travailleurs indépendants - cma des landes · soit une base de calcul de 7453 €et des...
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Travailleurs indépendants : questions-réponses
sur votre protection sociale
Mars 2017
1. Statuts
2.L’Affiliation
3.Le Régime Micro Entrepreneur
4.Le Régime Réel
5.Créateur Demandeur d’Emploi: ACCRE
6. Vous cotisez pour quoi ?
7.Télé Services
8.Contacts
SOMMAIRE
Qui est concerné par le RSI ?
StatutTravailleur indépendant
RSI
Assimilé Salarié
Régime Général
Entreprise
Individuelle
-Micro Entrepreneur
- Régime Réel
- EIRL
-
SARL
- Gérant associé majoritaire
- Collège de gérance majoritaire
- Associé majoritaire non gérant exerçant
une activité dans la SARL sans lien de
subordination
- Gérant minoritaire ou égalitaire
rémunéré
- Gérant rémunéré appartenant à un collège
de gérance minoritaire ou égalitaire
- Associé minoritaire rémunéré
EURL
- Gérant associé unique
- Associé unique ayant une activité dans
l’EURL
Gérant non associé rémunéré
SNCTous les associés -
SAS/SASU - Président
LES STATUTS JURIDIQUES
L’ IMMATRICULATION
La demande ACCRE doit être déposée auprès du CFE compétent au moment de la déclaration
d’activité ou au plus tard dans les 45 jours suivants.
Commerçants
et sociétés commerciales
Artisans
et sociétés artisanales
Agents commerciaux
et sociétés civiles
Professions
libérales
Déclaration de création d’une entreprise au Centre de Formalités des Entreprises
ou www.guichet-entreprises.fr pour les Micro
CFE de la Chambre
de Commerce
CFE de la Chambre
de Métiers et de
l’Artisanat
Greffe du Tribunal de
commerce
URSSAF
Immatriculation automatique auprès
de votre organisme de Sécurité sociale
• Assurance Santé • Retraite
• CSG / CRDS • Allocations Familiales
Vous devez obligatoirement choisir un ORGANISME CONVENTIONNE
par le RSI pour la gestion de vos prestations maladie
Les organismes conventionnés peuvent être différents suivant la situation géographique de l’assuré
L’ORGANISME CONVENTIONNE
Commerçants , Artisans
RSI-Urssaf(pour toutes les cotisations et contributions sociales personnelles):
Maladie/Maternité/Indemnités journalières
Retraite (base et complémentaire)/Invalidité-Décès
Allocations familiales
CSG-CRDS
Professions Libérales REEL
Retraite : Cnavpl ( Cipav ou autre )
Santé : RSI PL
Famille – CSG-CRDS : Urssaf
Professions Libérales MICRO
Retraite/Santé/Famille : Urssaf
L’ORGANISME de RECOUVREMENT
Comment sont calculées
les cotisations ?
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
…votre
protection sociale
Le recouvrement des cotisations sociales est
géré par une organisation
commune aux caisses RSI et aux
Urssaf.
Bon à savoir
Pour 2017, les seuils de la micro-entreprise sont fixés à :
- 82 800 € pour les exploitants dont le commerce principal est de vendre des
marchandises, des objets, des fournitures et des denrées à emporter ou à
consommer sur place ou de fournir un logement (hôtellerie, locations de
meublés...).
- 33 100 € pour les autres prestataires de services relevant des bénéfices
industriels et commerciaux (BIC) et les professionnels libéraux relevant des
bénéfices non commerciaux (BNC).
Il est réservé aux entrepreneurs individuels exerçant sous le
régime fiscal de la micro-entreprise
Attention : en cas de début en cours d’année le CA à ne pas
dépasser est proratisé au 365ème
Exemple : Activité prestations de services débutée au 01/05/2017
33100 X 245 / 365 = 22 218 €
LE REGIME MICRO ENTREPRENEUR
Les cotisations de sécurité sociale seront déterminées, à votre choix, mensuellement ou trimestriellement et calculées en appliquant un
% sur le chiffre d’affaires.
