schaal x holding stelt zich voor
TRANSCRIPT
SchaalX Holding stelt zich voor
SchaalX is…
specialist in bemiddeling van marketing, communicatie & sales professionals
voor vast (werving & selectie, executive search)
voor tijdelijk (detachering, freelance bemiddeling & jobwerkt talentpool)
Starter 0 jaar werkervaring
Jonge professional 1 - 5 jaar werkervaringProfessional > 5 jaar werkervaringManagement/directie
Succes & groei
VisieMensen en bedrijven succesvoller maken.
Missie
Groei van kandidaten en opdrachtgevers en onszelf als bedrijf en onze merken.
Strategie
We zijn elke dag bezig met vernieuwing in de manier waarop we bedrijven die personeel zoeken en kandidaten die werk zoeken bij elkaar proberen te brengen. We leveren een bijdrage aan groei.
SchaalX ontzorgt
Adviserend
Kennis van de huidige arbeidsmarkt
Autoriteit op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie
Inhoudelijke kennis van het vak marketing, communicatie en sales
Sparring partner in het personeelsvraagstuk (van haalbaarheid tot coaching)
Specialist in dienst op het gebied van online marketing & recruitment
Netwerk in marketing, communicatie en sales
Consultants met ervaring uit het vak (marketing, communicatie en sales)
Lidmaatschap van diverse relevante branche en vakorganisaties
Database van ruim 12.000 kandidaten in marketing, communicatie en sales
SchaalX ontzorgt
Transparant proces
Helder & duidelijk stappenplan
Iedere week een statusoverzicht van lopende procedures
Toewijding & betrokkenheid
Passie voor ons vak
Adviserend; aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en advies
Ambassadeur van onze opdrachtgever
SchaalX ontzorgt
Tijdelijke bemiddeling
Combinatie van bemiddeling W&S en tijdelijk
Mogelijkheid voor extra capaciteit op korte termijn
Korte doorlooptijden op tijdelijke bemiddeling (binnen een aantal dagen)
Team van 6 interim professionals vanuit SchaalX
Van uitvoerend tot management niveau
Database van 2.500 freelance / interim professionals in marketing, communicatie & sales
Efficiënt en effectief
Consultants hebben minimaal 10 jaar ervaring in het vakgebied
Dedicated aan de slag
Geven commitment
Beperkt aantal vacatures per consultant (max. 7 vacatures)
Alleen gesproken kandidaten worden voorgesteld
Zorgvuldige omgang met kandidaten
Kandidaat exclusief voorstellen
CV en een persoonlijke toelichting
Transparant proces; concreet stappenplan
Transparant proces
Transparant proces
Voordeel voor u
Commitment voor de procedure
Snelheid in procedures
Positieve ervaringen imago
Kwalitatieve match
Tijdwinst & gemak
Kostenbesparing
Soorten functies o.a.
Communicatie
Medewerker / CoördinatorAdviseurs (junior, medior, senior) (corporate-, intern-, arbeidsmarkt-
marketingcommunicatie) Communicatie Manager
Public relations
PR MedewerkerPR/PA Managers Woordvoerders
Marketing
(junior) Product Managers(junior) Actie Marketeers(junior) Segment Marketeers)Marketing Manager
Sales
(junior) Account ManagerSales Manager
Een greep uit onze klanten
Referenties
Eke Heetveld, Manager Marketing en Communicatie
Rabobank International Wholesale Utrecht heeft in de periode van 15 januari 2009 t/m 17 april 2009 gebruikgemaakt van de diensten van SchaalX. Het betrof de inhuur van Interim Professional Roy van Ammers in de functie van Project Manager Marketing Communicatie ad interim. Zijn taken en verantwoordelijkheden bestonden onder andere uit de organisatie van het Relatie-evenement voor het Top100 management. Daarnaast heeft hij zich beziggehouden met een verbetertraject rondom de matrix-organisatie structuur, alsmede het schrijven en publiceren van artikelen voor en op de intranetsite. De werkzaamheden zijn met goed uitgevoerd en de samenwerking met SchaalX was transparant en prettig.
Referenties
Noor Cloo, Customer Group Manager Energie
Nuon heeft het afgelopen jaar meerdere keren gebruik gemaakt van de diensten van SchaalX en jobwerkt. Het betreft onder andere de inzet van 3 interim marketeers om het team Marktmanagement Energie te ondersteunen in diverse campagnes (joint-promoties, upsell, cross sell, retentie). De functies zijn tijdelijk ingevuld door de inhuur van interim professionals Frank Oor, Jozien van de Eijnde en Annette van Keulen. De werkzaamheden zijn met een goed resultaat ingevuld en de samenwerking met SchaalX en jobwerkt is prettig. SchaalX en jobwerkt zijn instaat om snel goede interim professionals te plaatsen. Er wordt helder en duidelijk gecommuniceerd over het proces. En SchaalX en jobwerkt bestenden veel aandacht aan het waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening, ook na plaatsing van de kandidaat.
Referenties
Ger de Kok, Marketing Directeur
VolkerRail heeft het afgelopen jaar een aantal keren gebruik gemaakt van de diensten van SchaalX en jobwerkt. Zowel voor tijdelijke bemiddeling als voor vast. Het betreft specifiek de werving van een Communicatie Coördinator. Deze functie is tijdelijk ingevuld door de inhuur van Interim Professionals Lisette Husson (via SchaalX) en Anouk van Ockenburg (SchaalX) en vast door de plaatsing van Maïa Smit (via jobwerkt). De taken en verantwoordelijkheden van de Communicatie Coördinator bestaan uit het interne accountmanagement en geven van (on)gevraagd advies aan het management, het opstellen en uitvoeren van communicatieplannen en het schrijven en redigeren van teksten voor in- en externe communicatiemiddelen. De samenwerking met SchaalX en jobwerkt is erg prettig. Er worden duidelijke afspraken gemaakt over het proces en SchaalX en jobwerkt besteden veel aandacht aan het waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening.
Referenties
ASR Verzekeringen,Martin Rijnsburger, Adjunct-Directeur Communicatie,
SNS Reaal, Henk Tamsma, Afdelingshoofd Recruitment & Mobiliteit
Centraal Beheer Achmea Carine Poen, communicatiemanager B-to-C
SchaalX draagt bij aan groei
SchaalX wil bedrijven succesvol maken door een bijdrage te leveren aan groei. Dat doen we ook zelf. SchaalX is succesvol en heeft een aanzienlijke groei gerealiseerd in de afgelopen vijf jaar, mede door een lange termijn relatie met haar opdrachtgevers.
In 2007 is SchaalX bekroond met de Young High Growth Award. In het eindrapport van de jury werd SchaalX neergezet als rolmodel voor andere groeiers. De High Growth Award wordt mede gesponsored door het Ministerie van Economische Zaken.
In 2008 is jobwerkt geselecteerd om deel te nemen aan het programma Groeiversnellers, een initiatief van het Ministerie van Economische Zaken en het Innovatieplatform. Minister van der Hoeven heeft hier 20 januari jl. het startschot voor gegeven.