r o m  n i a · 2016-10-18 · după depunerea dosarelor de recrutare, în intervalul 05.11 –...
TRANSCRIPT
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 1 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
R O M Â N I A MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN BRĂILA Cod operator date cu caracter personal nr. 6643
N E S E C R E T Brăila
Nr. 182600 din 18.10.2016 Ex. unic
A P R O B PREȘEDINTELE COMISIEI DE CONCURS
A N U N Ţ
În conformitate cu prevederile art. 9 alin. (2^2) și (5) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul
poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, Ordinului M.A.I. nr. 140 din 02.09.2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie ale Ministerului Afacerilor Interne, adresa I.G.P.R. nr. 34079 din 18.10.2016 şi Nota-raport a I.G.P.R. nr. 34079 din 17.10.2016,
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Brăila, cu sediul în municipiul Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, organizează:
C O N C U R S : Secțiunea I – Posturile scoase la concurs
Pentru ocuparea unui număr de 3 de posturi vacante de agenți de poliţie existente în statul de organizare al Inspectoratului de Poliţie Judeţean Brăila, denumit în continuare I.P.J. Brăila, prin încadrare din sursă externă a persoanelor cu studii corespunzătoare cerinţelor postului şi care îndeplinesc condiţiile legale.
Posturile scoase la concurs sunt în specialitatea comunicaţii şi informatică, fiind prevăzute la
Serviciul Comunicaţii şi Informatică, după cum urmează: - funcția de agent I (administrator reţea), la poziția nr. 0083; - funcția de agent II (electronist), la poziția nr. 0085; - funcția de agent III, la poziția nr. 0086/a
Fișele posturilor scoase la concurs pot fi consultate de către candidați, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.
Secțiunea a-II-a – Condiții de participare Pot participa la concurs, candidaţii care îndeplinesc cumulativ următoarele condiţii legale şi
criterii specifice: a) să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România; b) să cunoască limba română, scris şi vorbit; c) să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 2 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
d) să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic; aptitudinea/inaptitudinea se constată de structurile de specialitate ale MAI, printr-o examinare medicală şi evaluare psihologică, potrivit reglementărilor specifice în domeniu. În situaţia în care se constată inaptitudinea pentru oricare dintre situaţii, procedura de recrutare încetează pentru candidatul respectiv. Evaluarea psihologică se susţine înaintea examinării medicale;
e) să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi; f) îndeplinesc condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului; g) să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de poliţist; h) să nu aibă antecedente penale, cu excepţia situaţiei când a intervenit reabilitarea; i) să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea de infracţiuni; j) să nu fi fost destituiţi dintr-o funcţie publică sau să nu le fi încetat contractul individual de
muncă pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani; k) să nu fi desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege; l) să aibă înălţimea de minimum 1,70 m bărbaţii şi 1,65 m femeile; m) să nu aibă semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentaţie, în ţinuta de
vară; n) să fie absolvenţi de studii medii, cu diplomă de bacalaureat.
Nu pot fi recrutate în vederea încadrării directe ca poliţist, persoanele care se află în
următoarele situaţii: a) prin încadrare, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate dobândesc grade
profesionale mai mici decât gradele militare echivalente deţinute în rezervă; b) prin încadrare, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate dobândesc grade
profesionale mai mari decât gradele profesionale maxime ale posturilor pentru care s-a organizat concurs.
Atenție! – Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.
Candidaţii care au fost declaraţi "admis" la concursurile pentru ocuparea posturilor vacante
prevăzute a fi încadrate cu poliţişti, nu trebuie să aibă, la încadrare, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizaţii cu caracter politic.
Secțiunea a-III-a – Reguli privind înscrierea la concurs Înscrierea candidaţilor se va face în perioada 19.10.2016 – 22.10.2016, în intervalul
orar 10:00 – 15:00 și în data de 23.10.2016, în intervalul orar 09:00 – 12:00, la sediul I.P.J. Brăila situat în municipiul Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, punct acces cu publicul, pe bază de cerere de înscriere.