Activités Exemple d’activité
Régime micro-
social
simplifié *
avec option
versement
libératoire de
l'impôt **
Ventes de marchandises
(BIC)
Restaurateur, opticien,
prêt-à-porter, chaussures13,1 % 14.1 %
Prestations de services
(BIC)
Coiffeur, cordonnier,
plombier22,7 % 24.4 %
Prestations de services
(BNC)
Agent commercial,
exploitant auto-école22,7 % 24,9 %
Activités libérales relevant
de la CIPAV (BNC)
Architecte, psychologue,
consultant22,5 % 24,7 %
* Sous réserve de la parution d’un décret
** Seuil pour pouvoir opter pour le versement libératoire : (revenu de référence de 2015) 26 791 € par part de quotient familial
LE REGIME MICRO ENTREPRENEUR
Est créé en 2017 un taux de 6 % pour les loueurs de locaux d’habitation meublée de tourisme
L’Accre au régime MICRO
Pour les micro-entrepreneurs, bénéficiaires de l'Accre, le régime micro social simplifié s'applique automatiquement et obligatoirement.
Activités
Taux des cotisations en 2016 /non connus pour le moment en
2017
Jusqu'à la fin du
3ème trimestre
suivant celui de
la date
d'affiliation
Au cours des 4
trimestres civils
suivants la
première période
Au cours des 4
trimestres civils
suivants la seconde
période
Ventes de
marchandises (BIC)3,4 % 6.7 % 10 %
Prestations de
services
(BIC et BNC)
5.7 % 11.3 % 16,9 %
Activités libérales
relevant de la
CIPAV (BNC)
5.7 % 11.3 % 16,9 %
Dans ce cas, des taux de cotisations sociales spécifiques réduits
s'appliquent durant la période d'exonération
LE CREATEUR DEMANDEUR D’EMPLOI
Concerne
EI : (Entreprise individuelle) au régime fiscal REEL
SARL :
Gérant associé majoritaire
Collège de gérance majoritaire
Associé majoritaire non gérant exerçant une activité dans la SARL sans lien
de subordination
EURL :
Gérant associé unique
Associé unique ayant une activité dans l’EURL
SNC : tous les associés
LE REGIME REEL ou « classique »
L’assiette de cotisations au Régime REEL ( hors micro )
pour les entreprises soumises à l’impôt sur le revenu : IR
BENEFICE NET
charges / Frais
d’exploitation
cotisations
sociales
Le CHIFFRE
d’AFFAIRES
(les recettes)- =
les cotisations versées sont
déductibles des bénéfices de
l’entreprise.
(Art. 154 bis du CGI)
L’ASSIETTE DE COTISATIONS
Le CHIFFRE
d’AFFAIRES
(les recettes)
charges /
Frais
d’exploitation
cotisations
sociales
rémunération
nette
du Gérant
BENEFICE NET
-
=
soumis à l’IS
15% < 38120€
28 % > 38120€
DIVIDENDES
L’ASSIETTE DE COTISATIONS
L’assiette de cotisations au Régime REEL ( hors Micro )
pour les entreprises soumises à l’impôt sur les sociétés : IS
Bases de calcul du revenu 1ère année :
19 % du plafond de la sécurité sociale(sauf pour les IJ : 40 % du plafond de la sécurité sociale)
– Plafond de la sécurité sociale pour 2017 : 39 228 €
soit une base de calcul de 7453 € et des cotisations annuelles de 3102 €
même base pour les premiers mois de la 2ème année jusqu’à la
déclaration de revenu qui permet la régularisation des cotisations.
