НАУЧНОИЗСЛЕДОВАТЕЛСКА ДЕЙНОСТ И...

ТРАКИЙСКИ УНИВЕРСИТЕТ – СТАРА ЗАГОРАВЕТЕРИНАРНОМЕДИЦИНСКИ ФАКУЛТЕТ

О Т Ч Е Т

за ДЕЙНОСТТА НА ДЕКАНСКОТО РЪКОВОДСТВО И

ФАКУЛТЕТНИЯ СЪВЕТ НА ВЕТЕРИНАРНОМЕДИЦИНСКИЯ

ФАКУЛТЕТ ЗА ПЕРИОДА

01.02.2017 – 31.01.2018 ГОДИНА

2018СЪДЪРЖАНИЕ

1

ВЪВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………………………..…....4

РЕЙТИНГОВО КЛАСИРАНЕ НА ВМФ……………………………………………………………..………7

I. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКА ДЕЙНОСТ ВЪВ ВМФ ………....................................................91. Кандидатстудентска кампания – 2017 г...........................................................................................10

2. Записване на новоприетите студенти..............................................................................................16

3. Студентско положение…………………………………………………………….......………………..…..17

4. Чуждестранни студенти и обучение на английски език..................................................................18

5. Успеваемост при студентите и резултати от проведените през 2017 г. изпитни сесии………..

……………….......….…………………………………………………………………….…….19

6. Държавни изпити и дипломирани ветеринарни лекари...................................................................26

7. Магистърска програма „Санитарна микробиология и безопасност на храните“............................27

8. Магистърска програма „Ветеринарна администрация”………………………..............…………....…29

9. Следдиплмна квалификацищя и продължаващо обучение…………………..............………………29

10.Работа със студентите от ВМФ..........................................................................................................33

11.Студентска и преподавателска мобилност………………………………………………………...……..34

II. НАУЧНОИЗСЛЕДОВАТЕЛСКА ДЕЙНОСТ И РАЗВИТИЕ НА КАДРИТЕ ВЪВ ВМФ….…401. Публикационна активност на академичния състав…………………………………………………....40

2. Участие на академичния състав в научни форуми………………………………………………….…50

3. Международна научна конференция „Ветеринарна медицина в полза на хората“………….…..57

4. Участие на преподавателите от ВМФ в научни проекти………………………………………….…..62

5. Ръководство или участие на преподаватели от ВМФ в международни проекти и програми.….67

6. Кариерно развитие на академичния състав…………………………………………………………….70

7. Издателска дейност…………………………………………………………………………………………75

8. Международен научен обмен……………………..……………………………………………………….77

III. КЛИНИЧНО ОБУЧЕНИЕ, ПРАКТИКИ И СТАЖОВЕ И СЕРВИЗНА ДЕЙНОСТ ВЪВ ВМФ………………………………………………………………………………………………………...841. Клиника за дребни животни………………………….………………………………………………..…...85

2. Клиника за продуктивни животни…………………...……………………………………………….….…89

3. Подвижна клиника и стадна диагностика…………………………………………………………….…..91

4. Клиника за коне………………………………………………..………………………………………….…..93

5. Отделение по репродукция и контрол на репродуктивното здраве…………………...………....….95

2

6. Лабораторно-диагностичен център………….…………………………………………………………….97

7. Практики и стажове...………………………………………………………………………………………..100

IV. ФИНАНСОВО СЪСТОЯНИЕ ВМФ 2017г……………………………………………................102

1. Касово изпълнение на бюджет 2017 година….…….…………………………………………………...102

2. Научна инфраструктура и учебни апарати като ДМА – 2017 ..………………………………………105

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………………………………………...…106

Написването на настоящият отчет е колективно дело с участието на :

Проф. дн Михни Люцканов – декан на ВМФДоц. д-р Евгени Славов – зам. декан по УМДДоц. д-р Диан Канъков – зам. декан по КДПСДоц. д-р Пламен Георгиев – зам декан по НИДПроф. двмн Иван Пенчев – ръководител направление „Международно сътрудничество и програма „Еразъм“Доц. д-р Първан Първанов – ръководител направление СДК/СДОПроф. двмн Любомир Лашев – гл. Редактор на BJVMРадил ИлиевЛюбомир ИвановКети Ангелова

ВЪВЕДЕНИЕ

Настоящият отчет отразява дейността на деканското ръководство и Факултетния съвет на

Ветеринарномедицинския факултет към Тракийския университет през втората година от

управленския мандат. Изготвен е в съответствие с чл. 26 т. 6 от Закона за висшето образование и

чл.8 т.4 от Правилника за устройство, дейност и управление на ВМФ. Той е отразява в синтезиран

3

вид всички важни решения и произтичащите от тях основни дейности, които са реализирани за

този едногодишен период.

В отчета е направен е опит в аналитичен и критичен аспект да се очертае постигнатото и

непостигнатото, като се разкрият възможностите за по-нататъшно реализиране на набелязаните в

мандатната програма задачи.

Началото на отчетния период за деканското ръководство формално съвпада с проведеното

на 27.02.2017 г. Общо събрание (OC), на което освен отчета за първата мандатна година бе приет

и нов Правилник за устройство, дейност и управление на ВМФ. В този оновополагащ за

организациония живот и структура на факултета документ, са отразени всички нормативни

регулации, на основните дейности във ВМФ – учебно-методична, научно-изследователска, кринико-

диагностична, кансултативна и развойна. Тези регулации са базирани на съществуващото

национално законодателство и подзаконовата нормативна уредба на Тракийския университет.

И през втората мандатна година Факултетния съвет на ВМФ, като основен колективен

орган за управление, работеше регулярно и приемаше решения, необходими за осъществяване

мисията на факултета и неговите основни дейности. През отчетния период Факултетният съвет

проведе общо 10 заседания, на които бяха взети общо 98 решения. Не беше регистриран нито един

случай на провалено заседание на ФС. Той работеше оперативно, и както и през предната година

решенията се вземаха след обстойно конструктивно обсъждане. По време на дебатите членовете

на ФС проявяваха зрялост и загриженост за институцията. И въпреки че, едно от решенията на ФС

беше подложено на съдебно оспорване, членовете на ФС показаха принципност и стриктно

придържане към академичните правила, традиции и практики.

С малко изключения всички членове на ФС присъстваха редовно на заседанията, освен в

случаите, когато се налагаше отсъствие по уважителни причини – заболяване или задгранична

командировка.

Деканският съвет (ДС), като постоянно действащ оперативен орган за управление,

проведе общо 39 заседания, на които бяха взети общо 287 решения от текущ порядък. По време на

заседанията в ДС се обсъждаха и разрешаваха възникнали проблеми, свързани с дейностите по

организация на учебно-методичния процес, организационно-структурни проблеми, кадрови въпроси,

въпроси от организацията на клинично-диагностичните дейности, проблемите възникващи с

обществените поръчки, продължаващото обучение, практиките и стажовете на студентите,

обществените ангажименти на ВМФ, нормативно-правни въпроси, ангажиращи институцията и др.

Съвместно с началника на ФСО Деканът и ДС обсъждаха и разработваха бюджетната рамка

на факултета,възникващите необходимости от корекции на същата, следяха стриктно разходването

4

на средствата по отделните направления- заплати за персонала, разходи за учебния процес,

разходи за дълготрайни материални активи, осигурителни сметки, движения и начин на

разходване средствата за наука, осигуряване на средства за командировки в чужбина, финансово

исигуряване на кадровото израстване на преподавателите и пр.

И през изтеклия период положителна оценка заслужават постоянните комисии във ВМФ,

занимаващи се с основните сфери и направления на академичния живот във факултета. Особено

важна през годината беше работата на комисията по учебна дейност, тъй като тя трябваше да

прегледа и да даде ход на процедурите по приемането на коригираните и някои изцяло нови

учебни програми в съответствие с е ЕДИ от 2014 г и новия учебен план на факултета. Комисията

разглеждаше и текущи въпроси, касаещи учебния план, както и нерешени учебни въпроси.

Регулярно и добре работеха и комисията по научно-изследователската дейност, студентски

практики и стажове, и Комисията за контрол на процедурите по развитие на академичния състав.

През цялата година деканското ръководство поддържаше интензивни контакти с

ректорското ръководството, като взаимно се решаваха такива важни въпроси като перспективата на

УОС, проблемите с обществените поръчки, текущите ремонтни дейности, ползването на

университетския транспорт, планирането, провеждането и приключването на кандидат-

студентската кампания, записването на новоприетите студенти, настаняването им в общежития,

преразглеждане на критериите и условията за разходване на целевите средства за наука и пр.

Деканското ръководство поддържаше и в този период работни отношения с централното

ръководството на БАБХ, с регионалната дирекция в Стара Загора, както и с тези в Сливен, Хасково,

Бургас и Варна.

Провеждаха се регулярни работни срещи с ръководствата на Българския ветеринарен съюз

(БВС), Асоциацията на ветеринарните лекари за дребни и декоративни животни, Сдружението на

фирмите производители и вносители на ВМП.

Като пълноправен член на EAEVE Ветеринарномедицинският факултет не само внасяше

редовно необходимите такси за членството, но поддържаше и постоянен контакт с организацията.

През м. май 2017г , за пореден път деканът заедно със зам. декана по клиничната дейност,

практиките и стажовете взеха участие в работата на 30-та годишна асамблея на EAEVE, която този

път се проведе в Royal Veterinary College, Лондон, Великобритания.

Преди това, както беше решено за предната асамблея в Упсала, Швеция, нашия

ветеринарномедицински факултет организира в Стара Загора домакинството на работна среща на

деканските ръководства ва ветеринарните факултети от страните, включени в група 8 на EAEVE-

5

България, Турция, Македония, Сърбия и Босна и Херцеговина. Целта на срещата беше да се

коментират и разяснят новите критерии, залегнали в приетите в Упсала през май 2016 г общо 11

стандартни оперативни процедури (SOP), по които ще се извършва оценяването на ветеринарното

образование и наука в Европа. Срещата се проведе на 15.03. 2017 г. в хотел „Верея“ и тя беше

открита и ръководена от проф. Енгин Кенерман от уиверситета в Бурса, Турция, който е член на

Изпълнителния комитет на EAEVE и председател на регионалното педставителство на страните от

група 8.

Специален гост на събитието беше проф. Филип Дуфус от Ветеринарния колеж към

университета в Бристол, Великобритания, който е един от координаторите на EAEVE.Той запозна

участниците в срещата с базисните критерии и акценти, върху които следва да се работи в процеса

на обучението по ветеринарна медицина, и които ще се съблюдават по време на одиторските

визити за даване на европейска акредитационна оценка.

Такава пълна визита на ВМФ предстои през 2019 г. и времето на нейното провеждане вече

е уточнено – от 13 до 17-ти май, като докладът за самооценка на институцията трябва да бъде

изготвен и представен най-късно до 01.03.2019 г. Решението на ECOVE ще бъде взето на

ноемврийската сесия 2019 г.

Предстоящата експертна визита е поредното изпитание пред ВМФ по пътя му към

европейско утвърждаване, което беше отвоювано през 2015 г. Новите критерии обаче изискват

максимално мобилизиране на всички структури на факултета за да може всяко едно звено да се

представи достойно и да има основанието и самочувствието да се съпоставя с най-добрите

европейски образци. Процесът на подготовка за нова европейска акредитация следва да се приема

като мощен мотивационен импулс, който да придвижи ВМФ още по-високо към върховете на

европейското научно и образователно пространство. Деканското ръководство поема ангажимента

да бъде мотор на този процес, но без ангажирането на всеки един преподавател, служител и

студент добрият изход няма как да се случи.

РЕЙТИНГОВО КЛАСИРАНЕ НА ВМФ

В последните 7 години оценяването на висшите училища и отделните професионални

направления в тях заема все по-важно място в академичния живот в нашата страна. Официалното

провеждане на класацията е по поръчка на МОН и се извършва от специализирана служба,

определена след обществена поръчка.

Критериалната система за оценяване на разнообразните дейности във висшите училища се

развива и усъвършенства непрекъснато. Критериите са разпределени в няколко групи от показатели

6

- учебна дейност, учебна среда, научноизследователска дейност, реализация на кадрите,

административно и битово обслужване, престиж на висшето училище, регионална значимост.

При изготвянето на рейтинга се използват индикатори в различни мерни единици (брой,

оценка по скала, процент, лева и т.н.). Затова се налага стандартизиране на стойностите им по

статистическа процедура, наречена z-точки, която ги привежда в един мащаб и едновременно с това

запазва наредбата и пропорциите между тях. Стандартизирането се извършва по класически метод,

който използва средна претеглена стойност и стандартно отклонение. В класациите крайната

оценка за всяко висше училище е представена като резултат по скала от 0 до 100.

В раздел „Методология“ на Наредбата за рейтинговите класации казва следното:

Рейтингът на висшите училища трябва да се използва внимателно. Получените класации понякога може да се дължат на минимални разлики или на индикатори, които не са еднакво значими за различните потребители. Използването на различен набор от индикатори и/или даването на различни тежести на отделните индикатори може да доведе до различни подредби на висшите училища в класациите по съответните професионални направления. Ето защо съветваме да използвате настоящата рейтингова система само като начало в едно по-дълго и детайлно проучване на възможностите за обучение, предлагани от българските висши училища. Класациите в Рейтинговата система, както и останалата информация, която се предоставя чрез нея, не представляват препоръка за избор на конкретно висше училище.

В нашия случай ние се съпоставяме с ФВМ при ЛТУ гр. София. При оценката на двете висши

ветеринарни училища са използвани индикатори, които не са еднакво значими за тях, главно

поради факта, че ВМФ към ЛТУ се намира в столицата на България. В настоящата икономическа и

социална действителност в страната, показателите от групата „Реализация на пазара на труда и регионална значимост“, „Ниво на осигурителния доход на реализираните кадри на висшето училище“, както и показателя „Престиж“ категорично дават значително предимство на

столичните висши учебни заведения пред провинциалните. А тези показатели са с много голяма

относителна тежест. В същото време това са индикатори, отразяващи реалности, върху които

висшето училище няма механизми за влияние. Считаме, че няма логика групите индикатори като

„Учебен процес“ и „Научни изследвания“ да формират по-нисък процент на относителна тежест,

при положение, че качеството и условията на провеждане на учебният процес, както и научната

дейност са приоритетни направления за всяко висше учебно заведение, такава диспропорция в

тежестта на групите критерии е недопустима. Според нас тя е допусната съвсем умишлено, с цел

извънстоличните висши училища да са с много по-малък шанс за предни места в класацията.

7

Все пак през изтеклата година въпреки второто място в рейтинговата класация на МОН,

ВМФ получи заслужено признание по отношение на научно-изследователската дейност. В

проведеното от МОН проучване от всичките 227 научни организации подлежащи на оценка, такава

са получили 159, а 68 са останали извън тази процедура поради некоректно подадени документи.

Оценяването на научните постижения резултира с класиране на тези организации в няколко

категории както следва: Група 1 – елит; Група 2 – ефективни организации; Група 3 – задоволително

ефективно изпълняващи научната си дейност организации; Група 4 – организации с

незадоволителна ефективност; Група 5 – организации със слаба ефективност, имащи нужда от

методична помощ за повишаване на ефективността. За наша радост и гордост ВМФ беше оценен в

1-ва група – елитни научни организации с общо 11.27 точки. Връчена ни беше специална табела-

грамота от министъра на образованието, която беше получена от Ректора на Тракийския

университет и впоследствие връчена и на Факултетното ръководство. Това признание ни задължава

и в бъдеще да насочваме усилията на целия академичен състав към още по-активно включване в

научната и изследователската дейност. Още повече, че в много близко бъдеще подобни класации

ще служат като основен критерий за финансиране на научната дейност.

УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКА ДЕЙНОСТ ВЪВ ВМФ

Образователният процес е основен ангажимент на всички преподаватели и служители във

ВМФ, а за студентите и специализантите това е първостепенна задача. Учебната дейност включва

система от отговорности, насочени към предоставяне на знания и умения на обучаемите в условия,

възможно най-близки до реалните при тяхната бъдеща реализация. Този процес е регулиран от

поредица законодателни актове и подзаконови документи, съблюдаването на които е вменено в

ангажиментите на зам. декана по учебно-методичната дейност и постоянната комисия по учебна

дейност в следния състав: председател: доц. д-р Евгени Славов – зам. декан УМД и членове: проф.

дн. Александър Павлов, проф. дн. Иван Динев, доц. д-р Андрей Иванов, доц. д-р Добри Ярков, доц.

д-р Екатерина Вачкова, д-р Генади Ганчев – представител на работодателите и Радина Василева –

представител на студентите.

През изминалия отчетен период комисията по учебна дейност проведе три заседания. На

първото заседание бяха обсъдени промени в правилата, касаещи структурата и организацията на

учебния процес, във връзка с предстоящото приемане на нов „Правилник за устройство, дейност и

управление“ на ВМФ. От членовете на комисията бяха направени редица предложения за промени в

съществуващите и приемане на нови правила.

8

На второто заседание на комисията бяха разгледани актуализираните учебни програми на

задължителните и избираеми дисциплини, с изключение на новите дисциплини, залегнали в приетия

учебен план. Бяха направени редица бележки и препоръки за отстраняване на нередности и

неточности в представените учебни програми, със срокове за отстраняването им. За новите учебни

програми, залегнали в учебния план според новите Единни държавни изисквания за придобиване на

висше образование на ОКС „магистър“ с професионална квалификация „„Ветеринарен лекар“ по

специалността „Ветеринарна медицина“, приети с постановление на МС №17 от 28 януари 2016 г.,

бяха предложени и избрани рецензенти. Новите учебни програми касаеха дисциплините:

„Ветеринарномедицинска хигиена и технологии в животновъдството“, „Етология, защита и хуманно

отношение към животните“, „Професионална етика“, „Обществено ветеринарно дело и

законодателство“ и „Съдебна ветеринарна медицина“.

На третото си заседание КУД разгледа изготвените рецензии на новите програми и въз

основа бележките и мненията на рецензентите взе решение да предложи на ФС на ВМФ да утвърди

програмите по дисциплините „Професионална етика“, „Обществено ветеринарно дело и

законодателство“ и „Съдебна ветеринарна медицина“. Рецензиите на програмите по дисциплините

„Ветеринарномедицинска хигиена и технологии в животновъдството“, „Етология, защита и хуманно

отношение към животните“ съдържаха множество бележки и предложения и КУД взе решение да

върне програмите на техните автори, с препоръка да се съобразят с мнението на рецензентите и да

представят коригираните програми в комисията до 12. 02. 2018 г. Бяха разгледани актуализираните

и коригирани учебни програми по останалите задължителни и избираеми дисциплини и бе взето

решение те да бъдат предложени на ФС за утвърждаване.

Кандидатстудентска кампания – 2017 г.

Кампанията за привличане и прием на нови студенти във ВМФ започна още месец януари

2017 г. с обсъждането и подготовката на новия Справочник за кандидат-студенти в Тракийския

университет. Впоследствие тя протече и се разви в условията на силна конкуренция от страна на

останалите университети, респ. ФВМ към ЛТУ както и на редица други утежняващи кампанията

обстоятелства като : 1. Икономическата криза, която въпреки че бележи тенденция към стихване

все още тежи върху българските семейства като намалява платежоспособността им, което се

отразява и на общия брой на кандидат-студентите. 2. Демографският срив, довел до физически

минимум в броя на кандидат-студентите през изтеклата година. Така, от табл.1 се вижда, че броят

на дипломиралите се випускници на средните училища в България непрекъснато намалява и за

2017 г. е 60% от броят им преди 11 години.

9

Броят на местата, отпуснати по държавна поръчка за университетите превишава броя на

кандидат-студентите, т.е. по-голямата част от университетите априори няма как да запълнят

отпуснатите им места. В същото време държавната субсидия зависи от броя на приетите студенти.

Това прави конкуренцията с останалите университети ожесточена. Освен всичко друго се забелязва

и една тенденция към намаляване броя зрелостници от средните училища, които да избират за свои

бъдещи професии от сферата на аграрните науки.

Таблица 1. Брой на дипломираните випускници на средните училища в България за последните 11 години.

Година Брой випускници

2007 75832

2008 69576

2009 69261

2010 62692

2011 62123

2012 58694

2013 55312

2014 51882

2015 49001

2016 43690

2017 42663

Подготовката на отчитаната кандидатстудентска кампания на практика започна с проучване

в Интернет, целящо получаването на адресите на всички средни училища в България. Беше

изготвен списък с близо 1100 адреса, на които в последствие – в края на предходната и началото на

настоящата година, бяха изпратени писма с рекламни материали на Тракийски университет респ.

ВМФ и пълната информация за предстоящата кампания – кандидатстудентски в т.ч. борси,

10

предварителни изпити, спецификата и условията за кандидатстване. Писма с рекламни материали и

информация бяха изпратени и до всички 250 трудови борси в страната. ВМФ активно участва със

свой специализиран щанд на кандидатстудентските борси в София, Добрич и Варна в периода 12-16

03. 2017 г. Там бе предоставена подробна информация за кандидатстването, условията на

обучение, както и възможностите за бъдеща реализация.

Във връзка с кандидатстудентската кампания на ТрУ за 2017 г., Ветеринарномедицински

факултет изнесе и презентиране на специалностите от Тракийския университет пред абитуриенти

от средни училища в Стара Загора и някой другиградове от страната както следва:

Училище Дата и час на презентацията

ПМГ „Добри Чинтулов“, гр. Сливен 16.02.2017 г. (12:30 часа)

Гимназия с преподаване на западни езици „Захарий Стоянов“, гр. Сливен

16.02.2017 г. (13:00 часа)

СОУ 10 „Йордан Йовков“, гр. Сливен 16.02.2017 г. (13:55 часа)

ПГВМ „Иван П. Павлов“, гр. Стара Загора 21.02.2017 г. (8:00 часа)

Гимназия с преподаване на чужди езици „Христо Ботев“, гр. Кърджали

21.02.2017 г. (12:30 часа)

СОУ „Отец Паисий“, гр. Кърджали 21.02.2017 г. (12:30 часа)

ПГВМ "Проф. д-р Георги Павлов", гр. Добрич 22.02.2017 г. (14:00 часа)

ПГВМ „Проф. д-р Димитър Димов“, гр. Ловеч 23.02.2017 г. (13:30 часа)

СОУ „Христо Ботев“, гр. Стара Загора 28.02.2017 г. (13:00 часа)

СОУ „Васил Левски“, гр. Стара Загора 28.02.2017 г. (13:30 часа)

Презентациите бяха изнесени от 7 наши студенти от V курс – Славко Николов, Радина

Василева, Христина Витанова, Тулина Мирчева, Елена Донкова, Петя Александрова и Полина

Петрова, със съдействието на 5 преподаватели от Факултета – д-р Радка Гарноева, д-р Камелия

Стаматова-Йовчева, д-р Койчо Коев, д-р Цанко Христов и д-р Александра Даскалова.

На 24.02.2017 г. в Университета беше проведен „Ден на отворените врати“, в който нашият

факултет взе активно участие. В два тура (сутрешен и следобеден), след презентация в една от

11

лекционните зали, пристигналите абитуриенти бяха развеждани по групи в базите за обучение на

студентите във ВМФ – катедри, клиники и лаборатории. Регулярно бяха разпространявани и

рекламни материали за университета и факултета в различни печатни и електронни медии.

И през изтеклата кампания в Тракийския университет беше създадена необходимата

организация за безпроблемното приемане на документите за предварителни кандидатстудентски

изпити. Статистическите данни за резултатите от предварителният изпит по биология, касаещ ВМФ

са представени на следващата таблица:

Статистически данни от изпита по биология – 11.03.2017

брой относителен дял, %не се явили 3 1,4

участвали в изпита 211 100

анулирани 2 0,9

Разпределение на оценките:Интервал на оценката:

До 2,99 80 37,9

От 3,00 до 3,49 47 22,34

От 3,50 до 4,49 45 21,3

От 4,50 до 5,49 29 13,7

От 5,50 до 5,99 8 3,7

6 0 0

Среден успех на участвалите в изпита: 3.38

Общият брой кандидат-студентите, подали документи за редовният изпит по биология и за

класиране в специалността „Ветеринарна медицина“ беше 375. От тях броят на жените бе беше

251(66,9%), а на мъжете 124(33,1%). Като първо желание специалността „Ветеринарна медицина“

беше посочена от 223-ма кандидат-студенти, а като единствено желание - от 103. Следващите две

графики илюстрират в ретроспективен сравнителен план тенденциите за периода 2000 – 2017 г.

12

2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 20170

100200300400500600700800900 827

735684

586679

724

641 642

751624

554505

443393 381 397

421375

Брой посочени желания за специалност ветеринарна медицина за периода 2000 – 2017 г.

20002001200220032004200520062007200820092010201120122013201420152016 20170

100

200

300

400

500

600

520525

400

350

400360

320 310

400340

250

270

224

210 210

240 250

223

Брой първи желания за ветеринарна медицина за периода 2000 – 2017 г.

Видно е, че през последните 6 години се наблюдава устойчиво задържане на интереса към

специалността на „Ветеринарна медицина” ниво около 400 посочени желания. Същевременно

остава стабилен и броят на посочилите специалността като първо желание – около и над 200, т.е.