Înscrierea candidaților se va realiza pe structură, iar repartizarea pe posturi se va face în funcție de ierarhia finală stabilită de comisie, pe baza opțiunii candidaților declarați admis, în limita posturilor pentru care s-a organizat concursul și pentru care au concurat candidații.
Este interzisă înscrierea la concurs la mai multe structuri, candidaţii fiind obligaţi să opteze, cu ocazia depunerii cererii de înscriere, pentru o singură structură întrucât proba scrisă se va desfăşura la aceeaşi dată şi oră.
Dosarele de recrutare vor fi depuse, în volum complet, până la data de 23.10.2016, inclusiv, la sediul I.P.J. Brăila şi vor cuprinde următoarele documente:
cererea de înscriere (Anexa nr. 1); curriculum vitae (Anexa nr. 3);
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 3 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
diploma de bacalaureat, în original; (Se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate, respectiv 12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al adeverinţei de studii se calculează de la data finalizării studiilor, nu la data eliberării adeverinţei de către instituţia de învăţământ); (Cetăţenii români care au absolvit studiile impuse de cerințele postului în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerul Educaţiei Naţionale şi Cercetării Ştiinţifice);
copii ale actului de identitate, carnetului de muncă/certificatului stagiu de cotizare şi/sau altor documente doveditoare care să ateste vechimea în muncă şi, dacă este cazul, ale livretului militar;
copii ale certificatului de naştere al candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui copil, ale certificatului de căsătorie, precum şi, după caz, ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă;
autobiografia şi tabelul nominal cu rudele candidatului şi soţul/soţia candidatului (Anexele nr. 5 şi 6);
o fotografie color 9x12 cm; fişa medicală-tip de încadrare în Ministerul Afacerilor Interne (documentul va fi
depus la dosarul de recrutare până la data de 04.11.2016, inclusiv);
declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa nr. 6).
(În modelul declarației de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare este inclus și consimțământul scris al candidatului privind prelucrarea datelor de cazier judiciar, extrasul de cazier judiciar urmând a fi obținut de către Serviciul Resurse Umane al I.P.J. Brăila, în conformitate cu prevederile O.U.G. nr. 41/2016.)
Documentele vor fi depuse într-un dosar plic.
Cu ocazia înscrierii, candidații vor prezenta toate documentele în original care vor fi xerocopiate şi certificate pentru conformitate în prezenţa candidaților, originalul acestora fiindu-le restituit pe loc. Sunt acceptate şi copii legalizate ale documentelor, dacă acestea sunt prezentate din iniţiativa candidatului.
Atenţie! Nu va fi acceptat dosarul de recrutare în cazul în care documentele prezentate în original, prezintă deteriorări sau alterări ale elementelor de siguranţă care nu permit stabilirea autenticităţii documentului sau sunt plastifiate.
Atenţie! Candidaţii care nu prezintă, la înscriere, toate documentele mai sus menţionate nu vor fi înscrişi la concurs, dosarele fiindu-le restituite pe loc pe bază de semnătură.
Înscrierile se fac personal, indiferent de localitatea unde își are domiciliul candidatul, la sediul I.P.J. Brăila.
Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, prin orice alte mijloace sau de către o
altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de înscriere transmise în orice altă modalitate decât personal, documentele urmând a fi restituite candidaților care procedează neregulamentar.
De asemenea, și completarea dosarelor de recrutare se face personal.
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 4 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Atenție! După data limită de înscriere, respectiv data de 23.10.2016, orele 12.00, comisia de concurs nu va mai primi alte cereri de înscriere, iar după data limită de completare a dosarelor, respectiv 04.11.2016, inclusiv, comisia de concurs nu va mai primi fişa medicală tip M.A.I., analizarea dosarelor în vederea validării/invalidării candidaturii urmând a se face strict pe baza actelor depuse până în acel moment.