Puis après chaque déclaration de revenu (déclaration
sociale des indépendants - DSI) avant le 1er mai :les cotisations définitives ( N-1 )
les cotisations provisionnelles (N et N+1)
sont recalculées jusqu’à la prochaine DSI
LE CALCUL DE COTISATIONS
Vous pouvez demander la révision
de vos cotisations provisionnelles sur un
REVENU ESTIME
(à la baisse ou à la hausse par rapport à la base de calcul ou en fonction du revenu de l’année N-1)
Il vous suffit d’en faire la demande par courrier libre, formulaire type ou sur votre compte
personnalisé sur rsi.fr_rubrique « Mon compte »
LA MODULATION DE COTISATIONS
Rémunération nette de gérance : 20 000 €
Charges Sociales : 9300 €
Cout Total pour l’Entreprise : 29 300 €
LE SIMULATEUR DE CALCUL https://www.rsi.fr/simulateur-cotisations-sociales
Barême 2016 (*)Au RSI
(pour un artisan)Au régime général
Régime vieillesse de base 17,65% 17,65%
Régime vieillesse complémentaire (y compris AGFF pour le RG)
7,00% 9,75%
Maladie 6,50% 13,59%
AT/MP 1,60%
Invalidité décès 1,30%
Indemnités journalières 0,70%
Allocations familiales (**) 2,15% 3,45%
CSG 7,50% 7,50%
CRDS 0,50% 0,50%
Participation à la formation (***) 0,55%
Contribution solidarité autonomie 0,30%
taxe + contribution apprentissage 0,68%
Prévoyance des cadres 1,50%
Contribution exceptionnelle (CET) 0,35%
VT (entreprises > 10 salariés) 1,00%
Cotisation logement FNAL (****) 0,10%
(*) : taux de prélèvements pour une assiette équivalente à un revenu ou salaire de 20 000€(**) : taux RSI compris entre 2,15% et 5,25%(***) : moins de 11 salariés(****) : moins de 20 salariés
COMPARAISON REGIME GENERAL
En 2016,
pour un entrepreneur indépendant disposant d’ un revenu net de 20 000 €,
le montant annuel des cotisations sociales est de 9326 €, - soit environ 46,6 % du revenu net (cotisations sociales/revenu net)
ou 31,8 % du coût du travail (cotisations sociales/revenu net + cotisations sociales)
pour un entrepreneur salarié disposant d’un salaire net de 20 000 €,
le montant annuel des cotisations sociales salariales et patronales est
de 14 722 €, - soit environ 73,6 % du salaire net (cotisations sociales/salaire net)
ou 42,8 % du cout du travail
(cotisations/salaire net + cotisations sociales salariales et patronales)
COMPARAISON REGIME GENERAL
Retraite de base
revenus annuels < 4 511 €
montant minimal annuel = 801 €
valide 3 trimestres (validation 1 trimestre = 1 464 €)
indemnités journalières
montant minimal annuel = 110 €
si revenus annuels < 15 691 €
pas d'assiette minimale pour les autres cotisations
calcul proportionnel aux revenus
invalidité décès
revenus annuels < 4 511 €
montant minimal annuel = 59 €
Si les revenus = 0 des cotisations minimales produisent des droits à
prestation
Des cotisations minimales productives de droits
Une seule déclaration de REVENUS
pour l’ensemble des organismes sociaux
Elle doit être retournée chaque année à votre caisse RSI,
pour le 1er mai au plus tard
Cette formalité peut être effectuée :
en retournant par courrier le formulaire DSI
ou sur le site www.net-entreprises.fr
( obligatoire pour les revenus supérieurs à 7846 € )
LA DECLARATION SOCIALE DES INDEPENDANTS
(DSI)
Par dérogation: paiement trimestriel
( prélèvement , télépaiement ou chèque)
Les cotisations
provisionnelles sont
versées en 4 fractions
égales
- le 5 février
- le 5 mai
- le 5 août
- le 5 novembre
Régularisation après la DSI
Paiement mensuel(obligatoirement par prélèvement)
En 12 versements d’égal montant, prélevés de janvier à décembre , le 5 ou le
20 de chaque mois
Cotisations versées à l’URSSAF, centre de
paiement RSI
LES MODALITES DE PAIEMENT
L’Accre au régime REEL
(aide aux chômeurs créateurs et repreneurs d’entreprise)
pour les bénéficiaires de l’Accre au régime réel (hors micro):
jusqu’à 29 421 € (75 % du plafond de la sécurité sociale) de revenus
l’exonération de cotisations sociales est TOTALE pendant 12 mois*
de 29 421 € à 39 228 €, l’exonération devient dégressive.