броят на мотивираните кандидат-студенти се запазва, което намалява риска от незапълване на

държавната поръчка в близко бъдеще. Редовният кандидат-студентски изпит по биология се

проведе на 28.07.2017 г. Резултатите са отразени в следващата таблица:

Изпит по биология -28.06.2017 г. – статистически данниброй относителен дял, %

не се явили 18 4,9

участвали в изпита 369 100

анулирани 0 0

Разпределение на оценките:Интервал на оценката:

13

До 2,99 145 39,3

От 3,00 до 3,49 113 30,6

От 3,50 до 4,49 92 24,9

От 4,50 до 5,49 19 3,3

От 5,50 до 5,99 0 0

6 0 0

Среден успех на участвалите в изпита: 3,08

Данните от таблицата показват категорично, че както и миналата година само 12 души бяха

приети с резултати, постигнати от конкурсен изпит по биология. Всички останали новоприети

студенти бяха от класираните на базата на балформираща оценка, включваща резултата от ДЗИ.

В зависимост от състезателния бал класираните студенти се разпределят по начина, който е

отразен в следващата таблица

бал 2014 2015 2016 2017

24 - 22 49 (30.6%) 54 (33.75%) 39 (24,38%) 51(31,88%)

21.99 - 20 49 (30.6%) 48 (30%) 48 (30%) 51(31,88%)

19.99 - 18 37 (23.1%) 28 (17.5%) 44 (27,5%) 26 (16,25%)

17.99 - 16 25 (15.7%) 30 (18.75%) 29 (18,12%) 24 (15%)

15.99 - 14 - - - 5 (3,13%)

Общ брой 160 (100%) 160 (100%) 160 (100%) 160 (100%)

Прави впечатление, че в сравнение с минали години, тази година процентът на оценките в

най-високите балови категории е на добро ниво. Следващата графика дава нагледна информация

за броя на новоприетите студенти от отделните административни области в България:

14

В сравнение с предходни години се наблюдава значителен спад на новоприетите студенти

от областите Благоевград и Стара Загора. За сметка на това имаме студенти от Силистра и Перник,

каквито миналата година липсваха. Отчита се също значително повишаване броя на новоприетите

студенти от областите с развито животновъдство като Търговище и Шумен, от които в последните

години кандидатите бяха доста ограничени.

Записване на новоприетите студенти

За пореден път деканското ръководство създаде необходимата организация за поетапното

записване на новоприетите студенти. Служителите от администрацията, организирани на

ротационен принцип експедитивно и отговорно изпълниха задълженията си. Атестат за добре

свършената работа бяха поредицата от благодарности и похвали, изказани от студентите и най-

вече от техните родители. Поетапното записване, свързано с резултатите от поредните класирания

е отразено в следващата таблица, даваща възможност и за известно ретроспективно сравнение с

последните години. Добър бе стартът на първо класиране и малко стряскащо се оказа слабото

15

записване след второто класиране, след което обаче имаше добри резултати, и на третото, и

особено на четвъртото класиране.

класиране

2013 2014 2015 2016 2017

първо 97 (60,63%), мин. бал 19.52

114 (71,25 %), мин. бал19.24

103 (64,35 %), мин. бал 19.72

98 (61,25 %), мин. бал 19.62

107 (66,88 %),мин. бал 19.14

второ 28 (17,50 %), мин. бал 17.70

23 (14.45%)мин. бал 17.80

30 (18,75 %), мин. бал 17.42

31 (19,37 %), мин. бал 18,12

17 (10,62 %),мин. бал 17.74

трето 24 (15,00 %), мин. бал 16.06

19 (11.80%)мин. бал 16.70

19 (11,87 %), мин. бал 16.40

19 (11,87%), мин. бал 17,36

18 (11,25%),мин. бал 16.52

четвърто 9 (5,63 %), мин. бал 14.92

4 (2.50%)мин. бал 16.52

3 (1,87 %), мин. бал 16.14

7 (4,37%), мин. бал 16,48

14 (8,75%),мин. бал 15,64

пето 2 (1,25 %), мин. бал 14.18

- - 5 (3,12 %), мин. бал 16,08

1 (0,62%),мин. бал 15.56

Отписали се

6 2 4 3 2

Студентско положение

След приключване на кандидатстудентската кампания във ВМФ за учебната 2017/2018

година бяха за писани 154 студенти в първи курс. Така след проведената ликвидационна изпитна

сесия към началото на учебната година броят на записаните студенти във ВМФ по курсове е

както следва:

Курс Брой групи Брой студенти1 18 1542 16 1473 15 1154 14 1295 13 996 12 91

ОБЩО 735

Чуждестранни студенти и обучение на английски език

16

През изминалия отчетен период във ВМФ са се обучавали общо 122 чуждестранни

граждани от 15 държави. Броят чуждестранни студенти и разпределението по държави е както

следва:

Държава Брой студентиГърция 62

Великобритания 15Кипър 14

Украйна 12Турция 6Израел 2

Ирландия 2Македония 2

Канада 1Малайзия 1Молдова 1Норвегия 1Сингапур 1

Финландия 1Ямайка 1

И през учебната 2017/2018 година във ВМФ обучението по програмата на английски език

продължи да се утвърждава и вече е реализиран прием на студенти за трета поредна година. След

положените конкурсни изпити за текущата 2017/2018 учебна година бяха приети 31 студенти,

разпределени в две учебни групи. Разпределението по държави е следното:

Обединено кралствоИрландия

ГърцияКипър

ЯмайкаСингапур

ИзраелФинландия

0 2 4 6 8 10 12 14 16

7

315

1 1 1

2

1

За първи път тази година бяха запълнени предварително обявените бройки за прием на

студенти по програмата за англоезично обучение. Общият брой на кандидатите беше 43.

17

През отчетната година продължиха договорните взаимоотношения с двете посреднически

фирми за набиране на студенти за англоезичното обучение, при това без никакви финансови

зависимости. Благодарение на активната работа на новоназначения експерт в комисията по приема

Стефка Михова, очакваме през следващата кампания да има много повече кандидат-студенти, както

и да се увеличи дела на тези, които да кандидатстват във ВМФ без посредничеството на фирми.

Интересът от страна на чуждестранните кандидат-студенти непрекъснато нараства, което се

изразява в целогодишно търсене на информация от нас чрез електронна кореспонденция, както и

редица посещения на желаещи да се обучават на английски език във ВМФ, в т.ч. и на техните

семейства. Целта е обстойно запознаване с нашата учебна база и реда и условията на обучението.

Тези обстоятелства ни изпълват с надежда за успешни бъдещи кандидатстудентски кампании

Деканското ръководство счита, че успешната европейска акредитация, изградената

материално-техническа база, както и наличието на добре подготвени преподавателски кадри,

разкриват големи възможности пред ВМФ в това отношение. Това, наред с нарастващия престиж, се

превърна и в сериозен допълнителен източник на финансови средства за факултета.

С организацията на учебния процес, както и за решаването на различни административни и

битови проблеми и на англоезичните студенти и през отчетната година бяха ангажирани гл. ас. д-р

Цветослав Койнарски и гл. ас. д-р Петко Джелебов. И двамата за пореден път показаха високото си

чувство за отговорност към институцията ВМФ, като се справиха изключително успешно с всички

възникнали проблеми. Деканското ръководство им изразява своята искрена благодарност.

Успеваемост при студентите и резултати от проведените през 2017 г. изпитни сесии

Обучението на бъдещите ветеринарни лекари е отговорност, с която е ангажиран всеки един

преподавател и служител във ВМФ. Изпълнението на учебния план и учебните програми е

първостепенна наша задача. Ето защо деканското ръководство и през отчетната година проведе

поредица от срещи със студентите от всички курсове с цел да получи адекватна информация за

причините, водещи до много слабите резултати от изпитите. От тях остава отговорът, че с малки

изключения във ВМФ преподавателският състав се отнася отговорно към образователния процес и

прави всичко възможно да предаде на студентите знания и практически умения. Налага се изводът,

че голяма част от студентите през семестъра се отнасят с недостатъчно ангажиране и оставят за

подготовка крайно недостатъчното време през самата изпитна сесия. Друга утвърждаваща се във

времето слабост е, че преподавателите продължават да са активната страна в учебния процес, а

студентите са поставени в ролята на пасивни наблюдатели или просто физически присъстващи

лица. Необходимо е всеки преподавател и особено катедрените ръководители да направят така, че

18

в усвояването на знанията студентите да са перманентно ангажирани. На следващите диаграми са

отразени резултатите от изпитите по време на редовни и поправителни сесии:

Среден успех по задължителни дисциплини от зимната сесия на учебната 2016/2017 година

Среден успех на I

курс

Среден успех на II

курс

Среден успех на III

курс

Среден успех на IV

курс

Среден успех на V

курс

Среден успех на I -

V курс

3.43.53.63.73.8 3.78

3.53

3.773.71

3.55

3.67

Среден успех от избираемите дисциплини през същата сесия

Среден успех на I

курс

Среден успех на II

курс

Среден успех на III

курс

Среден успех на IV

курс

Среден успех на V

курс

Среден успех на I - V

курс

0123456

4.224.94 4.85 4.64

5.354.8

Видно е, че като цифров израз резултатът от обучението по редовните дисциплини в отделните

курсове се движи в тесните граници между 3.53 и 3.78 т.е в рамките на ДОБЪР, но не чак толкова.

Продължава и тенденцията от последните години, при която средният успех на студентите по

избираемите дисциплини е значително по-висок от този по задължителните. Това най-вероятно е

резултат от желанието на преподавателите да предадат повече атрактивност и привлекателност на

избираемите дисциплини, с оглед привличане на по-голям брой студенти, което би легитимирало

съответната дисциплина като желана и необходима. В това естествено има и положителен елемент

19

стига да не е за сметка на известно „неглижиране“ на отговорностите при преподаването на

основните учебни дисциплини.

Твърде интересни са данните, касаещи резултативността при обучението на студентите на

английски език. Средният успех при тях за всички изучавани до момента дисциплини е по-висок от

този, постигнат от студентите от програмата на български език. Това провокира към сериозен

размисъл за мотивацията на нашите младежи и девойки при избора на професия, за осъзнаването

на отговорностите, които им предстоят да поемат при упражняването на професията на

ветеринарния лекар, за нивото на подготвеност в средното образование, за общата култура, с която

влизат във висшето училище и т. н.

Успех от задължителните дисциплини на студентите от англоезично обучение I курс през зимната сесия на учебната 2016/2017 учебна година

Генетика и развъждане

Зоология Екология Медицинска химия

Среден успех на курса

0123456

4.965.57

5.04

3.09

4.67

Успех от избираемите дисциплини на студентите от англоезично обучение I курс през зимната сесия на учебната 2016/2017 учебна година

Информатика История на ветеринарната

медицина

Среден успех на курса4.44.64.8

55.2

4.67

5.14.89

20

Успех от задължителните дисциплини на студентите от англоезично обучение II курс през зимната сесия на учебната 2016/2017 учебна година

Зоохигиена

Имунология

Хранене и агрономия

Анатомия

Биостатистика

ЦХЕ

Среден успех

0 1 2 3 4 5 6

4.33

4.07

3.53

3.50

4.84

5,00

4.21

Успех от избираемите дисциплини на студентите от англоезично обучение II курс през зимната сесия на учебната 2016/2017 учебна година

Български език Среден успех на II курс0

2

4

6 5.23 5.23

Доста показателна е и диаграмата, отразяваща резултатите от редовната лятна изпитна

сесия през 2017 година, изразена като цяло число и процентов израз на оценките получени при

всичките 2334 явявания на студентите от всички курсове във Факултета. Вижда се, че отново най-

висок е броят на слабите оценки- 621, което прави 26,6%. В същото време процентът на получените

отлични оценки е 20,3%. Процентът на останалите оценки се движи между тези стойности. Средният

успех за всички студенти от тази сесия за редовните дисциплини е добър 3,57.

Редовна лятна сесия 2017 г., задължителни дисциплини I – V курс

21

ОтличенМн. Добър

ДобърСреден

Слаб

0 100 200 300 400 500 600 700

475442

577

563621

Общ брой явявания: 2334, среден успех: 3,5

Редовна лятна сесия 2017 г., избираеми дисциплини I – V курс

Отличен Мн. Добър Добър Среден Слаб0

50

100

150

200 162

76 6522

3


При избираемите дисциплини отново се забелязва наложилото се като традиция много по-

високо ниво на подготвеност, ако поставените оценки я отразяват реално. Така, тук процентът на

отличните оценки е 48,8% т.е. близо половината от явилите се студенти показват отлични резултати.

Средният успех тук е много добър 5,12. Слабите оценки са едва 0,9%. Това само по себе си

поставя въпросите: Защо се получава така? Защо студентите не желаят да се готвят по

задължителните дисциплини, подготвящи ги за професията, която те самите са избрали? Дали

преподавателите имат различно отношение към двата вида дисциплини? Много въпроси, които

търсят отговор, а той е ангажимент не само на деканското ръководство, но най-вече на основните

структурни звена – катедрите. Трябва да се каже, че в повечето катедри има необходимата

загриженост и отговорност по отношение на резултатността от учебната дейност, както и опити за

търсене на решения. Има обаче и такива, които подценяват този проблем и неглижират

задълженията си, като свеждат преподаването като просто предаване на информация, без да

успяват да мотивират и увлекат студентите, като направят този процес привлекателен за тях. И още

нещо – пренебрегва се утвърдения в западния свят модел, при който на студентите възлагат задачи,

които те самите да изпълняват и решават, а ролята на преподавателя е само да ги насочва, коригира

и накрая да оцени по достойнство постигнатото от тях.

22

Особено внимание заслужава разглеждането на резултатите от септемврийската

ликвидационна сесия, която е толкова важна за студентите. Всъщност в последните десетина години

тя се провежда на два тура. Първият е в началото на м. септември, а вторият (т.нар. „супер

ликвидация“) се провежда в края на същия месец или началото на м. октомври. Този втори тур е

много „предпочитан“ и „важен“ за студентите, защото е последната им възможност да продължат

следването си ако имат невзети повече от три изпита. Стига се до феномена на „извиване на

ръцете“, при който преподавателите за да запазят броя на студентите респ. студентските групи едва

ли не снижават изискванията си. Освен това битува и невярното твърдение, че ако отпаднат повече

студенти това ще рефлектира върху бюджетното субсидиране на Факултета. От следващите две

диаграми става видимо, че при тази ликвидационна сесия резултатите са особено смущаващи. Така

например средният ,успех от явяванията на задължителните дисциплини е едва 3,03, а процентът

на слабите оценки е 40,2%. Този висок процент е особено указателен за това, че при една все по-

нарастваща част от студентите липсва отношение към учебния процес и те разчитат на

случайността или на други фактори извън регламента и при тях отсъства разбирането за

необходимата подготвеност. Дори при избираемите дисциплини, въпреки че е нисък броя на

явяващите се на изпити в тази сесия, резултатите са по-скоро лоши. Няма нито една получена

отлична оценка.

Ликвидационна сесия 2017 г., задължителни дисциплини I – V курс


50100150200250300

642

99

229 255


Ликвидационна сесия 2017 г., избираеми дисциплини I – V курс

23


1Мн.доб

ър

2

65


На таблицата по-долу са представени броят на прекъсналите студенти по курсове и общо

за факултета през 2017 г. след края на ликвидационната сесия и причините затова прекъсване.

Прекъснали студенти след ликвидационната сесия 2017 година

24

От таблицата е видно, че броят на прекъсналите студенти през 2017 год. е 170 човека и

въпреки, че този брой се движи в границите на обичайното за последните 10 години, за нас това е

тревожно явление. Основната причина за прекъсването на повечето студенти е слабият успех,

маскиран под различни други формулировки, с цел застраховка при бъдещо повторно слабо

представяне. Към официално дефинираната причина за слаб успех, поради която прекъсват едва 8

души трябва да се прибави и броят на тези, които прекъсват по собствено желание, неуредено

положение или други причини. Така общия брой на прекъсналите поради несправяне с учебния

процес надхвърля 80 човека.

Според деканското ръководство причините за незадоволителните резултати при

подготовката на нашите студенти са комплексни и е необходим един нов прочит на нормативната

регулация на учебния процес на университетско ниво. Според нас акцентът трябва да се постави

върху изискванията към водещите дисциплините, те да имат достатъча степен на свобода особено

що се касае до формите на текуща подготовка и различните форми на контрол на знанията. Може

би трябва да направим така, че студентите ежедневно да бъдат ангажирани с доказване на своите

знания под различни форми. Индивидуалната работа със студентите и тяхната персонална

ангажираност трябва да станат водещ мотив при подготовката им вместо да се разчита на тяхната

самоподготовка единствено по време на изпитните сесии. Оценката на изпита по време на сесия

следва да бъде само компонент на общата комплексна оценка, отразяваща придобитата подготовка

на студента по съответната дисциплина.

Държавни изпити и дипломирани ветеринарни лекари

На следващата таблица са представени резултатите от редовната и поправителна сесии на проведените държавни изпити:

25

Прекъснали поради: I курс II курс III курс IV курс V курс Общо

1. Слаб успех 3 1 4 1 - 9

3.Уважителни причиниА) СемейниБ) МайчинствоВ) Финансови

1-2

12-

11

152

20

1027

--1

38441

Г) Други 8 - 2 - - 10

4. Неуредено положение 7 9 10 14 1 41

5. Собствено желание 11 13 2 1 - 27

ОБЩО 32 46 55 35 2 170

Изпит Явили се ОЦЕНКИ

Слаб 2 Среден 3

Добър 4

Мн. доб. 5

Отл. 6

Среден успехРедовна Поправка

Теоретичен 68 52 45 33 29 11 2 3.10Практичен 76 56 39 29 48 10 6 3.36

ОБЩО 144 108252 84 62 77 21 8 3.23

От таблицата става видно, че резултатите от цялостната подготовка на нашите студенти,

показани на двата държавни изпита са крайно неудовлетворителни. Общата оценка е среден 3,23,

като особено ниски са показаните резултати на теоретичния изпит- средната оценка е среден 3,10.

Провеждането и резултатите от държавните изпити бяха сериозно обсъдени в деканското

ръководство и се взе решение да се преразгледат въпросите от изпитните билети, като се

формулират по-ясни и по-кратки такива. Деканското ръководство изказва дължимата благодарност

на катедрените ръководители и катедрените съвети на съответните катедри, които имат

ангажименти в организирането и провеждането на държавните изпити. Надяваме се, че на

сегашната държавна изпитна сесия общият резултат ще е по-добър. Заявка за това са получените

оценки на редовната сесия през ноември 2017 г. Предстои поправителната сесия.

През изминалата година тържествената промоция по връчването на дипломите на

абсолвентите бе проведено на 26 май в зала „ Акад. Стефан Ангелов“. Тя обаче се оказа твърде

тясна, за да побере всички желаещи да присъстват на празника на дипломирането. От випуск 89

на ВМФ дипломи за завършено висше образование по магистърската програма „Ветеринарна

медицина“ получиха 86 ветеринарни лекари – почти двойно повече от предходната 2016 година.

Първенец на випуска с най-висок успех, бе магистър - ветеринарен лекар Анна Минчева Мирчева,

следвана от Силвия Пламенова Петрова, Камелия Владимирова Велчева, Ралица Боримирова

Георгиева и Росана Аянска. По утвърдена вече традиция бяха връчени и „златни дипломи“ на

ветеринарни лекари, дипломирани преди 50 години и с принос към развитието и общественото

утвърждаване на ветеринарномедицинската професия.

МАГИСТЪРСКА ПРОГРАМА “САНИТАРНА МИКРОБИОЛОГИЯ И БЕЗОПАСНОСТ НА ХРАНИТЕ”

През 2017 г. по предложение на ВМФ и Академичния съвет на ТрУ се реализира

актуализация на учебния план на ОКС магистър по „Санитарна микробиология и безопасност на

храните“ и обучението беше съсредоточено в два учебни семестъра. Нарастващият интерес към

магистратурата, се дължи освен на съдържателната част на нейната програма, но и на

обстоятелството, че тя се провежда в задочна, платена форма на обучение. Оказва се, че това е

26

най-подходящата форма за мотивирани и инициативни, но работещи специалисти, както и такива в

началото на своята професионална кариера.

Досегашният опит сочи, че в магистратурата се записват студенти, чието предходно

образование е висше, с придобити ОКС Бакалавър или Магистър по направления най-често

„Ветеринарна медицина“, „Хранителни технологии“, „Екология,“ както и „Медицина“, „Аграрно

инженерство“, и др. По предложение на представители на бизнеса и след редица запитвания от

специалисти от различни професионални направления, в магистратурата се въведе приравнителен

курс с една година допълнително обучение, което обезпечава основополагащи знания от

биологичното направление и производството на животни и растения за храна и фуражи. Годишната

таксата за обучението беше увеличена от 900 лв. на 1300 лв.

През месец юли на 2017 година, бяха дипломирани 8 успешно завършили магистри от III-ти

випуск, със среден успех отличен 5,45. През същата година продължиха обучението си 7 нови

студенти от Випуск IV, а още 6 студенти бяха записани във Випуск V за учебна година 2017/2018.

От началото през 2013 г. до сега общо 54 са записаните студенти по „магистърската

програма „Санитарна микробиология и безопасност на храните“. Интересът към нея е предимно от

работещи хора, с натрупан професионален опит между 3 и 8 години, с желание за кариерно

развитие. Реализацията на досега завършилите магистри е предимно в производствения

самоконтрол в различни звена на хранителната индустрия, в частни контролни институции или пък

лаборатории за контрол на храните, в различни неправителствени организации, и дори в

предприятия в чужбина.

МАГИСТЪРСКА ПРОГРАМА „ВЕТЕРИНАРНА АДМИНИСТРАЦИЯ“

През изминалия отчетен период обучението си по магистърска програма „Ветеринарна

администрация“ започнаха шестима ветеринарни лекари в системата на БАБХ, от ветеринарната

практика, както и от неправителствени организации за защита на животните. Новият 6-ти пореден

курс стартира през есента на учебната 2017/2018 г., като въз основа на Заповед№ 1851/16.08.2017

на Ректора на Тракийски университет и Решение на Академичен съвет (Протокол № 14/21.06.2017

г.) продължителността на обучението по магистърските програми във ВМФ беше фиксирана на 12

месеца, разпределено в два семестъра. Същевременно таксите за обучение на студентите в ОКС

„Магистър“ след висше образование по същите програми бяха определени в размер 1300 лв. на

година.

27

При анализа на условията, при които се провежда подготовката на магистри във ВМФ,

отчитаме потребност от съдействие на институциите в сферата на управление на ветеринарния

сектор. От досегашния опит става ясно, че в магистратурата се записват основно студенти, чието

предходно образование е висше (магистърска степен) по професионално направление 6.4.

„Ветеринарна медицина“. Интересът към магистърската програма до настоящия момент е предимно

от работещи хора, с натрупан професионален опит, с желание за кариерно развитие. Това са

колеги, които искат да изградят и да разширят компетенциите си в областта на организацията на

мерките за превенция и контрол на заразните заболявания по животните; контрола върху

изискванията за хуманно отношение към тях, публичното административно и наказателно право,

публичната администрация, финансиране и счетоводен контрол на ветеринарномедицинската

дейност, ветеринарномедицински аспекти при опазване на околната среда и др.

Смятаме, че тази относително неширока таргетна група, както и липсата на целево

финансиране на обучението за служителите от публичния ветеринарен сектор (МЗХГ, БАБХ,

ЦОРХВ), са сериозна пречка за набирането на кандидати, въпреки усилията за популяризиране на

специалността.

СЛЕДДИПЛОМНА КВАЛИФИКАЦИЯ И ПРОДЪЛЖАВАЩО ОБУЧЕНИЕ

В унисон с европейските изисквания за т.н. „продължаващо професионално развитие”, през

отчетния период следдипломното обучение на ветеринарните специалисти заемаше важно място

в дейността на ВМФ. То се организираше и координираше от отдел “СДК/СДО” в непосредствена

връзка с деканското ръководство, БАБХ и браншовите организации на ветеринарните лекари в Р

България. Дейностите по СДК/СДО се осъществяваха в съответствие с Правилата за

следдипломна квалификация и продължаващо обучение в Тракийския университет и факултетния

Правилник за устройство, дейност и управление на ВМФ. През отчетния период следдипломното

обучение във Факултета се осъществяваше в три форми:

1. Дългосрочни /18 месеца/ курсове за индивидуални професионални квалификации на

ветеринарни лекари.

2. Краткосрочни /до 6 месеца/ групови и индивидуални курсове за допълнително

професионално обучение по актуалните проблеми и новостите във ветеринарната медицина.

3. Изнесени форми на обучение / лекции, семинари, информационни срещи и др./ водени от наши

преподаватели в страната.

През изминалата 2017 година, във факултета бяха утвърдени и въведени четири нови

28

краткосрочни курса за допълнително професионално обучение, с което броят на учебните програми

за провеждане на такова обучение нараснаха на 49.

Утвърдени нови краткосрочни курсове за допълнително професионално обучение.

1. Основи на ултразвуковата диагностика при кучета и котки.2017 г.

2. Приложение на ехографията в репродукцията на свинете. 2017 г.

3. Ендоскопия, ехография и електрокардиография на кучето и котката. 2017 г.

4. Екарисажно дело. 2017 г.

През отчетния период във Факултета се обучаваха общо 92 ветеринарни лекари в

дългосрочни курсове за индивидуални професионални квалификации по 20 направления на

ветеринарната медицина. От тях 11 завършиха успешно обучението си, а 81 продължават да

специализират. В момента дългосрочнно обучение по ветеринарна хирургия провежда и един

ветеринарен лекар от Гърция.

