Prezentacja wyników badania pn. „Powroty z zagranicy mieszkańców województwa podlaskiego”

Porządek prezentacji1.Migracje w ujęciu teoretycznym2.Założenia projektu badawczego

3.Wyniki badania

Czym są migracje? Skąd wynikają?

Według teorii neoklasycznych głównymi przyczynami migracji są: różnice płac pomiędzy krajem wysyłającym a krajem przyjmującym

oczekiwania migrantów na lepszą pracę w kraju, do którego się udają.

Zgodnie z takim podejściem migracja powrotna jest efektem porażki, bowiem migrantowi nie udało się spełnić oczekiwań związanych z wyjazdem, nie osiągnął zakładanych korzyści.

Czym są migracje? Skąd wynikają?

Według Nowej Ekonomiki Migracji Pracowniczych (NELM) migracja jest wynikiem racjonalnej decyzji, a jej głównym celem nie jest maksymalizacja zysku, lecz minimalizacja ryzyka.

Migracje powrotne w ramach tego podejścia to wynik odniesionego za granicą sukcesu.

Sukces ten to rezultat przemyślanej strategii gromadzenia oszczędności i równoczesnych transferów pieniędzy do własnego gospodarstwa domowego w kraju; określany jest on przez poziom bezpieczeństwa ekonomicznego, siłę nabywczą i oszczędności.

W takim ujęciu migracja ma z założenia charakter czasowy.

Czym są migracje? Skąd wynikają?

Według podejścia strukturalnego uznaje się, że na migracje , oprócz czynników ekonomicznych, wpływ mają także czynniki społeczne i instytucjonalne w rodzimym kraju migranta.

W kwestii migracji powrotnych kluczowe znaczenie dla teorii strukturalnych mają zasoby, jakie migrant zgromadził za granicą i które przywozi ze sobą do ojczyzny.

Teoria Perspektywa Najważniejsze wnioskiTeorie neoklasyczne indywidualny migrant - migracja jest wynikiem zróżnicowania

stawek płac między krajami; - migracja powrotna jest efektem porażki - nie udało się zrealizować założonych celów.

Nowa Ekonomika Migracji Pracowniczych

Gospodarstwo domowe migranta - migracja jest wynikiem strategii dążącej do dywersyfikacji ryzyka, nie musi wynikać ze zróżnicowania stawek płac; - migracja powrotna jest efektem odniesionego za granicą sukcesu.

Teorie strukturalne Złożona rzeczywistość społeczna - na migrację mają wpływ czynniki społeczne i instytucjonalne w kraju wyjazdu migranta; - migranci powrotni mogą wywierać wpływ na sytuację społeczno-ekonomiczną w kraju powrotu, w zależności od zgromadzonych za granicą zasobów.

Kim jest migrant powrotny?

Migrant powrotny to osoba, która po okresie migracji powróciła do kraju.

Dla celu naszego badania przyjęliśmy, że są to osoby, które za granicą spędziły co najmniej 3 miesiące. Pobyt był związany z celami zarobkowymi lub edukacyjnymi.

Migracja powrotna to zjawisko, które coraz powszechniej widoczne jest w Polsce. Po otwarciu zachodnich rynków pracy nastąpiły masowe wyjazdy Polaków w celach zarobkowych oraz edukacyjnych. Znaczna część wyjeżdżających w wyniku kryzysu, który zaczął być widoczny w Europie w 2007 roku zdecydowała się na powrót do Polski.

Zjawisko to zatacza coraz szersze kręgi i skutkuje m.in. zespołem trudności adaptacyjnych dotykającym emigrantów po powrocie z zagranicy (z ang. reverse culture shock).

W lżejszych przypadkach objawia się irytacją, w cięższych – depresją, trudnościami z radzeniem sobie z codziennymi obowiązkami, poczuciem niezrozumienia ze strony najbliższych, swoistą żałobą po utraconym stylu życia.

