esprit

le magazine des partenaires de l’OlYmpiQUe lYOnnais

avril

20

18

n° 401

Portrait

cOmpOsitiOn des éQUipes

à 17 h

Ol / AMIENS

arbitre principalJohan HAMEL

Assisté de Tugdual PHILIPPE et Yannick BOUTRY 4e arbitre : Sylvain PALHIES

délégUé principal Denis CALAMUSO

Anthony LOPES – 1Mapou YANGA MBIWA – 2

RAFAEL – 4Mouctar DIAKHABY – 5

MARCELO – 6 Houssem AOUAR – 8

Mariano DIAZ – 9Bertrand TRAORÉ – 10

Memphis DEPAY – 11Jordan FERRI – 12

Willem GEUBBELS – 13 Jérémy MOREL – 15

Lucas MOCIO – 16Myziane MAOLIDA – 17

Nabil FEKIR – 18Amine GOUIRI – 19

Fernando MARÇAL – 20Ferland MENDY – 22

Kenny TETE – 23Pape Cheikh DIOP - 24

Oumar SOLET - 26Maxwel CORNET – 27

Tanguy NDOMBELE - 28Lucas TOUSART – 29

Mathieu GORGELIN – 30Elisha OWUSU – 33

1 – Régis GURTNER 2 – Prince-Désir GOUANO3 – Khaled ADENON 6 – Thomas MONCONDUIT 7 – Harrison MANZALA 8 – Guessouma FOFANA 10 – Emmanuel BOURGAUD 11 – Jean-Luc DOMPE 12 – Bakaye DIBASSY 13 – Quentin CORNETTE14 – Gaël KAKUTA 15 – Moussa kONATÉ16 – Jean-Christophe BOUET 17 – Madih TALAL 18 – Georges GOPE-FENEPEJ 19 – Oualid EL HAJJAM 21 – Charly CHARRIER 23 – Julien IELSCH 24 – Mathieu BODMER 25 – Issa CISSOKHO 26 – Guy NGOSSO27 – Stiven MENDOZA28 – Lacina TRAORÉ29 – Bachibou KOITA 34 – Bongani ZUNGU30 – Gautier BANAZIAK35 – Danilo AVELAR37 – Serge GAKPE40 – Raphael ADICEAM

Créé au milieu du 19e siècle, Cars Faure souffle cette année ses 170 ans et les 90 ans de Raymond Faure, son président. Un anniversaire placé sous le signe de l’esprit d’équipe, valeur forte qui a toujours caractérisé le parcours de cette entreprise familiale qui, tout en grandissant, a su res-ter humaine.

Pour marquer ce moment particulière-ment fort, son président a décidé d’asso-cier étroitement l’ensemble de ses sa-lariés aux multiples événements qui se succèderont durant toute l’année 2018. « Nous avons pour ambition de travailler avant tout la cohésion des équipes et de mettre en avant l’importance que nous accordons au bien-être des salariés dans l’entreprise », explique la direction.Dès le 14 avril, le Groupe Faure ouvre les festivités au Groupama Stadium en ré-compensant ses salariés les plus fidèles ayant plus de 20 ans d’ancienneté dans l’entreprise. Une cérémonie de remise des Médailles du travail qui va réunir plus de 101 médaillés et rassemblés plus de 200 personnes un jour de match ! « Nous avons des salariés sur le pont, en-fin au volant, tous les jours et cela week-end et jours fériés quel que soit la météo... C’est important qu’à des occasions comme celle-ci, on puisse prendre le temps d’af-ficher notre fierté de compter autant de salariés collaborant depuis plus de 20 ans avec nous ! ».Dans la foulée, le 3 mai, une journée bap-tisée « Faure en forme » sera organisée au siège social de l’entreprise. En partena-riat avec la Ligue d’Athlétisme Auvergne- Rhône-Alpes, elle permettra aux salariés de découvrir différentes activités sur le thème du sport et du bien-être : Gymm Ball, sophrologie, luminothérapie… pour « être en forme au travail ! ».

