7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 1/15

Effective Integration of Management Control

Systems for Competing in the Global Industries

Management of Strategic , Public Health Sciences Course

 Jenderal Achmad Yani Cimahi School of Health Sciences

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 2/15

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 3/15

Introduction

Efektifitas operasional

Kreatifitas karyawan

Daya saing perusahaan

Sistem Pengendalian

Manajemen yang

Efektif

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 4/15

4 Kategori SistemPengendalian

(Simon,!!"# $• Sistem Pengendalian Diagnostik

• Sistem Pengendalian Batas

• Sistem Pengendalian Interaktif 

• Sistem epercayaan

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 5/15

Sistem Pengendalian Diagnostik

• Menitikberatkan dalam mengukur dan

memantau pada kinerja para karyawan.

• Sisi positif : Efektifitas Operasional

• Sisi Negatif : Menghambat Kreatifitas.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 6/15

Sistem Pengendalian Batas

• Menitikberatkan dalam mengatur batasan

batasan atau parameter para karyawan dalam

bertindak.

• Sistem !engendalian "atas : #$eneral

$uidelines%.

• Sisi !ositif : Efektifitas Operasional& Kreatifitas

Karyawan & dan daya saing perusahaan.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 7/15

Sistem Pengendalian Interaktif 

• Meliputi praktik manajemen yang

memungkinkan para karyawan untuk

berinteraksi satu sama lain.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 8/15

Sistem epercayaan

• Nilai nilai dan arahan dari suatu perusahaan.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 9/15

SistemPengendalian

Diagnostik

Sistem Pengendalian Mana!emen

yang Efektif 

Sistem Kepercayaan

SistemPengendalian

Interaktif 

SistemPengendalian

Batas

EfektitasOperasional

KreatitasKaryawan

Meningkatkan Daya

Saing

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 10/15

P%I&'

• Mempertahankan

keunggulan bersaing

• Mendiskusikan dampakpositif dan negatif dari sistem

pengendalian manajemen

• Mendiskusikan peren'anaan

sistem pengendalian

manajemen yang efektif 

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 11/15

Memertahan)anKeunggulan *ersaing

• 'ara perusahaan untuk mengembangkan

strategi bersaing yang tidak dapat ditiru oleh

pesaing lainnya.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 12/15

Mendis)usi)an +ama)Positif dan &egatif dalam

Sistem Pengendalian• Membahas tentang sisi positif dan sisi negatif yangmana pada sisi postif &sistem pengendalian

manajemen seperti pengendalian anggaran atau

ukuran kinerja untuk menetapkan target yang dapat

membantu para karyawan untuk meningkatkanketerampilan dan pengetahuan mereka.

• Namun dilihat dari sisi negatifnya sistem

pengendalian manajemen dapat menghambatinisiatif para karyawan untuk berkreatifitas dan

enggan untuk melakukan sesuatu yang baru tanpa

penetapan dari manajemen.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 13/15

• (alam hal ini sistem diagnostik berkontribusi untukefektifitas operasional tetapi malah menghambat

kreatifitas para karyawan oleh karena itu peran

sistem pengendalian batas sangat baik

kontribusinya karena sistem ini tidak menghambatkreatifitas para karyawan dan meningkatkan daya

saing perusahaan.

• )ntuk melengkapi sistem pengendalian batasmaka sistem pengendalian interaktif dapat

membantu para karyawan untuk mengasimilasi

informasi dan memudahkan para karyawan untuk

berinteraksi satu sama lain.

Mendis)usi)an PerencanaanSistem Pengendalian

Manaemen -ang .fe)tif 

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 14/15

Mendis)usi)an PerencanaanSistem Pengendalian

Manaemen -ang .fe)tif • )ntuk mengintegrasikan semuanya maka&

perusahaan harus mulai dengan sistem nilai utama

dan perusahaan harus menerapkannya dengan

'ara memaksimalkan efektifitas operasional tanpamembatasi kreatifitas karyawan dilanjutkan dengan

pembentukan sistem pengendalian interaktif yang

menyaring informasi pasar dan bentuk kinerja dan

melakukan pedoman& dan mengakhiri dengansistem pengendalian diagnostik dan sistem

pengendalian batas yang meningkatkan efisiensi

dan kreatifitas& meningkatkan daya saing.

7/17/2019 PP Resume of the Journal Management of Strategic

http://slidepdf.com/reader/full/pp-resume-of-the-journal-management-of-strategic 15/15

'HA&K Y%/