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Memoria anual2017

La Fundación Prodis es una institución sin ánimo de lucro, cuyo fin es proporcionar los apoyos necesarios a las personas con discapacidad intelectual para mejorar su calidad de vida,

ayudándoles en su desarrollo personal y en su inclusión social y laboral.

PRODIS cumple con los nueve Principios de Transparencia y Buenas Prácticas de la Fundación Lealtad.

Memoria anual

2017

CARTA DE LA PRESIDENTA 5

FUNDACIÓN PRODIS 6Rasgos de Identidad 6 Patronato 7

PROGRAMAS Y SERVICIOS 12

FORMACIÓN 13 Programa preuniversitario Avanzas 13 Programa universitario Promentor (UAM) 14 Máster en Servicios Empresariales 15 Programa de Formación Permanente 16

EMPLEO 17 Servicio de Inclusión Laboral/ Empleo con apoyo 17

CENTROS 18Centro Ocupacional 18 Programa Ocupacional / Programa Labora / Progama Artis 18 Centro Especial de Empleo 20 Tempe Grupo Inditex for&from 21

SERVICIOS 22 Servicio de Orientación 22Servicio de Comunicación y Lenguaje 22Servicio de Gestión del Tiempo Libre 23Servicio de Ocio 24Servicio de Deporte 24

DEPARTAMENTO DE INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN 25 Proyectos de Investigación e innovación 25Formación de Profesionales 27Intervención de Profesionales en Congresos 27 PREMIOS Y RECONOCIMIENTOS CONCEDIDOS A LA FUNDACIÓN 28

APOYO AL CENTRO MARÍA CORREDENTORA 29

ACTIVIDADES PARA CAPTAR FONDOS 30

INFORMACIÓN ECONÓMICA 31

MENCIONES ESPECIALES 32

VOLUNTARIADO CORPORATIVOY OTRAS CONTRIBUCIONES 33

PATROCINADORES 37Entidades Protectoras 37 Entidades Benefactoras 39 Entidades Colaboradoras 40 Empresas Contratantes de los jóvenes 42

Índice

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

PÁGINA

4

Queridos amigos y colaboradores:

Me complace presentaros la memoria de las actividades realizadas por la Fundación Prodis en 2017. En estas páginas se reflejan las diferentes acciones llevadas a cabo a lo largo del año y la evolución de nuestros programas y servicios. Siempre buscando avanzar hacia una inclusión real y efectiva de las personas con discapacidad intelectual.

Desde estas líneas, quiero dar las gracias a todos los que habéis contribuido a los logros conseguidos. GRACIAS a los miembros del Patronato, profesionales, voluntarios, y a las familias que nos ayudáis en nuestro día a día; sin olvidarme de los socios, empresas, instituciones y organismos públicos. Vuestra ayuda es fundamental para Prodis, sois nuestros aliados y, con el esfuerzo común de todos, hemos dado grandes pasos para conseguir una vida plena y de calidad para las personas a las que apoyamos.

Me gustaría compartir con vosotros que 2017 ha sido un año muy especial para Prodis. En el mes de marzo comenzamos a gestionar una tienda de zapatos, bolsos y complementos gracias a “Tempe Grupo Inditex” que ha supuesto una gran ayuda para la Fundación. También ha sido muy relevante el

aumento de contrataciones laborales, 40 jóvenes se han incorporado al mercado de trabajo en empresas de la Comunidad Madrid. Y en el Centro Especial de Empleo Prodis hemos aumentado la plantilla en 18 personas respecto al año 2016. En el interior de esta memoria podréis ver además otros hitos significativos de 2017.

Asimismo, en estos momentos, estamos trabajando para obtener el certificado UNE-EN ISO 9001:2015, una muestra más de nuestro compromiso con unos estándares de calidad elevados y siempre orientados a una mejora continua.

Todos los que formamos la gran familia PRODIS nos sentimos muy afortunados por compartir nuestras vidas con unas personas tan excepcionales. Nuestros jóvenes tienen una capacidad infinita de amar y de entrega a los demás. Nunca se rinden, su afán de superación no conoce límites, su alegría, su agradecimiento a los que les ayudan, su tenacidad…Su testimonio de vida y su ejemplo nos estimulan para seguir trabajando con ilusión y tesón.

Soledad Herreros de Tejada Presidenta

Carta de la presidenta

1Carta de la Presidenta

1

MISIÓN

Contribuir desde el compromiso ético a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, apoyando y promoviendo su plena inclusión en una sociedad justa y solidaria. VISIÓN

PRODIS quiere ser una Fundación:

• Comprometida con las personas con discapacidad intelectual.• Que busca la excelencia en su gestión.• Referente como agente de cambio hacia una sociedad más justa y solidaria.

COMPROMISO ÉTICO Y VALORES QUE ORIENTAN TODAS NUESTRAS ACCIONES Y RELACIONES

• Dignidad y respeto.• Justicia e igualdad.• Compromiso y responsabilidad.• Integridad y confianza.• Vida plena y felicidad.• Altruismo y solidaridad.• Diálogo y libertad de expresión.• Apertura e innovación.• Pasión e ilusión.• Cooperación y trabajo en equipo.• Calidad y mejora continua.

