riunione annuale sulla sicurezza del lavoro art. 35 del d ... · • valutazione secondo il metodo...
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AUTONOME PROVINZ BOZEN - SÜDTIROL PROVINCIA AUTONOMA DI BOLZANO - ALTO ADIGE
Ripartizione 4 - PersonaleAbteilung 4 - Personal
Amt 4.0.1 – Dienststelle für Arbeitsschutz Ufficio 4.0.1 – Servizio di prevenzione e protezione
Riunione annuale sulla sicurezza del
lavoro
Art. 35 del D.Lgs. 81/08
6 dicembre 2017Bruno Martello
AUTONOME PROVINZ BOZEN - SÜDTIROL PROVINCIA AUTONOMA DI BOLZANO - ALTO ADIGE
Riunione periodica sulla sicurezza del lavoro, Bruno MartelloPeriodische Konferenz zum Arbeitsschutz, Bruno Martello
Novità del Servizio di prevenzione e protezione
Brigitte DelazerAndreas Mair
Bruno MartelloAlexandra Ralser (da ottobre 2017)
Sarah Untertrifaller (da agosto 2017)Karl Heinz VolggerChristiana Winkler
Monika Grandi
Klaus KöcherIsabella Sarti
Ufficio Sviluppo personaleBrigitte Delazer Monika GrandiE-Learning e formazione Nell‘ambito della sicurezza
0471 41 48 62
CoordinatriceDebora Predenz0471 41 24 68
Organizzazione dei corsiper la nomina degli addettialla squadra di emergenza. Gestione Alfagest.0471 41 48 57
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Riunione periodica sulla sicurezza del lavoro, Bruno MartelloPeriodische Konferenz zum Arbeitsschutz, Bruno Martello
Ordine del giorno
1. Documento di valutazione dei rischi (DOCVAL VDT)
2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
3. Criteri di valutazione, caratteristiche tecniche edefficacia dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
4. Informazione e formazione per i preposti e per i lavoratori sulla sicurezza e la per la protezione della salute
5. Varie
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Riunione periodica sulla sicurezza del lavoro, Bruno MartelloPeriodische Konferenz zum Arbeitsschutz, Bruno Martello
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Riunione periodica sulla sicurezza del lavoro, Bruno MartelloPeriodische Konferenz zum Arbeitsschutz, Bruno Martello
1. Valutazione del rischio – Aggiornamenti
Valutazione dello stress lavoro-correlato:
Tutta la documentazione relativa, potete scaricarlaal link sottostante:
http://www.provincia.bz.it/amministrazione/personale/personale-provincia/salute-sicurezza/informazione-formazione-e-addestramento.asp
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1. Valutazione del rischio – Aggiornamenti
Valutazione dello stress lavoro-correlato:
• Formazione autunno 2017
• Valutazione secondo il metodo - INAIL
Indicatori (eventi sentinella): SPPQuestionari sul contesto e sul contenuto del lavoro: verranno inseriti su Copernicus
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1. Valutazione del rischio – Aggiornamenti
Allegato III programma degli interventi.Ad es.:
- 2 Aggiornamenti della valutazione del rischio- 4 Registro dei controlli periodici- 5 Gestione delle emergenze- …. fino a 13
Talvolta le tabelle sono precompilate, se necessario modificare i campie compilare / scegliere la dicitura più adeguata nei campi evidenziati in giallo
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1. Valutazione del rischio – Aggiornamenti
Allegato IV Programma di formazioneAd es.:
-2 ASPP- 3 Nuovi addetti- 4 Videoterminalisti- 5 Addetti che hanno attività a rischio
Talvolta le tabelle sono precompilate, se necessario modificare i campie compilare / scegliere la dicitura più adeguata nei campi evidenziati in giallo
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1. Valutazione del rischio
Rischio chimico
- Formazione autunno 2017: Valutazione del rischio in conformitàcon le leggi vigenti, tramite il programma Alfagest.
- La valutazione è necessaria se negli uffici vengono utilizzati oltreai materiali d‘ufficio ad es. Colla e indelebili, altri agenti chimici. Se non avete nessun agente chimico contattate la Dott.ssa Winkler a questo indirizzo: [email protected]
- Tutta la documentazione si trova al seguente link: http://www.provincia.bz.it/amministrazione/personale/personale-provincia/salute-sicurezza/informazione-formazione-e-addestramento.asp
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1. Valutazione del rischio – AggiornamentoDVR
Tutte le novità che hanno riscontro sulla valutazione del rischiosono da comunicare al SPP, come per es.:
- Cambiamenti sull‘ edificio, per es.: ampliamento, conversione da riscaldamento a gasolio a gas.
- Attuazione di attività nuove, aggiunte o modificate
Attenzione: Una valutazione del rischio non completa equivale ad una valutazione del rischio non eseguita.
Entro fine marzo 2018: spedire il documento di valutazione dei rischiattuale alla sig.ra Isabella Sarti ([email protected]).
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Ordine del giorno
1. Documento di valutazione dei rischi (DOCVAL VDT)
2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
3. Criteri di valutazione, caratteristiche tecniche edefficacia dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
4. Informazione e formazione per i preposti e per i lavoratori sulla sicurezza e la per la protezione della salute
5. Varie
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
Promemoria:Ogni lavoratore può richiedere, oltre alle eventuali visiteperiodiche necessarie prescritte dal medico competente, anche un‘ulteriore visita.
Importante: la patologia sintomatica DEVE essere correlataalla mansione eseguita!
