TÁMOP-5.5.5/08/1 A diszkrimináció elleni küzdelem – a társadalmi szemléletformálás és hatósági munka erősítése

Az egyenlő bánásmód érvényesítése és a társadalmi érzékenység fejlesztése című képzés céljai és tapasztalatai

Pánczél OrsolyaKépzési koordinátor

III. Tapasztalatátadó megbeszélés2011. november 8.Hotel Corvin

Nemzeti Fejlesztési Ügynökség www.ujszechenyiterv.gov.hu 06 40 638 638

A képzés résztvevőinek statisztikai adataia 2010 szeptember 1. - 2011. október 1-ig

megrendezett 25 képzés alapján

Képzésen résztvevők demográfiai adatai:neme

Összesen 479 fő

férfinő 26,1%73,9%

Célcsoporthoz tartozásÖsszesen 479 fő

29,5

17,2

15,1

12,9

12,2

7,2

3,5

1,5

0,9

civil érdekképviseleti szerv

egyéb

szakszervezet - más munkahelyi érdekképvislet

önkormányzati intézmény

helyi önkormányzat

kisebbségi önkormányzat

Központi közigazgatási szerv

regionális/megyei közigazgatási szerv

munkaadói érdekképviselet

0,0 5,0 10,0 15,0 20,0 25,0 30,0

%

Célcsoporthoz tartozás- egyéb kategóriaÖsszesen 79 fő- 17%

28,6

14,3

10,0

10,0

8,6

7,1

5,7

4,3

2,9

2,9

1,4

1,4

1,4

kiemelt érdeklődés

oktatási intézmény

diák

szociális és egészségügyi intézmény

esélyegyenlőségi referens

minisztériumi háttérintézmény, nonprofit kft

betegjogi képviselő

közalapítvány

közhasznú nonprofit kft

segítő weboldalak működtetése (pl.házijogorvos.hu,

honvédelem

szakszervezetek és munkáltatók jogi tanácsadója, m

kommunikációs vállalat

0,0 5,0 10,0 15,0 20,0 25,0 30,0

%

Képzésen résztvevők demográfiai adatai: lakóhelye

Összesen 479 fő

Község

Város

Megyszékhely

Budapest

23,2%

36,1%

21,7%

19,0%

Képzésen résztvevők demográfiai adatai:legmagasabb iskolai végzettség

Összesen 479 fő

4,6

5,4

13,0

11,5

34,9

27,4

3,1

nyolc általános

szakképző iskola

szakközépiskola

gimnázium

főiskola

egyetem

egyéb

0,0 10,0 20,0 30,0 40,0

%

Képzésen résztvevők demográfiai adatai:az ügyfél lakóhelye kistérségek szerint

Összesen 479 fő

HH

LHH

LHKPS

nem hátrányos helyzetű

12,1%

1,5%

11,3%

75,1%

Leghátrányosabb helyzetű komplex programmal segítendő kistérség

Leghátrányosabb helyzetű kistérség

Hátrányos helyzetű kistérség

Nem hátrányos helyzetű kistérség

Rendelkezik-e valamilyen védett tulajdonsággal?Összesen 479 fő

„Igen” válasz esetén 1-5 védett tulajdonságot jelöltek meg a válaszadók.

igen

nem

42,9%

57,1%

A képzés résztvevője milyen védett tulajdonsággal rendelkezik?

Összesen 204 fő- 43%

Említések aránya %-ban

érdekképviselethez való tartozás, neme, nemzeti vagy etnikai kisebbséghez való tartozása, fogyatékossága, életkora

10-15% között

egészségi állapota, családi állapota, anyasága (terhessége) vagy apasága, foglalkoztatási jogviszonyának vagy munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony részmunkaidős jellege ill. határozott időtartama, vallási vagy világnézeti meggyőződése, vagyoni helyzete, egyéb helyzete, tulajdonsága, vagy jellemzője, faji hovatartozása

2-5% között

politikai vagy más véleménye, bőrszíne, nemzetisége, szexuális irányultsága, társadalmi származása, anyanyelve, nemi identitása