Fundación ProdisRASGOS DE IDENTIDAD

2

PATRONATO

2Fundación Prodis

VOCALES

Javier Anitua Echeverría

Gabriel Castañón González

Amelia Díaz-Guardamino Delclaux

José Ignacio Echegaray del Campo

Cristina Fernández Zapata

Isabel Maier Allende

Conchita Migoya Calvo-Sotelo

Manuel Ruiz de Gopegui Dronda

Soledad Herreros de Tejaday Luca de Tena

PRESIDENTA

William Derrenger Baum

VICEPRESIDENTESara Pardo Rodríguez

SECRETARIA GENERALJosé Antonio Bellido Moltó

TESORERO

PÁGINA

7

Por una Sociedadmás Justa, Ética ySolidaria

“

“

HISTORIA DE PRODISNUESTRA HISTORIA

PÁGINA

8

2005Programa Universitario

Promentor (UAM)

2007Servicio de

Inclusión Laboral

2007Formación Permanente

2009Título Propio

Programa Promentor

2011Nueva Sede

2008Programa de Gestión

del Tiempo Libre

2010Cátedra de Patrocinio

UAM-PRODIS

Centro Ocupacional

2006Servicio de Ocio

2000Comienzo de la Fundación Prodis

2Fundación Prodis

PÁGINA

9

2016Programa Artis

2017Tienda for&from

2011Nueva Sede

2011Centro Especial de

Empleo Prodis

2014Programa EmpresaMáster Experto en

Prestación deServicios Empresariales

Cátedra de Patrocinio

UAM-PRODIS

2013Programa

PreuniversitarioAVANZAS

2017Fundación CEE Prodis

Ampliación de Aulas FormativasAmpliación de Talleres de Empleo

Pisos Tutelados....

2015Programa Labora

2011Centro

Ocupacional

Acto de entrega de ayudas de la Fundación Montemadrid y Bankia

2017 en imágenes

3ª Graduación del Máster Empresa

40 Inserciones laborales en empresas de Madrid

Inauguración Sala de Estimulación Multisensorial

Inauguración tienda Tempe for&fromdel Grupo Inditex

Prodis y la Universidad CEU San Pablo

promueven el compromiso social

Presentación Campaña Flor Dulce

de Navidad

Realización calendario 2018

FOTÓGRAFAS: ELENA ARROYO E INÉS VELASCO Andrea Matarí con ropa de Brownieen su tienda de la calle Hermosilla.

FOTÓGRAFA: VICTORIA MUÑOZJaime Anitua, Candela Bravo-Morata, Andrea del Álamo, Natalia Hompanera, Gonzalo Jiménez, Diego Sánchez-Cortés y María Urbano.

FOTÓGRAFA: INÉS VELASCOAngélica Bueno, Ricardo Castro, Alejandra Fernández, Salvador Galindo, Daniel Sáez y Gonzalo Sevilla en el Ateneo de Madrid.

FOTÓGRAFA: VICTORIA MUÑOZSofía Echegaray, María Teresa Geisser, Eva Juárez, Silvia Larena y Belén Meléndez en Tacha.

FOTÓGRAFA: MARÍA NIETO RAVENTÓS Rita del Álamo, Raúl Laina, Mª del Pilar Pérez, Cristina Rodríguez, Luis Soto-Largo y Luis Alberto Tomás en Bocadillo de Jamón y Champán. Ropa de El Corte Inglés y Alibey Accesorios.

FOTÓGRAFA: BELÉN MARTÍ JUNCO Bruno Arana, Carlota Carmona, Ignacio Escauriaza, Jaime Manuel Muñoz, Icíar Rodríguez y Pepita Sierra con ropa de El Corte Inglés.

FOTÓGRAFA: PÍA GAYTÁN DE AYALA Raquel Alonso, Alba Barragán, Beatriz Ciércoles, José Mª Escrivá de Romaní, María Fernández, María González, Natalia Martín, Raúl Martín y Alma Rodríguez en la Bolera Ilusiona.

FOTÓGRAFA: ELENA ARROYOBeatriz Amador, Ana Bernardo, Álvaro López, Sergio Navarro, Álvaro Quintanilla, Pilar Ruiz de Gopegui y José Mª Tejedor en la Estación Madrid Puerta de Atocha (ADIF).

FOTÓGRAFA: PATRICIA DE SEMIRPatricio Aznar, Verónica Bigeriego, Lucas Montesinos, Daniel Muñoz, Daniela Marina y Miguel Úbeda con ropa de El Corte Inglés.

FOTÓGRAFA: ELENA ARROYOCarlos Frías, Sandra Jiménez, Adrián López, Elisa Mª San Emeterio, Julen Serrano y Ana Verde.

FOTÓGRAFA: INÉS GAYTÁN DE AYALA Alberto Domínguez-Sol, Fernando Manzano, Arturo Mogío, Rodrigo Raimondi, Sandra Rosa y Alejandro Sanz en la Galería de Arte Herraiz.

FOTÓGRAFA: BENEDETTA MASCALCHI Vidal Amatriaín, Francisco Javier Araúz de Robles, Rodrigo Baltasar, José Luis Fradejas, Raúl Potenciano y Ángel Sanz con la equipación del Equipo de Fútbol Americano A.D. Toros Madrid.

FOTÓGRAFA: BELÉN LÓPEZJavier López-Aranda, Diego Muñoz, María Dolores Rascón y Marta Torres en el Restaurante Terraza Puertalsol.

FOTÓGRAFAS: ELENA ARROYO EINÉS VELASCOCarlos Castañón, Andrea Matarí y Guillermo Pérez con ropa de Brownie en su tienda de la calle Hermosilla.

www.fundacionprodis.orgEl donativo que en su caso se haga por este calendario, irá íntegramente destinado a proyectos de la Fundación Prodis. Gracias por su colaboración.

Fotógrafas: Elena Arroyo, Inés Gaytán de Ayala, Pía Gaytán de Ayala,

Belén López, Belén Martí Junco, Benedetta Mascalchi, Victoria Muñoz,

María Nieto Raventós, Patricia de Semir e Inés Velasco.Localizaciones: ADIF. Administrador de Infraestructuras Ferroviarias,

Ateneo de Madrid, Bocadillo de Jamón y Champán, Bolera Ilusiona,

Brownie (Tienda de la calle Hermosilla), Galería de Arte Herraiz, Restaurante Terraza Puertalsol, Tacha (www.tacha.es).Marcas: Alibey Accesorios, Brownie, Charhadas, El Corte Inglés, Prodartis y Sally Hambleton.