Дългосрочни курсове за индивидуални професионални квалификации. № Специализация Завършили В момента

обучаващи се

1. „Ветеринарно-санитарна експертиза и контрол нахранителните продукти от животински произход”

2 25

2. „Микробиология на хранителните продукти” 2 13. „Епидемиология и профилактика на инфекциозните болести” - 12

4. „Ветеринарна бактериология и микробиологичнадиагностика”

1 6

5. „Ветеринарна хирургия” 3 116. „Пчеларство, пчелна патология и лабораторна диагностика на

заболяванията по пчелите и пчелното пило”- 1

7. „Болести по птиците” - 58. „Паразитни болести” - 2

9. „Паразитни болести на дребните животни” - -10. „Инфекциозни болести при животни за компания” - 411. „Фармакология” 1 112. „Клинико-лабораторна диагностика при животните” - 1

29

№ КУРС Бр. Курсове Бр. участници

1. Хуманно отношение и защита на животните по време на транспорт.

14 139

2. Хуманно отношение и защита на животните, отглеждани в зоомагазини, развъдници, пансиони и приюти.

3 20

Общ брой курсове и курсисти: 17 159

13. „Ветеринарномедицинска дерматология” 1 114. „Болести по свинете” - 315. „Болести при едрите преживни животни” - 416. Ветеринарномедицински мениджмънт и законодателство - 217. „Ветеринарна вирусология с вирусологична диагностика” - 118. „Репродукция при едри преживни животни” 1 119. „Репродукция на дребни преживни животни” - -20. „Биология и болести по дивеча” - -

ОБЩ БРОЙ СПЕЦИАЛИЗАНТИ: 11 81

През отчитания период бяха проведени и общо 17 курса за допълнително

краткосрочно професионално обучение в 2 различни направления на ветеринарната

медицина. Обучени са общо 159 курсисти.

Втората форма на краткосрочно следдипломно обучение са индивидуалните

квалификационни курсове, т. е. такива, в които курсистите са на самостоятелно обучение или в

групи под 6 човека. В проведените през отчетния период такива курсове по 12 различни учебни

програми, са обучени 105 специализанти.

Индивидуални курсове за допълинетло професионално обучение.№ КУРС 2017

1. Хуманно отношение и защита на животните по време на транспорт. 82

2 Хуманно отношение и защита на животните, отглеждани в зоомагазини, развъдници, пансиони и приюти.

6

3. Хуманно отношение и защита на животните по време на клане. 1

4. Пчеларство и здравеопазване на пчелите. 1

5. Приложение на ехографията в репродукцията на свинете. 1

6 Приложение на ехографията в репродукцията на едри преживниживотни.

2

7. Изкуствено осеменяване на едри преживни животни. 1

30

8. Изкуствено осеменяване на дребни преживни животни. 3

9. Ехография на половите органи при дребни преживни животни. 2

10.

Основи на ултразвуковата диагностика при кучета и котки. 2

11. Изкуствено осеменяване на кучето. 3

12. Хирургически заболявания на дребните животни. 1

ОБЩ БРОЙ КУРСИСТИ: 105

Продължи и дейността по изнесените форми на следдипломно обучение. По съвместна

инициатива на ВМФ, Националната служба за съвети в земеделието (НССЗ) и Областните

дирекции на БАБХ, бяха проведени 3 семинара по „Актуални проблеми на пчелната патология” с

участието на ветеринарни лекари и пчелари от областите Бургас, Русе и София.

Постигнатите резултати по линия на продължаващото обучение потвърждават тенденцията, ВМФ

на ТрУ да бъде основен център за продължаващо и следдипломно обучение на ветеринарните

лекари в Р България. За поддържане и развитие на тази тенденция и занапред, работата във ВМФ

по следдипломното обучение, трябва да продължи в следните направления:

Разработване на учебни програми съобразени с изискванията на европейските регламенти;

Поддържане и повишаване качеството на обучението;

Провеждане на курсове по тематика предложена от браншовите съюзи, БАБХ и персонални предложения;

Разширяване и обогатяване тематиката и формите на обучение; Дистанционно обучение /виртуална клиника, онлайн курсове/; Изнесено обучение; Други форми на продължаващо обучение; Утвърждаване резултативния принцип при провеждане на учебните форми (не присъствие,

а усвоени знания и умения – оценка чрез адекватни форми на екзаминация); Провеждане на широка медийна и интернет-рекламна и разяснителна дейност за

популяризиране на следдипломното обучение във ВМФ; Активно участие в разработването и внедряването на системата за продължаващо

професионално развитие на ветеринарните лекари в страната и превръщане на ВМФ в основен доставчик на образователен продукт в нея;

РАБОТА СЪС СТУДЕНТИТЕ ОТ ВМФ

През първата половина на месец октомври 2017 г. Деканското ръководство проведе

станалите вече традиционни срещи със студентите от всички курсове.

31

Деканът на ВМФ запозна студентите с приетия нов учебен план на ВМФ и произтичащата от

него актуализация на учебните програми по задължителните и избираеми дисциплини. Бяха

обсъдени възможностите за реализация на пазара на труда и усилията, които трябва да бъдат

положени от студентите през периода на следване, като основно условие за добра професионална

реализация.

По време на срещите възникнаха и редица въпроси, свързани с възможностите за

консултации, касаещи подобряване и затвърждаване на практическите умения по определени

клинични дисциплини. Бяха поставени и въпроси, свързани с възможността на студентите да

получават презентациите, представяни при излагане на лекционния материал от преподавателите.

Постъпиха предложения от студентите за уплътняване на графика за дежурства в биобазата, както

и за дежурства в клиниката за дребни животни през почивните дни.

Деканът на ВМФ апелира за мобилизация от страна на студентите, за по-голяма

ангажираност от тяхна страна в образователния процес, за повече инициативност и генериране на

идеи, които да движат Факултета напред.

СТУДЕНТСКА И ПРЕПОДАВАТЕЛСКА МОБИЛНОСТ

През отчетния период приоритетните цели пред Международния отдел бяха свързани с

продължаване процеса на разширяване на международните контакти и сътрудничеството на ВМФ.

Създаването и поддържането на партньорски взаимоотношения с други ветеринарномедицински

факултети и университети в Европа за нас продължава да е важна и неотменна отговорност с

оглед успешната интернационализация на факултета и неговата разпознаваемост като авторитетен

и надежден партньор. Важно място в това отношение заемат договорите по Програма Еразъм+,

както и други двустранни договори за сътрудничество.

Към сключените 10 договора през миналия отчетен период, през 2017 г. бяха подписани още 4

нови договора: с Ветеринарномедицинския факултет към Аграрния университет в Краков, Полша, с

Ветеринарномедицинския факултет към Университета в Каунас, Литва, Факултета по

Ветеринарномедицински биотехнологии към Университета в Милано, Италия и Ветеринарната

Академия в Харков, Украйна.

Предоговорен беше договорът с Държавната Академия в Казан, Русия. Това в значителна

степен разширява възможностите за обмен на студенти преподаватели и издига авторитета на ВМФ

в международен план. С подписаните договори с Харков и Казан, ВМФ възстановява традиционно

32

добрите си контакти с ветеринарномедицински образователни и научни центрове от Русия и

Украйна. Намерението на деканското ръководството е да се възобновя и договорните ни

взаимоотношения с ветеринарните Академии в Москва и Санкт Петербург.

През отчетния период бяха договорени още основните параметри на договор за партньорство

и с Факултета по ветеринарна медицина към Университета в Лайпциг, Германия. Предварителните

разговори по този договор бяха проведени на среща между координатора на програма Еразъм+ във

ВМФ и проф. двмн Иван Пенчев и гост-лектора на Международната конференция на ВМФ през

месец Октомври 2017 г., проф. Александър Старке - ръководител на Клиниката за продуктивни

животни.

По инициатива и покана на проф. Старке в края на януари 2017 г. отговорникът на

Международния отдел на ВМФ посети Факултета по ветеринарна медицина в Лайпциг. По време на

тази визита проф. Старке представи 10 научни проекта, по които работи Клиниката по продуктивни

животни и изрази желание да приеме 1 или 2-ма млади преподаватели от ВМФ за период от 1 до 2

години да работят по някои от изследователските проекти в клиниката. На организирана от него

среща с координатора на Програма Еразъм+ във ВМФ в Лайпциг бяха подробно обсъдени и

финализирани детайлите на договор между между двете институции. Същият в най-скоро време

предстои да бъде одобрен от Университетския международен офис в Лайпциг преди да бъде

подписан. Досега наши студенти са приемани там за стаж, но с временни, индивидуални договори.

Подписването на дългосрочен договор по Еразъм+ до 2021 г. ще позволи не само обмен на

студенти за стаж и обучение, но ще даде възможност и за обмен на преподаватели с цел обучение

или преподаване. В същото време, общата ни идея с немската страна е след подписване на

договора, още през следващата учебна година 1 или 2 млади преподаватели от ВМФ да бъдат

изпратени във Ветеринарномедицинския факултет в Лайпциг за 1 седмица и успоредно с

изпълнение на работната си програма по Еразъм, да обсъдят на място възможности за

колаборации, работа по научни проекти с Клиниката по продуктивни животни, както и на

възможности за кандидатстване за стипендии по двустранни споразумения и програми. . Така, че

смело можем да заявим, че след Гисен и Хановер, ВМФ установява контакти с още едно от

реномираните ветеринарномедицински учебни заведения в Германия.

С новоподписаните през 2017 г. договорености, към настоящия момент ВМФ е установил

партньорства с повече от 35 сродни образователни и научни институции в Европа. Това създава

много добри предпоставки за разширяване на международното сътрудничество не само в сферата

на образованието, но и в научно-изследователската дейност. Освен това създават се условия

33

студентите от ВМФ да имат по-голям избор за провеждане на мобилности с цел обучение или

стаж. Това с пълна сила се отнася и за мобилностите на преподавателите. Амбицията на

деканското ръководство е новоподписаните договори възможно най-бързо да бъдат изпълнени със

съдържание.

Във ВМФ все повече се развива и утвърждава една нова възможност за мобилности, която

предоставя и програмата Ерзъм+, чрез подписване на договори с частни ветеринарни клиники и

лаборатории в чужбина за провеждане на стаж от студентите. През 2017 г. бяха подписани общо 8

такива договори с клиники във Франция (1 бр.), Англия (2 бр.), Испания (2 бр.), Кипър (2 бр.) и

Гърция (1 бр.), в които студенти от ВМФ проведоха летен стаж. В процес на договаряне са и

договори с още няколко клиники за стажуване на студенти и през 2018 г. Тук трябва да отбележим,

че в голяма част от случаите нашите студенти са активната страна при сключване на тези контракти.

В повечето случаи тези договори са индивидуални и важат за конкретната мобилност, което налага

необходимостта от постоянно търсене на нови партниращи клиники. Това предоставя възможност

на наши студенти да работят и да почувстват атмосферата и в частната ветеринарномедицинска

практика в чужбина. Това от своя страна им дава безценен опит и възможности за бъдещата им

реализация. Отзивите за тяхната работа засега са много добри. През изтеклата година беше

подготвен и подаден Университетски проект за финасиране на мобилности по програма Еразъм+ и

с т. нар. партниращи страни (държави извън ЕС). За разлика от програмните държави, с които

сключените договори са до края на програмата (2021 г.), с партниращите държави се кандидатства с

проект всяка година. ВМФ се включи активно в този проект чрез сключените предварителни

договори с Държавната Ветеринарна Академия в Казан, Ветеринарномедицинския факултет в

Чеснау, Молдова и с щатския Университет в Айова, САЩ.

През изтеклия отчетен период продължиха да се развиват и традиционно добрите отношения

между ВМФ и редица Ветеринарномедицински факултети в Р Турция. Така например продължава

практиката на основата на двустранен договор за двуседмичен стаж на студенти от ВМФ и ВМФ към

Университета в Истанбул на разменни начала. Неслучайно, през учебната 2016-2017 година общо

10 студенти и един редовен докторант от ВМФ проведоха стаж по програма „Еразъм“ в Истанбул.

Следва да се отбележи още, че студенти и млади преподаватели от ВМФ участват редовно с

презентации и постери в ежегодната международна студентска научна конференция, организирана

от Университета в Истанбул. Освен с Истанбул, ВМФ си сътрудничи активно и с

Ветеринарномедицинските факултети към Университетите в Бурса и Анкара.

Студентска мобилност

34

През отчетния период продължи да се увеличава броят на студентите от ВМФ, провели

мобилности по програма Еразъм+, с което още повече се утвърди водещото място на ВМФ сред

останалите структурни звена на Тракийския университет. През 2017 г. студентските мобилности във

ВМФ са почти половината от всички мобилности в университета, като това се отнася и за усвоените

средства за стипендии.

На организирания от Ректорското ръководство тематичен мониторинг по програма Еразъм+ на

тема „Входящата мобилност на Тракийски университет в контекста на Стратегията за интернационалзация на университета – реалност, проблеми и перспрективи за развитие“ по

повод 30-та годишнина от създаването на програма Еразъм+ през декември 2017 беше по

достойнство отбелязан този безспорен успех на ВМФ. Подчертано беше, че като структура на ТрУ

ВМФ е с най-голям принос за развитието и утвърждаването на програмата. Отбелязано беше също,

че през настоящата учебна 2017-2018 година в ТрУ са влезли близо 1 000 000 евро по програма

Еразъм+. Освен това на състоялата се на 05.12.2017 г. в София, годишна валоризационна

конференция Тракийският университет получи «Знак за качество» и Сертификат за цялостно

изпълнение на проекта по Програма Еразъм+, Ключова дейност 1 «Образователна мобилност за

граждани», сектор «Висше образование». Не може да не ни радва факта, че ВМФ е с много

съществен принос за това признание. Това безспорен успех, който обаче и много ни задължава по-

нататък да отстояваме завоюваните позиции, което е от много съществено значение за успешната

интернационалзация на ТрУ и в частност на ВМФ.

Успоредно с постигнатите успехи трябва обаче да отбележим и някои проблеми. Така,

продължава да е все още по-малък броя на мобилностите с цел обучение в сравнение с тези за

стаж. От общо 33 мобилности през 2016-2017 г. само 3 са за обучение. Все още направените

промени в Правилника за устройство и управление на ВМФ в началото на миналата година, с което

в значителна степен се улесни процедурата по признаване на положени изпити и получени кредити

на студенти от ВМФ провели периоди на обучение по програма Еразъм+ не дават желания резултат.

През настоящата учебна година от общо 6 заявени се осъществиха 3 мобилности с цел обучение.

Продължава разминаването в учебните планове между отделните факултети, както и изискването

за отлично владеене на английски език или езика на съответната държава да са двете основни

предизвикателства пред нашите студенти. Без да звучи като оправдание, подобни са и проблемите

и в други ветеринарномедицински факултети, с които имаме сключени договори. Изисква се

пределна мобилизация и мотивация на студентите и съгласие на съответния факултет да бъде

изработена индивидуална учебна програма за всеки конкретен случай, което твърде често налага да

35

се посещават занятия с два или три курса и да се полагат съответни изпити. Обучаващите се във

ВМФ чуждестранни студенти имат същия проблем .

На студентите от ВМФ провели мобилност с цел обучение през учебната 2016-2017 г. бяха

признати всички положени изпити и получени кредити. Така студентите преминават успешно в по-

горния курс, но се налага да посещават занятия и да полагат изпити с долния курс. Деканското

ръководство изразява своята благодарност на ръководителите на катедри и отговорници на

дисциплини за проявеното разбиране и оказаното съдействие на координатора на програмата при

признаване на изпитите на студентите, провели обучение по програма Еразъм+.

Важен компонент на международната дейност и оценката на активността по програма Еразъм+ е

и входящата мобилност. Макар и да не е в желаните мащаби, ще отбележим, че през отчетния

период във ВМФ се наблюдава значителен ръст на броя на чуждестраните студенти по програма

Еразъм+. Докато през учебната 2016-2017 г. имахме четирима студенти (по двама от Македония и

Полша), то през отчетната година 2017 г. броят е вече 10, от които 7 с цел обучение и 3 на стаж.

Реализираните мобилности са както следва: 6 от Македония, 3 от Полша и 1 от Турция.

Студентска мобилност програма „ Еразъм + “

Година ТрУ ВМФИзходяща Входяща Общо

2015-2016 77 20 0 202016-2017 79 33 4 372017-2018 - 45* 10 55

*на база подадени заявления. Реалният брой осъществени исходящи мобилности през 2017-2018 г. ще стане ясен през месец септември, тъй като по обективни или лични причини част от студентите се отказват, дори и след уреждане на документацията.

С активното съдействие на координатора по програма Еразъм+ студентите от Полша бяха

записани и водиха занятия с англоезичната група. Надяваме се, че в близко бъдеще, успоредно с

развитието и утвърждаването на англоезичното обучение, ще се увеличи и броя на идващите

студенти по програма Еразъм+.

Преподавателска мобилност

По отношение на преподавателската мобилност през учебната 2017-2018 г. във ВМФ бяха

стриктно приложени новите критерии за селекция, приети от университетското ръководство, което

вече е на база точкова система. Това в значителна степен увеличи обема работа както на

координатора на програмата, така и на комисията по селекция, но стремежът е за по-голяма

обективност при класирането. Освен това във ВМФ се наложи практика хабилитираните

36

преподаватели да осъществяват мобилност само с цел преподаване. Необходимо е да се отбележи

факта, че част от преподавателите помагат на координатора, а в някои случаи и на студентите с

информация за съответния факултет по отношение на учебни планове и програми, социално-битови

условия и др. Това е един от важните критерии при селекцията.Считаме, че в бъдеще ще трябва да

се държи много на изискването след завръщането си всички преподаватели да оказват пълно

съдействие в това отношение. Това се налага и поради обстоятелството, че не навсякъде в

Интернет страниците на отделните университети и факултети има подробна информация за

пристигащи студенти. Както се вижда от таблицата по-долу през последните години броят на

преподавателските мобилности както във ВМФ, така и в ТрУ са почти константна величина.

Преподавателска мобилност програма „ Еразъм + “Година ТрУ ВМФ

2015 65 122016 64 122017 - 13

Един по-внимателен анализ на данните от последните години показва, че с малки изключения

едни и същи преподаватели кандидатстват и осъществяват мобилности. Комисията по селекция на

кандидатите във ВМФ винаги дава приоритет в класирането на младите преподаватели и на тези,

които не са участвали до момента. Не може обаче да не ни тревожи факта, че една немалка част от

нашите преподаватели не желаят да кандидатстват.

На втори план деканското ръководство счита, че във ВМФ все още има неизползвани резерви и

по отношение на входящата преподавателска мобилност. През 2017 г. общо 9 преподаватели от

Словакия, Чехия, Полша, Македония и Турция са изявили желание да проведат мобилност във

ВМФ, с цел преподаване или обучение. Периодите на посещение, работните програми и другите

съпътстващи документи на всички тях са координирани с ръководителите на съответните катедри.

Тези мобилности са предвидени за летния семестър на настоящата учебна година. Трябва да се

подчертае, че и през изтеклата година Международният отдел и ВМФ направи необходимото, но в

някои случаи преподавателите не биват класирани в собствените им университети или факултети.

Всъщност реалният брой на реализираните входящи преподавателски мобилности ще стане ясен в

края на учебната година. Необходима е обаче по-голяма активност да се канят преподаватели от

сродни катедри на други Ветеринарномедицински факултети в Европа, с които имаме сключени

договори. Това от една страна ще доведе до обмяна на ценен опит и добри практики в обучението

по съответните дисциплини, като в същото време се създават полезни контакти и условия за

37

бъдещо сътрудничество в научноизследователската дейност, чрез участие в съвместни проекти и

провеждане на изследвания по различни Европейски програми.

Деканското ръководство дължи необходимата благодарност на завеждащия международното

сътрудничество и координатор по програмата „Еразъм+“ проф. Иван Пенчев за неговата амбиция да

разшири сферата на популярност на нашия факултет чрез целиа арсенал от възможности, с които

разполагаме.

НАУЧНОИЗСЛЕДОВАТЕЛСКА ДЕЙНОСТ И РАЗВИТИЕ НА КАДРИТЕ ВЪВ ВМФ Научно-изследователската дейност във Ветеринарномедицинския факултет намира израз в

следните основни направления: публикационна активност; участие в научни форуми; изготвяне и

участие в научни проекти; международен научен обмен и издателска дейност.През отчетния период

специално място в направлението „научно-изследователска дейност“ зае организирането и

провеждането на Международнат научна конференция „Ветеринарната медицина в полза на

хората“

ПУБЛИКАЦИОННА АКТИВНОСТ НА АКАДЕМИЧНИЯ СЪСТАВ

Един от основните измерители при оценяване на всяка институция, в която се извършват

научни изследвания е публикационната активност. Общият брой на публикациите в научни списания

реферерирани и индексирани в световни вторични източници през 2017 година е 113, като 71 от тях са в издания с импакт фактор и импакт ранг. Публикациите без рефериране и индексиране в

световни вторични литературни източници са 86. Последните се включват основно в сборници от

конгреси конфренеции и симпозиуми . В таблицата по-до е посочена в обобщен вид цялата научна и

публикационна активност на членовете на Факултета през 2017 година. Данните в

неянедвусмислено показват, че за повечето показатели има значително увеличение в сравнение с

предходната година. От особена важност са публикациите в списания с импакт фактор (Web of

Science) и импакт ранг (SCOPUS). Ръстът в това отношение е повече от 1,5, обстоятелство, което

радва.

По-важните реномирани чужди издания в които публикуваха членове на ВМФ са: Japs: Journal of Animal & Plant Sciences; Animal; Veterinarski Archiv; CR ACAD BULG SCI; Revue de Medicine Veterinaire, accepted ; Journal of Bacteriology and Virology; Sylwan Journal; Pharmaceutical Chemistry Journal; Water Sci and Technol; Journal of Solution Chemistry; International Journal for Parasitology; Berliner und Münchener Tierärztliche Wochenschrift; PLoS; Journal Biotechnology & Biotechnological

38

Equipment; Educational Researcher; Applied Microbiology and Biotechnology; Green Processing and Synthesis; Chemico-Biological Interactions; Journal of Aquatic Food Product Technology; Journal of Infection and Public Health; Aquaculture International; Journal of Aquatic Food Product Technology; Biotechnology & Biotechnological Equipment; Journal of Virology; Reprod Dom Anim. South African Journal of Animal Science; International Journal of Pure and Applied Mathematics; Macedonian Veterinary Review; Turkish Journal of Immunology.Научна и публикационна активност на членовете на Факултета през 2016 година

Научен актив Брой о бщо

1. Публикации в чуждестранни научни списания с IF 34

2. Публикации в чуждестранни научни списания с SJR 7

3. Публикации в чуждестранни научни списания без IF и SJR 11

3. Публикации в български научни списания с ИФ 7

4. Публикации в български научни списания с SJR 23

4. Публикации в български научни списания без IF и SJR 31

5. Публикации в чуждестранни сборници (доклади от научни форуми) 26

6. Публикации в български сборници (доклади от научни форуми) 58

7. Монографии в България и в чужбина 3

8. Учебници и учебни помагала 9

9. Участия в конгреси, конференции, симпозиуми в чужбина 35

10. Участия в конгреси, конференции, симпозиуми в България 74

11. Цитати 627

- Цитати в научни списания с IF и SJR 401

- Цитати в научни списания без IF и SJR 157

- Цитати в монографии, книги и учебници 24

- Цитати в дисертации 44

12. Изготвени рецензии 215

13. Членство в редакционни колегии 45

14. Членство в научни мрежи 7

15. Членство в научни дружества 26

39

Следва да се отбележи и обстоятелството, че някой от преподавателите във Факултета

все-по-често се насочват към чужди on-line издания като Advance Research in Life Sciences, Scientific

Papers Animal Science Iasi, Cogent Chemistry, International Journal of Veterinary Science and

Technology, Istanbul Universitesi veteriner fakultesi dergisi, Scientific Papers, Veterinary Medicine

Timisoara, Int.J.Curr.Microbiol.App.Sci.,,Advance Research in Life Sciences и др. В това отношение

следва да се подчертае, че съществува опасението доколко в тези издания се спазват

общоприетите международни стандарти за качество. Без да абсолютизираме значението на

изданията с импакт фактор (Web of Science) импакт ранг (Scopus) деканското ръководство счита, че

е необходимо факултетската научна общност да се насочи именно към тези две световни системи

за оценяване на научните трудове. В действителност те са вече действащи критерии за оценяване

на всяка една научна институция в т.ч. и при определяне на рейтинг, акредитации и финансиране. В

бъдеще ще се засилва и контрола от страна на МОН както ина и другите отговорни инстанции по

този въпрос.

От българските издания най-предпочитано е разбира се нашето факултетско списание

Bulgarian Journal of Veterinary Medicine. Освен него често се правят и публикации от нашите

преподаватели в Bulgarian Journal of Agricultural Science; Trakia Journal of Scieces; Chemistry;

„Ветеринарна сбирка“; Eastern Academic Journal Applied Researches in Technics; Technologies and

Education; Tradition and modernity in Veterinary Medicine; Bulgarian Chemical Communications Bulgaria;

Oxid. Commun C R Acad Bulg Sci; Comptes Rendus de l’Academie Bulgare des Science.

