รายงานผลการดำเนินงานตาม ... pa... · 2019-06-05 ·...

21

Upload: others

Post on 03-Jul-2020

17 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน
Page 2: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

1

สรปรายงานผลการด าเนนงานตวชวดตามยทธศาสตรตามขอตกลงการปฏบตงานของสวนงาน (Performance Agreement) ป 2561

ไตรมาสท 1 (1 ตลาคม 2560 – 31 ธนวาคม 2560)

ตามทคณะสาธารณสขศาสตรไดจดท าขอตกลงการปฏบตงาน (Performance Agreement) ปงบประมาณ 2561 กบมหาวทยาลยไปเรยบรอยแลวนน และทางคณะฯ ไดรายงานผลการด าเนนงาน ไตรมาสท 1 (1 ตลาคม 2560 - 31 ธนวาคม 2560) ไปยงมหาวทยาลยเรยบรอยแลว เมอวนท 19 มกราคม 2561 และมผลการด าเนนงานทบรรลเปาหมายแลว จ านวน 6 ตวชวด คดเปนรอยละ 15.38 และยงไมบรรลเปาหมาย จ านวน 33 ตวชวด คดเปนรอยละ 84.62 สรปได ดงน

ยทธศาสตรท 1 Excellence in research with global and social impact (13 ตวชวด) ยงไมบรรลเปาหมายทง 13 ตวชวด ยทธศาสตรท 2 Excellence in outcome-based education for globally – competent graduates (11 ตวชวด) บรรลเปาหมาย...3...ตวชวด คดเปนรอยละ 27.27 และยงไมบรรลเปาหมาย...8...ตวชวด คดเปนรอยละ 72.73 ยทธศาสตรท 3 Excellence in professional services and social engagement (6 ตวชวด) บรรลเปาหมาย..2..ตวชวด คดเปนรอยละ 33.33 และยงไมบรรลเปาหมาย...4...ตวชวด คดเปนรอยละ 66.66 ยทธศาสตรท 4 Excellence in management for sustainable organization (9 ตวชวด) บรรลเปาหมาย..1..ตวชวด คดเปนรอยละ 11.11 และยงไมบรรลเปาหมาย...8...ตวชวด คดเปนรอยละ 88.89)

Page 3: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

2

ตวชวดบรรลเปาหมาย (จ านวน 6 ตวชวด คดเปนรอยละ 15.38)

ตวชวดไมบรรลเปาหมาย (จ านวน 33 ตวชวด คดเปนรอยละ 84.62) หนวยนบ

ยทธศาสตรท 1 Excellence in research with global and social impact (13 ตวชวด)

1.1 ER01001 จ านวนเงนทนสนบสนนการวจยในปงบประมาณตอจ านวนบคลากรสายวชาการ

บาท/คน

- ตวชวดทบรรลเปาหมายไมม- 1.2 ER01012 จ านวนบทความตพมพในวารสารวชาการระดบนานาชาตทเปนทยอมรบตอจ านวนบคลากรสายวชาการในแตละปปฏทน

ชน/คน

1.3 ER01014 จ านวนดชนการอางองตอบทความวจยในแตละปปฏทน ครง/ชน

1.4 ER01017 จ านวนสญญาโครงการวจยทมการถายทอดเทคโนโลยหรอองคความรตอภาครฐ/เอกชน

ฉบบ

1.5 ER01021 ระดบความพงพอใจของแหลงทนภาครฐในแตละปงบประมาณ ระดบ (เตม 5)

1.6 ER01022 แสดงถงประโยชนจากผลกระทบของงานวจยตอสงคมไทย/สงคมโลก ในชวง 3 ปทผานมา

1.7 ER01023 จ านวนเงนจากการรบจางวจย (Contracted Research) (ไมนบการบรการวชาการ เชน เปนทปรกษา ออกแบบ วางระบบ ฝกอบรม สมมนา หรอ การวเคราะหทางหองปฏบตการ เปนตน)

บาท

1.8 ER01024 จ านวนผลงานวจยทไดรบการตพมพในวารสารระดบชาต เรอง

1.9 ER01025 คา h-index ของสวนงาน จ านวน

1.10 ER01026 จ านวนผลงานวจยทกอใหเกดทรพยสนทางปญญา ชน/เรอง

1.11 ER01045 จ านวนผลงานวจยใหมทน าไปสการปรบนโยบายการบรหารระดบสวนงาน กระทรวง หรอระดบประเทศ และทมผลกระทบตอสงคม

ชน

Page 4: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

3

ตวชวดบรรลเปาหมาย (จ านวน 6 ตวชวด คดเปนรอยละ 15.38)

ตวชวดไมบรรลเปาหมาย (จ านวน 33 ตวชวด คดเปนรอยละ 84.62) หนวยนบ

1.12 ER01046 สดสวนของผลงานวจยทไดรบการตพมพในวารสารวชาการระดบชาตตอจ านวนบคลากรสายวชาการ

เรอง/คน

1.13 ER01060 จ านวนบคลากรสายวชาการต าแหนงอาจารย จ าแนกตามต าแหนงวชาการ คน

ยทธศาสตรท 2 Excellence in outcome-based education for globally – competent graduates (11 ตวชวด)

2.1 EE01001 หลกสตรทไดรบการตรวจประเมน/รบรองคณภาพตามมาตรฐานระดบสากล

2.2 EE01160 ผลการประเมนความพงพอใจในภาพรวม และคณภาพบณฑตตามคณลกษณะบณฑตทพงประสงค

2.3 EE01032 อตราการไดงานท าตรงสายวชาชพ/ประกอบอาชพอสระ/ศกษาตอของบณฑตภายใน 1 ป

2.4 EE01169 การตพมพหรอเผยแพรผลงานของผส าเรจการศกษาระดบบณฑตศกษา

2.5 EE01057 รอยละของศษยเกาทรวมพฒนาสวนงาน/มหาวทยาลย (Alumni Engagement Index)

รอยละ

2.6 EE01176 อตราการเรยนจบในวงรอบหลกสตรของนกศกษาระดบบณฑตศกษา (ทกหลกสตร)

2.7 EE01177 จ านวนหลกสตรทจดท าตามเกณฑมาตรฐาน Outcome-based education หลกสตร

2.8 EE01181 จ านวนรายวชา/บทเรยน MOOCs ทเปดสอนใหประชาชนทวไปลงทะเบยนเรยน

รายวชา/บทเรยน

2.9 EE01182 จ านวนรายวชาในหลกสตรระดบปรญญาตรทมการใช MOOCs หรอ Blended learning

รายวชา

Page 5: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

4

ตวชวดบรรลเปาหมาย (จ านวน 6 ตวชวด คดเปนรอยละ 15.38)