ZAŁOŻENIA PROJEKTU BADAWCZEGO

Cele badawcze:

1) Uzyskanie charakterystyki zjawiska powrotów z zagranicy mieszkańców woj. podlaskiego, jego skali, dynamiki, konsekwencji dla regionalnego oraz lokalnych rynków pracy.

2) Uzyskanie pogłębionej diagnozy sytuacji społeczno-zawodowej mieszkańców woj. podlaskiego powracających z zagranicy.

3) Identyfikacja czynników wpływających i zachęcających mieszkańców woj. podlaskiego do powrotu z zagranicy.

4) Określenie potencjału oraz doświadczenia zawodowego mieszkańców woj. podlaskiego zdobytego podczas pobytu za granicą.

Cele badawcze cd.:

5) Określenie planów i strategii zawodowych mieszkańców woj. podlaskiego powracających z zagranicy.

6) Określenie potrzeb edukacyjnych, szkoleniowych mieszkańców woj. podlaskiego z zagranicy oraz innych form pomocy adresowanej do tej grupy.

7) Określenie oraz analiza wsparcia kierowanego do osób powracających z zagranicy przez instytucje i organizacje (ze wskazaniem konkretnych działań), jego ocena pod kątem dostosowania do potrzeb i skuteczności oraz propozycje zmian.

Kto był badany?

Mieszkańcy województwa podlaskiego – łącznie ponad 6500 gospodarstw domowych w trakcie wywiadów telefonicznych CATI – pozwoliło to na oszacowanie skali zjawiska migracji powrotnej oraz oszacowanie potencjalnej przyszłej migracji.

Migranci powrotni z terenu województwa podlaskiego, osoby mające doświadczenie migracyjne - przebadane za pomocą technik jakościowych (34 wywiady pogłębione, 3 zogniskowane wywiady grupowe)

Obecni (e)migranci z województwa podlaskiego – minimum 200 osób przebywających w chwili obecnej na emigracji za pomocą techniki ankiet internetowych (CAWI)

Eksperci rynku pracy

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011100

200

300

400

500

600

700

Migracje z i do województwa podlaskiego w latach 2005-2011 według płci

Fala największych wyjazdów miała miejsce w 2006 roku. Obecnie (tj. w 2011) obserwujemy niewielki wzrost powrotów, ale także i wyjazdów

20-25 26-30 31-35 36-40 41-45 46-50 51-55 56-60 61-65 66-700

100

200

300

400

308338

259

208170

197 179155

110

48

Migranci powrotni do województwa podlaskiego w latach 2005-2011 według wieku

Na Podlasie wracają głównie osoby w wieku od 20 do 30 lat. Należy sądzić, że osoby te wyjechały za granicę zaraz po ukończeniu nauki (studiów) lub jeszcze w trakcie jej trwania. Nieco starsze osoby w tej grupie, w wieku 26-30 lat, najczęściej za granicą znalazły się już jako bezrobotni absolwenci uczelni wyższych. Ich migracja motywowana była zazwyczaj trudną sytuacją ekonomiczną w kraju.

2007 2008 2009 2010 2011 I-VI 20120

100002000030000400005000060000700008000090000

100000

72439 7555090955 88386 75457

34609

108 201

498 442404

214

Zarejestrowani bezrobotni Podlasianie Zarejestrowani bezrobotni migranci powracający do woj.podlaskiego

Napływ bezrobotnych Podlasian i migranci powracający do województwa podlaskiego w latach 2007-2012, w liczbach bezwzględnych. Dane za rok 2012 dotyczą okresu I-VI

Bezrobotni mieszkańcy Podlaskiego, którzy powrócili z zagranicy stanowią jedynie wierzchołek góry lodowej jeśli chodzi o bezrobocie w całym województwie. Nie należy sądzić, że to powracający z zagranicy przyczyniają się do tak wysokiej stopy bezrobocia.