Все по-голямо значение придобива и един друг проблем - експресното и платеното

публикуване. За в бъдеще Факултетът би трябвало да насърчава и подпомага финансово достъпа

на нашите учени до редица реномирани издания, където публикуването се заплаща. Това, разбира

се трябва да става след съответната преценка на действителното качеството на публикацията,

защото резонно възниква въпросът за действителната научна стойност на някои платени издания. В

това отношение биха могли да се посочат негативни примери - обстоятелство, което обезценява

труда на учения. Очевидно би трябвало да се търси и намира обективен баланс.

В последната част на таблицата са посочени приблизителния брой на цитиранията,

рецензиите, участията редакционни колегии на преподаватели от факултета. Безспорно

научноизследователската активност намира своето признание и в многото цитирания на

публикациите и научни трудове. По отношение на този динамичен показател се установява една

трайна тенденция към повишаване.

По долу са изброени членствата ни в редакционни колегии, научни мрежи и дружества.

40

1. проф. Михни Люцканов „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“, „Trakia Journal of Sciences“,

„Ветеринарна сбирка“, „Ветеринарна практика“

2. проф. Анелия Миланова „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

3. проф. Иван Пенчев „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

4. проф. Михаил Паскалев „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

5. проф. Ангел Воденичаров „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“, „Macedonian Veterinary

Review“, „Acta Morphologica et anthropologica“

6. проф. Александър Павлов „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“, „Trakia Journal of Sciences“,

„Ветеринарна практика“

7. Проф. Иван Борисов „Ветеринарна практика“

8. проф. Наско Василев „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“, „Trakia Journal of Sciences“

9. доц. Петьо Прелезов „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

10. доц. Георги Пенчев „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

11. доц. Мария Андонова „Bulgarian Journal of Veterinary Medicine“

12. проф. Илия Цачев „Journal of Anatolian Environmental and Animal Sciences“, „Trakia Journal of

Sciences“, „Ветеринарна сбирка“

13. проф. Иван Динев „Trakia Journal of Sciences“

14. проф. Иван Въшин „Trakia Journal of Sciences“

15. Нели Грозева „Trakia Journal of Sciences“

16. доц. Валентина Урумова „Trakia Journal of Sciences“

17. доц. Румяна Мутафчиева „Trakia Journal of Sciences“

18. Професор Стойчо Стоев

Editorial Board Member of “International Journal of Veterinary Science and Research” (since 2015)

Editorial Board Member of “Veterinary Medicine – Open Journal” (since 2016)

http://openventio.org/EditorialBoard/VeterinaryMedicine.html

Editorial Board Member of "The Open Access Journal of Science and Technology" (since 2016)

http://www.agialpress.com/journals/oajost/editorialboard/

Editorial Board Member of Journal of Drug Metabolism & Toxicology (since 2016)

http://www.omicsonline.org/editorialboard-drug-metabolism-toxicology-open-access.php

Editorial Board Member of Insights in Internal Medicine (since 2016)

http://oprscience.com/department/insights-in-internal-medicine/

Editorial Board Member of “Advances in Clinical Toxicology” (since 2016)

https://medwinpublishers.com/ACT/editorial-board.php

41

Editorial Board Member of “Journal of Nephrology Forecast” (since 2017)

https://scienceforecastoa.com/Journals/Pages/JournalEditorialBoard.aspx/JN

Editorial Board Member of “HIV: Current Research” (since 2017)

https://www.omicsonline.org/editorialboard-hiv-current-research.php

Editorial Board Member of “Trakia Journal of Sciences” (since 2016) http://tru.uni-sz.bg/tsj/

19. доц. Цветан Чапръзов „Ветеринарна сбирка“

20. доц.Деян Канъков „Macedonian Veterinary Review“, „Ветеринарна сбирка“

21. доц. Антон Русенов „Macedonian Veterinary Review“

22. доц.Пламен Георгиев – „Tieärztliche Praxis“

23. доц. Станимир Йотов – „Asian Pacific Journal of Reproduction“, „Животновъдни науки“,

24.доц. Динко Динков – „Clinical Pathology & Laboratory Medicine“

Членства в международни научни мрежи – 7 бр.1. Ангел Петров Воденичаров - професор, двмн European Mast Cells and Basophils Research Network (EMBRN)

2. Доц. Тодор Стоянчев доцент, двм- Национална контактна точка в научна мрежа CASTRUM ( CASTRUM network)

- Член на Управителния съвет на COST action № CA15215 на тема „Innovative approaches in pork

production with entire mails” с научна мрежа IPEMA

- 3. Теодора Мирчева професор, днЧлен на Управителния съвет на COST Аction: CA15131: ”Animal Behavioural Management and Training

of Laboratory Nonhuman Primates and Large Laboratory Animals

4. Иван Пенчев Георгиев професор двмн Заместник член на Управителния съвет на COST Аction: CA15131: ”Animal Behavioural Management

and Training of Laboratory Nonhuman Primates and Large Laboratory Animals

5. Доц. Екатерина Вачкова доцент, двмЗаместник член на Управителния съвет на COST Action CA16119: In vitro 3-D total cell guidance and

fitness

6. Ас. Йоана ПетроваЧлен на Управителния съвет на COST Аction: CA15131: ”Animal Behavioural Management and Training

of Laboratory Nonhuman Primates and Large Laboratory Animals

Членства в научни дружества - 26 бр.1. Стойчо Димитров Стоев – професор, двмн

42

Член на Международната асоциация по токсинология (International Society on Toxinology - 2002)

Член на академията на науките в Ню Йорк (New York Academy of Sciences).

Член на “Euroscience Association” (от 2008), Membership ID: ES03199

Член на “Science Advisory Board” (от 2006) – Membership ID: 78026

Член на “ORC expert (Expert consulting, Expert witness & Expert research services)”, Expert ID: 729052

(since 2009) http://www.orcexperts.co.uk/expert-consultant.asp?bioID=779482&perID=729052

CORDIS expert of FP7 of European Commission (от 2011) - EX2014D173221

Член на Научния Борд на Съветниците (Research Board of Advisors) на Американския Биографичен

Институт публикуващ периодичните издания: “Who’s Who”, “500 Leaders of Influence”, “Leading

Intellectuals of the World”, “Great Minds of the 21st Century”, “Great Women of the 21st Century” и др.,

включващи най-заслужилите учени и интелектуалци, влиятелни лидери на планетата.

2. Станимир Ангелов Йотов – доцент, двмEuropean Society for Domestic Animal Reproduction (ESDAR) – представител за България

Съюз на учените в България, клон Стара Загора

3. Иван Росенов Фасулков – гл. ас., двмEuropean Society for Domestic Animal Reproduction (ESDAR)

Съюз на учените в България, клон Стара Загора

4. Звезделина Янева доцент, дхнСъюз на учените в България, клон Стара Загора

5. Анелия Миланова Кондева – професор, дн European Association of Veterinary Pharmacology and Therapeutics (EAVPT)

6. Динко Динков – доцент, двмIHC (International Honey Commission) към Apimondia

7. Росен Стефанов Димитров, доцент, двмEuropean Association of Veterinary Anatomists

Българско анатомично дружество

8. Димитър Любомиров Костов, доцент, двм European Association of Veterinary Anatomists


9. Дияна Иванова Владова, доцент, дснEuropean Association of Veterinary Anatomists


10. Камелия Димчева Стаматова-Йовчева, гл. ас., двм

43

European Association of Veterinary Anatomists


11. Христо Рачев Христов ас.Българско анатомично дружество

12. Петьо Неделчев Прелезов доцент, двм Българско паразитологично дружество

13. Румяна Мутафчиева доцент, двм-член на Ню Йоркската академия на науките;

- член на Европейската асоциация по ветеринарна фармакология и токсикология;

- член на Републиканското дружество по Фармакология;

- член на Съюза на учените в България, клон Стара Загорa

В следващата таблица е представено разпределението нанаучните публикации по структурни

звена. Следва да се направи уточнението, че техният брой е абсолютен, т. е. те не се дублират при

наличие на автори от различни катедри. Принадлежността на публикациите към дадена катедра е

определена на базата на първия автор. Поради тази причина данните в нея не отразяват

цялостната активност на факултетския академичен състав и имат по-скоро ориентировъчен

характер. Безспорна е тенденцията за по-голяма активност на преподавателите от предклиничните

катедри ! Фаворит в това отношение е катедра „Фармакология, физиология на животните и

физиологична химия“, следвана от катедра „Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни

болести“ и катедра „Общо животновъдство“.

Публикационна активност на преподавателите от ВМФ по структурни звена.

КАТЕДРА

Публикации в чужди списания

Публикации в български научни списани Общо

с ИФс

SJRбез IF и SJR

с ИФ с SJRбез ИФ и SJR

„Акушерство, репродукция и репродуктивни нарушения”

1 - 1 - 1 2 5

44

„Ветеринарна анатомия, хистология и ембриология”

1 - 1 1 4 2 9

„Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни болести”

5 2 - 1 4 8 20

„Ветеринарна хирургия” 2 1 - - - - 3

„Фармакология, физиология на животните и физиологична химия”

9 3 2 5 8 11 38

„Вътрешни болести” 1 - - 2 5 8

„Обща и клинична патология” 4 1 2 - 1 - 8

„Общо животновъдство” 3 - 3 - 3 1 10

„Хигиена, технология и контрол на хранителните продукти от животински

произход; ветеринарно законодателство и мениджмънт”

8 - 2 - - 2 6

Общо 34 7 11 7 23 31 113

Забележка: При отчитане на принадлежността на определена публикация към дадена катедра се има предвид първия

автор

На по-долната таблица е представена публикационната активност на членовете на отделните

катедри, при което отчитането на публикациите се дублира, в зависимост от участие на колеги от

различни катедри. Видно е, че тенденцията от предходната таблица се запазва.

Участия на автори от различни катедри в научни публикации през 2017 година

КАТЕДРА

Научни публикации, реферерирани и индексирани в

световни вторични източници

Публикациив научни

списания с IF

Публикации в научни списания с

IR

Научни публикации без рефериране и индексиране

Общо


5 1 1 10 17

„Ветеринарна анатомия, хистология и ембриология”

11 2 6 11 30

„Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни болести”

30 7 9 20 66

„Ветеринарна хирургия” 4 2 1 6 13„Фармакология, физиология на

животните и физиологична химия”43 14 11 15 83

45

„Вътрешни болести” 14 1 3 18 36„Обща и клинична патология” 8 4 2 10 24

„Общо животновъдство” 11 4 3 12 30„Хигиена, технология и контрол на

хранителните продукти от животински произход; ветеринарно

законодателство и мениджмънт” 13 8 - 6 27

И през изтеклата година ВМФ продължи утвърдената си практика да създава условия за

участие на студентите и докторантите в научноизследователската дейност основно в рамките на

университетските научноизследователски проекти и публикационната дейност. Отново беше дадена

възможност за формиране на научни колективи с участието на докторанти и студенти, в т.ч. в

рамките на специално разработени програми и проекти. Тази практика е от изключително важно

значение поради обстоятелството, че това е един от основните показатели при оценяване

дейността на факултетите, в критериалната система при акредитации. В това отношение има още

много, което може да се направи. Необходимо е катедрените ръководители по-бързо да осъзнаят,

че практиката да се приемат и обучават редовни и задочни докторанти, и те активно да се включват

в изследователската дейност е много по-креативна в сравнение с обявяването на конкурси за

начинаещи асистенти.

През отчетния период общият брой на публикации с участие на студенти и докторанти е 37,

от които само една публикация е в научно списание, а останалите 36 са в сборници отнаучни

конгреси и конференции.

През последните години особена тежест се придава на т.нар. „Индекс на Хирш“ (h), като

обективен наукометричен показател. Той се определя от броя на публикациите (h) на даден автор,

които имат брой цитирания, по-високи или равни на h. Високият h индекс е синоним на престиж,

признание и високо научно реноме. По отношение на този показател нашия факултет стои много

добре и заема челно място в университета. Преподаватели с най-висок h-индекс в нашия факултет

за 2017 година са както следва: проф. Стойчо Стоев – 19; проф. Теодора Мирчева – 10; проф.

Лилян Сотиров – 10; проф. Иван Пенчев – 9; проф. Любомир Лашев – ; доц. Галина Симеонова – 9;

проф. Анелия Миланова – 8; доц. Пламен Георгиев – 8; доц. Радостин Симеонов – 8. проф.

Димитрина Гундашева – 7. проф. Ангел Воденичаров – 6; доц. Мария Андонова – 6; доц. Надя

Бозакова – 6

На 11 май 2017 г. се проведе семинар „НАУКА, БИЗНЕС, МЕДИИ – 2017“, на който беше

представена научноизследователската дейност на Тракийски университет. Акцентът беше поставен

46

върху връзката наука-образование-мобилност. В семинара освен представители на академичната

общност, участваха и представители на бизнеса и медиите. Бяха връчени награди на учени с най-

голям принос в публикационната активност на Тракийски университет. Горди сме с обстоятелството,

че първенец с най-висок импакт фактор в университета за миналата година е наш преподавател -

доц. д-р Звезделина Киркова от катедра „ Ветеринарна микробиологиа, инфекциозни и паразитни

болести“. На семинара за научни постижения бяха наградени още проф. двмн Стойчо Димитров

Стоев, доц. д-р Звезделина Янева, д-р Александра Даскалова, ас. д-р Ивелина Христова, Гл. ас. д-р

Деян Стратев. Освен посочените колеги още 11 бяха наградени с парични награди като съавтори на

престижни публикации: проф. Димитрина Гундашева, проф. Анелия Миланова, доц. Валентина

Урумова, доц. Галина Симеонова, доц. Надя Бозакова, доц. Екатерина Вачкова, доц. Лилко

Доспатлиев гл. ас. д-р Невена Николова, гл. ас. Петко Джелебов, гл. ас. Антон Антонов и д-р Исмет

Калканов. Би могло да се обобщи, че цитираните по-горе преподаватели бяха едни от водещи в

научно-изследователската дейност през изминалата отчетна година.

От месец декември 2017 година ВМФ беше пререгистриран в Регистъра за Научна дейност в

Република България. Дейностите по водене и поддържането му са прехвърлени от МОН към

Национален център за информация и документация (НАЦИД). В тази връзка съгласно изискванията

в нашия факултет има оторизирано контактно лица, което трябва да координира поддържането на

пълна, достоверна и актуална информация. Предстои много скоро да се пристъпи към въвеждане

на подробни данни, касаещи научно-изследователската дейност на преподавателите. Изготвянето

на електронен регистър с цялата публикационна и научна активност на нашия факултет изисква

много активно участие на всеки един от нас. Трябва да се има предвид, че тенденциите са в

бъдеще да се води още по-стриктна и документирана отчетност. Най-вероятно информацията,

съдържаща се в НАЦИД, ще бъде обвързана и със субсидията, която ще получава факултета ни.

Всичко това налага, изключително сериозно отношение за коректно подаване, попълване и

оформяне на необходимите данни. Това е важно да се осъзнае от всеки , защото за съжаление и

през миналата година, все така актуален си остана проблема с отчитането, анлизирането и

обобщаването на информацията, свързана с научната и публикационната активност на

академичния състав. Много често тя се предоставя с закъснение, в несистематизиран вид, неточно

и непълно, а в някои случаи дори хаотично. Някои преподаватели демонстративно отказват да се

постараят в намиране на своите активи (напр. цитати), и това е притеснително . Освен това някои

от ръководителите на комплексните катедри не представят данните в обобщен вид. Безспорно,

събирането и систематизирането на информация е трудоемко и понякога досадно занимание , но

трябва да се осъзнае, че това е важно задължение, от което зависи цялостното възприемане и

47

оценяване на нашата дейност на институционално ниво. Електронният регистър ще позволява

много по-качествена и достоверна отчетност, която ще се превърне в основен инструмент за

оценяване и атестация на ВМФ като институция и на всеки един преподавател поотделно.

УЧАСТИЕ НА АКАДЕМИЧНИЯ СЪСТАВ В НАУЧНИ ФОРУМИ

През отчетния период преподавателите, докторантите и студентите от факултета

реализираха общо 109 участия в международни, национални или университетски научни форуми –

конгреси, конференции и симпозиуми, на които докладваха резултати от самостоятелни или

колективни научни разработки. От 74 участия бяха реализирани в в България и 35 в чужбина.

Ръководството на ВМФ винаги насърчаваше тези участия и всеки път, когато това беше поискано, ги

подпомагаше финансово посредством командироване. На практика на нито един преподавател не

беше отказана подкрепа за участие в научно мероприятие. Участията са разпределени както

следва.

Форуми в България : 21-23.04.2017 г., УОГС Юндола Международна научна конференция „Традиции и съвременност във ветеринарната медицина”, огранизирана от ФВМ ЛТУ гр. София Участници от ВМФ –проф. дн. Илия Цачев, проф. д-р Наско Василев, доц. д-р Гергана Николова,

доц. д-р Станимир Йотов, доц. д-р Валентина Урумова доц. д-р Пламен Георгиев, , гл.ас. д-р Иван

Фасулков, ас. д-р Манол Карадаев, ас. д-р Ваня Маруцова , ас. Пламен Маруцов, ас. Георги Терзиев,

докторантите Нагиилс Гундарс и Цветелина Иванова д-р Антон Тонев,и студентите Радина,

Василева, Мурад Баръш, , Славко Николов, Д. Томова Калина Недева.

18-19 Mай 2017 Научна конференция с международно участие „Стареене, здраве, гериатрични грижи“, Стара Загора, България – участник от ВМФ студентката Радина Василева

25-26 Май 2017 - Научна конференция с международно участие „Аграрна наука, екология и бизнес за интелигентен растеж“, организирана от АФ Участници от ВМФ – ас. Ц. Христов, проф.

Р. Бинев, ас.д-р Ваня Маруцова и доц.д-р Т. Стоянчев

6-7.10.2017 г. Старозагорски минерални бани - Международна научна конференция

„Ветеринарна медицина в полза на хората“, организирана от ВМФ Участници от ВМФ : R. N.

Vasilevа, N. Vasilev, I. Fasulkov, Ilia Tsachev, N. A. Bozakova, L. K. Sotirov, T. V. Koynarski, S. V.

Kalvacheva, P. P. Boycheva, P. Y. Yonkova, R. S. Simeonov, K. K. Dimitrov, G. Penchev, N.Grigorova, Zh.

Ivanova, E. Vachkova, T. Mircheva, I. Penchev, Z. L. Yaneva, N. V. Georgieva, B. K Derventlieva, D. I.

Vladova, R. S. Dimitrov, D. L. Kostov, K. D. Stamatova, D. G. Yovchev, D. S. Dimitrov, N. Tsandev, A.

48

Atanasoff, G. Kostadinov, A. Milanova, S. P. Sabev, D. T. Kanakov, M. Karadaev, G. V. Terziev, R.

Garnoeva, М. Paskalev, М. Koleva, K. Nedevа, G. Naglis, I. Valchev, N. Grozeva, Ts. Hristov, L. Lazarov,

K. Stoyanchev, R. Binev, A. L. Antonov, A. S. Atanasov, Ts. Chaprazov, N. V. Goranov, H. R. Hristov, P.

Georgiev, Ts. Ivanova, I. Kalkanov, I. Dinev, P. Iliev, G. Zhelev, I. Lazarov, V. Petrov, K. Koev, M.

Lyutskanov, Y. P. Petrova, T. M. Georgieva, I. P. Georgiev, V. S. Petrov, D. R. Bangieva, V. N. Rusev, P.

Prelezov, A. Ivanov, Z. Kirkova, A. Tonev, D. Zapryanova, Ts.Hristov, N. G. Sandev, N. V. Rusenova, A. G.

Rusenov, , G. Naglis Ts. Ivanova, I. Lazarov, D. R. Bangieva, S. V. Kalvacheva, , P. Vassileva, S. H. Stoev,

L. Bekirska, М. Koleva, K. Nedeva, S. Nikolov, B. Murad,.

5-7 Oktober 2017 г. XXIII National Congress of the Bulgarian Anatomical Society with international participation.Varna. Участници от ВМФ - Tsandev N., I. Stefanov, G. Kostadinov, A.

Vodenicharov K. Stamatova‐Yovcheva, Dimitrov R., Kostov D., Vladova D., Yovchev D., Hristov H.

Варна, 2017 - XVII конгрес на БАВЛДЖ, Участник от ВМФ - Илия Цачев.

2017 г. Sofia,. 10th Scientific Conference of the Bulgarian Focal Point of EFSA, Участници от

ВМФ проф.двмн Илия Цачев и ас. Пламен Маруцов.

2017 г. Международна научно-практическа конференция нафирма Virbac Участник от

ВМФ - пров. двмн Илия Цачев.

Научно-практическа конференция на Центъра за оценка на риска по хранителната верига Участник от ВМФ - проф. двмн Илия Цачев.

1-2 юни 2017г., XXVII Международна научна конференция на Съюза на учените- Стара Загора, посветена на 65 години „Мини Марица – изток Старозагорски минерални бани Участник от

ВМФ - ас. Ласк. Костадинова.

31 октомври – 2 ноември 2017 г., гр. София - 10-та юбилейна конференция „10 години наука за храните в услуга на потребителите“,организирана от Българския контактен център на

EFSA към ЦОРХВ, Националия център по обществено здраве и анализи и Националната

референтна лаборатория за генно модифицирани организми. Участници от ВМФ доц. д-р Г.

Николова Балиева, доц. д-р Валентин Русев и Д. Бангиева.

10-11 февруари2017, Плевен SCIENTIFIC APICULTURE CONFERENCE “APIBALKANIKA”, Участници от ВМФ – доц. д-р Първан Първанов и доц. д-р Динко Динков.

14 - 18 Jюни , 2017 Благоевград - Seventh International Conference South-West University „Neofit Rilski”, Faculty of Mathematics & Natural Sciences Blagoevgra. Участник от ВМФ доц.д-р

Лилко Доспатлиев.

17-18 ноември 2017 г. Ямбол - International conference on technics, technologies and education) , Bulgaria, Участник от ВМФ& доц.д-р Лилко Доспатлиев.

49

4-6 октомври2017, София, - International Conference “Automatics and Informatics’, Участник

от ВМФ: доц. д-р Тодор Стоянчев.

06.06.2017г. София - Конференция „Актуални проблеми свързани с високопатогенната инфлуенца по птиците H5N8” организирана от ЦОРХВ. Участници от ВМФ – проф. двмн Илия

Цачев и судентите Славко Николов, Баръш Мурад.

Участия в научни форуми в чужбина 21st Annual Conference of the European Society for Domestic Animal Reproduction (ESDAR), Bern, Switzerland, 24 - 26 August 2017 Участници от ВМФ: проф.д-р Наско Василев, доц.

д-р Станимир Йотов, гл.ас.д-р Иван Фасулков, гл. ас. д-р Антон Антонов, ас. д-р Манол Карадаев, и

студентите Радина Василева и А. Запрянова.

International symposium on animal science (ISAS), 05th – 10th June 2017, Herceg Novi, Montenegro, 2017 Участници от ВМФ: проф. д-р Румен Бинев,проф. д-р, Д. Димитров доц. д-р Диан

Канъков,гл. ас.д-р Анатоли Атанасов ас. Лазарин Лазаров, ас. Нели Грозева ас. Цанко Христов, ас.

Ив. Вълчев и ас. Петър Илиев.

Conference of Agronomy Students, Čačak, Serbia 2017 Участници от ВМФ ас. Лазарин

Лазаров и З. Петрова.

Anniversary Scientific Symposium, 25-26 May 2017, University of Agricultural Sciences and Veterinary Medicine of Banat, Timisoara, Romania Участници от ВМФ проф. дн. Лилян Сотиров,

доц.д-р Димитринка, Запрянова, гл.ас. гл. ас. д-р Цв. Койнарски и Г. Николов.

USAMV Iasi Open Days, 19-20 October 2017, University of Agricultural Sciences and Veterinary Medicine of Iasi Участници от ВМФ гл. ас. д-р А. Атанасов.

5th International conference Sustainable postharvest and food technologies- INOPTEP 2017 and 29th National conference Processing and energy in agriculture- PTEP 2017, April 23rd-28th, 2017, Vrsac, Serbia. p. 328. Участници от ВМФ: доц. д-р Д. Запрянова, доц. д-р Антон Русенов и

гл.ас. гл. ас.д-р А. Атанасов.

2nd Intenational Conference on "Biotechnolgy in Agriculture", at Agricultural University of Tirana, Albania Участник от ВМФ: доц. д-р Красимира Узунова.

American Dairy Science Associaiton Annual Meeting, June 25 – 28, 2017. Pittsburgh, PA Участници от ВМФ – проф. д-р Димо Гиртинов и гл. ас.д-р Крум Неделков.

14th International Symposium of Animal Biology and Nutrition. 28 – 29, September, 2017. Bucarest, Romania. Участник от ВМФ : гл. ас.д-р Крум Неделков.

Ist INTERNATIONAL VETERINARY ANATOMY CONGRESS OF TURKEY & Xth NATIONAL

50

VETERINARY ANATOMY CONGRESS Участници от ВМФ: доц. д-р Димитър ЍКостов доц. д-р Росен

Димитров, гл.ас.д-р Камелия Стаматова- Йовчева, гл. ас.д-р Пенка Йонкова, ас. и Давид Йовчев.

XXth WVPA Congress 2017, Edinburgh, 4 - 8 September, 2017 Участник от ВМФ : проф.дн.

