tintaya antapaccay abril 2010
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Publicación de Xstrata Tintaya S.A. Año 2 Nº 8 Abril 2010
MEJORA CONTINUAAntapaccay, la continuidad de Tintaya
RESPONSABILIDAD AMBIENTALMantenemos certificación ISO 14001:2004
SOLIDARIDADApoyamos a los damnificados del Cusco
MEJORA CONTINUAAntapaccay, la continuidad de Tintaya
RESPONSABILIDAD AMBIENTALMantenemos certificación ISO 14001:2004
SOLIDARIDADApoyamos a los damnificados del Cusco
Simultáneamente y en línea con nuestro
trabajo de responsabilidad social y ambiental,
hemos logrado recientemente mantener la
certificación ISO 14001:2004 después de la
auditoría realizada por la consultora Lloyd's
Register Quality Assurance and South America
Limited, como reconocimiento a nuestro
trabajo sostenido en materia ambiental de
los últimos años.
En cuanto a responsabilidad social,
continuamos impulsando proyectos a través
del Convenio Marco, la Mesa de Diálogo
y el Fondo Minero Regional. Para ello, se
han iniciado ya los talleres participativos
de priorización de proyectos con cada una
de las comunidades, correspondientes al
quinto aporte del Convenio Marco.
provincia de Espinar. Paralelamente,
continuarán las contribuciones directas a través
del canon minero; del aporte minero regional,
mediante la Asociación Civil Tintaya; y del
aporte voluntario local, mediante el Convenio
Marco, reconocido modelo de concertación
social y palanca de desarrollo local.
Hemos presentado el Estudio de Impacto
Ambiental (EIA) a las autoridades nacionales
competentes, y esperamos, una vez obtenido
el permiso, asumir el reto de consolidar el
desarrollo de la provincia de Espinar de forma
conjunta con la comunidad. Nuestro objetivo
es que la provincia continúe siendo lo que
es hoy, una provincia dinámica y próspera,
donde se generen recursos y empleo, y se
proporcione ingresos al fisco y a nuestros
gobiernos locales y regionales.
Con este alentador panorama con el que
comenzamos el año y alineados con los
objetivos estratégicos de Xstrata Copper, los
insto a participar y hacer realidad la
consolidación de nuestros objetivos específicos
y metas planteadas para este año 2010.
Cordialmente,
Luis Rivera RuizGerente GeneralXstrata Tintaya S.A.
El desarrollo de un nuevo proyecto significa
el inicio de nuevas oportunidades. La
provincia de Espinar es, precisamente,
escenario de una de esas oportunidades
gracias al Proyecto Antapaccay, que llevará
a cabo nuestra empresa.
Sin lugar a dudas, Antapaccay constituye un
proyecto de gran envergadura, el cual es
considerado como la continuación de la vida
útil de Tintaya y que durante su etapa de
construcción y operación generará diversas
oportunidades debido a las inversiones
previstas. Al igual que en Tintaya en la
actualidad, dichas inversiones continuarán
fortaleciendo la economía regional y
dinamizando el mercado laboral local, con lo
que contribuiremos al desarrollo de nuestro
país, de la región, y fundamentalmente, de la
EDITORIAL
en especialidades técnicas y productivas.
El sector salud fue atendido mediante laconstrucción e implementación del HospitalTipo II-1, así como con proyectos deseguridad alimentaria.
Fortalecimientodel desarrolloagropecuario
La mayor inversión que realiza el Convenio
Marco se orienta a la ejecución de proyectos
agropecuarios con los que se pretende
ampliar la frontera agrícola en beneficio
de las familias campesinas.
La inversión para este sector alcanza los
41 millones de nuevos soles, lo que
constituye el 38% del total de aportes del
Convenio Marco. Con este monto se han
ejecutado proyectos como sistemas de
riego e implementación de tractores
agrícolas, entre otros.
