as 3 dimensões da vida no trabalho

AS 3 DIMENSÕES DA

VIDA NO TRABALHO

VIDA NO TRABALHO

Quem Sou Eu?

Leandro Sales

Foi Professor de Educação Física no SESI de

Votorantim/SP, Desenvolveu projetos de atividade física

como benefício para crianças e adolescente com

sobrepeso no centro de saúde do município de

Sorocaba/SP e também Programas de Atividade física

para terceira idade no parque das águas em Sorocaba/SP.

Já atuou como preparador físico de alguns times de

empresários e como consultor esportivo. É Coordenador

do Programa de Qualidade de Vida e Analista de

Ergonomia na empresa Johnson Controls divisão Power

Solutions Sorocaba/. É palestrante nos temas " Qualidade

de Vida e Ergonomia". SP.

Quem é Você?

VAMOS AQUECER OS MOTORES??

O QUE O TRABALHO SIGNIFICA PARA VOCÊ?

“... É impossível ter uma vida fantástica, a menos que ela seja significativa. E é muito difícil ter uma vida significativa sem ter um trabalho significativo.”

_ Jim Collins

AS 3 DIMENSÕES DA

VIDA NO TRABALHO

Embedded PowerPoint Video1ª DIMENSÃO

SEGURANÇA NO TRABALHO

ATO INSEGURO

AÇÃO OU OMISSÃO que contraria os preceitos de segurança, podendocausar ou favorecer a ocorrência de acidentes. São atos que colocam

você e seus colegas de trabalhos em riscos de acidentes (com ousem afastamento).

Sub headlineAGENDA CONCEITOS

SITUAÇÃO relativa ao ambiente, equipamento ou materiais de trabalho,

que podem apresentar riscos inadmissíveis sob determinadas

normas, procedimentos e tarefas.

CONDIÇÃO INSEGURA

ATO INSEGURO E CONDIÇÃO INSEGURA

1

Sub headline

O QUE É COMPORTAMENTO SEGURO?

1

Sub headline

O QUE É COMPORTAMENTO SEGURO?

1

2

3

4

Decisões

CondiçõesAmbientais

Acidente

o Ação sem pensar;

o Excesso de confiança;

o Corrupção de máquina

o Uso errado de EPI’s

o Desobediência as normas de

segurança;

o Falta de Comunicação

ACIDENTES POR FATOR HUMANO(Fonte: Lida, 2002)

Imprudência, Negligência, Imperícia

“ Nem todos erros se tornam acidentes,

mas quase todos acidentes são causados

por pequenos erros.”

• World map – 7 ContinentsTEOREMA DE BIRD

Em média, 600 incidentes geram 30 acidentes com

perdas materiais e 10 com lesões humanas das quais uma é

grave.

LESÕESGRAVES(1)

LESÕES LEVES (10)

PERDAS MATERIAIS (30)

INCIDENTES (600)

COMPORTAMENTOS CRÍTICOS (?)

ACIDENTES

4

1

ATOS INSEGUROSSub headline

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4

1

ATOS INSEGUROSSub headline

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4

1

ATOS INSEGUROSSub headline

4

1

ATOS INSEGUROSSub headline

2ª DIMENSÃO

SAÚDE NO TRABALHO

Johnson Controls PowerPoint Guidelines | February 8, 200822

Saúde Mental

Bloqueios

Medos

Falsos Paradigmas

Comportamentos negativos são

superados pela mudança de crenças

incorretas!

Desenvolva uma autoestima saudável

ESTRESSE!O Separador de

Pessoas!

Seja Humilde

Saúde Física

Praticar

Exercícios Físicos

Benefícios fisiológicos

Exercícios Físicos Alongamentos e Fortalecimentos

Atentar a PosturaSentar , Deitar e Locomover

AlimentaçãoIntervalos Regulares , Alimentos de Qualidade e

Variedade de Alimentos

Como Fazer?

Evite o Estresse

Abdominal!

Levantar da cama

Calçar sapatos

Vestir calças

Dicas Domésticas

Network peopleQuem faz parte de sua rede de contatos

Como as Pessoas de Enxergam?

Qual a imagem

que você

projeta?

Quais são as

qualidadespelas quais você é conhecido?

Evite perder os Cabelos por

aquilo que não é seu!

O Caminho a ser Evitado

Os quatro I’ s

Ignorância

Inflexibilidade

Impaciente

Indiferença

Não acumule colegas.

Faça Amizades!

Esclarecimento

ESPIRITUALIDADE

É a capacidade de pensar, sentir e agir com base na crença de que existe algo maior do que os aspectos materiais;

É a busca de significado para o papel do ser humano na empresa, na família, na sociedade (e o conseqüente equilíbrio dessas várias dimensões);

É uma postura de vida, não envolve rituais;

3ª DIMENSÃO

REALIZAÇÃO

Como Motivar?

“ Todos os que realizaram grandes feitos tiveram um alvo grandioso, fixaram seu olhar em um nobre objetivo que algumas vezes lhes pareceu impossível”

- Orinson Swett Norden.

“Um dos maiores desafiosdos seres humanos éencontra-se com a

verdadeira REALIZAÇÃO!”

Quem é Você?

A Motivação Que Flui de seu Interior

MotivoExterno

Otimismo

AçãoInterno

Entusiasmo

As duas componentes da MOTIVAÇÃO pessoal

Motivação

Externa

Muros foram derrubados;

Fronteiras desapareceram;

Distâncias encolheram;

Diversidade: de inconveniente a altamente desejável;

O ser humano se tornou importante;

Meio ambiente virou preocupação;

Qualidade de vida tornou-se uma aspiração;

A concorrência ficou mais esperta;

E as horas ficaram mais curtas…...

Estar confortável com o seu trabalho é MUITO, MUITO

perigoso.

Expectativa de FUTURO

“ Visão sem ação não

passa de sonho.

Ação sem visão é só

passatempo.

Visão com ação pode

mudar o mundo.

- Loren Eislen

10 anos de InsightSão Paulo 02 de Dezembro 2009

Todo estudo, Toda pesquisa, todo conhecimento é de

pouco uso…

se você não aplicar o que você aprender!

Lembre-se...

Comece Agora!!!

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SEGURANÇA

SAÚDE FÍSICA

SAÚDE MENTAL

SAÚDE ESPIRITUAL

SAÚDE SOCIAL

REALIZAÇÃO

Series1

Contato: 15 8124 521115 8806 4485

Leandro.sales@jci.com