ตวชวดไมบรรลเปาหมาย (จ านวน 33 ตวชวด คดเปนรอยละ 84.62) หนวยนบ

2.10 EE01185 จ านวนอาจารยใหมทผานการอบรมการเปนอาจารยใหมและทกษะการเปนครภายใน 3 ป หลงไดรบการบรรจเปนอาจารย

2.11 EE01069 Academic Mobility

ยทธศาสตรท 3 Excellence in professional services and social engagement (6 ตวชวด)

3.1 ES01001 รอยละของหนวยบรการทไดรบใบรบรองมาตรฐานระดบสากล

3.2 ES01004 ผลตอบแทนจากการใหบรการวชาการ บาท

3.3 ES01007 จ านวนสญญาทเกดขนใหมของโครงการ/กจกรรมทางวชาการหรอวชาชพทมการบรณาการแบบองครวมระหวางหนวยงานภาครฐ/เอกชน/ประชาสงคม (ตองมขอตกลงชดเจน หรอสญญาจาง ไดแก Agreement, Term of Reference, Contract ไมนบรวม MOU)

ฉบบ

3.4 ES01011 จ านวนรางวลหรอนโยบายระดบชาต/นานาชาต ทเกดจากโครงการหรอกจกรรมทางวชาการของมหาวทยาลย

รางวล/นโยบาย

3.5 ES01016 จ านวนศนยบรการทางวชาการ/วชาชพ ทไดรบการรบรองความเปนเลศระดบชาต/นานาชาต (ทงนจะตองมหนวยงานรบรองจากภายนอก )

3.6 ES01020 จ านวนโครงการทขนทะเบยนเปน University Social Engagement กบมหาวทยาลย

โครงการ

ยทธศาสตรท 4 Excellence in management for sustainable organization (9 ตวชวด)

4.1 EM01001 ระดบความผกพนของบคลากร (เฉพาะกลม Talent) ระดบ (เตม 10)

Page 6: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

5

ตวชวดบรรลเปาหมาย (จ านวน 6 ตวชวด คดเปนรอยละ 15.38)

ตวชวดไมบรรลเปาหมาย (จ านวน 33 ตวชวด คดเปนรอยละ 84.62) หนวยนบ

4.2 EM01004 ขอมลงบการเงน บาท

4.3 EM01007 รอยละของการใชจายงบลงทนเปนไปตามแผนการเบกจาย

4.3.1 EM01029 หมวดงบลงทน (เงนงบประมาณแผนดน)

4.3.1.1 EM01030 รอยละของจ านวนรายการงบลงทนทสามารถกอหนผกพนไดตามก าหนดระยะเวลา (เงนงบประมาณแผนดน)

รอยละ

4.3.1.2 EM01008 รอยละของจ านวนผลการเบกจายเงนหรอกอหนผกพน (เงนงบประมาณแผนดน) รอยละ

4.3.2 EM01033 หมวดงบลงทน (เงนรายไดสวนงาน)

4.3.2.1 EM01034 รอยละของจ านวนรายการงบลงทนทสามารถกอหนผกพนไดตามก าหนดระยะเวลา (เงนรายไดสวนงาน)

รอยละ

4.3.2.2 EM01011 รอยละของจ านวนผลการเบกจายเงนหรอกอหนผกพน (เงนรายไดสวนงาน) รอยละ

4.4 PA ดาน IT Infrastructure 4.4 PA ดาน IT Infrastructure

4.4.1 EM01017 ระดบความพงพอใจของผใชบรการกลมตางๆ ตอระบบเทคโนโลยสารสนเทศทสวนงานพฒนาหรอจดหามาใชงาน

ระดบ (เตม 5)

4.5 EM01018 รอยละคะแนนทไดจากการประเมนตามเกณฑตวชวดมหาวทยาลยเชงนเวศน รอยละ 4.6 EM01025 คะแนนการประเมน EdPEx คะแนน

4.7 EM01026 ระดบการรบร/ความเขาใจในภาพลกษณของมหาวทยาลยของกลมผมสวนไดสวนเสยภายใน/ภายนอก

ระดบ (เตม 5)

4.8 EM01037 จ านวนบคลากรทไดมการพฒนาศกยภาพผานกจกรรมตางๆ ณ ตางประเทศ

4.9 EM01040 การรายงานตนทนหลกสตรตอนกศกษา 1 คน (Unit cost) หลกสตร

Page 7: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

รายงาน MUKPI ไตรมาสท 1 (1 ต.ค.60-31 ธ.ค.60)

Page 8: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

เอกสารหมายเลข 2

สวนงาน คณะสาธารศขศาสตร มหาวทยาลยมหดล

ยทธศาสตรท 1 Excellence in research with global and social impact

1.1 ER01001 จ านวนเงนทนสนบสนนการวจยในปงบประมาณตอ

จ านวนบคลากรสายวชาการ

บาท/คน 329642.8571 152,147.47 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ER01002 จ านวนเงนทนสนบสนนการวจย บาท 46150000 20,844,203.00 0.00 0.00 0.00