Mediante elConvenio Marco,ejecutamos 15megaproyectospara Espinar
Entre los proyectos que se ejecutan en
Espinar mediante el Convenio Marco
resaltan los llamados megaproyectos,
debido a su magnitud y beneficios. Algunos
de los megaproyectos agropecuarios más
GESTIÓN SOCIAL
resaltantes incluyen: la planta procesadora
de lácteos, irrigación del Cañón del
Apurímac, programa para el desarrollo de
camélidos andinos, sistemas de riego,
promoción de cultivos andinos, planta de
fibra de alpaca (en estudio), entre otros.
Dentro del tema educativo, resaltan
proyectos como el Centro de Recursos
Educativos de Espinar (CREE), que se
entregará dentro de poco a la comunidad
educativa de Espinar, y el Programa de
Desarrollo de Capacidades Humanas, que
capacitó a un millar de jóvenes espinarenses
Con los aportes del Convenio Marco, hicimos
realidad 131 proyectos enmarcados en el
programa Mejora de Infraestructura Educativa
Rural, cuyo objetivo es contribuir a elevar el
nivel de enseñanza y aprendizaje de docentes
GESTIÓN SOCIAL
Ejecutamos 131 proyectos educativos en Espinar
Aportes del Convenio Marco al temaeducación superan los 13 millones denuevos soles
y alumnos de las instituciones educativas
mediante la mejora, implementación y
equipamiento de sus instalaciones.
Este megaproyecto educativo es un
conglomerado de proyectos que beneficia
a las instituciones educativas de los ocho
distritos de la provincia de Espinar. Entre
los beneficios de este megaproyecto
tenemos: refacción y construcción de aulas,
áreas administrativas, laboratorios,
bibliotecas, ambientes múltiples, cercos
perimétricos, servicios higiénicos o letrinas;
implementación de módulos de carpetas,
computadoras, bibliotecas, paneles solares,
comedores, cocinas e instalaciones de red
para conexión a Internet.
Con el primer y segundo aporte del Convenio
Marco, ejecutamos 47 proyectos educativos;
con el tercer aporte, llevamos a cabo obras
en 39 instituciones educativas; y con el cuarto
aporte, hicimos otros 45 proyectos. Este
megaproyecto es muy valioso para el
desarrollo educativo de Espinar.
GESTIÓN SOCIAL
La Mesa de Diálogo, espacio de
concertación entre nuestra empresa y las
seis comunidades ubicadas en el entorno
de nuestra operación, ha experimentado
importantes avances durante el año 2009.
Durante la sesión plenaria del 21 y 22 de
Mesa de Diálogo ingresa a etapa dedesarrollo sostenible
enero de 2010, los integrantes de la Mesa
de Diálogo acordaron ingresar a una nueva
etapa, la de desarrollo sostenible, sobre la
base del trabajo conjunto entre la
comunidad y nuestra empresa.
Con el Fondo de Desarrollo Sostenible, a
la fecha se han podido ejecutar 72
proyectos con una inversión de 1.800.000
dólares. Los proyectos se orientan a la
implementación de sistemas de riego,
infraestructura ganadera, cobertizos,
módulos de vacunos, repoblamiento de
camélidos, tractores agrícolas, saneamiento
básico, infraestructura educativa y
fortalecimiento del sector agropecuario.
GESTIÓN SOCIAL
Como aporte al desarrollo de la región,
nuestra empresa, mediante la Asociación
Civil Tintaya, ejecutó cuatro proyectos de
desarrollo en los sectores de educación y
salud en la provincia de Chumbivilcas.
La entrega de los siguientes proyectos
contó con la concurrencia de los
beneficiarios y autoridades de esta
provincia:
Mediante el Fondo Minero Regional
Asociación Civil Tintaya entregóproyectos de desarrollo en Chumbivilcas
La inversión para la ejecución de estos
proyectos alcanzó los 638.458 nuevos
soles. Es importante destacar que en dos
años de labor en Chumbivilcas, nuestra
empresa ejecutó 81 proyectos orientados
a los sectores agropecuario, educación,
salud e infraestructura, mediante el Fondo
Minero Regional.