Cars Faure : 170 ans de transport en famille…

Partenaire et transporteur de l’OL depuis plus de 35 ans, Faure invitera ses 1200 collabora-teurs, deux semaines plus tard, à une journée placée sous le signe de la convivialité, en orga-nisant un tournoi des filiales de football et de pétanque. Nous voulons absolument que cette journée soit la plus conviviale possible, afin de fédérer les salariés autour des valeurs fortes. »Ces valeurs, seront aussi mises à l’honneur lors de la journée organisée sur le thème de l’emploi en octobre. « Nous allons proposer un parcours de l’emploi, pour faire découvrir le métier de conducteur ! Nous avons beaucoup de mal à recruter de nouveaux conducteurs, l’objectif est d’attirer de futurs collaborateurs dans un métier plein d’avenir… », ajoute la di-rection de l’entreprise. Un enjeu stratégique, pour une entreprise qui n’entend pas s’arrêter sur le bord de la route après 170 ans de bons et loyaux services !

Nom de l’entreprise : FaureSiège social : ValencinDirigeant : Raymond FaureEffectifs : 1 200 personnesChiffre d’affaires : 111 M€

entraîneUr Bruno GÉNÉSIO

entraîneUr Christophe PELISSIER

Créé en 1981 par Cherif Bouterfas, SMGB est aujourd’hui dirigé par ses deux enfants, Myriam et Samy. Spé-cialisée dans l’usinage, la PME de Décines intervient aussi bien dans l’univers de l’automobile, que dans l’aéronautique, la robotique, le nu-cléaire ou les machines spéciales.

Un peu plus de 35 ans après sa création dans l’est lyonnais, la So-ciété Mécanique Générale Bouter-fas (SMGB) peut se flatter d’être un acteur local reconnu dans le monde de l’usinage. Une PME familiale, qui a fait le dos rond pour franchir le cap de la crise de 2008, avant de repartir de l’avant depuis quelques années. Aujourd’hui dirigée par les enfants du fondateur, l’entreprise est toujours restée centrée sur le même cœur de métier, tout en s’appliquant à diversifier ses ac-tivités et à élargir le cercle de ses clients. « L’automobile représente 20 à 30 % de notre activité, mais nous avons toujours fait le néces-saire pour ne pas dépendre d’un seul secteur d’activités, voire de quelques clients. Notre plus gros client représente d’ailleurs à peine 13 % de notre chiffre d’affaires glo-bal et nous intervenons aussi bien dans l’aéronautique, que dans la robotique, le nucléaire ou les ma-

chines spéciales », expliquent en chœur Samy et Myriam Bouterfas. Entrés respectivement dans l’en-treprise il y a 21 ans et il y a 15 ans, le frère et la sœur se partagent les responsabilités. À elle la ges-tion, la qualité et la comptabilité, à lui le commercial et la technique, avec la responsabilité sur l’atelier. Un modèle éprouvé, qui a séduit une clientèle essentiellement lo-cale, puisque quelque 90 % des clients sont installés dans le Rhô-ne. « Les autres sont dans la ré-gion stéphanoise, en Savoie et… du côté d’Alès », sourient Samy et Myriam Bouterfas. Avant d’ajou-ter : « Il s’agit d’une entreprise qui a été reprise par un de nos clients de Villeurbanne. Mais nous n’avons pas l’ambition de nous éloigner de nos bases, car la proximité est in-contestablement l’un de nos atouts majeurs. »Qualité et réactivité sont les deux autres leitmotivs de cette entre-prise certifiée Iso 9001-2015 et qui s’efforce sans cesse de s’adapter à l’évolution du marché et à la de-mande de ses clients. « Le marché est aujourd’hui dominé par un im-pératif : répondre dans des délais toujours plus courts. Il faut de la souplesse dans les ateliers, sans perdre en qualité et en abaissant les prix », résument-ils. Avant de

SMGB : qualité, réactivité et proximité

analyse

Repère

Après s’être imposé, depuis près de 10 ans, comme un événement majeur pour les représentants des CE franciliens au Stade de France, le salon Eluceo a pris possession du Groupama Stadium, les 27 et 28 mars derniers.