AGRADECIMIENTOS

Maquilladoras: Carmen Otero_MakeyouupOtros agradecimientos: al Equipo de Fútbol Americano A. D. Toros de Madrid, Sofía Morenés, Carlos Merello y a todos los profesionales, voluntarios, familias y amigos cuya colaboración ha sido imprescindible para la realización de este calendario.Centro María Corredentora y Fundación Garrigou.

2Fundación Prodis

14 empresas nos han elegido para

celebrar su Día Solidario

Homenaje a Ignacio Eyries y a CaserXIII Torneo benéfico de Pádel

Hemos realizado 61 mercadillos solidarios

IX Recital Extraordinario a beneficio de ProdisFirma del Convenio de Ibercaja

Invitación de JTI a visitar el Museo Thyssen junto con la Fundación Amigos de los Mayores

Graduación de la 11ª Promoción de Promentor

Realización calendario 2018

Programas y servicios

Programas y servicios3

En 2017 la Fundación Prodis ha conseguido recaudar 2.594.206 euros dando continuidad a todos los programas y servicios que ya funcionaban en 2016, implementando y poniendo en marcha nuevos proyectos, aumentando así el número de beneficiarios.

A continuación, se presenta un resumen de los programas y servicios de cada una de las áreas de actividad de la Fundación.

3

FormaciónPROGRAMA PREUNIVERSITARIO AVANZAS

El programa preuniversitario Avanzas está dirigido a jóvenes que han finalizado sus estudios escolares y que desean adquirir una preparación para poder acceder a la Universidad.

Al mismo tiempo que la formación académica, se realizan actividades en la Universidad Autónoma de Madrid con el resto de estudiantes, para acercarles al nuevo entorno formativo.

Desde los inicios del programa han participado 46 alumnos

4Formación

4

PROGRAMA UNIVERSITARIO PROMENTOR (UAM)

El curso “Formación para la Inclusión Laboral de Jóvenes con Discapacidad Intelectual” es Título Propio de la Universidad Autónoma de Madrid (UAM) y está enmarcado en la Cátedra de Patrocinio UAM-Prodis. Se imparte en la Facultad de Formación de Profesorado y Educación. Cuenta con once promociones graduadas. En el curso 2017, Promentor ha diseñado un nuevo Plan de Estudios con un enfoque innovador adaptado a la demanda del mercado laboral. Durante el último año la implicación de la Comunidad Universitaria en el Programa ha permitido un incremento de puestos de prácticas en todas las Facultades y servicios de la UAM.

90%empleabilidad

El número de estudiantes

graduados en el Título Propio asciende a 157,

con un índice de empleabilidad

del 90%

EL MODELO DEL PROGRAMA PROMENTOR UAM-PRODIS SE DIFUNDE PARA SU DESARROLLO EN 15 UNIVERSIDADES ESPAÑOLAS. Iniciativa de la Fundación ONCE a través de la cofinanciación del Fondo Social Europeo, mediante la cual 15 universidades españolas comenzaron a desarrollar durante el curso académico 2017/2018, programas formativos inclusivos dando respuesta a las necesidades educativas de más de 200 jóvenes con discapacidad intelectual.

4Formación

MÁSTER EN PRESTACIÓN DE SERVICIOS EMPRESARIALES

El “Programa Empresa: Máster en Prestación de Servicios Empresariales” está dirigido a personas con discapacidad intelectual que hayan estudiado en el ámbito universitario y que quieran recibir una formación de experto en el ámbito empresarial.

Uno de los rasgos característicos del Programa es la participación, como docentes, de directivos de empresas colaboradoras de la Fundación Prodis en la formación que se ofrece a los alumnos.

El Máster se imparte en el “Centro Empresarial Parque Norte”, en aulas cedidas por la Fundación Gmp.

En 2017 se ha graduado la 3ª promoción de los alumnos del Máster. Todos han realizado sus prácticas en diferentes empresas de la Comunidad de Madrid

3ªpromoción

4Formación

La Fundación tiene en marcha 7 cursos

formativos

La Fundación Prodis, a través del Programa de Formación Permanente, tiene en marcha siete cursos formativos para los jóvenes que actualmente se encuentran trabajando:

• Curso para el desarrollo profesional y personal de jóvenes con discapacidad intelectual.

• Plan vivienda. • Cocina.• Mundo Digital. • Pilates y Yoga. • Artes Escénicas: Teatro. • Bailes modernos: Zumba.

92jóvenes

FORMACIÓN PERMANENTE

EmpleoSERVICIO DE INCLUSIÓN LABORAL / EMPLEO CON APOYO

Empleo5

El Servicio de Inclusión Laboral interviene en todo el proceso de incorporación de los trabajadores en las empresas y les acompaña durante toda su vida laboral.

En el apoyo para la inserción es clave la figura del mediador laboral. Este es el profesional que ayudará tanto al trabajador como a la empresa en el proceso de adaptación y tratará de asegurar la permanencia en el puesto de trabajo. Se utiliza la metodología de empleo con apoyo (ECA).

El Servicio de Inclusión Laboral, al finalizar el año 2017, ha dado apoyo a 100 jóvenes que trabajan en distintas empresas de la Comunidad de Madrid.

Además, el Servicio apoya a 14 jóvenes que están realizando prácticas en empresas y en la Fundación, dentro de los programas formativos encaminados a la inclusión laboral.

El servicio da apoyo a 100 jóvenes que se encuentran trabajando en distintas empresas

5

En este año, 66 jóvenes han

asistido al Centro Ocupacional

66usuarios

CENTRO OCUPACIONAL

Promueve el desarrollo de la autonomía personal, social y laboral a través de distintos programas formativos, siguiendo una metodología centrada en la persona.

Su finalidad es proporcionar los apoyos necesarios a las personas con discapacidad intelectual para mejorar su calidad de vida, ofreciendo una formación de carácter permanente e integral.

PROGRAMA OCUPACIONALDentro del Área Ocupacional existen dos departamentos de trabajo orientados a la capacitación personal y social, potenciando sus habilidades instrumentales y sociales.