După depunerea dosarelor de recrutare, în intervalul 05.11 – 07.11.2016, comisia de concurs va analiza candidaturile, urmând a se pronunța cu privire la validarea/invalidarea acestora, lista candidaților ale căror dosare au fost acceptate, precum și lista candidaților a căror candidatură a fost invalidată, urmând a fi postată pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
La concurs pot participa numai candidaţii ale căror dosare de recrutare sunt complete şi corect întocmite.
Secțiunea a-IV-a – Reguli privind evaluarea psihologică
Evaluarea psihologică se susţine în perioada 24.10-26.10.2016, înaintea examinării medicale. În situaţia în care se constată inaptitudinea, procedura de recrutare încetează pentru candidatul respectiv.
Întrucât evaluarea psihologică este de competența Centrului de Psihosociologie al M.A.I., data, ora, locul și celelalte detalii vor fi stabilite și comunicate candidaților prin postare pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Rezultatele la evaluarea psihologică se afișează pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Atenție! Candidații nu vor fi anunțați personal cu privire la data, ora și locul unde se va organiza evaluarea psihologică, fiind obligați să se informeze prin verificarea permanentă a paginilor de Internet indicate mai sus și consultarea avizierului I.P.J. Brăila.
Atenție! Candidații trebuie să se prezinte în ziua, data, ora și locul în care au fost planificați pentru susținerea evaluării psihologice și nu vor putea solicita o reprogramare.
Secțiunea a-V-a – Reguli privind evaluarea medicală Activitatea de evaluare medicală şi completarea dosarelor de recrutare cu fişa
medicală – tip se va desfăşura în perioada 31.10 – 04.11.2016, doar pentru candidaţii declaraţi „apt psihologic”.
Evaluarea medicală va fi efectuată de către Centrul Medical Judeţean Brăila al M.A.I., după data de 31.10.2016, la sediul acestuia.
Cu această ocazie, candidaţilor li se vor deschide fişele medicale-tip, urmând să fie îndrumaţi pentru continuarea evaluării medicale şi finalizarea acesteia.
Finalizarea activităţii de evaluare medicală şi depunerea fişei medicale-tip la dosar trebuie realizată până la data de 04.11.2016. După această dată, dosarele nu mai pot fi completate cu fişa medicală-tip, caz în care candidaturile celor care nu şi-au completat dosarele de recrutare conform calendarului vor fi invalidate.
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 5 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
În situaţia în care se constată inaptitudinea medicală, procedura de recrutare încetează pentru candidatul respectiv.
Orice alte modificări în calendarul desfăşurării concursului vor fi aduse la cunoştinţa candidaţilor prin postare pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Secțiunea a-VI-a – Desfășurarea concursului Proba scrisă va consta într-un test de tip grilă, elaborat de către Comisia centrală de concurs
din cadrul I.G.P.R., din tematica și bibliografia recomandate, având ca scop verificarea cunoştinţelor de specialitate ale candidaţilor și va avea loc în data de 26.11.2016.
Testul grilă constă în 60 de întrebări, fiecare răspuns corect fiind apreciat cu 0,15 puncte, iar la punctajul final se adaugă un punct din oficiu, obținându-se nota la proba scrisă.
Durata de rezolvare a testului nu va depăşi 3 ore. Prezenţa candidaţilor în sălile de concurs va fi obligatorie la aceeaşi oră (programul zilei de
concurs se va comunica în timp util), iar începerea probei scrise va fi declanşată simultan la aceeaşi oră, pentru toate concursurile organizate de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Brăila.
Pentru a fi declarat „admis”, candidatul trebuie să obțină minimum nota 7,00. Candidații care nu au obținut minimum nota 7,00 vor fi declarați „respins”.
Ora și locul unde se va desfășura proba scrisă se vor stabili, în funcție de numărul candidaților și se vor comunica acestora prin postarea unui anunț ulterior pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Candidatul nemulţumit de rezultatul obţinut la proba scrisă poate formula contestaţie, o singură dată, în termen de 24 de ore de la afişare, la sediul I.P.J. Brăila.
Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări. Comisia de soluţionare a contestaţiilor soluţionează contestaţiile în termen de 2 zile lucrătoare
de la expirarea termenului de depunere.
Admiterea/respingerea contestației se vor comunica prin postare pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Nota acordată după contestaţie rămâne definitivă.
Atenție! Notele acordate la proba scrisă se comunică candidaţilor după finalizarea corectării lucrărilor şi se afişează la avizierul I.P.J. Brăila, cu menționarea orei de afișare, de la care se calculează termenul de depunere a contestației, iar ulterior se postează pe pagina de Internet a inspectoratului.
Secțiunea a-VII-a – Precizări privind rezultatele finale ale concursului și
exercitarea opțiunilor de către candidați Nota finală reprezintă nota obținută la proba scrisă.
Sunt declarați „admis” la concurs candidații care au obţinut nota cea mai mare la proba scrisă, în ordine descrescătoare, în limita posturilor scoase la concurs.
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 6 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă la proba scrisă, deparatajarea se realizează pe baza rezultatelor obţinute în urma susţinerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale, din tematica şi bibliografia recomandată, caz în care Comisia centrală de concurs din cadrul I.G.P.R. va preciza data şi programul activităilor aferente aceste probe.
Tabelul nominal cu rezultatele finale obţinute se va afişa prin postare pe pagina de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și la avizierul unității.
Atenție! Candidaţii declaraţi "respins" la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu pot ocupa, în baza notei finale obţinute la respectivul concurs, alte posturi vacante în cadrul I.P.J. Brăila sau în alte unităţi.
După încadrarea ca polițiști, acestora nu le pot fi modificate raporturile de serviciu prin
delegare, detaşare, mutare şi transfer timp de cel puţin trei ani de la numirea în prima funcţie, cu excepţia situaţiei în care intervine reorganizarea unităţii.
Secțiunea a-VIII-a – Reguli privind buna organizare și desfășurare a concursului - prin înscrierea la acest concurs, candidații își manifestă implicit acordul cu privire la
condițiile și modul de organizare și desfășurare a concursului; - candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu
privire la toate etapele concursului: înscrierea și depunerea dosarului în volum complet, evaluarea psihologică, evaluarea medicală şi susținerea probelor;
- se impune verificarea permanentă și atentă a paginii de internet a I.P.J. Brăila, Secțiunea carieră – Posturi scoase la concurs (adresa, https://br.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs), precum și a avizierului I.P.J. Brăila, întrucât comunicarea informațiilor ulterioare referitoare la concurs se va realiza în aceste modalități. În perioada concursului, pe pagina de internet se vor posta informații privind mai multe concursuri, situație în care este necesară verificarea atentă a tuturor anunțurilor postate, astfel încât să se evite omiterea luării la cunoștință de către candidați a unor informații legate de concurs;
- în cadrul probei scrise, candidații nu vor avea asupra lor decât documentul de identitate și un pix/stilou de culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale documentare, dicționare, notițe, însemnări, precum și cu orice alte mijloace de calcul sau de comunicare). Nu se admit pixuri/stilouri care permit ștergerea și rescrierea. Fraudele, precum şi tentativa de săvârşire a acestora se sancţionează prin eliminarea din concurs a candidatului/candidaţilor în cauză.
Anexele 1, 2, 3, 4, 5, 6 și 7 fac parte integrantă din prezentul anunţ.
M E M B R I :
_________________________________
_________________________________
_________________________________
_________________________________
_________________________________
ÎNTOCMIT
SECRETARUL COMISIEI DE CONCURS
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 7 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 1
Cerere de participare la concursul pentru
ocuparea posturilor vacante de agent de poliție cu recrutare din sursă externă
Domnule inspector şef,
Subsemnatul(a) ____________________________________________ fiul (fiica) lui
___________________ şi al (a) __________________________ născut(ă) la data de __________ în
localitatea _____________________ judeţul/sectorul _______________ cetăţenia ___________,
posesor/posesoare al/a cărții de identitate seria _____ nr. ____________________, eliberată de
_________________, la data de _________, CNP _________________, cu domiciliul (reşedinţa) în
localitatea ______________________, judeţul/sectorul _____________________ str.