Udział procentowy migrantów powrotnych i migrantów na tle populacji badanej

Badanie ilościowe ujawniło, że w województwie podlaskim 10% rodzin dotkniętych jest zjawiskiem migracji. W aż 7,3% gospodarstwach domowych ktoś obecnie przebywa za granicą. W okresie realizacji badania obecnych w rodzinnym gospodarstwie domowym było 2,3% migrantów powrotnych.

Tak, jest taka osoba/y w tym gospo-darstwie

Tak, jest nadal za granicą Nie, nie ma takiej osoby w tym gospodarstwie

0%10%20%30%40%50%60%70%80%90%

100%

2.3%7.3%

90.4%

Udział procentowy migrantów oraz migrantów powrotnych w poszczególnych powiatach

Powiat augustowski

Powiat białostocki

Powiat m. Białystok

Powiat bielski

Powiat grajewski

Powiat hajnowski

Powiat kolneński

Powiat m. Łomża

Powiat łomżyński

Powiat moniecki

Powiat sejneński

Powiat siemiatycki

Powiat sokólski

Powiat suwalski

Powiat m. Suwałki

Powiat wysokomazowiecki

Powiat zambrowski

-3% 0% 3% 6% 9% 12% 15%

3.9%

0.8%

1.6%

1.8%

1.0%

2.1%

1.6%

2.3%

2.1%

2.9%

4.2%

1.6%

2.6%

2.1%

2.9%

2.9%

2.6%

7.8%

5.0%

3.1%

5.7%

8.1%

5.7%

9.1%

6.3%

6.3%

10.9%

9.9%

8.3%

7.8%

8.3%

7.8%

5.7%

7.8%

Migranci powrotni Emigranci

Liczba migrantów powrotnych oraz migrantów jest różna w poszczególnych powiatach.

Najwięcej migrantów powrotnych zastano w powiecie sejneńskim (4,2%) oraz augustowskim (3,9%).

Wiek migranta powrotnego

Migrant powrotny to osoba w wieku produkcyjnym – dominującym przedziałem wiekowym jest 25-34 lata, przy czym osoby do 45 roku życia stanowią 80% migrantów powrotnych w ogóle.

18-24

25-34

35-44

45-54

55-64

65 i więcej

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45%

17%

41%

22%

12%

5%

3%

Poziom wykształcenia migrantów powrotnych

Podstawowe

Gimnazjalne

Zasadnicze zawodowe

Średnie ogólne

Średnie zawodowe (techniczne)

Wyższe

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45%

3%

1%

13%

17%

23%

42%

Migrant powrotny to osoba wykształcona. Aż 42% z nich ma wykształcenie wyższe. W sumie 40% ma wykształcenie średnie, a kolejne 20% stanowi grupa z wykształceniem zawodowym lub niższym.

Średni czas trwania pobytów za granicą

Aż trzy czwarte (73,1%) badanych wskazało czas w przedziale od jednego miesiąca do roku. Widać jednak wyraźnie, że najwięcej badanych przebywa za granicą do pół roku. W przypadku 8,7% badanych wyjazdy zagraniczne trwały natomiast 5 lub więcej lat.

Trudno powiedzieć

Do 3 miesięcy

Do pół roku

Do roku

Do 2 lat

Do 3 lat

Do 4 lat

5 lat

6-7 lat

8 lat i więcej

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%

5.5%

18.1%

32.9%

22.2%

8.7%

2.0%

2.0%

3.4%

2.6%

2.7%

Cel ostatniego wyjazdu za granicę

Wśród motywów wyjazdu za granicę najważniejszym jest praca, głównie legalna 63,8% wskazań) jak i nielegalna (14,8%). Na drugim miejscu wśród wymienianych motywów jest nauka i edukacja. W próbie znalazły się również osoby, których celem ostatniego wyjazdu były wakacje – 2,1% lub wyjazd biznesowy 0,7%.