Шван Динев

2nd Innovations in Food Packaging, Shelf Life and Food Safety Conference“, 3-6 October 2017, Stadthalle Erding, Munich, Germany. Участници от ВМФ: проф. д.вм.н Иван Въшин, доц.д-р

Лилко Доспатлиев и гл. ас. д-р Деян Стратев.

European Buiatrics forum, Congress on Bovine Medicine (EBF) 2017, 4th-6th October 2017, Bilbao, Spain Участници от ВМФ - A. Проф. дн. Анелия Миланова, проф.д-р Наско Василев.

5th International Conference on Multifunctional, Hybrid and Nanomaterials, 6-10 March 2017, Lisbon, Portuga. Участници от ВМФ: проф.дн. Недялка Георгиева, доц.д-р Зв. Янева.

Anniversary Scientific Symposium 55th year Faculty of Veterinary Medicine in Timisoara 25.05–26.05.2017 г – Участници от ВМФ: проф. Теодора Мирчева, доц. д-р Д. Запрянова ас. Цанко

Христов, ас. Лазарин Лазаров, ас. А. Атанасов, ас.

Zbornik Radova, Knjiga Участник от ВМФ: доц. д-р Лилко Доспатлиев.

19 th International veterinary medicine studients scientific research congress, 2-4 May 2017, Istanbul, Turkey19th International Veterinary Medicine Students Scientific Research Congress, 02-04 May 2017 Istanbul, Turkey. Участници от ВМФ: проф. Теодора Мирчева, проф. Иван Пенчев, проф.

двмн Стойчо Стоев, доц. д-р Вл. Петров, доц. д-р Андрей Иванов, доц. д-р Д. Запрянова, доц. д-р Щ.

Чапръзов, доц.д-р Галина Симеонова доц. д-р Св. Кръстев, гл. ас.д-р Цв. Койнарски, ас. д-р Манол

Карадаев,ас.д-р Исмет Калканов ас Йоана Петрова V. Petrov,, ас. Петър Илиев, и студентите

Славко Николов, Бараш Мурад, К. Арабкерция, Неда Захариева, Ив. Филипова, Божил Христов и Ю.

Мустафов.

Информацията, касаеща участието на преподавателите от ВМФ в научни форуми за

отчетния период по структурни звена е представена на по-долната таблица. В случая не е

мултиплициран броя на отделните участия на преподавателите във всеки един форум, а като

участие се има предвид презентациите. Данните от таблицата убедително сочат една сериозна

международна активност на академичния състав от Факултета, което е обнадеждаващо.

Първенството по отношение на рагистрирани участия в научни форуми през изтеклата година

държи катедра „Фармакология, физиология на животните и физиологична химия” с регистрирани

общо 18 участия следвана от „Акушерство, репродукция и репродуктивни нарушения“ с 15 участия

и „Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни болести” с 13 участия. С най-ниска

активност в това отношение са били катедра „Хирургия“ с регистринати само 5 участия и

51

катедра“Обща и клинична патология„ със 7 участия. Почти по аналогичен ред се подреждат звената

и по отношение на научните публикации в сборници от научни конгреси, конференции и

симпозиуми.

Както вече беше споменато важно място в научноизследователската дейност на ВМФ има

привличане и ангажиране в изследователския процес на докторанти и студенти. От съществено

значение е младите изследователи да усвоят практиката на публичното представянена своите

резултати и без притеснения да се включват в дискусия по въпроси от интересуващата ги научна

област. За това е от голямо значение умението на научния ръководител и ментор да им предават

своя опит и школовка. На таблицата по-долу са посочени участията на редовни докторанти и

студенти на различни научни форуми. В края на миналата година 7 студента от ВМФ бяха отличени

с грамоти от ръководството на Тракийския университет за изяви в научноизследователската

дейност, а двама бяха наградени на национално ниво.

Участие на преподавателите от основните структурни звена на ВМФ в научни форуми и публикации в сборници от такива

КАТЕДРА

Участия в

научни форуми

Публикации в сборници

от научни форуми

Чужбина България Чужбина България


4 11 4 8

„Ветеринарна анатомия, хистология и ембриология” 3 9 3 7

„Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни

болести”

1 12 1 9

„Ветеринарна хирургия” 2 3 2 3

„Фармакология, физиология на животните и

физиологична химия”

8 10 7 9

„Вътрешни болести” 3 7 2 6

„Обща и клинична патология” 3 4 3 3

„Общо животновъдство” 7 4 6 4

„Хигиена, технология и контрол на хранителните

продукти от животински произход; ветеринарно

законодателство и мениджмънт”

1 10 7

ОБЩО 32 70 27 56

52

Забележка: При отчитане на принадлежността на определена публикация към дадена катедра се има предвид първия автор

Ръководството на ВМФ подпомагаше по всякакъв начин участието на студенти дори и в

чужбина. Красноречив пример за това е 19th International Veterinary Medicine Students Scientific

Research Congress, 02-04 May 2017 Istanbul, Turkey. Не е за пренебрегване факта, че определени

студенти са участвали самстоятелното научни форуми

Участия на редовни докторанти и студенти от ВМФ в научни форум

Съвместно с преподаватели от

катедра/секция

Брой участници /

брой на научни

форуми чужбина /

публикация в сборник

Брой участници / брой

научни форуми

в България / публикация

в сборник

Общо

Редовни

докторанти

Акушерство 1/1/1 2/2/6 3/3/7

Епидемиология и инф. болести - 1/1/1

(+ 1 бр. в списание)

1/1/1

(1)

ВСЕ - 1/2/2 1/2/2/

Студенти

Акушерство 4/1/3 2/2/3 6/3/64

Хирургия 2/1/2 2/1/1 4/2/3

Вътрешни болести 1/1/1 - 1/1/1

Епидемиология и инф. болести - 4/1/4 4/1/4

Микробиология 1/1 1/1

Биохимия 2/1/2 1/1/1 3/2/3

Химия - 2/1/1 2/1/1

Хигиена - 2/1/2 2/1/1

Хранене - 1/1/1 1/1/1

Самостоятелно 4/1/2 5/3/3 9/4/5

Общо 14/6/11 24/17/26 38/23/36

Мнението на деканското ръковост е, че активните студенти, които показват желание и

вътрешна мотивация безкористно да участват в научно-изследователската дейност, които могат

53

умело да презентират пред публика и колеги, по всякъкъв начин трябва да бъдат поощрявани.

Оказва се, че при нас изявените в спорта и танцовото изкуство например са по-облагодетелствани

в сравнение с онези, които се насочваткъм науката. Предвид обстоятелството, че все по-трудно ще

се намират стойностни кандидати за асистенти и докторанти, според нас задължително е

привличането на талантливите ни и интелигентни студенти към академична кариера. Това би

могло да се реализира посредством различни механизми, за което освен всичко друго е нужна и

добра воля !

МЕЖДУНАРОДНА НАУЧНА КОНФЕРЕНЦИЯ „ВЕТЕРИНАРНАТА МЕДИЦИНА В ПОЛЗА НА

ХОРАТА“.

За нашия Факултет началото на октомври миналата година бе ознаменувано от важно събитие

- международната научна конференция „Ветеринарната медицина в полза на хората“, която се

проведе на 6 и 7 октомври в Спа-хотел „Калиста”, на Старозагорските минерални бани.

Традиционно като отворена и солидна научна институция ВМФ поддържа перманентни

контакти с колеги от други сродни учебни заведения, научноизследавателски институции и

организации в страната и чужбина, а също и с редица фирми, представители на бизнесаи

практиката. В този смисъл логично беше при организирането и провеждането на международната

научна конференция „Ветеринарната медицина в полза на хората“ да се поканят учени,

практикуващи ветеринарни лекари и специалисти, работещи в областта на ветеринарната медицина

и свързаните с нея науки. Стремежът ни беше всички участници ида имат възможността да

презентират своите иновативни идеи, резултати и достижения чрез пленарни доклади, орални и

постерни презентации, дискусии, срещи и разговори. На този важен научен форум намериха своя

среща сподвижници и съмишленици, обединени от идеята за по-добро ветеринарно образование и

наука. Конференцията намери широко представителство и сред средите на

ветеринарномедицинската гилдия. Програмата, обхвана всички сфери на ветеринарната медицина,

но най-вече тези с приложна насоченост.

Заявено бе участие на над 130 автора с около 118 манускрипта, голяма част тях отпечатани в

пълен текст в едно специално издание Supplement на Bulgarian Journal of Veterinary medicine ,което

беше подготвеноза целта. От България бяха представени следните институции: ВМФ при Тракийски

университет , Факултет по ветеринарна медицина при ЛТУ София, „Институт по биология и

имунология на размножаването“ БАН, „Център за оценка на риска по хранителната верига към

Министерство на земеделието, храните и горите“, „НДНИВМИ“, „Университет по хранителни

технологии“ Пловдив, „Институт по биоразнообразие и екосистемни изследвания“, „Институт по

54

експериментална морфология, патология и антропология с музей“ при БАН, Институт по

животновъдни науки гр. Костинброд и „Биофарм Инженеринг АД“, гр. Сливен.

Освен учени от нашата страна, в конференцията взеха участие изследователи от Турция,

Русия, Украйна, Германия, Дания, Словакия, Хърватска Сърбия, Албания, Косово, Румъния,

Гърция.

Участниците от чужбина бяха от Ветеринарномедицински факултет при Юстус Либих

университет Германия, „Факултет по здравни и медицински науки“, университет в Копенхаген,

факултетите по ветеринарна медицина в университетите в Лайпцих, Истанбул, Кошице, Тирана, Яш

(Румъния), Анкара, Прищина, Тирана, Загреб, Санкт Петербургската Академия по ветеринарна

медицина, Държавна академия по зооветеринария Харков, Национален аграрен университет в Суми

- Украйна, Лаборатория за контрол на инфекциозните заболявания в Тирана - Албания, Научен

ветеринарен институт – Белград, Солунски университет "Аристотел", „Тракийски университет“

Одрин, Аграрен факултет на Анкарския университет, Университет в Адана Турция, Факултет по

здравеопазване към Бандърма университет Турция.

Гости на конференцията бяха заместник ректорите на Тракийски университет проф.дн.

Веселина Гаджева, проф. дн. Гюрга Михайлова, проф. д-р Иван Божков– Председател на Съвета

на настоятелите на Тракийски университет, зам. директорът наЦОРХВ д-р Илиян Костов и проф.

д-р Георги Георгиев - директор на дирекция „Оценка на риска по хранителната верига“, д-р Трифон

Цветков - председател на Българския ветеринарен съюз, доц. Васил Хаджиилиев, Председател на

Съюза на учените в Бюлгария, клон Стара Загора, а така също и заместник деканите по науката на

всички Факултети от Тракийски университет. Наши гости бяха още декана на ВМФ при университета

в Истанбул проф. Güven KAŞIKÇI с представителство от над 25 участника от тази приятелска

институци. На събитието присъства и проф. Халил Гюнеш, доктор хонориз кауза на Тракийски

университет и бивш декан на ВМФ в Истанбул.

По отношение на участниците във форума би могло да се резюмира следното. Общият брой

на авторите бе 327, като 170 от тях участваха в повече от една разработка. Авторите от ВМФ бяха

76 (49 участват в повече от една разработка). От други институции в България участваха 65 учени

(12 съавтора в повече от една разработка). Гостите от чужбина бяха 186, от които 109 участници в

повече от една разработка. Общият брой на редовните и задочни докторанти бе 18 - в това число

от ВМФ – 4, от чужбина – 14. Общият брой на студенти бе 16, в това число от ВМФ – 11 (3 студенти

участва с повече от една разработка) и от чужбина – 5. Бяха представени общо 118 работи, от които

8 пленарни доклади; 47 устни презентации и 63 постерни представяния.

Пленарната част на конференцията се състоя от общо 8 пленарни доклада посочени по-долу.

55

Бъдеще на ветеринарномедицинската репродуктивна медицина с презентиращ автор Prof. Axel

Wehrend при Justus Liebig University Giessen, Germany;

Dermanyssus gallinae – призрачен ектопаразит във фермите за кокошки-носачки в Гърция).

Резултати от пилотно изследване

Понижаване на стреса и стресовите индикатори /кортизол и креатинин киназа/ при млекодайни

крави, в резултат на използването на репелентни средства - делтаметрин /Бутокс-МСД/ -

презентиращ автар Prof. Elias Papadopoulos при Faculty of Health Sciences, Aristotle University of

Thessaloniki, Greece;

Пътища за контрол на популацията на кучета и котки – контрацепция при домашните любимци),

презентиращ Prof. Sandrа Goericke-Pesch Faculty of Health and Medical Sciences, при University of

Copenhagen, Denmark;

Ортопедия при говедото – ставни заболявания презентиращ автор Prof. Alexander Starke

Leipzig, при The Faculty of Veterinary Medicine at Universität Leipzig, Germany;

Патология, свързана със стареене на мозъка: животински модел на човешките

невродегенеративни заболявания - презентиращ Prof. Nikolaos Papaioannou при School of Health

Sciences Aristotle University of Thessaloniki, Greece;

Eдно здраве: ветеринарните лекари в помощ на хуманните - презентиращ автор: проф. Илия

Цачев, ВМФ, Стара Загора,

Приложения на протеомиксите при проучвания върху рака) презентиращ автор Prof. Hamdi

Uysal, при Ankara University, Turkey

Пленарната част приключи с рекламна презентация на фирма Royal canin представена от д-

р Славена Буюклиева. Впоследствие се проведоха заседания по направления в 3 секции както

следва.

Секция „Медикобиологични и предклинични науки“ – Представени бяха 35 научни

разработки, в това число 14 доклада и 21 постера. По отношение на местоработата на водещите

автори: 12 бяха от ВМФ, от други институции в България – 10; от чужбина – 13. В тази секция бяха

насочени работите в следните направления: морфология и физиология на животните; биохимия и

биофизика; фармакология и фармация; хранене на животните и диететика; хигиена и технологии в

животновъдството; етология и хуманно отношение към животните; молекулярна биология и

генетика. От представените разработки в тази секция, след проведено гласуване на първо място

бяха класирани следните две, които бяха отличени и с грамота:

Доклад на тема: Is Kaiserling solution a convenient fixative for mammalian organ specimens ?

Evaluation of morphometric, colorimetric and volumetric properties, с автори C. R. Bakici, O. Akgün, O.

56

Ekim, Ç. Oto, D. Özen & M. Bilsay.

Постер на тема Garden valerian (Valeriana officinalis) – from sedative drug to a pheromone с

автори нашите студенти Murad, B., P. Vassileva, B. Derventlieva & S. Nikolov.

Секция „Клинични науки“ В тази секция бяха представени 31 научни разработки, в т. ч. 16 доклада и 15 постера. По отоншение на водещите автори първите автори 15 бяха от ВМФ, 3-ма от

други институции в България и 13. от чужбина –Към тази секция бяха насочени работите в следните

направления: обща и клинична патология; вътрешни незаразни болести; клинична токсикология;

ветеринарна хирургия, анестезиология и спешна медицина; акушерство, физиология и патология на

репродукцията; болести на млечната жлеза. От представените разработки в тази секция и след

проведено гласуване на първо място бяха класирани две и съответно отличени и с грамота:

Доклад на тема: Diamond doves – aggressive behaviour during egg incubation с автори нашите

студенти S. Nikolov & B. Murad Постер на тема: A rare case of galactorrhoea in a domestic tom cat с автори A. L. Antonov, I. S.

Irinkova & S. D. Simeonov.

Секция „Обществено здраве“ : Тук бяха представени общо 44 разработки в т. ч. 17 доклада и 27 постерни участия. Отези 44 разработки 8 бяха от ВМФ, от други институции в

България 7, и от 29 от чужбина, което е значително повече в сравнени ес останалите две научни

направления. В тази секция бяха насочени работите със следните , касаещи аразлични въпроси от

инфектологията бактериологията и бактерийни инфекции; вирусологията и вирусните

заболявания; паразитология и инвазионни болести; епидемиологията и превантивната медицина;

зоонозите и други проблеми на общественото здраве; състав и качество на храните; безопасност и

контрол на храните; екология и безотпадни технологии при производство на храни; функционални и

биохрани; добавки и производствени компоненти при суровини и хранителни продукти;

ветеринарномедицинско обучение; мениджмънт на ветеринарната практика.

След проведено гласуване на първо място бяха класирани две работи и съответно отличени

и с грамота:

Доклад на тема: Home produced Hellim cheese and its microbiological control с автори

Karaarslan, A., G. Petrovas, E. Akkaya & T. Kahraman.

Постер на тема: Retrospective analysis on helminthic and protozoan infections in dogs and cats

in Bulgaria с автори P. Iliev, Z. Kirkova, A. Ivanov, P. Prelezov, A. Tonev & I. Kalkanov

Първата вечер бе организиран коктейл „добре дошли“, а втората се проведе тържествената

гала вечеря. На нея бяха връчени грамотите на отличените първенци за всяка секция.

57

Проведената международна конференция организирана от ВМФ е важно доказателство за

това, че научният живот в него е налице и изпълнен със съдържание Благодарение на проведените

дискуси (при това в някой от секциите изцяло на английски език) и обмен на идеи между колеги,

работещи в различни направления на ветеринарната медицина форумът допълнително провокира

разгръщане на творческия потенциал на всеки един участник. Всичко това спомогна не само за

повишаване на информираността на ветеринарната общност у нас, но и за откриване на нови

възможности за още по–пълноценно сътрудничество .

Усилията на ръководството на ВМФ са насочени не само към усъвършенстване на

ветеринарномедицинската наука и образование, но и тяхното най-широко популяризиране.

За реализиране на научния форум бяха използвани както средствата от научен проект в

размер на 2500 лв., също така и приходи от такси правоучастие и допълнително финансиране чрез

спонсорство от „фирмите ККРА“, Интервет-България“, „Роял Канин“, „ЕЛТА 90“ в размер на 11828 лв.

Наложи се обаче и известно дофинансиране от бюджета на ВМФ , а причините за това са, че част от

участията бяха с много ниска такса (30 лв.), поради включване на студенти и докторанти в

разработките. Целеше се избирателното им привличане с намалената такса правоучастие. Това

обстоятелство увеличи процента на участващи млади хора - участията на членове от ВМФ на

практика се финансираха от нашия бюджет. На второ място беше необходим и известен финансов

ресурс за посрещане и обезпечаване пребиваването на официалните гости на конференцията и

свързаните представителни разходи, както и средства за изготвяне на програма, рекламни

материали и издаване на Supplement на Bulgarian Journal of Veterinary medicine над 450 стр.

съдържащ в пълен текст голяма част от представените разработки.

Деканското ръководство още веднъж изразява признателност и благодарност на

организационния комитет и особено на техническия състав, които положиха много усилия и

отделиха много време за подготовката и нормалното протичане на конференцията. Най-

обективната атестация, че тя тя премина успешно са многобройните получени благодарности от

нашите гости и високата им оценка за организацията и специалното признание към зам. декана по

НИД доц. д-р Пламен Георгиев.

УЧАСТИЕ НА ПРЕПОДАВАТЕЛИТЕ ОТ ВМФ В НАУЧНИ ПРОЕКТИ

И през изминалата една година най-разпространената форма за включване на

преподавателите от ВМФ в изследователската дейност беше разработването на колективни или

индивидуални научни проекти, целево финансирани от републиканския бюджет за присъщата на

Тракийския университет научна дейност. По-голямата част от тях са свързани с провеждане на

58

фундаментални изследвания върху здравето на животните, обмяната на вещества, морфо-

функционални променипри различни патологични състояния, контрол и управление на

репродуктивния процес, превенция и борба с инфекциозни и паразитни заболявания, наличие на

остатъчни вещества и токсини. Такива са и научните приоритети на ВМФ.

Важно е да се отбележи, че в рамките на последните две години влязоха в сила две

наредби и съответните правила за условията и реда за оценката, планирането разпределението и

разходването на средствата от държавния бюджет бяха актуализирани няколко пъти. През

отчетния период се работеше съгласно гласуваните промени, свързани с оценяване, класиране и

отчитане на проектите.Така на ниво Факултет работи само една комисия, за оценяване на научните

проекти с мандат една година. Състава й се променя ежегодно. В значителна степен това улеснява

работата. и в максимална степен се избягват конфликтите на интереси. Освен това при оценяване

на научните проект все още от най-голямо значение са научните постижения на ръководителя на

проекта.

Понастоящем се работи при променени показатели и сроковеете за отчитане на средствата

по бюджетната субсидия за наука. Успоредно с резултатите от конкретното изпълнение на

работната програма на проектите, се отчита и цялостната научна дейност на факултета, по

критериите съобразени с наредбата.

През миналата 2017 година целево от републиканския бюджет за присъщата на Тракийския

университет научна дейност във ВМФ бяха финансирани общо 10 научни проекта, утвърдени на

заседание на фс на ВМФ с Протокол № 13 от 31.03.2017 . В тях се включиха преподаватели от

всички основни структурни звена на Факултета . Те са представени на следващата таблица.

59

Код

НП

Наименование

на проекта Ръководител Колектив Срок Сума

1. Хепатит Е: първо скринингово серопревалентно проучване при свине от Южна България

Проф. Илия Цачев

Доц. Лилия Пекова-МФ ТрУГл. ас. Магдалена Баймакова-ВМА, СофияМария Пелева-МБАЛ, ПзГл.ас Роман Петков-ФВМ,ЛТУАс. Пламен Маруцов

2 г. 9613 лв

2. Сравнителни проучвания върху възможностите на конвенционални, експресни и RT-PCR лабораторни методи за доказване на птичи инфлуенца А вирус и вируса на Нюкясълската болест в проби от птици при самостоятелни и смесени инфекции

Проф. Иван Зарков

Ас. Иван ВълчевАлиан Вълчев-студент

2 г. 6411 лв

3. Определяне нивата и количествата на 137Cs, 134Cs, Hg, Pb, Cd и 40K в ядливи диворастящи гъби от Баташката планина. Изчисляване на годишната ефективна доза.

Доц. Лилко Доспатлиев

Доц. Кирил Гавазов-ПУ (Пд), набор1968 г.Доц. Димитър Димитров-АУ Пд 1978Галин Тиханов-докторант-РУ(Рс)Мл.експ. Силвия Христова-ВМФВаня Георгиева-студент АФ,ТрУ

1 г. 6949 лв.

4. Методи за изолиране и култивиране на първични епителни клетки от млечна жлеза на преживни

Проф. Анелия Миланова

Гл.ас. Екатерина ВачковаГл.ас. Наталия ГригороваАс. Ивелина Павлова

2 г. 7935 лв.

5. Молекулярна идентификация на представители на SIG (S. intermedius) групата чрез PCR-RFLP анализ

Гл.ас. Николина Русенова

Гл.ас. Светозар КръстевГл.ас. Анатоли АтанасовДаниела Йорданова-студент

2 г. 5694 лв.

6. Патоморфологични изследвания в случаи на спонтанен пневмо-ентеритен синдром при телета причинен от говежди коронавируси

Проф. Иван Динев

Проф. Марин АлександровПроф. Иван ЗарковАс. Пламен МаруцовАс. Исмет Калканов

2 г. 5956 лв.

7. Ранна възрастова идентификация на пола при есетрови Доц. Антон Доц. Димитринка Запрянова 2 г. 6654

60

видове риба, чрез ултразвукова диагностика и биопсия. Проследяване на някои хематологични и хормонални показатели

Русенов Ас. Александър АтанасовАс. Гергана СандеваАс. Мирослав МихайловДимитър Спасов-студент

лв.

8. Разпределение и хистохимична характеристика на мастоцитите в интравезикалната част на пикочопровода при домашната свиня

Проф. Ангел Воденичаров

Доц. Ивайло Стефанов МФАс. Генади КостадиновАс. Николай ЦандевАтанас Чиликов-студент

2 г. 3346 лв.

9. Трансвагинална ултразвукова диагностика на ранна бременност и определяне броя на плодовете при кози

Гл.ас. Иван Фасулков

Проф. Наско ВасилевАс. Манол КарадаевЦветелин Нонов-студентИван Лазаров -студент

2 г. 5286 лв.

10. Сравнителни морфологични изследвания на щитовидните, паращитовидните,ултимобронхиалните жлези и тимуса при пилета-бройлери, пуйки и патици.

Гл.ас. Пенка Йонкова

индивидуален 1 г. 1435 лв.

61

Видно е , че от класираните проекти 10 са колективни, на обща стойност 57 844 лв.

Съгласно новите правила не е задължително колективните проекти да се ръководят от

хабилитирани преподаватели. На фона на минали години, финансовото обезпечаване на

единственият индивидуален проект от 2017 беше относително по-добро - 1435 лв. Както беше

споменато по-горе, на ниво университет с 2500 лв. беше финасиран проект, който спомогна

провеждане на научната ни конференция. Структурното разпределение на научния персонал в

проектите за 2017 година бе както следва: професори - 9, доценти - 10, гл. асистенти – 9, асистенти

– 11, студенти - 7, докторанти - 1, от други факултети - 3 от МФ и 1 студент от АФ. Участниците от

други университети и научни организации бяха 7. В сравнение с предходната година има

занижаване на броя на докторантите и студентите.

Въпреки, че през миналата година броят на подадените и финансираните научни проекти

беше по-малък в сравнение с предходните години, в повечето случаи отпуснатите финансови

средства по това перо са все още недостатъчни. Считаме, че са нужни две неща: първо дискусия

и евентуална промяна на научните приоритети на факултета с цел съсредоточаване на усилията в

един по-тесен периметър. Второ, необходимо да се предложат и приемат дсопълнителни само за

ВМФ критерии и правила за оценяване и финансиране на научните проекти, които да не са в

противоречие с Наредбата.