Lancé en 2010 à Paris, le salon Eluceo, entièrement dédié aux Comités d’Entre-prises, a organisé sa première édition lyonnaise les 27 et 28 mars derniers. Pour cette première déclinaison en ré-gion, les organisateurs avaient choisi de s’installer au Groupama Stadium. « Notre concept repose bien entendu sur les échanges qui se nouent entre les ex-posants et les visiteurs, mais aussi sur l’optimisation du contexte de la rencontre », expliquent-il. En prenant possession des salons et des loges du Groupama Stadium, ils ont ainsi pu offrir une expérience unique aux professionnels pré-sents pour l’occasion. Visites des coulisses du Stade, découverte de la « Président Box » en exclusivité, pause gourmande à la Brasserie des

Lumières Paul Bocuse, séances de spectacles privées, rencontres avec des artistes de renoms et de nombreuses autres surprises ont été proposées aux visiteurs du salonPour cette grande première lyonnaise, 120 exposants et quelque 1 500 visiteurs se sont retrouvés pendant deux jours, participant à 20 conférences et une qua-rantaine d’animations. Un succès, qui a convaincu les organisateurs de retenir d’ores et déjà les espaces du Groupa-ma Stadium, pour la deuxième édition d’Eluceo Lyon, qui est programmée pour le printemps 2019. Vous aussi, organisez vos événements d’entreprise au Groupama Stadium et

bénéficiez d’un cadre exceptionnel, d’installations ultra-modernes et du savoir-faire de nos équipes. Pour plus de renseignement contactez nos équipes au : 04 81 07 46 88, ou par mail à event@ol.fr

Eluceo réunit les comités d’entreprise au Groupama Stadium

pointer du doigt le manque de vi-sibilité qui caractérise l’époque. « La conjoncture industrielle s’est améliorée depuis deux ans et nous ne manquons pas de travail. Mais il faut faire avec un carnet de com-mandes qui n’est jamais rempli au-delà de 2 à 3 semaines. » Un élément d’incertitude que le frère et la sœur parviennent à gérer en s’appuyant sur la diversité de leurs marchés. « Quand un secteur connaît une petite baisse, il y en a toujours un qui nous permet de compenser. »Cet optimisme, Samy et Myriam Bouterfas les partagent avec leurs clients dans les salons du Grou-pama Stadium depuis deux ans. « Nous sommes partenaire de

Société Mécanique Générale BouterfasSiège social : DécinesDirigeants : Samy Bouterfas et Myriam Prigent-BouterfasEffectifs : 20 personnesChiffre d’affaires : 1,9 M€

l’OL depuis l’installation du club à Décines, mais je vais au stade avec mon père depuis que je suis enfant, précise Samy Bouterfas. Nous sommes donc supporter avant d’être partenaire. » Ce qui ne l’empêche pas de faire profiter ses clients de la qualité des prestations proposées au Salon des Lumières à l’occasion de certains matchs. « Et puis, c’est un bon moyen pour faire connaître notre société », ajoute-t-il en conclusion.

Stéphane Chardes : « Doubler nos effectifs d’ici fin 2019 »

ESPRITDirecteur de publication : Jacques MatagrinResponsable de la rédaction : Olivier BlancOL-Media : Virginie Adnet10 avenue Simone Veil, 69150 DécinesMail : vadnet@ol.frTel : 04 81 07 47 62Maquette : groupenovembre.frRéalisation et rédaction : Tout Lyon Affiches

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18, rue Childebert, 69002 LyonTél. 04 78 28 68 18

Championnat de France :

Coupe de France :

Champions league :

interview

Plus de 10 ans après sa création, KEMTEC In-génierie a décidé de faire évoluer son offre de services, en concentrant ses efforts sur l’as-sistance technique. Pour Stéphane Chardes, co-gérant, cette option stratégique favorisera la montée en compétence des salariés… et la croissance de l’entreprise.

Quel est le métier de KEMTEC Ingénierie ?Nous sommes un bureau d’études, spécialisé principalement dans la chimie et la pharma-cie. A l’origine, nous avions deux métiers : l’in-génierie forfaitaire et l’expertise en sécurité des procédés. Le premier consiste à réaliser, dans nos locaux, des études pour le compte de clients qui veulent améliorer le fonction-nement de leur usine ou bien créer un nouvel atelier. Cela a été notre principal métier pen-dant des années. L’expertise sécurité des pro-cédés en milieu ATEX (atmosphère explosible) était initialement la seule autre composante de notre activité, mais elle pesait beaucoup moins lourd que l’ingénierie forfaitaire. Enfin, nous avons ouvert un nouveau front depuis trois ans, en nous développant également dans le domaine de l’assistance technique.

