trabalhando sem parar 1º encontro de lÍderes. trabalhando sem parar 2 modelo de gestão utilizado...

Trabalhando sem parar1º ENCONTRO DE LÍDERES

Trabalhando sem parar

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Modelo de Gestão utilizado pela CEMAR

"Um excelente ambiente para trabalhar é aquele em que você confia nas pessoas para as quais trabalha, tem orgulho de fazer o que faz, e gosta das pessoas com as quais trabalha.”

Robert Levering, Co-Fundador, Great Place to Work®


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Inspirando

Mapa do Planejamento Estratégico


4

Inspirando

Sistema Integrado de Gestão Gente baseado em Competências


5

Falando

Modelo de Gestão à Vista

Sistemas Informatizados

Murais

Conectar

Reuniões de Resultados

Comunicados internos

Fique Sabendo / Fique Clicado

Extra

Palavra da Diretoria

Mensagem do Presidência

Compartilhe com sua equipe

Conheça a CEMAR


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Escutando

Diagnóstico e Pesquisa de Clima

Portal Conte com a CEMAR para Conversas

0800

Portal Fala Parceiro

Reuniões Participativas (A sua vez de falar)

Inversão de organograma


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Agradecendo

Campanhas de Incentivo

Em 2011 foram premiados 60 colaboradores próprios e 58 parceiros em campanhas individuais e ainda aproximadamente 200 pessoas em 6 campanhas coletivas. Entre os prêmios podemos citar:

- Vale compras

- Almoços ou jantares

- Reconhecimento em Reuniões de Resultados

- Divulgação em diversos meios de comunicação interna

- No final do ano, os vencedores de cada campanha individual participam de um sorteio de uma moto e um carro


8

Desenvolvendo

Em 2011, beneficiou 76 colaboradores, com bolsa 90% do curso.

Treinamentos de Segurança


9

Cuidando

Assistência Médica Bradesco Saúde

Assistência Odontológica

Auxílio Alimentação / Vale transporte

Previdência Privada / Seguro de Vida

Auxílio material escolar / Auxílio Funeral

Auxílio-Alimentação Natal

Auxílio-Creche extensivo aos Pais

Empréstimo Consignado em Folha

Auxilio Transferência

Programa de Incentivo ao Esporte

Campanha de Vacinação

Check up Executivo

Programa Saúde Visual

Programa Viver Mais

Esporte - Jogos no SESI

Convênio com Clube - APCEF

Clube de desconto


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Contratando

Ano Captados Contratados %

2008 90 36 402009 71 16 222010 37 21 572011 39 22 56

Buscamos recrutar e manter sempre os melhores


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Premiação de Campanhas

Rodeio de Eletricistas

Dia do Profissional

Dia das Mães / Pais / Mulher

Criança / Eletricista

Festa Junina

Festa de Final de Ano

Integração da Família

Celebrando


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Compartilhando

Campanhas de Incentivo

Em 2011 foram premiados 60 colaboradores próprios e 58 parceiros em campanhas individuais e ainda aproximadamente 200 pessoas em 6 campanhas coletivas.

Programa de Remuneração Variável: PGC e PPME

PEC – Programa de Excelência CEMAR


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DESENHO

ORGANIZACIONAL

Desenvolvendo a sua Carreira na

CEMAR

Energia Voluntária

Energia na Comunidade

Oficina de Grafitagem

Ação Global

Cine CEMAR

Escola de Música do Bom Menino

Qualificar para Trabalhar

Qualificação de Eletricista da Comunidade

Leitor do Futuro

Apoio a Cultura Maranhense

Programa de Eficiência Energética

Liga Independente de Bumba-meu-boi

do Maranhão

Contribuindo


Colhendo os Frutos


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Colhendo os frutos...

1ª Empresa Maranhense na lista

das 100 melhores empresa para

trabalhar no Brasil pelo Instituto

GPTW. - 91º lugar

19ª colocada na Categoria

Especial

Empresa que mais ofereceu carreira.

2011


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Pelo 2º ano consecutivo no guia.

42 lugar - Subimos 49 posições

2º colocada na Categoria Especial

Empresa que mais ofereceu carreira.

2012


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1ª Empresa Maranhense no Guia das 150

Melhores Empresas para Você Trabalhar da Você S/A

2012


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