ER01003 จ ำนวนเงนทนวจยจำกภำยในมหำวทยำลย บำท 2500000 0

ER01004 จ ำนวนเงนรำยไดสวนงำนทใหเปนทนวจย บำท 500000 0

ER01005 จ ำนวนเงนทนวจยทไดรบจำกหนวยงำนภำครฐ

ภำยในประเทศ

บำท 36150000 10,844,203

ER01006 จ ำนวนเงนทนวจยทไดรบจำกหนวยงำนภำครฐ

ตำงประเทศ

บำท 6000000 10,000,000

ER01007 จ ำนวนเงนทนวจยทไดรบจำกภำคเอกชน

ภำยในประเทศ

บำท 500000 0

ER01008 จ ำนวนเงนทนวจยทไดรบจำกภำคเอกชน

ตำงประเทศ

บำท 500000 0

ER01009 Ÿจ านวนบคลากรสายวชาการ คน 140 137 0 0 0

ER01010 จ ำนวนอำจำรย คน 140 137

ER01011 จ ำนวนนกวจย คน 0 0

หมายเหต: โปรดแนบหลกฐานประกอบดวยโครงการ หวหนาโครงการ แหลงทน และจ านวนเงนทไดรบในปนน และจ านวนเงนทไดรบตลอดโครงการ ระยะเวลาของโครงการ (เรมตน-สนสด)

1.2 ER01012 จ านวนบทความตพมพในวารสารวชาการระดบ

นานาชาตทเปนทยอมรบตอจ านวนบคลากรสาย

วชาการในแตละปปฏทน

ชน/คน 0.6 ปปฏทน

พ.ศ. 2561

(ค.ศ 2018)

สวนงาน 0.07 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ER01013 จ ำนวนบทควำมตพมพในวำรสำรวชำกำรระดบ

นำนำชำต

ชน 80 9

ER01057 Ÿจ ำนวนบคลำกรสำยวชำกำร (รวมลำศกษำตอ) คน 131 0 0 0

ER01058 จ ำนวนอำจำรย (รวมลำศกษำตอ) คน 131

ER01059 จ ำนวนนกวจย (รวมลำศกษำตอ) คน 0

สวนงานปงบประมา

ณ 2561

การรายงานผลการด าเนนงานตามตวชวดแผนยทธศาสตรมหาวทยาลย ประจ าปงบประมาณ พ .ศ. 2561

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

6

Page 9: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

1.3 ER01014 จ านวนดชนการอางองตอบทความวจยในแตละป

ปฏทน

ครง/ชน 6 ปปฏทน

พ.ศ.

2555-2559

(ค.ศ

2012-2016)

สวนงาน 4.36 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ER01015 จ ำนวนดชนกำรอำงอง ครง 570 นบจนถงป

2018 (2561)

845

ER01016 จ ำนวนบทควำมวจย ชน 95 สบคนไดในป

2012-2016

194

1.4 ER01017 จ านวนสญญาโครงการวจยทมการถายทอด

เทคโนโลยหรอองคความรตอภาครฐ/เอกชน

ฉบบ 35 10

ER01018 Ÿ จ ำนวนสญญำโครงกำรวจย/ผลงำนวจย/ผลงำน

ทำงวชำกำรทมกำรถำยทอดเทคโนโลยหรอองค

ควำมรตอภำครฐ

ฉบบ 33 3

ER01019 ŸŸ จ ำนวนสญญำโครงกำรวจย/ผลงำนวจย/ผลงำน

ทำงวชำกำรทมกำรถำยทอดเทคโนโลยหรอองค

ควำมรตอภำคเอกชน

ฉบบ 2 7

ER01020 Ÿ จ ำนวนสญญำโครงกำรวจย/ผลงำนวจย/ผลงำน

ทำงวชำกำรทท ำใหมหำวทยำลยมหดลมรำยได

ฉบบ 0 0

หมายเหต: โปรดแนบหลกฐานสญญาทลงนาม 0

1.5 ER01021 ระดบความพงพอใจของแหลงทนภาครฐในแตละ

ปงบประมาณ

ระดบ (เตม 5) 4.2 ปงบประมา

ณ 2560

สวนงาน

1.6 ER01022 แสดงถงประโยชนจากผลกระทบของงานวจยตอ

สงคมไทย/สงคมโลก ในชวง 3 ปทผานมา

----- เชงอรรถ ----- ปปฏทน

พ.ศ.

2559-2561

สวนงาน 0 สวนงานรายงานผลในเอกสารแนบ

PA เพมเตมดานการวจย

1.7 ER01023 จ านวนเงนจากการรบจางวจย (Contracted

Reserch)

(ไมนบการบรการวชาการ เชน เปนทปรกษา

ออกแบบ วางระบบ ฝกอบรม สมมนา หรอ การ

วเคราะหทางหองปฏบตการ เปนตน)

บาท 25100000 ปงบประมา

ณ 2561

สวนงาน 16,543,513.27

หมายเหต: โปรดแนบหลกฐานประกอบดวย ชอโครงการทรบจาง ชอหวหนาโครงการ แหลงทน/หนวยงานทวาจาง จ านวนเงนทไดรบในปนน และจ านวนเงนทไดรบตลอดโครงการ ระยะเวลาทวาจาง (เรมตน-สนสด)0

ปงบประมา

ณ 2560สวนงาน

7

Page 10: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

1.8 ER01024 จ านวนผลงานวจยทไดรบการตพมพในวารสาร

ระดบชาต

เรอง 100 ปปฏทน

พ.ศ. 2561

(ค.ศ 2018)

สวนงาน 8

1.9 ER01025 คา h-index ของสวนงาน จ านวน 15 ปปฏทน

ระยะเวลา 5

ป ยอนหลง

พ.ศ.