Formulario di riferimento: http://www.provincia.bz.it/amministrazione/personale/personale-provincia/salute-
sicurezza/modulistica.asp?&someforms_action=300&someforms_image_id=105404 (Newsletter 1/2017)
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
Visite per i videoterminalisti:
- Ogni 5 anni
- Ogni 2 anni con limitazioni oppure dopo il
raggiungimento del 50° anno di età
- Secondo la prescrizione del medico competente
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattie professionali
Relazione dei medici competenti
Dott. Giorgio Merlin e Dott. Giorgio Dal Prà
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattie professionali
IDOV Idoneo al lavoro al videoterminaleIDOL Idoneo al lavoro al videoterminale con lentiIDLI Idoneo con limitazioniIDPR Idoneo con prescrizioniSOSP Idoneità non esprimibile perchè non presentato alla visitaTID Temporaneamente idoneoTIDP Temporaneamente idoneo con limitazioni/prescrizioniISPN Idoneità specifica non previstaIMAT Idonea in osservanza della normativa sulla tutela della maternità (D.Lgs. 151/01 e D.Lgs.81/01)
IDOV IDOL IDLI IDPR SOSP TD+TIDP IMAT
10 51 68 16 1 11 3 1
24 120 6 2 16 11 10 7
51 92 9 3 16 2 34 104 16 2
NR: COSTO VIRTUALE
67 341226 13395 248
169 859818 1513176 899014 70122 1117
497 25918
52
103 318 22 6 42 2 4
20,7% 64,0% 4,4% 1,2% 8,4% 0,4% 0,8%
Somme:
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattie professionali
IDOV Idoneo al lavoro al videoterminale
IDOL Idoneo al lavoro al videoterminale con lenti
IDLI Idoneo con limitazioni
IDPR Idoneo con prescrizioni
SOSP Idoneità non esprimibile perchè non presentato alla visita
TID Temporaneamente idoneo
TIDP Temporaneamente idoneo con limitazioni/prescrizioni
ISPN Idoneità specifica non prevista
IMATIdonea in osservanza della normativa sulla tutela della maternità (D.Lgs. 151/01 e D.Lgs.81/01)
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattie professionali
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2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattie professionali
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Ordine del giorno
1. Documento di valutazione dei rischi (DOCVAL VDT)
2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
3. Criteri di valutazione, caratteristiche tecniche edefficacia dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
4. Informazione e formazione per i preposti e per i lavoratori sulla sicurezza e la per la protezione della salute
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3. Dispositivi di protezione individuale DPI
Quando e quali DPI sono necessari:
- Schede di sicurezza dei prodotti chimici- Istruzioni per l‘uso dell‘attrezzatura da lavoro- Dipendente dalla mansione e dalla modalità di lavoro- Presenza di rischi residui
→ DPI vengono elencati nel DVR
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3. Dispositivi di protezione individuale DPI
I DPI usati devono rispecchiare (interamente) quellicitati nel DVR.
Se non dovesse essere questo il caso ci sono 2 possibilità:
- Mettere a disposizione i DPI in eccesso e utilizzarli- Aggiornare il DVR se possibile o consentito
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3. Dispositivi di protezione individuale DPI
DPI di III. categoria: formazione obbligatoria
- Scegliere i DPI con il lavoratore che ne fa uso per aumentare l‘accettazione.- Consegna scritta dei DPI modulo scaricabile sul sito: http://www.provincia.bz.it/amministrazione/personale/personale-provincia/salute-sicurezza/modulistica.asp
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1. Documento di valutazione dei rischi (DOCVAL VDT)
2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
3. Criteri di valutazione, caratteristiche tecniche edefficacia dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
4. Informazione e formazione per i preposti e per i lavoratori sulla sicurezza e la per la protezione della salute
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4. Programma di Formazione
Formazione ASPP: Ufficio Sviluppo personale o Area formazione professionale italiana e tedesca.
Formazione lavoratori e preposti: Copernicus- Attualmente in fase pilota- Tutte le informazioni in merito vanno chiesteall‘Ufficio Sviluppo personale
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1. Documento di valutazione dei rischi (DOCVAL VDT)
2. Sorveglianza sanitaria, infortuni e malattieprofessionali
3. Criteri di valutazione, caratteristiche tecniche edefficacia dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
4. Informazione e formazione per i preposti e per i lavoratori sulla sicurezza e la per la protezione della salute
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Proposte e nomine di ASPP / CSPP
Sono da spedire al Servizio di prevenzione e protezione a :
e
all‘Ufficio Sviluppo [email protected]
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Prova di evacuazione (riscontro relativo ad alcunesegnalazioni)
Punti fondamentali che vanno approfonditi:• Il segnale di evacuazione si sente bene e
chiaramanete dappertutto?• In tutto l‘edificio?• Nella portineria e nell‘ufficio del custode?
→ Adeguare il sistema d‘allarme: le porteantincendio, la segnaletica d´emergenza e il puntodi raccolta
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Prova di evacuazione (Segnalazione di comportamento non corretto delle persone)
- Gli impiegati non evacuano l‘edificio
- Gli impiegati chiedono al custode cosa fare
- Persone disabili (anche con problemi all‘udito)
- Il punto di raccolta non viene cercato (le persone
vanno a bere il caffè e in pausa pranzo a casa )
- Utilizzo dell‘ascensore
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Prova di evacuazioneCome evitare di fare errori:
- Coordinamento della squadra di emergenza
- Distribuire le informazioni sul piano di evacuazione(a TUTTI i lavoratori)
→ Esecuzione della prova di evacuazione (almenouna volta l‘anno)→ Se si riscontrano problemi ripetere la prova
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Dal 17 ottobre 2017:
Il numero di emergenza unico per tutta l‘Europa è il:
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