Desde el Área de Ajuste Personal y Social se desarrollan una variedad de programas formativos con el fin de facilitar los diferentes apoyos e intervenciones que les puedan proporcionar mayor desarrollo y autonomía.

Centros6

6Centros

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19

PROGRAMA LABORALabora es un programa que surge desde el Centro Ocupacional como un itinerario formativo para, en un futuro, acceder al mercado laboral. Se trabaja en la mejora de la autonomía de los jóvenes y también realizan prácticas en distintos departamentos de la Fundación.

PROGRAMA ARTISOfrece a los jóvenes con inquietudes culturales y artísticas, una formación especializada en arte, cultura y diseño. Tiene también como objetivo desarrollar en los alumnos todo su potencial creativo y artístico. Los jóvenes que participan trabajan en nuevos diseños para productos marca Prodis.

SALA DE ESTIMULACIÓN MULTISENSORIALDurante 2017, hemos inaugurado en nuestra sede una sala Multisensorial y Cognitiva para personas con discapacidad intelectual. Su puesta en marcha ha sido posible gracias a la financiación de la Fundación Montemadrid-Bankia, la Fundación AON y la Fundación Repsol. Las multi-sensaciones que ofrece la sala mejoran el desarrollo psicomotriz, las funciones cognitivas y sensoriales de los jóvenes y previenen el deterioro cognitivo precoz.

CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO (CEE)

El Centro Especial de Empleo de Prodis proporciona a trabajadores con discapacidad un trabajo productivo y remunerado, adecuado a sus características personales y que les facilite su inclusión en el mercado laboral.

El Centro Especial de Empleo ofrece a las empresas e instituciones, servicios y productos que se distribuyen en seis grandes áreas:

1. Manipulados de todo tipo y ensobrados mecánicos y manuales.

2. Embolsado industrial.3. Gestión documental y digitalización.4. Comunicación visual, regalos

promocionales y merchandising (que incluye numerosos productos como soporte de comunicación y promoción comercial).

5. Eventos de integración para empresas.

6. Mercadillos solidarios y “Día del voluntariado”.

En el ejercicio 2017, el número de

jóvenes contratados que integran el CEE

es de 48

61jóvenes

contratados

TEMPE GRUPO INDITEX ABRE SU PRIMERA TIENDA “FOR&FROM” EN MADRID GESTIONADA POR PRODIS

La Fundación Prodis gestiona, desde marzo de 2017, la tienda Tempe especializada en calzado y complementos de temporadas pasadas del Grupo Inditex. El establecimiento proporciona empleo a 15 personas con discapacidad y es la primera apertura en Madrid de este proyecto social de Inditex, denominado for&from. La tienda se encuentra en el centro comercial Sambil Outlet, situado junto a la M-40, salida 30, en Leganés.

6Centros

ServiciosSERVICIO DE ORIENTACIÓN

El Servicio de Orientación tiene como objetivo mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual.

Teniendo en cuenta las principales áreas de actuación, se han desarrollado las siguientes acciones:

Área preventiva:1. Programas de estimulación y

prevención del deterioro cognitivo.2. Programas formativos de mejora de

la calidad de vida.

3. Detección de necesidades, seguimiento y evaluación de resultados.

4. Intervención en entornos naturales y apoyos a familias.

5. Gestión de proyectos de investigación e innovación.

Área terapeútica:1. Evaluación Multimodal y

elaboración de informes.2. Psicoterapia individual y terapia de

grupo.3. Red terapéutica multidisciplinar de

apoyo individualizado.

SERVICIO DE COMUNICACIÓN Y LENGUAJE

Ofrece apoyo a los jóvenes de la Fundación que presentan necesidades de apoyo frente al lenguaje.

El servicio ha dado apoyo a 50 jóvenes.

Se trabaja con una metodología dinámica e innovadora, fomentando el trabajo y la interacción grupal en diferentes contextos.

El objetivo es capacitar a los jóvenes para un mayor acceso a la comunicación oral y escrita.

Actualmente se benefician de este

servicio 255 usuarios y sus familias

255usuarios

7

7Servicios

SERVICIO DE GESTIÓN DEL TIEMPO LIBRE

El Programa Gestión del Tiempo Libre apoya a personas con discapacidad intelectual para que puedan desenvolverse en sus días de ocio de la forma más autónoma posible.

Las actividades se realizan durante todos los fines de semana del año, incluidos los periodos de vacaciones.

Este servicio cuenta con mediadores sociales que realizan un seguimiento y evaluación continua de cada joven, bajo los criterios planteados en la programación individual.

Su finalidad es dotar a los jóvenes de habilidades para mejorar su autonomía social y gestionar su tiempo libre

113participantes

SERVICIO DE DEPORTE

En Prodis se promociona el deporte en el marco de un estilo de vida activo y saludable. Los beneficiarios de este año han sido 50 jóvenes y han participado en las siguientes actividades:

NATACIÓN

La actividad de natación se desarrolla en los Polideportivos de Valdebernardo y Moratalaz, que ceden gratuitamente sus instalaciones. El equipo federado de natación acaba 2017 en primera posición en categoría masculina y en categoría femenina en segunda posición.

GIMNASIA RÍTMICA

El equipo de rítmica entrena en el Centro Deportivo Municipal de los Poetas, que colabora con Prodis cediendo sus instalaciones desinteresadamente.

BALONCESTO

Las actividades se desarrollan en el Polideportivo Municipal de Valdebernardo, que cede gratuitamente sus instalaciones a Prodis.

SERVICIO DE OCIO

En 2017 el Servicio de Ocio ha organizado actividades para niños y jóvenes a partir de los 12 años.