au-delà de 39 228 €, aucune exonération de cotisations
LE CREATEUR DEMANDEUR D’EMPLOI
*Attention :restent dues les cotisations relatives à la CSG-CRDS, à la retraite complémentaire, à la formation professionnelle
Artisans et commerçants :
vous cotisez pour quoi ?
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une couverture maladie,
identique à celle du régime général des salariés.
pour vous,pour votre
conjoint(e)
et vos enfants,
Vous bénéficiez ainsi des mêmes taux et des
mêmes conditions de remboursement que les
assurés du régime général pour les frais de :
• consultations médicales
• médicaments
• hospitalisations
• analyses médicales
Couverture maladie
…votre
protection sociale
A noter : Les prestations santé sont versées par votre organisme conventionné.
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une couverture maladie,
identique à celle du régime général des salariés.
En 2015
4,2 millions d’assurés du RSI ou
membres de leurs familles ont bénéficié de
remboursements de soins d’un montant moyen
de l’ordre de
2 000€ par personne
protégée (près de 900 € en moyenne pour
les personnes ayant bénéficié d’une prestation
de soins de ville au cours de l’année).
Couverture maladie
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance maternité
Pour vous, femme chef d’entreprise ou pour votre
conjointe collaboratrice, c’est bénéficier d’indemnités
en cas de maternité.
Les chefs d’entreprise ainsi que les conjoints
collaborateurs peuvent bénéficier d’un congé de
paternité ou d’accueil de l’enfant.
Couverture maladie
Assurance maternité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance maternité
Versement d’une allocation
de repos maternel de 3 269 €
et d’une indemnité journalière
de 53,74 € sous condition de revenus*,
pendant 44 jours d’arrêt minimum, prolongeables
de deux ou quatre semaines.
Couverture maladie
Assurance maternité
…votre
protection sociale
*Nécessité d’avoir un revenu > ou = à 3806,80€ (CA après abattement pour les ME)
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Des indemnités journalières
Quand vous êtes en arrêt de travail
pour cause de maladie ou d’accident,
vous bénéficiez d’indemnités journalières.
Couverture maladie
Indemnités journalières
Assurance maternité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Des indemnités journalières
Entre 21,49 € *
et 53,74 € versés
par jour d’arrêt maladie, en fonction de vos revenus,
avec un délai de carence
de 3 jours (hospitalisation)
et de 7 jours (maladie/accident).
Couverture maladie
Indemnités journalières
Assurance maternité
…votre
protection sociale
*Nécessité d’avoir un CA après abattement > ou = à 3806,80€ pour les MEPas d’IJ minimales pour les ME
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance invalidité
En cas d’invalidité partielle au métier ou totale et
définitive, vous bénéficiez d’une pension d’invalidité
Couverture maladie
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance invalidité
Une pension mensuelle de
450,45 € à 980,70 € en cas
d’invalidité partielle et
de 634,62€ à 1 634,50 €
en cas d’invalidité totale vous est versée en fonction de vos revenus.