0-2% között

A képzés hallgatóinak véleménye a 2010. szeptember 1. és 2011. október 1. közötti

időszakban megrendezett25 képzés alapján

A képzésen résztvevő hallgatót delegáló szervezet megnevezése

Összesen 479 fő

29,8

16,7

10,5

10,3

8,6

8,6

5,6

4,9

2,8

1,5

0,6

Társadalmi- és/vagy civil (érdekképviseleti) szerv

Egyéb

Szakszervezet más munkahelyi érdekképviselet

Önkormányzati intézmény

Települési önkormányzat

Oktatási intézmény

Nemzeti és etnikai kisebbségi önkormányzat

Központi Közigazgatási szerv

Szociális intézmény

Munkaadói érdekképviseleti szervezet, szakszervez

Regionális/megyei közigazgatási szerv

0,0 5,0 10,0 15,0 20,0 25,0 30,0

%

Mindent egybevetve mennyire felelt meg várakozásainak a képzés?

Összesen 479 főÁtlag: 9,33

0,2

1,1

0,6

4,9

11,2

21,1

61,0

Egyáltalán nem felelt meg

1

2

3

4

5

6

7

8

9

Teljesen megfelelt

0,0 10,0 20,0 30,0 40,0 50,0 60,0 70,0

%

Milyen mértékben valósultak meg a képzés során az alábbi célok?

Összesen 479 fő

4,84,84,84,74,74,74,74,74,64,64,64,64,64,64,64,64,64,54,54,54,54,5

4,3

képzés általános szinvonalaeszközök biztosítása

felnőttképzési szolgáltatásismeretek bővítése a sztereotipiákról

esélyegyenlőségre motiváláscsoportépítés

ismeretek bővítése irányelvek és jogszabályok terüelmélet és gyakorlat kapcsolata

ismeretek bővítése a jogérvényesítés módjairólszakmai és személyes elkötelezettség fejlesztése

ismeretk bővítése esélyegyenlőség területénrésztvevők tapasztalatainak beépítése a képzésbe

ismeretek bővítése esetjog területénszemléletformálás, attitűdfejlesztésfelmerülő kérdések megválaszolása

önismeret fejlesztéseszemélyes érintettség megélése

résztvevők munkájának a visszajelzésetájékozatatás az előzetes tudásszint mérésről

ebktv. fogalmak értelmezésekézségfejlesztés a jogalkalmazás területén

hand-out feldolgozásatervezett időkeret tartása

0,0 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0

átlag

5 - teljesen megvalósult4 - megvalósult3 - meg is valósult meg nem is2 - nem valósult meg1 - egyáltalán nem valósult meg

A képzésen szerzett ismeretei és személyes élményei hozzájárultak-e társadalmi érzékenységének fejlődéséhez, a

kisebbségiek/többségiek elfogadásához?Összesen 479 fő

Igen

Nem

97%

3%

A képzésen szerzett ismeretek és személyes élmények hasznosíthatóak-e a gyakorlati életben ?

Összesen 479 főÁtlag: 4,7

2,6

24,6

72,8

1- Egyáltalán nem hasznosítható

2

3

4

5- Teljes mértékben hasznosítható

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

%

Érthető, továbbadható, életből vett, gyakorlatias, konkrét példák

hasznos információkhoz jutottam

magánéletben és szakmában egyaránt hasznosítható

munkám során fogom tudni hasznosítani

Új szempontokat, új látásmódot adott

Sokat tanultam, fejlődött az önismeretem

Elfogadóbb, toleránsabb lettem

felismerem a diszkriminációt

fontos társadalmi szerepe van az itt szerzett tudásnak

továbbadható a tapasztalat

ok-okozati összefüggéseket magyaráz meg

Ösztönző élmények

„Úgy jöttem ide, hogy nem tudtam biztosan, itt kell-e lennem, és úgy megyek el, hogy az egész világot

ide küldeném…”

(egy résztvevő értékelése)

Köszönöm a figyelmet!

Elérhetőségek:

Pánczél Orsolya

Képzésszervező koordinátor

Tel: (1) 336-7656

E-mail: orsolya.panczel@ebh.gov.hu