Los programas de ocio que se han ofrecido durante este año han incluido:

1. Salidas los sábados de los 179 niños y jóvenes.

2. Excursiones de fin de semana una vez por trimestre.

3. Campamentos de verano para 110 niños y jóvenes.

Semanalmente se benefician de este servicio 179

niños y jóvenes

179niños yjóvenes

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24

8Departamento de investigación e innovación

Departamento de investigación e innovación

PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN

Las TIC forman parte del proyecto educativo y de apoyo de la Fundación. Por ello, se integran en todos los programas formativos, así como en el apoyo laboral. Durante 2017, entre los proyectos de innovación tecnológica, destacan:

ABLE-TO-INCLUDESe ha finalizado el proyecto europeo Able to Include en el que Prodis ha participado como socio en los

grupos de trabajo de inclusión laboral para personas con discapacidad intelectual. Este proyecto busca mejorar la vida de las personas con discapacidad intelectual a través de la tecnología. En él se han desarrollado tres tecnologías inclusivas: de traducción de texto a pictogramas, traducción de texto a fácil lectura y traducción de texto a información en voz y también la herramienta Kolumba, un gestor de correo adaptado para personas con discapacidad intelectual.

8

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FORMACIÓN DE PROFESIONALES DE LA FUNDACIÓN PRODIS

8Departamento de investigación e innovación

A lo largo de 2017, los profesionales de la Fundación han recibido los siguientes cursos de formación:

• XIV Congreso Internacional de Educación Inclusiva: “Formación inclusiva en entornos de educación superior para personas con discapacidad intelectual”. Organizado por la Universidad de Oviedo y auspiciado por el Centro UNESCO del Principado de Asturias.

• Curso de Financiación de Programas europeos: Erasmus + La Juventud en Acción. Plena Inclusión. Madrid.

• Programas de Intervención para alumnos con discapacidad intelectual. La mediación laboral en el Programa Promentor. UAM. Madrid.

• Jornada de Sensibilización para la acogida de jóvenes con discapacidad intelectual en los centros de prácticas. UAM. Madrid.

• Curso “Apoyo Conductual Positivo”. A cargo de Laura Garrido. Fundación Prodis. Madrid.

• Curso “Trastorno del Espectro Autista”. A cargo de María Jesús Martínez y Paula Hoyos. Fundación Prodis. Madrid.

• Curso “Psiquiatría en trastornos del desarrollo intelectual”. A cargo de Javier Sánchez. Fundación Prodis. Madrid.

• Curso “Gestión de organizaciones basada en procesos”. Plena Inclusión. Madrid.

• Curso “Formación cognitiva, unidad de memoria”. A cargo de A. Cuadros, M. Nieto, C. Brizuela y C. Sáenz de Urturi. Fundación Prodis. Madrid.

• I Jornadas sobre Universidades Inclusivas: Fundación ONCE. Comunicación “El camino hacia la inclusión laboral en la sociedad del siglo XXI. Promentor en la vanguardia de la universidad de excelencia”.

• I Congreso de Educación de Calidad Educativa. Comunicación “Adquisición de Habilidades en el Trabajo de Equipos Multidisciplinares a través de la práctica deportiva en el Programa Promentor”.UAM. Madrid.

• Seminario “La figura del Mediador Laboral en la inclusión laboral de jóvenes con discapacidad intelectual: Estrategias y recursos”.UAM. Madrid.

• Seminario “El rol del Maestro de Pedagogía Terapéutica en la enseñanza de los Sistemas Aumentativos y Alternativos de Comunicación”: UAM. Madrid.

• Curso “Nociones básicas de calidad: cómo incorporarlas a la institución”. A cargo de Santos Hernández. Fundación Prodis. Madrid.

• Jornada “Conoce Promentor” con las universidades de Salamanca, Extremadura, CEU Vigo, Central de Chile, Pablo Olavide de Sevilla, Central de México y Castilla la Mancha Albacete.

INTERVENCIÓN DE PROFESIONALES DE PRODIS EN CONGRESOS MEDIANTE CONFERENCIAS Y COMUNICACIONES

• Workshop Proyecto Able to Include. Comisión Europea. Bruselas.

• Revisión Final Proyecto Able to include. Comisión Europea. Luxemburgo.

• XIV Congreso Internacional de Educación Inclusiva: “Kolumba: correo electrónico inclusivo para la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual“. Oviedo.

PREMIOS FUNDACIÓN VODAFONE A LOS MEJO-RES EXPEDIENTES EN NUEVAS TECNOLOGÍASLos jóvenes premiados son estudiantes del “Curso de Formación para la Integración Laboral” que se imparte en la Universidad Autónoma de Madrid (UAM).

SEGUNDO PREMIO DEL COMUNITY AFFAIRS DAY 2017 DE UBS ESPAÑALos profesionales de la entidad nos distinguieron con este premio que va destinado a nuestro proyecto “Investigación y acción en el deterioro cognitivo

En la imagen Soledad Herreros de Tejada, Presidenta de la Fundación Prodis y Jorge Domínguez Sol, Director de Operaciones de Vodafone España, junto a los ganadores de las menciones especiales de los premios Fundación Vodafone

Premios y reconocimientos

Premios y reconocimientos concedidos a la Fundación Prodis

9

9

precoz en personas con discapacidad intelectual”. Este premio permitirá proporcionar estimulación cognitiva a más de 90 participantes y cobertura a 270 familiares.

PREMIO A LA MEJOR INICIATIVA DE SERVICIO AL PACIENTE DE LA FUNDACIÓN FARMAINDUSTRIALa Fundación Prodis ha recibido este reconocimiento en los “Premios Somos Pacientes”. Almudena Escrivá de Romaní, Directora de la Fundación Prodis y Andoni

Lorenzo, Presidente del Foro Español de Pacientes

Mónica Cadarso, Soledad Herreros de Tejada y Pablo Diaz Megías, Country Head de UBS en España

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Apoyo al Centro María Corredentora

Apoyo al Centro María Corredentora

En 2017 se ha continuado implementando los diferentes programas y servicios para ofrecer a los alumnos que finalizan la etapa escolar.