Wyjazd biznesowy

Wakacje

Nielegalna praca zarobkowa

Nauka/edukacja

Legalna praca zarobkowa

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

0.7%

2.1%

14.8%

18.7%

63.8%

Cel ostatniego wyjazdu za granicę

Najważniejszym czynnikiem mającym wpływ na decyzję o wyjeździe były wyższe zarobki – przyczyna ta została wskazana przez 59,7% respondentów. W dalszej kolejności badani wskazywali na lepsze możliwości nauki oraz większe możliwości rozwoju.

59.7%

5.4%

8.7%

13.5%

4.9%

4.9% 2.8%

Wyższe zarobki

Wyższy poziom życia

Większe możliwości rozwoju

Lepsze możliwości nauki

Inne

Możliwość zatrudnienia

Ciekawość świata

Aktualna sytuacja zawodowa migranta powrotnego

43% migrantów powrotnych pracuje obecnie w pełnym wymiarze godzin. Blisko 17% jest bezrobotnych, a prawie 9% jeszcze się uczy.

Skończyłem studia - poszukuję pracy

Pracuję w niepełnym wymiarze godzin

Jestem rolnikiem

Nie pracuję zawodowo i nie szukam pracy

Pracuję dorywczo

Inna

Prowadzę własną działalność gospodarczą

Jestem rencistą/emerytem

Uczę się / studiuję

Jestem bezrobotny

Pracuję w pełnym wymiarze godzin

0% 10% 20% 30% 40% 50%

2.0%

3.4%

3.4%

3.4%

4.0%

4.0%

5.4%

6.0%

8.7%

16.8%

43.0%

Trudności i kłopoty migranta po powrocie do kraju

60,4% respondentów nie doświadczyło żadnych trudności po powrocie do Polski, 22,8% badanych wskazało na brak lub słabe wsparcie w zakresie odnalezienia się na rynku pracy.

Słabe wsparcie psychologiczne

Brak/słaby dostęp do rzetelnych informacji dotyczących np. formalności, jakie trzeba załatwić po powrocie

Inne problemy, trudności

Brak/słabe wsparcie w zakresie odnalezienia się na rynku pracy

Nie miałem/am żadnych trudności po powrocie

0.7%

7.4%

8.7%

22.8%

60.4%

Oczekiwana pomoc ze strony obecnych migrantów

Migranci najczęściej oczekują pomocy w zakresie udostępnienia informacji (48,7%) oraz pomocy prawnej (41%). Co piąty ankietowany potrzebuje pomocy edukacyjno-szkoleniowej, a co dziesiąty: pomocy psychologicznej oraz pomocy w formie innej niż wymienione w kafeterii odpowiedzi.

Finansowej

Psychologicznej

Innej

Edukacyjnej/szkoleniowej

Prawnej

Informacyjnej

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%

0.0%

10.3%

10.3%

20.5%

41.0%

48.7%

Uzyskanie charakterystyki zjawiska powrotów z zagranicy mieszkańców woj. podlaskiego, jego skali, dynamiki, konsekwencji dla regionalnego oraz

lokalnych rynków pracy.

Według wyników badań pierwotnych można ocenić, że zjawisko migracji powrotnej można oszacować na poziomie około 2% w całej populacji, nie jest ono zatem zbyt mocno widoczne. Dotyczy stosunkowo małej grupy osób, choć należy pamiętać, że zjawiskiem tym dotknięte są także rodziny migrantów. Powroty do województwa podlaskiego są zdecydowanie mniej liczne niż wyjazdy; nasilenie powrotów przypada na lata 2010 i 2011; najliczniej powracają osoby w wieku 20-35 lat, powraca też bardzo dużo dzieci wieku do 2 lat. Osoby, które wróciły z migracji, nie stanowią zbyt licznej grupy wśród osób bezrobotnych. Powroty w takim natężeniu, na jakie wskazują dostępne dane, nie oznaczają wielkich zmian na rynku pracy w regionie.