•
•
•
Construcción e implementación del
puesto de salud de Kisio en la
comunidad de Huanaco, distrito de
Livitaca en beneficio de 300 habitantes.
Equipamiento y entrega de una
ambulancia para el puesto de salud de
Chamaca.
Construcción de un auditorio para 170
personas en la Institución Educativa
Mixta Santo Tomás.
• Construcción de infraestructura para
el laboratorio de la Institución Educativa
Rosa de América en Santo Tomás.
SEGURIDAD
Del 15 al 17 de febrero, representantes de
la empresa de seguros Marsh visitaron las
instalaciones de nuestra empresa con la
finalidad de auditar las áreas
correspondientes y llevar a cabo la
inspección anual de conservación de la
propiedad y continuidad del negocio.
La auditoría consistió en realizar entrevistas
Conservación de la propiedad privada y continuidad del negocio
Obtuvimos resultados satisfactoriosen la auditoría Marsh 2010
Los auditores pudieron confirmar nuestro alto
nivel de desempeño y el involucramiento de
nuestros líderes de área. Resaltaron la cultura
proactiva y preventiva en gestión de riesgo
en cada una de las áreas visitadas. Los
resultados que obtuvimos fueron bastante
satisfactorios y logramos una mejor calificación
con relación al año pasado.
Las auditorías representan oportunidades
para demostrar nuestro total compromiso
con la política de desarrollo sostenible en
todas nuestras áreas.
al personal y verificar en campo la
administración y control de los riesgos asociados
a nuestros equipos y repuestos críticos,
inventarios de respaldo, estructuras, sistemas
contra incendio, y planes de emergencia y de
continuidad. Las áreas intervenidas en esta
ocasión fueron: Operaciones Mina, Procesos,
Servicios Técnicos, Almacén, Planta de Agua,
Mantenimiento Mina, Tráfico y Seguridad.
MEDIO AMBIENTE
Logramosmantenercertificación ISO14001:2004
Por cumplir con el Sistema de Gestión
Ambiental, nuestra empresa logró mantener
la certificación ISO 14001:2004, luego de
someterse a la auditoría de la consultora
Lloyd's Register Quality Assurance and South
America Limited, desarrollada del 15 al 19
de febrero del presente año.
Se evaluó el desempeño del Sistema de
Gestión Ambiental que se implementa en
las distintas áreas de la empresa. Se
visitaron las áreas Operación Mina,
Mantenimiento, Procesos, Servicios
Técnicos, además de Medio Ambiente,
Seguridad, Salud Ocupacional, Recursos
Humanos, Comunicación, Servicios
Generales, Legal, Administración, Marketing
y Logística, y Empresas Contratistas.
El representante de Xstrata Tintaya, Andrés
Miranda, felicitó a nuestro personal: “Desde
hace 10 años contamos con la certificación
ambiental y podemos comprobar el
involucramiento de cada trabajador. El
sistema está caminando porque también
contamos con la certificación OHSAS 18001
y nos sometemos a las auditorías de la
corporación que también son muy
exigentes”, precisó.
La certificación evidencia el alto compromiso
y participación de nuestros empleados
permanentes y de los empleados de nuestros
contratistas con nuestra política ambiental.
Nuestra empresa cuenta con varias fortalezas
en este campo, tales como liderazgo, buena
disposición y apertura del personal, adecuado
proceso de identificación y control operacional
de aspectos e impactos ambientales,
identificación de objetivos y metas, y
programas de gestión ambiental bien
definidos. Otro aspecto fundamental es la
comunicación interna y externa que evidencia
el compromiso y competencias de nuestro
personal y contratistas. La adecuada
preparación y respuestas ante emergencias
y planes de acción contribuyen a la mejora
continua de nuestros procesos.
