procedimiento comunicación, participación y consulta

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PROCEDIMIENTO COMUNICACIÓN, PARTICIPACION Y CONSULTA

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  • PROCEDIMIENTO

    COMUNICACIN,

    PARTICIPACION Y

    CONSULTA

  • PROCEDIMIENTO COMUNICACIN, PARTICIPACIN Y CONSULTA

    CODIGO:

    VERSION:

    FECHA:

    1. OBJETIVO

    Garantizar la eficacia de la comunicacin dentro de la empresa. As como establecer los mecanismos

    de participacin y consulta de las partes interesadas en el mejoramiento continuo del Sistema

    Integrado de Gestin de Seguridad, Salud en el trabajo, Ambiente y Calidad.

    Establecer los criterios y las responsabilidades para la comunicacin interna entre los diferentes

    niveles y funciones del sistema integrado de Gestin en Seguridad, Salud en el trabajo, Ambiente y

    Calidad de la empresa y para recibir documentar y responder a las comunicaciones relevantes de las

    partes externas con relacin a aspectos de HSEQ.

    2. ALCANCE

    El siguiente Plan es aplicable a partes internas y externas pertinentes.

    3. DEFINICIONES

    HSEQ: Seguridad, Salud en el trabajo, Ambiente y Calidad

    Comunicacin: Proceso de transferencia de informacin interactiva a travs de diferentes canales.

    Consulta: Proceso a travs del cual se requiere la opinin de alguien.

    Participacin: Proceso interactivo entre las partes implicadas en el que cada miembro, bien

    individualmente o a travs de sus representantes, aportan ideas a un tema propuesto.

    4. DESCRIPCION DEL PROCEDIMIENTO

    No. ACTIVIDAD MECANISMO DE

    CONTROL

    1

    Comunicacin, Participacin y Consulta con Personal Interno:

    Induccin y Re-induccin de HSEQ y Tcnica: se hace una

    descripcin detallada de los Sistemas de Gestin de la empresa.

    dentro de los que se incluyen las Autoridad y Responsabilidades

    dentro de la empresa. As como las polticas y Objetivos de los

    Sistemas de Gestin.

    Cartelera: permite publicar boletines informativos, campaas de

    prevencin y promocin, noticias de inters general y dems

    informacin de inters de primera mano.

    Reuniones general: Se realizarn reuniones trimestralmente que

    permiten evaluar los resultados obtenidos en todos los aspectos

    dentro de la empresa, as mismo se fijan compromisos en pro del

    mejoramiento continuo y el cierre de acciones preventivas y

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    FECHA:

    No. ACTIVIDAD MECANISMO DE

    CONTROL

    correctivas, as como el avance de cada una de ellos.

    Otros temas de las reuniones en los cuales se involucrar el

    personal son: en la revisin de Polticas, Metas y Objetivos de los

    sistemas de Gestin, as como en la identificacin y evaluacin de

    los riesgos a los cuales estn expuestos.

    Para asuntos ms urgentes que necesiten ser vistos con una

    periodicidad menor de tres meses, se podr convocar una reunin

    de carcter extraordinario.

    Buzn Sugerencias y Reclamos: Para recoger inquietudes del

    personal en cuanto al comportamiento de los Sistemas de

    Gestin en HSEQ, est instalado un buzn de Opinin a la

    entrada de las oficinas, en el cual todo el personal puede dejar

    por escrito sus inquietudes, sugerencias, opiniones y preguntas

    al respecto. Con la finalidad de promover las sugerencias por

    parte del personal y sondear sus preocupaciones respecto a la

    gestin y el comportamiento de Seguridad, Salud en el trabajo,

    Ambiente y Calidad de la empresa, Se podrn hacer encuestas

    peridicas en las que se traten en estos aspectos.