Uzyskanie pogłębionej diagnozy sytuacji społeczno-zawodowej mieszkańców woj. podlaskiego powracających z zagranicy.

Migrant powrotny najbardziej potrzebuje stabilizacji. Polska nie jest w stanie zapewnić tej stabilizacji, ponieważ nie oferuje miejsc pracy ani ubezpieczenia, nie wspiera inicjatyw migrantów, którzy inwestują przywiezione z zagranicy pieniądze, lecz nakłada na nie podatek. Sytuacja zawodowa migrantów wygląda stosunkowo dobrze. Aż 71% pracuje w pełnym wymiarze godzin, 7,5% prowadzi własną działalność gospodarczą, a tylko 5,5% pracuje w niepełnym wymiarze godzin.

Identyfikacja czynników wpływających i zachęcających mieszkańców woj. podlaskiego do powrotu z zagranicy.

Główną przyczyną powrotu jest zrealizowany plan migracyjny, a także rodzina i zobowiązania czekające w Polsce. Decyzja o powrocie często podjęta jest jeszcze przed wyjazdem, a datę determinuje realizacja obranego celu oraz sytuacja w Polsce (jeżeli zmienia się na korzyść) i/lub sytuacja w kraju migracji (jeżeli pojawia się czynnik wypychający). Decyzja o powrocie do kraju to w większości przypadków decyzja przemyślana, a czas powrotu był dokładnie zaplanowany. Większość migrantów swoją decyzję o przyjeździe do kraju zaplanowała i dokładnie wiedziała, kiedy wróci. Pozostali respondenci wskazywali na spontaniczność powrotu.

Określenie potencjału oraz doświadczenia zawodowego mieszkańców województwa podlaskiego zdobytego podczas pobytu za granicą.

Migranci powrotni zapytani o plany odnośnie pobytu w Polsce, najmniej chętnie odnoszą się do pomysłu otwarcia własnej firmy – tylko 7,6% zdecydowanie zgodziło się na taki pomysł. Łącznie (odpowiedzi zdecydowanie się zgadzam i raczej się zgadzam) 22,7% respondentów zgodziło się z twierdzeniem, że ich przyjazd do Polski jest tymczasowy i zamierzają ponownie wyjechać za granicę. Wyniki badań wskazują, że jedynie 32,4% ankietowanych zdecydowanie chce pracować w zawodzie, w którym pracowali przed wyjazdem, ale już 52,8% badanych (łączne odpowiedzi zdecydowanie się zgadzam i raczej się zgadzam) deklaruje chęć wykorzystania w Polsce umiejętności nabytych podczas pobytu za granicą. Jednocześnie jednak 38,2% ankietowanych stwierdza, że ich umiejętności zdobyte w trakcie wyjazdu nie zostaną odpowiednio wykorzystane w Polsce, przy czym co piąty respondent wyraża taką opinię w sposób zdecydowany. Okazuje się także, że obecnie wykonywany zawód jest niezgodny z zawodem wykonywanym/wyuczonym za granicą aż dla 69,7% badanych.

Określenie planów i strategii zawodowych mieszkańców woj. podlaskiego powracających z zagranicy.

- 34,9% respondentów planuje uzupełnić wykształcenie w zawodzie, którego nigdy nie wykonywało-22,1% chce wrócić do pracy w zawodzie wykonywanym przed wyjazdem. - 6,7% badanych planuje wykonywać w Polsce tę samą pracę, co za granicą- 18,1% brak chęci podjęcia pracy (wynik związany jest w dużej mierze z obecnością w próbie studentów poświęcających się aktualnie nauce czy młodych matek zajmujących się dziećmi).

