วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว...
TRANSCRIPT
![Page 1: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/1.jpg)
วนยขาราชการพลเรอนสามญ
ส านกมาตรฐานวนย
ส านกงาน ก.พ.
![Page 2: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/2.jpg)
คอ
แบบแผน
ความประพฤต
หรอ
ขอปฏบต
คอ ลกษณะเชงพฤตกรรมท
แสดงออกมาเปนการ
• ควบคมตนเอง
• ปฏบตตามการน า
• อยในระเบยบแบบแผน
• มความเปนระเบยบ
ความหมายค าวา วนย
![Page 3: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/3.jpg)
๓. เพอความผาสกของประชาชน
๔. เพอสรางภาพพจนชอเสยงทด
ขององคการ
จดมงหมายและขอบเขตของวนย
๑. เพอใหงานด าเนนไปดวยดมประสทธภาพ
๒. เพอความเจรญ ความสงบเรยบรอย
ของประเทศชาต
![Page 4: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/4.jpg)
โทษทางวนย
![Page 5: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/5.jpg)
มาตรา ๘๐
ขาราชการตองรกษาวนยโดยกระท าการหรอไมกระท าการ
ตามทบญญตไวในหมวดนโดยเครงครดอยเสมอ
ขาราชการผปฏบตราชการในตางประเทศนอกจากตองรกษา
วนยตามทบญญตไวในหมวดนแลว ตองรกษาวนยโดยกระท าการ
หรอไมกระท าการตามทก าหนดใน กฎ ก.พ.ดวย
![Page 6: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/6.jpg)
ผบงคบบญชา
ผรวมงาน
ประชาชน
ประเทศชาต
ต าแหนง หนาท
ตนเอง
![Page 7: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/7.jpg)
วนยตอต าแหนงหนาทราชการ
![Page 8: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/8.jpg)
หนาทราชการ พจารณาจาก
๑. กฎหมายหรอระเบยบ
๒. มาตรฐานก าหนดต าแหนง
๓. ค าส งหรอการมอบหมายของผบงคบบญชา
๔. พฤตนย
![Page 9: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/9.jpg)
ขาราชการตองปฏบตหนาทราชการดวยความซอสตย สจรต และเทยงธรรม
(ม. ๘๒ (๑))
ซอสตย
• ปฏบตตรงไปตรงมา
• ไมคดโกง
• ไมหลอกลวง
สจรต
• ปฏบตดวยความมงหมายในทางทดทชอบตามท านองคลองธรรม
เทยงธรรม
• ปฏบตโดยไมล าเอยง
![Page 10: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/10.jpg)
-ขาราชการตองปฏบตราชการใหเปนไปตาม
- กฎหมาย
- กฎ ระเบยบของทางราชการ
- มตคณะรฐมนตร
- นโยบายของทางราชการ
- ระเบยบแบบแผนของทางราชการ
มาตรา ๘๒ (๒)
-ตงใจปฏบตหนาทใหเกดผลด / ความกาวหนาแกราชการดวย
ความอตสาหะ เอาใจใสระมดระวงรกษาประโยชนของทางราชการ
มาตรา ๘๒ (๓)
![Page 11: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/11.jpg)
ปฏบต/ละเวนการปฏบตหนาทราชการ (ม. ๘๕ (๑)
• โดยมชอบเพอใหเกดความเสยหายอยางรายแรงแกผหนงผใด
• โดยทจรต
การทจรตตอหนาทราชการ
องคประกอบ
๑. มหนาทราชการทจะตองปฏบต
๒. ปฏบตหรอละเวนการปฏบตหนาท โดยมชอบ
๓. เพอใหตนเองหรอผอนไดประโยชนทมควรได
๔. เจตนาทจรต (เถยจต)
![Page 12: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/12.jpg)
ตองไมอาศย หรอยอมใหผอนอาศยต าแหนงหนาทราชการของตน
หาประโยชนใหแกตนเองหรอผอน มาตรา ๘๓ (๓)
ตองไมกระท าการหรอยอมใหผอนกระท าการหาผลประโยชน
อนอาจท าให
- เสยความเทยงธรรม หรอ
- เสอมเสยเกยรตศกดของต าแหนงต าแหนงหนาทราชการของตน
มาตรา ๘๓ (๕)
เกยรตศกด = ฐานะทไดรบการสรรเสรญ