    Esta informacin es analizada por el Coordinador HSEQ, que

    contesta de forma particular al interesado, si da su identidad, y/o la

    da a conocer al personal que considere oportuno. El Coordinador

    HSEQ es responsable a su vez de transmitir toda esta informacin a

    la Gerencia, con el objeto que la opinin del personal sea tenida en

    cuenta en las revisiones por la Gerencia.

    Red Local: El coordinador HSEQ distribuye mediante la red Local

    una copia de la documentacin de los Sistemas de Gestin en

    HSEQ.

    Correo electrnico: Para asegurar la comunicacin de

    informaciones puntuales de carcter urgente, relativas a

    cualquier proceso, proyecto o servicio, son comunicadas al

    personal afectado, la empresa dispone del Correo Electrnico, el

    cual deber ser revisado por todo el personal interno.

    As mismo, en los propios procedimientos (operativos o de gestin)

    se incluyen criterios para el flujo de informacin interna entre los

    diferentes niveles y funciones para tareas especficas.

    Registro de

    induccin

    Evaluacin de la

    induccin

    Correo electrnico

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    FECHA:

    No. ACTIVIDAD MECANISMO DE

    CONTROL

    Celular: Durante el desarrollo de las actividades se utiliza este

    medio para quien requiera hacer consultas, solucionar

    inquietudes o reportar novedades.

    Memorandos y comunicados internos: Permite la difusin de

    informacin puntual a nivel interno y externo.

    Programa de capacitaciones: Anualmente se establece un

    programa de capacitacin y entrenamiento el cual permite la

    actualizacin y participacin en el sistema de gestin HSEQ.

    COPASO - Viga ocupacional: Son voceros de las inquietudes de

    los trabajadores respecto a la Seguridad y Salud en el trabajo,

    conocen a profundidad los problemas de la empresa y

    contribuyen a resolverlos; sirven como puente de comunicacin

    entre los trabajadores y la alta direccin para la consulta,

    participacin y comunicacin de todos los aspectos de SST.

    Memorando

    Comunicados

    2

    Comunicacin, Participacin y consulta Partes internas y Externas:

    Folletos: Se tiene un folleto de informacin el cual se le

    entregara a los visitantes; contratistas, clientes y dems grupos

    de inters donde se informa acerca de las polticas, actividades

    de Responsabilidad Social, uso de EPP, riesgos, Reporte de

    actos y condiciones inseguras, Quejas y sugerencias, Plan de

    Emergencia, Medevac.

    Va telefnica: Se utilizara como medio de comunicacin con

    clientes, proveedores y dems partes interesadas.

    Buzn de Quejas y Reclamos, Reporte de actos y condiciones

    inseguras y sugerencias: Las comunicaciones de partes

    interesadas externas se tramitan a travs del buzn de

    Sugerencias y Reclamos, en caso tal que la sugerencia o reclamo

    no sea recibida por el buzn esta deber ser registrada. Las

    respuestas a dichas comunicaciones sern siempre

    documentadas y registradas por los responsables implicados.

    Correo electrnico: las comunicaciones con clientes, proveedores

    y dems partes interesadas se realizarn a travs de los correos

    empresariales, donde se podrn recepcionar las inquietudes,

    consultas y dems para darles el trmite y respuesta

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    FECHA:

    No. ACTIVIDAD MECANISMO DE

    CONTROL

    correspondiente.

    3

    Comunicacin con el cliente: por medio de correo electrnico, cartas,

    va telefnica. La persona autorizada es la gerencia, director de

    obra, o quien delegue.

    Reuniones de permiso de trabajo semanalmente y reuniones de

    planeacin de obra

    Acta de reunin

    4

    Comunicacin con la ARL: La comunicacin podr realizarse

    mediante carta con firma del coordinador HSEQ y sello de la

    empresa, o por medio de la gestora asignada con quien se realizara

    comunicacin va telefnica o correo electrnico.

    Carta

    Registro de visita

    gestor

    FIN DEL DOCUMENTO