2555-2559

(ค.ศ. 2012

- 2016)

สวนงาน 13.00

1.10 ER01026 จ านวนผลงานวจยทกอใหเกดทรพยสนทางปญญา ชน/เรอง 2 1 0 0 0

1.10.1 ER01027 ทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 1 1 0 0 0

ER01028 สทธบตรทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0 0 0 0 0

ER01052 สทธบตรกำรประดษฐทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01053 สทธบตรกำรออกแบบผลตภณฑทไดรบจดในป

นนๆ

ชน/เรอง 0

ER01029 อนสทธบตรทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0 1

ER01030 ควำมลบทำงกำรคำทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01031 เครองหมำยกำรคำทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01032 สงบงชทำงภมศำสตรทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01033 แผงผงระบบวงจรรวมทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01034 คมครองพนธพชทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01035 ภมปญญำทองถนทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

ER01054 ลขสทธทไดรบจดในปนนๆ ชน/เรอง 0

1.10.2 ER01036 Ÿ ทอยในระหวางด าเนนการยนขอจดทะเบยน ชน/เรอง 1 0 0 0 0

ER01037 สทธบตรทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอจด

ทะเบยน

ชน/เรอง 0 0 0 0 0

ER01055 สทธบตรกำรประดษฐทอยในระหวำง

ด ำเนนกำรยนขอจดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01056 สทธบตรกำรออกแบบผลตภณฑทอยใน

ระหวำงด ำเนนกำรยนขอจดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01038 อนสทธบตรทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอจด

ทะเบยน

ชน/เรอง 0ปงบประมา

ณ 2561สวนงาน

8

Page 11: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

ER01039 ควำมลบทำงกำรคำทอยในระหวำงด ำเนนกำรยน

ขอจดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01040 ครองหมำยกำรคำทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอ

จดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01041 สงบงชทำงภมศำสตรทอยในระหวำงด ำเนนกำรยน

ขอจดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01042 แผงผงระบบวงจรรวมทอยในระหวำงด ำเนนกำร

ยนขอจดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01043 คมครองพนธพชทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอ

จดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01044 ภมปญญำทองถนทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอ

จดทะเบยน

ชน/เรอง 0

ER01057 ลขสทธทอยในระหวำงด ำเนนกำรยนขอจดทะเบยน ชน/เรอง 0

1.10.3 ER01062 จ านวนทรพยสนทางปญญาทน าไปใชประโยชนเชง

พาณชย หรอเพอชมชน สงคม และรายไดทเกดจาก

ทรพยสนทางปญญา

0 0 0 0

ER01063 จ ำนวนทรพยสนทำงปญญำทน ำไปใชประโยชนเชง

พำณชย

ชน/เรอง 0

ER01064 จ ำนวนทรพยสนทำงปญญำทน ำไปใชประโยชนเพอ

ชมชน สงคม

ชน/เรอง 0

ER01065 จ ำนวนรำยไดทเกดจำกทรพยสนทำงปญญำ บำท 0

1.11 ER01045 จ านวนผลงานวจยใหมทน าไปสการปรบนโยบาย

การบรหารระดบสวนงาน กระทรวง หรอ

ระดบประเทศ และทมผลกระทบตอสงคม

ชน 3 ปงบประมา

ณ 2560

สวนงาน

1.12 ER01046 สดสวนของผลงานวจยทไดรบการตพมพใน

วารสารวชาการระดบชาตตอจ านวนบคลากรสาย

วชาการ

เรอง/คน 0.7 ปปฏทน

พ.ศ. 2561

(ค.ศ. 2018)

สวนงาน 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ER01024 จ ำนวนบทควำมตพมพในวำรสำรวชำกำรระดบชำต เรอง 100

1.13 ER01060 จ านวนบคลากรสายวชาการต าแหนงอาจารย คน 140 ปงบประมา

ณ 2561

สวนงาน 137 0 0 0

จ ำแนกตำมต ำแหนงวชำกำร 0

1.13.1 ER01047 อำจำรย คน 48 51

ปงบประมา

ณ 2561สวนงาน

9

Page 12: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

1.13.2 ER01048 ผชวยศำสตรำจำรย คน 44 45

1.13.3 ER01049 รองศำสตรำจำรย คน 45 38

1.13.4 ER01050 ศำสตรำจำรย คน 3 3

1.14 ER01051 สดสวนรอยละ อาจารย : ผศ. : รศ. : ศ. 34.29 : 31.43 :

32.14 : 2.14

ปงบประมา

ณ 2561

37.23 : 32.85 : 27.74 : 2.19 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ยทธศาสตรท 2 Excellence in outcome-based education for globally – competent graduates

2.1 EE01001 หลกสตรทไดรบการตรวจประเมน/รบรองคณภาพตามมาตรฐานระดบสากล 0

2.1.1 EE01086 รอยละของหลกสตรทไดรบการตรวจประเมนภายใน

โดยสวนงาน

รอยละ 100 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01087 จ านวนหลกสตรทไดรบการตรวจประเมนภายในโดย

สวนงาน

หลกสตร 18 0.00 0.00 0.00 0.00

EE01088 จ ำนวนหลกสตรปรญญำตรทไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยสวนงำน

หลกสตร 2

EE01089 จ ำนวนหลกสตรปรญญำโททไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยสวนงำน

หลกสตร 12

EE01090 จ ำนวนหลกสตรปรญญำเอกทไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยสวนงำน

หลกสตร 4

2.1.2 EE01091 รอยละของหลกสตรทไดรบการตรวจประเมนภายใน

โดยมหาวทยาลย

รอยละ 100 11.11 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01092 จ านวนหลกสตรทไดรบการตรวจประเมนภายในโดย

มหาวทยาลย

หลกสตร 18 2.00 0.00 0.00 0.00

EE01093 จ ำนวนหลกสตรปรญญำตรทไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยมหำวทยำลย

หลกสตร 2

EE01094 จ ำนวนหลกสตรปรญญำโททไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยมหำวทยำลย

หลกสตร 12 2

EE01095 จ ำนวนหลกสตรปรญญำเอกทไดรบกำรตรวจ

ประเมนภำยในโดยมหำวทยำลย

หลกสตร 4

2.1.3 EE01096 รอยละของหลกสตรทไดรบการรบรองโดย AUNQA

หรอเทยบเทา

รอยละ 15 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01097 จ านวนหลกสตรทไดรบการรบรองโดย AUNQA