![Page 13: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/13.jpg)
ตองไมประมาทเลนเลอในหนาทราชการ มาตรา ๘๓ (๔)
- วางตนเปนกลางทางการเมอง มาตรา ๘๒ (๙)
ตองไมเปน
- กรรมการผจดการ หรอ
- ผจดการ หรอ
- ด ารงต าแหนงอนใดทมลกษณะงานคลายคลงกนนน
ในหางหนสวนหรอบรษท มาตรา ๘๓ (๖)
-ขาดความระมดระว ง ไมรอบคอบ
เผลอ หลงลม
-ไมเจตนา แตปราศจากความระมดระวง
ซงบคคลในภาวะเชนนน จกตองมตาม
วสย และพฤตการณ ฯลฯ
- รกษาความลบของทางราชการ มาตรา ๘๒ (๖) -ลบทสด
-ลบมาก
-ลบ
-ในการปฏบตหนาท และการอนทเกยวของกบประชาชน
-ปฏบตตามระเบยบฯวาดวยมารยาททางการเมอง
![Page 14: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/14.jpg)
มาตรา 85 การกระท าผดวนยในลกษณะดงตอไปน
เปนความผดวนยอยางรายแรง
(7) ละเวนการกระท าหรอกระท าการใด ๆ อนเปนการ
ไมปฏบตตามมาตรา 82 หรอฝาฝนขอหามตาม
มาตรา 83
อนเปนเหตใหเสยหายแกราชการอยางรายแรง
![Page 15: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/15.jpg)
อทศเวลาของตนใหแกราชการ
ละท งหนาทราชการ
ทอดท งหนาทราชการ มาตรา ๘๒ (๕)
![Page 16: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/16.jpg)
อทศเวลาของตนใหแกทางราชการ
ละทงหนาทราชการ
ทอดทงหนาทราชการ
ตองอทศเวลาท งหมดใหแกราชการตามททางราชการตองการ รวมถงเวลา
นอกเหนอจากการปฏบตราชการตามปกตดวย
วาง ปลอย สละ ละเสย
ไมอยปฏบตราชการ ไดแก การไมมา หรอมาแลว ไมอยปฏบตราชการ
ไมเอาเปนธระ ไมเอาใจใส ตวอยแตไมท างาน มาอยในสถานทราชการ
แตไมสนใจ ไมปฏบตงาน ปลอยงานคงคาง
![Page 17: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/17.jpg)
-ไมอทศเวลา
-ละทง
-ทอดทง
ไมมเหต
สมควร
วนยไม
รายแรง
พจารณาจากขอเทจจรงเปนเรองๆไป
ดวาการละทง ทอดทง หรอไมอทศเวลานน
มสาเหตอยางไร มความจ าเปนหรอไม
![Page 18: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/18.jpg)
วนยรายแรง
๑ .ละท ง/ทอดท ง โดยไมมเหตสมควร
เปนเหตใหราชการเสยหายอยางรายแรง มาตรา ๘๕ (๒)
2.ละท งหนาทราชการตดตอในคราวเดยวกน
เปนเวลาเกนกวาสบหาวนโดยไมมเหตอนสมควร
มาตรา ๘๕ (๓)
![Page 19: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/19.jpg)
แนวทางการพจารณา
“ประพฤตชว”
• เสยเกยรตของ
ต าแหนงหนาทการงาน
• สงคมรงเกยจ
• กระท าโดยเจตนา ประพฤตชวอยางรายแรง
(ม. ๘๕ (๔))
วนยตอตนเอง
กระท าผดอาญาจนไดรบโทษจ าคก (ม. ๘๕ (๖))
![Page 20: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/20.jpg)
วนยตอผบงคบบญชา
![Page 21: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/21.jpg)
ปฏบตตามค าส ง
ไมรายงานเทจ
ไมกระท าการขามผบงคบบญชา
วนยตอ
ผบงคบบญชา
![Page 22: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/22.jpg)
การปฏบตตามค าส งผบงคบบญชา
ขอยกเวน
(๑) ถาเหนวาจะท าใหเสยหายแกราชการ
(๒) ไมรกษาประโยชนของราชการ
เสนอความเหนเปนหนงสอทนทเพอใหใหผบงคบบญชาทบทวนค าส งนน
มาตรา ๘๒ (๔)
๑.มค าส งผบงคบบญชา ๒.เปนผบงคบบญชาตามกฎหมาย
๓.ส งในหนาทราชการ ๔.เปนค าส งทชอบดวยกฎหมาย
๕.เจตนา
![Page 23: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/23.jpg)
การรายงานเทจ
๑. มการรายงาน
เปนเทจหรอปกปดขอความซงควรตองแจง ๒.
