prof. dr. albert martin prof. dr. christian gade schwerpunkt personal und führung...
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Prof. Dr. Albert Martin
Prof. Dr. Christian Gade
Schwerpunkt „Personal und Führung“
Informationsveranstaltung am 13. Januar 2010
Nutzen…
7Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10
Jede/r hat mit Personal zu tun!
Jede/r ist Personal!
Führungskräfte Personalabteilung Personalberatung
Grundfunktionen sozialer Systeme
8Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10
Leistung
Zweckorientierte Systeme benötigen Leistungsbeiträge
Organisation
Lernen
Die Organisationsumwelt erfordert
Veränderungsfähigkeit
Kooperation
Soziale Systeme verlangen Kooperationsverhalten
(Martin 2001, Personal, 35)
9Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10
Personal und Führung
Organisational Behaviour
Personalpolitik
Personalwirtschaftliche Funktionen und Gestaltung
Vorlesung + Übung Sommersemester
Seminar Sommersemester
Seminar Wintersemester
Seminar Wintersemester
Module – Veranstaltungsplanung
10Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10
Personal und Führung
Organisational Behaviour
Personalauswahl Motivation Arbeits- und Aufgabengestaltung Kontrolle: Personalführung Personalentwicklung
Vertrauen Psychologischer Vertrag Extra-Rollenverhalten Teams und ihre Entwicklung Organisationskultur
Module – Inhalte
11Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10
Personalpolitik
Personalwirtschaftliche Funktionen und Gestaltung
Personalpolitiken in Verlagen Arbeitnehmer-Arbeitgeberbeziehung Muster der Personalrekrutierung Prinzipien der Personalführung Betriebsklima
Auswahlgespräche Einführungsprogramme Karrieresysteme Personalbeurteilung Potentialanalysen
Module – Inhalte
Kontaktdaten
Prof. Dr. Christian Gade
Leuphana Universität LüneburgCampus Scharnhorststraße
Gebäude 6, Raum 6Tel.: 04131 677 2134Fax: 04131 677 2139
Email: [email protected]
12Prof. Dr. Christian Gade, Leuphana Universität Lüneburg, 13.01.10