หรอเทยบเทา

หลกสตร 3 0.00 0.00 0.00 0.00

ปการศกษา

2560สวนงาน

10

Page 13: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

EE01098 จ ำนวนหลกสตรปรญญำตรทไดรบกำรรบรองโดย

AUNQA หรอเทยบเทำ

หลกสตร 0

EE01099 จ ำนวนหลกสตรปรญญำโททไดรบกำรรบรองโดย

AUNQA หรอเทยบเทำ

หลกสตร 2

EE01100 จ ำนวนหลกสตรปรญญำเอกทไดรบกำรรบรองโดย

AUNQA หรอเทยบเทำ

หลกสตร 1

EE01101 จ านวนหลกสตรทงหมดของสวนงาน ในปการศกษา

2559

หลกสตร 18 18.00 0.00 0.00 0.00

EE01102 จ ำนวนหลกสตรปรญญำตรทงหมดของสวนงำน ใน

ปกำรศกษำ 2559

หลกสตร 2 2

EE01103 จ ำนวนหลกสตรปรญญำโททงหมดของสวนงำน ใน

ปกำรศกษำ 2559

หลกสตร 12 12

EE01104 จ ำนวนหลกสตรปรญญำตเอกทงหมดของสวนงำน

ในปกำรศกษำ 2559

หลกสตร 4 4

2.2 EE01160 ผลการประเมนความพงพอใจในภาพรวม และ

คณภาพบณฑตตามคณลกษณะบณฑตทพงประสงค

2.2.1 EE01161 การประเมนความพงพอใจในภาพรวมของผใชบณฑต

EE01162 ระดบปรญญำตร ระดบ (เตม

5)

4.4

EE01163 ระดบปรญญำโท ระดบ (เตม

5)

4.4

EE01164 ระดบปรญญำเอก ระดบ (เตม

5)

4.4

2.2.2 EE01165 การประเมนคณภาพบณฑตตามคณลกษณะบณฑต

ทพงประสงคของมหาวทยาลย

EE01166 ระดบปรญญำตร ระดบ (เตม

5)

4.4

EE01167 ระดบปรญญำโท ระดบ (เตม

5)

4.4

EE01168 ระดบปรญญำเอก ระดบ (เตม

5)

4.4

2.3 EE01032 อตราการไดงานท าตรงสายวชาชพ/ประกอบอาชพอสระ/ศกษาตอของบณฑตภายใน 1 ป 92.5

ปการศกษา

2560

(เกบขอมล

จากผส าเรจ

การศกษา

ในป

การศกษา

2559)

สวนงาน

ปการศกษา

2560สวนงาน

ปการศกษา

2560

(เกบขอมล

จากผส าเรจ

การศกษา

ในป

การศกษา

2559)

สวนงาน

11

Page 14: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

2.3.1 EE01033 อตราการไดงานท าตรงสายวชาชพ/ประกอบอาชพ

อสระ/ศกษาตอของบณฑตภายใน 1 ป ระดบ

ปรญญาตร

รอยละ 95 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01034 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำตรทไดงำนท ำตรงสำยวชำชพ คน 0

EE01035 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำตรทประกอบอำชพอสระ คน 0

EE01036 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำตรทศกษำตอ คน 0

EE01037 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำตรทตอบแบบส ำรวจทงหมด คน 0

EE01038 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำตรทงหมดทส ำเรจกำรศกษำ คน 0

2.3.2 EE01039 อตราการไดงานท าตรงสายวชาชพ/ประกอบอาชพ

อสระ/ศกษาตอของบณฑตภายใน 1 ป ระดบ

ปรญญาโท

รอยละ 82.5 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01040 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำโททไดงำนท ำตรงสำยวชำชพ คน 0

EE01041 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำโททประกอบอำชพอสระ คน 0

EE01042 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำโททศกษำตอ คน 0

EE01043 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำโททตอบแบบส ำรวจทงหมด คน 0

EE01044 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำโททงหมดทส ำเรจกำรศกษำ คน 0

2.3.3 EE01045 อตราการไดงานท าตรงสายวชาชพ/ประกอบอาชพ

อสระ/ศกษาตอของบณฑตภายใน 1 ป ระดบ

ปรญญาเอก

รอยละ 100 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01046 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำเอกทไดงำนท ำตรงสำยวชำชพ คน 0

EE01047 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำเอกทประกอบอำชพอสระ คน 0

EE01048 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำเอกทศกษำตอ คน 0

EE01049 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำเอกทตอบแบบส ำรวจทงหมด คน 0

EE01050 จ ำนวนบณฑตระดบปรญญำเอกทงหมดทส ำเรจกำรศกษำ คน 0

2.4 EE01169 การตพมพหรอเผยแพรผลงานของผส าเรจ

การศกษาระดบบณฑตศกษา2.4.1 EE01170 รอยละของการตพมพหรอเผยแพรผลงานของ

ผส าเรจการศกษาระดบปรญญาโท

รอยละ 26 27.78 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01171 จ ำนวนผส ำเรจกำรศกษำทไดรบกำรตพมพหรอ

ไดรบกำรยอมรบใหตพมพในวำรสำรวชำกำร

ระดบชำตหรอระดบนำนำชำต

คน 0 10

EE01172 จ ำนวนผส ำเรจกำรศกษำระดบปรญญำโททงหมด คน 0 36

ปการศกษา

2560

(เกบขอมล

จากผส าเรจ

การศกษา

ในป

การศกษา

2559)

สวนงาน

ปการศกษา

2560

(เกบขอมล

จากผส าเรจ

การศกษา

ในป

การศกษา

2559)

บณฑต

วทยาลย

12

Page 15: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

2.4.2 EE01173 รอยละของการตพมพหรอเผยแพรผลงานของ

ผส าเรจการศกษาระดบปรญญาเอกเฉพาะใน

ฐานขอมล Scopus หรอ Web of Science เทานน

รอยละ 100 112.50 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01174 จ ำนวนผลงำนตพมพผส ำเรจกำรศกษำระดบ

ปรญญำเอกไดรบกำรตพมพหรอ ไดรบกำรยอมรบ

ใหตพมพในวำรสำรวชำกำร ในฐานขอมล

Scopusหรอ Web of Science เทานน

คน 0 9

EE01175 จ ำนวนผลงำนตพมพทงหมดของผส ำเรจกำรศกษำระดบปรญญำเอกคน 0 8

2.5 EE01057 รอยละของศษยเกาทรวมพฒนาสวนงาน/

มหาวทยาลย (Alumni Engagement Index)

รอยละ 20 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EE01058 จ ำนวนศษยเกำทรวมพฒนำสวนงำน/มหำวทยำลย คน 0