Se han concedido becas por valor de 4.600 euros a los niños y jóvenes que han asistido a los campamentos de verano. Y también ayudas por valor de 2.750 euros para material tecnológico en las aulas del Centro.

RECONOCIMIENTO MÁS QUE PALABRAS DE LA FUNDACIÓN REPSOLAdemás, el Programa Máster Empresa ha sido elegido uno de los ganadores de esta iniciativa internacional de Repsol, que apoya iniciativas solidarias de sus empleados, accionistas, clientes y distribuidores, para contribuir a mejorar la calidad de vida de colectivos vulnerables y fomentar su integración social.

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Actividades para captar fondos

Información EconómicaActividades para captar fondos11

Ruggero Raimondi organizó en febrero de 2017 la novena edición del Recital a beneficio de Prodis. Ruggero Raimondi junto con Mario Cassi, la soprano Carmen Solís, acompañados por Patricia Barton y Edelmiro Arnaltes al piano, con las castañuelas de Lucero Tena, y la agrupación Coralia, unieron sus voces a favor de la Fundación.

Torneo de Pádel Fundación Prodis. César Prieto Meras, jugador representante de Infiniti España, ha sido el ganador de la decimotercera edición del PROAM de pádel a beneficio de Prodis. El subcampeón ha sido el equipo de la Fundación Aon, representado por Ignacio

Agra Pradillo. Esta edición ha sido posible gracias al patrocinio de: Acciona; CLH; Fundación AON España; Fundación Cepsa; Fundación Repsol; Gaullar; Infiniti; Neinver; Optima Sport Media; Pernord Ricard y Talgo con la colaboración de El Corte Inglés. La Fundación Irene Villa desarrolló, en colaboración con la Fundación Prodis, su proyecto solidario “Flor Dulce de Navidad”. Más de 100 jóvenes han sido los encargados de distribuir la Flor Dulce de Navidad en los distintos puntos de venta en Madrid. Este proyecto ha sido posible gracias a la colaboración de la Fundación Solidaridad Carrefour.

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APORTACIONES NO DINERARIAS

Por otra parte, la Fundación Prodis ha recibido en este ejercicio más de 110.000 euros de colaboraciones profesionales y cesión de espacios realizadas sin

cargo. Como ejemplo de ello: cesión de espacios para impartición del curso formativo del Máster Empresa, presentaciones, eventos y mesas redondas; así como asesoría jurídica en diferentes áreas, notaría, imagen y comunicación, diseño artístico y gráfico.

12Información Económica

Información Económica

En 2017 la Fundación Prodis ha recaudado fondos por un total de 2.594.206 euros cuyo origen proviene de:

Donaciones privadas 36 %

Otros ingresos 13,5 %

Cuotas usuarios 38,5 %

Subvenciones públicas 7 %

Cuotas de socios 5 %

12

Menciones especiales

Menciones especiales 13

A Ruggero Raimondi, por su apoyo altruista durante nueve años consecutivos en la realización del concierto a beneficio de nuestra Fundación. A Mario Cassi y la soprano Carmen Solís, a la pianista Patricia Barton, a las castañuelas de Lucero Tena, al piano de Edelmiro Arnaltes y a la agrupación Coralia, gracias a todos por su aportación desinteresada en este Recital.

A Caser por su apoyo prestado durante tantos años contratando jóvenes para trabajar en las oficinas de su compañía, así como en la contratación de servicios en diferentes departamentos del Centro Especial de Empleo y la realización de eventos a beneficio de Prodis.

A la Fundación Gmp por la cesión gratuita de aulas en el “Centro Empresarial Parque Norte” para el Programa Empresa. Por su apoyo en la contratación de jóvenes de Prodis. Y por el patrocinio, durante nueve años consecutivos, del Recital benéfico de Prodis.

Al escultor José Onieva por su compromiso con la Fundación desde sus inicios.

A Pablo Semprún y a Optima Sport Media por la organización de todas la ediciones del PROAM de pádel a beneficio de Prodis.

Al Doctor Javier Albiñana por su colaboración desinteresada, al atender a nuestros jóvenes en la especialidad de Traumatología.

A la Doctora Marta Peral por su colaboración en la financiación de los programas de la Fundación.

A todos los voluntarios que colaboran con la Fundación Prodis, por su valiosa contribución y compromiso en los diferentes programas y actividades de la Fundación.

A todos los que han colaborado en la realización del Calendario de Prodis de forma altruista: Baud, fotógrafas, empresas, localizaciones, maquilladoras y marcas de ropa y accesorios.

A la Fundación CEU por promover el compromiso social con su innovador proyecto, donde los alumnos de cuarto curso de Arquitectura de la Escuela Politécnica realizaron una actividad académica que consistía en el diseño de escuelas para y con personas con discapacidad intelectual.

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14 Voluntariado corporativo y otras contribuciones

Voluntariado Corporativo y otras contribuciones

AON. Ha compartido su Día del Voluntariado, “Empower Results Day for Communities”, con jóvenes de la Fundación Prodis, quienes disfrutaron de un tour por Madrid. La jornada finalizó con una cominda y un pequeño mercadillo. También en el marco de su Día del Voluntariado, los jóvenes del servicio de ocio de Prodis visitaron el Museo Reina Sofía.

ARNAIZ CONSULTORES. Participación en la docencia del Máster de Empresa.

ATRESMEDIA. Invitación a los jóvenes del Servicio de Ocio para ir al Circo Price.

BANKINTER. Participación en la docencia del Máster de Empresa.

BAUD. Apoyo en el diseño y creación del Calendario de Prodis.

CATERLINE. Invitación a conocer sus instalaciones y clase magistral sobre las PYMES para los alumnos de Avanzas y de Promentor.

CBRE. Participación en la docencia del Máster de Empresa.

CENTRO DEPORTIVO MUNICIPAL DE VALDEBERNARDO y MORATALAZ. Cesión de sus instalaciones para actividades deportivas.