_______________________nr. __ bl. __, etj. __, ap.___, absolvent(ă), al(a)
____________________________________, forma de învățământ _________________, sesiunea
_______, specializarea _______________________________________________________, încadrat
la (unitatea) ______________________________, starea civilă_____________________.
Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean
Brăila în vederea ocupării unui post de agent de poliţie în cadrul structurii de
__________________________________________________.
Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la
concurs prevăzute de anunț1.
Sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile
Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi
libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.
Mă oblig ca, în situaţia nepromovării concursului, să mă prezint în maximum 30 de zile de la
susţinerea acestuia la structura de resurse umane unde m-am înscris, pentru a ridica documentele
depuse.
Semnătura ______________ Data _____________________
1 Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele concursului
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 8 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 2
R O M Â N I A
MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE
COMISIA CENTRALĂ DE CONCURS
SPECIALITATEA:
1. Agent cu atribuții pe comunicații și informatică
NESECRET
Bucureşti
Nr. 2048909 din 17.10.2016
Ex. nr. 1/1
APROB,
PREȘEDINTELE
COMISIEI CENTRALE DE CONCURS
TEMATICA SI BIBLIOGRAFIA
recomandate candidaţilor înscrişi la concursul de ocupare a posturilor de execuție vacante prin încadrare din
sursă externă - agent cu atribuții pe comunicații și informatică
I. AGENT CU ATRIBUȚII PE COMUNICAȚII ȘI INFORMATICĂ
A. TEMATICA
1. IT Essentials: PC Hardware and Software Companion Guide Fifth Edition
Introduction to the Personal Computer
Lab Procedures and Tool Use
Computer Assembly 105
Overview of Preventive Maintenance
Operating Systems
Networks
Laptops
Printers
Security
2. Utilizarea computerului - Windows 7, Raluca Constantinescu, Ionuţ Dănăilă, Editura Euroaptitudini, 2013;
Tehnologia informatiei și comunicatiilor
Software
Desktop,pictorgrame,setari
Lucrul cu textul
Organizarea fisierelor
Rețele
Securitate si sanatate
3. Răzvan Rughiniș, Răzvan Deaconescu, George Milescu, Mircea Bardac „Introducere în sisteme de operare”
Introducere
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 9 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Instalarea Linux. Configurări de bază
Gestiunea pachetelor și utilizatorilor
Sisteme de fișiere
Procese
Pornirea și inițializarea sistemului
Analiza hardware a sistemului
Configurări de rețea
4. Reţele de telecomunicaţii – Tatiana Rădulescu, Ed. Thalia, București 2005
Introducere
Tehnici de transmisiuni digitale
Rețele și servicii de telecomunicații
Sisteme de transmisiuni digitale
Centrale telefonice electronice
PSTN ( Public Switching Telecommunication Network)
N_ISDN(Norrowband Integrated Service Digital Network)
Semnalul de semnalizare no 7 (SS7) ITU-T
Rețeaua inteligentă
Rețele de comunicații mobile
B-ISDN și ATM
Rețeaua de date X.25
Frame-Relay
Internet
Rețele de acces
5. vSphere Virtual Machine Administration Update 1 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0
Introduction to VMware vSphere Virtual Machines
Deploying Virtual Machines
Deploying OVF Templates
Using Content Libraries
Installing the Microsoft Sysprep Tool
Configuring Virtual Machine Hardware
Configuring Virtual Machine Options
Managing Multi-Tiered Applications with vSphere vApp
Monitoring Solutions with the vCenter Solutions Manager
Managing Virtual Machines
VMware Tools Components, Configuration Options, and Security Requirements
Upgrading Virtual Machines
6. Legea nr. 218 din 23 aprilie 2002 (*actualizată* ) (**republicată**) privind organizarea şi funcţionarea
Poliţiei Române**) (actualizată la data de 22 mai 2015*)
Dispozitii generale
Organizare si functionare
Atributiile Politiei Romane
Personalul Politiei Romane
Asigurarea logistica, materiala si financiara
Dispozitii finale
7. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările și completările ulterioare
Dispoziții generale
Selecționarea și pregătirea polițiștilor
Obţinerea gradelor profesionale şi încadrarea poliţiştilor în categorii şi grade profesionale
Modificarea şi suspendarea raportului de serviciu al poliţistului
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 10 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Ocuparea posturilor vacante