Couverture maladie
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Votre retraite
Retraité, vous ne cotiserez plus au RSI mais au titre
des cotisations que vous avez versées pendant
votre vie active vous bénéficierez, de :
• votre pension de retraite de base, calculée de la
même manière que celle des salariés du régime
général
• votre pension de retraite complémentaire
• la même couverture maladie qu’en tant qu’actif
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Votre retraite
A titre indicatif, en 2015
La pension moyenne, tous régimes confondus,
perçue par un artisan/commerçant est d’environ
1 400 €.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Votre retraite
En 2016,
le taux de rendement de la
retraite complémentaire est
de 6,80 % avec une valeur d’achat du point de 17,324 € et
une valeur de service de 1,178 €. Ainsi pour 100€
de cotisations, vous acquérez un droit à 6,80€ de
pension par an, versé pendant toute votre
retraite.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
…votre
protection sociale
La retraite complémentaire du RSI est équivalente à celle de l’ARCCO
50 %
19 %
RETRAITE PAR CAPITALISATION
RETRAITE COMPLEMENTAIRE
Des points acquis par cotisations.Régime créé en 1979
RETRAITE DE BASE
depuis 1973 identique à celle des salariés.
A cotisations égales retraite égale.Régime créé en 1949
LA RETRAITE
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance décès
En cas de décès, le RSI ouvre des droits à votre
conjoint(e), comme le versement d’une pension de
réversion par exemple.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
Assurance décès
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Une assurance décès
7 845,60 €versés à l’ayant droit
d’un cotisant actif.
.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
Assurance décès
…votre
protection sociale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
La solidarité nationale
Vous versez également au RSI la CSG-CRDS au
titre de la solidarité nationale pour le financement de
l’ensemble de la protection sociale.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
Assurance décès
…votre
protection sociale
Solidarité nationale
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Les allocations familiales
Enfin, vous versez également au RSI les cotisations
pour les allocations familiales qui sont versées par
les CAF.
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
Assurance décès
…votre
protection sociale
Solidarité nationale
Allocations familiales
Prévention : prendre soin de sa santé tout au long de sa vie
À chaque période de la vie, des gestes de prévention pour préserver sa santé et celle de ses proches
• Maternité : un accompagnement pour bien accueillir bébé
• Enfance et adolescence : un suivi médical indispensable
• Adulte :
• programme de dépistage,
• un bilan de santé,
• programme des risques professionnels liés à votre profession
• Retraité : un bilan de santé retraite, des conseils pour bien vieillir
Quand vous cotisez, vous cotisez pour …
Couverture maladie
Retraite de base
et complémentaire
Indemnités journalières
Assurance maternité
Assurance invalidité
Assurance décès
…votre
protection sociale
Solidarité nationale
Allocations familiales
Quel statut pour mon conjoint ?
La loi du 2 août 2005 institue l’obligation pour le conjoint
de choisir un statut lorsqu’il participe régulièrement à
l’activité de l’entreprise. (art. L121-4 du Code de
Commerce)
La loi de modernisation de l’économie du 4 août 2008, étend le
statut du conjoint collaborateur à la personne liée par un PACS
au chef d’entreprise et participant régulièrement
à l’activité de l’entreprise
LE CONJOINT COLLABORATEUR
LE CONJOINT COLLABORATEUR
3 Statuts possibles:
- salarié : respect du code du travail et des conventions collectives
- associé (exclus pour les entreprises individuelles) : personnellement affilié au RSI avec les mêmes droits et les mêmes obligations que vous pour sa couverture sociale
- conjoint collaborateur: il est affilié au RSI et verse des cotisations sociales, en contrepartie de droits propres pour la retraite et les indemnités journalières
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réglementation le site internet. (caisses nationale et régionales) et
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Vos cotisations :
Consulter les derniers versements enregistrés
Connaître les dates des prochaines échéances de paiement
Consulter le détail des cotisations
Déclarer ses revenus estimés ou définitifs
Télécharger des attestations (de compte à jour, CSG/CRDS, formation
professionnelle)
adhérer au prélèvement automatique
demander des délais de paiement
télépaiement
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Pour joindre le RSI par téléphone :
Et par courriel : rsi.fr/contact
LA CAISSE RSI AQUITAINE