EE01059 จ ำนวนศษยเกำทตดตอได คน 0

PA เพมเตมดานการศกษา

2.6 EE01176 อตราการเรยนจบในวงรอบหลกสตรของนกศกษา

ระดบบณฑตศกษา (ทกหลกสตร)

ปการศกษา 2560สวนงาน draft%20MUKPI%202561.xlsx#'เอกสารหมายเลข 2_2.6'!A1

2.7 EE01177 จ านวนหลกสตรทจดท าตามเกณฑมาตรฐาน

Outcome-based education

หลกสตร 3 0 0 0 0

EE01178 ระดบปรญญำตร หลกสตร 0

EE01179 ระดบปรญญำโท หลกสตร 2

EE01180 ระดบปรญญำเอก หลกสตร 1

2.8 EE01181 จ านวนรายวชา/บทเรยน MOOCs ทเปดสอนให

ประชาชนทวไปลงทะเบยนเรยน

รายวชา/บทเรยน 1 ปการศกษา 2560สวนงาน

2.9 EE01182 จ านวนรายวชาในหลกสตรระดบปรญญาตรทมการ

ใช MOOCs หรอ Blended learning

รายวชา 3 0 0 0 0

EE01183 จ ำนวนรำยวชำในหลกสตรระดบปรญญำตรทมกำร

ใช MOOCs

รำยวชำ 0

EE01184 จ ำนวนรำยวชำในหลกสตรระดบปรญญำตรทมกำร

ใช Blended learning

รำยวชำ 0

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปงบประมา

ณ 2561

กอง

กจการ

นกศกษา

ปการศกษา

2560

(เกบขอมล

จากผส าเรจ

การศกษา

ในป

การศกษา

2559)

บณฑต

วทยาลย

13

Page 16: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

2.10 EE01185 จ านวนอาจารยใหมทผานการอบรมการเปนอาจารย

ใหมและทกษะการเปนครภายใน 3 ป หลงไดรบการ

บรรจเปนอาจารย

คน 4 นบจ านวน

อาจารย

ทงหมดท

บรรจตงแต

ปการศกษา

2557 - 2559

สวนงาน 12

PA เพมเตมดาน Internationalization

2.11 EE01069 Academic Mobility

2.11.1 EE01186 จ านวนอาจารยชาวตางชาตจากสถาบนการศกษา

อนในตางประเทศ ทมหาวทยาลยหรอสวนงานเชญ

มาเพอปฏบตหนาทหรอท ากจกรรมตางๆ (Inbound

academic staff)

คน 5 0 0 0 0

EE01187 ด ำเนนกจกรรมตงแต 4 สปดำหขนไป คน 3

EE01188 มชวโมงท ำกำรใหกบมหำวทยำลยมหดลไมต ำกวำ

160 ชวโมง

คน 2

2.11.2 EE01189 จ านวนอาจารยของมหาวทยาลยมหดลทเดนทางไป

สถาบนการศกษาตางประเทศเพอปฏบตหนาทหรอ

ท ากจกรรมตางๆ (Outbound academic staff)

คน 9 13 0 0 0

EE01190 ไปปฏบตหนำทในกำรเรยนกำรสอน วจย บรหำร

กำรศกษำ หรอ ทปรกษำดำนวชำกำร

คน 3 3

EE01191 ไปเขำรวมน ำเสนอผลงำนวชำชำกำรหรอไดรบเชญ

เปนวทยำกร

คน 6 10

2.11.3 EE01192 จ านวนนกศกษาตางชาตทมาลงทะเบยนเรยน ท า

วจยหรอวทยานพนธทมหาวทยาลยมหดลโดยไดรบ

ปรญญาของหลกสตรนน หรอ ไดรบปรญญาภายใต

ขอตกลงระหวางสถาบน (For-degree inbound

students/Full time international student)

คน 0 0 0 0 0

EE01193 ระดบปรญญำตร คน 0

EE01194 ระดบประกำศนยบตรบณฑต คน 0

EE01195 ระดบปรญญำโท คน 0

EE01196 ระดบประกำศนยบตรบณฑตชนสง คน 0

EE01197 ระดบปรญญำเอก คน 0

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปการศกษา 2560สวนงาน

14

Page 17: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

EE01198 Residency คน 0

EE01199 Fellowship คน 0

2.11.4 EE01200 จ านวนนกศกษาจากสถาบนการศกษาใน

ตางประเทศ ซงเดนทางมาศกษา หรอท าวจยท

มหาวทยาลยมหดล หรอกจกรรมทางการศกษาอนๆ

ผานขอตกลงระหวางสถาบน (For credit/Not- for

คน 6 0 0 0 0

EE01201 For-credit คน 3 0 0 0 0

EE01202 ระดบปรญญำตร คน 1

EE01203 ระดบประกำศนยบตรบณฑต คน 0

EE01204 ระดบปรญญำโท คน 1

EE01205 ระดบประกำศนยบตรบณฑตชนสง คน 0

EE01206 ระดบปรญญำเอก คน 1

EE01207 Not-for-credit คน 3 0 0 0 0

EE01208 ระดบปรญญำตร คน 0

EE01209 ระดบประกำศนยบตรบณฑต คน 0

EE01210 ระดบปรญญำโท คน 2

EE01211 ระดบประกำศนยบตรบณฑตชนสง คน 0

EE01212 ระดบปรญญำเอก คน 1

2.11.5 EE01213 จ านวนนกศกษาของมหาวทยาลยมหดล ซงไป

ศกษาหรอท าวจยทสถาบนการศกษาตางประเทศ

หรอกจกรรมทางการศกษาอนๆ (For

credit/Not- for credit Outbound student)