Ръководството на ВМФ е на мнение, че Трябва да се гарантира едно по-равномерно

разпределение на финансовите средства, сред по-широк кръг преподаватели. Считаме, че

приоритетни трябва да са и проекти, предназначени за израстване на най-младите кадри, такива,

които ще изработват дисертационните си трудове. Тези проекти следва да служат като инструмент

за мотивиране, изпитване и стимулиране на младите асистенти и докторанти ! Хабилитираните

преподаватели и особено професорите би трябвало да насочат своите усилия и компетентност

към привличане на средства от други източници .

През последните години се закупиха голямо количество ДМА, в това число съвременни

аарати апарати и друга научна инфраструктура за най-модерна диагностика, клинична и

лаборторна дейност. Предвид обстоятелството, че за пълноценното им функциониране са нужни

допълнителни инвестиции, считаме, че занапред трябва да се насърчават онези проекти, които

предвиждат мажоритарната част от средства да остават във факултета. Няма да постигнем

развитие, ако дотираме чужди лаборатории и изследователи. Ние се нуждаем от по-пълно

разгръщане на нашия потенциал, колаборация помежду ни.

62

Съществен проблем все още остава ненавременното приключване и отчитане на част от

проектите след изтичане на съответните договори. Очевидно едиствена ефективна мярка за в

бъдеще ще са финансовите санкции и отхвърляне на проекти, подадени от некоректни

ръководители. Практиката през последните две години показа, че особено проблемно е

окончателното завършване и отчитане на научни проекти, чиито ръководители се пенсионират .

На следващата фигура е представено разпределението на финансови средства за проекти

по катедри през последните 5 години. Най-голям дял от парите е постъпил при катедрите

„Ветеринарна микробиология, инфекциозни и паразитни болести“ и „Фармакология, физиология на

животните и физиологична химия“. В тази класация на опашката е катедра „Общо

животновъдство“.

01000020000300004000050000600007000080000

Разпределение на финансови средства за проекти по катедри през последните 5 години в лв. общо

Тук е мястото да се отдаде дължимата благодарност на отговорния редактор на списание

Bulgarian Journal Of Veterinary Medicine проф. Анелия Миланова за усилията които полагаше да се

спечели финансиране на неговото издаване чрез конкурс, спечелван неколкократно и последващо

сключване на договори с Фонд научни изследвания за „Българска научна периодика“

(ДНП16/19/21.12.2017 - 6300 лв. и ДНП05/47 22.12.2016 - 6300 лв)

63

РЪКОВОДСТВО ИЛИ УЧАСТИЕ НА ПРЕПОДАВАТЕЛИ ОТ ВМФ В МЕЖДУНАРОДНИ ПРОЕКТИ И

ПРОГРАМИ

През изтеклата година преподаватели от ВМФ участваха като ръководители или членове

на колективи, разработващи научни проекти с международни партньори и организации както

следва:

Договори с чуждестранни фирми - обща сума 69618 лв. 1. Доц. д-р Звезделина Киркова - Договор 203 ВМФ /06.06.2017/ - MERIAL GmbH „Проучване за

установяване на ефективността на локалния еприномектин –/0,5% w/v/ при разпределение по 1 мг

на килограм телесно тегло при овце или кози инфектирани по естествен начин с Oestrus ovis larvae”

19 500 лв.

2. Доц. д-р Звезделина Киркова - Договор 204 /06.06.2017/ - MERIAL GmbH „Ефективност и

безопасност на локално лечение с ML-3,353 475 500T срещу заразяване с бълхи и/или кърлежи и

алергичен дерматит причинен от бълхи при котките при полеви условия в продължение на един

месец“ 11 700 лв.

3. Доц. д-р Звезделина Киркова - Допълнително споразумение към договор 146 ВМФ /07.06.2016/

MSD Animal Health Infvation GmbH „Полево проучване за оценка на ефикасността на спот-он разтвор

флураланер 280 mg/ml + моксидектин 28 mg/ml, прилаган локално еднократно в доза от 25 mg

флураланер и 2,5 mg моксидектин на килограм телесно тегло при кучета, естествено заразени с

гастроинтестинални нематоди – 30 допълнителни случая“ 27 885 лв.

4. Проф. дн Анелия Миланова - Договор М002/13.03.2017 г. с Huvepharma Научноизследователски

проект – „Проучвания на фармакокинетиката на флорфеникол при свине“ 4770,77 лв.

5. Проф. дн. Анелия Миланова - Договор М003/04.04.2017 г. с Huvepharma

Научноизследователски проект – „Проучвания върху апрамицин“ 2122,01 лв.

6. Проф. дн Анелия Миланова - Договор М006/31.07.2017 г. с Huvepharma Научноизследователски

проект – „Проучване на фармакокинетиката на тиамулин при телета“ 3640,71 лв.

Деканското ръководство е на мнение, че преподавателите от ВМФ недостатъчно оценяват

възможностите, които има пред тях за такова партниране и не проявяват достатъчно активност в

тази посока. А тази практика е изключително силно развита в утвърдените университети в Европа

пък и в целия свят. За съжаление при нас биха могли да се посочат един много малък брой

договори за съвместна научноизследователска дейност с фирми и организации:

Реализирани споразумения с международни организации, със съпътстващи съвместни

64

научни програми (колона 14) – 11 бр1) Споразумение с INRA Institut National De La Recherche Agronomique (INRA) -

Споразумението обхваща три организации за целите на кандидатстване с общ туининг проект

„GREENANIMO” по HORIZON 2020. Участващите организации са Trakia University (Bulgaria), INRA

(France) и SRUC (Scotland). Тракийски университет чрез екип от Аграрен факултет и

Ветеринарномедицински факултет (Тодор Стоянчев, Надя Бозакова, Крум Неделков) участват в

тристранно партньорство по проектно предложение „Strengthen research and innovation capacity

for grazing livestock meat production in bulgaria through advanced knowledge transfer“ подадено на

15 ноември 2017, с входящ номер 810837 по CSA ID: H2020-WIDESPREAD-05-2017-Twinning

(Катедра „ Хигиена, технология и контрол на хранителните продукти от животински произход,

ветеринарно законодателство и мениджмънт“)

2) Споразумение с SRUC Scotland’s Rural College (SRUC) - Споразумението обхваща три

организации за целите на кандидатстване с общ туининг проект „GREENANIMO” по HORIZON

2020. Участващите организации са Trakia University (Bulgaria), INRA (France) и SRUC (Scotland).

Тракийски университет чрез екип от Аграрен факултет и Ветеринарномедицински факултет

(Тодор Стоянчев, Надя Бозакова, Крум Неделков) участват в тристранно партньорство по

проектно предложение „Strengthen research and innovation capacity for grazing livestock meat

production in bulgaria through advanced knowledge transfer“ подадено на 15 ноември 2017, с

входящ номер 810837 по CSA ID: H2020-WIDESPREAD-05-2017-Twinning (Катедра „ Хигиена,

технология и контрол на хранителните продукти от животински произход, ветеринарно

законодателство и мениджмънт“)

3) Споразумение с EFSA European Food Safety Agency. EFSА е европейска неправителствена

организация, която поддържа мрежа от дейности и работни научни панели свързани със храните

и безопасност на храните и здравето при хората. Нашият университет участва в

паневропейската инфраструктура, като колективен член на EFSA. Първоначално такъв член

беше катедрата „Хигиена и технология на хранителните продукти. Координатор е проф.

Александър Павлов. Списъка с партньорски организации е публикуван официално на Art. 36 of

Regulation EC 178/2002 and Art. 1 of Regulation EC

2230/200https://www.efsa.europa.eu/sites/default/files/assets/art36listg.pdf.

4) Споразумение с COST CA15215 COST Акция № CA15215 на тема „Innovative approaches in

pork production with entire mails”. През декември 2017 г., доцент Тодор Тодоров Стоянчев е

номиниран и одобрен за втори член на Управителния съвет на COST Акция № CA15215. Списък

с всички членове на управителния съвет е на линк: http://www.cost.eu/COST_Actions/ca/CA15215?

65

http://www.cost.eu/COST_Actions/ca/CA15215?management

https://www.efsa.europa.eu/sites/default/files/assets/art36listg.pdf

management (Катедра „ Хигиена, технология и контрол на хранителните продукти от животински

произход, ветеринарно законодателство и мениджмънт“)

5) Споразумение между Тракийски Университет и University of Kaposvar за създаване на “Лаборатория по микотоксичен анализ и превенция” за нуждите на “Център за

Компетентност” (2016 – 2017 инициирано, създадено и подписано от проф. С. Стоев, както и от

prof. Melinda Kovac и ректорите на двата университета).

Споразумения с други национални научни организации и висши училища

1) Споразумение с ЦОРХВ - Център за оценка на риска по хранителната верига – споразумение

за съвместни дейности между Тракийски университет чрез Ветеринарномедицински факултет с

асоцииран партньор ЦОРХВ при кандидатстване с проектно предложение за създаване на Център

за компетентност „Идентификация и управление на взаимносвързани рискове за здравето на хората

и животните“ процедура BG05M2OP001 „Изграждане и развитие на центрове за компетентност“ по

Оперативна Програма ОПНОИР на МОН. Проектното предложение е подадено на 28.02.2017 г.


ветеринарно законодателство и мениджмънт“)

2) Споразумение с ЛтУ Лесотехнически университет (ЛтУ) чрез факултет по Ветеринарна

медицина - споразумение за съвместни дейности между Тракийски университет чрез

Ветеринарномедицински факултет с пълноправен партньор ЛтУ при кандидатстване с проектно

предложение за създаване на Център за компетентност „Идентификация и управление на

взаимносвързани рискове за здравето на хората и животните“ процедура BG05M2OP001

„Изграждане и развитие на центрове за компетентност“ по Оперативна Програма ОПНОИР на МОН.

Проектното предложение е подадено на 28.02.2017 г. (Катедра „ Хигиена, технология и контрол на

хранителните продукти от животински произход, ветеринарно законодателство и мениджмънт“)

3) Споразумение с БАН по микробиология Институт по микробиология „Стефан Ангелов“ към

Българска Академия на Науките (БАН по Микробиология) - споразумение за съвместни дейности

между Тракийски университет чрез Ветеринарномедицински факултет с асоцииран партньор БАН по

микробиология при кандидатстване с проектно предложение за създаване на Център за

компетентност „Идентификация и управление на взаимносвързани рискове за здравето на хората и

животните“ процедура BG05M2OP001 „Изграждане и развитие на центрове за компетентност“ по

Оперативна Програма ОПНОИР на МОН. Проектното предложение е подадено на 28.02.2017 г.

66

http://www.cost.eu/COST_Actions/ca/CA15215?management


ветеринарно законодателство и мениджмънт“).

КАРИЕРНО РАЗВИТИЕ НА АКАДЕМИЧНИЯ СЪСТАВ

В продължение вече на почти 8 години в Р България е приета и съществува нова законова

рамка регламентираща израстването на кадрите в университетите. Това е «Закона за развитие на

академичния състав в Република България» и правилниците за приложението му. Подчинено на

тези нови правила е и развитието и на академичния персонал във ВМФ. По прилагане на закона и

подзаконовите разпоредби Научният отдел във ВМФ е натоварен с допълнителни функции,

свързани с цялостното организиране и провеждане на процедурите по израстване на кадрите в

научни степени и академични длъжности. Деканатът и архива на научния секретар се превърнаха в

мястото където се събират и съхраняват всички лични досиета на докторантите и израстващите в

кариерата кадри. Чрез Деканата се упражнява и контрола върху спазване изискванията на

нормативните документи. Той координира и провеждат почти всички стъпки, свързани с

процедурите за защита на дисертационните трудове и академично израстване в т.ч. и изготвянето

на дипломите. Деканатът изцяло пое работата, извършвана в несъществуващите вече структури

като СНС, ВАК и университетския научен отдел. Все по-голямо значение придобива и работата на

научния секретар на факутета. Тя е изключително отговорна, напрегната, изискваща добра

кумуникация, точност, компетентност, прецизност, издържливост и всеотдайност. В тази връзка

бихме желали да изразим нашата благодарност към научния секретар на факултета доц. д-р

Владимир Петров.

Към момента разпределението на академичния преподавателски състав по квалификационна

структура и научни степени и длъжности е както следва:

професори – 19;

доценти – 37;

гл. асистенти – 12;

асистенти – 30;

От тях с образователна и научна степен „доктор“ са 59 преподаватели, а с най-високата научна

степен „“Доктор на науките“ – 16. По последния показател ВМФ е първенец в университета и това

също е част от неговата характеристика на значимо учебно и научно заведение.

През периода, който отчитаме за първи път броят на хабилитираните преподаватели

надхвърля този на асистентския състав. Слаба тенденция към намаляване има и по отношение на

помощно-техническия и обслужващия персонал. От една страна това е обусловено от по-

67

либералния характер на Законите и правилниците, а от друга от създадената в нашия факултет

балансирана система за стимулиране, насърчаване и подпомагане творческите и кариерните

амбиции на всеки един член на академичния състав. Това е сложен процес, изискващ от

ръководството умение да прозира напред и да се стреми да създава условия за устойчив растеж

на кадрите. В това отношение трябва да се съблюдават освен законово регламентираните

наукометрични показатели още и такива като като възрастова структура, натрупан научен и

преподавателски опит, принос по показателите на рейтинговите класации, развитие на оделните

дисциплини и направления, и пр. Вероятно за в бъдеще ще е наложително да се направи

промяна в традиционната ни представа за кадровата структура на всяка отделна катедра, клиника,

лаборатория, както и длъжностната характеристика на отделните категории преподаватели.

През изминалите години многократно работихме и подготвихме предложения за корекции и

допълнения в „Правилник за развитието на академичния състав в Тракийски университет”.

Във ВМФ се провеждаше широка дискусия на ниво катедри, факултетска комисия по НИД,

деканско ръководство и Факултетен съвет. Въпреки това до този момент не се стигна до внасяне в

Общото събрание на ТрУ на нашите предложения. Предлаганите от ВМФ промени касаеят общата

част надействащия „Правилник за развитието на академичния състав в Тракийски университет”,

„Общите критерии за присъждане на научни степени и заемане на академични длъжности“,

залегнали в Приложение 8, а така също „Критериите за оценяване на кандидатури за получаване

на научни степени и длъжности по ветеринарна медицина“. Надяваме се, че на следващото Общо

събрание на Тракийски университет предложените от нас корекции и допълнения ще бъдат

обсъдени и гласувани. Това само ще улесни работата по академичното израстване на

преподавателите. Някои парадокси във визирания „Правилник“ създават несигурност и трудности.

Необходимо е възможно в най-скоро да се премахне абсурдния текст, забраняващ на

пенсионираните до петата им година да бъдат включвани като членове на научно жури. На ниво

факултет спешно трябва да разработим и занижени критерии за придобиване на академичната

длъжност главен асистент. По този начин непосредствено след защита на дисертация асистентите

ще могат да кандидатстват в конкурс за главен асистент и при спечелването им с тях без проблем

ще се сключат безсрочни трудови договори, което ще е в унисон със „Закона за развитие на

академичния състав в Република България“.

Бихме желали да обърнем вниманието и на още нещо. Въпреки огромната либералност на

закона, за всеки който участва в дадена процедура или конкурс трябва да е ясно, че успешното им

приключване не е задължително. Именно затова е конкурс ! Има няколко най-важни определящи

фактора. На първо място това са личностните качества на кандидата и неговите и наукометрични

68

постижения. След това идват становищата на катдедрата, научното жури, а накрая гласуването и

избора са предоставени на колективния орган за управление - Факултетен съвет. Ролята на

Декана и деканското ръководство се свежда единствено до едно рутинно административно

обезпечаване на процедурата.

Придобити научни степени и заети академични длъжности във ВМФ и през периода януари 2017 – февруари 2018 година

1. Придобили научна степен „Доктор на науките“ Валентина Стаматова Урумова

Димитрина Иванова Гундашева

Мария Йорданова Андонова

2. Придобили образователна и научна степен „Доктор по ветеринарна медицина“ Мехмед Юксел Халил

Сашо Петков Събев

3. Заели академични длъжности „Професор“ Димитрина Иванова Гундашева

Румен Георгиев Бинев

4. Заели академична длъжност „Доцент“ Гергана Николова Балиева

Светозар Желев Кръстев

Сашо Петков Събев

Екатерина Георгиева Вачкова

5. Заели академична длъжност „Главен асистент“ Камелия Димчева Стаматова-Йовчева

Ивелина Павлова Христова (февруари 2018)

6. Заели академична длъжност „Асистент“ Никола Стефанов Низамов

Росица Живкова Димова

7. Докторанти, зачислени по държавна поръчка Светла Георгиева Стамболиева (редовна форма на обучение)

Илиян Илиев Лазаров (задочно обучение)

8. Зачислени докторанти самостоятелна форма на обучение Георги Валентинов Терзиев

69

Влади Стоянов Недев

Христо Рачев Христов

Койчо Петков Коев

Петър Тодоров Илиев (февруари 2018)

ПРОФ. ДОЦ. ГЛ. АС. АС. ДН ДВМ ДОКТ. Д. П. ДОКТ. С.П.0

1

2

3

4

5

6

Академично израстване във ВМФ от януари 2017 до февруари 2018

БРОЙ

Докторантски програми и докторантуриВъв ВМФ се извършва обучение по образователна и научна степен „Доктор“ по следните

13 докторски програми:

Анатомия, хистология и цитология Морфология Генетика Физиология на животните и човека Фармакология Ветеринарна микробиология Акушерство и гинекология на животните и болести на новородените животни Ветеринарна хирургия Патология на животните Епизоотология, инфекциозни болести и профилактика на заразните заболявания по

животните Паразитология и инвазионни болести на животните и човека Ветеринарно-санитарна експертиза Зоохигиена и организация на ветеринарното обслужване

Всички докторски програми, по които във ВМФ се извършва обучение са от област на

висше образование „Аграрни науки и ветеринарна медицина”, професионално направление

„Ветеринарна медицина”. Обучението по тях се извършва в самостоятелна, редовна (в това число

и платена), а така също в задочна форма или на самостоятелна подготовка. Докторантите

получават възможност за изява и усъвършенстване в този уникален на нашата академична среда

ареал. Освен това иновативните подходи за придобиване на знания и умения позволяват успешно

70

комуникиране и интегриране с други Научноизследователски и образователни среди, най-вече в

областта на медицината, биологията, фармацията, техниката и биотехнологиите. Съгласно

Болонския процес обучението по докторска програма (докторантурата) се определя като третата

степен на висше образование и представлява продължение на обучението на студентите.

Деканското ръководство полага усилия да стимулира обучението в докторски програми.

Очевиден е факта, че набиране на докторанти държавна поръчка е трудно. През изминалия

период те бяха само двама. Процесът е двустранен. От една страна, поради финансови причини,

атрактивността на тази образователна и научна степен се оказва недостатъчна. От друга страна

обаче редно е всеки от нас да си зададе логичния въпрос: “ правя ли нужното за да привлека за

своята научна работа редовни или задочни докторанти ? Използваме ли всички резерви, за едно

по-добро селектиране още от студентската скамейка. Правим ли необходимото за пълноценното

обучениеи методично ръководство на приетите докторанти ? В тази насока има още много въпроси

и възможности какво да се направи. Съществуват редица програми за подпомагане и финансиране

работата и изследователската дейност на разработващите дисертации. Разбира се за това са

нужни и много по-голяма активност, мотивираност и от страна на докторантите и от страна на

техните научни ръководители. Има катедри /секции, в които в продължение на повече от 20-25

години не е имало нито един редовен или задочен докторант. А известно е на всички значението

на усвоените и реализирани докторантури за акредитациите – наши и европейски, а така също и

за рейтинговите класирания . В нашия факултет акредитацията на докторските програми също

остана недооценена, а всъщност това е онази процедура, която прави възможно развитието на

кадрите. Би трябвало всеки един ръководител на катедра, всеки отделен преподавател по-добре

да се осъзнае, че воденето, отчитането и акредитацията на всяка една докторска програма е

първостепенна задача на съответното научно и образователно звено, а не на ръководството на

ВМФ. Акредитацията на докторските програми е част от цялостната ни акредитация на

институцията ВМФ. За да бъде положителна оценката и в бъдеще е необходимо да се

осъществява редовно обучение на докторанти по всяка една специалност, а това предполага

ангажираност от страна на хабилитираните преподаватели.

ИЗДАТЕЛСКА ДЕЙНОСТ

Важен елемент от поддържане и развитие на научноизследователската дейност във ВМФ е

включването на натрупания собствен и обобщен световен опит на познание по отделните аспекти

на ветеринарната наука в учебници, учебни помагала, специализирани книги, студии и

монографии. Освен за студентите по ветеринарна медицина, те са предназначени и за обучението

71

на докторанти и специализанти, а също и за ползване от ветеринарните лекари и други

специалисти в практиката.

През отчетната 2017 година преподавателите от ВМФ са издали общо 9 учебника, ръководства за

практически упражнения и учебни помагала, както и 3 монографии.

Учебници 1) Хранене на животните, KOTA, 2017, Toдоров, Н., А. Илчев, Д. Гиргинов, Д. Пенков, З. Шиндарска

2) Анатомия на домашните животни, том I. Кота, Стара Загора, 2017, Ковачев, Г., Г. Гесргиев, А.

Воденичаров.

3) Инфекциозни болести по продуктивните животни. Част II. Свине (издателство, Тракийски

университет – Стара Загора, 2017, проф. дн Михни Люцканов , проф. двмн Ангел Мотовски,дДоц. д-р

Владимир Петров

4) Обща ветеринарна патология, учебник за студенти, второ проф. Ив. Динев, 2017. издание, изд.

„Дъга+“, Ст. Загора,

5) , Ветеринарна онкология. Учебник за студенти по ветеринарна медицина. Доц. Р Симеонов

Рецензенти: проф. двмн. Стойчо Стоев, проф. двмн. Динев, издание, Стара Загора 2017.

6) Хигиена, технология и ветеринарно-санитарен контрол на мляко и млечни продукти. Проф.Иван

Въшин, проф. Александър Павлов, доц. Валентин Русев, доц. Динко Динков, доц. Тодор Стоянчев

Академично издателство – Тракийски университет, Стара Загора, 2017.

Ръководства за практически упражнения – 3 бр.7) Костов Д., Р. Димитров, Д. Владова, И. Стефанов, П. Йонкова, К. Стаматова-Йовчева, Х. Христов,

Г. Костадинов, Н. Цандев, 2017. Ръководство за упражнения по топографска анатомия на

домашните животни. Контраст, Стара Загора

8) Димитров Р., Д. Костов, Д. Владова, И. Стефанов, П. Йонкова, К. Стаматова-Йовчева, Х. Христов,

Г. Костадинов, Н. Цандев, 2017. Ръководство за упражнения по остеология на домашните животни.

Контраст, Стара Загора

9) Kostov D., R. Dimitrov, D. Vladova, I. Stefanov, P. Yonkova, K. Stamatova-Yovcheva, H. Hristov, G.

Kostadinov, N. Tsandev, 2017. Manual for practical trainings in topographic anatomy of the domestic

animals. Контраст, Стара Загора

Монографии - 3 бр.1. Binev R. Intoxication with the carbamate pesticide carbofuran in animals. LAP LAMBERT Academic

Publishing, Saarbrücken, Germany, pp. 176, ISBN: 978-3-330-07329-6, 2017

2. Methods of anaesthesia and analgesia for all pigs and other alternatives for pigs used in traditional

products - Study ; Published: 2017-01-13. Corporate author(s): Directorate-General for Health and Food

72

Safety (European Commission); Personal author(s): CASTRUM consortium (Todor Stoyanchev; Ivan

Penchev; Ekaterina Vachkova). doi: 10.2875/057159 ; ISBN: 978-92-79-65249-3.

3. Yaneva, Z., N. Georgieva, 2017. Chapter 5. Physicochemical and morphological characterization of

pharmaceutical nanocarriers and mathematical modeling of drug encapsulation/release mass transfer

processes, Book: Nanoscale Fabrication, Optimization, Scale-up and Biological Aspects of Pharmaceutical Nanotechnology, 1st Ed., Editor: Alexandru Grumezescu, © William Andrew 2018, Elsevier. Paperback

ISBN: 9780128136294.

МЕЖДУНАРОДЕН НАУЧЕН ОБМЕН

През отчетния период бяха осъществени общо над 50 командировки в чужбина, в това число 10 по

програмата “ Еразъм+“ на 30 преподаватели от факултета. В таблици са представени детайлно

пътувалите, мястото, периода, целта на пътуването и финансиране на командировката.

73

Командировки в чужбина на преподаватели от ВМФ за периода 1.1.2017-31.1.2018Име Катедра/

секцияМясто Период Цел Финансиране

Проф. Михни Люцканов Декан Лондон 11-15.05.2017 участие в 30th EAEVE General

Assembly

ВМФ

Доц. Диян Канъков Зам Декан Лондон 11-15.05.2017 участие в 30th EAEVE General

Assembly

ВМФ

Гл. ас Деян Стратев „ВСЕ“ Мюнхен, Германия 2-6.10.2017 г участие в конференция ''2nd

Innovations in Food Packaging, Shelf Life

and Food Safety''

НП 3 ОУП/2016

Проф. Иван Динев „Патоанатомия“ Единбург

Шотландия

04.09 - 08.09.