Co dziesiąty badany migrant chciałby założyć swoją firmę, a wśród branż, w których chcieliby działać, pojawiały się następujące: doradztwo personalne, stolarka, fotograficzno-plastyczna, gastronomia, hotelarstwo i turystyka, informatyczna, jednoosobowa firma- taksówkarz, meblarska, projekty branż elektrycznych, transport, turystyczna, zarządzanie nieruchomością usługową.

Określenie potrzeb edukacyjnych, szkoleniowych mieszkańców woj. podlaskiego powracających z zagranicy oraz innych form pomocy adresowanej

do tej grupy.

Ponad połowa badanych migrantów (54,4%) nie jest zainteresowana dalszym kształceniem i nie planuje podejmować działań w tym zakresie. Co piąty badany chciałby się przekwalifikować i zdobyć wykształcenie w zawodzie, którego nigdy nie wykonywał,12,1% respondentów chciałoby uzupełnić swoje wykształcenie w zawodzie wykonywanym przed wyjazdem. Niski odsetek wskazań na chęć uzupełnienia wiedzy i umiejętności w zawodzie wykonywanym za granicą (2%) po raz kolejny potwierdza istnienie rozbieżności w zawodach wykonywanych podczas pracy za granicą oraz w Polsce.

Określenie oraz analiza wsparcia kierowanego do osób powracających z zagranicy przez instytucje i organizacje (ze wskazaniem konkretnych działań), jego ocena pod kątem dostosowania do potrzeb i skuteczności oraz propozycje

zmian.Respondenci zwykle nie znają zbyt dobrze działań skierowanych do osób powracających z zagranicy, co nie oznacza, że one nie istnieją. -3,4% respondentów została zaoferowana pomoc, w zakresie informacyjnym i edukacyjno-szkoleniowym – po 1,3% wskazań. -Większość badanych (55,3%) nie ubiegała się o pomoc.-Natomiast wśród instytucji, od których ankietowani oczekiwali wsparcia, najczęściej wskazywano Powiatowy Urząd Pracy, do którego zgłasza się 32,3% migrantów powrotnych.

Określenie skali planowanych powrotów na teren województwa podlaskiego oraz określenie zmiennych mających wpływ na intensywność zjawiska powrotów wśród

obecnych emigrantów.

Zgodnie z wynikami badania realizowanego z migrantami obecnie przebywającymi na wyjeździe migracyjnym, można przyjąć, że około 15% z nich ma zamiar powrócić do Polski. Należy jednak pamiętać, że badanie było obarczone błędem oraz nie może ono być reprezentatywne dla wszystkich migrantów, bowiem nieznana jest dokładna populacja osób przebywających na migracji oraz jej struktura.

Określenie oczekiwań i potrzeb pomocowych i szkoleniowych wśród obecnych emigrantów planujących powrót na teren województwa podlaskiego w różnych krajach

Europy.

W przypadku oczekiwanej pomocy, najczęściej wskazywano na pomoc:-edukacyjno-szkoleniową (25,7%),-informacyjną (17,9%) - finansową (14,5%). W przypadku innych form oczekiwanej pomocy głównie wymieniano ubezpieczenie zdrowotne.

Określenie katalogu działań podejmowanych przez instytucje samorządowe i prywatne wybranych województw mających na celu zachęcenie migrantów

do powrotu na teren ich województwa.

Znanych jest co najmniej kilka działań skierowanych do migrantów, które mają ich zachęcić do powrotu do Polski. Niemniej jednak ich znajomość przez osoby, które wróciły z wyjazdu migracyjnego, jest nikła i kształtuje się na poziomie około 3%. Według ekspertów, którzy uczestniczyli w badaniu nie ma takiej polityki, która by była skierowana na zachęcanie do powrotu do kraju czy też do regionu.

Dziękuję za uwagę!

Instytut Badawczy IPCul. Ostrowskiego 3053-238 Wrocław

Tel. 71/7949249Mail biuro@instytut-ipc.pl

www.instytut-ipc.pl