คน 10 0 0 0 0

EE01214 For-credit คน 8 0 0 0 0

EE01215 ระดบปรญญำตร คน 1

EE01216 ระดบประกำศนยบตรบณฑต คน 0

EE01217 ระดบปรญญำโท คน 5

EE01218 ระดบประกำศนยบตรบณฑตชนสง คน 0

EE01219 ระดบปรญญำเอก คน 2

EE01220 Not-for-credit คน 2 0 0 0 0

EE01221 ระดบปรญญำตร คน 1

EE01222 ระดบประกำศนยบตรบณฑต คน 0

EE01223 ระดบปรญญำโท คน 1

EE01224 ระดบประกำศนยบตรบณฑตชนสง คน 0

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปการศกษา 2560สวนงาน

ปการศกษา 2560สวนงาน

15

Page 18: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

EE01225 ระดบปรญญำเอก คน 0

ยทธศาสตรท 3 Excellence in professional services and social engagement

3.1 ES01001 รอยละของหนวยบรการทไดรบใบรบรองมาตรฐานระดบสากลรอยละ 100 100.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ES01002 จ ำนวนหนวยบรกำรทไดรบใบรบรองมำตรฐำนระดบสำกล แหง 1 1

ES01003 Ÿจ ำนวนหนวยบรกำรทก ำหนดเปำหมำยจะไดรบใบรบรองมำตรฐำนระดบสำกลแหง 1 1

3.2 ES01004 ผลตอบแทนจากการใหบรการวชาการ บาท 9000000 -9,801,147.60 0.00 0.00 0.00

ES01005 Ÿรำยไดจำกกำรบรกำรวชำกำร บำท 75000000 20,684,960.86

ES01006 Ÿรำยจำยจำกกำรบรกำรวชำกำร บำท 66000000 30,486,108.46

3.3 ES01007 จ านวนสญญาทเกดขนใหมของโครงการ/กจกรรม

ทางวชาการหรอวชาชพทมการบรณาการแบบองค

รวมระหวางหนวยงานภาครฐ/เอกชน/ประชาสงคม

(ตองมขอตกลงชดเจน หรอสญญาจาง ไดแก

Agreement, Term of Reference, Contract

ไมนบรวม MOU)

ฉบบ 25 5 0 0 0

ES01008 Ÿจ ำนวนสญญำทเกดขนใหมของโครงกำร/กจกรรม

ทำงวชำกำรหรอวชำชพทมกำรบรณำกำรแบบองค

รวมระหวำงหนวยงำนภำครฐ

ฉบบ 0 4

ES01009 Ÿจ ำนวนสญญำทเกดขนใหมของโครงกำร/กจกรรม

ทำงวชำกำรหรอวชำชพทมกำรบรณำกำรแบบองค

รวมระหวำงหนวยงำนเอกชน

ฉบบ 0 1

ES01010 Ÿจ ำนวนสญญำทเกดขนใหมของโครงกำร/กจกรรม

ทำงวชำกำรหรอวชำชพทมกำรบรณำกำรแบบองค

รวมระหวำงหนวยงำนประชำสงคม

ฉบบ 0

3.4 ES01011 จ านวนรางวลหรอนโยบายระดบชาต/นานาชาต ท

เกดจากโครงการหรอกจกรรมทางวชาการของ

มหาวทยาลย

รางวล/นโยบาย 1 0 0 0 0

ES01012 Ÿจ ำนวนรำงวลระดบชำต รำงวล 1 0

ES01013 Ÿจ ำนวนรำงวลระดบนำนำชำต รำงวล 0

ES01014 Ÿจ ำนวนนโยบำยระดบชำต นโยบำย 0

ES01015 Ÿจ ำนวนนโยบำยระดบนำนำชำต นโยบำย 0

3.5 ES01016 จ านวนศนยบรการทางวชาการ/วชาชพ ทไดรบการ

รบรองความเปนเลศระดบชาต/นานาชาต (ทงน

จะตองมหนวยงานรบรองจากภายนอก )

ศนย 1 1 0 0 0

ปการศกษา 2560สวนงาน

สวนงานปงบประมาณ 2561

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

สวนงานปงบประมาณ 2561

สวนงานปงบประมาณ 2561

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

16

Page 19: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

ES01017 Ÿจ ำนวนศนยบรกำรทำงวชำกำร/วชำชพทไดรบกำร

รบรองควำมเปนเลศระดบชำต

ศนย 1 1

ES01018 Ÿจ ำนวนศนยบรกำรทำงวชำกำร/วชำชพทไดรบกำร

รบรองควำมเปนเลศระดบนำนำชำต

ศนย 0 0

PA เพมเตมดาน social engagement 0

3.6 ES01020 จ านวนโครงการทขนทะเบยนเปน University Social Engagement กบมหาวทยาลยโครงการ 10 ปงบประมาณ 2561พนธกจสมพนธมหาวทยาลยกบสงคม

ยทธศาสตรท 4 Excellence in management for sustainable organization 0

4.1 EM01001 ระดบความผกพนของบคลากร (เฉพาะกลม Talent) ระดบ (เตม

10)

8.5

EM01002 Ÿระดบควำมผกพนของบคลำกรกลม Talent สำยวชำกำรระดบ (เตม

10)

8.5

EM01003 Ÿระดบควำมผกพนของบคลำกรกลม Talent สำยสนบสนนระดบ (เตม

10)

8.5

4.2 EM01004 ขอมลงบการเงน บาท 0 91,278,945.39 0.00 0.00 0.00

EM01005 Ÿจ ำนวนรำยได..................................... (บำท) บำท 320 75,184,863.79

EM01006 Ÿจ ำนวนคำใชจำย..................................... (บำท) 84,449,886.96

EM01037 คำเสอมรำคำ..................................... (บำท) 6,829,058.43

EM01038 จ ำนวนรำยได – คำใชจำย.......................................................... (บำท) -9,265,023.17

EM01039 จ ำนวนรำยได – (คำใชจำย – คำเสอม) .......................................................... (บำท)บำท 300 -16,094,081.60

4.3 EM01007 รอยละของการใชจายงบลงทนเปนไปตามแผนการเบกจาย 0

4.3.1 EM01029 หมวดงบลงทน (เงนงบประมาณแผนดน) 0

4.3.1.1 EM01030 รอยละของจ านวนรายการงบลงทนทสามารถกอหนผกพนไดตามก าหนดระยะเวลา (เงนงบประมาณแผนดน)รอยละ 100 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EM01031 ผลรวมจ านวนรายการทงหมดทไดรบจดสรรใน