C’est-à-dire ?Nous réalisons en fait le même travail que dans notre activité d’ingénierie forfaitaire, mais cette fois nous intervenons directement chez le client. Nous avons décidé, depuis la fin de l’année dernière, de mettre l’accent sur cette activité et nous avons embauché un directeur commercial pour nous donner les moyens de nos ambitions. Notre objectif est de doubler nos effectifs d’ici fin 2019, pour passer le cap des 35 à 40 personnes. Depuis deux ou trois ans, l’industrie française va mieux et la nouvelle dynamique à la tête de l’État se ressent sur la confiance des entre-prises. C’est porteur pour les TPE comme la nôtre et nous souhaitons nous inscrire dans une dynamique de croissance forte. Nous avons le sentiment que les trois prochaines années vont nous amener du travail.

Qui sont vos clients et comment se répar-tissent vos trois grands métiers dans l’équi-libre global de l’entreprise ?Nous travaillons avec des entreprises comme Sanofi, Merck, Air Liquide, DSM… mais aussi tout un ensemble de sociétés moins connues, qui portent néanmoins de beaux projets. A l’heure actuelle, nous réalisons à peu près 60 % de notre chiffre d’affaires en offre for-faitaire et 30 % en ingénierie intégrée et as-sistance technique. Les 10 % restants sont constitués par de l’expertise. Notre objectif est de passer à 50, voire 60 %, d’assistan-ce technique, 30 à 35 % de forfaitaire et 5 % d’expertise. Tout simplement parce que cela correspond fortement à la dynamique actuelle du marché.

KEMTEC IngénierieSiège social : CharlyDirigeants : Stéphane Chardes et Ludovic TourneurEffectifs : 20 personnesChiffre d’affaires : 2 M€

Quelles sont les limites que vous rencontrez actuellement pour vous développer ? Elles sont de deux ordres principalement. Bien que nous soyons reconnus pour notre expertise par des grands noms de l’indus-trie, nous sommes limités sur les montants d’investissement du fait de notre taille. Nous souhaiterions pouvoir nous positionner sur des projets d’investissement d’une valeur supérieure à 10 M€. L’assistance technique devrait justement nous permettre de faire travailler nos ingénieurs sur des projets de plus grande envergure. Quand vos ingénieurs interviennent sur des investissements su-périeurs à 30/40 M€, ils acquièrent une ex-périence importante des projets industriels. Cela fait grandir l’ensemble de la société. L’autre limite à laquelle nous nous heurtons est celle du marché de l’emploi. Le recrute-ment est vraiment un problème majeur, alors que nous pourrions dès à présent embaucher 5 à 6 ingénieurs supplémentaires pour ré-pondre à la demande.

Comment envisagez-vous l’avenir de l’entre-prise ?Nous sommes déjà une entreprise à voca-tion nationale, voire internationale, puisque nous avons travaillé en Hongrie, au Mexique… Notre objectif à 5 ans est de développer une clientèle hors de l’hexagone. La Suisse, l’Ita-lie, la Belgique, l’Allemagne ne sont pas très loin et nous avons un haut niveau de technici-té, qui est reconnu à l’étranger.

L’OL reprend sa place sur le podium

Très larges vainqueurs à Metz (5-0) le week-end dernier, les joueurs de Bruno Genesio ont retrouvé leur place sur le podium de la Ligue 1, derrière Paris et Monaco. A six journées de la fin du championnat de France, ils conservent leurs chances de qualification en Ligue des Champions la saison prochaine, d’autant qu’ils disputeront quatre de leurs six derniers matchs sur la pelouse du Groupama Stadium.

• 34e journée : Vendredi 20 avril, 21h00, Stade Gaston Gérard, Dijon / OL en direct sur Canal + Sport

• 35e journée : Samedi 28 avril, 19h00, Groupama Stadium, OL / Nantes en direct sur Canal + ou Bein Sport (date, heure et diffuseur à confirmer)

• 36e journée : Dimanche 6 mai, 19h00, Groupama Stadium, OL / Troyes en direct sur Canal + ou Bein Sport (date, heure et diffuseur à confirmer)

Programme de l’OL Féminin

• 1/4 de finale : Dimanche 15 avril, 15h00, Stade Degouve-Brabant, Arras Féminin / OL Féminin (Date et heure à confirmer)

• 22 avril : Man City / OL à 13h00 (heure locale)

• 29 avril : OL / Man City à 15h00, Groupama Stadium

SAISON 2017-2018

PARTENAIRES PREMIUMS, MAJEURS ET OFFICIELS FOURNISSEURS OFFICIELS

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9 JUIN 2018 - 21H

FRANCE / USAGROUPAMA STADIUM

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