Gracias a las empresas que colaboran con Prodis, es posible avanzar en la inclusión laboral de los jóvenes

14

CHARHADAS. Invitación para colaborar en el evento “Le Petite Fashion Week” y donación de parte de la recaudación.

CNMC. Visita a sus oficinas y participación en la docencia del Máster de Empresa.

CRAWFORD. Compartieron su “Global Day”en un taller de sensibilización en nuestra sede.

CREDIT SUISSE. Invitación a los jóvenes de Promentor a disfrutar de una jornada en el Open de Tenis de Madrid.

CRUZ ROJA. Impartición del “Curso sobre Prevención de Accidentes” a los alumnos de Promentor.

DELOITTE. Realización de un taller de integración con jóvenes de Prodis y asesoramiento probono en temas legales. Participación en su “Impact Day” y visita a varios departamentos de la empresa.

DEUTSCHE BANK. Ha celebrado su Día del Voluntariado con jóvenes de Prodis.

DISCOVERY CHANNEL. Ha compartido su día del voluntariado con jóvenes de Prodis participando en uno de los talleres de sensibilización.

EGON ZEHNDER. Asesoramiento probono.

EY. Asesoramiento legal probono.

FUNDACIÓN BANCARIA LA CAIXA. Semana Social de CaixaBank. Taller “Cómo funciona una oficina bancaria”impartido por empleados a jóvenes de la Fundación Prodis, graduados del programa Promentor.

FUNDACIÓN IRENE VILLA. Invitación a ver el espectáculo de Los Vivancos.

FUNDACIÓN MAPFRE. Ha compartido su Semana del Voluntariado con Prodis con la realización de una serie de mercadillos solidarios.

FUNDACIÓN TELÉFÓNICA. Invitación a participar en su “Día Internacional del Voluntario Telefónica 2017”.

GARRIGUES. Asesoramiento probono. Invitación a visitar sus instalaciones y participación en la docencia del Máster de Empresa.

GRUPO OHL. Invitación a nuestros jóvenes de ocio a participar en su X Aniversario.

HOGAN LOVELLS. Visita a sus instalaciones y participación en la docencia del Máster de Empresa.

IESE. Mesa redonda con los alumnos del Título Propio de Formación Laboral (UAM-PRODIS) para dar a conocer los programas de formación e inclusión laboral de Prodis.

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INECO. Visita a sus instalaciones y participación en la docencia del Máster de Empresa.

JAPAN TOBACCO INTERNATIONAL (JTI). Invitación por quinto año consecutivo a compartir una jornada de voluntariado corporativo. La Fundación Amigos de los Mayores, profesionales de JTI y jóvenes de Prodis disfrutaron de una merienda y una interesante visita al Museo Thyssen.

LA CAIXA. Participación en la docencia del Máster de Empresa.

LA DOLCE VISTA. Donación de telas para la elaboración de productos de Prodis.

LEO BURNETT. Por su apoyo en diferentes campañas de la Fundación.

MANTEQUERÍAS ARIAS. Invitación a los alumnos del Máster a conocer sus instalaciones.

MARKETING TOTAL. Diseño, creación y desarrollo de la nueva página web del Centro Especial de Empleo.

MUSEO DEL PRADO. Visita de los alumnos preuniversitarios de Avanzas.

OTIS. Ha compartido su Día del Voluntariado con jóvenes de la Fundación.

PARROQUIA DE SAN GREGORIO MAGNO. Participación en el mercadillo de la parroquia. Celebración de la Misa de Navidad y cesión de sus salones para la celebración con las familias de la fiesta navideña.

PLENA INCLUSIÓN y TALENTUM YOUTH. Invitación a los jóvenes de ocio a pasar un día en el Parque Warner.

PSA. Ha compartido su Día del Voluntariado con jóvenes de la Fundación.

QUINTA DERIVADA. Participación en la docencia del Máster de Empresa.

SAMSUNG. Ha compartido su Día del Voluntariado participando en uno de los talleres de sensibilización junto con jóvenes de Prodis.

SANTA LUCÍA. Ha compartido su Día del Voluntariado con jóvenes de la Fundación.

STAFF GROUP. Ha compartido su Día del Voluntariado con jóvenes de Prodis.

TEMPE. Donación de materiales para los talleres del Centro Ocupacional de la Fundación.

THE AMERICAN WOMEN´S CLUB. Donación de la recaudación de su velada benéfica Bernstein by Candlelight.

VAUGHAN Y FUNDACION RANDSTAND. Impartición de clases de inglés a nuestros jóvenes.

YBARRA & SERRET. Donación de telas para la elaboración de productos para los mercadillos del Centro Ocupacional.

GRACIAS a las empresas que nos han permitido la realización de mercadillos solidarios en sus

instalaciones: AED, AON, AUREN, AXA, BBVA, CBRE, CEU, COLEGIO FUENTELARREYNA, CORREOS, CUATRECASAS GONÇALVES PEREIRA, DELOITTE, EL MERCADO DE LA GRANJA, FUNDACIÓN MAPRE, GRUPO STAFF, HEINEKEN, HOGAN LOVELLS, IBERCAJA, IBM, ISBAN, JCDECAUX, LAB SERVIER, LEO BURNETT, LINKLATERS, LOGISTA, MAHOU, MARSCH, MERCK, OTIS, PROSEGUR, PSA, PWC, REALE SEGUROS, SANTA LUCÍA, SANTANDER, SANTANDER ELAVON, SANTANDER CITYFINANCIERA, SAP, SCHLINDER, TELEFÓNICA, VOCENTO y ZIELO.