ปงบประมำณ (เงนงบประมำณแผนดน)

รำยกำร 1 1

EM01032 ผลรวมจ ำนวนรำยกำรทสำมำรถกอหนผกพนได

ตำมก ำหนดระยะเวลำ (เงนงบประมำณแผนดน)

รำยกำร 1 0

4.3.1.2 EM01008 รอยละของจ านวนผลการเบกจายเงนหรอกอหน

ผกพน (เงนงบประมาณแผนดน)

รอยละ 100 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

ปงบประมาณ 2561กอง

ทรพยาก

รบคคล

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

17

Page 20: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

EM01010 ผลรวมแผนครภณฑและคำทดนสงปลกสรำงตำม

ค ำขอตงงบลงทนตนตำม พรบ.งบประมำณฯ (เงน

งบประมำณแผนดน)

บำท 4495700 4,495,700.00

EM01009 ผลรวมเบกจำยครภณฑ+คำทดน/สงปลกสรำง (เงนงบประมำณแผนดน) บำท 4495700 0.00

4.3.2 EM01033 หมวดงบลงทน (เงนรายไดสวนงาน) 0

4.3.2.1 EM01034 รอยละของจ านวนรายการงบลงทนทสามารถกอหน

ผกพนไดตามก าหนดระยะเวลา (เงนรายไดสวนงาน)

รอยละ 100 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EM01035 ผลรวมจ านวนรายการทงหมดทไดรบจดสรรใน

ปงบประมำณ (เงนรำยไดสวนงำน)

รำยกำร 4 4

EM01036 ผลรวมจ ำนวนรำยกำรทสำมำรถกอหนผกพนได

ตำมก ำหนดระยะเวลำ (เงนรำยไดสวนงำน)

รำยกำร 4 0

4.3.2.2 EM01011 รอยละของจ านวนผลการเบกจายเงนหรอกอหนผกพน (เงนรายไดสวนงาน)รอยละ 100 0.00 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

EM01013 ผลรวมแผนครภณฑ+คำทดนสงปลกสรำงตำมค ำ

ขอตงงบลงทนตนปและกลำงปทผำนกำรอนมตโดย

สภำมหำวทยำลยฯ (เงนรำยไดสวนงำน)

บำท 295000 295,000.00

EM01012 ผลรวมเบกจำยครภณฑ+คำทดน/สงปลกสรำง (เงนรำยไดสวนงำน)บำท 295000 0.00

4.4 PA ดาน IT Infrastructure 0

4.4.1 EM01017 ระดบความพงพอใจของผใชบรการกลมตางๆ ตอระบบเทคโนโลยสารสนเทศทสวนงานพฒนาหรอจดหามาใชงานระดบ (เตม 5) 0 ปงบประมา

ณ 2561

สวนงาน

4.5 EM01018 รอยละคะแนนทไดจากการประเมนตามเกณฑตวชวดมหาวทยาลยเชงนเวศนรอยละ 88.89 (16/18*100) 0.00

EM01019 Ÿวตถดบ คะแนน 3

EM01020 Ÿพลงงำน คะแนน 3

EM01021 Ÿน ำ คะแนน 3

EM01022 Ÿกำกของเสย คะแนน 3

EM01023 Ÿอำคำร คะแนน 1

EM01024 Ÿกำซเรอนกระจก คะแนน 3

4.6 EM01025 คะแนนการประเมน EdPEx คะแนน 300 ปงบประมาณ 2561กองพฒนาคณภาพ

4.7 EM01026 ระดบการรบร/ความเขาใจในภาพลกษณของ

มหาวทยาลยของกลมผมสวนไดสวนเสยภายใน/

ภายนอก

ระดบ (เตม 5) 4

ปงบประมาณ 2561กองกายภาพและสงแวดลอม

ปงบประมา

ณ 2561

กอง

บรหารงา

นทวไป

ปงบประมาณ 2561สวนงาน

18

Page 21: รายงานผลการดำเนินงานตาม ... PA... · 2019-06-05 · ยุทธศาสตร์ที่ 3 ... จ านวนบุคลากรสายวิชาการในแต่ละปีปฏิทิน

หมายเหตไตรมาสท 1

(ขอมลไตรมาสท 1)

ไตรมาสท 4

(ขอมลไตรมาส 1+2+3+4)ขอตกลงตาม KPIs หนวยนบ

เปาหมายของสวน

งาน

ป 2561

ไตรมาสท 2

(ขอมลไตรมาส 1+2)

ไตรมาสท 3

(ขอมลไตรมาส 1+2+3)

ผรบผดช

อบการ

รายงาน

0

EM01027 กลมผมสวนไดสวนเสยภำยใน ระดบ (เตม 5) 4

EM01028 Ÿกลมผมสวนไดสวนเสยภำยนอก ระดบ (เตม 5) 4

PA เพมเตมดาน Internationalization

4.8 EM01037 จ านวนบคลากรทไดมการพฒนาศกยภาพผานกจกรรมตางๆ ณ ตางประเทศ คน 6 13 0 0 0

EM01038 สำยวชำกำร คน 4 13

EM01039 สำยสนบสนน คน 2 0

PA เพมเตมดาน งบประมาณ การเงนและการคลง

4.9 EM01040 การรายงานตนทนหลกสตรตอนกศกษา 1 คน (Unit cost)หลกสตร 1

EM01041 ชอหลกสตร : หลกสตรวทยำศำสตรบณฑต (อำชวอนำมยและควำมปลอดภย)

EM01042 จ ำนวนตนทนหลกสตรตอนกศกษำ 1 คน (Unit cost) ...................................... (บำท)

ผบนทกขอมล

ชอ-นามสกล นางสาวสดใจ ประทปทอง

สวนงาน คณะสาธารณสขศาสตร มหาวทยาลยมหดล

เบอรโทรศพท 02 640 9835 หรอ 089 1111 420

Email [email protected]

ปงบประมา

ณ 2560

(โดยใช

ขอมลจาก

ปงบประมา

ณ 2560)

สวนงาน

ปงบประมา

ณ 2561สวนงาน

ปงบประมา

ณ 2561

กอง

บรหารงา

นทวไป

19