เปนการรายงานตอผบงคบบญชา
เจตนา
๓.
๔.
มาตรา ๘๓ (๑)
![Page 24: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/24.jpg)
ไมกระท าการขาม
ผบงคบบญชา
เปนผบงคบบญชา
ตามกฎหมาย เปนการปฏบต
ราชการ
เปนการขาม
ผบงคบบญชา
เหนอตน
มาตรา ๘๓ (๒)
๑. ผบงคบบญชาเหนอขนไปเปนผส งใหกระท า
๒. ไดรบอนญาตเปนพเศษชวคร งคราว
ขอยกเวน
![Page 25: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/25.jpg)
วนยตอประชาชน ตอนรบ
ใหความสะดวก
ใหความเปนธรรม
ใหการสงเคราะห
ประชาชน
ผตดตอราชการ
เกยวกบหนาทของตน
ตองไมดหมน เหยยดหยาม กดขหรอขมเหงประชาชนผตดตอราชการ
ม. ๘๒ (๘)
ม. ๘๓ (๙)
ดหมน เหยยดหยาม กดข ขมเหงหรอท ารายประชาชนผตดตอราชการ
อยางรายแรง
ม. ๘๕ (๕) วนยอยางรายแรง
![Page 26: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/26.jpg)
บรการประทบใจ
๑. ยมแยมแจมใส
๒. เตมใจชวยเหลอ
๓. ไมเบอค าถาม
๔. ฟงความครบถวน
๕. รบดวนบรการ
๖. ออนหวานนารก
๗. ไมสกแตท า
๘. น าค าไพเราะ
๙. เหมาะสมสถานท
๑๐. ไมมนอกใน
![Page 27: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/27.jpg)
บรการยอดแย
๑. ปากหมา
๒. หนายกษ
๓. ตกตวง
๔. ถวงเรอง
๕. เชองชา
๖. ลาสมย
๗. ไมแนชด
๘. ปดสวะ
๙. ละเลย
๑๐. เฉยชา
![Page 28: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/28.jpg)
วนยตอผรวมงาน
• ตองสภาพเรยบรอย รกษาความสามคค ชวยเหลอกน
ในการปฏบตราชการ (ม. ๘๒ (๗))
• ตองไมกล นแกลง กดข ขมเหงกน ในการปฏบตราชการ
(ม. ๘๓ (๗))
• ตองไมกระท าการลวงละเมด / คกคามทางเพศ ตามท
ก าหนดในกฎ ก.พ. (ม. ๘๓ (๘))
![Page 29: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/29.jpg)
ขาราชการตองสนบสนนการปกครอง
ระบอบประชาธปไตย อนมพระมหากษตรย
ทรงเปนประมขดวยความบรสทธใจ
(มาตรา ๘๑)
วนยตอประเทศชาต
![Page 30: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/30.jpg)
ขอควรค านง • ความผดวนยไมมอายความ
• การลงโทษตองด าเนนกระบวนการตามกฎหมาย
• ผส งลงโทษตองเปนผบงคบบญชาทมอ านาจลงโทษได
• สภาพการเปนขาราชการ
- ขณะกระท าผด
- ขณะลงโทษ
![Page 31: วินัยข้าราชการพลเรือนสามัญ(7) ละเว นการกระท าหร อกระท าการใด ๆ อ นเป](https://reader036.vdocuments.site/reader036/viewer/2022071217/604d1a4434bec31fbe72c600/html5/thumbnails/31.jpg)
ส านกมาตรฐานวนย
ส านกงาน ก.พ.
โทร. (๐๒) ๕๔๗ - ๑๖๒๘
www.ocsc.go.th
Facebook : ส านกมาตรฐานวนย