVDanmarkSusanneGram-Hanssen,bydermedbegejstringistemningenfårhunbudtvelkom-
mentildemsomharværetmediover25år,demsomligeerblevetendelafCISV,demsomhver
dagyderetstortstykkearbejdeogalledemsomnydergodtafCISVsfællesskab!Detertydeligtat
alle i rummet brænder for organisationen, og at de ikke kunne forestille sig hvordan deres liv ville
have udviklet sig uden CISV.Madenbliverserveret,ogpåtrodsafdensædvanligekaosvedbuffeten,fårallefyldtderesmavermed
godcateringmad,vinogsodavand.Mendetersomom,atnogeterigærde.DenungeNJRAnna
Forrestgårfrebilsktrundtoglederefterenlommelygte,imensdenlidtældreBjørnAndersenSam-
ming(tidligereNJR)famlermednoglepapirer.
Tekst: Tore Bang HeerupBilleder: Zandra Wamberg
24 25
CISV T-SHIRTS
Der har i CISV altid været tradition for at lave CISV T-shirts og merchandise.Dennetraditionvilvigernebevare.Nogle T-shirts betyder noget helt særligt for den enkelte delegation,noglebinderenhellejrsammenogandreerderbareforsjov.
NårmanlaverenCISVT-shirterdetvigtigt,atlogoetmedtaglinestårtydeligtogugeneretfrem.Detskalværeletgenkendeligt,haveentilpasstorstørrelseogmåikke”forsvinde”blandt for meget andet tryk. Ligeledes skal CISVs farver bruges i det omfang det er muligt.
HvisduvilhavehjælptilatdesigneenT-shirtellerandetCISVmateriale er du altid velkommen til at skrive til information@dk.cisv.orgsomkanhjælpemedaltligefradetteknisketildetkreative.
top related