Drepturile poliţistului
Îndatoririle poliţistului
Restrângerea exerciţiului unor drepturi şi libertăţi
Corpul Naţional al Poliţiştilor
Recompense
Răspunderea juridică şi sancţiuni
8. HOTĂRÂRE nr. 585 din 13.06 2002 pentru aprobarea Standardelor naționale de protecție a informațiilor
clasificate România, cu modificările și completările ulterioare
Dispoziții generale
Clasificarea şi declasificarea informatiilor. masuri minime de protectie specifice claselor şi
nivelurilor de secretizare
Reguli generale privind evidenta, intocmirea, pastrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea,
transportul, transmiterea şi distrugerea informatiilor clasificate
Protectia informatiilor secrete de stat
Condiţiile de fotografiere, filmare, cartografiere şi executare a unor lucrari de arte plastice in
obiective sau locuri care prezinta importanţa deosebită pentru protectia informatiilor secrete de
stat
Exercitarea controlului asupra masurilor privitoare la protectia informatiilor clasificate
Securitatea industriala
Protectia surselor generatoare de informatii – infosec
Contraventii şi sanctiuni la normele privind protectia informatiilor clasificate
Dispoziții finale
9. H.G. nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu
B. BIBLIOGRAFIE
1. IT Essentials: PC Hardware and Software Companion Guide Fifth Edition
2. Utilizarea computerului - Windows 7, Raluca Constantinescu, Ionuţ Dănăilă, Editura Euroaptitudini, 2013;
3. Răzvan Rughiniș, Răzvan Deaconescu, George Milescu, Mircea Bardac „Introducere în sisteme de operare”
4. Reţele de telecomunicaţii – Tatiana Rădulescu, Ed. Thalia, București 2005
5. vSphere Virtual Machine Administration Update 1 ESXi 6.0 vCenter Server 6.0
6. Legea nr. 218 din 23 aprilie 2002 (*actualizată* )(**republicată**) privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei
Române**) (actualizată la data de 22 mai 2015*)
7. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările și completările ulterioare
8. HOTĂRÂRE nr. 585 din 13.06 2002 pentru aprobarea Standardelor naționale de protecție a informațiilor
clasificate România, cu modificările și completările ulterioare
9. H.G. nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu
NOTĂ: Actele normative vor fi studiate în formă actualizată, la data de 17.10.2016.
Originalul semnat se află la dosarul de consurs
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 11 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 3
Curriculum vitae
Europass
Inseraţi fotografia
Informaţii personale Nume / Prenume Nume, Prenume Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară
Telefon Fix: Mobil:
Fax(uri) (rubrică facultativă)
E-mail(uri)
Naţionalitate
Data naşterii (ziua, luna, anul)
Sex
Locul de muncă vizat / Domeniul
ocupaţional
(rubrică facultativă)
Experienţa profesională Perioada Menţionaţi, dacă este cazul, separat fiecare experienţă profesională relevantă,
începând cu cea mai recentă dintre acestea
Funcţia sau postul ocupat
Activităţi şi responsabilităţi
principale
Numele şi adresa angajatorului
Tipul activităţii sau sectorul
de activitate
Educaţie şi formare Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de formare
profesională absolvite, începând cu cel mai recent
Calificarea / diploma obţinută
Disciplinele principale studiate /
competenţe profesionale dobândite
Numele şi tipul instituţiei de
învăţământ / furnizorului de formare
Nivelul în clasificarea naţională sau
internaţională
Aptitudini şi competenţe personale Limba(i) străină(e) cunoscută(e)
Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere
Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la
conversaţie
Discurs oral Exprimare scrisă
Limba
Limba
(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 12 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Competenţe şi abilităţi sociale
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Competenţe şi aptitudini organizatorice
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Competenţe şi aptitudini tehnice
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Competenţe şi aptitudini de utilizare a
calculatorului
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Competenţe şi aptitudini artistice
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Alte competenţe şi aptitudini
Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Permis(e) de conducere
Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.
