Библиотеки США управление и организация работы
TRANSCRIPT
![Page 1: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/1.jpg)
БИБЛИОТЕКИ СШАБИБЛИОТЕКИ США
управление управление и организация работыи организация работы
![Page 2: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/2.jpg)
Республика Беларусь(для публичных библиотек)
Министерство культуры
облисполкомы
райисполкомы
библиотеки
![Page 3: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/3.jpg)
Соединенные Штаты Америки(для публичных библиотек)
органы местногоуправления
попечительскиесоветы
общественныеорганизации
размер налогов на содержание
библиотекистратегия развития
библиотеки,распределение
финансов
дополнительное финансирование
и работа
публичная библиотека
![Page 4: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/4.jpg)
Местные налоги как Местные налоги как источник финансирования источник финансирования библиотекбиблиотек
• В каждом штате и даже графстве – свой В каждом штате и даже графстве – свой подход к размеру и порядку начисления подход к размеру и порядку начисления налогов на социальную сферу;налогов на социальную сферу;
• Библиотеки – в жесткой конкуренции с Библиотеки – в жесткой конкуренции с полицейскими и пожарными полицейскими и пожарными департаментами;департаментами;
• Налоги никогда (!) не покрывают все Налоги никогда (!) не покрывают все финансовые потребности библиотекифинансовые потребности библиотеки
![Page 5: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/5.jpg)
Попечительские советыПопечительские советы• Создаются при всех (!) библиотеках;Создаются при всех (!) библиотеках;
• В состав входят наиболее влиятельные В состав входят наиболее влиятельные представители местного сообщества;представители местного сообщества;
• Работа в совете – на общественных началах в Работа в совете – на общественных началах в свободное от основной работы время;свободное от основной работы время;
• Совет влияет на все стороны работы Совет влияет на все стороны работы библиотеки, в первую очередь – определяет библиотеки, в первую очередь – определяет статьи расходов.статьи расходов.
![Page 6: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/6.jpg)
Общественные Общественные организацииорганизации• Прямого влиянияПрямого влияния
«Друзья библиотек»«Друзья библиотек»
• Косвенного Косвенного влияниявлияния
Местные Местные сообщества по сообщества по интересаминтересам
![Page 7: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/7.jpg)
«Друзья библиотек» «Друзья библиотек»
![Page 8: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/8.jpg)
В гостях у «Друзей В гостях у «Друзей библиотек»библиотек»
![Page 9: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/9.jpg)
Цены у «Друзей Цены у «Друзей библиотек»библиотек»
5-8 $
![Page 10: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/10.jpg)
«Друзья библиотек» «Друзья библиотек»
![Page 11: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/11.jpg)
Источники Источники финансированияфинансирования
на примере публичной библиотекиИндианаполиса
![Page 12: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/12.jpg)
Межгосударственное финансирование
Institute of Museum and Library Services
финансовая поддержка 123 тыс. библиотек (публичных, академических, школьных, научных и архивов) и 35 тыс. музеев страны
проведение семинаров, круглых столов
и подобных мероприятийпроведение исследований
и публикация их результатов в целях развития потенциала
библиотек и музеев в обслуживании общественных
потребностей.
![Page 13: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/13.jpg)
Модели финансированияМодели финансирования• Ежегодное Ежегодное
выделение средств выделение средств на каждый штат с на каждый штат с учетом численности учетом численности библиотек и библиотек и населения. При этом населения. При этом библиотеки обязаны библиотеки обязаны составлять составлять пятилетний пятилетний стратегический план, стратегический план, как обоснование как обоснование расходов. расходов.
• Грантовая поддержка Грантовая поддержка различных программ, различных программ, направленных на направленных на развитие развитие дополнительного дополнительного образования, образования, поддержку контактов поддержку контактов с местным с местным сообществом; сообществом; формирование формирование коллекций; коллекций; обеспечение доступа к обеспечение доступа к знаниям и т.п. знаниям и т.п.
180 млн. долларов
![Page 14: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/14.jpg)
Пожертвования – это Пожертвования – это почетнопочетно
![Page 15: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/15.jpg)
Пожертвования – это очень Пожертвования – это очень почетнопочетно
![Page 16: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/16.jpg)
Централизованная система Централизованная система как экономическая как экономическая целесообразностьцелесообразность
![Page 17: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/17.jpg)
Централизация процессовЦентрализация процессов
комплектование
каталогизация
обслуживание
![Page 18: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/18.jpg)
Варианты централизации
ЦПБ графства + филиалы
ЦПБ графства + филиалы + школьные библиотеки
ЦПБ + ЦПБ
![Page 19: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/19.jpg)
КадрыКадры• Полная ставка – большая привилегия;Полная ставка – большая привилегия;
• Технические процессы – работа не для Технические процессы – работа не для библиотекарей;библиотекарей;
• Волонтеры – это норма;Волонтеры – это норма;
• Годовой заработок – от 40 до 50 тыс. Годовой заработок – от 40 до 50 тыс. $ $ годгод
(справочно: 30 тыс. (справочно: 30 тыс. $$ - порог бедности) - порог бедности)
![Page 20: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/20.jpg)
Уровень квалификации – Уровень квалификации – комфорт рабочего местакомфорт рабочего места
![Page 21: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/21.jpg)
И швец и жнец….И швец и жнец….
![Page 22: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/22.jpg)
Есть пророки в своем Есть пророки в своем отечествеотечестве
![Page 23: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/23.jpg)
Повышение квалификации – Повышение квалификации – дело рук самого дело рук самого библиотечного сообществабиблиотечного сообщества• Американская библиотечная Американская библиотечная
ассоциация;ассоциация;• Институт музейных и Институт музейных и
библиотечных услуг;библиотечных услуг;• OCLCOCLC;;• Фонд Билла ГейтсаФонд Билла Гейтса• ……………………....
![Page 24: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/24.jpg)
Американская библиотечная Американская библиотечная ассоциация ассоциация (ALA)(ALA)• 1) 1) адвокацияадвокация (организация контактов с (организация контактов с
законодательной властью); законодательной властью); • 2) 2) открытый доступ к официальной открытый доступ к официальной
информацииинформации (государственные (государственные электронные услуги); электронные услуги);
• 3) 3) информационные технологииинформационные технологии (ограничение прав издателей по (ограничение прав издателей по заключению лицензионных соглашений заключению лицензионных соглашений и снижение стоимости ресурсов). и снижение стоимости ресурсов).
![Page 25: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/25.jpg)
ALAALA: организация и : организация и управлениеуправление
• Разветвленная региональная структура;Разветвленная региональная структура;• Относительная самостоятельность Относительная самостоятельность
региональных отделений;региональных отделений;• Значительный штат освобожденных Значительный штат освобожденных
работников;работников;• Контакты с законодательной властью – Контакты с законодательной властью –
через наемных юристов;через наемных юристов;• Членский взнос – около 0,25% годового Членский взнос – около 0,25% годового
заработка.заработка.
![Page 26: Библиотеки США управление и организация работы](https://reader035.vdocuments.site/reader035/viewer/2022062412/5887e3c31a28abfb678b6cbf/html5/thumbnails/26.jpg)
Вашингтонский офис Вашингтонский офис ALAALA