El equipo auditor, encabezado por Carlos
Morales, sostuvo que hay oportunidades de
mejora identificadas que serán desarrolladas
e implementadas por nuestra empresa.
MEJORA CONTINUA
ProyectoAntapaccay, lacontinuidadde Tintaya
El Proyecto Antapaccay es un yacimiento de
pórfido de cobre, compuesto por dos cuerpos
mineralizados adyacentes, denominados Norte
y Sur, que se encuentra ubicado a 9 kilómetros
al sudoeste de Xstrata Tintaya, a 4 mil metros
sobre el nivel del mar en la comunidad
campesina de Alto Huarca.
Existen un sinnúmero de sinergias importantes
entre Antapaccay y Tintaya que estamos
aprovechando, por lo que hemos considerado
a este proyecto como la continuación de la
vida útil de Tintaya. La cercanía física entre
ambos nos permite compartir recursos
humanos, tecnología, equipos y soporte
logístico, entre muchos otros.
De acuerdo con el diseño del proyecto
Antapaccay, utilizaremos al máximo las áreas
de Tintaya, tales como las instalaciones del
campamento y el tajo actual, el cual se
convertirá en el futuro depósito de relaves.
Sin duda, la inversión que hemos previsto
realizar con este proyecto contribuirá con
el desarrollo del país, la región, y
principalmente, la provincia de Espinar, pues
generará empleo, crecimiento local y
dinamismo en la actividad comercial.
Estudio de ImpactoAmbiental
Ambientales Mineros del Ministerio de
Energía y Minas. Asimismo, durante todo el
proceso de elaboración, hemos cumplido
con socializar la información con las
comunidades del área de influencia directa
e indirecta, a través de talleres participativos.
Del mismo modo, con el fin de dar mayor
facilidad de acceso a la información,
abrimos una oficina de información en la
ciudad de Espinar.
Como parte del proceso de participación
ciudadana, los días 11 y 12 de marzo, el
Ministerio de Energía y Minas desarrolló la
audiencia pública del proyecto en la
comunidad de Alto Huarca y la capital de
la provincia, respectivamente.
En cumplimiento de las leyes nacionales,
hemos presentado el Estudio de Impacto
Ambiental a la Dirección General de Asuntos
TRADICIONES
La provincia de Espinar celebró los carnavales
al ritmo de los pinkuyllos (instrumentos de
viento) en el Festival Chakasábado, realizado
simultáneamente en los puentes denominados
Queropuente y Machupunte (Coporaque) y
Cañipía (Espinar).
En cada uno de los distritos, los pobladores
Apoyamos la preservación de nuestras costumbres
El tupay (encuentro): tradicionalcelebración del carnaval en Espinar
se sumaron masivamente a las celebraciones
carnavalescas con el tradicional concurso
de ch'ukos (solteros) y solteras.
Como cada año, nuestra empresa se hizo
presente en estas coloridas manifestaciones
de cultura viva, otorgó un reconocimiento
a los participantes y entregó premios a los
ganadores. Nuestro objetivo es preservar
las tradiciones culturales, en especial las de
Espinar, que es un polo turístico de la región.
TupayEl tupay es una danza que cuenta con la
aguerrida presencia del ch'uko que ingresa
en contrapunto con las solteras. En franco
desafío amoroso y de resistencia física,
tratan de vencerse mutuamente y van
recitando a los cuatro vientos coplillas
incoherentes e improvisadas que dan a
conocer sus secretos añorados, sus anhelos
y sus fracasos sentimentales al son de sus
pinkuyllos.
Este cortejo ancestral que termina con el
dominio de uno de los danzantes entre
susurros y juramentos quechuas, demanda
un gran esfuerzo, pues el ch'uko tiene que
soportar el traje típico que pesa entre 20
y 50 kilos, y la soltera no debe dejar de
cantar y bailar mientras opone resistencia.