Informaţii suplimentare
Includeţi orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate
anterior
Anexe Enumeraţi alte documente anexate CV-ului, dacă este cazul
Semnătura ____________________ Data _______________
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 13 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 4
Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei
Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi redactată
personal de către candidat, pe coli A4, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau
prescurtări, datată şi semnată.
1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii (ziua,
luna, anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul – indicându-se denumirea actuală a localităţilor),
numele şi prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea civilă, studii, limbi
străine cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul de telefon de acasă şi de la
serviciu.
2. Date privind activitatea desfăşurată: Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul gimnazial şi
până în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele, menţionându-se funcţiile
îndeplinite, titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat sau îşi desfăşoară activitatea,
precizând adresa acestora.
Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia perioada,
arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă.
Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 – 3 persoane care cunosc bine activitatea candidatului.
Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire penală,
judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele, când s-au produs
şi când s-a luat hotărârea în cauză. Candidatul va face această menţiune chiar dacă nu s-a aflat în astfel de
situaţii.
Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la soţie/soţ şi părinţi.
Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul – în interes de serviciu sau personal –
în ce ţări, perioada.
3. Date despre rude: a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului – numele şi prenumele, data şi locul naşterii,
cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală), domiciliul şi
numărul de telefon;
b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data naşterii,
ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon;
c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele prevăzute
la lit. a).
Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele purtat
anterior.
În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor
furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în
conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu
caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.”
ATENŢIE!!!
Autobiografie se întocmeşte olograf (se va scrie de mână, nu se va tehnoredacta la calculator).
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 14 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 5
Tabel nominal cu rudele şi soţul/soţia candidatului1
Data ______________________ Semnătura _________________________
1În tabel vor fi trecuţi, în ordine: candidatul, părinţii, fraţii, surorile, soţia/soţul, copii, părinţii soţiei/soţului. *Se completează numai dacă persoana în cauză şi-a dat în mod expres consimţământl pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare. În situaţia în care rudele
menţionate în tabelul nominal sunt în imposibilitatea de a-şi exprima consimtământul în rubrica destinată din tabel, candidatul/personalul MAI va anexa acordul acestora exprimat în scris cu privire la prelucrarea datelor cu caracter
personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare.
Nr.
crt.
Numele şi prenumele
(nume purtat anterior)
Gradul de
rudenie
Data şi locul naşterii Prenumele
părinţilor
Ocupaţia/
Profesia/
Funcţia
Locul de muncă
(adresă/ telefon)
Date privind domiciliu (a se
completa corect şi complet)
Consimt la
prelucrarea
datelor cu
caracter
personal
potrivit
Legii nr.
677/2001 cu
modificările
şi
completările
ulterioare
0 1 2 3 4 5 6 7 8
1
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea …………………..……
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
2
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea …………………………
str. ………………………………..
bl. ……. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
3
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea ………………..………
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
4
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea ……………….………
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et….. ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 15 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Data ______________________ Semnătura _________________________
1În tabel vor fi trecuţi, în ordine: candidatul, părinţii, fraţii, surorile, soţia/soţul, copii, părinţii soţiei/soţului. *Se completează numai dacă persoana în cauză şi-a dat în mod expres consimţământl pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare. În situaţia în care rudele menţionate în tabelul nominal sunt în imposibilitatea de a-şi exprima consimtământul în rubrica destinată din tabel, candidatul/personalul MAI va anexa acordul acestora exprimat în scris cu privire la prelucrarea datelor cu caracter
personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare.