2017

Участие World Veterinary Poultry

Congress

ВМФ

Проф. Илия Цачев „Инфекциозни болести“ Атина, Гърци Март Конференция за дребни животи ВМФ/Научен

проект/Лично

Проф. Илия Цачев „Инфекциозни болести“ Москва,

Русия

Април Участие в конференция за дребни

животи

ВМФ /Научен


Проф. Илия Цачев „Инфекциозни болести“ Барселона,

Испания

Октомври Конференция за дребни животи ВМФ /Научен


Проф. Илия Цачев „Инфекциозни болести“ Истанбул 2-4.05.2017 19-та Международна студентска

конференция,

ВМФ –Пътни такса

правоучастие

Доц. Владимир Петров „Инфекциозни болести“ Москва,

Русия

Април Участие вконференция за дребни

животи

ВМФ /Научен


Доц. Звезделина Киркова „Паразитология“ Итеа, Гърция Август Участие в обучителен семинар MSD Animal Health

Доц. Звезделина Киркова „ Паразитология Охрид,

Македония

Ноември Участие в семинар Македонска

Ветеринарна камара

74

Доц. Станимир Йотов Акушерство, Берн, Швейцария 24 -26.08.2017 Участие в Двадесет и първата

Годишна Конференция на ESDAR

ВМФ, ТрУ

Гл. ас Иван Фасулков Акушерство Берн, Швейцария 24-26.08.2017 Участие в 21 годишна Конференция

на ESDAR

ВМФ, ТрУ

Докторант Гундарс

Наглис

„Акушерство,“ Берн, Швейцария

24-26.08.2017

Участие в Двадесет и първата

Годишна Конференция на ESDAR

ВМФ, ТрУ

Доц. Красимира Узунова «Общо животновъдство» Тирана,

Албания

18-21.04 Конференция Частично ВМФ

гл. ас. Крум Владимиров

Неделков

«Общо животновъдство Пенсилвански

Университет, САЩ

10.01-09.12 Дългосрочна специализация Пенсилвански

Университет

гл. ас. Цветослав

Койнарски

«Общо животновъдство» Тимишоара,

Румъния

25-26.05 Конференция Такса участие ВМФ

гл. ас. Цветослав

Койнарски

«Общо животновъдство» Македония 13.11 Годишншна на ВМФ скопие ВМФ

гл. ас. Александър

Атанасов

«Общо животновъдство» Тимишоара,

Румъния

25-26.05 Конференция Такса участие ВМФ

гл. ас. Александър

Атанасов

«Общо животновъдство» Херцег Нови,

Черна гора

05-10.06 Конференция Собствено

Д-р Мехмед Халил «Общо животновъдство» Тирана,

Албания

18-21.04 Конференция Частично ВМФ

Д-р Мехмед Халил «Общо животновъдство» Истанбул 2-4.05.2017 19-та Международна студентска


Пътни и такса

правоучастие

Доц. Росен Димитров „Ветеринарна анатомия,

хистология и

ембриология“

Afyonkarahisar,

Sandıklı, Turkey

13-16

September 2017

1st International Veterinary Anatomy

Congress of Turkey

ВМФ, Тр У

Гл. ас. Камелия „Ветеринарна анатомия, Afyonkarahisar, 13-16 1st International Veterinary Anatomy ВМФ, Тр У

75

Стаматова-Йовчева хистология и


Sandıklı, Turkey September 2017 Congress of Turkey

Гл. ас. Пенка

Йонкова

„Ветеринарна анатомия,

хистология и


Град Сандъклъ,

Р. Турция

13-16

Септември

2017 г.

Участие в „1st International Veterinary

Anatomy Congress Of Turkey & Xth

National Veterinary Anatomy Congress

От НП 10/201

От бюджета на

Катедрата

Пътни, - ВМФ

доц. А. Русенов„Вътрешни незаразни

болести“

гр. Вършац,

Сърбия

18.04 –

22.04.17г.Научна конференция ВМФ

ас. Ц. Христов„Вътрешни незаразни

болести“гр. Оксфорд, UК

3.12 - 9.12.

2017г.Обучение COST Action

ас. Л. Лазаров„Вътрешни незаразни

болести“Чачак, Сърбия

23.08 –

25.08.2017г.Научна конференция ВМФ


болести“

Херцег Нови,

Черна Гора

05.06 –

10.06.17г.Научна конференция Катедра + ВМФ


болести“Оксфорд, UK

3.12 - 9.12.



болести“

Гьотинген,

Германия

28.01 – 10.02


Проф. Недялка

Вълканова Георгиева

„Химия“ 1.Лисабон,

Португалия

05.03-

11.03.2017 г.

Участие в „5th International Conference

on Multifunctional, Hybrid and

Nanomaterials“, 6-10 March2017, Lisbon,

Portugal, Elsevier

ОУП 04/16

НП 04/16 ВМФ

Доц. Звезделина

Любенова Янева

„Химия“ 1.Лисабон,

Португалия

05.03-

11.03.2017 г.

Участие в „5th International Conference

on Multifunctional, Hybrid and

Nanomaterials“, 6-10 March 2017,

ОУП 04/16

НП 04/16 ВМФ

76

Lisbon, Portugal, Elsevier

Проф. Теодора

Мирчева

„Биохимия“ 2.Англия, Оксфорд 04.12.2017 –

08.12.2017

Training school COST Action

CA15131

Доц. Димитринка

Запрянова

„Биохимия“ 1.Тимишоара,

Румъния

6 май Научна Конференция Научен проект

Доц. Димитринка

Запрянова

„Биохимия“ 2.Вършац, Сърбия 23.04.2017 –

28.04.2017 г.

Научна Конференция Научен проект

ас. Йоана Павлинова

Петрова

„Биохимия“ Истанбул 2-4.05.2017 19-та Международна студентска


Научен проект

Проф. Иван Пенчев

Георгиев

„Физиология на

животните“

1.Англия, Оксфорд 04.12. 2017 –

08.12.2017


CA15131

Проф. Иван Пенчев

Георгиев

„Физиология на


2. Лайпциг,

Германия

30.01.2017 –

03.02.2018

Подготовка на Договор по програма

Erasmus+ между ТрУ, ВМФ Стара

Загора и Университета в Лайпциг

ВМФ, Стара Загора

Доц. Екатерина Вачкова „Физиология на


Италия 29.01.2017 –

02.02.2018


CA16119

77

Командировки по Програма Еразъм+

Име Катедра (секция) Място ПериодДоц. Надя Бозакова «Общо

животновъдство»

Кордоба,

Испания

06-13.05

Доц. Дияна Иванова Владова „Анатомия“ “St.Kl.Ohr.” Univ., Bitola, MK 24.04.17 – 28.04.17

Доц. Теодора Мирчева „Биохимия“ University of Cordoba, Spain 08.05.17 – 12.05.17

Доц. Антон Георгиев Русенов „Вътрешни незаразни

болести“

UVMPh, Kosice, Slovakia 22.05.17 – 26.05.17

Гл. ас. Николина Русенова „Микробиология“ UVMPh, Kosice, Slovakia 22.05.17 – 26.05.17

Проф. Недялка Георгиева „Химия“ Univ. of Pisa, Italy 19.06.17 – 23.06.17

Доц. Звезделина Любенова

Янева

„Химия“ Univ. of Pisa, Italy 19.06.17 – 23.06.17

Ас. Лазарин Великов Лазаров „Вътрешни незаразни

болести“

“St.Kl.Ohr.” Univ., Bitola, MK 20.02.17 – 24.02.17

гл. ас. Пенка Йонкова

Йонкова

„Анатомия“ Анкара, Турция 30.10 – 3.11.2017

Доц.Росен Димитров -

преподаване

„Анатомия“ Бурдур, Турция 13.11.-17.11.2017

Придобити стипендии за стимулиране на научен обмен - 3 бр.

1) Проф. Иван Пенчев Георгиев: Training school: “Practical workshop on behavioural management

and training of laboratory non-human primates” University of Oxford, Department of Experimental

Psychology по Програма COST Action: CA15131: ”Animal Behavioural Management and Training of

Laboratory Nonhuman Primates and Large Laboratory Animals (получени среддства 1200 евро)

2) Проф. Теодора Мирчева: Training school : “Practical workshop on behavioural management and

training of laboratory non-human primates” University of Oxford, Department of Experimental Psychology

по Програма COST Action: CA15131: ”Animal Behavioural Management and Training of Laboratory

Nonhuman Primates and Large Laboratory Animals (получени среддства 1200 евро)

78

3) Гл. ас. д-р Крум Неделков Специализация по програма на Пенсилвански Щатски Университет,

Колеж по Аграрни науки, Департамент по Животновъдни Науки, ПА, САЩ – 11 месеца /10.01.2017 –

09.12.2017/

Деканското ръководство е на мнение, че е необходима по-голяма активност по отношение

на усвояване на потенциалните възможности за сътрудничество и специализации в чужбина. В

особена сила това важи за преподавателите от клиничните катедри. Защо не, специализацията в

чужбина да се превърне в един от критериите за академично израстване, каквато е практиката в

повечето развити страни? Усещането за професионална самодостатъчност е много лош съветник

на академичните кадри, особено от клиничните звена.

BULGARIAN JOUTNAL OF VETERINARY MEDICINE

Списание BJVM е първото българско ветеринарномедицинско научно издание, излизащо

изцяло на английски език. Издава се редовно четири пъти в годината без прекъсване в

продължение на повече от 20 години с ISSN 1311-1477 на печатната версия и ISSN 1313-3543 на

електронната версия.

През отчетния период в списанието бяха публикувани научни статии на автори и колективи

от 28 различни страни - Холандия, Норвегия, Белгия, Италия, Полша, Македония, Босна и

Херцеговина, Косово, Швейцария, Украйна, Русия, Турция, САЩ, Израел, Саудитска Арабия, Индия,

Ирак, Иран, Сирия, Азърбайджан, Бангладеш, Пакистан, Япония, Египет,Уганда, Нигерия, Кения,

Аржентина . BJVM e национално представено и в него има публикации от Аграрния факултет на ТУ,

от НДНИВМИ – София, Медицинските факултети в София и Стара Загора, от БАН, от

Лесотехническия университет – София, Аграрен университет - Пловдив и др.

Издателската дейност на BJVM се базира на принципите, възприети от международни

реферирани списания. BJVM се индексира от Scientific Journal Rankings (SJR) от 2012 г. Първият

SJR е 0.105, повишен до 0.151 за 2014 г. и до 0.184 през 2015 г. и 0.134 за 2016 г. От 2015 г.

статиите на BJVM имат и doi номер. С финансовата помощ на ФНИ беше издаван том 20/2017 г., с

включени по 11 статии в книжка. За отчетния период са отпечатани 44 статии в предвидените

срокове.

През 2017 се увеличи броят на постъпващите статии до 140 бр и съответно се повиши

броят на отхвърлените статии до 40%, което е резонно. Освен това през отчетната година беше

издаден суплемент на BJVM, отразяващ докладваните работи на Международната научна

конференция “Ветеринарната медицина в полза на хората“ организирана от ВМФ.

79

http://www.google.bg/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=6&ved=0CEYQFjAF&url=http%3A%2F%2Fwww.scimagojr.com%2Fjournalrank.php&ei=2vAsVLbvE4LBOcCOgLAB&usg=AFQjCNF0t48BlVutr8cY3aDIpIoLY12DwA&bvm=bv.76477589,d.ZWU&cad=rja

Процентът на статиите с млади научни работници от Тракийски университет и други

български научни институции, публикуващи в BJVM, спрямо всички публикувани статии от български

научни работници за 2017 е приблизително 60% и това е обнадеждаващо..

Разширява се постъпването на статии от страни, които до момента не са предлагали научни

публикации. По традиция очакваме да публикуваме повече чуждестранни научни статии. През 2017

г. бяха привлечени нови чуждестранни рецензенти и се работи за устойчиво привличане на нови.

През 2017 г. чуждите рецензенти бяха увеличени до 12 от общо 53 най-често използвани

рецензенти.

Предстои издаването на том 21/2018 г. и той ще бъде издаван по проект, финансиран от

ФНИ след спечелен конкурс. Заслугата е изцяло на досегашния отговорен редактор проф. А.

Миланова. Съдържанието му ще включва по 13 статии от български, чуждестранни и

международни автори, преминали рецензиране от двама независими рецензенти, и приети за печат

на заседание на редакционната колегия. Статиите, които подлежат на отпечатване ще се поместват

на уеб-страницата на списанието под рубриката „Online first papers”

(http://tru.uni-sz.bg/bjvm/index.html). Предвижда се увеличаване на броя на научните публикации от

11 в книжка на 13 в книжка, т.е. от 44 до 54 на година. Целта на BJVM е да увеличава броя на

привлечените автори от различни страни.Деканското ръководство със задоволство отбелязва

постиженията на факултетското научно списание и прави всичко, което е необходимо за неговото

по-нататъшно утвърждаване. То изразява благодарност за работата на редколегията, на всички

автори и рецензенти от ВМФ и най-вече на главния и отговорния редактор. Адмирации заслужава и

техническия сътрудник на списанието инж. Даниела Иванова.

КЛИНИЧНО ОБУЧЕНИЕ, ПРАКТИКИ И СТАЖОВЕ И СЕРВИЗНА ДЕЙНОСТ ВЪВ ВМФ

Клиничното обучение и изграждането на практически умения у възпитаниците на ВМФ е

било и е важна част от квалификационната характеристика на нашето висше учебно заведение.

Допълването на придобитите теоретични знания с навици и техники, необходими при бъдещата

реализация на ветеринарните лекари, изисква от деканското ръководство и целия академичен и

помощно-технически персонал синхронизиране на усилията за поддържане на необходимата

материална база. Освен това следва да се полагат непрекъснати усилия за създаване на нови и

непрекъснато усъвършенстване на съществуващите организационни модели на робота в

клиничните звена и останалите структури, в които се повеждат практическите занимания със

студентите и специализантите. Основните отговорности в това отношение се падат на зам. Декана

по клиничната дейност, практиките и стажовете и ръководителите на клиничните и останалите

80

структурни звена обединени в един общ Университетски Клинико-диагностичен Комплекс.

Наличните три клиники в него – за дребни животни, за коне и за продуктивни животни са в основата

на функционалното единство на този комплекс.

КЛИНИКА ЗА ДРЕБНИ ЖИВОТНИ

Клиниката за дребни животни е възлово звено на УКДК, предвид обстоятелството, че в нея

постъпват за преглед и лечение най-голям брой пациенти. В последните години тя все повече се

утвърждава като един от водещите национални центрове за лекуване на домашните любимци –

кучета, котки, декоративни птици, гризачи, амфибии и рептилии. Съгласно утвърдения нов

Правилник за устройство, дейност и управление на ВМФ тя е изградена от следните диагностични и

лечебни бази.

Приемна зала – 3 работни места

Лекарски кабинет

Спешен кабинет – обособен в рамките на приемна зала

Офталмологичен кабинет

Зала за септична хирургия /манипулационна/

Предоперационна зала

Зала за следоперативна реанимация

Две асептични операционни зали

Акушерство - манипулационна

Акушерство – операционна зала

Кабинет за функционална диагностика (ехография, ЕКГ)

Кабинет за ендоскопска диагностика и неинвазивни лечебни техники

Стоматологичен кабинет

Зала за компютърна томография

Към клиниката е изграден стационар, който разполага с отделение за кучета с 16

стационарни места и за котки с 12 стационарни места, както и манипулационна, помещение за

персонала, сервизно и складово помещение.

Обслужващият клиниката персонал включва ръководител на клиниката и двама хигиенисти.

Основните дейности се извършват от дежурни лекари - преподаватели и служители от клиничните

катедри, както и от анестезиолози по график. В постоянна помощ на клиниката е и общия лекар-

рецепционист към УКДК.

81

На следващата таблица са представени сравнителни данни, отразяващи броя на

амбулаторно прегледаните и стационарно лекувани пациен в Клиника за дребни животни по години

за периода от 2011 до 31.01.2018 година, по клинични направления.

Брой на стационарно и амбулаторно лекувани животни по клинични направления в Клиника за дребни животни по години

ЗВЕНО 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Хирургия 1 195 1636 1765 2773 3191 3061 3293

Акушерство 133 242 250 271 351 353 331

Вътрешни болести 140 221 199 338 346 225 246

Заразни болести 200 510 388 506 557 624 543

Паразитни болести 283 453 306 479 605 569 522

Физикална терапия - - - - 2 29 36

ОБЩО 1 951 3062 2908 4367 5052 4949 5021

В т.ч. амбулаторни 1 760 2853 2723 4115 4754 4723 4817

В т.ч. стационарни 191 209 185 252 298 226 204

Един по-задълбочен прочит на цифрите в горната таблица недвусмислено показва, че в

КДЖ към УКДК броят на постъпващите за преглед и лечение пациенти ежегодно нараства. На

практика през отчетната 2017 г този брой е повече от 2,2 пъти по-голям от съответния за 2011 г.

Средно по около 20 животни за компания дневно се приемат за лечение в КДЖ целогодишно, което

е от съществено значение за доброто клинично обучение на студентите във ВМФ. Видно е обаче, че

докато броят на амбулаторно прегледаните и лекувани домашни любимци показва устойчив тренд

на нарастване, то броят на стационарно лекуваните пациенти се запазва почти на едно и също

ниво. Това е недотам добър показател, предвид факта, че със стационарните животни студентите и

специализантите биха могли да се ангажират по-дълго време и да проявят по-голяма

самостоятелност при обслужването им.

Трайно устойчива е и тенденцията за запазване на най-висок брой на хирургичните

пациенти. Прави впечатление, че те надвишават близо десетократно тези с репродуктивна

патология и още повече пациентите със заболявания от областта на вътрешната медицина. Това

само по себе си провокира много въпроси, отговорите на които деканското ръководство има за себе

си, но по-важното е каква политика на промяна на това статукво ще започнат да провеждат

82

ръководителите и специалистите от съответните катедри. Защото само в последните две години

всички отправени искания за закупуване на диагностична или лечебна инфраструктура бяха

удовлетворени.

Брой на стационарно и амбулаторно лекувани животни по видове в КДК от 2011 година до 2017 година

ВИДОВЕ ЖИВОТНИ 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Кучета 1 544 2222 2360 3447 3881 3667 3924

Котки 364 455 478 817 874 882 781

Гризачи - - 52 76 138 177 131

Птици - - 2 12 45 39 54

Други 36 176 16 15 71 67 46

ОБЩО 1 944 3062 3093 4619 5350 5175 5225

В т.ч. амбулаторни 1760 2853 2908 4367 5052 4949 5021

В т.ч. стационарни 184 209 185 252 298 226 204

Разпределението на пациентите на КДЖ по видове показва , че през отчетния период, както

и в предходните години, най-голям е бил броят на постъпилите за преглед и лечение кучета. През

2017 г той наближава 4000. Следват ги котките. Нараства и броят на гризачите, и на други видове

екзотични животни.

Рентгеновото отделение и секторът за компютърна томография са важен компонент на

диагностичната инфраструктура в УКДК. Преструктурирането на УКДК през 2017 година и

сформирането на „Отделение по образна диагностика“ ни даде основание за прибавянето на

пациентите приети в това отделение към общия брой на прегледаните кучета, котки и екзотични

животни. През изтеклата отчетна година в него беше назначен ветеринарен лекар-рентгенолог и с

това се залага възможността за ново още по-динамично развитие на образната диагностика във

ВМФ.

Брой животни по видове от КДЖ, преминали през рентгеновото отделение и компютърния томограф през периода 01.01.2015 – 31.01.2018 година

ВИДОВЕ ЖИВОТНИ 2015 2016 2017

Рентгеново отделение

83

Кучета 2219 2119 1473

Котки 417 480 267

Екзотични 136 88 45

Компютърен томограф

Кучета - 31 29

Котки - 5 8

Екзотични - 14 13

Общо 2772 2737 1835

Брой на животните по видове, приети за томография в Клиника за дребни животни за периода 01.02.2017 – 31.01.2018 година

ЖИВОТИНСКИ ВИД БРОЙ

Кучета 29

Котки 8

Гризачи 6

Птици 6

Други 1

ОБЩО 50

По отношение на материалната база на клиниката през изтеклата година бяха подменени

осветителните тела с нови LED такива и електрическите компоненти във всички помещения.

84

Подновени бяха и масите за прегледи в приемната и предоперационната зали. Въведена беше и

нова система за неинвазивно мониториране на анестезираните пациенти.

КЛИНИКА ЗА ПРОДУКТИВНИ ЖИВОТНИ

През изминалият отчетен период Клиниката за продуктивни животни продължи традицията

да бъде водещо звено, осигуряващо провеждане на част от занятията със студентите от V курс в

животновъдни ферми и комплекси, с които ВМФ има подписани партньорски договори. Съвместно с

ресорните отговорници в отделните клинични катедри бяха организирани изнесени занятия на

територията на говедовъдните ферми в с. Загоре, с. Бял Извор, с. Гита, с. Шейново, гр. Крън, гр.

Мъглиж и др. При посещенията си в тези ферми студентите имаха възможност да натрупат

значителен практически опит във връзка с диагностиката и терапията на редица заболявания в

различните клинични направления.

Особено важно завоевание за клиниката през отчетния период беше успешното подписване

на договорености за партньорство със свиневъдното предприятие „Аякс“ за базата в с. Боздуганово,

както и със свинефермата в с. Оряховица. Това осигури регулярно постъпване на живи свине от

технологичният брак на фермите, с които бяха обезпечени част от занятията в катедрата по

Вътрешни болести, и катедра „Хирургия“, както и трупен материал за катедра „Обща и клинична

патология“. Пак през този отчетен период се отрегулира възможността за ползване, като бази за

обучение,тези на телеугоителното стопанство и в с. Стрелец.

Брой продуктивни животни за 2017/2018г., обслужени при изнесени клинични занятия, по клинични направления

Катедра (Секция) ЕПЖ ДПЖ СВ ПТ Общо

Акушерство 421 - - - 421

Вътрешни болести 72 10 - - 82

Хирургия 57 - - - 57

Заразни болести 423 1504 17 - 1944

Общо за 2017/2018г. 973 1514 17 - 2504

Данните от таблицата сочат, че през отчетния период при изнесените теренни занятия са

били обслужени общо 2504 животни, от които най-много (1504) са били дребните преживни по

направление заразни болести. Това основно касае извършени имунопрофилактични мероприятия.

По отношение на едрите преживни относително висок брой говеда са обслужени по време на

85

занятия по акушерство и репродукция и по заразни болести. Прави впечатление относително ниския

брой едри животни, обслужени при теренни занятия по хирургия и вътрешни незаразни болести.

Тревожно нисък остава броят на прегледаните и обслужени свине и пълната липса на птици,

което е неприятна атестация за ВМФ, предвид на обстоятелството, че птицевъдството в Р България

е един от най-динамично и устойчиво развиващите се подотрасли на животновъдството. Основна

причина за това е липсата на птицевъдна база в УОС, от една страна и от друга невъзможността

студентите да бъдат допускани до интензивните птицевъдни стопансства, предвид изискванията за

биосигурност, а и усложнената епизоотична обстановка в страната по отношение на птичата

инфлуенца.

Брой амбулаторно и стационарно прегледани и лекувани продуктивни животни за 2017/2018г.


Акушерство 121 63 - - 184

Вътрешни болести 11 10 41 - 62

Хирургия - 20 10 - 30

Заразни болести 1057 802 - 44 1903

Паразитни болести 63 42 156 6 267

Общо за 2017/2018г. 1252 937 207 50 2446

Сходно е и положението с амбулаторно и стационарно прегледаните и лекувани

продуктивни животни, регистрирани през отчетния период в КПЖ. Прави впечатление отново ниския

брой пациенти, обслужени по направленията „Хирургия“ и „Вътрешни болести“. Трябва да се

направи още и уточнението, че броят на животните, обслужени по направления „Заразни болести“ и

„Паразитни болести“ отново касаят проведени масови профилактични и лечебни третирания.

Важно е да се отчете и обстоятелството, че паралелно с повишаване на броя на пациентите,

обслужвани на терен, се регистрира продължаваща тенденция към понижаване броя на

86

продуктивните пациенти, собственост на частни стопани, които се обслужват на място в клиниката.

Вероятна причина за това, може да се търси в драстичното намаляване на екстензивно

отглежданите животни в т.нар. „заден днор“ и малките семейни стопанства, както и в завишените

изисквания на БАБХ във връзка с гарантирането на биологичната безопасност и хуманното

отношение по ЗВМД. Независимо от тези обстоятелства обаче, декансктото ръководство се надява,

че с осигурените нови възможности и средства за придвижване на животни (закупени бяха нов

микробус и каравана за животни) и подписаните партньорски договори, този брой рязко ще се

повиши. Ръководството на клиниката също е амбицирано в тази посока.

ПОДВИЖНА КЛИНИКА И СТАДНА ДИАГНОСТИКА

Към относително ниския брой продуктивни животни, обслужени на терен и на място в

специализираната клиника трябва да се прибави и двойно по-високия брой такива животни (4469),

обслужени от нашите студенти и специализанти по време на т. нар. „подвижна клиника“. На практика

тя почти не се разграничава от теренните занятия. Докато първите, обаче са тематично насочени то

при подвижните клиники е възможно да бъдат обслужвани всякакви животни със здравословни

проблеми, стига да са осигурени. Подвижната клиника е едно традиционно успешно завоевание на

ВМФ, като висше учебно заведение, свързано с обезпечаване здравето на стопанските животни.