RECONOCIMIENTOS
Como muestra de que la solidaridad es
uno de sus valores principales, nuestros
trabajadores unieron esfuerzos para apoyar
a los damnificados por las fuertes lluvias
de la región Cusco y lograron recaudar
Solidaridad con el Cusco
Apoyamos adamnificados porlluvias
36.179 nuevos soles en una colecta
voluntaria interna.
Nuestra empresa también se sumó a esta
iniciativa bajo la modalidad del 2x1, es decir,
por cada sol donado por cada trabajador, la
empresa aportó dos nuevos soles. Estos
aportes sumaron 72.358 nuevos soles y se
logró recolectar un monto total de 108.537
nuevos soles. Este monto fue transferido a la
Fundación Tintaya con el fin de que canalice
la ayuda con productos de primera necesidad.
De lo recaudado, la tercera parte fue
destinada a la familia del practicante
William Mendoza, quien resultó afectada.
Nuestro Gerente General, el Ingeniero Luis
Rivera, reconoció y agradeció la buena
voluntad de nuestros trabajadores en estos
momentos difíciles para las familias del
Cusco, ya que con estas acciones
transmitimos apoyo y solidaridad.
Cabe destacar que, adicionalmente, nuestra
empresa también prestó ayuda inmediata a
más de 4.500 damnificados del Cusco con
la entrega de más de 20 toneladas de
alimentos, así como ropa, cocinas, vajillas,
frazadas y colchones, para los pobladores de
Saylla, Oropesa, Huacarpay, Lucre,
Huayllabamba, Yucay, Pisaq, Taray, Coya,
Calca, Zurite e Izcuchaca.
Conocido como el científico rural, Aurelio
Condo Carlos, un comunero de la comunidad
de Mamanocca, distrito de Pichigua, provincia
de Espinar, Cusco, salió del anonimato en
2006, cuando fue nominado el Personaje del
Año por la emisora más importante del país,
Radio Programas del Perú.
Sus conocimientos han hecho posible desarrollar
importantes investigaciones para el poblador
rural y para el ciudadano, en general.
Aurelio es consciente de que la generación
Aurelio Condo: un personaje espinarenseque trasciende en el tiempo
de residuos domésticos es un problema
actual. Es por eso que consideró conveniente
reutilizar residuos biodegradables, como los
alimentos, para elaborar el compost para
sus sembríos. De igual forma, reutilizó las
sondas, lapiceros y plumones desgastados,
para elaborar sus sistemas de riego. El
plástico también le sirve de insumo para sus
ventanas y para su reservorio de agua.
Recientemente, ha implementado fogones
mejorados en las familias de la región del
Cusco que lo requieran, puesto que las cocinas
convencionales humean demasiado y dañan
los pulmones, además de contaminar el aire.
Aurelio, luego de muchos intentos, logró
hacer cocinas con control de humo de
diferentes tamaños, “al gusto del cliente,
pero sin dañar la salud ni el ambiente”,
como él dice.
Estos son algunos ejemplos del gran
Aurelio, un hombre que vive feliz junto a
su esposa y sus tres hijas, y que siente que
a sus 37 años ha hecho un gran aporte a
su provincia y a la comunidad en general.
Su calidez, sencillez y deseo de enseñar son
atributos que caracterizan al científico rural.
Por ello, nuestra empresa, mediante la
Fundación Tintaya, ha hecho posible que
imparta sus conocimientos como profesor
en un centro educativo de Espinar.
Actualmente, hacemos participar a Aurelio
en importantes eventos como la Convención
Minera y la Feria de la Confederación
Nacional de Instituciones Empresariales
Privadas (CONFIEP), entre otros.
GENTE DE ÉXITO
T I N TAYA AÑO 2 Nº 8 Abril 2010 / TINTAYA® Esta revista es una publicación del Área de Comunicacionesy de la Gerencia de Relaciones Comunitarias e Institucionales de Xstrata Tintaya S.A. Campamento MineroTintaya, Espinar, Cusco - Teléfono: 084 301150 Ext. 2087, Fax: 084 301150 Ext. 2088.