Nr.
crt.
Numele şi prenumele
(nume purtat anterior)
Gradul de
rudenie
Data şi locul naşterii Prenumele
părinţilor
Ocupaţia/
Profesia/
Funcţia
Locul de muncă
(adresă/ telefon)
Date privind domiciliu (a se
completa corect şi complet)
Consimt la
prelucrarea
datelor cu
caracter
personal
potrivit
Legii nr.
677/2001 cu
modificările
şi
completările
ulterioare
0 1 2 3 4 5 6 7 8
1
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea …………………..……
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
2
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea …………………………
str. ………………………………..
bl. ……. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
3
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea ………………..………
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et…... ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
4
____.____._______ (zi) (lună) (an)
__________________ localitatea
__________________ judeţ (sector)
tata ________________
mama ______________
localitatea ……………….………
str. ………………………………..
bl. ….…. sc….…. et….. ap……..
judeţ(sector)………………………
*CNP
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 16 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 6
Declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare
Domnule Inspector-şef
Subsemnatul(a)________________________________________________fiul(fiica)
lui __________________şi al (a)_____________născut(ă) la data de _______________în
localitatea______________,
judeţul/sectorul______________C.N.P______________________
posesor(posesoare) al (a) BI/CI seria______nr._____________eliberat(ă)
de________________________________, la data de____________, în calitate de candidat
la concursul de încadrare de agent de poliţie din sursă externă, organizat de I.P.J Brăila
sesiunea octombrie - noiembrie 2016, declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă
despre condiţiile de recrutare, cu care sunt de acord şi pe care le îndeplinesc cumulativ.
Precizez că nu fac parte din nicio organizaţie sau grupare, interzise de lege sau care
promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.
Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în
situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta declaraţie ori
incompatibilităţi determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare, nu voi
fi încadrat(ă), chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.
Dacă o asemenea situaţie se va constata după încadrare sunt de acord cu luarea
măsurilor legale, conform competenţelor legale.
Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu
prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr.
677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal
şi libera circulaţie a acestor date cu modificările şi completările ulterioare precum şi pentru
interogarea bazelor de date cu privire la cazierul judiciar, în conformitate cu prevederile
O.U.G. nr. 41/2015 privind stabilirea unor măsuri de simplificare la nivelul administraţiei
publice centrale şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative.
Menţionez că am fost/nu am fost încadrat(ă) în sistemul naţional de apărare, ordine
publică şi siguranţă naţională, la__________________________ca__________________
(în caz afirmativ urmează să precizaţi instituţia, unitatea, funcţia şi alte date necesare) şi
mi-au încetat raporturile de serviciu/am fost trecut în rezervă_____________(se scrie
motivul -"la cerere","demisie", alte motive) în temeiul art.____alin(___) din Legea
nr.____/_____.
Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am
completat personal datele din prezenta declaraţie.
Data______________ Semnătura,
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Legii nr. 677/2001” Page 17 of 17 Brăila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, tel. 0239.60.61.00, fax. 0239.61.22.22
Anexa nr. 7
CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI
Nr.
crt. Data Activitatea desfăşurată Obs.
1. 19.10-23.10.2016 Perioada de înscriere la concurs
2. 24.10-26.10.2016 Evaluarea psihologică a candidaților.
3. 31.10-04.11.2016 Activitatea de evaluare medicală și completarea de către candidați
a dosarelor de recrutare cu fișa medicală-tip.
4. 05.11-07.11.2016 Activitatea de validare/invalidare a candidaturilor.
5. 08.11.2016 Publicarea anunțului de validare/invalidare a candidaturilor.
6. 26.11.2016 Desfășurarea probei scrise.
7. 26.11.2016 Publicarea rezultatelor la proba scrisă.
8. 27.11.2016 Depunerea contestațiilor la proba scrisă.
9. 28.11-29.11.2016 Rezolvarea contestațiilor și publicarea rezultatelor finale.