Данните относно броя на изследваните и третирани продуктивни животни по видове в

отделните направления по време на подвижни клиники са отразени на следващата таблица. Те

показват категорично, че отново най-голям брой са обслужени по направленията заразни и

паразитни болести и акушерство и репродукция. Доминират преживните животни, като отново почти

символичен е броят на обслужените свине и птици – съответно едва 77 и 137.

Брой животни за 2017/2018г. по дисциплината „Подвижна клиника“


Акушерство 826 231 - - 1057

Вътрешни болести 244 - - - 244

Хирургия 68 - 77 - 145

Заразни болести 134 1047 - 137 1318

Паразитни болести 105 1600 - - 1705

Общо за 2017/2018г. 1377 2878 77 137 4469

87

Наред с подвижната клиника през изминалия отчетен период продължи да се развива и

практиката за обслужване на продуктивни животни във ВМФ по дисциплината „Управление на

стадното здраве“ или като е по-известна при нас с не съвсем коректното наименование „Стадна

диагностика“. От посочените в таблицата данни е видно, че по тази дисциплина най-голям брой

животни са прегледани и обслужени по направление „Вътрешни болести“, а най-малко по „Заразни

болести“. Второто буди известно недоумение предвид обстоятелството, че управлението на

стадното здраве основно касае мероприятия, целящи популационна диагностика и мерки за

превенция на стадното здраве, което е най-често застрашено тъкмо от инфекциозни болести.

Относно видовете животни и тук прави впечатление тоталното отсъствие на обслужени стопански

птици и много ниския брой обслужени свине.

Брой животни за 2017/2018г., обслужени по дисциплината „Управление на стадното здраве“


Акушерство 60 - - - 60

Вътрешни болести 103 150 50 - 303

Хирургия 43 - - - 43

Заразни болести 23 23

Общо за 2017/2018г. 219 150 50 - 419

През отчетния период със собствени средства на КПЖ бяха ремонтирани клиничните зали

за провеждане на занятията и обслужването на пациенти. Ремонтът беше извършен през лятото,

непосредствено след приключване на изпитната сесия. В ход е планиране преграждането на

хирургичната зала, като в нея ще се обособят две помещения за асептични хирургични интервенции

при едри и дребни преживни и едно помещение за реанимация и лекуване на новородени.

Необходимо е още осигуряване на оптимални условия за работа, чрез подмяна на осветлението,

което в много отношения не покрива изискванията за безопасност и енергийна ефективност.

По отношение на обезпечаването на клиниката с апаратура през отчетния период бяха

заявени редица дълготрайни материални активи. Деканското ръководство осигури бюджет за тях и е

в ход обществена поръчка, която е на почти финален етап. Придобиването на такива активи би било

от полза при провеждането на учебни занятия, както на територията на клиниката, така и на терен, и

би подобрило значително клиничното обслужване на пациентите.

88

В заключение трябва да се каже, че Клиника за продуктивни животни към УКДК на ВМФ при

Тракийски университет продължава да работи по начин, който гарантира нейното водещо място в

клиничното обучение на студентите. Подобряването на материалната база и осигуряването на

съвременна апаратура ще подобри още повече ефективността на преподавателската и клиничната

работа в тази клиника.

КЛИНИКА ЗА КОНЕ

Клиниката за коне към УКДК и през отчетния период продължи да се налага като един от

националните центрове за диагностика и лечение на болестите при тези животни. Атестация за това

е устойчивия брой на постъпващите в нея животни. През отчетния период в клиниката са постъпили

за диагностика и лекуване 73 коня, което е сравнимо с предходната година, през която бяха приети

и обслужени общо 79 коня. При това през настоящата година по усмотрение на ръководителя на

клиниката, почти не бяха извършвани спешни хирургически интервенции. Данните от представената

по-долу диаграма категорично показват, че са налице съществени разлики по отношение

относителния дял на отделните клинични катедрите, ангажирани с конската патология. Видно е, че

96% от пациентите са обслужени от катедрата по хирургия, като лекуващ лекар на 84% от тях е

била доц. Г. Симеонова - ръководител на клиниката. Това само по себе си поражда много въпроси и

деканското ръководство ще търси техните най-верни отговори. То има това право, дори само заради

обстоятелството, че през последните няколко години всички предложения за инвестиции в

клиниката за коне са взети присърце и в нея се вложиха и предстои да се вложат немалко средства.

2012 г. - 31 2013 г. - 31 2014 г. - 96 2015 г. - 79 2016 г. - 79 2017г. - 730

10

20

30

40

50

60

70

80

акушерствовътрешни болестихирургия

брой коне

1

11

20

11

20

3

43

50

1

41 3

7

12

13

54

1 2

89

70

Приходите от услугите са по-ниски в сравнение с предходните периоди, което е обяснимо

предвид факта, че през 2017 година не бяха извършвани скъпо струващите спешни коремни

операции.

Финансови постъпления в КК по звена

2014 г. 2015 г. 2016 г. 2017 г.0

2000

4000

6000

8000

10000

12000

14000

16000

18000

20000

Акушерствовътрешни болестиХирургия

лева

588 531

13182

480 97

10740

2112

344

18898

Тези цифри показват, че броят на хирургическите пациенти нараства и търсенето на услуги

от университетската клиника за коне се покачва. Необходимо е обаче ангажирането и на останалите

клинични катедри с утвърждаването на тази клиника и разширяване спектъра на услугите, които се

предлагат в нея. В дух на конструктивност и с отношение за всеобща загриженост трябва да се

развие дискусия във връзка с идеята на ръководителя на клиниката, за необходимост от денонощно

екипно дежурство в нея. Клиниката е университетска и наред с утвърдените модели, наложени по

света, тя трябва да се съобразява и с реалностите в страната от една страна и с възможностите на

факултета като университетска структура от друга.

Намерението на деканското ръководство, като генерална линия е да продължи да инвестира

в тази клинична структура и да създава предпоставки за оптимизиране на организационния модел

на работа в нея с ангажираността на повече хора.

90

7598

ОТДЕНИЕ ПО РЕПРОДУКЦИЯ И КОНТРОЛ НА РЕПРОДУКТИВНОТО ЗДРАВЕ

Съгласно новоприетия Правилник за устройство, дейност и управление на ВМФ към УКДК

беше създадено Отделение по репродукция и контрол на репродуктивното здраве. След заседание

на катедрения съвет на катедра „Акушерство, репродукция и репродуктивни нарушения“ за

отговорник на отделението беше предложен гл. ас. д-р Иван Фасулков. В изпълнение на чл. 89 от

Правилниак катедрата по „Акушерство, репродукция и репродуктивни нарушения“ разработи и прие

„Вътрешни правила за управление, структура и организация на дейността в отделението по

репродукция и контрол на репродуктивното здраве на животните“. Те бяха представени за

разглеждане в комисията по клинична дейност на ВМФ и за утвърждаване от Декана на ВМФ.

Материалната база на отделението включва следните помещения: Приемна зала, която към

момента още не функционира, поради нуждата от допълнителни ремонтни дейности;

Демонстрационна зала, манипулационна, лаборатория по асистирани репродуктивни технологии. За

обучението на студентите и специализантите бяха изградени още лекционна зала, зала за

практически занятия, помещение за персонала и складове и санитарни помещения.

През отчетният период основният акцент в дейността на отделението беше поставен върху

обучението на студенти, специализант и докторанти. В него се провеждат практическите занятия по

дисциплината „Репродукция на животните“ със студентите от III курс, „Незаразни болести по

еднокопитните животни – модул „Акушерство, репродукция и репродуктивни нарушения“ със

студентите от V курс, както и лекционни и практически занятия по дисциплината „Болести по

новородените животни“.

Друга вид дейност извършвана в отделението е обучение на специализанти в различни

курсове за следдипломна квалификация. Основните форми бяха краткосрочни курсове по

Изкуствено осеменяване на едри преживни животни, „Изкуствено осеменяване на дребни преживни

животни, а също и „Приложение на ехографското изследване в репродукцията на едрите преживни

животни“, и „Ехография на половите органи при дребни преживни животни“, „Репродукция и

репродуктивни нарушения при кучето и котката“.

Клиничната дейност в отделението през отчетния период беше пряко свързана с

изпълнението на задачи по научни проекти, клиничното обучение на студенти, докторанти и

специализанти, както и с осъществяването на експерименти, свързани с асистираните

репродуктивни технологии. Закупената компютърна система за анализ на семенна течност и

апаратурата за криоконсервация на семенна течност даваше възможност да се извършват високо

специализирани процедури в областта на репродукцията и асистираните репродуктивни технологии

при животните.

91

Деканското ръководство счита, че началото, което е поставено като работа в отделението е

обнадеждаващо, но е необходимо сериозно пристъпване към осъществяването на по-интензивна

сервизна дейност. То адмирира приетата на заседание на катедра “Акушерство, репродукция и

репродуктивни нарушения“ ценова листа за услугите в него и отворената партида за отчитане на

средствата към УЕЦ.

Клинична и експериментална дейност в ОРКРЗЖ за периода 01.02.2017 – 31.01.2018 г.Вид животно Вид дейност Брой

Куче Анализ на семенна течност 30

Нерез Анализ на семенна течност 3

Овца Изследване на pregnancy-associated glycoproteins 3

Коза Изследване на pregnancy-associated glycoproteins 3

Пръч Електроеякулация и анализ на семенна течност 2

Коза Трансвагинална ултрасонография 18

Коза Цветна Доплерова ултрасонография 24

Коза Триизмерна ултрасонография 24

Куче Ендоскопско изкуствено осеменяване 4

ОБЩО: 111 бр.Приходи от УЕЦ 576 лв.

Важни задачи, свързани с дейността на отделението през текущата година са отчитането на

данните от постъпили пациенти и проби от тях, чрез въвеждането им в компютърната система на

УКДК, създаване на уеб-сайт на отделението, като част от сайта на УКДК, създаване на реклама в

социалните мрежи и научно-популярните списания в страната за дейностите и услугите,

извършвани в УКДК.

В заключение, за краткия период от функционирането на ОРКРЗЖ може да се отбележи, че

в него се извършва качествена учебна дейност със студентите, докторанти и специализанти, както и

съвременна клинико-експериментална работа с животни по проблеми в областта на репродукцията

и асистираните репродуктивни технологии.

ЛАБОРАТОРНО–ДИАГНОСТИЧЕН ЦЕНТЪР

Клинична лабораторияЛабораторията за клинико-химични и морфологични изледвания на кръвта и други телесни

течности е основно диагностично звено на Клинико-диагностичния Център към УКДК. В

92

лабораторията се изследват основно проби от клинични пациенти, постъпили за преглед и лечение

в трите основни клиники. Наред с това в нея се приемат и проби от стопански животни, собственост

на различни ферми и стопанства както от региона, така и от цялата страна. Клиничната

лаборатория разполага със съвременна диагностична техника и квалифициран персонал и това е

гаранция за високата надеждност и гарантираност на получените лабораторни резултати. През

отчетния период в лабораторията са постъпили и са изследвани общо 4461 проби. На таблицато по-

долу е представено тяхното разпределение по видове животни. Видно е, че най-голям дял от

пробите заемат тези от домашни любимци, следвани от едрите преживни и от свинете.

Брой пациенти по видове животни, изследвани в Клиничната лаборатория

КН/МГ ГВ ОВ/КЗ СВ КЧ/КТ ДР. ОБЩО

149 772 405 98 2775 262 4461

Лаборатория по стадна диагностика

В лабораторията по стадна диагностика се извършват микробиологични, микологични и

серологични изследнания на проби от животни, собственост на различни ферми и стопанства от

цялата страна или на еднолични собственици на животни от т.нар. „заден двор“. Тя е разположена

на територията на секция „Епидемиология, инфекциозни болести и превантивна медицина“.

Основно се разработват микробиологично проби от органен материал, секрети и екскрети

или различни възпалителни ексудати с оглед диагностика на редица заразни заболявания, извън

спектъра на включените в Държавната профилактична програма на Р България (ДПП). Извършват

се и серологични изледвания в т.ч. имуноензимна диагностика, а също и молекулярно-диагностична

такава. Лабораторията разполага с добра база и персонал, но деканското ръководство е на

мнението, че тук може да се създаде по-добра организация на работа и да се изследват много

повече проби, респ. да постъпват повече приходи в специализиания УЕЦ и във ВМФ като цяло. В

лабораторият съществуват съвсем реални възможности тя да бъде акредитирана и по дейности от

ДПП, но затова се иска повече ангажираност от всички заинтересовани.

Брой проби по видове животни, изследвани в Лабораторията по стадна диагностика

КН/МГ ГВ ОВ/КЗ СВ КЧ/КТ ПТИЦИ ЗЦ РИБИ ОБЩО

5 196 118 57 132 36 14 1 559

93

Патоанатомична и хистопатологична диагностика

Аутопсиите и патохистологичните изследвания играят особено важна роля в диагностиката

на заболяванията по животните. През отчетния период диагностичната дейност, извършвана в

секция „Патоанатомия и патохистология“ към катедрата по обща и клинична патология се измерва с

проведени общо 801 аутопсии и 2508 броя изготвени и анализирани хистологични препарати.

Преобладава броят на аутопсираните птици, но според нас той все още е недостатъчен предвид на

европейските изисквания за проведени аутопсии на трупове от птици само от студентите. Същото

важи с пълна сила и за броя на аутопсираните свине. Необходимо е сега, при създадената

организация в УКДК за осигуряване на трупен материал, специалистите от това звено да проявят

по-голяма ангажираности да направят необходимото броят на аутопсиите, особено на птиците,

свинете и дребните преживни рязко да се увеличи.

Брой извършени аутопсии в секция „Специална патологична анатомия“

КН ЕПЖ ДПЖ СВ КЧ КТ ПТИЦИ ЗЦ ЕКЗОТ. ОБЩО7 68 50 49 80 34 280 120 113 801

94

ПРАКТИКИ И СТАЖОВЕ

Провеждането на практики и стажове от обучаващите се във ВМФ студенти е една

проверена във времето форма на практическа подготовка, при която те се поставят в условия,

близки до тяхната бъдеща работна среда.

Стажът по общо животновъдство, който се провежда след ІІІ курс през последните 10 години

беше променян многократно и като начин на провеждане и до известна степен като съдържание.

През изтеклия период на студентите бяха предоставени две алтернативи за избор. Едната беше

престой с продължителност четири седмици в избрана от студента ферма, а другата възможност е

организиран от факултета подвижен семинар с посещение на елитни животновъдни ферми –

биволоферма, свинеферма, птицеферма, говедовъдна ферма, както и фуражен завод с богат

производствен лист. По-голямата част от студентите предпочетоха втората форма. Становището на

преподавателите от катедра „Общо животновъдство” е, че първата форма на провеждане на този

стаж е формална и неефективна и от тяхна страна постъпиха предложения за разширяване и

усъвършенстване на втората. Деканското ръковоство споделя такова мнение и препоръчва за в

бъдеше да се върви именно в такава посока. Изказваме нашата благодарност към всички фермери

и бизнесмени от фуражната индустрия, както и на всички колеги, работещи в тези ферми за

оказаното съдействие и съпричастност.

Клиничният стаж след ІV курс и преддипломният стаж след V курс продължиха да се

провеждат по утвърдените програми в подразделенията на БАБХ, в частните ветеринарни клиники и

при практикуващите с продуктивни животни и коне лекари в страната. За целта ВМФ има сключени

договори с БАБХ и Българския ветеринарен съюз (БВС) за координирани действия и съгласуваност.

Не може обаче да се отмине с пренебрежение обстоятелството, че една немалка част от студентите

са без мотивация за надграждане на знанията и придобиване на навици и това трудно се вписва в

първоначалния им ентусиазъм на входа на висшето училище. Много често те очакват някой друг да

им намери мястото за стажуване или посочи точно човека, при когото да отидат на стаж. Повечето,

като че ли не могат да схванат и оценят шанса от това да намериш място за практическа работа и

възможност за по-нататъшната реализация. В повечето случаи практикуващите ветеринарни лекари

също не са мотивирани да обучават стажанти или бързо се разочароват от тяхната апатичност.

През 2016 г. стартира и участието ни и в изпълнение на проект BG05М2ОР001 – 2.002-0001

„Студентски практики”, съфинансиран от Европейски социален фонд по Оперативна програма

„Развитие на човешките ресурси”. По този проект от ВМФ са се регистрирали 430 студенти от І до V

курс. 253 студенти приключиха практиката си. До момента продължават практиката 67 студента.

95

Регистрираните фирми са 47 броя, а сключилите договор са 22. Проблем с реализирането на тези

практики беше, че в нашия факултет обучението е само редовна форма, което ограничава

възможностите, ако базите са далеч от Стара Загора.

И през този отчетен период продължи стартиралата от 2010 г обмяна на студенти с

факултета по ветеринарна медицина към Университета в Истанбул (Турция). Всяко лято по 5

студента от двата факултета на разменни начала провеждат двуседмичен стаж и създават контакти

и партньорски отношения. Това е част от политиката на непрекъснато повишаващата се мобилност,

която става все по-устойчива във времето. Турската страна има желанието този брой да бъде

увеличен и деканското ръководство за в бъдеще трябва да работи това да се случи. С въвеждането

в експлоатация на новото общежитие и след преценка на финансовите параметри, това би било

възможно да се реализира. Все по-голям интерес от студентите се проявява и към създадените

възможности за цялостно или частично стажуване в чужбина по програмите Еразъм и Еразъм+. За

четири години от тази възможност са се възползвали общо 50 студенти, които са посетили

ветеринарномедицинските факултети или специализирани висши училища в Италия, Германия,

Турция, Гърция, Полша, Словакия, Франция, Чехия и Унгария. През отчетния период се сключиха

партньорски договор с Естония и Казан. От изминалото лято успешно започна провеждане на летен

стаж в „Lucky Hunt Fondation” гр. Девня. За следващото лято имаме предложения за провеждане на

летен стаж в свинекомплексите на „АЯКС“ и в базите на „Биовет“ Пещера.

96

ФИНАНСОВО СЪСТОЯНИЕ ВМФ 2017г.

КАСОВО ИЗПЪЛНЕНИЕ НА БЮДЖЕТ 2017 ГОДИНА

I.Приходна част

Общо приходите по отчета за касово изпълнение на бюджета на Тракийски университет

Ветеринарномедицинска факултет за 2017г. са в размер на 1 581 867 лева, при план 1 351 700

лева. Изпълнението на приходната част е 117%, както следва:

Вид на приходите План 2017 Отчет 2017

Относителен дял в

общите приходи %

I. §24-04 Нетни приходи от продажба на услуги

1 315 170 1 548 918

Такси обучение 1 044 170 1 080 347 68%

Такси СДК 71 000 79 404 5%

Приходи от УЕЦ и Клиники 200 000 304 999 19%

Административни услуги 2 691

Други приходи 81 446 5%

II. §24-05 Приходи от наеми 41 630 38 047 3%

III. 37-00 Внесени ДДС и други данъци върху продажбите

-5 100 -5 098

Общо приходи: 1 351 700 1 581 867 100%

Видно е, че най- голям дял за приходната част имат постъпленията от таксите за обучение,

но нараства и относителния дял на постъпленията от УЕЦ. Деканското ръкоодство е на мнение, че

още повече приходи могат дапостъпват по линия на СДК/СДО, както и по линия на реализирани

договори между изследователи от ВМФ и представители на бизнеса и неправителствените

организации. Сериози постъпления биха могли да се реализират и при спечелване на проекти от

европейските програми или Националния фонд за научни изследвания.

97

№У Е Ц К Д Ж К П Ж Клин. Коне О б щ о

1 Хирургия 152393 17 143 169 536

2 Вътрешни болести 6105 26 168 6 299

3 Акушерство 17452 306 18 17 776

4 Епидемиология 41160 41 160

5 Паразитология 17495 260 17755

6 Вирусология 4326 4 326

7 Клинична бактериология 755 755

8 Патоанатомия 2782 2782

9 Хранене 225 225

10 Рентген 21864 21 864

11 Л Д Ц 21848 21 848

12 В С Е 98 98

13 ОРКРЗЖ- Акушерство 576 576

Общо: 287 077 593 17 329 304 999

Разходна част

Общо планираните разходи за 2017 год. бяха в размер на 6 714 716лв., а отчетените са в

размер на 4 727 228лв. Изпълнението на разходната част е 70%. Разпределението на отделните

видове разходи е както следва:

Наименование на разходите План 2017 Отчет 2017 Относителен дял в общите разходи %

I. §01-01 Заплати и възнаграждения на персонала по трудови

3 502 000 3 082 820 65%

98

правоотношения

II. §02-00 Други възнаграждения и плащания за персонала

298 550 257 531 5%

III. §05-00 Задължителни осигурителни вноски от

работодател

719 409 550 124 12%

IV. §10-00 Издръжка 1 483 656 654 089 14%

V. §19-00 Платени данъци, такси и административни санкции

4000 2 476

VI. §46-00 Разходи за членски внос 3 917 3 917

VII. §52-00 Придобиване на ДМА 700 334 176 271 4%

VIII. §53-00 Придобиване на НДА 2 850 0

Общо разходи: 6 714 716 4 727 228 100%

Трансфери

Утвърдената бюджетна субсидия за 2017г. беше 5 350 416 лв., в това число: преходен

остатък от 2016гвъзлизащ на 1 599 242 лв. , субсидия за наука – 61 779лв. и субсидия за издръжка

на обучението 3 689 395лв. Съгласно ПМС328/30.11.2015г. в субсидията за издръжка на

обучението беше включена субсидията за рейтинг на професионално направление „Ветеринарна

медицина“ в размер на 1 106 007лв. Преходния остатък на факултета към 31.12.2017г. е 2 215

385лв., в това число: преходен остатък за наука 94 239лв. и преходен остатък за издръжка на

обучението- 2 121 146лв. Ветеринарномедицински факултет няма просрочени задължения към края

на 2017г. Наличието на финансов ресурс позволи изплащане на една допълнителна основна

месечна заплата на работещите във факултета „за принос в дейността на Тракийски университет“,

съгласно действащите Вътрешни правила за работна заплата.

С направените разходи беше осигурено едно относително добро финансиране на

отделните структурни звена на ВМФ. С това беше осигурен нормален учебен процес на студентите

и специализантите. По-голямата част от звената показаха висока финансова дисциплина и

изразходваха средствата целесъобразно, но има и някои, които надхвърлиха определените лимити

и се опитваха да оказват натиск върху ръководството, макар че то винаги проявяваше разбиране,

когато направените разходи целяха подобряване на обучението, инфраструктурата или

придобиването на спешни консумативи.

99

Като цяло финансовото състояние на ВМФ е удовлетворително и структурираният и

утвърден бюджет за текущата 2018 г дава гаранции за нейното успешно приключване.

НАУЧНА ИНФРАСТРУКТУРА И УЧЕБНИ АПАРАТИ КАТО ДМА – 2017

ЗВЕНО ПОЗИЦИИМикробиология Флуоресцентен микроскоп

Патология Учебно-лабораторни микроскопи 10 бр.

Патология Лабораторно-диагностични микроскопи 6 бр.

Патология Микроскопска камера

Клиника продуктивни ж-ни Портативен ехограф с батерия

Клиника продуктивни ж-ни Имунологичен хормонален анализатор

Клинична лаборатория Автоматичен хематологичен анализатор

Микробиология Система за фотодокументация на гелове с включен UV-

трансилюминатор

Генетика Фотодокументираща система с трансилюминатор

Хирургия Трансдюсер за ехография на око

Клинична лаборатория Електролитен анализатор

Генетика Хоризонтална гел електрофореза

Химия Бинокулярен микроскоп с вградена дигитална камера

Фармакология Инвертен микроскоп с цифрова камера

Експертиза Лабораторен диспергатор

Експертиза Сериен апарат за екстракция по Сокслет с 6 позиции

Паразитология Центрофуга

Клиника продуктивни ж-ни Стойка за инфузия 2 бр.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

И през изтеклата 2017 год. Ветеринарномедицинският факултет към Тракийския университет

продължи своето устойчиво развитие и утвърждаване като най-значимата национална и европейски

разпозната образователна и научна институция в областта на ветеринарната медицина в Р

България. Продължени бяха традициите и отвоюваните на още по-високи позиции и беше

реализиран определен напредък по редица аспекти от образователния процес, научната и

100

изследователска работа, сервизното обслужване и консултативна дейност, инфраструктурното

развитие и общественото присъствие.

Деканското ръководство продължи наложената практика да провежда политика на

консолидиране и обединение на кадровия състав на Факултета около значими цели и за

реализиране на важни задачи.

То се опитваше да наложи в общественото мнение значимостта на институцията и да

утвърждава нейния престиж. Това се постигаше чрез поредица от публикации на декана и на

членове на деканския екип в периодични различни издания, телевизионни участия,

пресконференции и и др.

Въпреки, че енергията често пъти беше отклонявана за преодоляване на ненужни перипетии

и безплодни провокации, и деканския екип, и Факултетния съвет на ВМФ успяваха да бъдат на

висотата на целите, които се преследват. А те са изцяло насочени към развитие и просперитет.

101

НАУЧНОИЗСЛЕДОВАТЕЛСКА ДЕЙНОСТ И...

Documents