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Paulina Aguilera- Javier Galaz- Guillermo Ortiz - Rocío Rogel Jara- Cristian
3ºLey del Proceso
Lo que mas importa es lo que se hace día a día
en el camino largo……
Los lideres necesitan mucha experiencia para
ser eficaces.
El Liderazgo no se desarrolla en un día
El liderazgo no se desarrolla en
un día
Se Necesita…..
… Toda la Vida
El Boxeo es una buena analogía del desarrollo del liderazgo .
5ºLey de E. F. Hutton
Cuando un verdadero líder habla….
…. La gente escucha.
Ser líder, Es ser como una Dama….
…. Si tiene que decirlo, entonces no
lo es.
Los Ojos lo dicen todo….
¿A quién Mira la gente?
¿A quién espera
escuchar?
Al Verdadero Lider
No es donde se empieza
Si no, donde se Termina
La verdadera prueba del liderazgo….
CARACTER
EXITOS
CAPACIDAD
EXPERIENCIAINTUICION
CONOCIMIENTO
RELACIONES
Características de un verdadero
líder:
11ºLey del
Circulo Intimo
El potencial de un buen líder lo determinan quienes están mas
cerca de él.
PERSONAS FUERTES LIDER
QUE PUEDE LLEGAR A CAUSAR UN
GRAN IMPACTO.
PERSONAS DEBILES El LIDER NO TENDRA
MUCHAS POSIBILIDADES DE SURGIR COMO TAL.
No existen los lideres al estilo LLANERO SOLITARIO…..
…. Si usted esta solo, no dirige a nadie
Valor Potencial
Valor Positivo
Valor Personal
Valor Productivo
Valor Comprobado
5 tipos de personas para nuestro circulo intimo
15ºLey de la Victoria
Un verdadero líder….
….es incapaz de aceptar la derrota.
VAN TRAS ELLA SIEMPRE
En momentos de presión sale lo mejor de si, pudiendo ser esto:
A FAVOR
EN CONTRA
UNIDAD DE VISIONDIVERSIDAD DE DESTREZASLIDER DEDICADO A LA VICTORIA
Componentes de la
Victoria
JAMAS TIENEN UN PLAN B¡¡¡¡¡¡
19ºLey del Momento
Oportuno
La ley del momento
oportuno es una arma
de doble filoESONO ES
RESULTADOS:
- - -
+ - RESISTENCIA
- + ERROR
+ + EXITO
ACCION MOMENTO RESULTADO
La guerra es un claro ejemplo….
….pues las consecuencias son
dramáticas e inmediatas
MOMENTO NO APROVECHADO……
……OPORTUNIDAD PERDIDA.