14 Voluntariado corporativo y otras contribuciones

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PatrocinadoresENTIDADES PROTECTORAS

15 Patrocinadores

15

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15 Patrocinadores

ENTIDADES BENEFACTORAS

FundaciónJosé María López Feliu Fundación

Bartolomé Pérez de Vitoria

• ABC

• ACCIONA

• ADIF

• ADITEC INGENIEROS

• AIR-RAIL

• ALBIÑANA & SUAREZ DE LEZO

• AON

• ATENEO DE MADRID

• AUDEA

• AUPRIDE

• BOCADILLO DE JAMÓN Y CHAMPÁN

• BOLERA ILUSIONA

• BOXNOX

• BROWNIE

• CONS. CULTURA, TURISMO Y DEPORTE

• CATERING SAMANTHA

• CBRE

• CENTRO MARIA CORREDENTORA

• CEOS

• CEPREVEN

• CLH

• CNMC

• CREDIT SUISSE

• CUATRECASAS GONÇALVES PEREIRA

• DESPROSA

• DHL

• DOWN ESPAÑA

• DRILCO

• EL MUNDO

• ELECTROLUX ESPAÑA

• ENAGAS

• EY

• FEDGLP

• FERNÁNDEZ MOLINA OBRAS Y SERVICIOS

• FUNDACIÓN ANTONI SERRA

• FUNDACIÓN BANCARIA IBERCAJA

• FUNDACIÓN DEPORTE MADRID SOSTENIBLE

• FUNDACIÓN SOLIDARIDAD CARREFOUR

• FUNDACIÓN CEPSA

• FUNDACIÓN EY

• FUNDACIÓN FARMAINDUSTRIA

• FUNDACIÓN GARRIGOU

• FUNDACIÓN GONDRA BARANDIARÁN

• FUNDACIÓN GRUPO NORTE

• FUNDACIÓN MAMA LUNA

• FUNDACIÓN MARTÍNEZ RUÍZ DE IRUS

• FUNDACIÓN RANDSTAD

• FUNDACIÓN TELEFÓNICA

• FUNDACIÓN UNIVERSITARIA SAN PABLO CEU

• GALERÍA DE ARTE HERRAIZ

• GALPE SOLUCIONES

• GASTRONOMÍA MADRILEÑA

• GAULLAR

• GROUPM

• GRUPO PSA

• HOLA!

• HOTEL INTERCONTINENTAL MADRID

• IDQ INVESTIGACION

• IMPACT HUB

• INECO

• INFINITI

• LB OPRENT

• LINKLATERS

• LOS GADUARES

• MUTUA UNIVERSAL

• NEINVER

• NOVOCLIMA

• HH DE NTRA. SRA. DE LA COMPASIÓN

• PERNOD RICARD SPAIN

• RESTAURANTE TERRAZA PUERTALSOL

• RUSSELL REYNOLDS ASSOCIATES

• SANITAS

• SERS CONSULTORES PREVISIÓN

• SESMOL INVESTMENT

• TACHA

• TOPGEL

ENTIDADES COLABORADORAS

15 Patrocinadores

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• ARNAIZ CONSULTORES

• AYUNTAMIENTO DE POZUELO

• AZKAR

• AZUCARERA

• BANCO PICHINCHA

• BIDFOOD IBERIA

• BLECUA LEGAL

• BONDUELLE

• CAMPOFRÍO

• CANON ESPAÑA

• CASER RESIDENCIAL

• CASER SEGUROS

• CBRE

• CEE PRODIS

• CELIMA

• CLÍNICA QUIRÓN

• COLEGIO GREDOS SAN DIEGO

• COLEGIO NTRA. SRA. DEL RECUERDO

• COLEGIO VIRGEN DE MIRASIERRA

• COMPAÑÍA DEL TRÓPICO

• DAIMLER

• DELAWARE CONSULTORÍA

• DELOITTE

• DLA PIPER

• EBRO FOODS

• EULEN

• EVERIS

• EY

• FACTORY HOLDING COMPANY 25 (U-tad)

• FEM SHIPBROKERS

• FEU VERT

• FLORISTERÍA SALLY HAMBLETON

• GARRIGUES

• GMP

• GRUPO PARLAMENTARIO POPULAR DEL CONGRESO

• GRUPO VILLARMIR

• HARINA

• HDI GLOBAL

• HEINEKEN

• HOGAN LOVELLS

• IL. COLEGIO ODONTÓLOGOS Y ESTOMATÓLOGOS 1 REGIÓN

• INECO

• ING DIRECT NV SUCURSAL EN ESPAÑA

• LAFARGE HOLCIM

• LINDORFF

• LOGISTA

• LUCANIA GESTIÓN

• LVMH

• MANAGEMENT SOLUTIONS

• MANTEQUERÍAS ARIAS

• MERCK

• MERLIN PROPERTIES

• MONTY GLOBAL PAYMENTS

• MRM / Mc CANN

• NATIXIS

• PASEO COMERCIAL CARLOS III

• PROSEGUR

• RALPH LAUREN

• RECOORD

• ROSCO IBÉRICA

• SAETA YIELD

• SANTANDER GLOBAL FACILITIES

• SANTANDER OPERACIONES

• SCHINDLER

• SCHWEPPES

• SERUNIÓN

• SEUR

• SOGEOSA

• SMILE&LEARN

• TERRANOVA DIRECTORSHIP

• UNIÓN DE CRÉDITOS INMOBILIARIOS

• VIAJES PULLMANTUR

• VISIONLAB

• VODAFONE

• WALKAROUND

• WILLIS

EMPRESAS CONTRATANTES DE LOS JÓVENES

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Fundación Prodis Bulevar Indalecio Prieto, 2

28032 MadridTel. 91 371 53 51Fax. 91 751 32 02

[email protected]

a las instituciones, empresas y a todos los colaboradores que hacéis posible que la Fundación Prodis pueda realizar sus

proyectos con la calidad y excelencia que las personas con discapacidad intelectual merecen.

www.fundacionprodis.org La Fundación Prodis está inscrita en el Registro de Fundaciones de la Comunidad de Madrid con el nº 482.

2017 · ampliación de talleres de empleo pisos tutelados.... ... invitación de jti a visitar el...

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